拓展训练体会优秀范文1
断桥拓展心得-拓展训练体会-心得体会
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断桥拓展心得
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第一篇:拓展训练心得断桥一小步人生一大步第二篇:户外拓展,高空断桥第三篇:拓展培训项目—断桥第四篇:拓展训练断桥提问要点第五篇:拓展培训项目高空断桥更多相关范文
正文第一篇:拓展训练心得断桥一小步人生一大步拓展训练心得断桥一小步人生一大步
来源:九江森林狼拓展培训公司
公司福利不错,公司组织的培训比较多,当然培训里有很多是内训,也有外训,只是外训的相对比较少,最近公司组织了一次户外拓展培训,收获颇多。
也不是第一次参加拓展培训了,因此面对这样的培训还是有一些经验的,也算是个老油条了。活动中还是吸取了之前拓展培训的团队合作精神,进行的非常的顺利。在开始的时候听九江森林狼拓展培训咨询有限公司的教练介绍了拓展项目,只是没有让我想到的是居然这一次拓展培训中居然安排了高空项目,之前参加拓展训练的时候只是听说过拓展项目里有高空的项目。教练的一句话记得非常清楚他说:拓展培训中有这样的一句话——断桥一小步,人生一大步,那么你能不能勇敢的跨过生命中的这一步,你能不能挑战自我的内心极限?刚开始看着队友过断桥的时候,觉得队友的胆小,怎么那么没用,不就是一个高空断桥么?至于在高空架上面呆那么长时间么?当轮到我时才发现世界末日到了,没想到站在下面看的时候还真不以为然,当我到了这8米高的高空架后,我感觉全身都在颤抖。折腾了半天,终于在教练的激励及队员的鼓励下我开始迈起了大步往前走,感觉走了好久才到达断桥边缘。按照教练的要求一脚前,一脚后站好,然后准
备一鼓作气跨过去,可站在这么高的位置连走动都成问题,怎么可能一步跨过这一米二的断桥呢?每次当我想使劲全身力气跨过去时,我的心里就会开始犯嘀咕,要是没有跨过去掉下去怎么办?要是跨过去用力过猛把高空架震塌怎么办?要是??就这样我反反复复折腾了大半天,最后还是教练不断的激励我,才让我鼓足勇气,使上全身力气用力垮了过去,其实当时心里特别紧张,真的担心自己会出事。没想跨过来之后才觉得原来这么的简单,其实只需我轻轻的跨一步就过来了,当然再次跨回去的时候我显得十分从容,以为有了刚才的“实验”。最后在分享中让我感受到了,首先只有挑战自我才能发掘我们自身的潜能的极限;在生活和工作当中我们应该树立信心,一定要树立“我必行”的观念,只有相信自己才能真正的战胜自己;我们生活和工作当中,一定要学会自我突破,克服随时内心的冲击。
本文转九江森林狼拓展,原文地址:
第二篇:户外拓展,高空断桥户外拓展···高空断桥
在学员来之前;先自己穿上安全衣,带上绳子,两把钢索,四根扁带(两根是保护自己的,那两根头上挂两把铁索)上去打点,挂扁带,钢锁(记得钢索拧紧后倒半丝,不然有时候就会在最后下装备时打不开)绳子,下来后把绳子一头打八字结,后打防脱结
学员来后;整队,让学员坐下,开始讲解,讲解内容如下高空断桥最早出现在阿伯德威海上训练学校,源自于海难事故中船体断裂下沉,船上的人员必须跳上远处的漂浮物或救生船逃生,以免船体下沉把人带入海底,高空断桥就是从这个高度来模拟船舷与海面的距离。在危机时刻迅速反应进行自救是我们每个人必须具备的心理素质,所以在断桥上希望大家能克服心理恐惧,勇敢跨越。
我们公司是获得了武汉市登山协会资质认证的公司之一,具备从事高空项目操作的资质。我们的教练必须经过专业培训的,高空中用到的动力保护绳等是经过uiaa的认证的,具有良好的安全性能,如动力保护绳直径10.5mm,拉力大于22千牛,约2.2吨,顺便问下在场的学员有超过两百五十斤的吗?有的话就可以拉来卖了
(更多文章请关注www.91exam.org)现在请队长出列,来给大家做个模特,副队长和队长要注意了,现在先给大家演示边安全衣穿法,后面的学员的安全衣由队长和副队长给队员穿(教大家穿法)安全帽有logo的是前面,松紧可以调节的。
好了,现在大家一起把队号大声的喊三边,给自己加油(如果时间够的话可以这样,在每个人上之前,其他队员围着他,一起问:你是谁?回答:我是一个坚强,勇敢,有责任心的(这三个词可去以换)女人,总三边,然后让他上)
记得学员在爬时绳子要拉紧,不然万一学员掉下来了就不能及时保护她在学员爬或上去后要及时调整她的紧张心理
每个学员都完成后:让学员坐下,讲分享,分享如下现在大家来为我们每个人都完成来鼓掌
当我们跨过后,我们发现这个距离是我们轻易就可以做到的,但还是有人在上面显示出恐慌,后来才发现这不是你能不能的问题,而是你敢不敢的问题,在困难和恐惧面前,很多人会选择去退缩,因为这样会让自己感到舒适,我们每个人的心理都会有一个舒适区,舒适区之内是我们想做和喜欢做的事情,舒适区之外是我们不想和不愿意做的事情,回顾我们的过去,就是因为我们做了舒适区之外的事情,我们的适应能力,解决问题的能力和抗压能力才会不断提高,所以扩大自己的舒适区,提升的不仅仅是是我们的坚强的意志,包括能力以及心理素质都是每个人一生宝贵的财富,所以断桥上的这一步关键在于不是你跨多远,而是你选择挑战还是退缩,就像人生的每一步一样,以往做过短桥的队员都会去总结“短桥一小步,人生一大步”的哲理
让大家回去,自己拆装备
第三篇:拓展培训项目—断桥拓展培训项目-断桥
来源:http://发布日期:2014/5/29 2:37:55作者:众基拓展训练公司
机构:上海拓展培训公司推荐:上海拓展训练公司关键字:拓展训练/拓展/拓展培训/拓展训练公司
众基上海拓展训练公司为您精心打造——
拓展训练拓展项目断桥概述
拓展培训拓展项目名称:断桥
拓展训练拓展项目拓展培训目标
1.培养学员认识自我,战胜自我,不断进取的精神;
2.培养团队意识和集体意识;
3.培养学员激励他人的意识;
一、拓展训练拓展项目布置
1.拓展训练拓展项目名称:断桥
2.拓展训练拓展项目性质:个人挑战拓展训练拓展项目
3.任务:在8米高的空中有个断开的桥面,我们的任务就是利用上升器爬上距离地面8米的桥面,走到桥板的一端,跨步跳跃,单腿起跳,单腿落地,跳到桥板另一端,然后再跳回来。
4.拓展训练拓展项目规则:
①桥面上不允许助跑;
