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2021年8月其他心得体会优秀模板八篇(最新版)
2021-09-05 07:05:59 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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其他心得体会优秀范文1

建设局干部“三提升”活动心得体会(精选多篇)-其他心得体会-心得体会
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建设局干部三提升活动心得体会(精选多篇)

第一篇:建设局干部三提升活动心得体会

319日上午,我区隆重召开深入学习实践科学发展观、干部作风建设年活动总结暨‘三提升一注重’活动动员会议。建设局也组织了相关学习。我个人为:

1三提升一注重活动是学习实践科学发展观干部作风建设年两项活动的深化与延续。我区在全市提升能力、提升标准、提升效率要求的基础上,增加了注重结果,既丰富了活动的内容,又加强了活动的针对性,还注重活动结果的实效性。要使整个活动紧紧围绕**的经济发展来开展,围绕**的跨越发展来开展。

2三提升一注重活动是对“**作风的再强化、再提高。从本质上看,高、快、实”xx作风和三提升的目标是统一的、要求是相同的、结果是一致的,是一个有机的整体。深入开展三提升一注重活动,必将深化“xx作风的内涵,在推进全区干部队伍作风大转变、素质大提升和经济社会大发展的过程发挥出更大的作用。

3三提升一注重活动是推进全区实现跨越发展的重要举措。要树立向一流水平看齐的标准和战略思维,朝着既定目标,以更快的速度推进工作落实,努力抢占新一轮发展制高点,实现弯道超车和跨越式发展。

4、要在三提升一注重活动中取得实效,一是要善于学习。关键是处理好四个关系,即:处理好工作与学习的关系;处理好博学与专攻的关系;处理好学习与实践的关系;处理好请进来与走出去的关系。二是要善于对标定位。全区各级各部门要敢于放眼全市、全省、全国,去找准发展定位、确立发展目标;要敢于去与市、省、国家一流标准去对标,与行业高端和强势企业去对标,并以此为依据,制定跟进、赶上、超越的计划表或路线图。三是要善于管理时间。最简单的时间管理办法,就是做好计划、抓好落实、检验效果。去年的城建重点工程中,我们在时间短、任务重的情况下,不但圆满地完成了各项工程任务,而且有些项目还是提前完成的,受到了市里的表彰。这就是善于管理时间的结果。四是要善于应用二八法则。在实际工作中,要善于抓关键人员、关键环节、关键项目、关键岗位。抓住主要矛盾,把团队带好了、把能力发挥出来了、把效率提高了、把落实做到位了,就会创造出80%以上的业绩。

第二篇:建设局领导三提升个人心得体会

建设局领导三提升个人心得体会

319日上午,我区隆重召开深入学习实践科学发展观、干部作风建设年活动总结暨‘三提升一注重’活动动员会议。建设局也组织了相关学习。我个人为:

1三提升一注重活动是学习实践科学发展观干部作风建设年两项活动的深化与延续。我区在全市提升能力、提升标准、提升效率要求的基础上,增加了注重结果,既丰富了活动的内容,又加强了活动的针对性,还注重活动结果的实效性。要使整个活动紧紧围绕的经济发展来开展,围绕的跨越发展来开展。

2三提升一注重活动是对作风的再强化、再提高。从本质上看,高、快、实作风和三提升的目标是统一的、要求是相同的、结果是一致的,是一个有机的整体。深入开展三提升一注重活动,必将深化作风的内涵,在推进全区干部队伍作风大转变、素质大提升和经济社会大发展的过程发挥出更大的作用。

3三提升一注重活动是推进全区实现跨越发展的重要举措。要树立向一流水平看齐的标准和战略思维,朝着既定目标,以更快的速度推进工作落实,努力抢占新一轮发展制高点,实现弯道超车和跨越式发展。

4、要在三提升一注重活动中取得实效。一是要善于学习。关键是处理好四个关系,即:处理好工作与学习的关系;处理好博学与专攻的关系;处理好学习与实践的关系;处理好请进来与走出去的关系。二是要善于对标定位。全区各级各部门要敢于放眼全市、全省、全国,去找准发展定位、确立发展目标;要敢于去与市、省、国家一流标准去对标,与行业高端和强势企业去对标,并以此为依据,制定跟进、赶上、超越的计划表或路线图。三是要善于管理时间。最简单的时间管理办法,就是做好计划、抓好落实、检验效果。去年的城建重点工程中,我们在时间短、任务重的情况下,不但圆满地完成了各项工程任务,而且有些项目还是提前完成的,受到了市里的表彰。这就是善于管理时间的结果。四是要善于应用二八法则。在实际工作中,要善于抓关键人员、关键环节、关键项目、关键岗位。抓住主要矛盾,把团队带好了、把能力发挥出来了、把效率提高了、把落实做到位了,就会创造出80%以上的业绩。http://www.5yk j.com

第三篇:组工干部三讲三提升活动心得体会

做组工工作就要做党性最强的干部

党性最强,是新时期组工干部素质的基本准则,是建设模范部门、打造过硬队伍、实现组织工作三服务、两满意的客观需要,是提升党的建设和组织工作科学化水平的必然要求。通过学习和日常工作经验,我认为组工干部讲党性,应当做到以下几点:

一、讲政治、顾大局。

围绕中心、服务大局是组织工

作的根本出发点和归宿。作为管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才,组工干部更需要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,不断增强贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性和坚定性。首先,要提高政治觉悟。要始终围绕党委工作中心思考、谋划、推进组织工作,着眼于科学发展选干部、配班子,建队伍、聚人才,抓基层、打基础。其次,要强化宗旨意识。要坚持立党为公、执政为民,处理好国家、集体、个人三者的利益关系,使组织工作积极主动地为党员、干部、人才和广大群众服务。最后,要树立组织观念。要毫不动摇地贯彻执行上级决定,不折不扣地落实政策,确保有令必行、有禁必止,不搞阳奉阴违、两面派

二、讲学习、求创新。

延安整风运动中,毛泽东同志曾引用明代翰林学士谢缙的诗句墙头芦苇,头重脚轻根底浅;山间竹笋,嘴尖皮厚腹中空来讽刺没有真才实学的党八股。当前,组织工作的艰巨性使一些组工干部因工作繁忙而淡忘、甚至放弃了学习,造成了理论上的不适应和本领上的恐慌。面对提高执政能力和保持先进性的双重考验,组工干部要把学习作为一种习惯、一种修养、一种品德,做到学以增智、学以立德、学以创业,开阔思路、开阔眼界、开阔胸襟。首先,要做马克思主义学习型政党建设的引领者。要树立终身学习的理念,以创建学习型党组织、学习型机关活动为契机,带头学习,争做学习型党员、学习型干部;要以党的基本理论、方针、政策、中心任务和组织工作业务学习为重点,明确学习内容,加强知识储备,做组织工作的活字典政策通;要通过组织部长讲党课活动,深化学习层面,创新学习方法,突出学习实效。其次,要做科学发展观的践行者。要大兴理论联系实际的马克思主义学风,深化拓展组织部长下基层活动,动员全体组工干部深入基层、深入一线,向基层学、向群众学、向先进学,边学习、边实践,不断提高自身应对各种复杂局面和风险考验的能力。最后,要做改革创新的推动者。要勇于突破条条框框的束缚,敢于走前人没有走过的路,不断推进组织工作思路理念创新、实践载体创新、体制机制创新和方式方法创新,在打造组织工作新亮点上有新突破,在组织工作服务大局上有新进展,在推进组织工作科学化上有新提升。

(更多请关注WWW.91exam.org)三、讲原则、树正气。

组织工作与党员、干部、人才利益密切相关,作为相关政策制度的落实者、执行者,组工干部必须坚持实事求是、刚正不阿,不该说的不说,不该问的不问,不随便表态,营造公平正义的社会环境。首先,要明确政策界限。要全面把握政策原则内涵和精神实质,不当歪嘴和尚,特别是在事关党员、干部、人才切身利益的重大事项上,要坚决杜绝自由主义和老好人思想,不徇私情,不骑墙,不拿党的事业做交易。其次,要敢于坚持原则。坚持做到不唯上、不唯书、只唯实,敢于和不正之风做坚决斗争,对待原则问题要站稳脚跟、不让步,大是大非面前要旗帜鲜明、不含糊,关键时刻要敢于直言、不退缩,重要环节要严格把关、不变通。最后,要勇于弘扬正气。要始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,做到不为人情所扰、不为名利所动、不为物欲所惑;要始终坚持开放包容、广开言路、从善如流,做到和谐共事、虚怀若谷、取信于民;要始终坚持重德才、重实绩、重公论,为党和人民的事业凝心聚力、广纳贤才;要始终坚持公道正派、清正廉洁,以谨言慎行、踏实干事、清白做人的实际行动去感召人、鼓舞人、影响人。

四、讲服务、比奉献。

毛泽东同志曾说过:牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量。组织部门和组织工作虽然在外人看来有着耀眼的光环——可以掌握一个人的进退流转、职务升迁……但新形势下组织工作的社会关注度越来越高,工作任务和面临的新挑战不断增加,工作标准随之提高,不少组工干部对此深感压力大、责任重,组织部门和组工干部经常加班加点、夜以继日地工作,往往要付出成倍的艰辛努力。作为一名组工干部,首先,要调整心态,淡泊名利。要消除急功近利的思想和心理上的不平衡,守得住清贫,耐得住寂寞,抗得住诱惑,毫无怨言地做好本职工作,努力建设三个之家。其次,要见贤思齐,贴心服务。要向李林森等先进典型学习,深入思考进组织部门为了什么,到组织部门干了什么,在组织部门和别人比什么,当好党员、干部、人才的娘家人,树立组工干部可亲、可敬、可信、可靠的形象。最后,要不辱使命,敬业奉献。要牢记党的重托和干部群众的期望,带着感情、带着责任、带着追求去工作。要树立正确的考核导向和用人导向

,不断提高选人用人的公信度和组织工作的满意度;要全面贯彻落实《-2014年深化干部人事制度改革规划纲要》,不断推进干部人事制度改革;要统筹抓好各类人才队伍建设,充分发挥人才的引领作用,不断扩大党的执政基础;要构建统筹城乡的党建工作新格局,不断巩固党的阶级基础和群众基础。

总之,作为一名组工干部,要把党委满意、人民满意作为衡量

组织工作的核心价值标准,使组织工作为大局服务、为党员干部人才服务、为人民群众服务,创造经得起实践、历史和人民的检验的业绩。

第四篇:组工干部三讲三提升活动心得体会

组工干部三讲三提升活动心得体会

投稿人:佚名 文章加入时间: 20144186:43

围绕中心、服务大局是组织工作的根本出发点和归宿。作为管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才,组工干部更需要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,不断增强贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性和坚定性。首先,要提高政治觉悟。要始终围绕党委工作中心思考、谋划、推进组织工作,着眼于科学发展选干部、配班子,建队伍、聚人才,抓基层、打基础。其次,要强化宗旨意识。要坚持立党为公、执政为民,处理好国家、集体、个人三者的利益关系,使组织工作积极主动地为党员、干部、人才和广大群众服务。最后,要树立组织观念。要毫不动摇地贯彻执行上级决定,不折不扣地落实政策,确保有令必行、有禁必止,不搞阳奉阴违、两面派”...毛泽东同志曾说过:牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量。组织部门和组织工作虽然在外人看来有着耀眼的光环——可以掌握一个人的进退流转、职务升迁??但新形势下组织工作的社会关注度越来越高,工作任务和面临的新挑战不断增加,工作标准随之提高,不少组工干部对此深感压力大、责任重,组织部门和组工干部经常加班加点、夜以继日地工作,往往要付出成倍的艰辛努力。作为一名组工干部,首先,要调整心态,淡泊名利。要消除急功近利的思想和心理上的不平衡,守得住清贫,耐得住寂寞,抗得住诱惑,毫无怨言地做好本职工作,努力建设三个之家。其次,要见贤思齐,贴心服务。要向李林森等先进典型学习,深入思考进组织部门为了什么,到组织部门干了什么,在组织部门和别人比什么,当好党员、干部、人才的娘家人,树立组工干部可亲、可敬、可信、可靠的形象。最后,要不辱使命,敬业奉献。要牢记党的重托和干部群众的期望,带着感情、带着责任、带着追求去工作??

第五篇:三提升活动心得体会

章来

源莲山

w w w.5y

k j.com 7 “三提升活动心得体会 通过深入学习贯彻三提升活动动员大会和市、县领导的重要讲话精神,使我加深了对三提升活动的必要性和紧迫性的认识,从思想认识水平上找出了自己的不足。在此基础上,结合自身工作和生活的实际,由表及里的进行学习和思考,对照讲话中所提出的种种问题,反观自己身上是否存在,思想认识是否到位。经过几天的学习,对于三提升活动的重大意义有了更为深刻的认识,对于如何保持良好的干部形象也有了更为深切的体会。

 通过学习,我深刻认识到加强干部职工作风建设,在当前这个时刻的极端重要性和紧迫性。因为越是在面对困难的时候,越要团结群众、依靠群众,越要深入扎实地做好艰苦细致的工作,以良好的党风政风,密切党群干群关系,共克时艰。开展干部作风建设年活动,就是要切实纠正不正之风,转变不科学的思想观念,使每一名干部都懂得讲政治、顾大局的现实意义,都明白艰苦奋斗、开拓进取的现实紧迫性;从而打造一支改革创新、真才实学、求真务实、公正廉洁的高素质干部队伍,进而造就千千万万个合格的有中国特色的社会主义事业建设者和千千万万个合格的共产主义事业接班人。

 通过学习我更为深刻的认识到,一个人只有有了良好的作风,才会拥有一腔的浩然正气,才不会倒在金钱物质的诱惑面前,才不会被淹没在无情的物欲横流之下,才能够无所畏惧地大步前进,才能够不屈不挠地为国家、为社会建功立业。尽管自己只是一个普通干部,但必须彻底清除残留于意识深处的官本位的观念,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻牢记三种意识(忧患意识、公仆意识、节俭意识),安不忘危,盛必虑衰居安思危,未雨绸缪克己奉公,埋头苦干锐意进取、开拓创新艰苦奋斗、勤俭节约勤政高效、清正廉洁;热情接待来访群众,耐心回答与释疑,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,彻底改变门难进、脸难看、事难办的衙门形象。

 通过学习,我更为深刻的认识到了三提升活动对于党对于国家的重要性。作风是人们思想、工作和生活态度的集中反映,是品格、修养和素质的充分体现。党的作风是党的形象,是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现。我们党是执政党,能不能经受住长久执政的历史考验,能不能带领人民实现伟大的民族复兴,建设富强民主文明的社会主义现代化国家,不仅要靠指导思想、大政方针、路线政策的正确,也要靠求真务实的工作作风和崇高圣洁的生活作风。胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上指出加强领导干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求,是构建社会主义和谐社会的必然要求,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求,是做好新形势下的反腐倡廉工作的必然要求。作风正才能形象好,形象好才能得人心,得人心才能事业兴,事业兴才能国昌盛。

通过学习我认识到,三提升活动,是我们培养自己学习能力的好机会,也是我们不断完善自己、增长知识和才干的好机会。我将按照三提升活动实施方案的要求,积极学习,深入思考,及时总结,大胆实践,学习和掌握新形势下做好群众工作和本职工作的本领和方法,真正做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,创造性地开展工作为建设繁荣富强的和谐社会贡献自己的力量。

章来

源莲山

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k j.com 7

 

  





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其他心得体会优秀范文2

培训学习心得体会-其他心得体会-心得体会
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培训学习心得体会

目录

第一篇:培训学习心得体会第二篇:培训学习心得体会第三篇:培训学习心得体会第四篇:培训学习心得体会第五篇:培训学习心得体会更多相关范文

正文第一篇:培训学习心得体会培训学习心得体会

2014826日参加了人力资源车锐老师的入职员工培训。在培训的一开始,就提到开心与快乐:开心是高高兴兴,是暂时之意。而快乐则是抛弃仇恨、远离烦恼、生活简单、淡泊名利、常设身处地为别人着想、笑口常开、心中有爱,是永恒的。通常的培训是枯燥,但车锐老师希望他的这次培训给我们带来的是更多是快乐,学习中的快乐,生活中的快乐,工作中的快乐,这样的快乐又会有谁拒绝呢!

