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2025年6月其他工作总结范文材料八篇(word版)
2025-06-23 05:04:32 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【

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保险公司业务发展部年终工作总结-其他工作总结范文-工作总结
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保险公司业务发展部年终工作总结

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目录

第一篇:xx保险公司业务管理部工作总结第二篇:广告公司业务发展部部门经理销售工作总结第三篇:广告公司业务发展部部门经理销售工作总结第四篇:2014年保险公司业务处理客户服务工作总结第五篇:财产保险公司业务工作总结更多相关范文

正文第一篇:xx保险公司业务管理部工作总结xx保险公司业务管理部工作总结

今年是公司实施二次创业三步走发展战略和十二五规划承上启下的重要一年,是攻坚克难、乘势而上的关键一年,发展提速、服务客户是今年工作的重点。围绕今年重点工作,业管部认真计划,重点落实,积极主动加强前端服务,开展业务管理和承保管理工作创新,对公司科学发展提供有力支撑。

上半年经营情况分析

一、承保主要工作开展情况

12014年初,根据分公司及总经理室的相关要求,我公司对4s店渠道业务进行了规范的管理,重新梳理了对4s渠道店业务签单规范,同时,在特别约定中均注明4s店名称、联系电话及指定受益人,既加快了我公司后期理赔质量也方便了顾客;为进一步(请勿抄袭Www.91exam.org)客观全面的了解当地保险市场运营状况,及时掌握运营主体市场销售费用的配置及发展动向。

2、我公司下发了关于《建立保险市场信息采集报送制度》的通知,要求每月填写市场信息反馈表,通过个人代理、代理公司、车商(含4s店)、银行等多个渠道对当地市场进行费用情况了解;

3、为加强我公司承保序列人员的责任心,实现承保管理工作的统一化、规范化、标准化,我公司特制定《xx财险xx中支承保序列岗位人员考核管理办法》;

4、为进一步提升非车险承保工作质量,规范非车险投保单使用,对分公司在《关于下发财产综合险等51个产品投保单、保单格式的

通知》文件基础上,我公司对《关于规范非车险投保单使用的通知》的通知进行了主要学习;

5、自非营业客车交强险业务自动核保以来,针对工作要求,我公司每月20日向分公司承保中心上报《非营业客车交强险自动核保业务自查报告》;按照分公司工作要求,每月20日向分公司承保中心上报《承保业务分析》,每月25日上报《非车险影像自查报告》,每季度上报《季度小企财风险排查报告》;

6、为提高我公司承保业务质量的提升,加强业务合规性及数据真实性,我公司下发了《关于展开对承保业务复检工作的通知》的通知,定期由我公司业管部专人执行,实行一周一复查制度,复查结果定于每周三下发并且于次周二反馈上周整改情况,复查工作主要以投保单规范、验车照片、影像上传等方面;

7、为更好实现承保档案管理工作的统一化、规范化、标准化,我公司年初特制定了《xx联合财产保险股份有限公司xx中支承保业务档案管理办法》。

二、在分公司的劳动竞赛中所取得的成绩

1xx亮剑开门红劳动竞赛完成情况

我公司在分公司举行的“xx亮剑开门红活动中,顺利完成分公司下达的任务目标,以万元的成绩勇夺“xx亮剑开门红第二名。

三、承保单证及承保档案管理情况

我公司承保单证及承保档案管理一直以来都得到分公司各级领

导的认可,公司设立单证管理岗,专人专管;对单证库存、发放、盘存、回收、登记严格按照要求操作。二季度公司经理室安排了对所属机构和各签单点有价单证的领用、发放、系统及实物使用、核销等情况进行了为期4天的检查。通过开展自查工作发现不足,及时整改;查漏补缺;同时业管部协助计财部已对各展业机构作出工作安排,要对照自己存在的问题和不足进行再自查、再梳理、再整改;月底中支又进行一次彻底复查,对于整改不及时、不到位的单位进行了通报批评。

承保档案管理按照要求回收、装订、存档,提供了专门存放承保档案的档案室;对档案室的环境、卫生、安全等问题作出严格要求,出入档案室或借阅承保档案均需要按要求登记,明确记录借阅时间、借阅人、归还时间、档案归还状态,是否完好无损等要素。为加强保险业务有价单证的管理,规范有价单证管理流程,完善内控机制,严把承保档案规范管理等方面工作提供有力保障。

四、上半年承保kpi指标分析

。。。。。。()

五、近期承保风险排查情况汇报

1、车险业务方面

根据xx财险豫(车险)字[2014]29号文件精神,我公司对全辖区车险业务进行了排查工作,对车险有无违反当地行业协会有关最低折扣自律规定、有无违规套用系数因子行为、有无套用费率行为、有无套用车型承保业务行为、有无存在恶意降低新车购置价的行为、有

无存在车险协议承保扩大保险责任的行为、有无与4s店(车商)等签订合作协议、有无存在阴阳保单/撕单/埋单等恶性违规行为、手续费标准是否严格遵守当地行业自律规定等问题进行了全方面的排查;

为迎接“2014年二次财险自律 ,确保 顺利进行,我公司调取了业务清单,对车船税信息、影像补传情况、承保信息录入错误批改情况进行了逐单排查;

针对非营业客车交强险自动核保业务自查文件要求,对其五月份非营业客车业务进行了复检,对六月份非营客车业务进行了逐笔核查。

2、电销业务方面

为了提高电销业务质量,加强电销风险死角排查,我公司针对《关于展开电销车险业务自查自纠工作的通知》文件进行了电销业务跟踪排查,对电销业务中承保资料、影像上传、费率规章、费用问题、投保单签章问题进行了逐笔排查,并且针对保监会三个文件要求对承保序列人员进行了文件宣导、学习。

3、非车险业务方面

近期我公司对上半年承保的非车险业务进行了系统内查风险,实物中查漏洞的工作方法,对非车险业务投保单签章、资料手续、影像上传等问题进行了检查。并根据情况对个别承保财产险的单位和企业进行了防灾、防损讲解,疏导在企业正常生产中可能发生的潜在风险。

下半年承保工作思路

一、坚持合规经营与抢抓效益为导向,促进公司业务健康发展

xx中支将在总经理室的领导下,坚持以效益为中心,坚决落实保监会各项文件规定,严格执行xx保险行业自律公约及核保标准件,自觉规范经营行为,防范经营风险,提高承保质量,提升服务水平,为树立xx形象、实现公司全面协调可持续发展做出应有的贡献。二、认真有效的落实三季度推动方案

xx中支根据分公司即将在三季度推出的方案,认真研究、分析,并细化分解各项任务目标,并将分公司的激励措施落实到位,制定符合我公司的推动、激励方案,确保三季度工作的有效落实,保证全年工作目标的顺利实现。

三、做好农险承保工作。

根据我公司2014年上半年农险的工作经验,针对今年的农险监管形势和省公司对农险承保的审核要求,我公司梳理出来了一套结合xx中支自身情况的农险操作流程和农险承保管理办法,为推进三季度的农险业务承保工作打下坚实基础。

四、将业务结构调整与区域结构调整相结合

2014年将根据上级公司的经营指导原则,通过各种措施,实现做强车险,做专农险、做精人险的战略目标,实现承保效益的全面提升,实现各展业机构在区域市场上的明确定位,体现区域竞争优势。

五、加强业务数据分析,实现车险规模上效益

根据分公司提供的业务数据分析,xx中支将继续以集中管理为

基础,全面把握公司的整体形势,定期采集全辖的业务数据,分析理赔形势,提出承保建议,实施差异化管理。

六、加大承保内勤管理,提升承保服务效率

下半年要坚持部门晨会制度、学习制度和月度分析总结制度。使部门人员及时了解公司工作指导方针及总经理室的工作思路,明晰自己的工作职责,做好查缺补漏工作,营造积极、向上、谦虚、学习的部门工作氛围,加快部门人员共同成长的步伐。 同时要时刻谨记为客户、展业人员提供优质、贴心的服务。以首问负责制为指导思想,以服务客户为核心,贯彻执行积极倾听,有效沟通,换位思考,解决问题,优质服务二十字方针。树立良好的服务态度,尊重客户,重视每一位客户;主动替客户想办法解决问题,杜绝对客户推诿,为一线展业人员和基层机构提供优质贴心的服务。

xx总在贯彻分公司总经理xx同志的重要讲话中提出,今年工作的主线是合规经营、保质提速,并且明确指出提速发展不是口号,而是行动,关键在做。我们已经感受到市场的严峻形势,时不我待,目前xx中支在上半年一季度开门红竞赛中取得了一些成绩,但我们不能停留在过去的功劳本上沾沾自喜,xx中支全体人员要以公司合规经营、健康持续发展为重,在下半年的工作中全力以赴,适时调整任务进度,调动一切可以调动的力量,开拓一切可以开拓的渠道,合理安排部署,发挥xx中支的潜能,向着既定目标不断的努力!

第二篇:广告公司业务发展部部门经理销售工作总结一、计划完成情况:

金鹏图语广告全年计划完成销售额1000000元;实际完成176194.4元,未完成全年销售计划。

二、加强自身的业务素质和管理能力,在不断的学习、实践中做好一个部门经理的基本知道和技巧。

2014年,广告公司的工作是以天鸿项目为主,积极拓展新的营销业务工作。在天鸿项目上,业务发展部协助公司完成天鸿项目二期的各项工作,主要有:天鸿二期的认筹、天鸿凯旋城理查德·克莱德曼演奏会、天鸿房展会、天鸿上海展会、天鸿招远分销处等工作。其他项目工作主要有:招商银行离岸业务推介会等各项工作,东山、向阳办事处图册的设计、区政府图册的设计与制作、酒业公司经销商会、海尔纽约人寿10年颁奖晚会、百年电力手提袋、区政府软件发布会、职业学院图册、蓬莱海关关庆十周年、山海云天开盘等。同时积极参加集团及公司组织的培训,对管理大纲、公司规章制度、房地产基本知识、电话营销、媒介营销、商务礼仪等有了较深刻的理解和掌握,从而提升了工作能力,丰富了经验,开阔了视野,对公司的企业文化及经营理念有了更进一步的认识。

2014年,我在日常工作中逐渐的掌握了各种活动的组织、操作流程及现场布置,以及活动所能涉及的每一个细节,提高了在活动方面专业知识和有效经验,也真正的体会到为客户创造价值的分量,但是,作为业务发展部的经理,所需要掌握的知识面和操作经验既广且杂,这是我自身存在的不足,需要继续强化学习力和积累管理工作经验。

三、坚持为客户创造价值的理念,不断更新服务手段;巩固老客户,吸纳新客源。

广告公司在烟台是一竞争激烈而且不成熟的行业,存在操作透明度高、价格竞争的初级市场状况,对于我司的业务产生了较大影响。

2014年,业务发展部在拓宽外协单位的同时,不断提升自己的专业水平及对客户服务的产品质量,并建立并执行提醒式服务系统,在一定的程度上,有效的遏制价格竞争的趋势。但是,在广告业业务和操作透明度越来越高的前提下,公司多次出现活动方案被的现象和丢单的现场,由此我加强学习关于印刷及活动的相关知识,尽可能的了解这个领域的所有问题,完善自身的素质,在专业知识上领先于其他的广告公司,为公司树立良好的企业形象。

四、形成总结问题,提高自己的内部沟通机制。以市场需求为导向,提高工作效率。

广告公司的工作比较复杂,特别是活动方面,需要协调、联系的工作比较多,在这些工作中我注重与设计、各个外协单位的建立融洽的关系,以便于开展工作。加强自身的执行力,提高工作效率。作为业务发展部经理,由于对外合作的工作较多,接触的事务比较复杂,要顺利完成工作,提高工作效率,就必须坚守工作流程和公司的各项规定,违反制度的事情坚持不做,只要做到这一点,才能称得上是为公司负责、为部门负责,更是为自己负责。

五、存在的问题及下步工作打算

回顾这半年的工作中自己发现还有很多的不足与缺憾:首先,在工作中由于经验不足,工作方法过于简单,在处理一些问题上不够冷静、沉着。其次,在业务理论水平和管理能力上还有待于进一步提高。再次,广告专业知识方面,需要大量的学习的充实完善自己的知识库。这些不足,有待于下步的工作中加以改进和学习。在2014年的工作中,我决心做到:首先,我要加强学习专业知识,学习工作和管理经验,不断提高业务素质和管理水平,使自己的全面素质上升一个新的层次。其次,加强责任与危机意识,提高完成工作的标准。为公司的新年度的工作再上新台阶,更上一层楼贡献自己的力量。再次,广告公司的业务发展的主流方向,一直悬而未决,成为业务发展的一个桎梏,解决广告公司发展方向是09年工作的重中之中。这也将是完成公司全年计划利润指标的完成的大前提,寻找自有媒体,以创意指导制作,有效地与其他兄弟公司进行整合,将是我努力的方向。

总结:

市场是最坏的教练,还没有等我们热身就已经开始竞赛,竞赛结果的好坏相当一部分因素在于我们的悟性和主观能动性。 www.91exam.org91考试网范文网】

同时,市场也是最好的教练,不需训练就能教会我们技能和发展的契机,关键的是市场参与者的眼光是否长远、品格是否经得起考验。

我们已经历了足够的市场磨练,坚信通过我们共同的奋斗,找一个支点”——【自有媒体】去撬动市场,打造势能”——【活动组织执行】以便放大行销惯性,进行整合——【对内服务兄弟公司】形成拳头能量!我们就一定能在疲软、透明度、市场混乱的广告行业里建功立业!

我们现在的确困难,但我们并不贫穷,因为我们有可以预见的未来,因为我们相信只有疲软的思想,没有疲软的市场 销售工作总结 栏目查看更多内容 >>

第三篇:广告公司业务发展部部门经理销售工作总结转眼间,充满机遇与挑战的2014年已经过去,我们迎来了崭新的2014年。在这一年里,我在公司领导和同事帮助下,工作的各方面有一定的进步,同时我深深的感到:作为金鹏人广告人有种深厚而浓烈的感情。

我于xx年年8月份到公司,2014年下半年按照领导的指示负责金鹏图语广告公司的业务发展部的工作,任部门经理。六个月以来,在领导的帮助和同仁的支持下,工作上取的了一定的成绩。在此将2014年主要的工作情况述职如下:

一、计划完成情况:

金鹏图语广告全年计划完成销售额1000000元;实际完成176194.4元,未完成全年销售计划。

二、加强自身的业务素质和管理能力,在不断的学习、实践中做好一个部门经理的基本知道和技巧。

2014年,广告公司的工作是以天鸿项目为主,积极拓展新的营销业务工作。在天鸿项目上,业务发展部协助公司完成天鸿项目二期的各项工作,主要有:天鸿二期的认筹、天鸿凯旋城理查德·克莱德曼演奏会、天鸿房展会、天鸿上海展会、天鸿招远分销处等工作。其他项目工作主要有:招商银行离岸业务推介会等各项工作,东山、向阳办事处图册的设计、区政府图册的设计与制作、酒业公司经销商会、海尔纽约人寿10年颁奖晚会、百年电力手提袋、区政府软件发布会、职业学院图册、蓬莱海关关庆十周年、山海云天开盘等。同时积极参加集团及公司组织的培训,对管理大纲、公司规章制度、房地产基本知识、电话营销、媒介营销、商务礼仪等有了较深刻的理解和掌握,从而提升了工作能力,丰富了经验,开阔了视野,对公司的企业文化及经营理念有了更进一步的认识。

2014年,我在日常工作中逐渐的掌握了各种活动的组织、操作流程及现场布置,以及活动所能涉及的每一个细节,提高了在活动方面专业知识和有效经验,也真正的体会到为客户创造价值的分量,但是,作为业务发展部的经理,所需要掌握的知识面和操作经验既广且杂,这是我自身存在的不足,需要继续强化学习力和积累管理工作经验。

三、坚持为客户创造价值的理念,不断更新服务手段;巩固老客户,吸纳新客源。

广告公司在烟台是一竞争激烈而且不成熟的行业,存在操作透明度高、价格竞争的初级市场状况,对于我司的业务产生了较大影响。

2014年,业务发展部在拓宽外协单位的同时,不断提升自己的专业水平及对客户服务的产品质量,并建立并执行提醒式服务系统,在一定的程度上,有效的遏制价格竞争的趋势。但是,在广告业业务和操作透明度越来越高的前提下,公司多次出现活动方案被的现象和丢单的现场,由此我加强学习关于印刷及活动的相关知识,尽可能的了解这个领域的所有问题,完善自身的素质,在专业知识上领先于其他的广告公司,为公司树立良好的企业形象。

四、形成总结问题,提高自己的内部沟通机制。以市场需求为导向,提高工作效率。

广告公司的工作比较复杂,特别是活动方面,需要协调、联系的工作比较多,在这些工作中我注重与设计、各个外协单位的建立融洽的关系,以便于开展工作。加强自身的执行力,提高工作效率。作为业务发展部经理,由于对外合作的工作较多,接触的事务比较复杂,要顺利完成工作,提高工作效率,就必须坚守工作流程和公司的各项规定,违反制度的事情坚持不做,只要做到这一点,才能称得上是为公司负责、为部门负责,更是为自己负责。

五、存在的问题及下步工作打算

回顾这半年的工作中自己发现还有很多的不足与缺憾:首先,在工作中由于经验不足,工作方法过于简单,在处理一些问题上不够冷静、沉着。其次,在业务理论水平和管理能力上还有待于进一步提高。再次,广告专业知识方面,需要大量的学习的充实完善自己的知识库。这些不足,有待于下步的工作中加以改进和学习。在2014年的工作中,我决心做到:首先,我要加强学习专业知识,学习工作和管理经验,不断提高业务素质和管理水平,使自己的全面素质上升一个新的层次。其次,加强责任与危机意识,提高完成工作的标准。为公司的新年度的工作再上新台阶,更上一层楼贡献自己

的力量。再次,广告公司的业务发展的主流方向,一直悬而未决,成为业务发展的一个桎梏,解决广告公司发展方向是09年工作的重中之中。这也将是完成公司全年计划利润指标的完成的大前提,寻找自有媒体,以创意指导制作,有效地与其他兄弟公司进行整合,将是我努力的方向。

总结:

市场是最坏的教练,还没有等我们热身就已经开始竞赛,竞赛结果的好坏相当一部分因素在于我们的悟性和主观能动性。

同时,市场也是最好的教练,不需训练就能教会我们技能和发展的契机,关键的是市场参与者的眼光是否长远、品格是否经得起考验。

我们已经历了足够的市场磨练,坚信通过我们共同的奋斗,找一个支点”——【自有媒体】去撬动市场,打造势能”——【活动组织执行】以便放大行销惯性,进行整合——【对内服务兄弟公司】形成拳头能量!我们就一定能在疲软、透明度、市场混乱的广告行业里建功立业!