②站在断桥的边缘时,脚面可探出脚掌的1/3;
③单腿起跳,单腿落地的跨步跳;
④无论距离看起来多么近,也应是跳跃,而不是跨步;
⑤跳跃过程中,手不许死死拽住前方保护绳,因为绳子的表面非常粗糙,极易磨伤手掌(可以一只手轻轻搭手绳子以维持身体重心),给大家几分钟的时间进行试跳,提醒大家记住自己的起跳腿。
安全监控:
(1)指定队长和另外至少一名学员,一个人帮助做拓展训练拓展项目的学员穿安全带,戴
头盔,连接上升器,而另一名负责检查。由队长安排好顺序,上一名队员在做拓展训练拓展项目的时候,下一名队员做好准备;装备好安全器具后,待前一名做拓展训练拓展项目的队员回到地面时,下一名队员才能上去;
(2)于独体断桥:学员爬升的过程中不断提醒学员将上升器始终保持在自己腰部以上的位置;
(3)上断桥后,拓展培训师再次检查学员安全带、头盔的穿戴情况并为其扣上保护绳铁锁,然后摘去上升器铁锁;
(4)检查拓展培训师用保护绳与学员用保护绳是否有交错情况;
(5)下去时先扣上升器,再摘保护绳铁锁;
(6)拓展培训师在爬升过程中时必须使用上升器;
(7)踏上桥面后先扣上保护绳铁锁,再摘去上升器铁锁;
(8)为学员摘挂保护时应将其保护在身体的内侧,即拓展培训师身体背向断桥的起跳点;学员在跃出前提醒其将起跳腿脚尖探出板端1/3,然后果断跃出;遇学员不敢过桥,拓展培训师可先至桥另一侧引导学员过桥,拓展培训师不得解开铁锁;
(9)如学员在断桥的另一侧重心不稳定、摇晃,可请其目视前方,重心下移,身体微蹲,手扶住支撑腿。
(10)拓展培训师必须戴头盔。
特殊情况的处理方法:
(1)学员在失足情况下的应急处理:移动桥板,使拓展培训师能跨站在桥板两端,拓展培训师用手抓住学员身上的安全带,帮助学员爬上断桥;学员可抓住自己的保护绳,尽力向上返回断桥。
(2)学员在桥面上失去知觉:请学员协助找其他拓展培训师,在都有保护的情况下将其运送到地面,除去安全器具,放松衣扣,且应即时通知基地主管(具体操作方法见安全拓展培训)
(3)学员磕伤腿部或膝盖:具体方法见《安全事故分级处理决定》
拓展训练拓展项目控制
准备阶段:拓展培训师对任务目标、拓展活动规则讲解要清楚明了,避免组员误解和疏漏;
询问队员有无心脏病、高血压及运动障碍和伤残;
对年龄大、体胖、身体协调性差的队员和女队员,要认真观察他们在地面试跳的距离,以便
调整合适的板距。
拓展活动阶段:善于察颜观色,对有胆怯倾向的学员及早给予鼓励,消除其顾虑,以使拓展活动顺利进行;
在完成二至三人后,采用自愿或点名的方式调动女队员,不要将△△全部留在最后;
以下情况应密切注意:脸色发白;呼吸特别急促;动作僵硬迟缓;双眼盯住木板、不敢看其它地方;两腿颤抖;声称自己有心脏病、高血压、脑血管疾病及运动障碍和伤残;可测量其心跳,对于有心脏病、高血压、脑血管疾病病史的,要不断询问其情况,不应强求。
以下情况不应让该队员继续:呕吐或将要呕吐;两眼发黑不能见物;眩晕;无法站立;心跳超过140次/分钟;有心脏病、高血压、脑血管疾病史,声称自己已无法坚持的。如遇学员因个人原因强烈抵触,拓展培训师不得强求其完成。
仅仅由恐惧引起的畏缩不前,可使用下面方法:
1、让队员抓住固定物在起点站立片刻
2、松开固定物,抓住拓展培训师的手站立,拓展培训师陪同其向前走一小步
3、让队员松开拓展培训师独自站立
4、不断给其鼓励,坚定其信心,并要求学员做深呼吸,向前移动
5、让其试着在木板上轻轻跳动、跨跳,熟悉动作,消除恐惧
6、建议下方队员给其鼓励
7、让他(她)大喊“1,2,3”后起跳
8、僵持20分钟仍无效果时,拓展培训师可与其换位,先跳到断桥另一端给其示范,并适当接应
留意观察每一位学员的表现,尤其是表现突出的学员, 便于总结和作为案例;
注意培养学员的团队精神,要求每个学员自始至终保持对拓展活动的参与。
对不同的学员,根据不同的表现采取多样化的心理辅导方式:
1)对于胆小者,可适当采取反面激励的方式: “你难道愿意让他们小看你?”“你回去以后别人怎么想你?”等;
2)对于想跳但又犹豫者,教练可以适当接应一下;
3)对于在桥上表现极度恐慌的学员,教练应予以安慰;
拓展训练拓展项目回顾
一、培养学员认识自我,战胜自我,不断进取的精神;
提问:
1.如果断桥是自选拓展训练拓展项目,你选择跳还是不跳?为什么?
2.大家能够克服恐惧、敢于跳过去的驱动力是什么?
3.人为什么会害怕,会产生恐惧?
4.为什么平地轻易跳过的距离,到了空中就不敢跳过去?
5.为什么有人在下面觉得容易,而上去感觉很难?
6.为什么大家习惯性的去抓绳子?
引导:
1.人最大的敌人不是别人而是自己
2.断桥一小步,人生一大步
3.适应改变是现代人必须具备的素质之一
4.人与生俱来都有自我保护的本能,保护自己的本能有时会阻挡我们向前,妨碍我们探索未知世界,畏缩原地而一无所获。克服身体和头脑中的本能是可以做到的,是为了前进必须做到的。
5.现代人应具备良好的心理素质,心理素质经常是决胜的关键,只有勇于不断面对困难,接受挑战,才能培养出良好心理素质,克服心理障碍,在遇到危险刺激时,沉着冷静地对待。
6.抛除杂念,淡化周围的干扰,以一颗平常心来面对种种困难,内心宁静而后可以致远。
7.环境发生改变的情况下,敢于正视问题,充分发挥个人的潜能,不因客观条件的改变而影响个人能力的发挥。
8.有些事情不是不能做,而是不敢做,将跨越断桥之间的距离看成现实生活中的困难,在现实生活中不敢面对困难的人就不会取得真正的成功;
学员表现:
两腿哆嗦,还是勇敢跳过去;
上断桥前因害怕而哭泣,站在断桥上毫不犹豫一跳而过;
总是重复1、2,就是喊不出3;
二、培养团队意识和集体意识;
提问:
1、此拓展训练拓展项目的成功有赖于哪些因素?
2、如果今天只有你一个人来跳,你会跳吗?
团队建设和发展及团队作用的发挥离不开团队成员的相互关心与理解,安慰和鼓励可以使成员有归属感,增强团队凝聚力。
学员表现:
跳完后感慨道:“如果不是为了团队荣誉,我是不会跳的。”
一位学员站了很久,已到吃饭时间,所有队员坚持等他完成后一起去吃饭。
三、培养学员自我激励、激励他人的意识;
提问:
1.促使你主动完成这成功一跳的动力来自哪里?你/他们是如何激励你的?
2.看到队友遇到困难的时候,你是如何激励他们的?