1、工作日制:集团六大纪律三项注意及集团一日工作管理条例。与其说是纪律还不如说是我们的人生准则,因为这些纪律是最起码的人生道德规范。编写日志,它不仅是记录当日我们的工作内容,更是一种习惯,是个人一种修为外在的表现。他督促我们克服工作中的拖延、不负责任、糊弄、人浮于事的陋习,人性天生具有惰性,要克服惰性必须端正工作态度,做到日事日清,日清日高,形成事事有人管的工作氛围。财务的职责就是日清月结,这不仅是准则更是一种职责。

2、员工手册:正所谓没有规矩不成方圆,员工手册规范了员工的日常行为和权责,是员工自我学习和自我管理的教材与行动准则,正如我们在学校中的校规校纪,和国家的法律一样它是指导和促使员工规范自身行为,各尽其责,逐步实现个人及企业目标。

在整个培训过程中车锐老师把相关内容转换成生动的例子,让我们从现实中感触责任。整个培训生动形象,使我们在培训的过程中体会到工作的实质与责任。

第二篇:培训学习心得体会培训学习心得体会

时间:2014-06-08 阅读:13337

名新任的科级干部,非常感谢校党校能够提供这次学习机会。这次能够参加党校举办的第一期新任科级干部培训班的学习,我也感这次学习机会。

我始终抱着认真的态度参加每一次学习和讨论,深入学习了省委党校金沙曼教授的关于构建社会主义和谐社会的讲座和王宝森同志看了领导科学及组织艺术专题片,还有曾仕强教授的关于沟通艺术的录像。认真学习了关于加强公文写作和提高新闻宣传素养的辅导”“组织管理等问题展开了深入而实际的讨论,这些都让我受益非浅。尽管一段时间的培训尚不能让我在最深刻、最高度的层次上去以让我在理论积累和素养提高方面有了一定的提高,对工作的理解上得到了一次升华,从而更加坚定了我作为一名思政教师和学生这次党校学习心得的几点收获:

次学习培训,我学习到了构建社会主义和谐社会的历史背景、国际社会环境以及社会主义和谐社会的表现和内涵,了解了一些相关谐社会,是我们党从建设中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务,反映了建设富强民主的内在要求,体现了全党全国各族人民的共同愿望。新世纪新阶段,我们面临的发展机遇前所未有,面对的挑战也前所未有,必须经济社会发展面临的深层次矛盾和问题,着眼于构建社会主义和谐社会,从更高起点、更高层次、更高水平上去思考和做好政法工义的本质属性。当前,我国只有构建起和谐社会,才能保证国家富强,民族振兴,人民幸福。我们要保持清醒头脑,居安思危,积最大限度地增加和谐因素,不断促进社会和谐。

会的目标出发提出对党政干部的思想素质和伦理要求,有两个因素必须考虑,一是任何社会对管理者都有公共要求,二是中国特色高的要求。这就是说,领导干部在公共生活中,必须有崇高的精神,必须意识到自己是社会的中坚力量,对社会和人民利益负有重就是先进性意识。而要形成这两个意识,离不开社会主义核心价值体系建设。我们应从时代的新要求上认真学习和深入领会建设社。

习培训还对我们观看了大量的有关沟通能力的讲座,主讲人生动的言谈沟通的重要性和现行方法。对工作有一定的指导意义,但应。根据工作的环境和性质,根据沟通的对象的不同而采取不同的沟通方式。

制性的,沟通是人们本性的体现和需求,任何组织乃至任何一个团体都不可能改变和忽视人们企求沟通的基本需要,适应这种人们化的沟通方式,并把它视之为机构发展的能源看待,我想这是各组织最理性的选择。寻求和发展尽可能畅通的沟通方式,为学校的提供动力,这才是学习的重要性。

习培训,使我的行政公文写作能力也有了一定的提高。对公文写作的格式,字体,常见错误都有了一定的认识。公文写作常被比喻成体会颇深,并感觉到自己关于这个方面的问题还存在很多,希望以后能够还有机会学习相关内容。

继武老师的关于新闻宣传的讲座,体会到学校关于新闻宣传的重视程度。并通过王老师的关于新闻宣传的一些切身的经验的讲述,的重要性,认识到在一定的环境下因该以一定的态度回答问题,并且一定要以学校的利益为第一原则。还有就是对学校里面宣传方了阐述,深有同感!

谢学校给与的学习机会,我将努力将所学习到的理论知识应用到实际的工作中去,不辜负领导的培养和组织的信任,努力为我们的代化建设者的培养而努力工作。

学习心得体会

我有幸参加了市食品药品监督管理局组织的市2014年度的食品药品监管系统全体公务员的培训活动。此次培训,在市局领导的高的组织下,取得了圆满的成功。此次培训历时三天,虽然时间不长,但课程安排紧凑、时间分配合理、培训内容丰富、方式独特,的分配,早操训练的设计,拓展训练的开展,联欢活动的组织等环节都给人以耳目一新的感觉,让每一位参训人员深刻的感受到组这三天的时间里,我们来自同一系统不同单位的近百名学员,相互关心、相互学习、相互帮助,大家增进了了解,建立了深厚的友培训,使我受益匪浅、感慨颇多,深刻认识到此次培训的重要性。时代在进步,社会在发展,科技进步日新月异,知识更新日益加如果不学习、不爱读书就会缺少活力、迷迷糊糊,难以适应工作的需要,很难履行好党和政府赋予我们的神圣职责——确保广大人市局安排的此次培训,无论对于新录用的公务员还是老同志,无论是一般的非领导人员,还是具有领导职务的公务员都是非常有必提供了一个学习的机会、交流的平台、成长的阶梯、进步的基石。这次培训给我的感受很多,我总结了以下三点:

学习 提高素质

训,周业柱、吴慈生等几位教授那渊博的知识,精深的理论功底和犀利的社会洞察力,使本人深感学习的重要性。每一位公务员都活到老,学到老。学习最重要的是要加强理论学习。一定要马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的学习,用发导工作。同时还要学习本职工作所必备的知识,学习现代经济、科技、法律法规等方面的知识。另外,还要学习一些历史、地理、成为一名博而专复合型人才。在学习方式方法上。一是要挤时间学习,特别是要利用业余时间。由于食品药品监管系统刚成立不久十分普遍,很难抽出时间学习,这就要求我们需要充分利用业余时间进行学习。尤其要利用好晚上和节假日时间进行学习。二是要合自身的思想实际和工作实际,树立正确的世界观、人生观、价值观。要学会理论指导实践,提高分析问题、解决问题的能力。最要向实践学习、向群众学习、向他人学习。同时,我们还可以通过报纸、杂志、网络等方式进行学习,不断地增长知识,扩大视野进取 扎实工作

公务员不仅要善言更要立行,做到言行一致,言必行,行必果。正如市局领导所说的,一个人学习的效果,不是看你说的如何,而过你的学习改变了什么。目前,我们系统工作人员的主流是好的,绝大多数为党和人民的事业兢兢业业、任劳任怨、埋头苦干,但宗旨。形式主义、官僚作风、执法不公、吃拿卡要等不良现象严重。这些行为都是人民群众所深恶痛绝的,严重损害了机关工作人心目中位置。眼下,各单位正在开展机关效能建设活动,每一位工作人员都应该认真履行自身的工作职责,勤奋工作,严格按照法,真正做到严格执法、热情服务、廉洁勤政、务实高效。身为一名稽查人员更应认识到自身工作的重要性,切实提高自身打击假劣

心用药、用械。

谐人际关系 形成融洽团队氛围

院的周业柱教授在团队建设中讲到的人无完人,但集体可以是完美的。这句话很有道理。此次市局组织的拓展训练活动,更好地培感受到团队合作的重要性。我认为机关工作要想步入新台阶,取得新进展、新突破,不仅需要拥有一个坚强有力、团结共进的领导、勤劳苦干的工作团队。一个人的力量是有限的,但集体的力量是无限的,集体的智慧是无穷的。作为集体中的一员,只有先从我人得失,吃苦在前、享乐在后,不争名夺利,要学习他人长处,宽容他人短处,多交流,主动化解工作中的矛盾、隔阂等。我相信为人民服务这一宗旨,做到严以律己、宽以待人,定会得到大家的认可,必定会形成一个良好的人际关系群。切不可拉帮结派搞小了,友谊加深了,在基础上才能形成一个团结的、充满活力的、有战斗力的集体。

培训是我人生征途中的一个充电器、一个加油站、一盏航标灯……。我将以此次培训为契机,加强学习、提高素养、与时俱进、开拓阶,不辜负领导对我的关怀和帮助。

第一期新任科级干部培训班学习心得

时间:2014-06-06 阅读:5364 作者:张炜

的科级干部培训学习中,我们分别先后听取了国务院大型企业监事会主席乔龙德教授的《领导原则与管理艺术》,中共陕西省委党中全会精神,构建社会主义和谐社会》,陕西省教育纪工委案件室主任王世森同志的《正确认识反腐倡廉形势,加强领导干部作风程》系列讲座,台湾大学曾仕强教授的《领导的沟通艺术》等报告录像片;同时还听取了我校人文学院副院长韩鲁华教授的《干部王继武同志的《新闻宣传专题讲座》等内容。通过这些内容的学习,使我在政治理论、党性修养、政策水平、行政能力、公文写作来说有以下几点体会。

础,是行动的指南,只有不断丰富理论知识,才能增强综合实力。在这次培训中,我通过学习十六届六中全会的重要思想,增强了和运用马克思主义立场、观点和方法解决实际问题的能力;通过《现代领导教程》等系列讲座的学习,增强了执政为民意识,提高身能力,首先要抓好理论学习。在今后的工作中,我将按照终身学习的要求,切实加强理论知识学习。

高度的工作责任心,才能在工作中不断开拓创新。通过学习,使我深刻地认识到,创新不是凭空而论的,而是建立在强烈的责任心只能是无本之木。这要求我们面对本职工作,要对工作有热心,时时处处做有心人,善于动脑筋,观察问题、分析问题和处理问题工作创新能力;必须时刻牢记党和人民的嘱托,勤于思考,乐于奉献,勇于拼搏,不断开创工作新局面。

自身素质修养,因为领导素养对于我们基层干部开展工作来说,有着至关重要的作用。通过提高自身素质修养,使自己具备科学决理能力、综合协调能力、处事应变能力、开拓创新能力等干部必须的能力。我们基层干部要有决策的魄力,通过科学的比较,全面出正确的决策。要善于贯彻执行上级组织的决议和决定,把上级的精神和意图根据本部门实际制定行之有效的方案和计划贯彻下去在执行的过程中要善于把本部门的目标同实际状况结合起来,统筹兼顾。正确处理各种关系,合理组织各方力量,恰当使用各类人果。

培训,不但使我学习到了许多非常实用的知识和道理,而且也在我们青年干部中营造了一种浓厚的学习气氛,为我们能够从老同志。帮助我们明确了为什么学,学什么和怎样学的问题。一是要加强理论修养,只有这样才能在新情况、新问题面前把住大方向,抓境中做到出自污泥而不染。二是要学习怎样做人,要以科学的发展观武装头脑,要行得正,走得直。李光炎教授深入浅出地教育我系;王世森主任通过典型案例教育我们如何做到廉洁自律,搞好党风廉政建设。三是要学习怎样做事,要借鉴一切最新的科学成果新的知识理论,开阔了视野,拓宽了思维,为今后更好地做事储备了知识。我们在今后工作中要使新的知识能够为我所用。学历代才代表未来。相信,只有通过不断地学习,我们才能不断地进步。

月的学习,使我的理论水平、知识素养和精神面貌都有较大的提高,但归根到底还是要把工作做好。结合本次学习心得,今后我将

必须过硬。这次学习不仅是一次理论学习,还是一次行为规范,更是一次思想净化和精神洗礼,给自己的思想注入了一支防腐剂高的政治思想素质,要做到在世界共产主义运动处在低潮,共产主义信念不动摇;在科学社会主义理论遇到严重挑战中,对马克思不尽如人意的情况下,对党的执政能力信任不动摇;在改革力度不断加大阵痛中,对实践党的战略目标信心不动摇。要做到这些,学习学习再学习,实践实践再实践

的学习习惯。适应新的形势,领导干部要想始终掌握工作的主动权,必须适时地掌握和运用新知识,研究新情况,积累新经验。因作为一种责任,作为提高自身素质的基础,增长才干的途径。作为一个领导干部,我们虽然已经具备一定的文化知识水平,但是一,在不断更新的知识和快速发展的实践面前甘当小学生,着眼于党的事业和自身全面发展的需要,广泛学习一切有益知识,包括政,使知识结构更加合理,个人素质全面提高。养成热爱学习、善于学习的良好习惯,在繁忙的工作之余,减少应酬,排除干扰,合习,又要向实践学习,不断把学到的东西运用于实践,用实践来检验和提高学习的成效,做学习型、知识型、实干型相统一的干部、兴国、兴邦,空谈误国、误事、误人。埋头苦干、求真务实,既是一种可贵的精神状态,又是一种科学的工作实践。不管是一个一个民族,要想取得进步与发展,都必须依靠务实的工作作风,进行坚持不懈的努力。坚持做到说实话、办实事、求实效。一是要忠党和人民的事业,踏实工作。二是要落实。做到言行一致。工作中做到既有安排部署、又有检查督办,既人有事做、又事有人做,工作作风,把落实放在第一位,急需办的事及时办,需要办的事抓紧办,不拖泥带水,不人浮于事,好事办好,实事办实。三是要实当第一的勇气。讲求实际,力求实效,善于用十指弹琴的工作方法,有先有后,有急有缓,勇于攻难点,善于解难题,推动工作的的权力观,做到防腐拒变。权力从大的方面讲是政治上的强制力量,从小的方面讲是职责范围内的控制力和支配力。在权力观、地位是起决定作用的,有什么样的权力观,就有什么样的地位观、利益观。真正做到慎独、慎欲、慎权、慎微。慎独就是要求在个人隐的情况下,仍然能够坚持自己的政治道德信念,不做任何不道德的事。慎欲就是要求控制好个人的各种欲望,不贪婪,淡泊名利,待自己手中的权力。不以权谋私,不假公济私,不损公肥私,既要管好自己,也要管好家属,自觉接受党组织、社会和群众的监督出应有的品德和风格,从小事做起,从一点一滴做起,一举一动,一言一行都要严格要求自己,要求他人不说的自己坚决不说,要求他人干的自己带头干。

工作岗位上,一定要把所学的知识,所掌握的技能,所形成的新理念、新思路,运用到实际工作中去,围绕学校十一五规划制订造性地开展工作,争创一流的工作业绩,为创造西安建筑科技大学更加辉煌的明天做出新的更大的贡献。

第六届中青年干部培训班学习体会

通过为期2xxxx天的全日制封闭式半军事化的学习训练,自己学到了知识,结识了朋友,磨练了意志,启发难忘。概括起来主要有以下三点体会:一是学有所获。通过这次学习培训,自己在夯实基础、转变观念、到进一步夯实。这次培训共讲了2xxxx专题,从理论基础、形势任务、战略思维、党性修养、法律法规五个方过《马克思主义哲学基本问题》、《毛泽东思想基本问题》、《邓小平理论基本问题》的学习,进一步强化了义、毛泽东思想、邓小平理论是统一的科学体系。邓小平理论作为马列主义同当代中国实际相结合的产物,作改革开放中胜利实现社会主义现代化的强大思想武器。在当代中国,坚持邓小平理论,就是真正坚持马克思列就是真正高举马克思列宁主义、毛泽东思想的旗帜。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是一脉相承的,所以的理论品质,我们又要讲老祖宗没有讲过的新话,以jzm为核心的党中央提出三个代表思想,体现了对马列是新时期我们党员领导干部一切行动的指南。其次,思想观念得到进一步转变。通过学习《人的现代化与思维营理念与油田发展形势》、《wto基本知识》、《企业信息化与电子商务》、《入世后的经济形势》、《跨国一些不适时宜的思想观念得到了进一步转变,一些促进工作促进发展的新理念进一步树立。如树立了正确的学俱进,不凭一时兴趣、不装文化垃圾;树立了正确人才观,认识到黄金累千不着一贤,工作中要唯才是举任人树立了正确的竞争观,认识到人不可有傲气、但不可无傲骨,几事不可过份谦虚,要关心宣传企业形象、营销效率、善运筹、讲道德、守时适时、轻装上阵。第三,党性作风得到进一步锤炼。通过《领导干部要树立正确的作风建设》、《加强党的组织建设》、《党的纪律处分条例》、《如何预防职务犯罪》知识的学习和半军事和作风都得了进一步锤炼。一名党员领导干部,无论在哪个部门哪个岗位工作,都要坚定共产主义理想;都要的党性原则,视党和人民的利益高于一切;都要严格遵守党的组织原则和党的纪律,思想上同党中央保持一致地、雷厉风行、真抓实干。

