效能建设心得体会优秀范文4

国家公职人员纪律教育学习心得体会-效能建设心得体会-心得体会

国家公职人员纪律教育学习心得体会

过去的一个月里，本人能积极参加局党委及支部在纪律教育月里安排的各项学习教育活动，在听课、参观、自习、讨论等活动中都做到态度认真、深入思考，并结合自身工作进行对照自省，力求通过纪律月的学习，实现各项纪律要求“内化于心，外化为行”。此次学习，主要加深了对 在十六届中央纪委六次全会上的重要讲话、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规和反腐倡廉制度的学习，阅读了《廉洁从化》汇编资料等。通过学习，主要有以下心得体会：

一、筑牢思想防线，纪律铭记于心

作为一名转业干部，纪律出战斗力的道理是十多年的军旅生涯刻在心里的铁律。到了地方工作，更加不能就此把纪律抛于脑后。对于军队来说，纪律的要求集中地体现在“服从命令听指挥”上，而在地方，除了这个以外，面临的是更为复杂的社会环境。从学习中了解到的情况看，在地方工作将面对的是在部队中没有遇到的种种冲击与诱惑，许多违纪案例中的主人公，正是经不起这些冲击与诱惑，最终导致身败名裂、锒铛入狱，也给国家和人民带来了不同程度的损失。从这些人逐渐走向深渊的经历不难看出，无不是先在思想上放松了自己对纪律的要求，进而忘记了自己作为党员或是国家公职人员的身份，追求享乐腐化的生活，向人民和国家伸出了罪恶、贪婪的双手。因此，身为党员、国家公职人员，非常有必要在思想上时刻保持警惕，筑牢思想的防线，把纪律始终摆在一切行动中的重要位置。要做到这样，加强对国家、党的有关纪律约束的法律法规的学习就显得尤为重要了。此次纪律教育月的学习，正是使得本人对相关法律、规章和制度有了更明确的认识，从而为筑牢思想防线提供了准绳和参照。

二、不忘我党初心，强化理想信念

全心全意为人民服务是我党一贯的宗旨，救民于水火、助民以幸福是我党的立党初心。正是这个宗旨、这个初心，清晰明确，深入民心，才让人民群众在血与火的战争年代义无反顾的给予了我党最慷慨的拥护与支持。中国共产党人也做到了不负人民所望，带领人民战胜了侵略者、打倒了反动派，建立了新中国，并在新中国的建设进程中不断取得新的成就与辉煌。现如今，在国家建设进入前所未有的好时期时，部分党员干部却成了“老虎”和“苍蝇”，给党旗蒙羞，被人民所唾弃。从这些被打拍的“老虎”和“苍蝇”的种种行径来看，他们之所以会有这样的结果，无不是忘了初心、丢了宗旨，进而丧失了理想信念而导致的。因此，作为一名共产党员，不忘初心应是对自身的基本要求，并要常用入党时的铮铮誓言来警示自身，用《党章》规范自己的行为，并把建设“富强、民主、文明、和谐”的社会主义国家这个共产党人现阶段应有的理想信念，进行不断地强化。只有这样，才能在面对压力与困难时取得源源不断的动力，也只有这样，才能得到人民群众对我们工作的理解与支持。

三、依法依规工作，热心用心做事

转业前，主要作为一名军校教员，上好课，做好科研，不违反纪律，就不用考虑太多。转业后，在新的工作岗位上，接触的是全新的领域，与之前的工作相比较，显得内容多且繁杂，对象形形色色，关系错综复杂，环境开阔广泛。并且，在参加现今工作以来，听到了不止一次的吐槽：在新常态下，现今工作不好做了，不做是错，做多了也是错；公职人员不好当了，穿上制服，走在街上，在互联网发达的今天，往往是如履薄冰，处处需要小心翼翼等。其实，在我看来，这是我国发展所必经的阶段。强调依法治国，正是新常态下的一项重要内容。之所以有以上吐槽，是因为这还是一个新常态，大家伙尚未适应的缘故。十八大以来不断颁布新的法规政策，从《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》到《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等相关法规都不难发现，约束公权力的肆意膨胀是其清晰的目标，规范公职人员的行为是其明确的要求。认识到这些，更应该从自身做起，在工作中做到依法依规办事，把法律法规作为开展工作的准绳，用规范的穿着、行为树立起公职人员在人民群众心目中的形象，既可以增强国家公信力，又可以传播依法治国的理念。