我们现在的确困难,但我们并不贫穷,因为我们有可以预见的未来,因为我们相信只有疲软的思想,没有疲软的市场

第四篇:2014年保险公司业务处理客户服务工作总结2014年工作总结

2014年是业管部各项工作取得较好成绩的一年。一年来,在主任室的指导和帮助下,部门全体员工齐心协力、相互合作,较圆满地完成了公司交给的各项承保工作。在去年工作的基础上,细化了业管部人员分工,充实了签单、咨询、单证岗位的监管不足,加强了对各营业人员的技能培训和思想教育,使全系统工作面貌焕然一新,取得了一定的成绩,现将一年来工作情况总结如下:

一、细化人员分工,加强员工培训

2014年初,为适应业务发展的需要,结合工作实际,通过召开部门会议,根据业管部岗位多,人员少的实际情况对现有人员进行了重新分工,明确了主岗人员的分工情况及岗位职责,并上报主任室分管领导,将分工情况印制于文档通报各科室,方便各工作人员及时与我部门进行沟通交流。通过对现有人员的重新分工,使工作分配更为合理、各人员工作量更为平均,优化了人员结构,提高了工作效率。 针对公司起步晚、人员新、发展快的特点,业管部自年初开始就将员工的综合素质提升作为一项重要工作来抓,只有让员工努力学习业务技能,提升管理意识,提高操作水平才能适应业务迅猛发展的需要,才能保证客户服务品质的提

升,才能提高公司核心竞争力,确保公司持续健康稳定的发展。为此,业管部多次组织本部员工进行业务知识的学习,及时传达上级公司下达的文件要求,采取传帮带的方式促进新进员工尽快适应工作,也使得老员工在教授的同时巩固了自身。5月和10月,我部门根据主任室要求进行了对全厅工作人员的培训考试,通过考试使出单员认识到自己的缺点和不足,迫使其加强对承保知识、条款内容的学习。经过两次考试,全厅已有数名出单员取得优异成绩,出单录入时间可控制在五分钟以内,准确率较去年同期有了很大提高。10月业管部组织了业务大比武,通过近一月的学习,从理赔工作所需的法律常识、理赔实务、系统操作等方面进行了全面、详细的讲解。通过此次培训,全厅理赔人员在对工作的思想认识上有了较大转变,更能主动地学习业务知识,适应工作要求。更重要的是通过此次培训的机会,让全厅人员有了很好的沟通机会,在与其他人员的交流中认识到自己的不足,相互学习营造出你追我赶的氛围,使人员自我反思,促进了全系统工作的顺利开展。

二、依法合规,牢抓承保

2014年是全省保险业扭亏为盈的一年,伴随着保监会70号文、新保险法的面世,财产保险市场秩序日益规范。市行业协会颁布的自律公约开始执行,根据济宁保险市场的实

际情况,统一了优惠系数和收费标准、明确了各家公司可支付的手续费比例,架设了车险信息查询平台,实现了行业内资源共享,消除了恶性竞争,从而保证了全行业实现盈利。种种迹象表明未来的保险市场将向着更科学、更合理、更规范的方向发展。我部门自年初开始就对依法合规经营高度重视。通过对单证、承保资料业务系统等方面入手全方位开展自查工作,对各岗位提出相应的管理要求,明确管理责任,真正做到逐级管理。通过加强单证管理,对常出现的问题,业管部不定期抽查,逐步改善了一些单证、资料收集不齐的问题。通过组织人员日常自学,提高了签单人员的业务技能,对承保业务严格把关,依法合规的开展业务。

三、搞好部门团结,加强各部协作

部门员工的团结是发挥整体效率的重要保证,是公司发展的决定性环节。业管部十分重视员工间的沟通和交流,在日常相处中建立共同的目标,采取议事原则充分发挥员工积极性。我们认为要搞好部门团结首先得讲原则,不讲原则就没有战斗力,但也要讲感情,不讲感情就没有凝聚力。通过不定期的部门会议,采取批评与自我批评的手段缓和矛盾,听取并了解员工需要,不违背制度的予以支持和帮助,激发员工自信心和责任感。

我部门作为业务管理和客户服务部门,与公司其他部门联系紧密,在日常工作中常常需要其他部门协作和帮助,只有严格做好本职工作,加强与其他部门的沟通和交流才能使各部门之间信息通畅、共同提高。只有严于利己、宽以待人,积极配合其他部门的工作,才能保证公司有条不紊、健康有序的发展。

2014年是公司提速发展年,面对严峻的监管形式和业务管理压力,业管部将面临的依然是困难重重。人事变动频繁,机动人才的欠缺是我们执行上的软肋。业务增长过快,承保、人员技能不足,业务水平不高是我们服务上的缺陷。

尽管前进的道路依旧曲折不堪,未来的工作还需要洒下更多汗水,但我们部坚信在2014年里脚踏实地的干好每一件工作,更加顽强的战斗在业管工作的第一线上,与公司同发展共进退,为保险服务大厅的茁壮成长而努力奋斗!

刘闯20141225

第五篇:财产保险公司业务工作总结文章标题:财产保险公司业务工作总结

**年是保险业认真贯彻落实党的十六届五中全会和胡锦涛总书记视察广东重要讲话精神,全面加强党的执政能力建设的重要一年,也是x

x财产保险公司树立形象、打响公司品牌的第一年,更是我们xx支公司面临重重压力、攻坚克难的一年。我们在上级公司的大力支持和经理

的正确领导

下,克服了时间短、任务重、万事开头难等多重阻力和问题,经过全体员工的共同努力,在短短两个多月的时间内,我公司就招聘

培训了一支年轻、精干的保险员工队伍,选择合适的地点建设了一个崭新的、功能齐全的保险分公司,并积极开展业务,收取保费xx万元,

较好地完成了上级下达的任务指标。现将主要的工作情况总结报告如下:

一、采取的主要工作措施

(一)艰辛筹备,积极拓展保险业务的新市场

2014年,xx财产保险公司决定在xx区筹建分公司,并委托xxx同志担负这一重任。作为第一任分公司经理,xxx同志可谓受命于

危难之际,从1028日开始,还是光杆司令一人的他就开始了千头万绪的筹建工作。

首先,确定公司的位置。位置选得好不好,对公司的形象、宣传和业务的覆盖面影响非常大。x经理跑遍了xx区的大街小巷,看遍了所

有能够租赁的房屋,最后将公司地址锁定在xxx楼。选择这里作为分公司的所在地,更便于我们扩大宣传面,与车主进行面对面的交流和沟

通,更利于我们开展财产保险业务。

其次,对房屋进行改建装修。x经理带着装修队伍,按照上级公司的规定和分公司的规范化要求,三番五次地对还是毛坯房的租凭屋进行

了实地考察,几次进行了方案设计和修改。从装修开始,他常常以车为家,累了就在车上睡一会,饿了吃点快餐面,恨自己不能有分身法。几

个月来,x经理的衣服没有一天干净过,也没有一天休息好过,回家陪家人吃顿饭对他的家人来说简直是一种奢侈。xx分公司就是在这样的

工作状态下,才在短期内装修出了满意的效果。

第三,招聘培训公司人员。公司能不能开展好业务,人是最关键的因素。x经理在做好公司硬件筹备工作的同时,积极在社会上物色招聘

优秀的保险人才进分公司。从111日开始,公司内勤人员、公司业务员等一批充满活力、热爱保险事业的年轻人走进了xx财产保险的行列。

分公司并于x月x日至x日,集中时间对全部人员进行了上岗前的业务培训。

第四,分公司顺利通过上级验收。经过艰辛的筹备,xx财产保险公司xx分公司终于正式立足。x月x日,通过了消防大队的检查验收

,并获得了消防大队颁发的《消防验收合格意见书》。x月x日,我公司内部网络系统经过运转调试,全部投入正常工作。x月x日,市保险

公司领导陪同省保监局领导到我公司进行了检查验收。至此,我公司正式成为xx财产保险公司大家族中的一员。

(二)确立工作重心,在竞争中寻找保险业务的突破口。

1、分析形势,确立工作重点。2014年年底,我公司才刚刚成立,为尽快开展工作,x经理确立的工作重点是:建立良好的社会关系,提高

员工的业务素质,抓好公司的内部管理。把巩固车险和企业财产保险、拓展新车市场和新工程新项目作为业务工作的重中之重。在竞争中求生

存,在竞争中促发展。xx地区现有3家(中国财保、中国人寿、太平洋保险)经营财产保险业务和短期健康险业务的保险公司,无形中对我们

刚成立的保险公司形成了强烈的竞争压力。我们惟有保持沉着冷静,客观面对现实,积极寻求对策,与竞争对手们赛服务水平、赛业务能力、

赛奉献与付出,才能从已有的保险企业中脱颖而出,用实力赢得保险人才的加盟,赢得回流保险业务,才能在保险竞争中屹立不倒。

2、找准突破口,加大市场占有面。根据xx区2014年的保源情况,x经理经过仔细的分析研究,把摩托车保险、船舶、学校、幼儿园的人

身意外险作为今年零散性险种突破口,与交警等有关部门联系,请他们帮助协调,帮助代理摩托车保险业务。目前,此事正在进一步的协商中

3、狠抓理赔,提高服务质量。公司从狠抓第一现场的查勘率入手,大力加强诚信建设,培育保险诚信意识,强化了失信惩戒机制。只要接

到报案,无论事故大小,无论白天黑夜,公司始终坚持派人在第一时间赶到第一现场,掌握第一手资料,严格按照快速赔付流程,为客户提供

力所能及的方便和服务,取得了广大保户的信任,为我公司将来拓展市场提供了保障。

(三)规范经营,努

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第一篇:技术部半年工作总结半年工作总结

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2014年上半年,我公司在董事会的正确领导下,在各个职能部门的支持下,解放思想,与时俱进,不断调整战略目标,改善运行质态,围绕全面提升经营、生产能力;切实解理念、人才、生产装配等发展难题;强势打造执行力;加速公司又好又快发展进程的工作思路,进一步创新工作思路和工作举措,积极开展工作,并取得了一定的成绩。现将2014年上半年技术部工作总结如下:

一、做好个人工作计划,加强工作力度。

技术是龙头,只有全员的技术龙头意识的进一步加强,千方百计地开发新产品,加之有效的管理,企业才能有效益。半年来,我们加大了工作诅管的力度,取得了一定的成效。一是分析市场形势,层层分解公司下达的开发指标;二是前移业迹跟踪的切入点,抢占市场先机。在项目的前期筹划阶段就与供应销售取得联系,密切注意着开发发展动向,力争在前期就取得主动,在2014年,除了已经生产项目外,我们先后跟踪了******等诸多新锁技改项目,为下半年的发展业务的完成,打下了前期基础;三是转变观念,加强与*****新品的报价合作。在短短的半年中,协作了不少新项目。四是引进经验丰富的技术人员,壮大了技术队伍。经过半年的工作,现在已经完全融入我公司,充实技术部的力量。

上半年经技术部开发技术新品项目,新品造价 x万元,有效跟踪了市场需求的进程。

技术部上半年完成技改状况是:截至目前共完成开发项目遥控器、磁锁系列产品的技术改进、dc4v电压电机锁的研发、新电插锁的试制等、3#电机锁旋钮、齿轮设计完善、天地杆锁的开发、录隐锁装配详佃指导书的完成、9#刷卡渎头嵌入式电机锁控制线路板、西班牙磁盘12v-24v改适的完成、预埋式磁盘、线路板的改进及塑料柄宏泰钥匙坯等工作,待完成项目;有温州奥乐电磁锁(开门关门语音功能)指纹锁电子模块的二次开发、联动锁控制记录仪二次开发、各类整机首件样机制造、试验评审等。占全年完成目标的61.44%,同比增长32%。除内天地杆锁、usp电源外,比去年同期增长26%。分析截至目前的开发状况,除器材、器件崭末到位外,其它技术项目完成情况良好,并正在跟踪生产。

二、完善工程管理体系,提高施工能力

我部的技术能力奠定了公司加快发展需要提升的重要能力之一,2014年上半年我们根据公司工作计划要求,重点抓好以下几方面工作。

1、克服困难坚持创优走品牌战略之路。技术部在基础资料十分匮乏的情况下,紧紧咬定主要考核指标开展工作。

优化品质结构已申报七项软件,有七项式法已通过省级专家组的鉴定,目前正委托权威单位进行查新qc(质量管理)活动成果已经展开。

2、丰富内容加大基础管理深度。上半年我们以提高开发能力作为公司序列管理的总要求,进一步加强现场管理力度。我们强化了网络申报、月度检查、项目评估、队伍建设、重点项目巡查;另外,技术管理方面,拉开了成本管理的序幕。已分别对公司直营项目及全国代办点的销售给予了技术支持,并制订了项目产品的成本核算方法,正在指导并参与销售部门新产品锁开发的客户核算。

三、内抓管理提素质

提高管理水平是公司不断发展壮大的必然要求,今年上半年公司推出了一系列新的管理措施。职责清晰、权责明确是管理工作的基本准则,我们为明确各自岗位职责、有效地对员工进行目标管理,向细节管理要效益,在人力资源部的组织下,各部室对所有员工的日常工作和岗位职责进行分析,形成了一整套我公司工作现状的工作清单。其次实行了工作计划管理。填写工作计划能够让我们自觉地对工作进行整体的统筹安排,经常对工作进行盘点,能够把我们的工作化无形为有形,不但在无形中提高工作效率,还能增加工作

的透明度,成为上下级沟通的一种重要手段。我们从5月份开始实施计划填报以来,已经形成相对完整的计划填写制度,我部基本养成了计划习惯。第三是尝试与薪酬挂钩的绩效考核。经过一个多月的讨论,我部确定了各项考核指标。通过6月份的第一次考核,一方面督促了我部自主开展工作,也查找到公司管理中的不少漏洞。第四,完善各项工作流程,继续推进工作的表格化和流程化。第五、完成了新旧图纸准则转换,全面实施0a管理。网络信息oanc的同步管理,初步构建团队勾通管理平台。第六、技术部工作面持续拓宽。上半年不仅引进各项安防锁类技术,已申报国家级高工2人,还举办了两次执行力培训,组织了绩效考核,调整了年终薪酬结构。

另外,在原有的网络运行基础上加以改进,根据erp软件运行的要求,技术部全面系统整理了物料编码将公司网上查旬管理更为方便快速,大大提高了各部工作运行速度,且有效保证了公司内外部地区对公司产品服务器的访问成功率;并对机房作了合理的改造,新增加了不间断电源,避免了网络数据丢失的风险。企业文化方面加大了对技术部现场企业文化部分的监督检查力度,时时跟踪,月月检查,现已基本形成工休现场布置的固定模式;对技术部进行企业文化专项考核,与年终绩效工资挂钩,改变员工对企业文化意识

上的淡薄状况。

在接下来的工作中,我们会做好下半年工作计划,争取将各项工作做得更好。

技术部

2014-6-30

第二篇:半年工作总结:国土所半年工作总结

半年工作总结:国土所半年工作总结

xx年是取得胜利的一年,xx年是继往开来的一年,今年观阁国土资源在各级党委政府的殷殷关怀下,在同级部门的帮助下,紧紧围绕节约、集约用地坚守耕地红线的主题,围绕区分局制定国土管理总体 目标,认真履行责,实践着三个代表的重要思想,工作上取得了一定的成绩,现就观阁国土资源所xx年上半年的工作作如下总结:

一是加强自身学习,提升业务知识

xx年虽是工作繁忙的一年,观阁国土资源所在抓好工作的同时,以党的xx大精神为指引,深入贯彻落实科学发展观,本着积极打造学习型、服务型、节约型、管理型、创新型、廉洁国土队伍的目标,认真学习业务知识,定期开展业务知识学习月活动,全方位学习国土资源管理各种法律法规,并撰写了多篇心得体会,进一步做好今后的各项工作打下了良好的基础;

二、加大国土管理法律法规的宣传力度,提高群众法制意识,

多年来的土地管理工作实践,使我们深深体会到要做好国土管理工作必须将国土管理的法律法规宣传贯彻到千家万户,使我们的工作取得领导的支持和群众的理解,才能达到事半功倍的效果,在法律法规宣传上我们主要抓了以下几点:

1、学习宣传上级国土管理方面的文件精神,学习国家土地宏观调控政策,宣传国家组织的土地执法百日行动的重大意义及相关的要求。明确国土管理的任务和措施,制定工作方案,进一步统一依法管地的思想,提高依法用地意识,并将国土资源系统的五条禁令和相关办事程序向社会公开,接受社会监督,利用全国土地日及各种会议、培训的宣传契机,大力开展普法活动。书写墙头固定宣传标语1条,悬挂过街横幅1幅,张贴散发宣传标语100张,发放宣传材料100份,除此之外,我们还将用地者必须遵循的法律、法规交给群众,提高他们依法用地、依法管地的自觉性。

2、积极争创群众满意基层站所文明单位

创建人民满意国土所所文明单位是新形势下对我们基层国土所提出的新要求,是贯彻三个代表重要思想,切实改变政风、行风建设的具体体现,是适应群众愿望,争创最佳办事环境、提高办事效率的重要举措,是紧紧围绕经济、社会协调发展,落实科学发展观的总体要求,为了认真贯彻执行县精神文明指导委员会和县纪委对创建工作提出的总体要求,全所人员对为什么要开展人民满意国土所文明单位创建工作进行了认真讨论,进一步明确了创建工作的目的、意义,形成了共识,一致认为创建工作是国土管理部门服务经济建设,全面实施依法行政,全面提升国土管理水平的需要,也是合理利用和依法保护耕地资源,促进经济、社会全面协调发展的必然要求,创建工作要以提高国土系统行业文明程度和全所人员的素质为目标,以树国土形象,群众满意为载体,创一流佳绩。以改善行业作风,提升职业道德为基础,逐步实现从规范服务到优质服务的提升,寻求依法行政和优质服务的最佳结合点,使国土所成为规范、创新、高效、廉洁人民满意的文明服务窗口。

为了使创建工作落到实处,我所年初就制定了创建工作计划,明确创建工作的指导思想、创建目标和创建措施,以服务大局、服务中心、保护资源、保障发展为工作的出发点,并围绕创建工作推进了各项制度建设:一是在依法行政的基础上强化廉政建设,公开办事程序,拒不接受用地者及服务对象的宴请,自觉接受群众监督;二是推进了国土业务管理工作、学习制度,先后制定了建设用地审核报批、矿产资源管理、土地执法监察、来信来访接待等制度,并实行首问负责制,用制度规范每个工作人员的行为,促进了国土所各项工作的规范化建设,并规定每两周一次的学习制度,努力提高所内人员的政治、业务水平,增强依法行政能力。三是推进了所内工作人员工作实绩记载和考勤考核逐日记载制度,明确全所人员职责和责任区域,做到事事有人管、事事有着落,分工明确,责任到人,杜绝了推诿扯皮现象,全所还开展了国土所人员争当政治上的明白人、业务上的精明人、工作上的带头人活动,受到了较明显地效果,赢得了社会方方面面的赞誉。

第三篇:工作半年的工作总结

2014年工作总结

年终了,转眼已经参加工作半年,对于刚刚毕业步入工作岗位的我来说,充满了好奇和挑战。办公室对我来说是一个全新的工作领域,因为办公室是综合管理机构,这里是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。回顾这半年来的工作,在学校领导及各位同事的支持与帮助下,我严格要求自己,勤奋踏实地完成了本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,为做好办公室各项工作打下了良好的基础。来学校工作的半年中,其间有喜乐,也有哀愁,但更多的是对学校心存感激,我在工作中不仅学到了与工作相关的知识、技能与方法,还学习到了人与人的相处之道,这是比任何东西都宝贵的人生财富,并将受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作着、学习着。执此之际,我对这半年来的工作进行一下总结与归纳,如有不妥之处请领导批评指正。

一、主要负责的工作

1、到天津蓟县参加了市教委组织的为期两天的《2014年天津市教育统计工作会议》。通过此次会议,初步了解了接下来要负责的高等教育基层统计报表工作。第一次接触此类工作,我知道这种统计工作最需要的是认真谨慎的态度,对于每一个数据我都做到仔细计算和核对,丝毫不敢马虎。最终在同事们的协助和配合下顺利完成了报表工作,按时上交。

2、每季度要完成社会服务业的两张报表,并按时上交

3、有幸参加10年一次的人口普查工作,作为一名普查员我感到无比的神圣,同时我更感受到作为一个普查员肩负的责任,人口普查是利国利民的大事,是人人有责的事情。第六次人口普查历时一个月的时间,分为参加培训,入户摸底,入户登记,全面复查,快速汇总等几个阶段,由于学校的人口数量较多,所以工作量相对很大工作繁重,但是大家都没有一丝抱怨,每一项工作都认真对待,甚至自主加班但从无怨言。在于老师的领导下,在各系普查员老师的积极协助和配合下,人口普查的工作终于成功完成。非常感谢大家。

4、与同事们共同协助校迎新活动,协助体育部组织开展校运动会,协助学工部毕业生招聘会等等。

5、办公室的工作千头万绪,除了这些具体工作,对于一些日常的文件处理,接待等工作,和同事们相互配合,工作气氛和谐。

二、加强自身学习,提高业务水平

由于刚参加工作不久,对工作环境以及工作内容还在慢慢的学习和适应当中,当时的我还难以较好的满足工作岗位对于我的要求,因此总不敢掉以轻心,为了尽快的胜任这份工作,我必须要学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。通过领导的关怀、同事的帮助以及自己的努力,现在已经能够比较从容地处理日常工作中出现的一些问题,在组织能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以爱岗敬业的态度对待各项工作任务,并且认真努力贯彻到实际工作中去。今后也将积极提高自身各项业务素质,保持这种争取工作热爱工作的主动性,将专业”“责任始终放在心中,努力提高自己的工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向

半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,对于工作这样一个新环境还在慢慢适应,毕竟与学生时代不同了,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来走了很多弯路花了很多时间,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的经验不是很多,对于一些问题并不能及时的判断和处理。

在新的一年里,自己决心认真提高工作水平,为学校的发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习统计与档案管理方面的知识和技能。加强对周围环境、同行业发展的了解、学习;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;做好上下的沟通,真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,积极贯彻团队精神,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。第四,与同事们继续共同努力,让办公室更加和谐。并且,用自己年轻的朝气用自己的真诚以及对这个团队的充分信任,共同将这个团队变得更加紧密,更有战斗力。