二是学有所思。这次学习,一些专家介绍了一些新思潮、新观点,引起我深入的思考。作为一名党员领导干用自己的头脑分析思考问题、认识问题。通过这次学习,我在三个方面有所思考,也是以后要侧重研究的课题所思考。社会资本这个概念我是在这次学习中接受的一个新概念,通过查阅资料,原来社会资本是经济学和社系对交易的影响。社会资本也就是社会网络,包括社会地位、名望、关系网、交际圈等以往从来没有被当作资单纯物化的资本概念。如何进行社会资本积累?目前社会上无处不有、高招层出不穷,正常的市场营销方法积赂来积累社会资本的方法却是与党风廉政建设背道而弛的,如何处理好社会资本积累与党风廉政建设的关系?问题有所思考。创造性思维,就是在高度上,着眼全局,用战略眼光去思考;在广度上,思路宽,点子多;在捷、快速;在力度上,善于穿透、创新传统习惯思维;在密度上,制定多个解决方案,利用科学方法决策;在做出的决策不是短期行为,能适用更长的时间;在空度上,能立体、全方位、多角度、多层面进行思维;在适

激,不能陷入一乱就抓、一抓就死、一死就放、一放就乱的恶性循环中。对照我们传统的一些思想政治工作方渗透力,必须利用创造性思想方法来抓好思想政治工作,如何利用创造性思维方法来抓好思想政治工作以及自一步深入思考的问题。第三是对过渡转型时期职务犯罪越打越多与如何预防问题有所思考。我国在转型时期,渡性,诱发职务犯罪的主体、环节增多、特点突出:顶风作案、边打边犯,具有明显的冒险性;犯罪人员职务发案部位增多涉及面广,具有明显的辐射性;犯罪手段趋向多样化、多元化,具有明显的隐蔽性;罪中有罪、多,具有明显的家族性;主体年龄分化、文化程度增高,具有明显的反差性等等。作为国有企业,如何做好职入研究的课题。还有一些引起自己认真思考的问题,不再一一细述。

三是学有所用。自己(推荐访问范文网wWW.91exam.org)目前从事的是纪检监察和内部审计工作,通过这次学习,自己的工作思路进一步得到拓宽用解放思想事实求是的精神做好纪检监察与审计工作,在工作中做到重事实,重证据,有法必依,执法必严。的灵魂,也是我们认识新事物、适应新形势、完成新任务的锐利思想武器。一部中国改革开放史,也就是一部思每一项重大改革的突破都是以思想解放为先导,与思想解放相伴随的。而思想解放的每一步,几乎都曾遇到过处在发展的关键时期,新事物新问题很多,要不断发展、不断前进,就必须坚持解放思想、实事求是,反对因不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来,从主察工作中做到重事实,重证据,有法必依,执法必严,做到公正、公平、实事求是。其次,用相关业务知识丰找工作最佳切入点,提高工作的针对性。如会计报表的分析与评价知识,我们可以从会计人员的角度去审视资理与分析方法。可以通过阅读和分析资产负责表,了解企业所拥有的经济资源、所承担的长期债务、投资者所力以及财务状况的发展趋势,一句话,可以了解企业的健康状况。通过损益表的分析,可发解企业一定时期的的经营业绩,预测企业未来营业的成败和净利。通过现金流量表的分析,可监控企业现金的流向和流量,及时监察及审计具体工作中,可利用这些知识寻找切入点,提高针对性,增强实效性。第三,用战略的眼光重视纪展和稳定的关系,为本单位的改革发展保驾护航。我局十五战略目标中,建立五大机制是一项重要内容,改革发展的保证机制。自己所做的纪检监察与审计工作,要以为单位的改革发展保驾护航为目的,努力发挥好的工作,因为监督工作的成败直接关系到我油田十五战略目标的实现。工作中,要以效能监察工作为源头监督指出,效能监察作为对企业管理监督的再监督,是加强和规范企业管理、提高经济效益的重要手段和途径,在廉重要的作用。可针对影响企业经济效益的问题实话监察,促进经济效益的提高,增进经营管理者的责任意众关心的热点问题,稳定队伍,创造良好环境。自己在工作中,要认真立足地调处实际,强化刚性原则,注重保持稳定、促进发展的目的。

第三篇:培训学习心得体会培训学习心得体会

根据公司整体工作安排计划,725日至728日以制造二部为主,就线长以上管理人员,在电教室进行了《为你自己工作》、《没有任何借口》、《赢在执行》、《有效沟通》等4章课程的培训。

专家、教授的讲座就象是一顿丰盛的大餐,精美地呈现在我们的面前,真是听君一席话,胜读十年书。各位专家、教授毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享,深入浅出,可谓是异彩纷呈,短短的4天时间也在不知不觉间度过,这次培训却使我获益良多:

一、 今天工作不努力、明天努力找工作

李强教授讲:人生处处是考场、人生事事是考题。在这种竞争激励、优胜劣汰的社会大环境下,我们现在所处的环境就像逆水行舟,不进则退。我们现在所接受的培训、工作中遇到的挫折、领导的批评教育、与他人的人际交际及处事的本领等等都是在为你自己以后的人生道路上能取得更大的成果积累经验,铺设道路!所以我们现在所做的一切都是在我们自己做,只有努力抓住好今天,完成今天的日工作计划,做完今天该做的事,每天都进步一点点,那么你就会一步一步走向成功!

二、书到用时方恨少,事非经过不知难

听专家、教授们滔滔不绝、挥洒自如的讲座,心中十分佩服他们的口才,佩服他们的自信,佩服他们的敏锐,佩服他们知识的渊博。想想如此才气从何而来?所有人都是走着同一条道,那就是不断的读书学习,关注专业知识,关注国家大事,日复一日,永无止境。就像听课时余总说过的一句话:人生是一个长跑,要一直坚持下去。学习也是如此,要让读书学习像吃饭睡觉一样,成为我们必不可少的生活方式。我们虽然不能像教学的专家,但我可以从现在起就行动起来,像专家一样投入到读书学习的活动中去,让读书学习也成为我生命活动中不可或缺的组成部分。对照自己的工作实际,将所学知识为我所用!

三、做完该做的事,才有资格做想做的事

余逸鹤教授在《没有任何借口》里讲到:成功就是朝着有趣又有价值的目标一步一步进展的过程。人的能力大小是由这样一个进展过程:意识潜意识显能,在日常工作中做完自己本职工作份内的事(该做的事)是意识阶段,做想做的事是潜能的显现,完成了、做好了想做的事情才是显能的发挥,每个人只要都做到这一点,那么我们的班组、部门、公司都会在稳步中提升,在发展中强大!

四、执行力就是选择合适的人放到合适的岗位上

所谓术语有专攻就是指每个人都有自己优秀的一面,在某个领域、行业或岗位上有些人的工作能力是别人所无法取代的,这就需要将合适的人放到合适的岗位上,每个人在适合自己的岗位上充分发挥自己的显能、按质按量的完成自己的工作、每一个阶段每一个环节都一丝不苟的一步一个脚印的做好每一件事,那么我们的执行力也就会得到保障!

培训学习虽然已经结束了,但我知道有更重的学习和工作任务在后面。思想在我们的头脑中,工作在我们的手中,坐而言,不如起而行! 路虽远,行则将至;事虽难,做则必成。让我们借着公司开展培训学习的东风,重新树立我们学习和工作的观念及态度,为做一名合格的员工、管理工作者而努力奋斗!!

制造二部

2014730

第四篇:培训学习心得体会培训学习心得体会

2014417日开始,??公司组织了以文明礼仪”“交通安全”“户外拓展一系列的培训学习活动,虽然时间只有短短的四天,但是所留下的回忆还有学习到的知识可谓难以忘怀:

在《实用礼仪》的学习中,我体会到,一个人只有保持自己良好的个人形象和合情合理的待人礼节,才能赢得别人的尊重。中华民族是一个有着五千年文明史的传统礼仪之邦,儒家仁义礼智信的思想举世闻名,而则是与人交往的重中之重。结合现实来说,对于我们这样一个在竞争中求生存、求发展、在某些方面还要依靠优质服务才能赢得更多订户,以礼待人,良好的服务显得尤为重要。 学习了道路交通安全警示教育课程后,我们不仅掌握了更多的交通安全知识,更加深入地了解交通安全的重要性,增强了对学习交通安全法律法规必要性的认识,这对我们户外工作的报刊发行员,无疑具有重要意义。我终于深深地认识到交通安全在日常工作中的重要性。严格自觉地遵守道路交通安全是一个报刊发行员最基本的义务。 我们更应该珍惜生命,杜绝交通事故,把道路交通安全警示牢牢扎根于自己的思想意识中-——防范胜于未然。为此我今后一定要时刻紧记并严格遵守道路交通安全法律法规的警示和要求,在思想上牢牢树立安全行车的意识,一刻也不能松懈;在作风上坚定贯彻谨慎行车的要求,杜绝一切不利于道路交通安全的行为。同时我也要以身作则,引导和带动周围的人共同维护好道路交通安全,切实为建设文明和谐社会奉献自己的力量。

在户外拓展训练中,大家在两天里,共同克服了一个又一个的困难,增强了对彼此的了解。

这对于我们在今后的工作中树立相互配合、互相支持的团队精神和整体意识,改善人际关系,增加相互的沟通与信息交流等是有利的。在完成项目时暴露了我们很多弱点:刚开始时盲动、草率,忽略了集体的力量,在还没有明确行动目的,没有制定可行的工作方案的情况下,就开始行动,使得原本可以更加轻松合理完成的任务事倍功半,空做无用功;整个项目未能够进行合理的规划,其他同伴由于不了解总体目标,最终造成走了不少弯路以至未能良好的完成任务。每个项目都让我领悟到不少日常工作中应当注意到的管理方法,首先,一个优秀的团队必须有明确的目标;其次,在面对各种困难和挑战时,团队的凝聚力、相互关心、激励、包容、建议无形中使团队更加团结。再次,决策者代表了团队的方向与大局,需要具备良好的分析能力、判断能力、决策能力、大局意识与团队意识让我们都在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作 ,这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富,如何把这次活动心得落到实处,还有四点感受:

1 分层管理,明确领导极其重要,每个人的岗位职责确定以后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好,做事要先做计划,在开展行动,这就是磨刀不误砍柴工的道理,2 要竭尽所能发挥好岗位作用,岗位优势,不能因为自己的努力不够而影响了团队集体的进步。

3 在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析,判断,充分了解它的本质,用过组织,协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。

4 从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,同事之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务,要知道,只要不放弃,一切皆有可能。

……….20144

第五篇:培训学习心得体会培训学习心得体会

首先要真心感谢上级教育部门组织的培训,为我们老师提供了个学习、交流、进步的平台。培训内容不仅丰富全面,而且非常细致。平时我在自己的工作岗位上努力备课、上课、批改作业,没有时间进行这样如此全面深刻的培训,所以这次培训就显得更加难能可贵。本人通过这段时间的培训,思想意识和个人工作能力都有很大提高,受益匪浅。

我认真学习、聆听北京朝阳区芳草地刘飞国际校长的育人为本的教育理念的实践深化。育人为本的教育理念,把教育与人的幸福、人的价值、人的尊严、人的需要、人的全面发展和人的终身发展有机联系起来,以现代人的精神塑造人、以全面发展的广阔视野培养人。深刻理解育人为本的科学内涵、目标、核心内容,转变教育思想观念和发展方式,创新思路,明确任务,对于推动教育事业科学发展,对于把握和解决当前教育发展中的矛盾和问题,切实保证教育事业健康发展有着重要的理论和实践意义。

仔细体会李亦菲、林丽、史晓宁、常秀杰几位老师的交流、探讨、建议和指导。更加深刻的认识到培养学生的求知欲,不仅意味着使学生认识到知识对社会和对自己的意义而产生学习的需要,还意味着在从事活动的过程中产生愉快的情绪体验,从而产生进一步的学习需要。为了使学生产生求知欲和认识兴趣,必须创造一系列的外部条件和内部条件。

反复学习东北师范大学李广、李丹、王澍、王海英几位教授的讲座。进一步了解到新课程给我们教师带来了巨大的挑战,我们要不断的学习,领悟其中蕴涵的思想,树立正确的教育理念,要根据新课程的要求,改变自身的教学方式。传统教学注重知识的传授,不以育人为本,没有关注和培养学生的创新和实践能力,收集处理信息的能力,合作交流的能力。我们只有不断学习,改变观念,才能跟上时代的步伐,才能推进中国教育的发展。

深入理解广州大学社科部副主任罗明星教授关于和谐师生关系的建构。我深刻地认识到,在教学中,一味强调教师权威与尊严,以教师为中心,会抹杀学生的个性,会导致师生之间缺乏平等的沟通与对话,师生关系必然存在隔阂。因此,应该尊重学生的个性与人格尊严,使师生之间形成一个互相尊重、互相关爱的和谐关系。

在培训学习过程中,我同时还与各兄弟学校的一线教师进行了充分的交流。时间虽短,感触良多,收获极大。充分认识到知识是在不断的更新,特别是物理科学发展是很快的,知识更新很快,教材的知识总是具有滞后性,所以尽管教学多年,却总会在教学中发现知识不够用,迫切需要获取相关的新的专业知识。要想成为一名合格的教师,就应该具有强烈的工作责任感,只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部精力。同时,教师还应成为学生的导师和帮手,更应该是学生的朋友。所以关心、爱护学生是一个好教师最起码的要求,也是强烈责任感的体现和升华。

回顾自身这些年的教学成果,使我进一步坚定了信心,坚持教学改革、不断提高自身能力,不断充实自己,才能跟上时代的脚步。最后再次感谢各位专家教授学者让我的教学思想得到了进一步的提高。

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其他心得体会优秀范文3

有效沟通心得体会(精选多篇)-其他心得体会-心得体会
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有效沟通心得体会(精选多篇)

第一篇:师生有效沟通心得体会

师生有效沟通的点滴心得

通过这次的学习与培训,回想自己的经历,我对师生之间如何进行有效沟通有了点滴心得:

(一) 尊重与理解是前提

传统的观念中,学生必须尊敬教师,唯师是从,使学生对教师产生了畏惧感,学生害怕与教师进行沟通,导致师生之间关系的不和谐。其实,师生之间要进行有效沟通,不仅学生要尊敬教师,教师也要尊重学生。尤其是在处理学生问题的时候,教师当众教育学生会使学生的自尊心受到伤害,会使事情变得更加糟糕。因此教师可以选择单独与其进行交流,在与学生沟通时,教师一定放下架子,让学生对你不再具有畏惧感,能够敞开心扉与你进行交流,这样教师就可以及时了解学生的想法及问题产生的原因。只有在互相尊重与理解的基础上,师生之间才能够平等、融洽地进行沟通。

(二) 学会倾听是关键

倾听是一门艺术,在人与人的沟通中起着非常关键的作用。因此,作为教师,与学生进行有效的沟通,必须学会倾听。当学生心情不好寻求教师帮助的时候,教师要让学生先诉说内心的苦恼,此时教师要做的事情就是用心倾听,充当学生的知心姐姐。其实,有时候,学生需要的就是一个能够用心倾听他们内心想法的朋友,让他们在难过时可以宣泄,让他们在高兴时可以有人与其分享;