总之，作为国家公职人员，只有做到心中有纪律、行为不违纪，做到自身干净规范，才能为人民群众所信服，才能更好的开展工作，而要实现自身的价值，则需要热心用心的为人民群众办实事、办好事。

通过参加纪律教育月活动，使我进一步深刻认识了遵章守纪的重要性，明确了该做什么、不该做什么，提高了认识，受益匪浅。

一、要在工作生活中注重小节

通过学习，我深刻体会到，守纪律从小事抓起。在现实生活中，有些人在小节上漫不经心、疏于防范，认为吃点、喝点、玩乐点是人之常情，只要不犯大错误，不违反大原则，就不会出大问题。其实不然，“千里之堤，溃于蚁穴”，一些人正是从别人馈赠的一瓶酒、一条烟开始，贪欲逐步膨胀，把党和人民赋予的权力私有化，最终走向贪污腐败的深渊。 “不虑于微，始成大患，不防于小，终亏大德”，小节和大节是紧密相联的，量变到质变，小节不拘，则大节难保，因此，必须从源头上防微杜渐。

二、要善于把握分寸

从学习中我理解了“分寸”二字。开展工作和为人处事，应当善于把握分寸，说话有度，交往有节，办事有据，这样往往容易达到预期的目的，但是在现实生活中，有的人却不注意掌握分寸，不该定的事擅自定，不该管的事偏要管，不该办的事胡乱办，不该讲的话随便讲，其结果是工作没干好，麻烦没少惹。在工作方面讲分寸，就是按客观规律办事，按组织原则办事，按政策法规办事。办事之前一定要看看该办不该办，能办不能办，先办还是后办，不能不分轻重缓急、胡子眉毛一把抓，也不能不顾实际，蛮干胡来。在为人处事方面讲分寸，就是严格要求，把握自我，提升境界，坚持与人为善，多做换位思考，注重诚实守信，争取把该办的事办成，能办的事办好，善于从全局的高度、从全面的角度考虑问题，注意找准自己的位置，努力搞好协调配合，不揽权，多做事，不越位，多尽责，不干扰，多支持，以实际行动促进团结和谐，推动工作有序开展。

三、要善于发现问题

正人首先要正己，在学习中，我体会到善于发现问题的重要性。不善于去发现问题是缺乏进取精神的表现。发展是永无止境的，打开工作新局面，实现发展新突破，查找原因、发现问题是第一步，发现了问题有利于找到努力的方向。否则，无异于打枪即找不到靶心。不善于去发现问题，是缺乏自知之明的表现。金无足赤，人无完人，善于发现问题就有了改进不足、不断完善的前提，发现不了问题则有可能导致出现更大的问题。不善于发现问题是缺乏民主作风的表现。若一个领导或者一个管理干部习惯于得到赞美的掌声，听不到不同意见，容不下耿介之人，当然就不能发现问题。善于去发现问题，首先应保持清醒的头脑。问题是客观存在的，既然问题不可避免，就应该时刻保持清醒头脑，居安思危，深入群众、深入到员工当中去开展深入调研，深挖细思，就能够发现问题，从而推动问题的解决。

四、要善于克已慎行

“守纪律”必须要有好的作风，“正规矩”就要守住“底线”。要倡导优良的生活作风和健康的生活情趣，加强党性修养，做一个有工作责任心、有道德、一个脱离了低级趣味的人。要树立正确的人生观、价值观，切实解决权力观、地位观、利益观。在大是大非面前把握住自己，在日常小事和生活细节上守住底线，保持高尚的精神追求，抵制住灯红酒绿、声色犬马的诱惑，建设优良的生活圈和社交圈，坚持冷静交友、从善交友。还要树立优良的家风，正确处理好事业与家庭、原则与亲情的关系。

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效能建设心得体会优秀范文5

会计主管警示教育心得体会-效能建设心得体会-心得体会

会计主管警示教育心得体会

由**农信社组织，在2010年的6月11日，我们来到了**营顶进行了警示教育。通过了此次的学习，我深刻感受到案例中的当事人，他们原本收入丰厚，生活殷实，已是小康之家，皆因人生观、价值观被扭曲，经不住金钱的诱惑最终断送身家性命，给家庭、父母、妻子、儿女、兄弟姐妹带来洗刷不掉的耻辱和挥之不去的痛苦。