第四篇:党支部半年工作总结

半年工作总结

回顾半年来我艇工作,在上级党委机关的正确领导下,我艇党支部紧紧围绕和学习核心价值观的重要内容, 按照大队提出的大抓学习,大抓党建,大抓文化的工作思路,高举社会主义特色的伟大旗帜,三个代表重要思想和科学发展观为指导,以《军队基层纲要》、《政工条例》为依据,以艇上年初制定的年度规划为具体抓手,把政治工作摆在首位,以军事训练为中心,以行政管理为重点,充分发挥党支部的核心地位和领导作用,加强全面建设。半年来,我艇先后参加了警备区组织的安全 、核心价值观主题教育、预防犯罪工作专项治理整顿活动和警备区组织的大比武重大活动;其中我艇完成政治教育40多课时,出了7次班船任务、一次专船任务,累计航时77.4航时,航程576.5海里。半年来,在全艇人员的共同努力下,保证了船艇半年来全无事故。

一、 主要工作和做法

(一)、突出抓好思想政治教育。

1、结合核心价值观主题教育,积极参加各种教育活动。

今年年初,重点进行核心价值观的主题教育,在我艇党支部一班人精心组织和积极配合下,进行在动员部署,

充分发挥官兵特长,调动官兵积极性,进一步增强主题教育的认识,积极参加大队和中队组织的一系列教育活动,通过参加教育和参加大队组织的一系列活动,使广大官兵更加深刻理解了核心价值观五句话的内涵。

2、扎实开展政治教育,提高官兵思想素质。

半年来,我艇根据上级的政治教育计划安排,年初拟订政治理论学习计划,党课教育计划,并且结合实际,针对党员(两短)入伍时间短、党龄时间短的特点,展开了《党章》、《永葆革命本色》、《党性修养》、《党员模范作用》等一系列党课,使党员确实能模范带头,在群众心目中的地位得到稳固,取得较好效果。在大队和中队的政治教育中,干部能够认真备课,严密组织,把政治教育落实到每一个人。官兵在战斗精神培养,学习贯彻科学发展观和法制教育中,坚定了信念,吸收丰富的知识。

(二)、以军事训练为中心,不断提高专业技术水平。

1、把军事训练放在首位,按纲施训。

以反台独应急作战准备为龙头,贯彻落实新大纲为牵引,按照中队制定的周计划表,狠抓训练的落实。我艇党支部始终把军事训练作为部队经常性中心工作和提高不但战斗力的基本途径,针对信息化战争的特点,坚持从实战出发,从难从严训练,为新时期军队履行新任务打下坚实基础。一是支部坚持议训、管训制度。每月召开一次训练形式分析会,

总结布置训练情况,研究制定训练计划,打牢官兵按纲施训的自觉性。二是严格按纲施训。严格按照周计划表落实训练。

2、结合专业兵大比武活动的开展,不断增强全艇官兵的专业技能。

今年上半年,大队组织了专业兵大比武的海选,我们艇共有4人参加了初选,艇上要求每个专业必需有一人参加,每周艇上利用星期六的时间对他们进行培训,通过有利的组织和创造良好的学习氛围,使艇上各个专业都得到了很好的加强,保障了几次班船任务安全顺利完成。

(三) 大力加强以党支部为核心的组织建设。今年,大队提出将大抓党的组织建设,我艇也在年初规划中明确提出将大力加强党的组织建设,艇上全面建设搞得怎么样,就要看党支部战斗堡垒作用发挥得明不明显。为此,我们抓了以下几项工作:

1、抓学习,强素质。上半年,我艇按照年初制定的学习计划,按黄政委提出的学习六步法,组织支部一班人认真学习了《党支部工作条令》、《政工条例》和《团支部工作条令》,使每一名支委都熟记自己职责,明确议事的程序和规则。 并要求他们学习原著,写心得,使一班人在政治理论素养和把握方向抓大事的能力上得到了明显提高。

2、严格落实组织生活制度。充分利用好周五下午的党团活动时间,从思想上消除了党团活动时间就是体育活动时间

的这种老观念,严格按照计划按排活动,确保每个周五下午都有计划,有组织,有活动。

(四)扭住安全不放松,确保安全无事故。

1、加强人员、装备安全管理。

安全工作是保持部队稳定的前提条件。在人员安全管理中,针对艇上的实际情况,坚持预防为主的原则,支委会不定期对安全进行分析,并对所属人员进行防台风,防雷击,防触电,防落水,防食物中毒等安全教育,提高了官兵的安全意识。艇上组织曾有全等机电骨干定期对艇上的装备进行检查与维护,并且成立堵漏抗沉小组,进行随时监控。枪支弹药是军人的常用基本武器,定期检查维护保养是我艇一个长期的制度。

2、加强保密安全管理。

针对上半年开展的预防犯罪工作专项治理整顿活动,我们党支部制定了并采取了一些相关措施,主要是对战士使用手机和上互连网进行教育和处理。加强保密,四反等一系列教育。在大队对手机使用进行整治的同时,艇上也对手机进行了调查,并且统一管理,使手机使用得到一定的控制。

(五)日常管理长抓不懈,严格作风纪律养成。

1、严格人员掌控、落实各种制度。

今年以来我艇根据去年管理中存在的不足进行了整改,

特别加强了一日生活制度和人员管理,针对大队周边情况复杂,加强警戒,严格落实了岗哨制度,特别是白天的武装更。早操、点名、查铺也较好落实。在人员掌控方面,严格落实请销假制度做到逐级请假按时归队。

2、紧抓作风纪律,树立良好形象。

我艇根据艇上空间小条件苦,易出现作风松散的实际情况,加强了作风纪律建设,从点滴小事做起,如穿衣戴帽、内务卫生等方面。狠抓养成,对上级的规章制度进行再学习,以条令条例为依据,进行适时教育切实打牢官兵的思想作风基础。让官兵做到什么可以做什么不可以做,强化官兵履行职责、遵章守纪、服从命令的意识。更注重礼节礼貌的培养,培养官兵良好的军人形象和举止仪态,提高部队管理的正规化水平。

(六)装备保养、后勤建设更上一个新台阶,提高船艇保障能力。

在装备管理方面,年初我们制定了详细的保养计划。严格落实日、周、月年度保养,依据保养性能要求支部召开支委会进行分工部署,按照具体要求进行教育动员。副书记李刚同志亲自参加到保养工作中去。特别是这次装备演练,为了能够更好的完成演练任务,李刚同志在不训练时,就带领大家对船艇进行保养,经常在炽热的太阳下一工作就是几个小时,使我们船艇在演练开始前完成了整个船艇的保养工

作,得到了上级的好评。

二、存在的不足。

-)艇上自行教育不经常,总是依赖大队和中队组织的教育课,缺乏教育主动性。

(二)、军事训练成绩不是很理想,正课以外组织体能训练少,导致体能跟不上。

(三)、日常管理还是不够严格,对八小时外管理有时存在盲区,值班制度和查铺查哨制度落实还需加强。

(四)、安全保密管理有待加强,对战士使用手机有心慈手软现象。

(五)、在伙食管理上,还是有浪费现象。特别是用水、用电、订菜等问题。

三、下步目标和打算。

(一)、下步目标:在保证船艇中修能按时按质完成的同时,确保完成大队的各项教育和训练任务,和船艇装备、人员安全无事故。

(二)、下步打算:

1、加强党支部的建设,发挥支部堡垒作用,提高三个能力充分发挥一个班子,三支队伍的作用。

2、搞好政治教育,认真贯彻落实科学发展观和践行军人核心价值观

3、严格条令条例和一日生活等各项制度的落实,加强

日常管理,特别是八小时后的管理。

4、加强事业心责任心教育,落实值班在位情况,对兵员严格管理。

 

5、对安全工作常抓不懈,从人员到装备做到安全稳定。

6、立足自身条件,搞好后期伙食建设的同时,继续抓好文化娱乐设施的配备,丰富官兵生活。

今年是我党具有里程碑意义的一年,是深入贯彻科学发展观的一年。我艇在今年也取得一些成绩,但也存在一些方面的不足,我们支委相信,不足将转变为经验,为下半年的工作指出方向,并且向新的目标和打算前进。

我们xxxx党支部有信心也有决心在下半年里工作更上一个新的台阶。

xxx党支部

xxxxxx

第五篇:2014半年工作总结

护理部2014年上半年工作总结

1-6月份护理部对照工作计划和目标,做了如下几方面工作:

1、围绕医院的工作目标,制定2014年护理部工作计划和目标。

2、组织了5次业务讲座,内容以护理新理念及西学中为主,参学率99%以上。

3、组织了2次全院性护理业务查房,采用情景演示为主,辅以主查人讲解,受到了很好的效果。

4、组织了2次工休座谈会,对座谈会中病人及家属提出的问题均给予解决。

5、组织了2次全院性操作演示,演示内容为无菌技术、穿脱隔离衣、生命体征测量、注射法、针灸法、吸氧法、口腔护理、心肺复苏、拔火罐法等,每周二为护理操作训练日,及时督查,每月最后一个周二进行抽考,以检查操作训练的效果。

6、组织了一、二季度护士操作抽考,对于操作抽考今年改变了形式,每季度由护士长报科室人员名单,三个季度考完,45周岁以下的护理人员必须有一次成绩,不合格的四季度补考,补考内容范围为所有的护理操作,补考不及格与绩效挂钩。一季度大多数护士重视本次考试,多数科室晚上加班练操作,此次操作考核要求较高,有8名护士不及格纳入四季度补考,对考核的结果及操作中存在问题进行反馈,利于改进。

7、配合人力资源部三基月考2次,经补考合格率100(我们一定会做的更好:www.91exam.org)%

83月份开始组织了广场义诊,每周日6点到7点半各病区轮流排班为晨练人员免费测血压,已派出义诊17次,共义诊620人,发现阳性体征121人,为医院争得了美誉。

9、完成了人力资源调配工作。

10、节假日期间安全检查,保障了节假日期间的护理安全。

11、严抓实习带教工作,每月组织安排实习生业务讲座1次,组织了山东煤炭卫生学校实习生实习毕业前的理论和操作考试,及时完成了实习鉴定工作。59日山东煤炭卫校实习生开始实习,进行了岗前培训,经考核后安排到临床,6月份对带教工作进行检查并组织了实习生和带教老师座谈会,对存在问题进行了反馈限期整改,现已整改到位。

12、每月护士长例会一次,每月组织护理质量管理委员会活动,及时对临床护理进行质控,及时对质控存在的问题进行反馈,建立了不良事件上报制度,护理部每月参加一个护理单元的护理质量分析会,对差错进行分析,主动介入,减少护理纠纷的发生,护理部每月一次护理质量督查,存在问题当时书面反馈并每季度采用多媒体的形式辅以质控照片加深影响,促进整改,体现出质量的持续改进。

13、扎实落实护士长夜查房制度。对检查中发现的问题要求科室及时整改,护理部进行反馈性检查,取得了较理想的成绩。

14、重视医护患沟通,和医教科组织了沟通培训和考核。。

15、一、二季度护理部对全院病人进行护理满意度调查,参与满意度调查的病人数达440人次,平均满意度为82.5%。对调查中病人认为不满意内容,要求科室提出整改意见并作为下一轮考核的重点。每月对后保围绕临床转的工作进行调查,及时协助护士长解决工作中的难题。

16、选派了朱珏、张勤、彭爱云、刘玉干4名护士长参加盐城市护士长管理培训班为期14天的学习,护理部对护士长的护理管理培训一次---护士长的护理管理技巧。

17、配合考核办做好了每月的护理考核工作。

18、对全院护理人员的学习笔记进行督查,存在问题及时反馈给各护士长及护士的学习笔记上。

19、配合人力资源部及时对护士的定级进行考核(操作考核)及职称评聘工作。

20418—20日我院15位工作2年以下的护士参加县局护理人员岗位培训,拿到培训证书。

21419日市局优秀护理示范工程活动及院感工作专项工作检查,收到市局领导好评。

 

22512护士节我院参加了市局组织的优秀护士评选,吴一春为优秀护士长。徐小林获得优秀护士称号,县局评选护理部为护理工作先进集体,外三科为护理工作县进班组,洪祝华、刘玉梅为优秀护士。我院举行了护理之星评选,选出了满荣妹、余碧君、崔琴三位护理之星。并于512日下午举行了庆祝512护士节大会。

23、体检工作于518日开始护理部配合工作。

2462日省专家对我院进行了中医管理年检查,总体情况较好,存在问题已整改。 25615日部分护士进行轮岗,新进了4名护士(杨伟、赵鸿博、赵阳、潘海玉)。 以上是护理部2014年上半年工作总结,敬请各位领导提出宝贵意见及建议。在接下来的工作中,优点继续保持外着重抓好以下几方面工作:

1、开好二季度的护理质量分析会,对二季度存在的问题及时进行整改。

2、重点抓学习及带教工作。

护理部

20146

 

  





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2018年国际农发基金扶贫项目工作总结-其他工作总结范文-工作总结
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2018年国际农发基金扶贫项目工作总结

省扶贫开发局:

2018年,我省国际农发基金扶贫项目由实施高峰期转入精细管理期,在省农发项目领导小组的统一领导下,省级各项目管理单位及早部署项目审查、下达批复;省项目办高度重视项目实施督查、问题整改;两市项目办主动抓项目协调、各县(区)项目办及项目执行单位主动抓项目具体实施,各项工作任务已按照年度计划安排稳步推进。现将2018年上半年工作总结和下一步重点工作安排报告如下:

一、2018年上半年各项工作完成情况

(一)全年项目投资概况

2018年度项目总投资约11273万元,占整个项目总投资70812.7万元的15.9%。按出资比例为IFAD贷款3804.2万元、政府配套3552.8万元(包含项目管理费708万元)、银行贷款1768万元、合作社和农户自筹共计2148万元。

(二)完成的主要工作

1.下达年度工作计划与预算。1月初,我省国际农发基金扶贫项目《2018年度工作计划与预算》和《2018年度项目采购计划》获得国际农发基金不反对意见。省项目办以青农扶办〔20182号文件下达了工作计划。要求各地各部门认真贯彻落实第四次项目领导小组会议精神,严格按照批准的年度工作计划与预算、采购计划要求,抓紧编制2018年度项目实施方案、采购方案并报行业主管部门进行审批。

2.落实2018年度国内配套资金。省项目办根据国际农发基金批准的《2018年度工作计划与预算》,积极同各省级项目主管部门进行沟通衔接,确定2018年度项目投资规模,落实国内配套资金2770万元(不包含各县区历年结余资金)。327日,省政府办公厅以青政办〔201830号文件下达了国内配套资金。

3.持续强化项目督查检查。为保证各项目县(区)项目实施各项工作有序开展、顺利推进,省项目办多次联合各省级项目管理单位,赴各地区进行项目督查检查。全面掌握项目建设情况,及时解决项目建设中存在的各类问题。今年327日至44日,省项目办会同省水利厅、农牧厅、林业厅等部门对我省2018年度国际农发基金项目前期工作进行了全面检查,对往年度项目遗留问题进行了排查,以青农扶办〔20185号文件对检查情况进行了通报并提出整改要求。6月,省扶贫开发局盛宗毅副局长带队,联合省水利厅、农牧厅再次对项目实施管理、财务提款报账、项目档案归集等重点工作进行了督查,进一步推动各地各部门项目实施管理、提款报账等工作,安排部署迎接2018年度国际农发基金项目评估检查团各项工作。

4.项目首款报账顺利完成。我省2018年度项目首笔报账申请于214日由省财政厅正式向国际农发基金总部提交,经审查、批准、转付等程序,313日报账资金回补到账,共历时18个工作日。省项目办主动配合省财政厅对各县(区)提交的报账资料实行了最高标准的严格审核,各类报账资料进行了至少3次以上的审查、补充和完善,确保各类项目报账信息完整、准确、有效。经国际农发基金审核后,所有报账资料一次性通过,各类报账信息通过率100%,为项目资金顺利回补打下了坚实的基础。首笔报账共申请资金2652524欧元,实际到账资金2652524欧元,报账资金到位率100%。项目报账资金的到位,有效缓解了各项目县(区)资金短缺的压力,为全面完成国际农发基金要求的年度提款报账任务奠定良好开端,为各类项目顺利实施提供了及时的资金保障。目前,即将实现向国际农发基金的第二次报账申请,报账金额约5000万元人民币。

5.完成项目年度审计。根据国际农发基金项目建设的要求,省审计厅对我省国际农发基金2017年度项目进行了审计,这是我省农发项目按照外方规定接受的第二次年度审计。目前全部审计工作程序已完成,省项目办已根据审计要求回复了征求意见,待正式审计报告送达后,立即开展相应的整改工作。

6、开展中期调查评估。2018年我省项目将迎来国际农发基金的中期评估。为做好中期评估各项工作,省项目办下发了青农扶办〔20187号文件,对中期调查、开展评估、迎接检查等各项工作做了详尽的安排部署,目前中期调查工作已全面开展。预计630日前,中期调查报告、中期评估报告、项目进度报告、监测评价报告等工作能够全部完成,按照国际农发基金要求的时间节点,按时上报各类报告报表。

7.加强机构能力建设。一是积极协调省财政厅落实了2018年度项目管理费128万元;二是赴湖北省进行了中期评估考察学习;三是新聘用工作人员2名,进一步加强工作力量。

二、下一步重点工作安排

(一)继续抓好项目实施管理

2018年,我省项目将由实施高峰期转入精细管理期,除抓好各类项目实施外,还要开展提款报账、赠款项目、金融服务等重点工作,任务比较繁重。下一步省项目办将继续抓好项目实施管理各项工作。一是抓好2018年度各类项目实施进度,确保按照年度计划完成建设任务。二是对个别县(区)以往年度未完成项目进行重点跟进,确保项目在2018年内全面完成并实现提款报账。

(二)做好项目年度

国际农发基金将于72日派出评估检查团来青,对我省国际农发基金扶贫项目进行中期评估和第三次年度检查。为做好迎接评估检查的各项准备工作,省项目办将充分征求各省级项目管理单位意见,及早安排部署,力争2018年度检查获得满意评价,继续保持我省项目在国内在建项目中的领先地位。一是认真总结自20177月至今的项目进展情况,部署迎接检查的各项准备工作,做好迎检方案的制定;二是对照2017年项目检查团同我省签署的《备忘录》,逐条逐项梳理工作开展情况,做好备忘录各项行动计划落实情况的归纳;三是结合6月的督查工作,督促各县(区)项目办及项目执行单位着手对项目相关的文件、会议纪要、项目文本及批复、影像等重要文献资料进行归档整理;四是要求各县(区)项目办衔接各执行单位,确定本地区项目检查地点、检查路线、陪同人员等,特别做好各项目点的准备工作。五是做好中期调查报告、中期评估报告、项目进度报告、监测评价报告的完善,按时提交报告报表。六是根据同检查团签订的《2018年度备忘录》,提前部署各项工作、科学合理细化内容、及时下达工作任务、抓好工作开展落实,确保项目实施管理各项工作有效推进。

(二)做好审计整改相关工作。

根据审计工作程序,省审计厅于近日将正式向国家审计署和国际农发基金提交《2017年度项目审计报告》。省项目办将根据《审计报告》中反映的情况和问题,积极主动做好各项整改工作,按照程序和时间要求,向省审计厅审计组和国际农发基金北京办事处报告整改情况。省项目办将印发《审计报告》至各地各部门,要求认真对照梳理存在的问题,及时加以整改,规范项目实施和管理。

(三)做好项目提款报账工作

根据我省项目实际进度,力争在2018年下半年能够实现两次提款报账工作,不仅完成国际农发基金给我省下达的7000万人民币的报账任务,更要争取全年完成13000万元人民币的资金回补量,充分解决各县(区)项目资金短缺的压力。一是督查各县(区)项目办财务账务处理情况;二是指导各县(区)项目办做好项目文件、资料、票据、凭证等报账资料的收集工作;三是协调各省级项目管理单位,对各自归口管理的项目执行单位报账进度给予更多关注和督促。

(四)做好年度计划编制工作

根据国际农发基金项目实施管理要求,省项目办将在10月份组织各省级项目管理单位,各县(区)项目办、项目执行单位开展2019年度工作计划与预算、采购计划的编制工作。省项目办将提前谋划、认真研究、科学合理的制定2019年度的计划。一是结合2018年项目执行实际,在充分征求各省级项目管理单位和各县(区)意见后,合理制定2019年度的项目实施内容、规模、资金投入等;二是结合2018年项目采购执行实际,在充分征求各省级项目管理单位和各县(区)意见后,科学制定2019年度的项目采购方式;三是及早向国际农发基金上报编制完善的计划,在获得不反对意见后,及时印发至各地各部门,为各地各部门提前做好2019年项目前期准备提供依据。

 201868

 

  





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县旅游局工作总结及2014年工作计划(精选多篇)-其他工作总结范文-工作总结
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县旅游局工作总结及2014年工作计划(精选多篇)

第一篇:旅游局2014年终工作总结及2014年工作计划

省旅游执法总队:

一、二年旅游执法(质监)工作总结

xx年,我市旅游执法(质监)工作在省旅游局和旅游执法总队的关心指导下,在各区县旅游部门的大力配合下,通过全市旅游执法(质监)工作人员的共同努力,坚持依法行政、严格执法,认真受理投诉,积极开展旅游市场综合治理工作,各项工作取得了明显成效,旅游市场秩序得到了进一步完善。现将有关情况总结如下:

(一)高度重视,扎实抓好旅游安全工作

我局牢固树立安全是旅游业的生命线这一科学发展理念,始终坚持把安全工作放在首位,严格落实安全生产一岗双责,各项安全工作做到了有部署、有计划(安排)、有行动(检查)、有总结。切实把旅行社租用车辆和团队运行安全、旅游道路交通安全、食品卫生安全、消防安全、假日旅游安全、水上安全和特种设施设备安全等作为检查重点,在落实责任、强化监管、治理隐患、完善制度等方面加大了工作力度,确保全市旅游安全工作督查到位,万无一失。

一是制定了百日安全安全生产年黄金周及假日小长假等安全工作,制定了方案、明确了要求、落实了责任。二是在行业安全大检查、专项检查行动中,通过 了解情况,提出整改意见,检查做到了全面、细致,一个单位不漏、一个环节不差,检查内容不仅局限于旅游重点设施安全,还要涉及食品卫生、治安、旅游交通等安全工作,通过检查和整改,切实保障旅游者的生命、财产安全。三是领导带队督查。24日和930日,分别由市政府副市长李小端和喻双带队,有旅游、规建、安监、卫生等部门负责人参加春节·节前旅游市场综合检查,分别检查了古蔺太平镇红色旅游区、兰尊大酒店、黄荆景区、天仙硐景区等涉旅单位。局领导分别带队检查了江阳、龙马潭、纳溪三区和合江、古蔺、泸县三县的旅游部门和涉旅企业安全工作情况。

据统计,全年共检查7个区(县)旅游管理部门,出动检查人员700多人次,向涉旅企业发出书面整改和建议300余条,发放旅游安全和卫生健康资料11700份,确保了全市未发生一起旅游安全事故。

(二)依法治理、维护旅游市场秩序

1、加强督查工作,推进依法行政。加强对各区县旅游管理部门的行业指导、检查和监督管理工作,积极推进行政效能建设;在全行业积极开展旅游业政风行风工作;进一步健全旅游市场综合治理、质量监管、行业自律、工作联动和旅游行政执法责任制工作。按照《旅行社条例》等相关法规的规定,完成了xx年度旅行社业务年检和导游年审工作。全市20家旅行社顺利通过年检;全市155名导游人员中105名通过年检,6名暂缓通过年审,44名不予通过年审。

2、加强人才培训,提升执法人员素质。组织各区(县)旅游行业管理和执法人员开展旅游法规、安全等方面的培训2期。邀请省上专家和职教院老师对我市旅行社总经理和导游人员共150人进行《旅行社条例》及实施细则和礼仪礼貌等方面的培训。

3、积极开展旅游市场整治工作。认真开展绿盾行动vi”旅行社合同及服务网点专项治理工作和xx旅游服务质量提升年第一、二次旅游市场检查周活动,活动开展以来,全市旅游执法系统共出去执法人员1200余人次,检查旅行社20家、旅行社分社6家、旅行社门市部26家、导游人员200余人次,提出整改意见和建议200余条。通过检查,进一步规范了我市旅游市场秩序。

4、依法、公平、公正处理旅游投诉。确保所有投诉在第一时间、第一地点得到有效处理,同时,积极做好游客信访、咨询和维稳工作。全年受理旅游投诉5件,办结5件,结案率100%;接受旅游咨询350余人次;无一例群体性上访事件和较大以上旅游投诉发生以及无行政复议案件发生。

(三)大力推进行业精神文明和标准化建设工作

1、在全行业深入开展“xx年全国旅游质量服务提升年xx活动民主评议政风行风活动。把文明礼仪宣传、窗口行业文明服务、廉政文化进景区与政风行风建设有机结合起来,以服务人民、清正廉洁、求真务实、依法办事为目标,促进机关和行业转变观念、转变职能、转变作风,提高工作效率和服务质量,保障游客合法权益,促进旅游业持续健康发展。

2、举办全市旅游标准化培训班1期,积极开展标准化试点工作,引导旅行社分等定级,宾馆、景区和农家乐的创星工作。

二、二一一年工作计划

xx年,将按照省、市工作部署和要求,全市旅游执法质监工作突出抓好三大重点:

(一)加强旅游市场综合治理。一是要主动联合公安、工商、交通、卫生、质监等涉旅职能部门,针对春节·等重大节日和暑假、汛期等重要时段,组织开展以安全为重点的旅游市场综合治理和执法检查。二是加大旅游市场现场执法 力度,及时发现和查处各种违法违规行为。三是认真受理旅游投诉,坚持依法、公平、公正办事,做好游客信访工作。

(二)加强旅游行业监管工作。一是适时召开全市旅行社工作研讨会,探讨旅行社经营管理中所面临的突出问题及其对策。二是1月至3月集中开展xx年导游年审工作,认真落实导游ic卡检查制度,进一步规范导游从业行为。三是抓好旅游统计信息报送工作,切实做到客观性、合理性、时效性。四是每年至少召开一次全市旅游行业管理工作会议,研讨旅游行业管理面临的问题并提出解决的措施和办法。五是继续深入开展旅游行业民主评议政风行风工作,促进xx旅游业健康发展。

(三)加强旅游标准化建设。一是大力推进旅游标准化试点工作,扎实开展旅游标准化的贯彻实施,对旅游工作、旅游产品、旅游基础术语等进行约束和规范。二是组织开展全市主题旅游饭店、绿色旅游饭店、星级旅游饭店的评定和复核工作。三是组织开展星级农家乐(乡村旅游)的评定工作。四是组织开展旅行社等级评定工作,促进旅行社规范化管理。

(四)加强对旅游用车的管理和协调。一是加强与运管处的协调、沟通工作,加强对新成立的旅游车公司的监管工作,组织旅游车公司驾驶人员认真学习有关旅游经营的法律法规,加强对驾驶人员旅游安全生产教育;二是提高各旅行社的认识,坚决杜绝使用非法旅游客运车辆,对租用的旅游客运车辆应进行实时监督,避免私自更换接待车辆;三是要求各旅行社与相关旅游汽车公司和车辆发生业务往来时,按照规定签定有关合同,明确经营者间的权利义务关系,明确相关责任,并组织检查;四是加强对旅游汽车公司车辆驾驶员的培训、教育和管理,加强旅游客运的服务质量监管工作,规范旅游用车市场秩序,旅游车辆严格按照旅行社行程规定和要求开展承运业务。

第二篇:旅游局2014年工作总结及2014年工作计划

xx年以来,我局认真贯彻落实县委十届五次全会和县人大xx届二次会议精神,积极履职,不断夯实全县旅游产业发展基础,取得一定成效。现将一年的工作情况汇报如下:

一、xx年工作总结

(一)主要工作情况及措施

1、旅游经济指标运行平稳。根据云南省旅游统计测算办法,今年1—9月全县共接待游客24.56万人次,比上年同期增长34.2,实现旅游收入7770.16万元,同比增长36.7

2、抓科学发展,理清思路。我局从xx3月开展深入学习实践科学发展观活动以来,历时5个多月,较好地完成了学习实践活动规定的学习调研、分析检查和整改落实三个阶段的各项工作任务,达到了预期的目的,取得了较好的成效。一是提高了对贯彻落实科学发展观重要性的认识,进一步理清了工作思路。二是提高了用科学发展观指导旅游工作的能力、增强了旅游工作执行力。第一、按照县委、政府生态文明村建设的要求,多次深入华溪镇甫甸村、宁州镇冲麦村、盘溪镇弯得村调研乡村旅游发展情况,指导村、组农民发展农家乐。第二、加大旅游宣传力度,利用中国**国际文化旅游节和聂耳音乐周之际,积极作好旅游宣传和旅游推介工作,共发放旅游宣传资料1000余份。同时组织了象鼻温泉度假村、舒氏陶艺有限责任公司等5家旅游企业对××的旅游产品进行了宣传和展示,不断提高××知名度,吸引更多的游客来我县观光旅游。第三、为实现保增长、保民生、保稳定的目标,将调研成果转化为促进旅游发展的有效举措和实际行动,积极实施旅游项目建设带动产业投资增长、节庆活动拉动旅游消费增长战略。节庆经济效应明显。三是党的建设得到新的加强、机关作风有新的转变。全局工作效率、服务质量明显提高。

3、抓前期工作,打牢基础。认真开展全县旅游发展规划修编准备工作。先后邀请深圳多彩旅游咨询策划公司、云南大学旅游研究所、玉溪师院等规划单位到我县实地考察,听取相关意见和建议,商洽具体规划方案。组织乡村旅游线路踏勘座谈会。邀请省市知名旅游中介机构和学术机构,对华盘路沿线旅游资源和产品进行实地踏勘,并召开座谈会,听取相关专家和旅行商的意见和建议,为华盘路沿线旅游产品开发奠定基础。积极筹备旅游标识系统建设。针对“××—华溪盘溪公路沿线旅游标识系统建设滞后的问题,组织人员进行实地踏勘,制定旅游标识系统建设方案报县政府研究。争取国土部门的支持,在土地总体规划修编工作中,对在谈或拟建重大旅游项目和重要旅游资源进行合理安排,预留建设用地。

4、抓产品建设,树立品牌。一是以桔园农家乐为重点,大力发展乡村旅游产品。争取市旅游局将“××—象鼻温泉万亩桔园作为全市主推的乡村旅游线路,纳入年度工作计划,由分管领导带领相关科室对线路进行了踏勘,并着手编制开发方案。推荐华溪镇甫甸村为全省旅游特色村,已通过市级审核,并报省旅游局初步同意,报省政府审批。以甫甸生态文明示范村建设为契机,争取县委领导的支持,投入资金10万元用于农家乐经营户贷款贴息、物资补助,扶持华溪农家乐的发展。二是以象鼻温泉度假村为重点,巩固提升现有产品。严格管理,不断提高服务水平,做好员工思想工作,确保正常经营,平稳过渡。同时,筹集资金160多万元对存在安全隐患的游泳馆和设施设备落后的会议室进行改造,有效提升了现有产品档次。三是以抚仙湖东岸旅游文化项目为重点,推进重大项目开发。跟踪推进仟龙湾小镇等项目前期工作,及时向上级相关部门报送有关项目材料,认真做好项目审批报件的相关基础工作。

5、抓宣传促销,拓宽市场。继续做好媒体宣传。克服资金短缺的困难,借助市旅游局统一宣传促销的平台,与玉溪电视台、玉溪日报合作,先后制作、播出和刊登××乡村旅游专题宣传资料。加大节会促销力度。积极参加大连国内旅游交易会、抚仙湖户外运动大会,宣传推介我县旅游资源。组织县内旅游企业参加首届云南休闲博览会、聂耳音乐周旅游宣传促销等活动,广泛宣传我县旅游产品,进一步提高知名度。

6、抓行业管理,规范发展。认真做好《旅行社条例》的学习宣传工作,进一步规范我县旅游组团市场秩序和导游人员队伍。严格开展星级饭店、a级景区日常管理、 ,提升服务水平和质量。不断规范旅游企业、经营户旅游月报、黄金周统计工作,为科学决策提供依据。配合相关部门抓好涉旅企业的消防、安全、防艾等专项工作。

7、抓内部管理,提高效率。认真贯彻落实党风廉政建设责任制要求,抓好学习教育工作。深入推进依法行政工作,进一步清理精简行政许可审批事项。全面开展阳光政府四项制度建设,发布重要事项公示1件,重点工作通报2件,开通96128专线,继续推进法制政府、责任政府制度建设工作。加大干部职工学习培训力度,不断提高工作效率。

(二)主要成效

在县委、政府的领导下,在市旅游局的关心和支持下,通过全县旅游行业的共同努力,旅游工作取得明显成效。

一是旅游产业发展思路进一步明晰。以开展学习实践科学发展观活动为契机,采取多种形式,深入研究、分析全县旅游产业发展的有利条件和存在的问题,进一步理清发展思路。

二是旅游产业发展环境进一步优化。县委、政府高度重视旅游产业的培育,认真贯彻落实市政府旅游产业发展 工作精神。县委十届五次全会、县人大xx届二次会议就全县旅游产业发展提出了明确的要求,把旅游业作为拉动经济增长的新兴产业。同时,积极争取省市旅游行政主管部门的关心和支持,发展环境进一步优化。

三是旅游产业发展基础进一步夯实。随着华盘路附属工程全面完工和华澄路、环湖路、分盘路等道路交通工程的全面展开,我县旅游通达条件进一步改善。同时,按照县人代会的要求,及时启动全县旅游产业发展规划修编工作,认真抓好相关前期准备工作。

(三)存在困难和问题

一是缺乏资金投入,项目推进难度大。由于旅游项目为社会竞争类项目,上级财政直接投资项目少,需要县级财政投入大量资金用于开展规划、宣传、产品开发的前期工作。

二是旅游行政管理队伍建设滞后。县旅游局共有编制8个,在编5人(其中1人借调市局,实有4人中除局长、副局长、驾驶员外只有1名工作人员),由于正在办理参公登记,缺编人员暂时不能充实。同时,我县xx年机构改革时,县旅游局未设立旅游质监所,旅游执法机构和人员一直处于空白状态。

三是对培育旅游产业的认识不够。各乡镇没有明确的工作目标、工作思路,加强旅游工作的力度不够;各部门对推进旅游产业发展的联动合力不够。

二、xx年工作计划

(一)加大基础设施建设力度。争取市、县资金投入,建设“××—华溪盘溪公路沿线旅游标识系统。争取甫甸省级特色村项目,加快项目建设进度。

(二)加大前期工作力度。争取资金,尽快实施全县旅游发展规划修编工作,实施一批项目、产品和旅游线路的策划工作。

(三)加大重点项目推进力度。积极争取抚仙湖试验区项目支持,继续跟踪推进抚仙湖东岸旅游文化产业项目,加快象鼻温泉度假村改革工作进度。

(四)加大宣传促销工作力度。创新宣传促销模式,搭建地接服务平台,规范地接服务工作。争取县财政资金投入,加大宣传促销力度,制作1张导游图、1张宣传光碟、1份宣传折页,健全政府主导,企业参与的宣传促销体系。

(五)健全完善旅游项目储备,加大旅游项目前期工作力度,力争完成一批旅游项目招商资料编制,加大项目招商力度,切实有效推进旅游签约项目尽快落地建设,搞好项目推进建设过程中的协调服务工作。

(六)加强行业管理,进一步提升全县旅游产业的规范化建设,不断提高服务质量和水平,加强华溪乡村生态旅游

经营户的技能培训工作,促进华溪生态旅游的健康发展。

三、对县委政府的意见建议

(一)加大财政资金投入力度,尽快实施全县旅游发展规划修编工作,实施一批项目、产品和旅游线路的策划工作。同时建设公路沿线旅游标识系统,宣传促销××旅游产品。

(二)请省、市、县政府帮助协调解决抚仙湖东岸重点旅游开发项目前期工作相关事宜,尽快促成项目落地建设。

第三篇:大冶市旅游局2014年工作总结和2014年工作计划

大冶市旅游局

2014年工作总结与2014年工作计划

2014年,市旅游局在市委、市政府的正确领导下,坚持贯彻落实科学发展观,以打造休闲旅游胜地,突破性发展旅游业为目标,以项目为主体、以品牌为动力、以管理为保障、以效益为目的,积极促进全市旅游业的协调、持续、快速、健康发展。全年游客总接待量保持到去年的152万人次,旅游综合收入6.9亿元。具体工作总结如下:

一、2014年主要工作完成情况

(一)完成专项旅游规划编制,指导旅游景点建设。201445月,我局按照相关程序,先后主持召开了金湖《庐尚境景区总规》和《九古奇村旅游控规》两部规划的汇报修改征集会和规划评审会,并顺利通过评审,同时上报市政府得到了批复。此后,我局按照规划制定的要求,对正在建设中的上冯九古奇村旅游景点进行了工作指导。

(二)加强旅游行业管理,规范旅游市场环境。1、今年是《中华人民共和国旅游法》颁布实施的第一年。为此,我局积极开展了学习、宣传《旅游法》活动,并对旅游企业进行了法律知识培训。2、开展了旅游安全生产检查。对全市7家旅行社,2a级景区, 4家星级酒店宾馆,6家星级农家乐先后六次进行了安全隐患排查工作,共查出安全隐患29处,当场整改24处,限期整改5处,对存在的突出问题提出了限期整改意见,促进了企业内部的安全管理水平和规范的服务经营行为,总体实现了安全、秩序、质量、效益四统一的目标,确保了无旅游安全事故的发生。

(三)积极拓展工作,为乡村旅游发展提供服务。继过去几年高星级农家乐的评选活动,今年我局为东风农场龙遥生态度假村、顺捷生态园,大箕铺马鞍山庄园,地桥镇国启生态园、古塘湖山庄园等15家农家乐进行了星级申报,其中3家申报高星级农家乐,已通过黄石的初评。

(四)认真、及时办理人大代表建议和政协提案。我局牵头主办的市人大代表建议1项和政协委员的提案2项及黄石市人大代表的建议1项,全部办理完毕,代表和委员们对我局办理落实的情况都很满意。我局协助办理的建议和提案已全部和牵头主办单位联系,提出了本部门的办理意见,并按照职能进行了落实。

(五)抓住机遇,多方位进行旅游宣传促销。一是积极组织我市相关单位参加湖北省旅游名镇(名村)”“湖北省休闲农业示范点评选活动;二是与相关单位、媒体合作,组织了黄石最美乡村评选活动;三是借用媒体宣传手段,向市场推介我市的旅游资源和旅游产品。

(六)深入开展三万工作,大力支持新农村建设。2014年根据市委、市政府决定,市旅游局新农村建设扶持点改到了陈贵镇南山村,该村地处偏远,经济基础薄弱,我局在自身经费相当紧张的情况下,挤出资金2万元扶持该村建设。同时,开展了植树、清洁卫生、慰问困难群众等一系列帮扶活动。

(七)全力以赴搞好拆迁工作。我局在人员少、任务重的情况下,克服一切困难,发扬“5+2”白加黑的精神,反复上门做拆迁户工作,经过艰苦工作,目前已完成了75%的工作任务。

2014年旅游工作虽然取得了较大成绩,但也存在一些不足,如部分干部职工不安心工作,缺乏工作积极性,招商引资工作开展得不够深入等。

二、2014工作计划

2014年,围绕我市生态立市、产业强市、改革活市、建设美丽大冶的整体目标,进一步统一思想,明确目标,着力抓好以下几方面工作:

()以规划为引领,谋划旅游新发展。

做好《总体规划》的编制工作,以规划为立足点,整体谋划新布局。

(二)加大旅游宣传推介力度,全方位提升旅游城市形象。

开展旅游城市形象标识,积极推介优秀产品,聘请专家科学定位旅游城市形象。尽快确定城市主题定位口号。开办摄影展评比、和开展一首歌、一首诗、一篇文章等城市旅游系列征集活动。

(三)加大旅游项目建设力度,围绕构建现代旅游产业体系,搞好重点项目建设,构建特色产业基地,突出上冯村与园博会主场沿线旅游景点景区的旅游包装、建设等。

(四)加温旅游市场监管力度,加强对旅游执法人员的业务培训,加大旅游市场监管力度,规范市场秩序,提升服务质量。培植重点骨干旅游企业,形成政府主导、市场动作、企业主体、社会参与的工作模式,全面提升旅游业发展水平。

一、加强旅游监管工作。

二、改革旅游经营机制,探索对我市小型旅游景区景点

采取承包、租赁、拍卖等形式,实行政府出资源、企业出资金的发展模式,培植一批重点旅游企业。

三、加快旅游资源开发。对一批重要景点进行改造完善的同时建设一批新景点。

四、加强旅游宣传促销。以市场需求为导向,设计适销对路的旅游产品,进行全面宣传促销。

五、优化旅游发展环境,以创建湖北省旅游强市活动为契机,全面改善与增强我市旅游综合功能、创造优美、舒适、安全、便捷的旅游环境。

第四篇:市外侨旅游局2014年旅游执法(质监)工作总结及2014年工作计划

省旅游执法总队:

一、二一一年旅游执法(质监)工作情况总结

xx年,我市旅游执法(质监)工作在省旅游局和旅游执法总队的关心指导下,在各区县旅游部门的大(本站推荐Www.91exam.org)力配合下,通过全市旅游执法(质监)工作人员的共同努力,坚持依法行政、严格执法,认真受理投诉,积极开展旅游市场综合治理工作,各项工作取得了明显成效,旅游市场秩序得到了进一步完善。现将有关情况总结如下:

(一)高度重视,扎实抓好旅游安全工作

我局严格按照《泸州市市级部门安全生产监督管理职责规定》,在全行业中牢固树立安全是旅游业的生命线这一科学发展理念,始终坚持把安全工作放在首位,严格落实安全生产一岗双责,各项安全工作做到了有部署、有计划(安排)、有行动(检查)、有总结,切实把安全工作与日常各项业务工作紧密结合,把旅行社租用车辆和团队运行安全、旅游道路交通安全、食品卫生安全、消防安全、假日旅游安全、水上安全和特种设施设备安全等作为各项 的重点。在落实责任、强化监管、治理隐患、完善制度等方面加大了工作力度,确保全市旅游安全工作督查到位,万无一失。

1、制定了百日安全安全生产年黄金周及假日小长假等活动实施方案、明确了要求、落实了责任。

2、深入开展行业安全大检查行动。通过开展两次旅游市场检查周、绿盾行动ⅶ”等专项检查,对全市旅游行业进行 、了解情况,提出整改意见,检查做到了全面、细致,一个单位不漏、一个环节不差,检查内容不仅局限于旅游重点设施安全,还要涉及食品卫生、治安、旅游交通等安全工作,通过检查和整改,切实保障旅游者的生命、财产安全。

3、领导带队督查。126日和926日,由市政府副市长喻双带队,组织旅游、规建、安监、卫生等部门负责人参加春节·节前旅游市场综合检查,重点检查了江阳区、龙马潭区10余家涉旅单位。我局领导还分别带队检查了江阳、龙马潭、纳溪三区和合江、古蔺、泸县三县23家旅行社、24家星级宾馆、2家旅游车公司、14a级景区和15家星级农家乐等涉旅企业的安全生产情况。据不完全统计,全年共检查7个区(县)涉旅企事业单位85家,出动检查人员800多人次,向涉旅企业发出书面整改和建议300余条,发放旅游安全和卫生健康资料15000余份,确保了全市未发生一起旅游安全事故。

4、加强培训,提高安全意识

积极开展安全政策法律法规及旅游安全知识的宣传工作,组织全行业学习相关法律法规。全年,我局共开办安全培训工作会议3次,邀请省上专家对全市23家旅行社,115名导游进行了政策法规和旅游安全知识的培训,并邀请江泰保险公司成都分公司的专家对旅行社责任保险统保进行培训。

5、加强督导,应对高温干旱天气。我市今年夏季出现持续高温现象,给各旅游景区的森林防火工作带来巨大压力,为预防景区森林火灾,我局派出两个工作组分赴黄荆、佛宝、笔架山、方山、九狮山、玉蟾山等旅游景区指导抗旱防火工作,听取当地政府和景区管理部门情况介绍、查看景区消防设施及相关应急预案,并指导景区采取强有力措施做好森林防火工作。针对高温持续的现象,及时对佛宝、笔架山、法王寺等景区在高温期间实行临时关闭,从而确保了高温干旱期间我市旅游景区未发生一起森林火灾。

(二)依法治理、维护旅游市场秩序

1、加强督查工作,推进依法行政。加强对各区县旅游管理部门的行业指导、检查和监督管理工作,积极推进行政效能建设;在全行业积极开展旅游业政风行风工作;进一步健全旅游市场综合治理、质量监管、行业自律、工作联动和旅游行政执法责任制工作。按照《旅行社条例》等相关法规的规定,完成了xx年度旅行社业务年检和导游年审工作。全市23家旅行社顺利通过年检;全市153名导游人员中95名通过年检,17名暂缓通过年审,41名不予通过年审。

2、加强人才培训,提升执法人员素质。组织各区(县)旅游行业管理和执法人员参加省旅游局执法总队执法培训2次,开展行管、执法培训方面的培训2期。邀请省上专家对旅行社信息化管理系统进行了3次培训,全市旅行社总经理、计调人员共80余人参加了培训。

3、积极开展旅游市场整治工作。认真开展绿盾行动ⅶ”旅游团队运行专项治理、旅游景区及周边旅游市场秩序暨治安环境专项检查、诚信兴旅宣传月质量月xx年第一、二次旅游市场检查周活动,各种活动开展以来,全市旅游执法系统共出去执法人员600余人次,检查旅行社23家、旅行社分社11家、旅行社门市部25家,提出整改意见和建议400余条。通过检查,进一步规范了我市旅游市场秩序。

4、依法、公平、公正处理旅游投诉。确保所有投诉在第一时间、第一地点得到有效处理,同时,积极做好游客信访、咨询和维稳工作。全年受理旅游投诉3件,办结3件,结案率100%;接受旅游咨询400余人次;无一例群体性上访事件和较大以上旅游投诉发生以及无行政复议案件发生。

(三)大力推进行业精神文明工作

为进一步健全旅游服务质量暨政风行风监督机制,切实发挥社会各界对旅游市场的监督作用,不断提升我市旅游服务质量和政风行风工作,我局今年召开全市旅游质量监督员和旅游政风行风评议员工作会议2次,重新聘请了6名同志为市级旅游服务质量暨政风行风监督员,以服务人民、清正廉洁、求真务实、依法办事为目标,促进机关和行业转变观念、转变职能、转变作风,提高工作效率和服务质量,保障游客合法权益,促进旅游业持续健康发展。

(四)、大力推行旅游标准化建设

一年来,我局积极引导旅行社分等定级,宾馆、景区和农家乐等涉旅企业创星工作,全年新增乡村旅游示范乡镇2个、示范村7个;星级饭店2家、星级农家乐(乡村酒店)2家、a级景区2个;专业运输公司1个;新评选出泸州特色旅游商品27种,a及特色旅游购物点2处,旅游商品生产企业43家。

二、二一二年工作计划

2014年,将按照省、市工作部署和要求,全市旅游执法质监工作突出抓好以下工作:

(一)加强旅游市场综合治理。我局将联合公安、工商、交通、卫生、质监等涉旅职能部门,深入开展以绿盾系列行动为重点的旅游市场综合治理和执法检查活动,进一步规范旅游市场。

(二)加强旅游执法工作。一是进一步加大执法力度,及时发现和查处旅行社各种违法违规行为;二是加大检查力度,深入各景区对导游人员、旅游车辆等进行常态性执法检查,确保旅游者权益;三是认真受理旅游投诉,坚持依法、公平、公正办事,做好游客信访工作。

(三)加强旅游行业监管工作。一是结合旅行社实际,规范旅行社经营行为,探讨旅行社经营管理中所面临的突出问题及其对策。二是1月至3月集中开展xx年导游年审工作,认真落实导游ic卡检查制度,进一步规范导游从业行为。三是抓好旅游统计信息报送工作,切实做到客观性、合理性、时效性。四是每年至少召开一次全市旅游行业管理工作会议,研讨旅游行业管理面临的问题并提出解决的措施和办法。五是继续深入开展旅游行业民主评议政风行风工作,促进泸州旅游业健康发展。

(四)加强旅游标准化建设。一是大力推进旅游标准化试点工作,扎实开展旅游标准化的贯彻实施,对旅游工作、旅游产品、旅游基础术语等进行约束和规范。二是组织开展全市主题旅游饭店、绿色旅游饭店、星级旅游饭店的评定和复核工作。三是组织开展星级农家乐(乡村旅游)的评定工作。四是组织开展旅行社等级评定工作,促进旅行社规范化管理。

(五)加强对旅游用车的管理和协调。一是加强与运管处的协调、沟通工作,加强对新成立的旅游车公司的监管工作,组织旅游车公司驾驶人员认真学习有关旅游经营的法律法规,加强对驾驶人员旅游安全生产教育;二是提高各旅行社的认识,坚决杜绝使用非法旅游客运车辆,对租用的旅游客运车辆应进行实时监督,避免私自更换接待车辆;三是要求各旅行社与相关旅游汽车公司和车辆发生业务往来时,按照规定签定有关合同,明确经营者间的权利义务关系,明确相关责任,并组织检查;四是加强对旅游汽车公司车辆驾驶员的培训、教育和管理,加强旅游客运的服务质量监管工作,规范旅游用车市场秩序,旅游车辆严格按照旅行社行程规定和要求开展承运业务。

第五篇:旅游局工作总结和计划

旅游局工作总结和计划

201*年,市旅游业持续健康发展。全年共接待海内外游客**万人次,旅游总收入338.85亿元,同比增长10.39%14%。其中,入境游客43.95万人次,创汇2.4亿美元,同比下降3.75%5.66%。全市18家有门票收入的旅游景区共接待游客592.25万人次,实现旅游门票收入5.2亿元,同比分别下降7.42%2.11%

威海成功入选全国旅游标准化试点城市、全球网民推荐的中国生态城市,全市新增73a级景区,a级景区数量达到34家。

一、改革创新取得新突破。实施全域景区化战略,提出了一核两带八区的旅游发展空间布局。落实省政府建成旅游强省的意见,制定出台了《关于提升旅游业综合竞争力建设旅游强市的意见》及配套实施方案,进一步优化了旅游业发展政策环境。创办了中华三百姓氏免费游威海、中韩文化旅游季等大型旅游惠民和拉动旅游消费的活动,有效激活了旅游市场;创建全国旅游标准化示范城市不断深入,制定出台了《市旅游标准化发展规划(2014-2014)》、《市旅游标准化管理办法》,编制了《开心农场旅游服务规范与评定标准》、《精品采摘园旅游服务规范与评定标准》、《汽车露营地旅游服务星级评定标准》等,全国旅游标准化试点学习交流活动在我市举行。

二、产业拓展打开新局面。乡村旅游实现新突破。编制了《**市环城市旅游休憩带规划》,启动了首批151户乡村旅游改厨改厕工程,新增旅游强乡镇4个、旅游特色村5个、农业旅游示范点7个、工业旅游示范点2个、星级农家乐5个,8家采摘和5家赏花园区入选全省采摘赏花旅游目的地,成山镇、河口渔村纳入全省乡村旅游重点打造工程,全省乡村生态文明建设现场会在荣成召开。礼尚**”“**品牌影响力持续扩大。评定了30家首批礼尚**”优秀旅游商品企业和7家旅游购物示范点,积极谋划礼尚**”旗舰店。开展了美食休闲季、经典**主题活动,与宣传部联合编印的《威海滋味》一书即将发行。

三、市场营销打造新品牌。入境市场有效拓展,创新推出威韩连线旅游产品,打造了赴韩国旅游从**起步,到中国旅游从威海开始品牌;赴俄罗斯开展旅游推介,在哈巴罗夫斯克、雅库斯克等城市设立户外广告牌,邀请哈巴旅游联盟成员及其媒体记者来我市踩线,与俄驻华使馆建立联系合作机制;借助与台湾直航机遇,赴台进行旅游推介,加强与台湾雄狮、龙耀山东、豪迈山东等大旅行商合作,在台北40辆大巴车投放旅游车体广告。国内市场持续繁荣。赴东三省、长三角、华北、省内等重点城市开展旅游促销,成功举办了好客山东贺年会好客山东休闲汇、仙姑顶庙会、乳山母爱文化节、威海旅游攻略微博大赛、慧眼看**、妙笔写**、好歌唱**”大赛、乡村休闲媒体采风等活动。营销方式取得创新。修订出台了《**旅游招徕奖励办法》;加大网络营销力度,在淘宝天猫网站开辟威海旅游旗舰馆,积极利用百度关键词搜索、谷歌推介平台、腾讯soso街景地图宣传推介威海旅游。

四、旅游服务得到新提升。旅游信息化迈上新台阶,《**智慧旅游系统项目建设方案》通过专家评审,旅游触摸屏系统实现联网更新,完成景区、旅行社、星级酒店旅游信息电子认证,制定了《**旅游咨询服务规范》,启用了*楼游客咨询中心。旅游市场监管进一步加强,切实贯彻落实《旅游法》,开展了6次旅游市场综合执法检查、8次旅游安全专项检查,取消9家星级饭店资格,注销、撤销6家旅行社,连续两季度游客满意度指数排名全省第一。旅游人才素质进一步提升,举办各类培训班13期,培训2800多人次;**宾馆、赤山景区被评为山东省旅游人才培训基地

201*年市旅游业将认真贯彻落实党的十八届三中全会精神,着力推进改革创新,努力实现旅游业发展的新突破。

一、推进战略创新,在全域旅游发展上谋求突破。启动新一轮全市旅游总体规划的编制,强化旅游规划与其他涉旅规划的沟通衔接。围绕全域旅游发展,推进好运角旅游区打造滨海旅游发展示范区,争创国家级旅游度假区;推动东部滨海新城优化旅游布局、完善旅游设施,打造旅游业发展新的聚集区。完成旅游资源普查工作,建立旅游资源档案数据库,全面掌握资源状况,科学评定资源价值。

二、推进产品创新,在特色旅游发展上谋求突破。升级海洋旅游产品。大力发展游艇帆船、游轮休闲、海岛生态等新型业态,积极推进**岛等海岛旅游开发。抓住国家建立国家公园体制的机遇,积极打造仙境海岸,推进海洋公园、海洋生态旅游发展。推进旅游与生态、文化融合发展。依托海草房、老洋房、天鹅湖等资源,推出旅游文化生态旅游线路,大力发展影视旅游、修学旅游。加快乡村旅游发展。实施乡村旅游改厨改厕工程,推动乡村旅游示范点规范接待服务体系,引导各市区组建不同形式、各具特色的乡村旅游专业合作社。持续打造特色旅游商品和“**品牌。实施旅游商品品牌推广计划,建立礼尚威海旅游商品旗舰店,推出网上旅游商品店;以韩乐坊、韩国食品日用品交易中心等为载体,打造**、购韩货品牌;持续举办“**菜美食节,丰富“**品种。推动体育、养生旅游新发展。依托海上游钓基地、高尔夫球场等,策划推出威海四季休闲运动旅游线路和产品;推动温泉旅游区深度挖掘中医药养生文化,开发中医生态保健旅游新产品。

三、推进营销创新,在重点客源市场上谋求突破。细分入境旅游市场。借助201*韩国仁川亚运会,与韩国大旅行社合作推出看亚运、游**”旅游线路,持续打造“**连线品牌,精心策划第二届中韩文化旅游季;借助中俄青年交流年,深化与俄罗斯重点旅行商的合作,加强与俄文相关网站的链接,有针对性的推出符合俄罗斯游客需求的产品;借助台湾客机直航,深化与台湾旅游业界合作,推广**旅游精品线路和产品。活跃国内旅游市场。整合全市旅游景区,引导旅游企业联合让利、捆绑发展,探索发行威海旅游卡,推动“**人游**”。创新旅游营销方式。利用大数据,科学分析客源市场,加大网络营销力度,联手海内外知名旅游网络营销平台策划开展营销活动,深化与百度、谷歌等着名搜索引擎合作,建立旅游产品特色认证体系,举办威海旅游文化网络大赛,拍摄威海旅游微电影等。

四、推进服务创新,在智慧旅游建设上谋求突破。加快旅游信息化建设。开通智慧旅游手机应用,制作二维码旅游地图,推出景区电子门票,开通网上订票系统,建设威海旅游外文网站。加强公共信息服务。加快推进市级旅游公共服务中心、旅游集散中心建设,推动各市区旅游咨询服务中心建设,在互联网上设立游客服务中心。深化旅游标准化建设。总结推广创建全国旅游标准化示范城市经验,树立一批优秀试点企业典型,提高企业硬件水平和服务质量。提高旅游从业人员素质。分类开展旅游从业人员培训,重点举办全市导游技能大赛,组织乡村旅游从业人员培训、智慧旅游培训等专题培训;举办旅游人才专场招聘会,搭建旅游人才供求信息网络。

五、推进企业创新,在产业转型升级上谋求突破。推动景区上档升级。加快a级景区创建,积极推进华夏城5a级旅游景区申报,力争环翠楼公园、威海海滨生态旅游风景带、高区林海公园--海水浴场创建4a级旅游景区,年内全市4a级以上景区数量达到12家。推动星级饭店转型发展。着力促进星级饭店转变发展模式,研发新产品,拓展电商业务,加快向多元化、大众化转型发展。推动旅行社品质提升。推广旅行社品质保障系统,推出旅行社招徕奖励办法,培育旅行社业批发企业,引导旅行社转变经营模式,提升旅游品质。

六、推进制度创新,在发展环境营造上谋求突破。健全综合协调机制。发挥市旅游发展工作委员会职能,建立适应旅游综合产业特征的协调机制;探索旅游协会管理体制创新,做好旅游协会换届和组织建设工作。加大旅游政策创新力度。创新旅游投融资机制,着力探索旅游经营权、门票权质押贷款新途径,引导金融、担保机构支持成长型中小民营旅游企业发展;选择一批市场前景好、具有稳定现金流的景区,开展资产证券化试点。建立旅游市场动态管理机制。开展旅游市场专项整治活动,加大暗访和综合执法力度,规范旅游合同,重点解决旅游合同不规范、强迫购物等突出问题;建立统一高效的旅游投诉平台,推动12301旅游服务热线与政府各部门服务热线联动,及时处理或协调解决旅游投诉。完善旅游安全管理体系。建立健全旅游安全风险提示、高风险旅游保障和流量管理制度,深入排查旅游安全隐患,确保旅游安全。

市旅游局

 

  





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局机关关于2018年节能宣传周和低碳日活动总结-其他工作总结范文-工作总结
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局机关关于2018年节能宣传周和低碳日活动总结

为深入开展公共机构节能宣传教育,进一步推动节约型社会和节约型机关建设,根据机关事务局《关于组织开展2018年公共机构节能宣传周活动的通知》精神,我办高度重视,迅速行动,认真开展了以节能降耗,保卫蓝天为主题的节能宣传周和提升气候变化意识,强化低碳行动力度为主题的低碳日活动。

一、加大宣传力度。我办在机关门口悬挂有关节能减排内容的标语,营造良好氛围,同时向群众发放宣传资料,积极宣传节约用水知识。

二、严格用电管理。在自然光照较好的条件下不使用照明灯具,使用后保证人走灯灭,杜绝长明灯现象;尽可能地减少电脑、打印机、复印机等办公设备的待机时间,不用时关闭各类电器设备电源。

三、严格用水管理。清洗拖把、抹布时,控制出水量,人走时及时关闭关紧水龙头,杜绝长流水现象,对各楼层水管进行了全方位排查,没有跑、冒、滴、漏现象发生。

四、推行无纸化办公。各科室都建立了微信群,做到了大部分文件、通知等利用网络传输,减少了用纸量。在打印材料时,提倡双面用纸,文件的印发严格登记管理制度,并控制纸质文件的印刷数量,节约办公成本。

五、低碳体验日。613日全天,倡导全体干部职工绿色出行,停开办公区域空调半日,停开门厅、走廊、卫生间照明一天,从而体验能源短缺给工作生活带来的不便,增强资源危机意识,进一步强化节能意识。

通过活动的开展,营造了领导带头示范,干部积极参与的良好节能减排氛围,统一了节能意识,为实现节能减排目标任务奠定了基础。在今后的工作中,我办将把认真开展好节能减排各项工作作为节约发展、降低成本、保增长的有效手段,努力抓好落实,不断推进全市水务事业向前发展。

扩展阅读:局机关关于2018年节能宣传周和低碳日活动总结

 

为深入推进公共机构节能宣传周和低碳日活动,按照市机关事务管理局《关于开展2018年全市公共机构节能宣传周和低碳日活动的通知》和《关于印发明光市组织开展2018年节能宣传周和低碳日活动实施方案的通知》(明节能办〔20184)的要求,我委紧紧围绕节能降耗 保卫蓝天这一主题,对今年的宣传周活动进行了安排部署,现将宣传周活动总结情况汇报如下。

一、加强领导,工作部署精心有序

我单位高度重视此次节能宣传周活动,在611日至17日公共机构节能宣传周期间成立了由主任胡从波任组长,副主任刘成树为副组长,各科室负责人为成员的宣传活动领导小组,加强对宣传周活动的监督、指导,为宣传周活动的开展提供了强有力的组织保障。

二、活动情况

(一)加强宣传,营造良好氛围

为营造良好的活动氛围,我委组织全体人员学习安徽省委省政府印发的《关于扎实推进绿色发展着力打造生态文明建设安徽样板实施方案》,加强全体职工节约绿色、节能意识。并利用网站、微信在我单位内部宣传有关节能降耗、绿色发展的相关政策、图片。

()组织节能降碳公益短信发送活动

611日至17日为全国节能宣传周,主题是节能降耗 保卫蓝天613日为全国低碳日,主题是提升气候变化意识,强化低碳行动力度。全委紧紧围绕活动主题,积极开展节能宣传周和低碳日活动,组织节能降炭公益短信发送活动,以良好的示范效应引领节能低碳、生态环保的社会风尚。