(三) xin交流是诀窍

在师生沟通中,我觉得教师要做到三“xin”:用心,用欣,用新。用心交流,是指教师在与学生沟通时,一定要用心,比如教师要与问题学生进行交流前,要事先做好充分的准备工作,了解他的家庭环境,兴趣爱好,朋友圈子等,如果教师了解了他的兴趣爱好,那么交流时谈一些学生的兴趣爱好可以使谈话的氛围变得轻松,让学生敞开心扉与你进行交流。用欣交流,一是指教师要用欣赏的眼光去看待学生,去发现学生身上的闪光点,多用鼓励性的语言表扬学生,提高学生的自信心。二是指教师在与学生交流时,态度要好,面对学生的错误时,不管你心中多么的生气,也不能立刻发火,要面带微笑地向学生了解事情的经过,因为有时候事情并非你所想象的那样。用新交流,是指教师要用新颖的方式与学生进行交流。当今的社会是信息社会,学生都非常喜欢用qq、飞信等通讯方式因此,教师在课余时间,可以用qq等聊天工具和学生聊天,问一下学生最近心情好不好,有什么需要教师帮忙的等等。这种并非面对面的交流方式可以消除学生内心的约束感,使学生更加能够敞开心扉,说出心里话,让教师了解到更多真实的情况。

第二篇:听有效沟通心得体会

听有效沟通心得体会

沟通是一个很大的话题,对于个人和企业来说又是一个极其重要的事情。一个人和一个企业的成功,这其中的沟通起着非常重要的因素,对于集团和公司的每个人来说都是如此。这节课里余世维博士谈了对沟通的认识:如沟通的目的和意义,现实中应该遵循的沟通原则以及常见得沟通形式和注意事项。

首先讲了是沟通的4个目的:激励、表达情感、流通信息、强化信息防止信息断裂,还分别举了多个通俗的例子:如日本人老鸡带小鸡的管理现象。^

人擅长表达自己的方式不一样:有的善谈、有的善听、有的善行。善于交谈不等于善于有效沟通,对于个人、企业和社会来说,评价有效沟通的标准应该取决具体的沟通是否有利于问题的解决;是否对个人的发展及企业和社会有贡献。而沟通的目的和意义呢,对于企业和个人来说,他认为最终目的就是为了解决问题,通过解决问题来做好企业和社会中的事。在沟通的坚持过程中,经常会出现局部冲突,让沟通双方的心理感受很累。这样的沟通冲突问题,存在于对对方不够关心,没换位想一下,也就是站他的角度考虑问题,在乎他的处境;一旦他感觉到你有在想他的难处,那就很容易让感情产生共鸣,于是所有的问题也就都迎刃而解了。

所以,沟通不是一种说服,而是一种感染、一种形像展示、一种言行一致的体现。余世维博士首先讲述了沟通的目的,一是沟通是为了控制成员的行为,看看员工是否按照你的意思去做,如果不经过沟通是不会知道的。二是激励员工,改善绩效。三是表达情感,分享挫折与满足。四是流通信息,强化你的信息,不让信息断裂。这就要求我们在平时的工作中,加强与员工的交流,切实指引员工的行为,是有利于公司的发展,不断激励员工有效的提高工作效率,与员工共享挫折的教训与成功的喜悦,把握我们的工作持续、良性的发展方向。

沟通的基本问题是心态,这要求我们管理者要端正沟通的态度,从如何提高工作效能出发,加强与员工的交流。沟通的基本原理是关心,这要求我们要时刻关系员工的成长,鼓励员工把实现自身价值与为公司创造价值相结合,在努力工作的工程中实现个人发展与公司壮大的双赢。沟通的基本要求是主动,这要求我们管理者要主动的和员工进行交流,当员工出现困难要主动支援和主动反馈,使整个沟通管理处于积极的畅通的状态。在进行沟通时要注重沟通的方法,考虑沟通对象的态度、知识、社会文化背景,正确使用沟通的艺术,排除各种障碍。沟通还要注意上下左右沟通的问题,与别人沟通的时候,应该是多听少讲,至少是听在前面讲在后面,要掌握倾听的技巧。

这就要求我们管理者,以企业发展为己任,不断的学习研究,把所学的沟通艺术与实际的管理工作相结合,在实践中进行吸收、提升、创新,适应企业发展对管理水平日益提高的这种需求。

第三篇:有效沟通心得体会

有效商务沟通学习心得

如何让别人理解你,如何更好的理解别人,达成共识。很简单的一句话,通过一天时间的培训学习让我对这样一句简单的话有了不一样的看法。与人沟通不难,难的是如何通过沟通达到自己的目的,让别人认同你的想法。

家人之间需要沟通,朋友之间需要沟通,情侣之间需要沟通,上下级之间更需要沟通。可以说生活之中无时无刻都在与人沟通。不同的沟通方式会出现不同的沟通结果。语言、动作、表情都是沟通的一部分,与人沟通出现问题时,如何通过沟通解决问题这是我们最应该学习的。通过学习我发现了自己本身在沟通发面的不足,以前与人沟通时总是只顾着表达自己的想法,没有顾忌他人的感受,往往使得事情适得其反。

整个培训过程中使我印象最深刻的一段就是学习换位思考,如何站在他人角度看事情。只有了解到他人真正的需求才能知道如何帮组他人,实现有效的上午沟通。

总结有效上午沟通的四大关键:

1 彼此了解。

2 尊重理解。

3 换位思考。

4 求同异存。

只要完全掌握以上4点便能实现有效的商务沟通,使自己和他人都能到达目的,实现双赢,终身受用。

千缘财富星座项目·秦岳峰2014122

第四篇:有效沟通的心得体会

有效沟通的心得体会

身为一名教师,随着工作的深入,我逐渐认识到:亲其师而信其道的道理;融洽的师生关系,孕育着巨大的教育亲合力。师生间有效的沟通让我逐渐走出了刚参加工作时爱要怎么样说出口的尴尬和困惑。怀着无限感慨的心情,我小结了自己在传的路上逐步摸索到的策略。

一、让无处不在——师生沟通的时空策略

(一)在课上教室里。

虽然课上师生活动的空间基本上以教室为主,在时间上以授课为主,用以师生沟通的时间十分有限,但我却发现只要从时间上把握好三个阶段,将这个师生互动的空间转变成我播洒的主阵地就轻而易举了:

1.上课前。课前教师可以提早几分钟到教室,利用这宝贵的几分钟与学生进行沟通,如询问学生课前准备工作有没有做好,上课中有什么好的提议等等,这样不仅能帮助学生提前进入角色,又能拉近师生之间的距离,上好一堂课就有了保证。尤其是对于新老师,课前几分钟的情感交流,可以让你尽快融入学生之中,也因此上课的紧张将减少甚至消失,因为你面对的是自己熟识且友善的面孔。我刚参加工作上课的第一周,我上课前都会提前到任课的班级教室和学生谈天说地,甚至还一起玩游戏,不到两天的时间,学生们和我的感情就突飞猛进,上课时,课堂师生互动性好,不管是我还是学生都少了初见的生疏和紧张,课堂气氛美好而融洽。

2.上课时。国家教学新大纲提出必须重视引导学生发挥的主观能动学习的能力,教师正好可以不失时机地与学生进行沟通,课堂上师生能沟通好,老师的引导将起到事半功倍的效果,不过一定要注意沟通的技巧。同时课堂上教师要尊重学生,上课提问应和蔼可亲,学生回答完问题应请其座下,即使回答错了也要多用鼓励性(推荐访问范文网WWW.91exam.org)的语言,尤其学生上课违反了课堂纪律,不要生气责备他们,而是可以用巧妙的方式引导他们,有时一个善意的微笑,一个小小的玩笑,能起到意想不到的效果。记得有一次,初一上课时,同

桌的两个学生挥拳相向,互相推搡,看得出他们决不是真的在打架,他们只是在闹着玩,但却违反了课堂纪律,我走到他们身边,让他俩站起来,说:如果你们真想一决高下,我很高兴做你们的裁判,相信同学们也很愿意做一下观众吧。在学生们的笑声中,两个孩子都认识到自己的违纪的举动,不好意思的坐正了身子,这时,我便乘机说:不错,两个人都坐得不错,平分秋色。然后继续上课,课堂气氛没有受到丝毫影响,反倒让学生们更加积极地投入到后来的互动学习中。

3.下课时。下课后教师不要马上急着就离开教室,而是可以询问一下学生这节课听得怎样,还有什么地方没有听懂,哪些地方需要老师作进一步改进等等,这些对于教师来说都是有益的,作为年轻老师,我切身体会教学相长这个词的含义就是从课后与学生的交流时开始的。现在下课,我还是喜欢多在在教室停上几分钟,一般这时就会有学生围上来,或问题目,或提意见,或随便聊聊天。别小看这短短的几分钟啊,其实这样的举动很容易让师生之间的沟通会变得自然而然,有水到渠成的感觉。

()“在课余教室外。

利用课余时间与学生进行沟通会让人感觉更自由一点,因为课余时间受时间和空间的制约相对要小得多,沟通的话题可以更广泛一些。在球场上,可以为他们的比赛加油呐喊;在食堂里,可以和他们一起吃大家都爱吃的饭菜;在劳动时,可以看到很多默默无闻,却肯干扎实的身影。这么多沟通的机会,这么多可以象学生说爱的机会,真的该好好利用!学校、社会、家庭、朋友、同学都是师生沟通的话题,在这些时候,教师更加容易发现学生身上不易觉察的闪光点,学生也可以了解到老师除了上课以外的另一面,这样的沟通更自然也更亲切,容易拉近师生之间的距离,自然也就增进师生之间的友谊,而谁又会拒绝友情之呢?可惜的是,升入初三,因为工作的原因,与学生促膝谈心的机会大不如以前了,但是我还是会尽可能挤出时间来和学生们聊聊天,给升学阶段的他们排除过多的压力,自然地引导他们正确对待学习问题。

二、就大胆出口——师生沟通的方法策略

如何让无处不在?如何让学生感受并接受你的爱?方法是多种多样的,特别是信息技术日益发达的今天更是如此,不同的沟通途径可以采取不同的方法。

(一)面对面谈话式沟通。这是最直接、最传统的沟通方式,师生直接面对,真诚而坦率地交谈,沟通的效果可能立竿见影。这时师生的空间位置关系有如下几种:师坐生站、师站生坐、师生共站、师生共坐等。一般情况下,前两种感觉让师生的距离拉得太远,老师的爱意难以传达。所以我在师生沟通时尽量注意与学生的平等,尽量多给学生一些尊重;在室外我一般采用师生共站的方式,在室内采取师生共同坐下的沟通方式。实践证明,交流的效果一般都好过老师居高临下的训斥式方式。

(二)书信便条交流沟通。书信交流进行沟通也是较为传统的一种师生沟通策略。但即使在现代高度发达的社会里,这种沟通方法还是能起到很好的作用。在某些环境下,可能有某些事情师生之间不方便直接面对面沟通,那么通过书信来进行沟通就不失为一种较好的方法。通过这样饿沟通,教师可能会了解到平时不易掌握的情况,可能能直面学生的内心世界,而作为学生也会得到教师更为完备的帮助和指导。其实班主任写的学生评语和家校联系本的评语也是书信交流的一种,学生可以通过回执来反馈自己的感受和意见等等。现在的学生嫌信太长,浪费时间,所以更偏爱便条交流,如我的班上,学生碰到有小问题或小意见的时候,总是会将便条塞入我的办公桌。而一般可以写清楚的,我也同样以便条回复。不能马上答复的,就利用课余的时间再进一步交流。这样的沟通方便,于是成为了我与学生喜爱的交流方式之一,也成为我大胆说爱的主要方式之一。

(三)作业沟通. 记得第一次检查学生作业的时候,就有学生写了这么段话: “miss zhang, 第一次上你的课,看到你灿烂的笑容,听到你流利的英语,感受你热爱英语的心情,我发现我好象一下就喜欢上了你,同时我也喜欢上了英语这门功课.希望在以后的日子里,我们真的能象你说的,成

为好朋友.”那时的感动到现在还记忆犹新.于是我有感而发回复到: “起初进入课堂的紧张,因为有你和与你一样可爱同学们的热情回应,在踏上讲台的那一刻烟消云散, ,因为你们的积极配合,我成功地完成了第一节英语课.希望以后我们可以共同度过三年快乐的日子.你的新朋友兼老师.”现在很多老师批改家庭作业已经不仅仅停留在对与错的层面,因为作业本也是师生沟通的重要途径,很多教师都作业本上给予学生诸多的鼓励和引导:做得真不错希望你继续努力以后可不要再这样粗心了”“细心啊,不要让‘小小粗心’抢走你的一百分等等,一般都起到了良好的效果。而我也在也一直用这样的方式与学生们倾诉自己对他们的鞭策、鼓励还有无限的爱意。

(四)短信与网上沟通。随着信息产业的不断发达,在大中城市手机基本普及,而在我所执教的中学学生条件都不错,因此短信沟通已经成为我与学生私下交流方式的新宠。张老师,今天我的作业没有交,对不起!明天我一定记得补交,以后再也不丢三落四了。请相信我!”“上课你的嗓子好象有点嘶哑啊,要多喝水,早点休息啊,明天还等着听你上课呢!一条短信,一声问候,感动却是无法克制的,短信交流拉进了师生彼此之间的距离,避免了某些对面沟通时的尴尬,更巧妙地赢得学生的尊重和信赖。当然如何有效引导孩子们适当使用手机,也需要根据具体情况采取不同的方法。但现在间接的交流仅仅靠手机发几条短信是远远不够的,比如长的话题或者复杂些的交流用手机短信,就显得有些麻烦了。随着当今互联网的日益发展,上网成了学生业余生活的一部分的今天,于是我便开始利用自己熟悉网络的优势来与学生进行沟通,学生不是喜欢上网聊天吗?那好,我就建一个聊天室,让喜欢聊天的学生都进来,我陪你们聊,学生用的是网名,没有了现实中担心老师知道自己说了什么不满的话会可能计较的忧虑,大家只是网友,人人平等,用着虚幻的网名,这样师生沟通更自然真实,学生可以无拘无束地发表自己的想法,我也可以不时地获知自己在教育教学方面需要进一补改进的地方。有时会有这样的感受学生也个自己某个方面的老师啊!‘教学相长’在网络师生聊天之间被诠释得淋漓尽致!这样的沟通,是学生们最喜爱的。记得有一次,我们还在网络

上进行了学习专讨的聊天会呢!在网络越来越成为我们生活中的一部分这种趋势将无法阻挡的时候,我想我们要做的不是绝对禁止,而是应该利用网络为我们的生活、生产和学习提供帮助,正确引导学生,让网络成为我们当代教师又一个倾吐爱意的新阵地。

第五篇:有效沟通心得体会

在公司广泛开展的“争做优秀部(室)主任”的活动中,我认真观看了余世维博士的《有效沟通》学习光盘,聆听了余博士关于沟通艺术的精彩诠释。有效沟通管理艺术为我们公司管理工作者提供了一个学习提升的机会,这将对以后管理工作有很大的启迪与帮助。

正如余博士所讲的,21世纪是一个充满激烈竞争的世纪,作为一名成功的管理者,不仅要有应对问题、困难和挫折的能力,还要与客户、同事、合作伙伴和供应商建立良好的人际关系,因此,提升个人的沟通艺术,运作好人际关系,就成为事业成功的重要环节。我们公司目前处在发展的关键阶段,如何正确实施公司的发展战略,抓住千载难逢的发展机遇,这就要求我们这些管理人员,切实提高自身素质,利用一切可以学习的机会,丰富提升自己的沟通艺术水平,创造性的完成公司交给的各项工作,有力推动公司的各项事业顺利进行。

余世维博士首先讲述了沟通的目的,一是沟通是为了控制成员的行为,看看员工是否按照你的意思去做,如果不经过沟通是不会知道的。二是激励员工,改善绩效。三是表达情感,分享挫折与满足。四是流通信息,强化你的信息,不让信息断裂。这就要求我们在平时的工作中,加强与员工的交流,切实指引员工的行为,是有利于公司的发展,不断激励员工有效的提高工作效率,与员工共享挫折的教训与成功的喜悦,把握我们的工作持续、良性的发展方向。