　 一个个活生生的案例教育我们：面对金钱的诱惑必须把握好自己。手莫伸，伸手必被捉，必将受到法律的严惩，毁掉自己、毁掉家庭、毁掉同事、毁掉一切。一个个活生生的案例也可以看出：没有哪一个犯罪分子能比以前过得更幸福、更自由，也没有哪一个犯罪分子能永远的逍遥法外。一个个活生生的案例教育警示我们：把制度当儿戏必将酿成大患，有章不循、违章不纠，哪怕是一个小小的纰漏都会埋下风险，甚至酿成大祸。

为此，身为会计主管的我，应该如何以身作则，做好眼前工作的同时也能督促身边的员工严格把守每一关？我觉得可以从以下几个方面入手：

一是进一步强化员工的法制教育学习，教育员工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强免疫力，有效抵御住拜金主义、享乐主义对理想、信念和人生观、价值观的冲击。同时，抓好法制教育。以案例为教材，引导全员认真领悟，深刻反思，自觉做到学法、知法、懂法、守法。

 二是制度的落实和执行。重点突出对各项规章制度特别基本规章和核心制度执行情况的监督检查，切实做到有令则行，有禁就止，坚决杜绝人情代替管理等问题的发生。

 三是完善监督制约机制。尤其监督管理，严密防控权限卡、客户经理、基层机构负责人、代发工资、理财和员工涉赌等高风险点，做到监督管理到位，制度保障到位，确保防患于未然。

 四是分析排查员工异常行为表现，重点放在排查近期员工有无涉赌、炒股、投注彩票等现象上，并分工专人负责此项工作，力争早发现早解决，将案件和事故苗头消灭在萌芽状态。

我们的每位干部员工，无论职位高低，无论在何种岗位，都应该是规章制度的遵守者、维护者、执行者，都要真正做到。事实已经证明，把规章制度当儿戏的人，最终不但给业务经营带来风险和损失，自己也会受到制度的严厉惩处。作为**农信社的一份子，要从案件中惊醒，更多地接受教训，以此为戒，鞭策自己，真正创造属于自己的似锦前程。

 

  

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效能建设心得体会优秀范文6

如何增强流动党员的责任感保持纯洁性-效能建设心得体会-心得体会

如何增强流动党员的责任感保持纯洁性

如何增强非公企业党员的责任感保持纯洁性

党员，不能脱离党的组织，需要党组织的关心爱护、教育培养，这是加强基层党组织建设的需要，也是巩固党的执政基础的需要。随着贵阳国际汽贸城在孟关的建设，入驻我乡的非公企业越来越多的，企业党员人数也随之增加，何发挥“非公”企业党组织和党员在生产经营中的战斗堡垒作用，增强责任感，保持纯洁性？这是在 建设中我们需要思考的问题。

针对前期我们对流动党员管理所开展的工作，下一步我们将从以下几个方面来增强责任感，保持纯洁性：

一、加强思想政治教育。非公企业人员具有流动性、淘汰性、差异性，我们必须加强对流动党员登记制度的重视，加强道德教育，教育引导党员培养良好的职业道德，坚持以德修身，以案说法、以案明纪，用身边人、身边事教育提醒党员干部，筑牢思想道德防线，保持党员思想纯洁性。

二、积极发挥党员模范带头作用。积极挖掘在园区建设和发展中非公企业党员的先进典型，通过党员模范作用，影响身边流动党员，投身到建设和促进经济发展中区，提高党员觉悟，增强他们的责任感。

三、开展服务先锋行活动，通过机关党员干部在园区建设和发展中的“服务先锋行活动”系统活动，展示党员的先锋模范作用，让企业重新认识党组织的先锋作用，积极支持各项工作，推动企业蓬勃发展。

 

  

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效能建设心得体会优秀范文7

食药监管人员学理论 转作风 谋突破心得体会-效能建设心得体会-心得体会
  

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效能建设心得体会优秀范文8

纪检监察干部心得体会-效能建设心得体会-心得体会

纪检监察干部心得体会

“两学一做”学习教育是党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，纪检监察机关作为党内专责执纪监督的机关，承担着激浊扬清、惩贪治腐的神圣职责，在党内教育延伸拓展的过程中理应走在前、做表率，用党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效检验学习教育，让全校广大师生切实感受党风政风新气象、新变化。