公益短信的具体内容为:温馨提示:节能降耗 保卫蓝天,本周为全国节能宣传周,让我们共同参与,上下班尽量乘坐公共交通工具、骑自行车或步行,节约办公用电,以低碳的办公模式和出行方式体验能源紧缺。温馨提示: 杜绝长明灯和电脑空运行。办公楼3楼(含)以下不乘电梯走楼梯。下班时及时切断有关设备电源。

()开展节能服务进企业活动

为确保宣传周活动落到实处,在节能周期间,我单位牵头,成立南片、北片两个督查组,对企业绿色、节能、安全和环保问题进行督查,对企业把诊问脉,重点查看是否有长流水长明灯等现象,对发现的问题予以通报批评,并督促其认真整改。

(四)做好单位节能宣传周活动

  611日上午,我单位在世纪广场组织单位成员集中开展展览活动,我单位制作相关展牌、印发节能绿色文件,营造出浓厚的公共机构节能宣传氛围,增强了全体干部职工的节能意识,进一步推进了节约型机关建设。广大干部职工通过低碳体验日活动,进一步增强了能源忧患意识、节约意识、环保意识和责任意识,做到节约理念人心入脑,形成了良好的节约习惯,充分发挥了我局公共机构的带头作用,实现我委能宣传周活动的目标,营造出节能减排良好社会氛围。

 

  





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上半年公安分局宣传工作小结-其他工作总结范文-工作总结
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上半年公安分局宣传工作小结

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第一篇:2014上半年公安分局宣传工作小结第二篇:上半年公安分局宣传工作小结第三篇:公安分局宣传工作新年寄语第四篇:xxxx年上半年公安分局纪委工作总结第五篇:创新宣传形式 提升宣传品位 公安分局2014年度公安宣传工作迈出新步伐更多相关范文

正文第一篇:2014上半年公安分局宣传工作小结今年以来,我局宣传工作在2014年的良好的基础上,进一步明确责任,加强配合,形成合力,确保了宣传工作制度的落实。新闻宣传能鼓舞斗志,凝聚力量,调动广大民警工作的积极性。在分局党委的正确领导和市局宣教处直接指导下,2014年我局宣传工作坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导, 本着围绕中心,服务大局,唱响主旋律;引导舆论,树立我局良好形象的工作思路,紧紧围绕公安中心工作,发挥分局和新闻媒体两个积极性,努力做好对外宣传工作。通过深入实际,挖掘新闻素材,从而唱响主旋律,把先进经验、先进典型和先进人物宣传出去,开创我局新闻宣传工作的新局面。上半年,我局共在省、市新闻媒体发稿567篇,其中省级 207 篇,市级360篇,组织大规模深度宣传报道、专题报道26次。营造了良好舆论氛围,为促进我局公安工作做出贡献。

一、加强领导,精心组织。

我局新闻宣传工作紧密围绕上半年各项公安工作进行统一部署。为加强对宣传工作的领导,分局成立了以局长为组长的宣传领导小组,对不同时期的公安中心工作,均制定具体的宣传实施方案,有计划、有步骤地进行策划、组织宣传,全局干警积极参与,达成共识,充分认识到公安宣传是公安工作的有机组成部分,是调整与改善舆论环境、执法环境、营造良好氛围的有效手段。

二、健全机制,强化公安宣传队伍建设

 今年以来,我局进一步健全宣传工作机制。1继续将宣传工作作为绩效考评的一个内容,从制度上提供了有力的保障。2是抓好宣传报道网络建设,选配好宣传委员,建立起高效的报道小组。3是以多种形式加强不同层次的宣传报道人员的业务培训,不断提高通讯员的业务水平,。4是争取政策,对表现突出的通讯员及时给予表彰,激励通讯员勤写稿、写好稿。5是力求做到深挖新闻价值,拓宽报道覆盖面,增强报道力度,提高报道数量和质量。6是把有影响、有深度、有力度的稿件推荐参评,激励宣传报道工作者热情关注、积极宣传先进典型和公安工作。

三、 围绕中心,突出重点,做好宣传工作。

今年来,我局宣传工作紧紧围绕当前公安中心工作进行同步安排部署,组织广播、电视、报纸等各种宣传媒体进行同步宣传,形成宣传规模,造成轰动效应,营造浓郁氛围。如:在1月份,我局开展爱民活动月专项活动,电视、报纸、广播等9家宣传媒体在同一天进行了大规模报道,营造了良好的氛围。今年来,我局宣传部门对每一起的重大案件,都能够做到,先期介入,精心策划,深入一线,取得新闻素材,为做大做强宣传报道做好铺垫。今年来,成功组织了“02.2.25”故意杀人案;“05.1.15”割喉案;“05.1.5”绑架强奸案;“05.5.30”伤害致死案;江滨公园新增甲壳虫巡逻车;“04.7.26”故意杀人案;台江警方销毁赌博机;“05.4.20”入室抢劫案等大要案的宣传报道。

四、典型引路,弘扬主旋律

今年我局结合保持共产党员先进性教育活动集中宣传一批先进个人、集体和公安工作典型。深入挖掘各类典型所蕴含的时代精神和社会意义,用榜样教育激励广大民警建功立业,树立新时期公安民警的风貌。赢得人民群众的支持、称赞。一是加大社区民警的宣传力度,在民警中形成崇尚先进、争做贡献的浓厚风气。二是宣传一批在公安工作中的先进集体典型,广泛宣传他们敬业精神和事迹。如江北警务室全体民警;刑侦大队重案中队。三是宣传在公安工作中创造的新作法、新经验。推动我们的各项工作不断向前发展。对于影响较大的典型,要打宣传战役,利用广播、电视、报纸等各种宣传媒体一齐动作,形成宣传规模,造成轰动效应,营造浓郁氛围。

五、加强与新闻媒介的联系与合作,提高新闻宣传的质量。

 今年以来,我局大力做好与记者的沟通与联络工作,团结了一支高素质的公安记者队伍,共同配合做好我局对外宣传工作 ,提高了宣传质量。 (1)增强记者的责任意识,激发他们工作热情和积极性。我局重点确定了媒体骨干记者联系对象,通过多种形式的研讨和交流,共同研究、策划我局宣传工作,使记者成为报道者,更成为策划者,提高了工作主动性和责任感。 (2)加深公安记者对我局公安工作的了解和认识。对我局工作中重大新闻的宣传,提前给主要媒体记者通报情况。 (3)制定宣传工作联络表及各新闻媒体记者通讯录,拓宽、畅通骨干记者队伍联系渠道,架起记者与我局沟通的桥梁;强化为记者队伍的服务意识,对记者提出的重点宣传报道内容,做好全方位服务,帮助解决困难,出主意,当参谋。

六、开展丰富多彩的警营文化活动

今年来,我局大力筹划,丰富民警的业余生活,强化警营文化建设。今年以来,组织了登山比赛等。同时,积极参加市局组织的各项警营文化活动,取得了佳绩。通过精心组织,周密策划,我局分别参加了警花风采大赛,获优秀奖;男警官风采大赛,获铜奖、优秀奖;参加警察文化周歌咏比赛,获二等奖;诗歌朗诵比赛,获三等奖、优秀奖。这一系列的成绩,充分展示我局干警良好的精神风貌,训练有素的综合素质,及我局干警不畏强手,奋勇争先的气质。

上半年,我局宣传工作虽然取得了一定的成绩,但与新形势的要求相比,还存在不足,一些基层单位领导宣传意识还不到位;对身边的先进典型挖掘、总结不够;宣传基础工作还很薄弱。下半年,我局宣传工作将努力坚持面上动态宣传与点上典型单位、人物宣传相结合;坚持打击违法犯罪宣传与推广安全防范宣传相结合;坚持常规性公安宣传与特定内容强化宣传相结合;有效运用宣传媒介,鼓舞士气,凝聚警心,树立新时期人民警察良好形象,促进公安宣传工作的新发展。

市公安局xx分局

2014620

第二篇:上半年公安分局宣传工作小结上半年公安分局宣传小结

 今年以来,我局宣传在××××年的良好的基础上,进一步明确责任,加强配合,形成合力,确保了宣传制度的落实。新闻宣传能鼓舞斗志,凝聚力量,调动广大民警的积极性。在分局党委的正确领导和市局宣教处直接指导下,××××年我局宣传坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,本着围绕中心,服务大局,唱响主旋律;引导舆论,树立我局良好形象的思路,紧紧围绕公安中心,发挥分局和新闻媒体两个积极性,努力做好对外宣传。通过深入实际,挖掘新闻素材,从而唱响主旋律,把先进经验、先进典型和先进人物宣传出去,开创我局新闻宣传的新局面。上半年,我局共在省、市新闻媒体发稿篇,其中省级篇,市级篇,组织大规模深度宣传报道、专题报道次。营造了良好舆论氛围,为促进我局公安做出贡献。

一、加强领导,精心组织。

我局新闻宣传紧密围绕上半年各项公安进行统一部署。为加强对宣传的领导,分局成立了以局长为组长的宣传领导小组,对不同时期的公安中心,均制定具体的宣传实施方案,有计划、有步骤地进行策划、组织宣传,全局干警积极参与,达成共识,充分认识到公安宣传是公安的有机组成部分,是调整与改善舆论环境、执法环境、营造良好氛围的有效手段。

二、健全机制,强化公安宣传队伍建设

今年以来,我局进一步健全宣传机制。继续将宣传作为绩效考评的一个内容,从制度上提供了有力的保障。是抓好宣传报道网络建设,选配好宣传委员,建立起高效的报道小组。是以多种形式加强不同层次的宣传报道人员的业务培训,不断提高通讯员的业务水平,。是争取政策,对表现突出的通讯员及时给予表彰,激励通讯员勤写稿、写好稿。是力求做到深挖新闻价值,拓宽报道覆盖面,增强报道力度,提高报道数量和质量。是把有影响、有深度、有力度的稿件推荐参评,激励宣传报道者热情关注、积极宣传先进典型和公安。

三、围绕中心,突出重点,做好宣传。

今年来,我局宣传紧紧围绕当前公安中心进行同步安排部署,组织广播、电视、报纸等各种宣传媒体进行同步宣传,形成宣传规模,造成轰动效应,营造浓郁氛围。如:在月份,我局开展爱民活动月专项活动,电视、报纸、广播等家宣传媒体在同一天进行了大规模报道,营造了良好的氛围。今年来,我局宣传部门对每一起的重大案件,都能够做到,先期介入,精心策划,深入一线,取得新闻素材,为做大做强宣传报道做好铺垫。今年来,成功组织了“”故意杀人案;“”割喉案;“”绑架强奸案;“”伤害致死案;江滨公园新增甲壳虫巡逻车;“”故意杀人案;台江警方销毁赌博机;“”入室抢劫案等大要案的宣传报道。

四、典型引路,弘扬主旋律

今年我局结合保持共产党员先进性教育活动集中宣传一批先进个人、集体和公安典型。深入挖掘各类典型所蕴含的时代精神和社会意义,用榜样教育激励广大民警建功立业,树立新时期公安民警的风貌。赢得人民群众的支持、称赞。一是加大社区民警的宣传力度,在民警中形成崇尚先进、争做贡献的浓厚风气。二是宣传一批在公安中的先进集体典型,广泛宣传他们敬业精神和事迹。如江北警务室全体民警;刑侦大队重案中队。三是宣传在公安中创造的新作法、新经验。推动我们的各项不断向前发展。对于影响较大的典型,要打宣传战役,利用广播、电视、报纸等各种宣传媒体一齐动作,形成宣传规模,造成轰动效应,营造浓郁氛围。

五、加强与新闻媒介的联系与合作,提高新闻宣传的质量。

今年以来,我局大力做好与记者的沟通与联络,团结了一支高素质的公安记者队伍,共同配合做好我局对外宣传,提高了宣传质量。增强记者的责任意识,激发他们热情和积极性。我局重点确定了媒体骨干记者联系对象,通过多种形式的研讨和交流,共同研究、策划我局宣传,使记者成为报道者,更成为策划者,提高了主动性和责任感。加深公安记者对我局公安的了解和认识。对我局中重大新闻的宣传,提前给主要媒体记者通报情况。制定宣传联络表及各新闻媒体记者通讯录,拓宽、畅通骨干记者队伍联系渠道,架起记者与我局沟通的桥梁;强化为记者队伍的服务意识,对记者提出的重点宣传报道内容,做好全方位服务,帮助解决困难,出主意,当参谋。

六、开展丰富多彩的警营文化活动

今年来,我局大力筹划,丰富民警的业余生活,强化警营文化建设。今年以来,组织了登山比赛等。同时,积极参加市局组织的各项警营文化活动,取得了佳绩。通过精心组织,周密策划,我局分别参加了警花风采大赛,获优秀奖;男警官风采大赛,获铜奖、优秀奖;参加警察文化周歌咏比赛,获二等奖;诗歌

朗诵比赛,获三等奖、优秀奖。这一系列的成绩,充分展示我局干警良好的精神风貌,训练有素的综合素质,及我局干警不畏强手,奋勇争先的气质。

上半年,我局宣传虽然取得了一定的成绩,但与新形势的要求相比,还存在不足,一些基层单位领导宣传意识还不(更多请关注wwW.91exam.org)到位;对身边的先进典型挖掘、不够;宣传基础还很薄弱。下半年,我局宣传将努力坚持面上动态宣传与点上典型单位、人物宣传相结合;坚持打击违法犯罪宣传与推广安全防范宣传相结合;坚持常规性公安宣传与特定内容强化宣传相结合;有效运用宣传媒介,鼓舞士气,凝聚警心,树立新时期人民警察良好形象,促进公安宣传的新发展。

市公安局分局

××××××

 

朗诵比赛,获三等奖、优秀奖。这一系列的成绩,充分展示我局干警良好的精神风貌,训练有素的综合素质,及我局干警不畏强手,奋勇争先的气质。

上半年,我局宣传虽然取得了一定的成绩,但与新形势的要求相比,还存在不足,一些基层单位领导宣传意识还不到位;对身边的先进典型挖掘、不够;宣传基础还很薄弱。下半年,我局宣传将努力坚持面上动态宣传与点上典型单位、人物宣传相结合;坚持打击违法犯罪宣传与推广安全防范宣传相结合;坚持常规性公安宣传与特定内容强化宣传相结合;有效运用宣传媒介,鼓舞士气,凝聚警心,树立新时期人民警察良好形象,促进公安宣传的新发展。

市公安局分局

××××××

第三篇:公安分局宣传工作新年寄语大江歌罢,征尘初洗。盘点~,全局公安民警顺应改革,固本强体,勤耕不辍,厚积薄发。过去的一年,是公安工作和队伍建设取得显著成绩的一年。上层竭策以破旧立新,行务实之法;中层力行而推陈出新,走效能之路;基层打拼则争伏妖邪,做有为之事。警务改革理顺机制,警情研判剑指七寸,科技兴警锋芒突现,绩效考评促发激情,刑侦精锐破垒攻坚,治安防控渐若金汤,重点整治提领要害,信访接待解济民忧。观全局上下,浩然罡气日盛,务实之风正隆。

岁月不居,天道酬勤。回望~,也是公安信息宣传思想工作明确思路、与时俱进、硕果累累的一年。在各级领导、基层所队公安民警的关心和大力支持下,全局对内对外的警务宣传采用量和篇数名列全市公安系统前茅,在全区党委、政府系统中也名列前茅,极好地宣传了台州公安工作,使各级领导和公安民警透过公安信息简报这个窗口,管窥台州公安的全貌,体认台州公安的进步。在此,让我们向所有关心、支持和帮助公安信息工作的公安民警表示诚挚的感谢!

关山初度,又启新程。安全保卫工作重任在肩,打击整治工作纷至沓来,保土安民的脚步不曾停留,也不容停留。

一路走来,且行且歌。展望~,基层基础年建设在即,让我们从容应对万千气象,兴利除弊,继续怀揣爱和责任,千舟竞发、群马竞逐,以人人争先、鲜活健壮的青春警队姿容,投身平安台州建设。

基层强,则公安强,基础扎实,则公安扎实,基本功强有力,则公安更有力。

~,让我们继续见证,并记载台州公安。

~,让我们更有力,再前行。

第四篇:xxxx年上半年公安分局纪委工作总结xxxx年上半年公安分局纪委工作总结 xxxx年上半年,分局纪委在区纪委、市局纪委和分局党委的领导下,以学习实践科学发展观为指导,以执行党风廉政建设责任制为抓手,以强化反腐倡廉制度执行为重点,以满足人民群众新要求新期待为根本出发点,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,最大限度地保证了未发生违法违纪问题,为圆满完成各项公安工作提供强有力的政治、纪律保证。现将全年工作情况报告如下:

一、组织实施了分局xxxx年上半年党风廉政建设和反腐败工作。对分局党风廉政建设责任制任务进行了分解细化

二、开展了xxxx年上半年纠风工作。通过政风行风热线、浏览市民心声论坛、实行大走访等方式,倾听群众呼声,及时解决问题,改善了警民关系。

三、在xxxx年上半年反腐倡廉教育工作中,分局高度重视,不仅制定了反腐倡廉教育实施意见,还制定了学习教育计划,指导分局各单位反腐倡廉教育学习,今年5月,分局按照市局纪委要求,分三批安排分局二级领导班子成员及三级领导班子副科级以上领导干部参观市警示教育基地。做到了接受反腐倡廉教育不漏一人。使民警更加绷紧了反腐倡廉的这个弦。在日常工作中,分局紧抓反腐倡廉教育不放松,结合安排公安业务工作的同时,开展反腐倡廉教育。使反腐倡廉教育常态化。

四、在开展的集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题工 1

中,分局制定了工作方案、整改措施,进行了学习动员,提高广大民警对此项工作的重视程度,分局成立了以xxx政委为组长的领导小组,组织民警学习有关文件,统一思想,提高认识,根据方案要求,对五个方面进行了自查,对在自查中存在的个别单位无一楼办公用房的客观困难,没有消极被动等待上级来解决,而是积极想办法,克服困难。目前分局无一楼办公用房的刑警x队、xx大队、xx所等单位已经解决讯问室必须设在一楼的问题,xx所目前正积极和xx公司协商,争取早日解决。

五、分局各单位在开展警用车辆和涉案车辆违规问题专项治理工作中,制定了工作方案、分局制定了《警车管理使用制度》和例会制度,并按照市局要求,成立了领导小组,每月定期召开领导小组例会,从三月份至今每个月分局做到对各单位开展警用车辆和涉案车辆违规问题专项治理工作不少于三次工作检查,对检查结果进行了通报,好的表扬,差的批评,极大的促进了警用车辆和涉案车辆违规问题专项治理工作的开展。

六、分局对党风廉政建设和反腐败宣传报道工作非常重视,对宣传报道任务进行了分解,各单位也加强了领导。目前,被《xx日报》采纳一篇,被市局采纳x篇,被市局政治部采纳x篇,被市局纪委采纳x

存在的问题:

上半年虽然我们做了一些工作,但离上级的要求还差的很远,还存在许多不足,例如,有时信息报送不及时等。我们在下半年要发扬上半年好的方面,纠正存在的不足,在下半年的工作,要继续抓住党风廉政建设不放松,大力开展反腐倡廉教育;继续开展警用车辆和涉案车辆违规问题专项治理工作和集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题工作争取在今年的工作中,分局民警零违纪;

xxxxxxxx

第五篇:创新宣传形式 提升宣传品位 公安分局2014年度公安宣传工作迈出新步伐创新宣传形式 提升宣传品位 公安分局2014年度公安宣传工作迈出新步伐

发布时间:2014-12-29 访问次数: 943次我要评论(

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2014年,全区公安宣传工作在分局党委和上级宣传部门的高度重视和关心下,紧紧围绕公安中心工作,夯实基础,开拓创新,以服务基层、创人民满意为主线,以三基工程建设为重点,大力弘扬公安立警为公,执法为民主旋律,不断增强宣传工作的主动性、创造性和实效性,在新闻报道、典型宣传、文化育警、警察公共关系建设等方面亮点不断,为公安工作和队伍建设提供了有力的思想保证和良好的舆论环境。

一、巩固宣传阵地,坚持宣传工作贯穿公安工作始终。公安宣传阵地是公安工作走向社会的窗口,是公安机关联系人民群众的纽带,是展示公安队伍精神风貌的舞台。分局党委历来重视公安宣传工作,不断巩固和发展公安宣传阵地,加强对外宣传力度与深度,做到公安机关的重大决策、专项行动和重点部署,在实施前坚持宣传先行,让群众了解背景和意义,赢得理解;实施中坚持宣传同行,让群众感受成效和作用,争取支持;实施后坚持宣传续行,让群众看到公安民警的奉献和付出,进而密切警民关系。2014年,分局各级宣传部门以电视专栏《余杭警坛》、《头头是道》为公安宣传主阵地,充分利用《城乡导报》、余杭电视台以及各级新闻媒体,紧密配合公安中心工作,组织记者深入一线,将最新的公安工作动态,以及侦破的大要案件、公安工作中涌现出来的先进事迹,以专题片、通讯、新闻报道等多种形式进行宣传报道,向广大群众全方位展示人民警察立警为公,执法为民的良好形象,取得了较好的社会效应,为各项公安工作的顺利开展打下了扎实的群众基础。据统计,2014年全局共在全国各级报刊、电视、广播等新闻媒体发表和播出各类稿件1307篇(条),其中全国级8篇,省级139篇,市地级211篇,区级949篇。