引导:
1、上帝只救助那些愿意自救的人;
2、他人对我们的激励固然重要,最终的结果掌握在我们自己手里;
3、关键时刻给别人一声喝彩或者得到别人一声喝彩,都是至关重要的;
经典案例
拓展培训中的案例:
惠普公司的一名学员在断桥上遇到困难,所有队员积极鼓励,甚至退掉了离京的返程机票,一直等到他完成。
有位学员认为跳不过去是距离问题,告诉拓展培训师缩短20公分就可以跳过去,拓展培训师缩短距离后他还是不能跳,认识到不是距离而是心理问题,要求拓展培训师恢复到开始时的距离后一跳而过。
有位学员因为害怕不敢跳,与拓展培训师换位置的时候失足落下断桥吊在空中,回到断桥上后已经不害怕了,一跳而过。
故事:
古代老将军摔玉杯。(聂健)
1999年,烟台——大连“大顺号”沉船前的乘客表现。
有一个人不小心掉进坟地的坑中,第二天被发现吓死在坑中,而坑的深度是他站起来就可以出来的。(赵浩明)
风动?幡动?动者,心也。
认知理论:
社会心理学研究认为,心理拓展活动对个体行为产生影响,主要表现在认知上。因为人的行为产生,首先依赖于主体对环境的看法,这个看法是通过知觉过程完成的。就断桥拓展训练拓展项目而言,天空中桥与桥之间的距离比我们在地面所能跳跃的距离要近,但是站在断桥上看,它们之间的距离远远大于在地面的距离,加之高空、危险、恐惧等一系列因素,组合成人的认知判断 ——我不能。认知决定行为。不是“我不能”,而是“我认为我不能”。断桥< ——众基上海拓展培训揉合了高挑战及低挑战的元素,为企业的团队建设提供了良好的方法,通过拓展训练,参训者可以认识自身潜能,增强自信心,克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力,更为融洽地与群体合作,让企业团队团结的更紧,走的更稳。
第四篇:拓展训练断桥提问要点断桥提问及讨论要点
一、发表阶段
1、当培训教练布置任务时,你们觉得简单吗?(封闭整体式)
2、你对自己充满信心还是惴惴不安?(封闭直接式)
3、当培训师讲解安全保护知识的时候,你们是否在认真听?你们都在做些什么?(封闭整体式;开放整体式)
4、xxx,你对我们的安全保护信任吗?(封闭直接式)
5、当你看到别人站在断桥上时,你的心里是怎么想的?(开放直接式)
6、当你的队友站在上面,由于恐惧而两腿发抖时,怎么都不敢跳的时候,你是怎么想的?(开放直接式)
7、终于轮到你了!没上去之前你害怕吗?你是怎么想的?(封闭直接式;开放直接式)
8、当队友为你加油鼓励的时候,你心里有什么感受?(开放直接式)
9、站在断桥上面,你当时心里的想法是什么?你是怎么去说服自己跨过去的?(开放直接式)
10、除了刚才队友说的要自己不断鼓励自己以外,你认为还有什么是激励你跨越断桥的因
素?(开放传递式)
11、第一次跨越断桥之后,你的内心感受是什么?激动?兴奋?还是什么?(封闭直接式)
12、第二次跨越断桥,当培训师把断桥的木板距离拉大时,你的反应是什么?(开放直接式)
13、和第一次跨越断桥前的感受相比,第二次有什么不同?(开放整体式)
14、当你完成任务时,你的心情是怎么样的?下来之后你是怎么鼓励还没有进行项目的队友
的?(开放直接式)
15、当安全教练把你放到地面的时候,你的感觉是什么?(开放直接式)
16、各位,我们断桥的最大距离也就1.8米,请问你们在地面上能不能跳得过去?(封闭整
体式)
17、为什么在高空中的距离还没有一米八,大家都会觉得害怕?或者觉得自己跨不过去?(开
放整体式)
18、我们是不是经常低估自己?这样的危害是什么;(封闭整体式;开放整体式)
19、当你面临的环境发生变化时,你应该怎么去应对呢;(开放直接式)
20、站在断桥上时,恐惧是正常的。那么你的这种恐惧心理是如何瞬间突破的?(开放直接
式)
21、请问各位,如果是你独自一人,如果没有我们的安全保护,如果没有你的队友给你加油
鼓励,你敢于跨越断桥吗?(封闭整体式)
22、你的队友在进行项目时,你们都在做什么?(开放整体式)
23、你们是如何给你的队友进行鼓励的?(开放整体式)
24、你们觉得这种鼓励对于你们的队友有效果吗?(封闭整体式)
25、当你站在断桥上时,你能够听到队友给你的鼓励吗?你觉得有效果吗?(封闭直接式)
26、我们都知道我们是有安全保护的,即使跨不过去也没有关系,不会摔下去。但是你们还
是不敢轻易跨出脚步,那最终你们是如何克服心理压力的?(开放整体式)
27、各位请想一想,如果没有了团队,你的突破和成就还有实现的基础吗?(封闭整体式)
28、在断桥中,你们觉得团队给你的帮助是什么?团队的作用体现在哪些方面?(开放直接
式)
29、你们觉得,在这个项目中,你们需要一个领导吗?领导的作用是什么?(封闭整体式;
开放整体式)
30、你们的队长、副队长在项目活动中起到了什么样的作用?(开放整体式)
31、各位,我知道你们或多或少都会有点恐惧,当你感到害怕时,你完全可以选择原路返回,
那你们为什么还是选择要跨过去?(开放整体式)
32、当你们的队友成功跨越断桥下来时,你是否向他表示了祝贺?你有没有向他咨询如何跨
越断桥?(封闭直接式)
33、你们觉得在这个项目中你们需要沟通吗?你们是怎样沟通的?(封闭整体式;开放整体
式)
34、如果再给你一次机会,你的表现会是怎么样的?你还会害怕吗?你对自己有信心吗?(开
放直接式;封闭直接式)
35、在活动中,有的人只用了几十秒,有的人用了十几分钟甚至几十分钟,你们怎么看待这
种差距?(开放整体式)
36、你们觉得哪种人收获的会更多些呢?哪一种人更值得敬佩呢?(开放整体式)
二、总结阶段
1、xxx,请你把大家刚才的发言做一个简要总结,可以吗?(开放直接式)
2、xxx,你认为刚才那位队员的总结有什么需要补充的地方吗?(开放传递式)
3、除了刚才两位队友所说的,请问还有哪位需要补充的?(开放传递式)
三、应用阶段
1、各位,在你们的生活工作中,你们会遇到类似断桥这样的问题吗?都有哪些?(封闭整
体式;开放整体式)
2、你们觉得断桥这个项目的寓意是什么?(开放整体式)
3、通过断桥体验,你们收获了什么东西?(开放整体式)
4、我们常说:“断桥一小步,人生一大步.”请问各位是怎么理解这句话的?(开放整体式)
5作有何启发呢?(开放整体式)
6、在以后的生活工作中,当你们面对类似的情况时,你们会如何做出选择呢?(开放整体式)
第五篇:拓展培训项目高空断桥http://
高空断桥
场地和布置
a.场地
画图
查看器械。
队员:安全帽、半身式安全带2副。
培训师:安全帽。安全带各一个,铁锁2把,长扁带2条
铁架上:上升器1个(带一根扁带,上下各一主锁),保护绳2根(靠板子 队 员用,靠架子培训师用)
b.项目布置
下面我们要做的徐宁是断桥,它是个人挑战项目。
任务:所有的人,穿好保护,爬上断桥,做二次跨步跳(跳过去,再跳回来)。
c、安全讲解
这是一个拓展培训的经典项目,项目的设计和安全都经过了几千次的验证,绝对没有问题我们使用的器材,都通过了uiaa国际登山 联合会和ce欧洲通行认证标准的认证(用安全帽举例)。所能承受的最大冲坠力量在器材上有标注(用主锁举例,9.8牛=1公斤,10千牛=一吨)登山绳所能承受的最大冲坠力是12千牛(1吨多)
讲解示范安全带:腰上打反扣。松紧适度,(呼吸后插入一只手),退上适中。不要太紧,感觉舒适即可,不要把紧扣的带解得脱开,
安全帽:帽圈和基带都可以调节大小,松紧适度,不要勒得太紧,戴在头上帽檐的平的,把头顶保护住女士的长发都要放在帽子里,
主锁:在安全带腰前的环里,扣上以后拧紧,用手试一下,是否打不开了。然后把丝扣回半扣,以免锁死。
上升器:握住手柄,向上爬的时侯,直接推上去,和绳子走向平x行。下来的时侯,大姆指扣住白色手抠,松开送下。注意上升器的位置在人身体的腰部以上,一臂距离以下。培训师示范攀爬动作及上升器的使用。
注意保护所有的器材‘安全带不能踩,不能粘泥,;主锁和上升器不能磕碰,不能摔,不得私自拆卸。
队长安排一名安全员,帮助队员检查安全带,主锁有没有穿好,挂好;队长为队员安排做项目的顺序。保证有限的时间内,每个人都完成,
d、过程讲解
队员在实地跨步跳几次,实验一下自己的距离,动作要求跨步,禁止助跑,禁止双脚跳,禁止单腿跳。
充电队员上去前要有个鼓励的动作,全体队员将手放在上去队员的肩、头部,一起喊该队员的名字及陮训,充电。每个队员上去之前都要有这个仪式,所有的队员都必须参加。挂好保护,使用上升器向上爬,爬的时候要抓铁杆,不要抓上升器,注意三点定位,三点固定,一点移动,不着急,不逞能,不要爬得太快,注意气息均匀,用脚使劲,胳膊抓住就可以,
到上面以后,培训师给队员换保护绳,队员做四个步骤,走到断桥前端边缘站稳;把保护绳甩过去。看准目标,跨步跳过去,再跳回来。
队员完成以后,回到地面。下面队员要鼓掌鼓欢迎。
有严重恐高、高血压,心脏病,或者今天身体不顺服的队员,要跟队长说明情况,配合队长安排好顺序。
四、
操作及监控.倍力拓展训练http://
a/培训师自身
培训师带表,带水,腰里不能挂任何物品,不带对讲机.