沟通的基本问题是心态,这要求我们管理者要端正沟通的态度,从如何提高工作效能出发,加强与员工的交流。沟通的基本原理是关心,这要求我们要时刻关系员工的成长,鼓励员工把实现自身价值与为公司创造价值相结合,在努力工作的工程中实现个人发展与公司壮大的双赢。沟通的基本要求是主动,这要求我们管理者要主动的和员工进行交流,当员工出现困难要主动支援和主动反馈,使整个沟通管理处于积极的畅通的状态。在进行沟通时要注重沟通的方法,考虑沟通对象的态度、知识、社会文化背景,正确使用沟通的艺术,排除各种障碍。沟通还要注意上下左右沟通的问题,与别人沟通的时候,应该是多听少讲,至少是听在前面讲在后面,要掌握倾听的技巧。

我们的企业是从煤矿做起的,发展到以煤炭为主业、跨行业多业并举的集团公司,这既是一个机遇,又是一个挑战。原有的管理方法、观念远远不能满足蓬勃发展的需求。这就要求我们管理者,以企业发展为己任,不断的学习研究,把所学的沟通艺术与实际的管理工作相结合,在实践中进行吸收、提升、创新,适应企业发展对管理水平日益提高的这种需求。

有效沟通心得体会(2):

前段时间有幸参加了公司组织的沟通. 服务等培训讲座,让我学到很多东西,沟通中应注意的细节、沟通的要点、有效化解冲突、正确批评、赞赏人的方法,以及与上级、下级、平级很好沟通的技巧等,使我受益非浅,同时使我认识到自己以前在沟通中的不足,这对我以后的工作将会有很大有帮助。

首先要摆正自己的位置。沟通时心态要好,不能自私、自我、自大,注意对方情绪,注意对方的需求与不便;相处中也要以诚相待,主动问一下工作中的难题,主动帮忙解决难题,都会促使双方相互理解。所以在与人交往中,心态是沟通的基本问题。学习沟通使我了解了沟通的重要性,今后我会运用所学沟通技巧,处理好工作上的人际关系,继而全身心地投入到工作之中。作为管理者,不仅要有应对问题、困难和挫折的能力,还要与同事、合作伙伴建立良好的人际关系,因此,提升个人的沟通艺术,运作好人际关系,就成为成功的关键。

 

  





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其他心得体会优秀范文4

大一军训感言(精选多篇)-其他心得体会-心得体会
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大一军训感言(精选多篇)

第一篇:大一军训感言

军训是大学的第一堂课,在这堂课上有严明的纪律、有紧张、有欢笑... ...火热的阳光炙烤着大地和我们的身躯,这几天对我来说就像是几个世纪一样的难熬,好想为自己找一个逃避的理由。教官教诲我们:想尽一切办法,克服一切困难,完成一切任务,争取一切荣誉。我的思想开始转变,考入大学并不意味着一劳永逸,人生中有好多的关口要过,有好多的责任等我们去抗,又有好多的义务等我们去尽。大学只是万里长征中的第一步,那种船到码头车到站,兵器入库马放南山的思想对当代大学生的成长都是不建康的。

军训不仅仅是对我们的身体的考验,更多的是对我们的意志的磨练,同时提高我们的思想水平和团队精神,宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来人是在不断的磨练中长大的,就像一棵小树一样经历风雨后才能变成参天大树,军人的气质和钢铁般的意志给我很深刻的印象,正如一首军歌歌词描写的一样:还硬比钢还强。在我们军训中我们军人、学生一家人,了解不少的军中生活,体会到了军人的艰辛,感受到了军人的豪迈气概,他们肩负着保卫国家的重任,苦中的乐,教官说:当兵后悔二年,不当兵会后悔一辈子。军人的奉献精神和大公无私深深的打动我们每个人,我们的新生班主任给我们讲解生活中要注意的事项,为我们今后的学习生活做准备,辅导员教师像大哥哥一样照看着我们。在这里有酸楚的泪水,有苦咸的汗水,有飘扬的歌声,有欢乐的笑声,这些就像不灭的音符跳动不已,我们是充实的,我们是快乐的,苦与累已化作美与甜,军训——我们不后悔

军训已过去三天,这三天中我的感触很深。感觉到我比以前坚强多了,总觉得自己全身都是力量,叠被子是我在军训三天中觉得最难的,因为以前没有叠过被子,叠起来就头大,怎么也叠不好,尽管教官一而再的教,可我还是叠不好,使我都觉得我没有喝方面的天赋,呵呵,经过不懈的努力,我最终还是会叠了,军训中还有很多很多的感慨,它们都会影响我的一生。

感谢军训,它教会了我很多以前没学到的东西。

第二篇:大一军训感言结尾

(一)

经由这次军训的浸礼,我学到了良多。喊口号时要整洁,我学到了团结;犯过错时要打讲演,我找到了老实;强忍“(更多请关注:WWW.91exam.org)蹲姿的苦楚时,我领悟到坚持。这些情理是以前就懂得的,但却是需要后天细细领会的。

我觉得军训的意思并不在于吃了多少苦,受了多少罪,而在于找寻那份属于自己破足社会的精神,无论你取得的是哪一种精力,而对生涯,也将会更奋然而前进。

(二)

人只有在阅历过挫折之后才会变得更加成熟,在难题眼前才会更加顽强。我们放下那一份伤感,谨小慎微地拾起断续的梦,带着虔诚的信心和不移的信心,在大学中踊跃进取,在生活上,一往无前。

军训的日子就像风雨过后的土壤,经过了无数次的洗刷,终极会积淀下去,直至融入我性命中的最底层????????????

军训,真的让我学会了许多,同窗之间的团结友好,师生情,军民情,好多情感独特发酵,凝成我脑中最漂亮的回想!

(三)

人只有在挫折中能力变的成熟,在艰苦中才干变的刚强。当所有无谓的伤感,在不经意间吐露之后,于是,咱们胆大妄为地拾起那些断续的梦,摩挲着,揣在怀里,用真挚和汗水去寻找属于本人的坐标。但人生是漫长波折的,须要的不仅仅是幻想、忠诚跟汗水,更需要一种勇气,一种信念,更是一种保持!

路旁纵然开满鲜花,迷恋、忘返、驻足、陶醉,终为梦幻。忘不掉的,是这青春光彩绽开的军训掠影,像是一朵朵不凋零的花儿,成为记忆里永远的画面。

第三篇:大一军训感言

 军训是辛苦的,但它却辛苦的美丽,辛苦的动人,辛苦的让人难以忘怀!

 的确,军姿站得让人双肩酸痛,双腿麻木,但无需抱怨它的磨难,它的辛苦,因为人生苦难,哪里会没有曲折没有辛苦。如果不管遇到什么挫折,都能以这样的精神面貌去对待,那么所谓的困难也就不是困难了。

 军训确实是一种很有效的教育手段,它在不知不觉中为你的生命铺上重重的底色,让你养成一种良好的生活态度。军训生活对于一名当代大学生来说是短暂的,但它对于鲜活的生命个体而言其影响是远大的。www.91exam.org91考试网范文网】

 我是一名大一新生,我和我的同学们将要迎接最后的五天的军训生活。

 除了练习军姿、敬礼、正步走、齐步走这些基本动作之外,我们也要学习军体格斗等实用性极强的训练,更重要的是我们还要开展军事教育的培训,做到理论与实践相结合。

 时间总是在不经意间流走,眨眼间军训的日子已经过去一大半,静下心来想想,当初的艰辛已经熬过,迎接我们的将又是一个崭新的明天,军训让我们的毅力变得更加坚强,只要坚持,一切困难也不再害怕。当初一直对军训有些心理恐惧,认为自己有些挺不过来,但一次次的坚持,让我变得更有信心接受一切的挑战。军训是辛苦的,这点无可置疑,夏日下,皮肤被太阳晒的发痛,在一遍遍基本动作的训练中手脚麻痹了,肌肉酸痛了。虽然辛苦,但我们还是感到快乐,因为我们相信这是破茧而出前的黑暗。军训让我们得到了身体的锻炼和精神的锤炼,我们得到的很多很多,以致受益终身!

 “不经历风雨怎能见彩虹。”这是一句为人熟知的歌词,我们坚信军训将是我们大学生活中最美的一段插曲。

第四篇:大一军训感言

篇一:大一军训感言

军训是大学的第一堂课,在这堂课上有严明的纪律、有紧张、有欢笑… …火热的阳光炙烤着大地和我们的身躯,这几天对我来说就像是几个世纪一样的难熬,好想为自己找一个逃避的理由。教官教诲我们:想尽一切办法,克服一切困难,完成一切任务,争取一切荣誉。我的思想开始转变,考入大学并不意味着一劳永逸,人生中有好多的关口要过,有好多的责任等我们去抗,又有好多的义务等我们去尽。大学只是万里长征中的第一步,那种船到码头车到站,兵器入库马放南山的思想对当代大学生的成长都是不建康的。

军训不仅仅是对我们的身体的考验,更多的是对我们的意志的磨练,同时提高我们的思想水平和团队精神,宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来人是在不断的磨练中长大的,就像一棵小树一样经历风雨后才能变成参天大树,军人的气质和钢铁般的意志给我很深刻的印象,正如一首军歌歌词描写的一样:还硬比钢还强。在我们军训中我们军人、学生一家人,了解不少的军中生活,体会到了军人的艰辛,感受到了军人的豪迈气概,他们肩负着保卫国家的重任,苦中的乐,教官说:当兵后悔二年,不当兵会后悔一辈子。军人的奉献精神和大公无私深深的打动我们每个人,我们的新生班主任给我们讲解生活中要注意的事项,为我们今后的学习生活做准备,辅导员教师像大哥哥一样照看着我们。在这里有酸楚的泪水,有苦咸的汗水,有飘扬的歌声,有欢乐的笑声,这些就像不灭的音符跳动不已,我们是充实的,我们是快乐的,苦与累已化作美与甜,军训――我们不后悔

军训已过去三天,这三天中我的感触很深。感觉到我比以前坚强多了,总觉得自己全身都是力量,叠被子是我在军训三天中觉得最难的,因为以前没有叠过被子,叠起来就头大,怎么也叠不好,尽管教官一而再的教,可我还是叠不好,使我都觉得我没有喝方面的天赋,呵呵,经过不懈的努力,我最终还是会叠了,军训中还有很多很多的感慨,它们都会影响我的一生。

感谢军训,它教会了我很多以前没学到的东西。

篇二:大一军训感言

军训的十二天已经过去了,对我们这群大学生而言对我们的人生观,价值观产生深远的影响。回头看看,军训的日子有苦有乐,有泪也有笑,但掌声覆盖了所有的伤痛,留下的只是团结与欢乐。大学军训感想

从到了驻地的那一刻开始,我就告诉我自己,我现在是一个兵了,我的心里暗暗发誓:就是再苦再累,我也要坚强地做一个好兵,做一个经得起考验的优兵。军训内容包括队列训练,战术训练,射击训练和理论讲座。队列训练是作为一个军人必须要做好的。在其中的军姿应该是队列训练中最基本的一项,两脚分开约60度,两腿挺直夹紧,收臀,小腹微收,挺胸抬头,收下颚,挺颈,两眼平视远方;两手自然下垂,五指并拢,食指贴于裤缝。这个动作看似简单,但是要做的标准而且要能坚持很长时间就不是容易的事情了。站的时间一长就会觉得异常的累和苦。再加上天气,头上顶着白花花的太阳,脚下是滚烫的水泥地,不一会就汗流颊背,时间一长,颈,腰,膝,脚就受不了了。有好几次,我感觉自己快站不住了,可是我咬咬牙还是挺过去了。

有位哲人说过:无法回味的感觉才是最美妙的感觉。对于军训,有些感受真的不能言传,只能在淙淙的意会中回味。那味道、就如品一味很浓郁的茶,只有尝过的人才知晓其中的蕴味,然后才能和有同样经历的人相对一笑,让美妙的感受在彼此之间传递。就如有多少个读者就有多少个哈姆雷特一样,军训,对于每个人,都别有一番滋味在心头。而对于我,军训,在某种程度上,已 经超越了其本身的单纯上的意义,它已经成为一种宝贵的难得的一种经历,写进我的记忆中,而成为不可抹杀的一部分,它已经成为一种力量,一种在困难时给我的动力,一种生命的支持力,支撑着人生旅途的各种风雨中动摇的心灵。而军训给我最美好的记忆,是同学们和教官之间纯洁淳朴充满人情味的关系。这些年,这种人与人之间的关系已经很少见,很令人怀念和留恋,向往啊!

军训,就让它成为人生的一段丰满的记忆,在岁月中酝酿,然后在几个亲友聚杂一起的时候再把珍藏着的那些温馨的片段捧出来,沉醉其中,享受感动吧!

篇三:大一军训感言

一到达军训基地我就被那一片低矮空旷所震慑。习惯了城市耸立的高楼、拥挤的空间、慵懒的假期,突然看到基地满是碎石子的训练场和整齐的宿舍平房让我有些惊慌。在看到墙壁上整齐的流血流汗不流泪后我对未来的生活有些恐惧却也有些激动。将要面对的挑战让我全神贯注,就像只准备扑杀的猎豹绷紧了身体。

而后知道为我们军训的教官都是特种兵,我对教官们的崇敬由心而生。曾经看过电视剧《亮剑》和《士兵突击》让我对军人、对从军生活格外憧憬,我也希望能通过这次军训感受军人的骄傲与艰辛。

军训的第二天就下起了雨,雨很大,无法进行正常训练。但是和教官的互动让我很快乐。教官带我们唱歌,刚开始同学们都很腼腆,教官就为我们起头壮胆。他轻声唱的《我是女生》虽然不如原唱动听,却更多出了军人的坦然与和蔼。

之后的训练虽然辛苦而繁重,但我并不愁心。在那几乎不间断的训练中我努力寻找着军人的气质,那挺胸抬头的军姿让我心生豪迈之感。

不几日我的耳朵便被太阳晒伤了,阳光被带着的眼镜遮挡住,在皮肤上留下一块滑稽的白色镜框行痕迹。不得不说我是个爱美的女生,这让我有些恐惧。但最终我还是克服了心理恐惧,积极地投入训练。

军训结束那天,我原本微白的皮肤全被晒成阳光的黑色,我引以为傲。它让我看起来更健康更开朗。我在军训中看到的少少一点军骨我将会让它继续留在我身上,一直到它成为我灵魂中的一部分。

在未来的生活中,不论学习或工作,这段军训经历都会对我有很大影响。我在这次军训中受益颇深。

第五篇:大一军训感言

我的大一军训感言

如果说人生是一本书,那么军训生活便是这本书当中最绚丽的一页;如果说人生是一出戏,那么军训生活便是这出戏当中最华丽的一幕。所谓的军训训练的不仅仅是对列,对于我们来说,更重要的是训练我们的纪律性和团结性。

军训的日子,有苦亦有累:像我这从未搞过任何体育锻炼的人来说,军训无疑是对我精神和肉体的双重折磨。站军姿,这应该是对列训练中最基本的一项:两脚分开约60度,两腿挺直夹紧,两眼平视前方,两手自然下垂,五指并拢,食指紧贴裤缝。这个动作虽看似简单,但要做得标准而且长时间的保持,那便不是一件容易的事了。头顶烈日,每每下来都让人腰酸背痛。有好几次我感觉自己受不了了,可是咬咬牙还是挺过去了。

军训的日子有欢笑亦有泪水:每晚的休息时间,教官总会带领着我们一起做各种游戏。在一片片的欢声笑语中,我们忘却了所有不快,激情的掌声覆盖了所有的伤痛,留下的只是团结和欢乐。

军训的生活,并不能用短短的几个字来形容,它难以道明,只有尝过的人才知晓其中的蕴味。然后才能和有同样经历的人相视一笑,让美妙的感觉在彼此间传递,就好比有多少读者便有多少个哈姆雷特般,别有一番滋味。

军训,在某种程度上,它已超越了其本身的单纯上的意义,它开始成为一种宝贵的难得的经历,正写进我的记忆当中。今天,已经是

我们正式军训的第六天了,短短的几天军训生活,已经对我的人生观,价值观产生了一定的影响。

我相信,在接下来的几天军训当中,我一定会做得更好,学到的东西还将更多。吾生也有涯而学无涯,我定会努力的做一名具有高素质的大学生!

comeon

 

  