二、携手新闻媒体,营造良好警察公共关系。近年来,分局宣传部门运用和谐的理念指导推动公安新闻宣传工作,本着互利互惠、合作双赢目的,积极促进与新闻媒体的联系与沟通,建立和谐融洽的警察公共关系,并有效借助新闻媒体,大力宣传公安工作和队伍建设,展示公安队伍的良好形象,促进与人民群众的沟通。为与媒体建立良好的合作关系,真正实现双赢目标,上半年,分局邀请新闻媒体,以座谈方式倾听媒体对公安宣传的看法与建议,共同探讨公安新闻宣传工作,进一步明确公安新闻宣传必须坚持正确舆论导向的指导思想,进一步形成对积极配合新闻媒体采访报道并由公安宣传部门把关审稿的公安宣传模式的共识,经过近一年时间的实践,取得了较好的效果。20145月至9月开展的反盗抢大会战期间,分局宣传部门精心策划,在《城乡导报》开辟反盗抢大会战专栏,以领导专访、大要案纪实、安全防范知识等多种形式,向全区群众宣传大会战重要性和必要性,通报会战

成果,以及传授正确应对盗抢犯罪、保护自身合法利益的方法,在获得群众普遍赞誉的同时,有力促进了反盗抢大会战的深入开展,在全区营造了浓厚的大会战氛围。

三、加强队伍建设,提升宣传队伍战斗力。公安新闻宣传队伍是公安宣传思想工作的主力军,队伍素质的高低直接决定了公安新闻宣传工作的整体水平。分局高度重视公安新闻宣传工作队伍建设,注意培养选拔理论素养好、业务素质高、具有一定组织和协调能力的同志从事公安新闻宣传工作,并不断加大教育培训力度,提升宣传队伍战斗力。2014年,广大宣传干部继承和发扬优良传统,按照政治强、业务精、作风硬的要求,刻苦钻研业务,不怕困难,勇挑重担,在实践中不断提高政治业务素质,以高质量的宣传报道服务公安中心工作,较好地完成了各项宣传任务。9月份,分局专题召开宣传工作会议,制定下发了《全区公安宣传工作细则(试行)》,进一步明确了公安宣传工作在服务现实斗争、促进公安工作全面发展等方面的重要性和必要性,并要求全体宣传干部紧密围绕公安中心工作,坚持正确舆论导向,坚持团结、稳定、激励原则,不遗余力地扩大我区公安宣传工作的影响力和覆盖面,迈出余杭公安宣传工作新步伐。11月份,分局成立以全局30多名宣传干部为班底的余杭区公安文学社,为进一步繁荣我区警营文化建设、活跃警营文化气氛、拓宽警民交流渠道、提升公安宣传档次提供了一个有利的平台,同时还多次邀请区作协资深作家为全体宣传干部辅导公文写作及文学创作,提高了整个公安宣传队伍的写作水平,也为提升宣传质量和档次打下了扎实基础。

四、着眼精耕细作,全力打造《余杭警坛》品牌栏目。《余杭警坛》是分局与余杭电视台合办的公安宣传电视栏目,是我局公安宣传工作的主阵地之一。2014年,《余杭警坛》从创新宣传形式入手,开展了形式多样、内容丰富的公安宣传活动,同时在出精品、上档次方面狠下苦功,不断提升宣传品位,成功打造了《余杭警坛》精品栏目形象。其中,《余杭警方抓获15油老鼠》、《围歼油耗子》、《杀人埋尸案侦破记》、《错爱》、《口角引发的命案》等高质量的专题片、新闻报道先后被中央电视台经济频道、浙江电视台、杭州电视台等中央、省、市级新闻媒体转播。11月份,在市局开展的基层风采电视短片评比活动中,《余杭警坛》栏目组以刑大科学技术室为宣传主体,精选近年来依靠技术手段破案的经典案例,潜心打造,制作完成电视专题《寻踪觅迹》。该片以真实的案例、感人的画面和精美的制作赢得了专家评委及与会人员的一致好评,在进入决赛的13部优秀公安题材电视短片中脱颖而出,荣获二等奖。

五、注重创新形式,积极探索公安宣传新路子。为更好地展示全局公安民警和广大群众在建设平安余杭中取得的成就,分局于2014年上半年开展了《警察话题》有奖征文活动。期间,分局宣传部门精心策划、深入发动,积极邀请社会各界和广大人民群众参与公安文学创

作,切实将宣传焦点对准那些长期在苦、脏、累岗位上默默奉献的一线基层民警,挖掘他们工作、生活中的点滴小事。此次活动共收到征文稿件近150篇,并从获奖作品及部分优秀来稿中选出80余篇作品,共计19万字,结集出版了《警徽如灯》一书。下半年,在由分局和《城乡导报》社主办,浙江移动通信余杭分公司协办的走进警营,平安你我他”——公安基层摄影采风活动中,分局主动邀请各界摄影爱好者,多次深入基层单位开展采风活动,通过镜头展现全区广大公安民警积极投身平安余杭建设的崭新风采,体现警民情深、警民全力构谋平安余杭建设的感人场面。年底,分局适时在全区开展以警民携手,共创平安为主题的安全防范宣传系列活动。与此同时,和谐交通平安行宣传活动也得到成功实施。所有这一切,既为社会各界和广大读者提供了一个了解公安、认识警察的生动平台,又为实施文化育警战略,加强公安文化建设进行了积极探索和有效尝试。

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2018年上半年城市建成区违法建设专项治理工作总结及下半年工作计划-其他工作总结范文-工作总结
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2018年上半年城市建成区违法建设专项治理工作总结及下半年工作计划

为认真贯彻执行《市建成区违法建设专项治理工作行动方案》要求,进一步加快推进区建成区违法建设专项治理工作,全区上下高度重视,齐心协力,紧紧围绕市委、市政府关于整治打击违法用地和违法建筑工作的统一部署,在全区范围内深入开展违法用地和违法建设集中整治专项行动,确保至2018年底实现全区建成区违法建设查处比例不低于90%、新增违法建设实现零增长的目标。现将上半年我区建成区违法建设专项治理工作总结如下:

一、基本工作情况

(一)违建专项治理工作整体情况。2018年上半年,全区共查处面积20767.5平方米,拆除面积20667.5平方米(其中有一户100平方米未拆完全,因其靠近旁边一栋房屋,完全拆除会影响旁边房屋的结构安全),从源头上控制违章建筑发展趋势,狠刹两违抢建歪风,实现建成区范围违章建筑零增量,取得了治理建成区违建工作第一阶段开门红。

(二)违建专项治理工作开展情况。各街道按照属地管理原则和零容忍、零增长要求,主动作为,做到专项治理工作有条不紊,扎实推进,呈现你追我赶、竞相推进的良好势头,街道办事处各自对重点区域(物业小区、棚改区)因地施策、分类摸底、分批拆除。对棚户区征迁区域进行图片及影像摸底,留存影像资料。下一步将在摸底调查的基础上,因地制宜制定详细的工作计划,并按照计划稳步推进工作。

上半年总计拆除违法建筑 297户,其中存量违法建筑128 户,新增违法建筑169户;共查处建筑面积20767.5平方米,其中存量建筑面积10395平方米,新增建筑面积10372.5平方米;累计查处进度已达到为99.63%

(三)最美岸线清岸情况。截至6月底我区已经拆除单位违建21处约3348平方米,对沿江蓝皮屋进行升级改造16344平方米,粉刷23127平方米。对路沿线9家废品回收站进行了集中整改劝离;清运沿江建筑垃圾、生活垃圾及杂物766吨;开展了对岸线景观路、防洪堤、堤坡、台阶、公共广场、绿化带、树窝,道路两侧车辆乱停乱放、违章建筑乱搭乱建等问题专项整治行动,清理19号闸口航标器材铁锚82口、罐型架42个、三脚架54个、灯船架5个、灯船顶标8个;拆除琵琶亭外江滩废弃皮带机20余个,清理废弃旧船4艘、浮吊1条、皮带机1;整治非法码头3家,搬迁手续不完善码头2家,搬迁小散低码头1家,搬迁一级保护水源区泊位7个;对沿江滩涂复土复绿、补植植被3500平方米。

二、主要工作措施

(一)领导重视,机构健全,违建专项治理工作高位推进。

一是区里成立了浔阳区中心城区违法建设专项治理工作领导小组,区主要领导任组长,全力指挥、协调、调度、督查中心城区违建专项治理工作开展;二是组织全区相关部门召开建成区违建专项治理动员大会,自上而下进行动员部署,制定开展建成区违建专项治理行动实施方案,明确职责任务,高位推进建成区违建专项治理工作全面开展;三、区主要领导定期不定期调度部署违建专项治理工作,研究解决违拆工作中突出的重点难点问题,确保违拆工作稳步推进;四是各街道分别成立以一把手任组长的专项治理工作领导小组,结合动员大会精神进行再动员、再部署,全力开展好中心城区违建专项治理工作,对新增违建发现1起、立即拆除1起,坚决杜绝新增违章建筑,确保违建零增量

(二)铁心硬手,多措并举推进建成区违章建筑拆除工作。

党员干部主动参与违法建设工作,各部门、各街道主要领导按照违法建设专项治理工作领导小组的统一指挥和方案要求,各司其职,协同配合,形成严查违法建设行为的强大合力,主要领导不仅态度坚决,措施果断,而且身体力行,常常深入一线指挥、协调、检查和监督,在他们的带领下,对辖区内面积大、难度大、牵涉广的违法情况,主要领导亲自协调相关部门采取联合执法攻关行动,为整治行动的顺利进行提供了坚实的保障,以铁的手腕,铁的心肠、铁的机制,对辖区内的违法建筑依法进行强制拆除,全面推进建成区违建专项治理工作的深入开展,做到第一时间发现,第一时间拆除,尽量把违章行为扼杀在萌芽状态,对于登记造册的历史违建,采取分期分批方式,进行集中拆除。市执法局大队负责收集、管理以及移送违纪违法问题线索,区组织人事和纪检监察部门依纪依规对参与违纪建设的党员干部、公职人员,以及纵容、包庇违法建设的单位(个人)实行责任追究,对工作不力、不作为的责任领导严格问责。在查处违法建设过程中,对违规违纪的执法人员强化责任追究。

(三)坚持原则不动摇,全力做好建成区范围两违建筑物排查工作。

根据市专项治理方案的要求,我区以街道为主体,以村(居)为单位,立足各自工作实际制定切实可行的工作方案,同时对各自范围内历史存量和新增违章建筑开展了地毯式的调查摸底,对辖区内参与两违单位、业主姓名、地址、结构性质、面积等进行全面调查取证,并登记造册,做好前期摸底工作,并在区市容局和各街道两违办设立投诉举报电话,受理登记举报的违法建设案件投诉。

(四)加强督查,严格落实建成区违建专项治理工作督查保障机制。

区两违办不定期对辖区内违建专项治理工作进展情况进行督查,完善日巡查、周通报、月考核、季奖惩、年总结的督查考评机制,建立了日巡查台账,对督查发现的问题及时整改到位,并以简报的形式每月定期向区主要领导、分管领导、各有关单位进行通报。严格落实全市《新增违法建设、存量违法建设台账》以及每月治理情况台账月报告制度,对建成区违建专项治理工作不到位的单位采取问责机制,并将建成区违建专项治理工作纳入年度工作 管理。

(五)继续加大政策宣传力度,创造浓厚的整治工作氛围

为把违建整治工作宣传到户,深入人心,我区充分利用城乡环境综合整治的活动平台,开展了多方面、全方位宣传活动,积极营造城市违法建设共治共维的参与热情,通过发放给广大居民的一封信、小区五栏一室宣传栏、居民恳谈会、流动宣传车和新媒体、微信、交通广播电台等多种形式,加强社会宣传氛围,同时,区委、区政府领导实行常委挂街道,区直部门和驻区市直部门挂社区,企业共参与的多种形式,让活动开展走入广大市民生活,积极宣传中央、省市政策法规,千方百计做好群众的思想工作,让群众明白违法建设的危害性,争取广大居民的理解和支持,最大限度减少专项行动整治阻力,使广大人民群众能够积极、主动地支持、参与和配合专项整治活动。区两违办每月定期搜集、分析各部门、各街道违法建设过程中的突出案例、典型案例,认真总结工作中的好做法,好经验,及时向市里、省里汇报、宣传。

三、存在的主要问题

一、居民违法建设观念意识薄弱。虽然我区对整治违法建设工作做了大量宣传工作,但部分居民依然不理解,意见大,不配合,对查清违建的实情增加了难度。个别违建业主依然存在侥幸心理顶风违建。

二、历史遗留问题普遍存在。历史遗留的违建问题比较普遍,而居民对违建整治行为不理解,对时间较长的违建拆除困难,暴力抗法情况依然存在。

三、集中表现为量多、杂乱、快速抢建。受利益驱使,特别是近年大量棚户区改造项目确定以后,辖区内大部分居民抢建房情况严重。大多数违法行为人采取你来我停、你走我建、你拆我闹的战术,利用晚上和节假日时间进行抢建,往往三到四天就能建起。

四、整治工作经费筹集困难。整治两违工作涉及的范围广,工作难度大,每次行动都要投入大量的人力、物力、财力,进一步加重了街道财政负担,在一定程度上增加了两违整治工作的难度。

五、违建成本太低、回报率太高,没有一个有效应对措施和惩罚机制,违建现象难以得到遏制。

四、下半年工作计划

(一)强化部署,提供有力保障。区级层面进一步强化部署,高位推进,为此次专项行动加油鼓劲,调度解决行动中遇到的困难和问题,为开展好我区违法建设专项治理行动提供有力保障。

(二)加强协调,建立部门联动机制。各部门要服从专项治理工作领导小组的统一指挥,各司其职,协同配合,整合资源,努力形成严查违法建设行为的强大合力,全面推进我区违法建设专项治理工作的深入开展。

(三)加强宣传,营造建成区违建专项治理氛围。充分发挥宣传舆论的引导作用,通过报纸、电视、网络媒体、宣传横幅、标语等形式,进行广泛宣传,加大法律政策的宣传和教育力度,用好正反两面典型,引导行为人自拆自纠,营造我区违法建设专项治理浓厚氛围。

(四)依照方案,继续推进建成区违法建设专项治理工作稳步进行。各街道严格依照《中心城区违法建设专项治理工作行动方案》要求,牵头组织各自辖区内的依法强制拆除工作,对拒绝自行拆除违法建设的,采取分期分批方式,依法实施强制拆除,防止新的违建行为发生。

 

  





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法制办下半年法治环境工作总结-其他工作总结范文-工作总结
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法制办下半年法治环境工作总结

第一篇:法制办2014年上半年总结下半年计划

法制办2014年上半年总结下半年计划

一、上半年工作总结

1、制订了2014年法制工作总结和2014年法制工作计划

2、协助县二中通过省级法制示范校复查验收。

3、每周报送周维稳报告

4、组织我局9人参加行政执法培训学习。

5、依据张家口转发省教育厅《关于贯彻全国教育系统六五普法规划 进一步加强教师普法工作的通知》的通知,制订完善了《阳原县教育和科学技术局第六个五年普法规划》。同时要求全县各个学校制订了本学校的六五普法规划,制订了年度工作计划,要求各个学校依法治校,重视法制学习和宣传,要求他们配备专兼职教师,每年至少组织两次活动等,对工作提出了具体可行的要求。

6、组织学校开展了 活动,县城所有学校和部分乡镇学校积极组织活动并上报了图片等资料。

7、组织学校部分人员学习了上级转发的教育部关于《全面推进依法治校实施纲要》,并且利用现代网络媒体,把该纲要发布在阳原县政府信息平台的网站专栏。

8、完成了全国两会期间安保的信息收集和报送工作。

9、协助其他科室和学校做好法律咨询、援助工作。

二、下半年工作计划

1、做好上半年工作的衔接工作

2、进行全体教师的法律考试工作。

3、进行12.4法律宣传日知识竞赛等工作。

4、加强法律宣传工作,通过法律宣传提高各个学校的管理水平,达到科学化管理、规范化管理、制度化管理。

5、由于目前各个学校的领导、教师运用法律进行教育管理的意识不强、方法不到位,容易造成各种矛盾纠纷,给教育系统带来负面影响,为了促进学校的制度化管理,计划在下半年对学校的法制工作进行检查。

6、做好教育系统行政执法,做好对各个学校和教师违纪、违规 。

7、做好领导交给的其他工作。

2014-6-30

第二篇:法制办工作总结

一、主要工作

()主动谋划,全面推进依法行政

1.抓好全市依法行政基础性工作。对照国务院《决定》和省、南通市依法行政工作要点,结合我市实际,出台了《xx年全市依法行政工作要点》(启依法办发〔xx2),建立健全依法行政各项工作制度。

2.健全依法行政推进工作体制。会同依法治市办公室、编办等部门以新一轮政府机构改革为契机,深入推进政府法制工作机构建设,将法治进程向基层进一步延伸,谋划在各市级机关、镇乡、园区和街道办设立法制工作机构,切实履行好服务发展、保障民生和维护稳定的法律服务职能。

3.调整依法行政领导小组成员。根据机构改革中涉及部门和人员调整实际工作需要,拟草了《关于调整启东市依法行政工作领导小组成员的通知》(启政办发[xx]66),该文件已上报市政府办公室发文,以进一步指导充实市政府各部门加强和调整推进依法行政领导机构,为全市依法行政提供了强有力的组织保障。

4.改革创新依法行政考核方式。上半年,我办提请市政府同意,出台了《xx年度依法行政考核办法》(启依法办发[xx]3),对各镇乡人民政府,市委各办局,市各直属单位xx年度依法行政情况进行考核。为进一步提高依法行政考评效果,我们将市委市政府中心工作和各部门的法定职责的实际履行紧密结合,改变以往年终集中考核的做法,按季度考核。考核重点是通过各种监管途径发现、纠正和查处行政执法单位和执法人员的违法行为,进一步优化我市发展软环境,服从和服务业沿江沿海战略开发。

5.全面启动依法行政先进示范创建工作。上半年,我办提请市政府同意,印发《关于开展全市依法行政先进单位和依法行政先进个人评选活动的通知》(启依法办发[xx]4)。规范行政执法行为,提高行政执法水平,塑造行政执法单位以及执法人员的良好形象。

()突出重点,切实加强政府法制监督

1.开展行政执法案卷评查。为进一步规范行政执法行为,切实提高全市行政执法部门的执法水平,上半年,我办下发了《关于开展行政执法案卷评查的通知》(启政法传[xx]1),对23个执法部门75份卷宗进行了评查并对评查中发现的问题逐一及时反馈,要求问题单位按时整改。市依法办下发了评查通报(启依法办发[xx]1)。通过开展行政执法案卷评查,进一步提高了各部门依法行政的意识。

2.强化规范性文件的监督管理。市政府出台的1件规范性文件,上报南通市政府和启东市 会备案;市政府转发了《南通市规范性文件管理办法》(启政规[xx]2),加强对规范性文件抽象行政行为的监督。

3.发布规范性文件清理目录。对各部门、镇乡具体实施的xx1231日以前以市政府及政府办名义制发的140件文件进行了清理。以市政府名义制发的规范性文件保留24件、修改17件、废止6;以政府办名义制发的规范性文件保留48件、修改15件、废止21;非规范性文件9件。清理目录已经市政府常务会议原则通过并公布(启政发[xx]1)

4.加强政府法制监督系统建设。我办在深入调研、反复论证的基础上,形成了政府法制监督系统建设的初步构想。系统主要包括:“一个平台”即政府法制监督平台;“四个数据库”即行政权力管理库,行政处罚自由裁量标准库、行政执法人员管理库、法律法规知识库;“五个系统”即涉企检查、处罚备案系统、重大行政处罚备案系统、规范性文件监督管理系统、行政执法证件管理系统、行政执法在线考试系统。另外,系统还包括行政复议应诉管理、依法行政绩效考核、法制专项报表等体现法制监督的特有信息模块,同时与监察监控系统共享执法流程监控、自动预警纠错、异常投诉处理、统计分析汇总和监督监控日志等信息模块。通过全程监控网上运行的行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收等行政权力,有效地规范行政行为。