保持一贯的冷静,神态气语保持平和,平淡,耐心,发生任何情况不得慌乱任何事情都是正常的,不得让队员感到不安和不信任。
发生错误时,不要感到不好意思,及时纠正和补充,用话题岔开队员的注意力。
培训师注意和队员保持安全距离,可以轻扶,引领;但任何情况下不得让队员抱住不放(可以让队员保住铁架子),不要被队员冲撞或带到。
培训师不做示范,不做领条。
培训师首先注意自身安全,不要“舍己为人”要保证正常操作和进行救援。
b/上面的队员
前二三个队员上来之前提醒安全员做 ,团队鼓励的仪式。
断桥距离要根据队员身高、胖瘦、恐惧程度进行调整,目的是要有一定的难度和挑战性,让队员感到困难,淡能力上能过去,往回跳的时侯要增加长度,而且要让队员知道。
队员上来,先靠着柱子,调整呼吸,放松。培训师换保险绳,要先挂后摘,交换位置时培训师尽量侧身,把空间让给队员方便他通过。
跳的过程:注意观察队员的态度,配合使用不同的方法帮助他过去??深呼吸放松,给他简单直接的动作指令,指挥下面的队员配合,(鼓励或安静),喊一二三,说话转移注意力,调整断桥距离,说服工作,时间压力。
起跳时,将有力地脚伸出木板1/3绳子(最好不抓),起跳。
鼓励的话和一些回顾要经常说,重复强调,(果断,离成功只有一秒,什么也别想,你肯定行,)为回顾提升打埋伏,
根据时间控制,实在不跳的队员允许下去、但不要使用失败这类字眼。强调每个人的能力是不同的,突破自我的极限已达到目的。
队员下去时,再教一次上升器的使用,提醒下面队员欢迎,
当队员跨越失败,被吊在空中;队员的膝盖部位约于木板同高。培训师处理;把断桥间距离调到最短,拉队员的保护绳魔爪队员的安全带,把队员带近,让队员自己踩到木板,自己爬上来。注意自己不要被慌乱的队员抓住摔下去。
c、下面的队员
下面的队员
容易出现疲惫,涣散,游离等状况,培训师注意和队长强调纪律,约束队员,尤其不要跑到场地的地方,不要攀爬和采摘。‘
鼓励仪式严格要求每个队员都参加,
监控队长安排顺序,跨越适当把胆小的队员调到中间。
强调多关注自己的队友。
五、回顾和理论提升。
f热场
所有队员坐成圆圈。
表扬:我们这个项目完成的很好,我们的团队非常优秀,
感谢:安全员,大家互相鼓励为了这些大家互相感谢一下。(鞠躬,鼓掌,陮训) g引导提问,回顾项目过程
在上断桥前和上去以后的表现,变化
队员对坐项目的队友的态度,自己做前就做过以后看待的态度有什么不同
断桥距离调整以后,心理有什么变化。
跳过去和跳过来有什么不同
h/理论提升
项目设计的原则:突破舒适区。每个人都有自己的舒适区,当超过这个范围以外,人会感到不舒服,不适应。这个项目就是打破个人的舒适区,换一个环境地点之后当你感到难受,恐惧如何调整自己,突破自己的局限。当你突破之后,这个改变已经不能让你舒服了,米的舒适区已经扩大。
突破心理障碍:最大的敌人的自己。要有超越极限,挑战自我的意识要有勇于挑战的习惯。做了不一定会成功。这很正常,但如果不去做,就困难失去了许多成功的机会。而且很可能是可以做成的事。
跃的哲学;跃之前是一个环境,跃之后是一个环境。跃是一个风险的过程。
自我控制:简化自己的信息量,纯洁目的,去处杂念,在做事过程中,有很多外部因素,自然因素,铁人的意见等,但做事的是自己,当众多的声音变成一种干扰,就要屏除无用信息,在集中精力在如何达成目的。可以使事情简单化。
心理暗示:不要轻易否定自己,不要总给自己不良的暗示,不要轻易说:“我不行,做一件事未必像你想像的那么难!人的潜能是巨大的,不试永远不知道。自己的能力和极限。
对困难的态度:能不能是技术问题,敢不敢则是心态问题.面对困难时,集中去想正面的东西,积极和消极的态度会让事情向完全不同的方向发展.勇于面对挑战,勇于尝试.
果断、决心:犹豫不决,拖延时间只会让事情变得更糟。勇敢得跃出第一步,成功就离你不远了。
能力不同:每个人情况不同,身体条件不同,能力有高有低。只要突破了自己就是成功。
换位思考:位置的不同,对同一问题的感受就不同,只有经历过,才能体会到当事人的感受,要多一些体谅和理解。
团队信心:榜样的作用,鼓励的作用。在团队中,每个人的表现都影响着其他人。
培训师要有重点,针对队员表现、感受,本次培训的总目标,队员的行业、人群特点等,进行提升。对没有涉及到的理论,在最后稍有提及即可,不需要深入和强调。
人习惯于两条腿着地时的思维,那麽在八米的高空时,你又是如何思考的呢?(例等珠峰上三千米,就要不断地测试自己的思考能力)
不是不能做,而是不敢做;不是技术问题,而是心志问题。
断桥一小步,人生一大步。
说99次“不行”和1次“行”,而跨过与说一次“行”跨过的结果是一样的!
注意:场景设计,平地模拟跨越
教练在桥上的心理调节,观察是最重要的
i/联系实际、案例
带入生活和实际工作中;在生活中有什麽和断桥相似的情况?
生活中有没有一步不敢迈出的事?
工作中遇到苦难的时侯,怎麽做?克服没有?为什麽?
舒适区:技术工作,新课题,新任务。有没有勇气承担,承担后怎样,完成了怎样。
自我控制,纯洁目的:找工作。
心理暗示:半瓶水:积极――有半瓶;消极――空半瓶。
态度:薪水与工作
果断:登山圣经:风险=时间×发生几率×严重性。“闭眼,深呼吸,跳,你距离成功不到
1秒。”销售的电话。求人办事。
能力:“我虽然没有登上珠峰,但有一直在翻越自己心理的珠峰。“-大刘
换位思考:领导和员工,部门和部门之间
j/点题结语
良好的心理素质就是在任何情况下都能把握自己,都能发挥出自己应有的能力。
心理素质是可以锻炼的,有准备的不断的尝试你认为不行的事。有助于成功,有助于发现潜能、有助于承受压力、经受挫折和风浪。
生活遇到困难踌躇的时侯想想断桥!
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拓展训练体会优秀范文2
户外拓展训练心得领会感触笔记-拓展训练体会-心得体会
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户外拓展训练心得领会感触笔记
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目录
第一篇:户外拓展训练心得领会感触笔记第二篇:户外拓展训练感触第三篇:户外拓展训练感触感想第四篇:户外拓展训练心得第五篇:户外拓展训练心得更多相关范文
正文第一篇:户外拓展训练心得领会感触笔记户外拓展训练中,同学们在大自然的度量中,沉紧和谐的气氛下,尽情地享用着来自他人的闭爱和鼓励,充分地体会来自――团队的力量!