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其他心得体会优秀范文5

新员工培训感想(精选多篇)-其他心得体会-心得体会
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新员工培训感想(精选多篇)

第一篇:新员工培训感想

xx年是公司业务发展壮大的一年,在这一年里,公司对人才的需求,对人才的培养,对现有员工的综合能力的培训也在不断加强,以适应现代企业的发展需求。为安排好新员工的培训实习工作,让新员工快速适应环境,公司对新员工进行了相关的培训。

就培训的内容来讲主要有:意志培训,认知培训,职业培训。意志培训的形式是军训,其目的是培养新员工的吃苦耐劳的精神,勤俭朴素的作风和团队协作的意识。认知培训的主要形式是集中培训,让新员工了解企业概况,企业主要管理介绍,员工制度,员工守则,从而让员工尽快找准自己的企业定位。岗位培训作为此次培训的重点,车站采用了手把手的方式进行培训,由老员工带一名新员工,让新员工掌握售票、检票和安检的作业流程、基本技能和业务知识。

第一轮岗位培训分四个阶段,为时五周。第一阶段:熟悉售票的岗位要求、售票操作流程,第二阶段:基本熟悉车站线路和常见的中转线路;第三阶段:能够独立处理售票过程中出现的问题;第四阶段:考核合格后独立上岗。我们在岗位培训中虚心求教,老员工们也将他们的经验毫无保留的传授给新员工。在培训过程中我们更强调责任意识,优秀员工必是一个有责任心的人,一个对工作,对上级,对自己负责的人,对上级安排的工作要百分之百的执行,对旅客的需要全心全意的服务,只有赋予自己强烈的工作责任、工作热情,才能干好每一份工作。在独立上岗后,我们都能将所学到的灵活应用于工作当中。

通过第一轮的岗位培训、学习测试及自我总结,我们初步掌握了岗位技能、业务知识等,对公司的经营管理理念不仅仅是熟记于心的,忠诚、严明、协作、进取不仅仅留在口头上,从不同方面反映肯定已经内化到我们的内心深处,相信在以后的工作中可以体现出来。

为了对此阶段的岗位实习进行评定和检测“师带徒”工作的效果,车站对我们进行了业务知识考评、岗位技能考评和综合测评,大部分都取得了良好的成绩,对落后的新员工由班组长帮助其分析原因,重点加强不足方面的培训。并评选出前五名优秀的徒弟和师傅,对他们分别进行了奖励。

通过工作的长期磨练,通过对自己精益求精的要求,梦想就会离我们越来越近。年轻是我们唯一拥有权利去编织梦想的时光,希望我们每一位新员工在未来的路上走得更远。

xx83日,入职第一天,感悟历史

今天,我们聆听了院所领导、教授们介绍阜外医院发展历史、院所文化、院所概况以及阐述传统精神、核心理念的精彩讲座,并进行了安全培训和消防演练。通过今天的培训,我们不仅对医院的整体概况、员工的权利义务有了更全面的了解,而且对“敬业、仁爱、求实、攀登”的阜外传统精神有了更加深入细致的理解。阜外医院是一所具有光荣革命传统和50多年发展历史的心血管疾病专科医院,近年来,院所党政领导认真贯彻落实科学发展观,带领全院职工奋力拼搏,在原设计日均最大门诊量300人次的基础条件下,通过改善就医流程,增加出诊医师人数等措施,实现了日均门诊量近3000人次,全年心外科手术量8800余人次,心内科介入手术量亦屡创新高,且手术死亡率很低,处于世界先进水平。在卫生部组织的多项评比中,阜外医院总是名列前茅,无论是医疗还是科研,当之无愧的起到了“国家队”“排头兵”的模范带头作用。

通过培训,我深深的体会到阜外人之所以能够创造令人瞩目的辉煌业绩,是因为前辈们传承了解放军的光荣革命传统和严谨、求实、科学的协和作风,他们胸怀远大目标、淡薄个人名利,团结友爱、乐于奉献、吃苦耐劳、干劲十足、勇于攀登,不断创造心血管病防治领域的一个又一个奇迹。

我能够来到阜外医院,能够在自己仰慕的专家教授指导下工作学习,既感到了幸福和激动,同时也感觉到了压力和责任。我一定要按照院所各级领导的要求,脚踏实地的科学制定个人的发展规划,把远大目标和近期工作有机结合起来,在阜外医院工作的每一天过程中,牢记使命,虚心向前辈(来源说明好范 文网:wWW.91exam.org)和同事们学习,积累更多的理论知识和实践经验,力争尽快胜任自己的工作,早日担负起为患者解除病痛的重任,做一名让患者满意、放心的好医生。

院所各位领导和老师们语重心长的教诲,使我倍感阜外这个大家庭的温暖,来京前心中的忐忑不安,也变得安定了许多。从今往后,我成为一名光荣的“阜外”人,也必须肩负起传承阜外传统精神、用“”守护健康的神圣使命!我决心不辜负各位领导和老师的殷切希望,从工作的每一天做起,严格遵守我院所的各项规章制度,以“毫不利己,专门利人”的崇高革命精神实践用“”守护健康的阜外核心理念,爱岗敬业,不断进取,努力为阜外争光添彩。

xx84日,入职第二天,体会拓展

新颖、快乐、引人思考——今天我们以拓展训练的方式进行了别具一格的新员工岗前培训。

挥舞着鲜艳的队旗,高喊着“生命不息,奋斗不止”的队训,我们14“火炬队”队员迎来了第一道难题——“穿越电网”,从最初的孤立无援、盲目尝试到各抒己见、共同商讨,再到齐心合力、统筹安排,我们一步步从陌生、拘谨变得相互亲近、彼此信任,一个又一个个人根本无法通过的孔洞在团队的力量与智慧面前竟然变得畅通无阻,是团队的力量让我们享受到了成功的喜悦。

成长不可能是一帆风顺的,在“激情60”中我们遭遇了瓶颈,但我们并没有互相埋怨,而是积极总结、互相鼓劲,虽然最终没能完成1-30数字的排序任务,但在活动过程中我们团队的组织管理结构逐渐得到了完善。而拼七巧板训练则教会我们树立全局观念,我们160人分成七个小组,虽然每个小组都在努力完成本组的板块,但是如果不能与其他兄弟小组团结协作,彼此之间不实现“无缝对接”,便无法使整个集体的利益最大化,各小组也就不能获得相应的奖分,从而无法实现总分超过1000分的目标。这个活动再一次生动而又深入浅出的向我们揭示了集体利益高于一切,只有以集体利益为重、在维护集体利益的前提下个人才能最大程度的实现自身价值。

带着前几个项目的经验、教训,我们迎来了最后一个挑战项目——穿越“雷区”。这真是一个让人战战兢兢、如履薄冰的活动项目,因为任何一个队员的“踩雷受伤”,都有可能影响整个团队的顺利通过,背“伤员”不仅造成非战斗减员,而且,整个团队的战斗力也将为此大受影响。我们小组队员团结一致、沉着应战、精心计划、服从指挥、分工协作,凭借高度的团结、彼此的信任以及“不抛弃、不放弃”的斗志,我们竟然在规定时间内全部安全通过了“雷区”,完成了这个看似难以完成的任务。回想游戏中我们队伍中的每一位同志,就好比我们“阜外”医疗队伍中的有生力量,不使任何一位同志掉队,是永远保持我们这支队伍战斗力的神圣使命,因此,我们一定要按照院所领导的讲话要求做人做事,严守工作纪律,规范行为作风,牢记防微杜渐,不踏“雷区”一步,自觉做到在今后的工作实践中不掉队,不落伍,更不做前进道路上的“伤病员”

人无志,不成事。岗前培训的日子让我受益匪浅,今天的宣誓,更让我坚定了树立正确职业观、努力做好今后各项工作的信心。把握今天,憧憬未来,庄严的誓词将永远回荡在我心中,时刻激励我为共铸阜外的辉煌明天贡献出自己的全部力量。

第二篇:新员工培训感想

我们接受的第一节课就是军训。虽然这不是我第一次军训,但却是第一次以一名工作者的身份来参与军训。与以往不同,有一个场景时常浮现于眼前:伴随着初升的太阳,我们与自己被夸张拉长的身影默默站立于大地之上,任汗水肆意流入双眼、浸透军装,却无暇欣赏朝霞幻化出的无尽变迁……时间久了,就会从内心最深处感受到那份宁静与安详。

岁月的钟声再次敲响,生活的海面潮起潮落,总有一些日子让你或哭或笑。每当检点逝去的日子,发现自己总是跨不过慵懒、软弱的羁绊,快乐与成功少之又少,更多的是满腔的惆怅和对未来的迷惘,而青春就在这样的患得患失中消逝。当所有的苦累如过眼云烟淡淡地停留在记忆的港湾之时,苦涩与疲惫之后尝到的是有如清泉般清澈甘甜的味道,已然清楚这就是军训的收获,这就是成长的真谛。

悄然间,我们脸上少了一些稚嫩,多了一份坚毅,甚至连自己都沉浸在莫名的感动中。这些日子的艰苦磨练所给予的不仅是顽强的斗志和严谨的态度,还有坚忍不拔持之以恒的意志。

经历是对未来的斟酌,经历也是一种幸福。但愿,就此,在以后的日子里,我们会在繁忙的思绪中偶尔抽出军训的那一页,细细品味,热爱自己的生活,鞭策自己的成长。

新的舞台,新的机遇,新的挑战。以后是未知的,未来有无限可能性。我要想一个什么样的未来呢?每个人都有不同的想法。只要你愿意,你就可以。

在业务培训中,我了解了公司的发展前景和策略,

要遵循公司的职业道德:忠诚于公司,敬业于工作;尊重别人,自信豁达。其次,先为人,后为事。最后,通过不断地学习、进取、修炼达到德才兼备、德高望重。通过职业道德的培训,不仅能提高新人的自身修养,而且能指导他们在以后的工作、生活、学习中约束自己的行为,去掉浮躁、惰性、推诿、得过且过、我行我素,培养其公司兴旺、员工有责的从业心态。过一周的入职培训,我了解了公司的发展远景和策略,清楚了各部门的职责,明白了公司的业务流程,对公司的经营状况也就有了进一步了解,对自己在公司的定位更加明确。这一个月的见习,我领悟到了要成为一名优秀设计人员的必备条件:1、德才兼备,以德统才作为一名设计人员,必须谦虚谨慎、戒骄戒躁。诚信、和谐、创新、卓越,用过硬的设计质量对自己、对公司、对客户负责。2、树立客户至上的服务理念主动与客户沟通。细心理解顾客为何而来,善于发现顾客真实需要,精心设计顾客需要产品,尽力提供顾客满意服务,持续保持良好服务形象。3、团队精神设计是一项集体创作的过程,讲的是各专业之间的密切配合。因此不管是哪一个部门,哪一个专业,都不能闭门造车。每一个设计人员都不是一个人在战斗。在师傅李宏业的指导下,我完成了南山6#地公建123网点的电气设计。……

第三篇:新员工培训感想

新员工培训有感

能够在毕业之际加入中国软件与技术服务有限公司,走出校门,踏上新的工作岗位,我感到非常荣幸.。我觉得这不仅仅是由一名学生到一名员工的转变,也是从单纯的校园生活到社会生活的转变,更是我人生道路的一次命运转折。前两天我有幸参加了公司组织的新员工培训,我感觉收获蛮大的。

培训之前,我就十分期待2014817-19日的新员工培训,在中软人力资源部的精心安排下,我们这些新人有幸参加了为期3天的中软公司岗前培训课程。

第一天的课程是朱鹏总经理给我们讲述了公司战略解读及整体情况介绍,他的讲授让我们更加直观的了解了公司性质和主要情况发展方向,让我们对于我们工作的公司有了更加直观的认识,让我们更加坚信自己的选择。之后是应用研发中心副总经理周献民给我们讲述研发管理的知识,让我们不仅仅局限于目前所做的工作,而且对于以后的一系列发展都有了一定的了解。两位总经理风趣的话语和形象的讲述让我们上午的时光感觉过的飞快。 下午是公司副总经理徐洁的客户关系管理和系统集成部的工程总监阎满红的工程管理,还有邬成利副主任给我们讲的新技术及自主产品介绍,他们精彩的讲演让我们每个人都学到了丰富的知识,虽然这些对于我们现在的工作没有什么实质性的帮助但我相信,这一定是我人生中重要的一课,不仅仅拓展了我们的知识面,还教会了我们很多职场的智慧,这对我们以后的工作肯定是有很大帮助的。

第二天的课程安排得很紧凑,有企业文化与学习型组织的建设,公司质量管理体系,公司人力资源管理制度及体系,还有职业素质培训-高效团队与有效沟通,最后还有人力资源部精心安排的一个员工秀访谈型的节目,员工秀主要是对于一个新员工代表和一个成功老员工的访谈,通过访谈让我们对以后的工作道路和方向有一个大概的了解,让我们知道一个新人应该对于工作保持怎样的心态,还有新员工和老员工之间相处的学问。最后是我们的技术总监胡总的一段精彩的讲演,胡总以通俗易懂的话语给我们讲述了很多新员工职业方向选择的问题,还有让我印象最深的就是程序员和工程师的区别,通过比较让我们知道我们程序员应该保持一个什么样的心态去对待我们的工作。

最后我们迎来了拓展训练,在酷热的太阳底下没有人退却,大家都充满了热情,融入自己的小组里,积极地出谋划策去做好每一个任务,在这几个看似简单的游戏里我们领悟到了很多团队的智慧,知道了团队配合的重要,对于我们这钟新进公司的菜鸟来说,拓展训练师增加我们工作效率的最好方法,不仅让我们学到了团队配合还让我们学习到了方法的重要性。这一天的训练虽然苦,虽然累,但是特别有意义,让我们受益终身。在拓展训练中让我们认识了好多的公司同事,增进了的不仅仅是我们的默契,也还有我们的友谊 回首这三天的培训历程,让我对公司有了深入的了解和认识,我感觉非常地充实,这次培训令我终身难忘。为此很感谢公司为我们提供了这样一个平台来让我们逐渐认知这个企业,感谢公司耗费人力物力和心力给我们组织了这次培训。最后,作为一名中软员工,作为一名风华正茂的年轻人要有使命感、紧迫感、责任感。我们每一个人要将自身快速成长,尽早成为企业、社会的栋梁之材作为一种迫在眉睫的使命,我们要拿出执着的热情和严谨的态度投身到工作中去,随着企业一起努力超越,追求卓越!

第四篇:新员工培训感想

新职工入职培训感想

我是来自企管中心的新员工。到目前为止,在公司工作的时间虽然还不到一个月,但是在这短短的时间里,我却时刻感受着关怀与温暖:这里有关注我们成长的领导,他们的谆谆教诲让我获益匪浅,使我得以迅速摆正自己的位臵、明确自己的目标;这里有手把手帮助我熟悉业务的同事,他们的帮助使我得以更快地步入工作的正轨、实现新的职业角色的转变;这里更有一个广阔的事业舞台,供我施展自己的才华,创造人生的精彩!能够在这样的公司工作,我相信我的能力能够得到最大程度的提升、我的价值能够得到最大程度的实现!我为自己当初的决定而庆幸,我会永远做一个忠诚的人,用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献! 这次培训虽然只有短短的两个小时,但是内容充实,使我收获颇丰。

担任这次培训主讲人的是公司领导韩总。他的报告高屋建瓴,全面阐述了公司的历史、现状及未来发展战略,使我对公司的发展史有了更全面的认识;全面展示了公司成立以来获得的荣誉,更坚定了我作为一名人的自豪感与归属感;对公司的部门构成,主营业务,主要产品作了细致详尽的讲解,使我对公司的各项业务有了大致的了解,更明确了自己的业务方向。我相信这种知识的收获会成为我今后更好地开展工作的基础;最后跟我们一起分享了一部励志短片,使我更加坚定了一个信念,世上无难事,只怕有知心人!