一、勤奋学习走在前，争当学习表率

王岐山说，学习、思考、实践、感悟是一个学而思、思而践、践而悟螺旋式上升，循环往复的过程，永无止境。全校纪检干部要结合“讲政治、重规矩、作表率”专题教育，把学习当做一种工作需要，一种政治责任，一种精神追求，一项当前十分紧迫的任务。要原原本本学党章，要深学细学《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等党内法规，要全面系统学习 系列重要讲话，科学判断党风廉政建设和反腐败斗争的新形势，准确领会中央、省委和省教育工委的新部署，从而聚焦主业主责，强化执纪监督，坚持纪严于法、纪在法前，实践好“四种形态”，特别是第一种形态，综合运用提醒谈话、谈话函询、批评教育等方式开展监督，推动党风政风持续向好。

坚决杜绝借工作忙、应酬多而“没空学”，知识多、学历高“不用学”，年纪大、经验足“不要学”的思想，要时刻以时不我待的紧迫感、只争朝夕的进取精神、锲而不舍的钻研态度来抓好学习。在工作中准确、科学地使用纪言纪语描述问题，切实增强履职能力。

二、求真务实干在前，争当工作表率

在纪律审查中，纪检干部直接面对尖锐的矛盾，受到来自各方面的阻扰时，要始终保持疾恶如仇的凛然正气，做到铁面无私、刚正不阿，敢于碰硬、坚持真理，在面对各种诱惑时要一身正气、不为所动，面对各种阻力和压力要百折不挠、毫不退缩。

围绕学校党政中心工作纪检监察干部要继续做好以下几方面工作：

一是抓好八项规定精神落实。紧紧扭住“四风”问题不放，紧盯“四风”问题新动向、新表现，坚决查处“花样翻新”和“隐身”“变异”等“四风”问题。对不收手、不知止 精神和“四风”问题案件，发现一起、查处一起，严肃追究直接责任人和有关领导的责任，把纠正“四风”问题往深里抓、实里做，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

二是深入推进专项工作。结合四个专项治理专项整治、严查教育扶贫领域突出问题专项整治、廉政风险防控材料的修订汇编等，在工作中勇于担当，做到有事不避难，接受任务不议论，落实工作不迟疑。要敢于带头抵制不正之风，敢于攻坚克难。在落实全面从严治党要求中，要以零容忍态度坚决查处腐败，确保学校事业健康发展。

三是畅通来信来访和网络等各种信访举报渠道，完善党风廉政建设联席会议等相关制度。严格按照新要求认真、规范办理信访举办件，坚持“一案双查”，落实“一岗双责”。

三、清正廉洁做在前，争当廉洁表率

在十八届中央纪委二次全会上指出:“为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得人心。”作为纪检监察干部，“打铁还需自身硬”，必须时刻牢记自己的身份，时刻提醒自己，时刻严格要求自己，无论在工作上，还是在生活中，都要严格执行廉洁自律各项规定，要求别人做到的，自己首先要做到，要求别人不能做的，自己坚决不做，从大处着眼，小处着手，管好自己的行为，恪守住清正廉洁的底线，才能行得正、立得稳，说话、办事才有底气，履行职责才能不偏不倚，关键时刻才能敢于碰硬，查处腐败才能毫不手软。

 四、弘扬正气摆在前，争当自律表率

正人先正己，纪检干部作为监督者，决不能只严于律人，而疏于律己。必须在作风上有更高更严的要求， 要以高度的政治责任感和事业心，在其位、谋其政、尽其责。要守得住清贫，耐得住寂寞，抗得住诱惑，管得住小节，不该想的不想，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，不该交的朋友不交，做到不论在“工作圈”，还是在“生活圈”、“社交圈”，都始终筑牢“防火墙”、系紧“安全带”，始终保持纪检干部的浩然正气和政治本色，努力做让党放心、让师生员工满意的忠诚卫士。

中央纪委七次全会审议通过了《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，把纪委的权力关进制度笼子。《规则》的制定实施，是中央纪委落实全面从严治党要求的具体行动，充分表明了纪检监察机关严格自律的责任担当和坚定决心，向全党全社会昭示，执纪者有着更为严格的纪律要求。全校纪检干部要积极行动起来，走在前、做表率，敢于担当，秉公执纪，自觉把自己置于党和人民的监督之下，严防“灯下黑”，用扎实的工作不断开创我校党风廉政建设和反腐败斗争新局面，为推进学校事业发展提供坚强保障。

 

  

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