拓展训练是一种户外体验式训练。体验式训练夸大我们去“感想”进修,而不是单在教室上听讲。在闭会式培训中,先生剩�程的主宰。拓展训练的显明特点有:综开活动性、挑战极限、群体中的本性、高峰体验、自我教诲。训练目标包括心思训练、品德训练、治理训练等。经由过程经心设想的拓展训练举动达到"磨练意志、陶冶情操、完丽人格、熔炼团队"的培训目标。
经过训练,我愈加深入地感触到户外拓展训练与军训的差异。军训重要使受训者按照纪律屈从号令;户外拓展训练则重于使教员懂得团队协作的重要性;加强学生团队的名誉感和归宿感;清楚个人团队中的定位与责任;把持相同技巧,提高沟通才能;增强竞争意识,熔炼团队配合精神;减强自信心与掌握协调各类关联的能力;激发本身潜能,热忱投入团队训练。
诚然只有短短两天时间,拓展训练所赐与我们的启示和经验倒是一笔永久的粗神财产,不管我们身处何种岗亭、只有用心懂得就能获得十分有益的人生感悟。在这两天里,让我感触最深的有以下三个圆里:
1、大家目的一致、相互信任、团联合作。
培训从一开真个“信任背摔”、“同起同降”、“伶俐电网”、“雷区取火”、“太空漫步”、“地面悬降”、“孤岛求死”、“深海遁生”等;几乎一切的名目,我们每个成员都在积极的出谋献策、都在为完成一致的目标而努力。大家不任何的隔阂和个人主义而是彼此援助和合作。假如我们在实践事情中都能像在“盲阵”中一样,手紧紧握住、互相扶持,我们就可以成为一个联合的、具有富强竞争力的团队。
最易记的是,我们在“信任背摔“中当你开口往询问台下的队友:”准备好了吗”的时刻台下的队友:“咱们一定接住您”在你借出失掉队友的回答的那一刹那,你就应该曾经完整信任他们了,因为如许的问问只是一个形式(顶多只存正在提醒人人集合留心力的感化)果为你对于队友的疑任是去自于心田的是心与心的交换。站在台上的人便像领导,切实你对上司的信任非常可能会激起他们对于你的更深的信赖取拥戴那只会使你能更方便.更下效天引导这个团队来实现你们的目标。在此后的任务中我也必定以这类心态重新定位本人的脚色和任务而经历过了以后,即是感慨万千,那种跃出后的无助和躺在群体脚臂上的保险感,霎时心中复杂的领会,又有什么时候才华再阅历呢?为何在培训中大家皆能如此的连合?由于大师的目的完全一致,因此我们在团队的经管中应该凸起大家同等的目标跟利益,突出鼓励为团队做出具体贡献的团体;固然在运动中,年夜家众说纷纭,有人认为影响团队的效率,但是我以为这正是大家激烈的义务心和勾结分歧供与胜利的表示,也是各人群策群力的表现,如果每一个人都一声不响**倒说明这个团队完齐没有发掘自身的潜力。全身心地投进当然会高声道出的自己的主张,只要充集施展每小我私家的聪明才干挖掘出团队最大的活力与合作力最后告竣**识;固然应当制定好施行规律,在讨论的时分尽量的发挥每小我的聪慧,我念在实行的时辰才能获得大家满身心的投入。
2、通力协作,公平分配资源。
“智慧电网”这个项目我想策划者的目标应该重要是强化人的共同努力意识和公道调配资本的能力,我们个人更主要的体会则是人对于中界力气的须要,这一面也体现在一个人的终生中有很多的时间是需要有错误的气力去收持和赞助的,任何一个人让他站在一堵和自己身高一样的电网眼前,网中有很多个巨细不规则的洞,并且看上去都缺乏够大。对个人来讲看似不行能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到了一双双坦诚的正在存眷和相互激励着队员眼睛的时候,看到一双双无力地单手正托着每个队员的身材经过适合自己体形的电网的时候那是我们的队友们一股深厚的奉献力量这全部让我很快就意想到集体和集体的差别,让我更深的体会到人与人是需要相互辅助与支撑的,面临艰苦我们必须冷静、明智地分析,片面、联系地看待成绩,做出正确的打算,同时留神人力资源优势互补,这样我们能力少走直路,充散发挥个人特长,高效地处理题目,圆满的完成我茫�有的义务。
3、突破创新、迎难而上。
在训练中有一个很好安排就是,在分享的时候勉励大家踊跃讲话、同时为自己和集体做出的突出表现表现庆贺和给予确定。我想这个安排的自身也就剩�励大家可能相信自我,冲破自我,充分挖掘、培养自己的潜力。做自己没有做过的事情就是一种打破。在我们的生命路程上都需要始终突破创新,我们的黉舍集体也需要一直的攻破翻新,才能挖挖出自己最大的潜力。最后一个项目“深海逃生”训练是对我们意志的磨练,4.2米笔直的石墙,没有任何东西,事先我就想着怎样过得去?断定有人要拖后腿;不可思议的是,在全军队员的密切共同下,孤立无援,我们全都成功翻越畴前了,只用我们的身体,无任何对象!看看我们的潜能吧,这个项目让我们深刻体会到强有力的领导、合理盘算、周到构造、团结协作、严格实行对我们完成集体任务是多么的重要。它能让你看似弗成能的事件在实际中结出成功的果实!我们在最后一个项目体验中审定了自己的怯气,挑战了极限,它教会了我们勇于面对挑战,驱逐挑衅。而当每人都顺遂爬上墙后,那种成功后的高兴难以行表。不知是喜是悲我落泪了!原来,测验考试与成功的距离如斯之远!这个项目给我很大启发:没有完善的个别,只有建全的集体,正如我们“至擅队”的队歌唱的“联结就是力量”。只有大家团结一致、集思广益迎难而上就一定能战胜所有难题。
完成团队项目让我更深刻的意识到了团队的做用,信任团队,增进了自己对散体的加入认识与责任心,我们经历了一个从无序到有序,从不听指挥到服从批示,从单挨独斗到团队协作,从特性到团队精力的过程。团队中,每个人都充当了差别的角色,有发导者,有真干家,有监督人,有出谋划策者,每个都是团队中不成或缺的一员。既要充足收挥自己的才干,又要以团队的全体目标和好处为重,这样团队的力量才会更大。
这次训练,另有一个收获就是使我进一步意识我的队友。平常大家都在学习中,交流和沟通的机会太少了。这次的拓展训练供应了一个很好的机会。大家在一天里,奇特克服了一个又一个的困难,加强了对相互的懂得。这对我们在从此的工作中树立互相配合、相互支持的团队精神跟团体意识,改进人际关系,增加彼此的沟通与信息交流等是有利的。同时还要感谢我的队友是你们让我再次看浑了沟通与交流、协调与合营的主要性。在你们的帮助和支持下才是我逆利完成了这次拓展训练的责任!我信任每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们都在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作吧,这次拓展训练给了我一次毕生难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富!在这里,它让我们看似简单的事情却难以完成,看似艰难的无以办理的任务却顺利完工!而这此中又蕴涵了几富有教导意义的工作理念和人生态度啊!拓展训练是结束了,正如锻练所讲的一样,拓展只是一种训练,是体验下的感悟,但我们能否能真正把拓展中的精神结合校少题的“五育人”利用到实际工作中去,使我们的门生管理工作再上一个新的台阶;能实正把在拓展中得到的启发应用到生活的艰难傍边,我想这应当是我们这次拓展训练的初志。
在此我衷心感激我们的教民是你给我了这次拓展训练的机遇,一次不可思议的培训,一种受害一生的体验,一席现实出真谛的教导,一股暂已引发的热情,尽在这次培训中滋生,在此次体验中酝酿,在这场举止中理解,在我的心灵上雕刻!
第二篇:户外拓展训练感触户外拓展训练感触
昨天参加公司组织的户外拓展,感触很深,认识到团队合作、凝聚力、执行力是非常重要的,一个公司要发展要进步离不开每个人的努力和合作。
教练员的讲解也非常到位,讲到很多非常有意义的故事。在做高空飞行的时候讲到:在动物园里看到大象那么体型庞大,为什么只有一根细绳也不试图挣脱的原因,是因为给自己设限了,自从大象小的时候就给他上一很粗的铁链子,他挣脱过没有用,随着年龄慢慢增长,绳子越来越细,到最后只是一根象征性的绳子他也不挣脱了。。。
特别是在高空训练向下“飞”的时候,我最开始还满怀信心地系上安全绳,给自己打气:不要怕,一蹦跳过去了,噔噔噔地从梯子爬上去,到要往上跳抓兴举单杠的时候,忽然胆怯了,不敢跳真不敢跳,脚不敢离开真不敢离开,腿腿也在发颤。。。我知道不跳教练员是不会放我下去的,[~课件]所以我申请能不能向下跳?教练员:那请你告诉我,往上跳抓举和往下跳有什么区别?我说感觉安全些。教练员说:往上跳往下跳都是一样的。又让我做深呼吸的动作,然后我眼睛一睁还是不敢跳。。。。这时我听到了来自下面的汪志龙和刘军还有们团队的很多的加油和鼓励声,军说:你看你的qq个性签名写得多好啊?要勇于挑战自己!站在高空听到来自我的同伴的鼓励,我内心很感动很感动,于是我又调整心态,深呼吸。。。还是不行,又继续调整心态,在上面纠结耽搁了不少时间,虽然我知道没有任何生命安全,但是我还是不敢跳....我不知道我最后是怎么跳下去的,落到地面了我突然泪流满面,我知道这是是害怕是感动是开心的泪水,汪同事扶着我走到休息的地方,说道:看吧,真的没事的。是的,一点事都没有。我又勇于挑战了我的“飞跃”极限。谢谢你们,我的团队,我的同事,我爱你们 ~
我想挑战自己的三件事:开车、游泳、在天上飞,没想在今年都尝试了,非常不错,我内心充满了能量,真心感谢帮助我的每一个人!我感受到了来自你们的关爱和鼓励,在成长的道路有你们一路陪伴,我就是天底下最幸福的人!
你们也都要幸福哦!