培训虽然结束了,但是我的工作才刚刚开始。如何更好地开展工作应该是我当下思考的核心问题。今后我要做到以下几点:

1.尽快实现角色转变、找准个人定位、融入新的环境 。来到一个新的环境,在这个过程中难免会有不适,但是这不能成为我逃避

的借口。今天坐这里,我就应该明白,我是的一员,要熟悉公司的各项规章制度、加强纪律性,以此来严格要求自己,来找准自己在公司中的定位、尽快融入公司这个大家庭。

2.着力培养忠诚意识、责任意识、吃苦耐劳意识 。在刚来到公司的第二天,陈总就向我们强调了忠诚问题。我选择了公司是因为我爱这个公司,公司给予我也不仅仅是那份薪酬,更有一个供我施展自己的才华、实现自己成长的大舞台。因此,我应该怀着一颗感恩的心来工作,把对公司的忠诚放在第一位;要敢担责任、敢于吃苦耐劳,通过自己的努力不断创造优秀的业绩,以此来证明自己的忠诚。

3 时刻谦虚谨慎、虚心学习,尽快熟悉本职工作 。在新的工作岗位上,我要有一切从零开始的勇气和决心,时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习;要善于从小事做起,通过小事锻炼能力、积累经验、实现成长。 未来的工作也许会千头万绪,甚至会遇到这样或那样的困难,但是我相信有公司各级领导的关怀和正确领导,有公司各位前辈的悉心帮助,有我自己的不懈努力,任何困难都会被克服,我们就一定能创造出无愧于自己、无愧于公司、无愧于“…”的工作业绩!

第五篇:公司新员工培训感想

一周培训感想

公司为了帮助我们这些新员工尽快适应公司环境与工作,特为我们提供了丰富的培训课程。今天为期一周的培训结束了,公司的培训很精彩,很难忘,是我人生中很重要的一笔财富。不过在此就不一一回顾和细谈哪位老师讲过什么样的内容了。以下是自己通过这几日的培训所感悟到的道理。

1.这次培训中我学到了很多知识,但感触最深的是每一位领导基本上都提到一个要求,那就是学习、学习、再学习。一刻也不能放松,不仅要钻研本专业的知识,还要了解其他专业的知识,比如说我自己,就应该多了解了解公司计量等方面的知识,这样有利于我提高工作效率与质量。要把事业看作具有生命力和活力的事物去看待,而这种活力的源泉是学习,做一份事业是不断学习的过程,享受学习快乐的过程。理论知识的学习,工作实践的学习,同事之业是一个朝气蓬勃的新兴事业,它的鲜明特点是知识更新快,专业涉及面广。对于一名初入计量的新人,必须做好充分准备,把学习当作是干一份事业来做,努力认真做好。

2.要有脚踏实地,持之以恒,实干立业的态度。现在的社会当中,很多人很浮躁,都在追求快速的成功,追求速成。我们要有效地管理好自己的时间,做什么都要先有个目标,然后再有个计划,这样我们才能有效地完成领导交给我们的任务。自从听了吴老师的讲话,我能很好的掌控时间,首先要有抗打击,抗干扰能力,要明白失去的时间是无法追回的,我们要利用有限的时间创造无限的价值,所以要合理地管理自己的时间,浪费时间就等于浪费生命,合理地管理自己的时间是非常重要的。

3.每一位新员工刚到公司来都有属于自己的独特的职业心理,听了李老师讲职业初期的心理调适,让我有了很好的认识,使自己不会那么的迷茫。没听课之前,我有恐惧心理、期盼心理、从众心理、嫉妒心理、自卑心理等。这些以前都不知道怎么去消除,后来通过培训学习了解决的方法,因此,我们要用最高的职业标准要求自己,积极地应付工作中的困境,快乐的工作、懂得感恩,接受工作的全部,这样才能很好的适应社会。

4.就是要有积极主动乐观的品质。以前自己也知道这种品质的重要,但现在懂得是成功与否不是看一个人在顺境中如何积极主动乐观,而是看一个人在逆境中如何积极主动乐观。这是一个人获得不同结果的本质所在。所以借着各位培训老师的经验,告诉自己无论任何情况下都要积极、主动、乐观向上,多沟通交流,

学习高效的沟通技巧,是自己能在人群中脱颖而出,也能积累自己的人脉,这样才能使自己的职业生涯发展变得更快,变得更加丰富!

5.注重细节,细节决定成败。这几天的培训让我体会到细节真谛,细节真的很重要。就是平常一些微不足道的小事也可以把一个人做事的态度暴露无遗。小到散会后是否可以积极主动的把桌椅摆放整齐,小到一张纸是否有意识的二次使用,小到下班离开前是否有意识关闭电扇、电灯等等。我想这些细节反应了一个人是否在用心的做事,是否在仔细的观察,是否在自己思考问题,应该为公司、为他人做些什么。低调做人,高调做事,从小事做起,勿以善小而不为,勿以恶小而为之。

此次培训,我感悟和冲击颇多,培训课程结合了一系列的哲理故事,让我记忆犹新,受益匪浅。培训让我对公司有了更深的了解,增进了不少知识,更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标,水不流则腐,人不进则退,在今后的工作中,生活中我将加倍地学习,不断地提高自己的素质。为适应公司不断发展的需求完善自己,争取做到自己对公司利益的最大化。 在这里顺便说一声:真的很感谢公司及所有培训老师,你们辛苦了!!

 

  





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其他心得体会优秀范文6

电子备课心得体会(精选多篇)-其他心得体会-心得体会
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电子备课心得体会(精选多篇)

第一篇:电子备课心得体会

电子备课的心得体会

郑仁茂

电子备课,依托计算机网络技术,具有传统的备课方式所无法替代的优势和价值。

电子备课可以提高教师的备课效率。当教师能掌握和熟练的运用计算机操作技术后,采用电子备课,可以克服传统备课方式中教师过多地把时间花在查找资料和书写等方面的弊端,使教师把更多时间放到思考课堂教学设计和做上课的准备上来。另外电子备课特有的修改和编辑功能,也更利于反复修改自己的电子文本,使教学设计更加完善。电子备课可以提高教师的备课质量。由于计算机和网络的资源共享和信息搜集处理功能,使教师在备课时,除了借助教材和教参外,还可以通过网络资源撷取更多的与教学内容相关的信息和资料,开阔教师的眼界,拓展教师上课的思路,丰富课堂教学资源。在此基础上,教师可以结合自身教学的实际情况,通过自己对信息的整合,不断提高课堂教学设计的质量和艺术。

电子备课便于教师组建个人教学资源库。采用电子备课,教师可以把平时在网络和报刊中看到的相应资料、课件等,很方便地通过拷贝和输入保存到相应的教学内容中去,对自己的教案采取动态管理与日臻完善。这种不断更新、完善和充实的动态过程,可以使教师经过多年的积淀后,形成一个十分完善的个人教学资源库。

不可否认,电子备课在实际使用过程中,的确出现了一些教师平时不认真备课,而采用全盘复制网上的教案和课件来应付检查的现象。但在传统的纸质备课中,不也是出现一些教师翻出自己陈年的老脚本来草写,做表面文章,应付学校检查的现象吗,只是复制的方式是抄写而已。

不管采用何种备课方法,认真备课、精心备课、创新课堂教学设计才是关键和根本,对备课的重要性认识到位与否,比采用何种备课方式重要得多。

不认真备课,一个教师的教学能力和教学艺术是不可能提高的,教师对备课重要性和内涵的认识,对于提高教学效率和教学质量是至关重要的。

第二篇:电子备课心得体会

随着计算机和网络技术的普及,农村中小学远程教育工程的实施,教育资源的数字化程度日益增强,资源的获取和检索变得越来越方便,利用现代教育技术作为辅助教学手段已逐渐成为趋势。为打造教育软实力,实现优质资源共享,电子备课将成为提高教学质量,构建“传承、创新、合作、反思”的新型备课模式。主要目的是把教师从繁重的传统备课教案撰写中解放出来,以便更深入地研究教材、研究学生、研究教法,切实减少无效劳动,提高课堂教学效益,促进师生共同发展,提高整体办学水平。探索一条信息技术与学科教学整合的成功道路。

电子备课的逐步实施推行,势必引起一场备课的革命,作为新生事物,它极大的方便了电子设备先进学校老师的高效,是一个不可阻挡的潮流。但是组织和管理不好,也会造成不利的一面,比如有些教师打着电子备课的幌子,自己不再去独立钻研教材,奉行拿来主义,不管适合不适合教学实情,照搬照抄,全盘复制网上的教案和课件来应付检查。有的人不会电子备课,找人“捉刀”,对备课束之高阁,备而不用;有的用了只是上课拿本书,什么也不带,问他备课没有,说我电子备课了,在电脑里!可见如何因势利导,加强管理,扬长避短,提高电子备课效率和质量才是有效推行的前提,下面我就如何避免不利的一面,谈谈我一些粗浅的看法。

一、加强对教师的业务培训

为了更好的实施电子备课,必须加强对教师的业务培训,提高教师掌握电子备课的能力。

1、加强新课程教育教学理论知识的培训,不断提高教师的理论素养。使教师真正能够站在理论高度审视自己的教学实践,把教育教学理论与教学实践紧密地结合起来。

2、加强对教师的信息技术培训。主要包括文字输入能力、文档编辑和排版能力、课件制作技术、信息的搜集整理与资源整合的能力等,使其具备实施电子备课的能力与水平。

二、加强对教师备课态度的教育

教学质量的提高在很大程度上是由课堂教学的效率来决定的,而要提高课堂教学的效率,关键在于备课。课前准备的充足与否,直接影响了课堂教学的质量和效率,所以,课前的备课是教学质量的生命线。而备课的全部含义,绝对不是写一个教案,上过公开课的教师都深有感触,一堂成功的示范课,在备课阶段所花最多的时间,往往不是写教案,而是钻研教材、教学设计和课前准备。所以,学校要有意识的教育每一位老师认真备课,才能提高教学质量,要提高教师对备课重要性和内涵的认识。要使教师认识到,不管采用何种备课方法,认真备课、精心备课、创新课堂教学设计才是关键和根本。不认真备课,一个教师的教学能力和教学艺术是不可能提高的。影响备课质量的不是备课的形式,而是教师的教学态度和教学水平。

三、加强对电子备课的管理

1、从电子备课的制度上管理

学校对传统的纸质备课有一套较为完善的管理制度,可以把优秀的经验借鉴到电子备课管理中,例如,定期检查制度、集体备课制度、教案评比制度等。同时,针对电子备课的独特性,还要强化对教师备课的过程性管理,电子备课有一个重要过程:包括教材教学用书的阅读、教学参考资料的消化、教学资源的搜索、教案的形成和课前的准备工作。为了防止教师将网上教案下载后不修改,学校还要提供一个相对统一的备课模板(也可以根据学科特点,由学科组集体研究,制定出适合本学科电子备课的模板,交由学校审核、确认)。

2、从电子备课的内容上管理

从备课内容上看,每一篇课文或每一章节必须有一个文件夹,里面有四部分内容组成:教案、课件、图片、资料,而且还要求把课件和图片、资料链接到教案里,只要打开教案就可以了解你是如何利用信息技术和网络资源来上这节课的。在每篇教案后面还要增设教学记或者教学反思,及时了解教师当堂课后的心得体会。如果电子教案循序使用,还要重视教案的重新设计与修改,虽然花在“”上的时间少了,但备课的任务和要求没有减少。另外,还要规定,多媒体课件不能替代教案与教学设计。

3、从电子备课的检查上管理

对备课的检查,除了检查教案,还要检查电脑里专门存放教案的资源库,这个资源可以是网络上的如:教材解读,教材背景,相关课件,别人的教案,相关的理论等等,这些搜集整理的内容应该在教师的电脑里保存的,并不断地在电脑中加工提炼,最终形成与课程配套的能实施的教案。这样的备课文件夹,只要打开教师的电脑,他的备课情况就一目了然了。除了检查教案,教师的课堂教学也应该成为学校教导处随机调研的重要程序,多关注教师平时的课堂教学效果。

四、组建学科教学资源库,实现交流共享

基于新课程教材的特点,电子备课资源主要包括以下内容:

1、电子教案。电子教案就是将原来纸质载体的教案输入到电脑中,并以word文件格式保存。这种基于新课程教育教学理念设计的电子教案应该是逐步覆盖全部新教材章节的系统化教案资源。

2、课件。课件是教师个人或群体把一些比较适合于多媒体、网络环境境况下进行教学的教学内容,制作成课件。也可以搜索下载适合个人教学需要的相关素材加以整合。课件资源要与电子教案搭配。

3、试题库。各类考试及测验能够及时反馈教学的成效。通过购买题库系统,鼓励教师原创等,分年级、学科、章节,做好试题的录入、整理和积累。学校要加强管理,构建教学资源库。同时鼓励教师通过资源共享、网上论谈、电子邮件等形式,对电子备课的各个环节进行多方面的交流,实现网上集体备课,从而在根本上改变教师缺乏交流机会的现状。将备课的成果共享出来,有利于同行之间的切磋,对改进课堂教学是大有裨益的。

取人之长,补己之短,成果交流带来的经验积累,必将使我们走出传统教学模式的禁锢,走向一个不断提升、不断发展的新境界,开创出更加广阔的空间。

总之,电子备课是一把双(请您支持:wWw.91exam.org)刃剑,它的高效、便捷、实用性,把我们从低效、单调、机械的重复手写劳动中解放出来了。但同时简单复制,随意抄袭,不作修改的行为也值得我们深刻反省。如能加强管理,合理引导,电子备课一定成为提高教师教学水平,提升教学质量一里程碑式的备课改革。

第三篇:电子备课心得体会

电子备课心得体会

随着计算机和网络技术的普及,农村中小学远程教育工程的实施,教育资源的数字化程度日益增强,资源的获取和检索变得越来越方便,利用现代教育技术作为辅助教学手段已逐渐成为趋势。为打造教育软实力,实现优质资源共享,电子备课将成为提高教学质量,构建传承、创新、合作、反思的新型备课模式。主要目的是把教师从繁重的传统备课教案撰写中解放出来,以便更深入地研究教材、研究学生、研究教法,切实减少无效劳动,提高课堂教学效益,促进师生共同发展,提高整体办学水平。探索一条信息技术与学科教学整合的成功道路。

电子备课的逐步实施推行,势必引起一场备课的革命,作为新生事物,它极大的方便了电子设备先进学校老师的高效,是一个不可阻挡的潮流。但是组织和管理不好,也会造成不利的一面,比如有些教师打着电子备课的幌子,自己不再去独立钻研教材,奉行拿来主义,不管适合不适合教学实情,照搬照抄,全盘复制网上的教案和课件来应付检查。有的人不会电子备课,找人捉刀,对备课束之高阁,备而不用;有的用了只是上课拿本书,什么也不带,问他备课没有,说我电子备课了,在电脑里!可见如何因势利导,加强管理,扬长避短,提高电子备课效率和质量才是有效推行的前提,下面我就如何避免不利的一面,谈谈我一些粗浅的看法。

一、加强对教师的业务培训

为了更好的实施电子备课,必须加强对教师的业务培训,提高教师掌握电子备课的能力。

1、加强新课程教育教学理论知识的培训,不断提高教师的理论素养。使教师真正能够站在理论高度审视自己的教学实践,把教育教学理论与教学实践紧密地结合起来。

2、加强对教师的信息技术培训。主要包括文字输入能力、文档编辑和排版能力、课件制作技术、信息的搜集整理与资源整合的能力等,使其具备实施电子备课的能力与水平。

二、加强对教师备课态度的教育

教学质量的提高在很大程度上是由课堂教学的效率来决定的,而要提高课堂教学的效率,关键在于备课。课前准备的充足与否,直接影响了课堂教学的质量和效率,所以,课前的备课是教学质量的生命线。而备课的全部含义,绝对不是写一个教案,上过公开课的教师都深有感触,一堂成功的示范课,在备课阶段所花最多的时间,往往不是写教案,而是钻研教材、教学设计和课前准备。所以,学校要有意识的教育每一位老师认真备课,才能提高教学质量,要提高教师对备课重要性和内涵的认识。要使教师认识到,不管采用何种备课方法,认真备课、精心备课、创新课堂教学设计才是关键和根本。不认真备课,一个教师的教学能力和教学艺术是不可能提高的。影响备课质量的不是备课的形式,而是教师的教学态度和教学水平。