5.全力更新完善行政权力数据库。根据省市最新的信息系统数据接口规范和南通市行权办的指导意见,我办会同市公权办加强了对部门数据录入的业务培训,明确了行政权力静态信息各栏目的录入标准,指明错误信息的类型,修改的途径和办法。组织全市各部门加班加点对原行政权力库进行全面修改、补充和完善,每条信息的录入必须由部门系统管理员录入,法制科长监督把关。目前,行政权力数据库已更新完成。

()公正稳妥,依法办理行政复议应诉案件

1.畅通行政复议渠道,积极受理行政复议案件。上半年,我办共受理行政复议案件20件,审结19件。其中维持11件,终止4件,不予受理3件,驳回1件,正在审查1件。案件涉及土地争议、房屋拆迁、行政处罚、工伤认定等方面。这些案件的依法办理,促进了各级行政机关依法行政,维护了人民群众的合法权益,树立了市政府依法行政良好形象。

2.创新行政复议方式,提高行政复议质量。坚持与当事人见面制度、重大复杂案件调查制度、听证制度和公开陈述意见制度。对于疑难复杂案件,邀请法律顾问团成员讨论分析,积极与法院联系沟通,达成共识。

3.实行复议建议书制度。对复议中发现的普遍性或不符合依法行政要求的问题,向有关机关发出行政复议建议书或意见书,提出完善制度和改进行政执法的建议,督促其在一定期限内自行纠正。上半年,我办共发出建议书3份。

4.建立行政复议报告制度。xx年初,就xx年行政复议案件总体情况、存在问题及改进措施向市政府作了专题汇报。

5.认真代理行政诉讼案件。上半年,以市政府为被告案件有10起,主要是行政强制拆迁和土地使用权纠纷。对人民法院受理的行政诉讼案件,我办受市政府的委托,积极答辩、出庭应诉。同时,通过举办行政诉讼(复议)座谈会,与人民法院形成良性互动的关系。

6.认真做好法律服务工作。我办通参加政府常务会议、提供法律意见书等形式,在政府做出决策前负责或组织法律顾问团提出相关法律意见,参与可行性论证,确保政府重大决策的合法性。上半年,对重大涉法问题提供法律意见6件,均得市政府采纳。

()广泛宣传,增强公务人员依法行政意识

1.举办领导干部法治建设专题培训班。组织了市副科级以上领导干部依法行政培训活动,邀请上海交通大学副校长郑成良教授来启作了《公共决策中的法律思维》专题讲座,市四套班子领导、市直机关500多人现场聆听。

2.加强法制培训工作。邀请了南通法制办、启东市人民法院、检察院分别作《透过复议案件看依法行政应当重视的几个问题》、《行政诉讼现状及原因分析》、《违法行政与渎职侵权》的专题辅导。同时,开展案例教学互动,由学员对日常工作中的典型案例进行分析交流,授课老师进行点评。

3.加强信息报送工作。实际工作中,突出信息工作的典型性、时效性和新闻性,注重横向和纵向间的交流,达到了学习交流、借鉴推广的效果。截至目前,全市累计上报政府法制动态信息20多篇,其中,国务院法制办网站采用16篇,省政府法制办网站采用4篇,南通法制办网站采用7篇。

4.组织《依法行政常用文件汇编》工作。修订完善《依法行政常用文件汇编》,增新废旧,切实提高执法人员的执法水平,推进行政决策、行政管理法制化、规范化。目前,《汇编》正在排版印发。

5.开通政府法制频道。为提高政府法制工作水平,增强政府依法行政透明度,我办依托中国·启东平台,开设政府法制频道,集政务公开、信息发布、法律法规查询、工作交流、 、理论研究于一体,打造全新的宣传阵地,为社会各界了解法制动态提供了最佳途径。

上半年,整体工作有序开展,较好完成了阶段工作任务,但本办自身工作中还存在着推进依法行政工作力度和措施落实不够,规范性文件的监督管理制度有待进一步完善,行政执法监督缺乏有效手段等问题。部分法制工作机构也存在对上级文件执行不力,对布置安排的工作落实不够等问题。

二、下半年工作设想

下半年,我们将总结经验,找准症结,理清思路,在加强学习,提高业务能力上下功夫;在转变作风,提高工作质量上下功夫;在研究新情况,探索新方法上下功夫,在加强指导,解决难题上下功夫,确保全年工作目标任务按时高质量完成。

()实施年度依法行政考核,开展年度依法行政工作评优评先。提请市依法行政工作领导小组表彰全市依法行政先进单位和先进个人。

()改进行政复议审理方式,综合运用书面审查、实地调查、听证、和解、调解等方式办案,力求法律效果与社会效果的统一,充分发挥行政复议在行政层级监督、化解行政争议和维护社会稳定方面的重要作用。

()开展行政执法案卷评查活动。10月底前,组织全市行政执法单位开展执法案卷评查,加大对违法行政行为的纠错力度,进一步规范行政执法行为。

()抓好规范性文件备案工作。落实电子文件备案要求,做好规范性文件备案通报工作,促进全市各级各部门规范性文件按照要求备案,确保抽象行政行为合法有效。

()结合机构改革和各单位新出台的三定方案,及时调整权力数据库,做好全市行政执法人员执法证件的申领换证工作。

()运行政府法制监督系统,加强网上行政执法监督,实现重大处罚案件、部门、乡镇规范性文件网上报备和行政许可、行政处罚案卷网上评查。

()做好行政复议、应诉案件统计分析报告工作。

()加强机构建设,对市级机关法制工作机构人员到位情况作调研,抓好行政执法人员法律知识的学习与培训,不断增强行政机关工作人员法律意识。

第三篇:县政府法制办2014年工作总结

县政府法制办2014年工作总结及2014年工

作打算

今年以来,在县委、县政府的正确领导和上级法制部门的精心指导下,在全县各行政执法部门的全力配合下,我办紧紧围绕法制办的工作职责,结合《宜春市2014年推进依法行政工作要点》,明职责,重举措,开展了一系列旨在全面提升我县行政决策、行政执法水平,提高行政执法人员整体素质、缓和行政争议的法制工作,现将一年来的工作开展情况及2014年工作打算总结如下:

一、2014年工作进展情况

(一)深入贯彻全国全省依法行政工作会议精神,加强政府法治建设。

201410月以来,国务院、省、市人民政府分别发布了关于加强法治政府建设的实施意见和细则,在国务院、省、市《意见》《细则》征求意见之初,我们就认真开展了学习《意见》、《细则》的工作,并结合实际制定了《铜鼓县2014年度依法行政工作计划》,将依法行政的内容分解成九大部分,提出具体工作措施,明确了落实各项工作的机构和要求,努力推进法治政府建设。

(二)加大依法化解行政争端力度,缓和社会矛盾。 今年,我县通过进一步强化对行政复议立案受理工作的

认识,除了积极受理书面形式的复议申请,我县还引导在政府门户网站、县长热线等平台有诉求且符合复议条件的案件当事人通过复议渠道解决其合理诉求,从制度落实上不断规范行政复议机关受理行为,切实畅通行政复议渠道。在案件审理过程中,严格依照法律法规的程序和要求,注重创新案件办理的方式方法,引入协调、建议函、听证会等机制,提高了解决行政争议的效率,提高了办案质量,今年我县一个涉及商业秘密的复议案件就采取了听证的形式。全年共收到行政复议申请11件,受理案件11件,加去年年底受理的一件共办结11件。其中维持9件,撤销2件,暂未审结1件。

(三)加强行政执法监督,规范公正文明执法。

年初以来,我们深入推行行政执法监督制,主要表现在:

1、从案卷评查入手,规范行政执法。为了认真组织开展行政执法案卷评查活动,我们下发了《关于开展行政执法案卷评查工作的通知》,召开案卷评查工作座谈会,重点对全县行政执法单位的行政许可、行政处罚案卷进行评查。各单位本着共同学习、全面提高的原则,采取以案说法、交叉评卷等方式,进行了探讨和交流,既促进行政执法工作,又达到了增强执法水平、提升执法能力、规范执法程序、提高执法效果的目的。作为省政府法制办在宜春地区确定上报执法案卷信息的两个县市之一,择优挑选了两本行政执法案卷报送省法制办参选组织的全省行政执法案卷评选活动。2、严格执法人员备案制,加强执法证件管理。继去年行政执法

证五年一换以来,今年我县继续加强了执法人员的备案审查,今年,新确认行政执法人员资格14人,全县共备案行政执法和执法监督人员327人。并要求更换了法人的执法单位,重新申办新行政执法主体资格证;由于监管有力,措施到位,全县行政执法人员素质不断提高,行政执法行为更加规范,没有发生一起因执法而引起的行政复议案件。

(四)开展规范性文件清理工作,确保法制统一。 按照省政府法制办公室、省住房和城乡建设厅、省国土资源厅《关于做好有关征地拆迁的规章和规范性文件专项清理工作的通知》、《宜春市人民政府办公室关于做好有关征地拆迁的规范性文件专项清理工作的通知》和《宜春市人民政府办公室关于做好行政强制清理工作的通知》要求,我办先后对1985年到2014927日期间铜鼓县人民政府及铜鼓县人民政府办公室有关征地拆迁规范性文件和行政强制规范性文件进行全方位清理审核,先后清理铜鼓县人民政府及政府办公室文件1850件,其中有关征地拆迁规范性文件27件,对清理出来的拟定需要保留的规范性文件有22件,拟废止的有5件。行政强制规范性文件清理工作方面发现未有涉及行政强制事项的规范性文件。

(五)加强自身建设,充分发挥职能作用

为充分发挥参谋、助手和法律顾问作用,我办积极主动地参与县政府重大决策及涉法事项等法律事务。一是认真做好土地山林权属纠纷处理决定法制把关。此类案件多是村与村或是组与组之间的争执,涉及的人数

多,处理不好会影响全县的社会稳定。对每一起权属处理决定我办都严格审查,确保处理决定合法正确。今年共审查各类权属纠纷案件4件。二是我办积极参加县政府历次常务会议,为县政府决策提供政策法律咨询意见,确保政府决策合法合规。三是根据有关领导的安排,及时审查、修改涉及县政府的有关合同、协议等法律文书,凡是县政府及工作部门、乡镇人民政府签订的行政合同、重大投资项目的经济合同,我办全程参与合同谈判与签订工作,对合同进行合法性审查。四是严格控制办班数量。作为办班培训的审核机构,我办严格贯彻合理适度的原则,不在年初组织部纳入培训计划的坚决不予审核,今年共审核各类培训7起。

二、2014年的主要工作打算

(一)加强法律知识学习培训力度。继续认真落实政府常务会议学法制度、专题法制讲座制度和领导干部任前法律考试制度,增强依法行政意识和能力。加大公务员法律知识测查力度,完善公务员法律知识培训考试机制,公务员法律知识培训考试情况作为公务员年度考核的内容和任职、晋升的依据之一。

(二)进一步做好行政复议与行政应诉工作。认真履行行政复议职责,坚持便民利民原则,畅通行政复议渠道,规范行政复议流程,改进行政复议审理方式,完善和解、调解制度,依法公正妥善处理行政争议,努力将行政争议化解在基层、化解在初级阶段、化解在行政程序之中。落实行政机关

负责人出庭应诉制度,认真做好行政应诉工作,尊重司法监督。

(三)加强规范性文件管理工作,为改善我县执法环境提供有效的法律保障。严格规范性文件程序,从源头上把好行政审批、行政收费、行政处罚的前置审查关,按照政务公开的要求,广泛吸纳社会各界的意见,积极探索建立重大项目的论证、听证制度,增强立法的民主性、科学性和实际可操作性。

(四)建立健全行政执法主体资格制度。严格实行行政执法人员资格制度,按照管理职能或执法依据的调整变化,及时审查清理执法依据、确认公布行政执法主体。加强对行政执法人员的资格管理和行政执法证件管理,加大培训考试力度,严格执行行政执法人员资格准入制度。建立行政执法人员工作信息管理系统,并向公众开放,方便社会公众查询和监督。

(五)认真开展行政执法案卷评查活动。建立完善行政执法案卷评查制度,积极协调指导各乡镇、各部门依法开展行政执法案卷评查工作,对行政执法环节、步骤进行具体规范,切实做到流程清楚、要求具体、期限明确。对实施的行政处罚,行政许可、行政强制、行政征收或征用等案卷进行一案一卷,促进行政执法机关规范执法行为。

(六)建立依法行政和行政执法评议考核机制。完善依法行政考核办法,科学制定考核指标体系,把依法行政与行

政执法情况纳入领导干部政绩和政府工作 的内容。将依法行政考核和行政执法责任制考核结果作为行政执法机关、行政执法人员年度考核的重要依据之一。

第四篇:法制办2014年度工作总结

法制办2014年度半年工作总结

2014年,县政府法制办在三个代表重要思想和科学发展观理论的指导下,认真履行职责,努力完成领导交办事项,充分发挥在依法行政方面参谋、助手、顾问作用。

一、开展的主要工作

(一)公正办案。2014年已受理行政复议14件,已办结10件,维持9件,终止3件。对权属争议做出行政裁决12件,出庭应诉20余次。在办案过程中做到严格、依法、公正,案件质量不断提高。一是严格把握时效,所有复议案件均在法定期间内办结,对确权案件实行限时办结制,减少当事人诉累。二是主动及时收集各类证据,依法审查当事人提交的证据,确保证据运用科学。三是充分发扬民主,充分运用日常生活经验,严格依法裁决。四是严把裁决文书质量关,事实证据和理由依据写清写明、通俗易懂。五是严格要求办案人员廉洁自律。

(二)加强规范性文件的管理和审查。参与县政府及部门制定的规范性文件审查40余次。对3件县政府制发的规范性文件报请市政府法制办审查备案。

(三)加强培训工作。组织法制办工作人员以及相关部门工作人员参加《国有土地上房屋征收条例》的专题培训2次。

(四)对县政府重大事项决策事项进行合法性审查。对靛水新城给排水工程和融资公司组建、319线高谷互通至县 1

城道路扩建工程、郁江大桥至火车站道路工程、摩围山隧道工程、乌江五桥等十余项重大决策进行合法性审查。

(五)负责协调或参与处理有关遗留问题。一是继续处理阳光小区开发遗留问题。今年主要协调并逐步解决落实的事项有:产权办理、外线电路安装、天燃气管道安装、债务偿还、前期工程量审计结算等方面遗留问题。二是积极参与牧工商联合公司、三江口电站清场、康宏房地产公司担保贷款等十多件疑难复杂问题的处理,有效维护社会稳定。

(六)积极推动依法行政工作。县政府法制办负责统筹协调全县依法行政工作。一是制发法治政府建设实施方案和考核意见,提高全县依法行政水平。二是积极筹备召开全县依法行政大会,全面总结国务院《全面推进依法行政实施纲要》颁布以来,我县依法行政工作,安排部署今后工作,进一步推动依法行政和建设法治政府工作。

(七)做好行政审批制度改革工作。督促相关部门做好市级部门下发行政审批事项的接受和管理工作。二是收集县级部门行政审批事项和审批程序,建立行政审批项目库。

(八)加强行政执法监督。一是严格审查行政执法的主体资格,办理行政执法证件1000件。二是协助县监察局开展行政执法专项行动和规范行政处罚裁量权工作。

(九)认真接待信访群众。近年来,到县政府法制办信访的人员逐年增加,主要是土地、林地权属争议方面的,也有咨询的,领导交办的信访事项也较多。半年来,接待各类群众信访80余次,办理领导交办信访件10余件。

二、下半年工作打算

一是继续做好行政复议案件、行政裁决案件的办理工作,坚持依法公正处理纠纷,真正发挥监督作用。二是提升法制办整体业务能力,要提高法律理论水平、法律实施能力、政策理解能力,充分发挥参谋、助手和顾问作用。二是积极完成领导交办事务,力争做最好。三是要在涉及社会管理的规范性文件制定方面和各类矛盾纠纷的处置方面充分发挥作用,维护社会稳定,不断提高县政府的公信力。四是开展相对集中行政复议审理工作试点,提高复议案件办理水平。五是加强行政执法与刑事司法衔接工作,推进依法行政与公正司法。

二〇一四年十月二十三日

第五篇:2014年法制办工作总结

0000000002014年法制办工作总结

为使法制工作更好地为我区经济建设服务,一年来,法制办在区政府的领导下,在市法制办的监督指导下,严格执法,强化督察,努力提高执法人员素质,有效地增强了行政执法部门及其人员的责任感,强化了行政执法部门内部监督制约机制,促进了依法行政工作的全面推进。现将一年来的工作总结如下:

一、制定2014年区政府法制工作要点

今年初,根据市政府法制工作要点及区委和区政府的指示精神,以贯彻落实行政执法责任制,推进区政府依法行政工作、开展依法行政考核工作为重点,紧密围绕区委、区政府的中心工作充分发挥参谋、助手和法律顾问作用,从深入推进我区政府依法行政工作、做好规范性文件审核备案工作,完善对抽象行政行为监督机制、落实执法责任制,不断强化对行政执法行为的监督,做好法律顾问、信息宣传工作、加强法制机构建设,提高法制队伍素质方面,对全区政府法制工作明确了任务、提出了要求。

二、做好法制基础工作,不断提升政府法制工作地位

(一)不断完善机制和体制,夯实政府法制工作基础

一是建立健全区依法行政配套制度。年初,依据全市法制工作要点,制定了2014年区政府法制工作计划,完善了行政机关工作人员学法、行政执法责任制评议考核、重大行政处罚备案、行政执法错案追究、规范性文件备案审查等方面的制度和规定,做到了制度健全,工作规范。二是认真做好法制信息的采集和上报,及时上报工作总结和各种报表。

(二)不断加强提高政府法制工作地位。政府出台规范性文件,必须由政府法制办审核。不经审核存在不合法问题 1

的规范性文件,不提交常务会审议讨论,不进行发布,切实加强了对抽象行政行为的审核和监督,同时我们还做到了凡政府研究涉法问题都要听取法制办的意见。

三、完善行政监督制度,强化对行政行为的检查监督

(一)为了贯彻市政府开展依法行政考核工作的通知精

神,我办自上半年起对我区行政执法部门依法行政工作进行考核。全面推进依法行政工作,采取部门自查、区法制办检查、区依法行政领导小组重点抽查相结合的方式进行考核,逐步探索依法行政考核的有效机制。经过考核,22个部门都取得了优良成绩,有力地推进了依法行政工作。

(二)加大行政执法责任制考评力度。推行行政执法责

任制和评议考核制,落实行政执法错案责任追究,是推进依法行政的重要举措。已将行政执法责任制考核纳入区委区政府 之中,加大考核力度,创新考核方法,增强考核效果。

(三)规范性文件备案审查工作;建立规范性文件制定

集体讨论、合法性审查、听取意见、听证、公开公布等各项制度,履行合法性审查职能,对区政府及各部门报送审查的规范性文件认真审查,避免带病文件出台。及时将政府制定并公布的规范性文件报市政府备案。今年4月根据111111111市人民政府办公室《关于开展规范性文件清理工作的通知》我区为确保本次清理工作的顺利进行,区政府成立了以区委常委、常务副区长担任组长,区政府办公室主任、区政府法制办公室负责人为副组长,区政府各部门主要负责人为成员的清理规范性文件工作领导小组。

2014年至2014年的规范性文件进行了全面的清理,

共清理规范性文件16件。201411日至20141231日制定规范性文件7件予以保留7件。201411

日至20141231日制定规范性文件9件,予以保留8件,废止1件,修改0件。完善了规范性文件清理工作。

四、建立行政执法人员动态档案

按照国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《关于加强市县政府依法行政的决定》以及黑龙江省全面推进依法行政工作领导小组关于印发《2014年度依法行政工作计划》的通知(黑依行领办发﹝20141号)和111111111市人民政府法制办公室(伊政法发﹝201410号)文件的要求,我区建立了行政执法人员动态档案。全区共有行政执法单位22个,行政执法人员154名,全部建立了个人电子档案。进一步建立和完善了行政执法人员工作激励机制,增强了执法人员的法律意识和法制观念,提高了各行政执法水平,促进了法律法规的有效实施,全面推进了依法行政的进程。同时,强化对行政执法证件的管理工作。根据市法制办文件精神,自201411月至201411月,在全区范围内开展行政执法人员按全省统一编码发放新版行政执法证件和监督证件工作共计53件。今年全区新办理执法证件35件已完成换发工作。

五、加强教育培训,全面提高行政执法人员的依法行政能力

一是通过多种方式开展各种有关行政法律法规的宣传活动。如20146月,相关行政执法单位在区多媒体会议室举办了《行政许可法》培训班暨案卷评查工作会议,全区拥有行政许可执法权限的22个单位共计35名法制工作人员参加了本次培训班。二是根据国务院《关于加强市县政府依法行政的决定》建立健全领导干部学法制度,组织落实学习制度,制定学法计划,不断提高行政机关工作人员依法行政意识。

000000000区人民政府法制办

二o一o年十一月十日

 

  





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