第三篇:户外拓展训练感触感想户外拓展训练感触感想
——生日大party
这次的户外拓展训练给我留下了刻骨铭心的印象,给我重新灌输了团队凝聚力的另一种精神,对团队有更深一层领悟,收获很大,感触至深。特别是生日大party,那个地方,那些人,那些事物,那段记忆,像一幅锦绣画卷载入我的记忆里,如今仿佛历历在目,我会铭记那段精彩和感动。
说老实话,在参加拓展训练的前一天,我想向领导请了假,理由是我宝宝发高烧三天都没退下来,不想参加拓展训练。最后领导没准我的假,我还是参加了,不过心里好纠结。8月31日下午我们踏上拓展训练旅途,在车厢里,相信每个人既兴奋又紧张,有的手舞足蹈,有的打情卖笑,有的抚掌大笑,感受到大家庭的相亲相爱...到了金沙滩训练基地,我们带着行李七零八落地下了车,看到教官老早在站在那里守候着我们,活跃气氛渐渐变严肃、紧张起来,听到教官命令“向右看起!”,有的向左看起,看到同事都向右看起,咪笑一下转向右看起,有的紧张在发愣干脆不看。在整理队伍、编队、发酒店钥匙后,教官又命令:“到酒店门口排队领作训服、放下行李、换好作训服,5分钟到原地点集合!”。天啊!才5分钟时间,《户外拓展培训通知》上明明写着30分钟换作训服时间,这次上当受骗了,计划跟不上变更啊。领到作训服后我箭步往房间跑去,迅速换作训服,发现这套衣服根本不是我这个头穿的,裤腰又松,裤筒又大,衣服更不用说了,像穿着姚明的衣服一样,(请您支持wWw.91exam.org)换的话来不及了,赶快束起来往外跑。
我出来时是第一个到集合点集合的,后面“可爱的”同志们陆陆续续的、扭扭捏捏走了出来,看到他们的衣服完全不合尺码,高个的短、胖的窄、矮的长,我心里平衡了许多,互看一下都笑了。集合完毕后教官把我们拉到了训练场,开始今天下午训练项目。教官按原来报数123分成了三队,每个队的都有自编队名,如“宏队”、“梦之队”、“雷神队”,各有各的个性,都有雄纠纠气昂昂气势,我幸运地被编排在“宏队”之列。原以为这次拓展训练就是照搬一些部队体能训练而已,我们军训时已领教过。但是到了训练场训练时都是些简单的团队游戏,在这简单的游戏中能发掘团队在工作中的协作精神、团队的凝聚力精神、个人的综合素质、有效沟通和默契配合的意识。在训练过程中每个人保持着高昂的斗志,不怕苦不怕累地完成每一个项目,团结、紧张、严肃、活泼也在我们身上体现地淋漓尽致。虽然嘴边说着不累不累,其实身体已经超负荷地透支了。
晚上原计划安排《火炬传递》和《篝火晚会》,这个晚会不但是“与奥运同行·打造宏天精神”,也是我们团队增进感情,放松身心,的活动。到了晚上我们比往常更兴奋,基本忘记下午训练苦和累,可能我们平时的夜生活太丰富了。晚会开始第一个节目就是“美男拯救美女”,规则是:每队选劫持美女一名和拯救美女的美男一名,当听到教官说:“美女有危险!”,我们答:“我来支援,美女要什么!”,当听到教官说:“美女要...”,拯救美女的美男就要迅速寻找美女需要的物品送至劫持美女手上,每次赢的得1分。我踊跃报名参加了这个节目,寻找的物品可欺负人了,美女需要的物品都是稀奇古怪的东西,
如“红色底裤一条”、“黑色袜子两双”、“联想手机一台”、“5根腿毛”、“20cm长的头发”、“尸体1件”等等。接下来的节目是按教官饭前的要求,每个队表演一个节目,哪个队得到掌声、笑声最多为赢。“宏队”、“梦之队”、“雷神队”三队在饭后暂短时间内精心策划和编排各自的表演节目,如“宏队”的《双簧》,“梦之队”的《守株待兔》,“雷神队”的《捍卫钓鱼岛》,在台上演绎节目的快乐像传递火炬一样传递到每一个人,融融的火焰是我们快乐的升华。大家都沉浸在快乐中,有的相互敬酒,有的开怀大饮,有的拿啤酒当香槟在空中喷洒,有的得意忘形地追逐打闹。快乐的气氛在酒精的作用下弥漫着周围来观看的观众。就在这种的气氛中,教官突然拿起麦克风严厉地说:“你们当中有几个人在训练时犯了严重的错误,对团队的影响极坏!读到名字的人请到舞台上来!”。话音一落,当场渐渐变小声到寂静,寂静得吓人,没有声音的世界是多么死寂,是多么孤独。随后听到“刘芳!”,刘芳上了舞台,被教官严厉地审问,看到刘芳百思不知其解表情,我就马上回想我今天训练过程中有没有做过犯错误事情,想时慢那时快,“林杰善”三个字在声波中轰隆轰隆地传过来,没来得及反应,脑子已中了炮弹似的麻木了,教官在舞台问我:“知不知道你犯了什么错!”,我真的像丈二和尚摸不着头脑一样,回想训练上我对团队精神意识还是比较强的,与团队配合比较积极主动、默契,没有给团队抹黑、拖后腿,我坚信我没有犯错误。随后被叫到“麦勇超”,我看到他眼睛睁得比往常还要大,他平时做人做事都是稳中求细、不卑不亢的,团队凝聚力很强的,怎么会呢?记得还有一个被叫上来的是“林
云”姐姐了,她眼睛睁得就不用说了。她做起事来雷厉风行,别看她平时大大咧咧的,她的一颦一笑能使整个团队的向心力、战斗力马上体现出来,而且感染速度特快的,想必被领导的兄弟姐妹们都有这样的体会吧。我们一共9个人莫名其妙地被教官叫了上来,每个人之前开心的脸忽然变成了苦瓜干,羞死了。我顿时对右边组合音响发出的声音产生了厌恶感,时间越长越痛苦,希望它能马上平息下来。接着教官又说:“台上的几位由于犯了严重错误,需要‘单练’ ,其他人继续自由活动。”另一个教官把我们领到了一个黑暗的地方,还要给我们带上眼罩,我急眼就说:“教官,我们犯了什么错误,起码也要分个青红皂白弄清楚吧?”。教官命令我们相互牵手,没理我直接给我罩上眼罩,眼前一片漆黑,然后跟着教官走,一会泥巴,一会是水坑,一会是草地,一会是沙地,记得白天看到旁边有的水塘,教官该不是把我们带进水塘吧?走着走着,过了一会儿停了下来,我就说:“你想干嘛!我没犯错误!”,教官就说了:“到如今你还不知道你犯了什么错误,你给团队拖了后腿!”,我更愤怒了:“我没犯错误,我没怕过!”。眼罩拿开的一瞬间,我惊呆了,我懊悔了,我激动了,眼框不经意湿润了,我又一次上当受骗了,同时我也知道什么叫兵不厌诈。原来是给我们9个人庆祝生日的生日蛋糕,第一次在这种特殊的环境过生日。感谢教官的用心良苦,感谢公司对我们悉心关怀和照顾,感谢公司领导、同事们对我无微不至的体贴。其实我看到同事们一个个开心笑脸,让教官再来个更刺激的,我也心甘情愿,因为能换来你们的笑脸。接下来明天的挑战会是更艰难,我会与团队一起共艰难同
进退,不利于团队的话不说,不利于团队的事不干,绝不给团队抹黑,绝不给团队拖后腿,以高昂的精神面貌体现我们宏天精神!
第四篇:户外拓展训练心得户外拓展训练心得
2014年11月29日与30日云南远大汽车销售服务有限公司公司组织了低碳环保野外拓展活动。这是我们大部分同事第一次参加拓展训练,当我们驱车到达“野花沟”训练营的时候才知道,拓展训练是一项是以磨砺团队、提升行动意愿、振奋士气、严肃态度、消除职业倦怠为目的的训练活动。严格谨慎,强调纪律。旨在激励人的斗志,激发人的潜在能力,创造性地开发团队能力。综合提高受训者的人格品质、心理素质和团队精神。
但给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种工作岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟.