三、加强对电子备课的管理

1、从电子备课的制度上管理

学校对传统的纸质备课有一套较为完善的管理制度,可以把优秀的经验借鉴到电子备课管理中,例如,定期检查制度、集体备课制度、教案评比制度等。同时,针对电子备课的独特性,还要强化对教师备课的过程性管理,电子备课有一个重要过程:包括教材教学用书的阅读、教学参考资料的消化、教学资源的搜索、教案的形成和课前的准备工作。为了防止教师将网上教案下载后不修改,学校还要提供一个相对统一的备课模板(也可以根据学科特点,由学科组集体研究,制定出适合本学科电子备课的模板,交由学校审核、确认)。

2、从电子备课的内容上管理

从备课内容上看,每一篇课文或每一章节必须有一个文件夹,里面有四部分内容组成:教案、课件、图片、资料,而且还要求把课件和图片、资料链接

到教案里,只要打开教案就可以了解你是如何利用信息技术和网络资源来上这节课的。在每篇教案后面还要增设教学记或者教学反思,及时了解教师当堂课后的心得体会。如果电子教案循序使用,还要重视教案的重新设计与修改,虽然花在上的时间少了,但备课的任务和要求没有减少。另外,还要规定,多媒体课件不能替代教案与教学设计。

3、从电子备课的检查上管理

对备课的检查,除了检查教案,还要检查电脑里专门存放教案的资源库,这个资源可以是网络上的如:教材解读,教材背景,相关课件,别人的教案,相关的理论等等,这些搜集整理的内容应该在教师的电脑里保存的,并不断地在电脑中加工提炼,最终形成与课程配套的能实施的教案。这样的备课文件夹,只要打开教师的电脑,他的备课情况就一目了然了。除了检查教案,教师的课堂教学也应该成为学校教导处随机调研的重要程序,多关注教师平时的课堂教学效果。

四、组建学科教学资源库,实现交流共享

基于新课程教材的特点,电子备课资源主要包括以下内容:

1、电子教案。电子教案就是将原来纸质载体的教案输入到电脑中,并以word文件格式保存。这种基于新课程教育教学理念设计的电子教案应该是逐步覆盖全部新教材章节的系统化教案资源。

2、课件。课件是教师个人或群体把一些比较适合于多媒体、网络环境境况下进行教学的教学内容,制作成课件。也可以搜索下载适合个人教学需要的相关素材加以整合。课件资源要与电子教案搭配。

3、试题库。各类考试及测验能够及时反馈教学的成效。通过购买题库系统,鼓励教师原创等,分年级、学科、章节,做好试题的录入、整理和积累。学校要加强管理,构建教学资源库。同时鼓励教师通过资源共享、网上论谈、电子邮件等形式,对电子备课的各个环节进行多方面的交流,实现网上集体备课,从而在根本上改变教师缺乏交流机会的现状。将备课的成果共享出来,有利于同行之间的切磋,对改进课堂教学是大有裨益的。

取人之长,补己之短,成果交流带来的经验积累,必将使我们走出传统教学模式的禁锢,走向一个不断提升、不断发展的新境界,开创出更加广阔的空间。

总之,电子备课是一把双刃剑,它的高效、便捷、实用性,把我们从低效、单调、机械的重复手写劳动中解放出来了。但同时简单复制,随意抄袭,不作修改的行为也值得我们深刻反省。如能加强管理,合理引导,电子备课一定成为提高教师教学水平,提升教学质量一里程碑式的备课改革。

第四篇:小学数学使用电子备课心得体会

小学数学使用协作式电子备课心得体会

李佳华

本学期,江采小学开始使用协作式电子备课系统,虽然初次接触协作式电子备课,但它给我留下的印象却十分深刻,下面就此谈几点体会:

首先,开展及时,对教学工作十分有利。

协作式电子备课分为个人初备、完善教案、课后反思。即每一次集中协作式电子备课,都有一位老师作为主要备课人,备出一单元的教学内容。之后,老师自己再根据自己的特点,自己学生的情况,加以修改,形成既有共性、又有个性的备课模式。其次,新老互相启发, 充满电子智慧。

协作式电子备课的对象是本校的同行,因此,要求教师在备课时,不仅要设计好备课方案,还应针对各自学科特点阐述备课体会、教学心得及自己对教材、教案、讲稿设计的理由和意图,同时,还应列出自己在教学工作中的困惑,供电子议课时交流、研讨。通过采取主题发言人主讲制度,高年资深教师、骨干教师、学科带头人备课制度,缩小教师在教学水平、能力上的差异,克服了对语文课标把握不准,对教材理解深度不一等不足。从而使教师电子智慧和优势得到有力的释放,可从中获得启发,交流经验,并对自己的教案、讲稿、教学设计进行有效反思并修改,获得提高。尤其,对我们青年教师的启发、帮助作用尤为突出。

再次,突出创新,经验宝贵。

协作式电子备课并不否认和拒绝教师个人风格的张扬。我们体会到,协作式电子备课可以使教师们在课程标准、教案、教材、教学内容、教学方法、教学的疑点、难点等问题上统一认识。同时,我们鼓励教师注意保持个人特色,体现个人风格,并应突出创新;特别鼓励在教学方法、教学手段等方面的创新,通过对教材中的疑点、难点问题,以及教师们关心的问题,共同进行细致的探讨,集中大家的智慧、经验、成果为该课程的课堂教学作准备,充分调动了全体教师的积极性和主动性,使老师们对教材有了更深刻的理解。

总之,实行协作式电子备课,发挥电子优势对我们每个教师都大有益处。我们既要实行协作式电子备课,又要有自己的个体备课,做到资源共享、优势互补。同时,协作式电子备课的开展,可以促使青年教师尽快成熟起来,也让老教师更加谦虚谨慎、严谨治学。

第五篇:对二次备课的心得体会

对二次备课的心得体会

学校年级教研组的研究活动使我受宜非浅,感触很深;其中在组内课题二次备课的研究使我感触最深。从而得到这样的总结: 传统的备课,强调教师作用,忽视学生能力的培养;强调教学的预设性,忽视教学的生成性;强调知识传授,忽视激发情感;强调解题技巧,忽视生活运用;强调学科本位,忽视课程整合。许多教师只重视课前的备课,而不善于课后的反思,这已成为我们不得不面对的教学问题。课前备课、书写教案固然重要,但课后教学反思,进行二次备课,更有利于教师的专业成熟与提高.众所周知,每一次教学实践中都会有一些难以预料的问题或突如其来的插曲,对原有的教学设计提出挑战。我们的教学对象是活生生的学生,他们有敏锐的思维、丰富的想象,有一定的观察力、思考力,他们正在不断更新知识。而且,我们的教学对象、教学环境及教学体验也总是在不断地变化,这些都是教师在备课时很难准确预料判断的。虽然在课堂上也不乏急中生智,使教学收到意想不到的功效的先例,但随机应变却留下了败笔。不论教师有无经验,处理起这类问题都会很棘手,在上课时难免就会留下诸多遗憾。

对二次备课的心得体会

梁辉

 

  





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其他心得体会优秀范文7

也谈诗与远方-其他心得体会-心得体会
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也谈诗与远方

也谈诗与远方

  党的十九大即将召开,这是全国全党的一件大事盛事,在中国深入推进四个全面战略布局、改革攻坚的关键时期,有着特殊的重大意义,容不得有丝毫闪失,公安机关肩负着重要责任。安而不忘危,存而不忘亡,治而不忘乱,国家承平日久,公安常备常用,如何以平安和谐的环境迎接十九大的召开,是全体民辅警面临的又一次大考。大考之下,颇有所思。

  前不久,生态运动公园警务站以读书分享交流为主题开展了一场别开生面的党员主题日活动,几位民辅警代表分享了自己读书的心得体会。在这场思想交流的盛会上,发言者畅所欲言、各抒己见,述者动情,闻者用心,颇有几分茂林修竹、曲水流觞之意象,武者论道,诚乃雅事。这次活动受到了空前的欢迎,自己也感触颇深,启发很大。余最近也断断续续在读《迦陵论诗》,想从诗说起,发一点浅见。

  也许有人要问,诗词跟从警根本风马牛不相及,有什么好谈的?开国领袖毛泽东曾经深刻指出,没有文化的军队是愚蠢的军队,而愚蠢的军队是不能战胜敌人的。我认为,这个论断至今也是适用的,不仅适用于军队,也适用于警队。面对世情国情的深刻变化,我们每个人或主动或被动地适应着调整者,值得反思的是,我们在物质上已极大丰富,精神上却杂草丛生。古诗词蕴含着深厚的文化内涵,是中国传统文化的典型代表,诗海泛舟,不无裨益。本人向来喜欢读点诗,尤其是中国古典诗词,每有余闲,小读几句,神清气爽,去疲消愁,自得其乐,偶尔也附庸风雅,学古人胡诌几句,画虎不成反类犬,贻笑大方。

 在我看来,古诗有以下几个鲜明特点:首先,诗其言志。在心为志,发言为诗,写诗的过程是情动于中而形于言,其本质是心物感应下发自性情的产物,是人与宇宙万物与社会的互动、关怀。古人将自己的情感和观点、感悟以诗的形式表达出来,文人之间便以诗为媒相互唱和,互通情感。我想,写诗一般要具备以下条件:一是身心自在,没有一个好心态,决不会有心思去写什么诗。二是情感丰沛,一时突然对自然万物、生离死别等有所触动,思绪飘发,逸兴遄飞,一发不可收拾。三是不吐不快,有了灵感,茶饭不思,不赋出不罢休,诗成则畅快自得。其次,诗求共鸣。写诗是一个很自我的过程,人在桌旁,心已远方,思绪飞扬,宠辱皆忘。读诗,仁者见山,智者见水,神交古人,求其共鸣。欲持一瓢酒,远慰风雨夕。落叶满山空,何处寻行迹。时逾千载,我们仍可以切身感受到诗人们的喜怒哀乐、爱恨情仇,既有却看妻子愁何在,漫卷诗书喜欲狂的激动,也有万里悲秋常作客,百年多病独登台的孤寂,更有天生我材必有用,千金散尽还复来的豪迈,以及惟草木之零落兮,恐美人之迟暮的慨叹、昔年种柳,依依汉南;今看摇落,凄凉江潭。树犹如此,人何以堪的伤感,不一而足。写诗、读诗,应该是一个我见青山多妩媚,料青山见我应如是的美妙过程,读者的生命与诗人的情感相融合,全面体悟诗中的襟怀、温度、真诚。余尤钟两个时代,东汉时期,《古诗十九首》诗句质朴隽永,余味悠长。还有空前绝后的盛唐,千载以降,我们仍能强烈感受到唐人心灵上的自由奔放和后人无法超越的才情,如太白绣口一吐,便是半个盛唐。私以为盛唐的诗歌就是神来之笔,一如王羲之醉酒挥出的天下第一行书《兰亭序》,酒醒后再也找不到那种感觉,再也超不过醉时的水准。第三,功在诗外。状难写之景如在目前,含不尽之意见于言外,诗是言简意赅、点到即止的,往往引而不发,含而不透,诗的真意和妙处只能靠读者自己去体味,这也是古典诗词的魅力所在。作诗的过程也是冥思苦想、千锤百炼的过程,真是不足为外人道也。要作出好诗,更是要具备丰富的人生阅历,尤其是不顺的经历乃至痛苦煎熬,纵观古代诗歌史,越是不顺的人生际遇,越能吟诵出传世诗篇,王国维也说过这句过于残酷的话,天以百凶成就一词人

  在这个物欲横流、浮躁不堪的社会,我们都有着精神贫瘠、空虚浮躁的通病,往往对手机须臾不离,拿得起,放不下,却大多没有欲望、缺乏耐心去好好读一本书,久而久之,思想上不免落满尘垢、荒草丛生,行动上便会荒腔走板、形神俱散。警察这个特殊职业当然也不例外,尤其需要文化的浸润滋养。周恩来总理曾手书一偈:上马杀贼,下马学佛。我认为民警也可以上马擒贼,下马读诗。读诗从来就不是功利的,但对于从警,我想至少有这三种好处:一是养冲淡之气。行有不得,反求诸己,警察的日常多半是面对一地鸡毛,遇到的很多是负面事物,心境不免受到负面影响,没有一颗平常心、豁达心,你无法从事这个行业。所以,不妨经常读几句诗,学会以悲观的彻悟,乐观地去工作去生活,不断清空负面情绪,少些躁气、火气、戾气。二是聚如隼之睛。诗是有感而发,需要作者善于发现,不断去用心捕捉自然界、人世间的诸多美。异曲而同工,警察也应当拥有一双敏锐的双眼,犹如空中高翔的鹰隼,一旦发现目标,俯冲而下,一抓即中。对待违法犯罪分子,我们就要练就火眼金睛,除恶务尽,永远守护好公平正义,不断提升人民群众的安全感。三是壮不挠之志。两句三年得,一吟双泪流,这是作诗的真实写照。干公安工作,也必须有一股韧劲、一股傻气,不达目的不罢休,永远不忘自己从警的初心,不忘群众的重托,在各自平凡的岗位上书写不平凡的诗篇。

 生活不止眼前的苟且,还有诗和远方的田野。写诗的人,往往是怀抱希望、憧憬未来的。公安工作是一份神圣事业,同样也有诗和远方,君不见,民警月月有牺牲、天天在流血,那些已献身的同仁们用自己的宝贵生命书写了一首又一首英雄的壮丽诗篇,只是这些诗篇读来尤为悲壮。心未老,鬓犹青。尚堪鞍马事长征。诗与远方,我们一直在路上,也永远在路上。

 

  





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其他心得体会优秀范文8

“大声讨、大揭批”严重暴力恐怖犯罪事件心得体会-其他心得体会-心得体会
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大声讨、大揭批严重暴力恐怖犯罪事件心得体会

“大声讨、大揭批”乌鲁木齐“5·22”严重暴力恐怖犯罪事件

522日乌鲁木齐市沙依巴克区公园北街发生一起严重暴力恐怖犯罪活动,这是暴力恐怖分子对各族人民欠下的又一笔血债。我认为,此次事件是一起有组织、有计划的严重暴力恐怖袭击事件,性质极其恶劣,敌人的目的就是要破坏我们来之不易的和谐氛围,制造种种不稳定因素,对此,我们一定要擦亮双眼,保持清醒的头脑。

当得知乌鲁木齐市发生“5.22”严重暴力恐怖案件后,我感到非常震惊和愤慨,这些暴力恐怖分子不仅破坏新疆的发展稳定,更给人民生命安全带来了危害,严重威胁到了我们国家安全。暴徒所破坏的不仅仅是哪一个民族的利益,更是给我们生活在这片土地上的各民族都带来了严重的灾难,他们是我们共同的敌人,我们要齐心协力、旗帜鲜明地与这些暴力恐怖分子作坚决的斗争,共同维护我们来之不易的民族团结的大好局面。

这次暴力恐怖案件,性质极其恶劣、手段极其残忍,给新疆各族人民心灵造成了很大的伤害,面对当前新疆反恐怖斗争严峻的形势,我们要时刻擦亮眼睛,对“三股势力”保持高度警惕。同时要教育社区居民认清真相,同暴力恐怖势力作坚决斗争。

我认为我们在强烈谴责、愤怒声讨暴力恐怖犯罪的同时,要充分认清、深刻揭露暴力恐怖犯罪的反动本质,树立同仇敌忾、众志成城的信念,共同肩负起维护社会稳定和民族团结的神圣职责,积极推进法治新疆建设,为实现新疆长治久安提供根本保障。

新疆取得了翻天覆地的变化,是新疆各族人民通过共同奋斗,努力建设的成果,暴力恐怖分子的行为破坏了各族人民安定生活的局面,他们的行为是灭绝人性、惨无人道的,他们不仅仅是新疆各族人民的敌人更是全社会的共同敌人。

我们都是来自基层单位的团干部,要用自己的正能量,主动承担起社会责任,带动身边及辖区内的青年加强民族团结,自觉站在反恐维稳的第一线,要共同撑起一片长治久安的美好蓝天。

同时,作为一名党员干部,我们更应坚定立场,明确态度,反暴力,讲法治,讲秩序,自觉维护祖国统一,自觉维护社会稳定,自觉维护民族团结,自觉维护法律尊严,认真做好工作,用自己的实际行动维护来之不易的稳定大局。

 

  





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