短短两天的野外拓展训练结束的时候,而内心依然为之澎湃,激情依然因其延续。营员共有30名,分组后的短短数十分钟内,各小组成员集思广益确定了队长、队呼、队歌,通过小组风采展示的方式进行pk,最终确定了“辣椒队”和“西游队”两个小组。“辣椒队”在pk中胜出,感受到集体合作得到胜利的喜悦,同时身为“西游队”的一员也倍感荣幸。
游戏开始,我们围成一个圈儿,分享自己对这个培训项目的感受,大家普遍体会到人与之之间的互相信任、团队成员之间的互相信任,是干工作、做事业的基础,没有信任,一切都会变成空谈。
随后,我们进行了齐眉棍项目,该项目给我留下了深刻的印象。开始分组准备晚餐的时候,各自为了完成各自的任务而“忙碌着”。很快,30分钟的游戏时间过去了。结果,我们都完成任务,但是我们花费太长的时间。我们忘记了大家是一个团队、一个集体,忘记了沟通、协作,甚至在不明白整个“野餐任务”的情况下瞎忙、乱忙,以至于任务完成时用了太多的时间。工作中、集体生活中的我们是不是应该借鉴一下呢?
个人的力量是有限的,而集体的力量是无穷的。一个人离开了集体,或是集体里的人不够团结,其中某一个环节不够严谨,都有可能出现危险。
拓展训练,虽然使我们的身体筋疲力尽,但是,它给了我一次终生难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富!懂得了什么是团队,什么是沟通,什么是协作,懂得了怎么加强彼此了解和沟通。懂得了团结协作、互相激励,挑战自我,也让我学会了换位思考。也让我知道,人要时刻有一颗感恩的心,感谢云南远大给予一次锻炼、学习的机会、感谢你们让生活成为无尽的探索、感谢你们让我懂得了真诚与信赖、感谢你们让我知道只要付出就会有收获、感谢所有??!
雷跃红
2014年12月07日
第五篇:户外拓展训练心得拓展心得
这次拓展训练,给我感触颇深,使我受益匪浅。虽然仅仅只有短短的一天,使我懂得了团队的真正含义,懂得了什么是团队,什么是沟通,什么是协作,懂得了怎么团结协作、互相激励,怎么换位思考、互相包容。
这是一段震撼心灵的历程,是对大家心灵的磨练,使我们的心灵得到了升华。它使我们重新认识和体验了团队精神的力量,也激发了我们个人的潜能,使它得到了充分的释放,增强了挑战自我的勇气和信心。
就拿上午教练让我们玩的那个小游戏“急速60秒”来说好了,几张小小的卡片,各种各样的图案。刚一开始我们真是一头雾水,不知道要干吗。教练跟我们讲,要认真观察卡片,寻找这些卡片之间的内在联系,进而找到其中的规律。我们队在队长的安排下,合理分工(有一个人负责拿起卡片,三个人负责外围的警戒,以防“敌人”偷袭,其他人每人负责观察两张卡片的内容……)大家各有分工、各司其职,共同为了团队的荣誉而战。虽然,我们队最后没能拿到第一名,但是,我觉得我们队是最团结奋进的、最优秀的团队。
下午进行的第一个项目---信任背摔,手被捆住,下面的队员用自己的胳膊搭起坚强的后盾,站在队友倒下的方向,每一位队员轮流站在高高的背摔台上,背对着大家,喊“ 准备好了吗”,回答均是整齐嘹亮的“准备好了!”然后后仰,落入下面的伙伴组建的臂床上。对台上背摔的人而言,由于看不到背后的情况而产生“我摔下去会不会受伤”的焦虑,此时能否调整自己的心态,相信同伴的力量,果断、勇敢地向后倒下去,是取得成功的关键。
站在1.5米多高的背摔台上,毫无顾虑地躺下去,需要的不仅是勇气,还有对台下队员的充分信任。但我坚信只要克服心理恐惧,相信伙伴,我就一定能够做的到。
当我背对着大家说出“……准备好了吗……”我的队友高喊:“准备好了”的回应时,向后直直的倒下。倾倒的瞬间,一刹那大脑一片空白,只能用心灵感受伙伴的信任,此时只有信赖,别无选择。当我在失重的惊惧中倒在队友弹性而牢固的臂中时,倒在团队温暖的怀抱时,感觉到心里是那么的踏实。那从心底发出的安心,让我深刻地感触到信任的重要性,团队每一位队员温暖的双手,永远留在了我的记忆里。同时也让我感到:只有充分信任你的同伴,相信你的集体,他们才会在你需要帮助时给你最无私、最真诚的支持;只有信任你的同伴,相信你的集体,我们在集体中才会有归属感和责任感,而台下的队员同样要有团结协作的精神,要有承接住上面队员的勇气、信心和责任。
背摔,让我深切懂得:在平时的工作中,只要你信任别人,拿出你的真诚对待别人,别人才会信任你,当你遇到困难时,大家会毫无保留地伸出爱心之手来帮助你,得到别人的帮助是一种幸福,能帮助别人更幸福。
背摔,唤醒了我的记忆,是的,团队,只有团队是最重要的。我感谢团队,感谢给我支撑的那些温暖的双手,感谢教练,再次教会我相信自己,更要相信伙伴,信任是合作的前提,合作是成功的基础。
令我最最难忘的是巨人天梯项目,我本身就非常恐高,爬到8米高只能容下两只脚的圆形占台上,还要站起来然后跳跃,抓住前方的单杠,这是需要多大的胆量和勇气啊!我没有勇气往前面占,队友一个个的上前穿上装备,勇敢的证明了自己。教练说,不管是谁,最后都必须上去,否则,我们所有的队员就一直等你,直到你完成这个项目为止。我不想给团队扯后腿,在经过激烈的思想斗争后,毅然决定要挑战一下自己。我穿上了安全装备,一步一步爬到巨人天梯的顶端,这时,我的腿在发抖,试了好几次都不敢站直身体……这时,底下的队友在对我大喊“没事的,双手扶住膝盖,慢慢站起来,相信自己”,我开始屏住呼吸,尽量保持平衡,双手扶着膝盖,慢慢起身,在我站直身体的瞬间,我听到队友的掌声和欢呼声,我知道他们告诉我,我已经成功了,虽然最后的一跃我没能抓住单杠,但是,我非常激
动,我挑战了自己,并且成功了。通过这次的体验,使我真正懂得了:其实没有什么事情是我们做不到的,只是我们缺乏敢于尝试的信心和勇气。
最后一个项目是毕业墙,教练对我们的团队进行了重新分配,不再分为四个小队,我们参训的所有队员是一个团队,选出两个负责人,一个先上去,一个负责善后。负责人要安排哪些在下面给队员当踏板,帮助队友上去,预测这次攀爬的用时。一切安排就绪,项目正式开始。第一个负责人在队友的帮助下,迅速成功的翻过了毕业墙。第二个队友上去了,他们竭尽全力拉拽下面的队友,第三个、第四个……我们终于全部翻过了毕业墙。大家鼓掌,大家欢呼。这时,教练说,你们能成功翻越这座毕业墙,应该感谢谁,大家说甘于给队友做踏板的人,那些队友的肩膀已经出现了斑斑血迹,最先上去的人,他们的臂膀已经疼的也许会在吃饭时拿不起筷子,倒挂帮助最后一个队友翻过毕业墙的那几个人,他们忍受着血液倒冲的痛苦,将队友拉上去,使我们团队圆满的完成了任务。最后,教练公布了我们的耗时,10分钟,一个多么令人难以相信的记录,77名队员在短短的10分钟成功翻越这座1米多高的毕业墙,远远超过了教练组给我们定下的40分钟。可见,只要我们心中有一个信念,我们的潜能是无限的。我们成功毕业了,拿到了证书,我们成功的挑战了自我,锻炼了自己。
这次的拓展,使我明白,在工作和集体生活中,我们都是团队中的一份子,要时刻拥有团队互助、协作的精神,都能认真对待工作中的每一项任务,全力以赴的去完成,而不是尽力而为。通过这次拓展训练,让我深刻体会到了团队的力量是巨大的,成功属于团队的每一个成员,如果没有团队里每一个成员相互协作、共同努力,很多事情是难以完成的。其次,困难是真实存在的,但是往往会在想象中扩大,战胜自己就是取得成功的第一步!第三是多沟通、多分享,好的思路和想法可以在沟通交流中得以完善。第四是学会换位思考,对人多设身处地替他人着想,对事多换一个角度思考,多一份理解,多一份关爱。
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短短的两天一夜,说长不长,说短不短
一. 用于挑战自我,战胜自我,要有更高的目标,更远的目标。在第一项:“高空断桥”,让我相信一切皆有可能。出发前的恐慌不安,在同事们的鼓励声中慢慢减去;对自己的不相信,在同事们的关怀下,渐渐平息;在同事们的拥抱,以及关心的目光中,我出发了。人往往对未知的世界有一种恐惧的心理,站在断桥上,不敢相信能跳过去。但最后在朋友的鼓励中,在自己的鞭策下,要紧牙,冲了出去,跳过去的那一瞬间,我满心欣喜,“我做到了,我成功了!”现实生活中也是一样,前途的不可测往往使人畏惧不前。但拓展训练一下子使我对前途的挑战欲望猛然增强。在工作中,业务的拓展往往无法预见其结果,使自己裹足不前。但拓展训练使自己猛然醒悟到在今后的工作中,不要因为不可认知而畏惧,不要因从来未尝试过而轻言放弃。一个人对自身的认识往往是有保留的,对自己的潜能认识是模糊的、低估的。拓展训练使自己更清晰地认识到自己身上潜伏的能量,增强了自己克服困难,迎接挑战的信心与决心。通过拓展训练,我重新认识到了自身的潜能,也将把这种潜力发挥到以后的工作中。
二、相信同伴,会取得意想不到的效果。项目:“信任背摔”,就是信任与责任的检验。站在高台上面,没有一个人不胆怯,没有一个人不害怕。而在下面的同事,没有一个不想安全接住倒下的同事,没有一个不想完美的完成任务。当自己倒下来了,被接住了,这一刹那我感受到信任的胜利以及团队的力量,一个相互信任的团队是无往而不胜的。这样的责任,以及信任,正是我们在平时的工作生活中不可缺少的品质:我们不仅要意识到自我的责任,也要和其他同伴合作,信任团队中的每一个人,完成每一项工作。同时,我们还要怀着感恩的心,在被接住,放下来的时候,应该感谢队友,感谢同事,是他们的鼓励,才能让自己放轻松的摔下来,挑战了自己。
三、在更多的娱乐项目中,我更多的是感受:团队的合作,集体的智慧和力量,无私的奉献,以及我们共同的愿望和工作目标。”团队建设的好与坏关系到一个单位和部门的生存与发展,那么,怎样才能建设一支好的团队呢?通过拓展训练,我认识到一个好的团队必须具备以下几个方面的因素:集体协作,合理分工,勇于挑战,目标明确,团结协作能力和凝聚力。
训练已经结束,我们的口号队徽我都永远记录在脑海里面了,在我以后的工作,生活会发挥极其重要的作用。
希望以后的我,像我们的口号一样“飞翔,飞翔,一路翱翔”,越飞越远,越飞越高;希望以后的工作也想队歌一样“挑战自己,一起飞!”不断挑战自己,超越自我,激发自身的潜质;也希望我的人生像我们的队徽一样,腾飞不停,勇往直前!!
五、从另一层次提升
荣幸当这次活动的队长
从刚开始勉为其难到现在的感觉一个质的变化,开始、安排、要求、努力为后面战胜对手准备。要求从容、协调形成一个团结的整体,一个有凝集力、有战斗力的整体,一个可以克服各种困难的整体。
能力有了、方法对了;个人业务达到一定高度时必须要向另一层次发展。
管理:合理分配资料(人、物),强化人的通力合作意识和合理分配资源的能力,管理上你应该面对困难时必须冷静、理智地分析,全面、联系地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优势互补,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
六、超越自己一起飞
高空挑战――不跨出第一步,就永远到不了成功的彼岸
超越梦想――不落实每一点,就永远达不到梦想的天堂
“高空飞跃抓单杠”从上、下、跳、抓看起来一气呵成;高空、孤零、徒手、恐惧就是开始!加油、眼神、力量、坦然队友给的!
若无徒然而后行的捷径;可捷足先登、后来居上;
“超越梦想一起飞;你我需求真心面对??
一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作。就如游戏中过“胜利墙”一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越。只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项目给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙”一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。
二、树立合作意识,合理分配资源。
“智力电网”我想策划者的目的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要。在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
三、 突破创新、迎难而上。
在训练中有一个很好安排就是,在项目完成的时候每个人做出的总结与感想,鼓励
大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处。同时为自己和集体做出的突出表现
给予肯定。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突
破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。
(请继续
关注91考试网www.91exam.org)平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这
次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家共同攻破一个又一个
的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的
团队精神和整体意识。
我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟
中受益,在受益后带入工作中。这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她
给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!
初春的三月,处处春意盎然,莺飞草长。公司为了使我们的团队更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地组织了佳居乐野外拓展训练。通过此次训练,我们每一个人都深深感受到了公司的良苦用心,深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在高强度的训练中,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。这次活动给我带来的感触颇深:
虽然只有短短的两天半时间,拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。从信任背摔、空中单杠、孤岛求生、翻越毕业墙活动中,我们看出,有了竞争机制(比赛、奖惩),为了完成任务、取得胜利,就必须合作,必须建立团队。但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包容。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。以便达到胜利的彼岸。
在所有的训练中,给我印象最深的就是“翻越毕业墙”这个项目。毕业墙有
4.2米多高,且没有任何保险措施,当大家走到训练场地的时候都议论纷纷,那么高的墙要翻过去确实是很困难的。开始,大家也你一言我一语的出起主意来,比如要拿个竹篙撑上去什么的,可是教练回答我们的却是什么道具都不能用。最后大家协商的结果是用搭人梯的方法,左边和右边各站一人,踩着他们的肩膀上去,先爬上去的人再用手拉下面的人上去。自豪的佳居乐人心中都暗暗鼓励自己要勇敢,踩上队员肩膀的时候,身后有几双大而有力的手顶住背部及臀部,一股力量在支持我们向上攀越,一种从未有过的安全感油然而生,也充满了勇气。最后,当所有人出色的翻越了毕业墙后,大家的欢呼声使我知道了这是我们出色的完成了任务。教练告诉我们,70多人的团队仅在11分钟不到全部翻越,已打破了他们多年所带团队成功翻越毕业墙的记录。从此也可以看出,人的潜能是需要挖掘的,要创造条件,寻找机会,拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的是对人的心理的挑战,而且也会感悟到、体验到它是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,从新认识自己、认识生命的活动,你会发现人的潜能真的是巨大的。这个训练项目告诉我们:挑战自我,没有不可能的事,不要轻易说“不”,要重新认识自我,超越自我。只有众志成城,并有条不紊行动的前提下,方可顺利完成目标。
这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点:
1、分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。
2、做事要先做计划,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理,做过电网项目时,大家先不急于过网,而是每个人找好自己的位置,充分论证,最后一举通过。
3、应学会遇到问题换位思考。在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。
4、从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。
5、作为领导,要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。这是我从老师的讲解里领会的一种精神。
6、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。拓展训练就是开发出那些一直潜伏在身上,而自己却从未真正运用的力量。拓展训练的过程中,我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了我这些年来的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义。也努力在以后的工作中,把团队合作的精神发挥得更加淋漓尽致。
第二篇:户外素质拓展心得户外素质拓展心得
人的一生终会有很多收获和体验,而这些都是从生活、工作中点点滴滴获得的。教室是我们学习课本理论知识的最佳场所,而户外素质拓展则是将理论化为实践,并将实践回归理论的最佳学习方式。
2014年5月5日早上9时起,我和kab 俱乐部的同仁们一起参加了好又多超市实战营销。去超市买东西的经验大家都有,但是却没有卖过东西,同时我们也深知营销是不容易的。先前我们都是跟在超市售货员后面学习如何推销一款商品,慢慢的我们也开始了自己推销或者和团队伙伴一起推销。也许我们对商品的了解不是特别透彻,但是我们肯努力,在商品推销出去之后的那种成就感确实很让人振奋。
这次的营销是一次部门之间的比赛,通过这次户外素质拓展也增强了我团队协作能力和集体荣誉感。虽然时间不长,但是这次户外素质拓展确实帮助我们学会了很多课本以外的知识并且学会了理论联系实际的学习方法。更为重要的是我们的身心得到了美化。
第三篇:户外素质拓展心得一佳造型户外素质拓展心得
户外素质拓展心得
短短的两天的拓展训练结束了,我们也都投入了工作当中,但那两天的点点滴滴缺市场在我的脑边徘徊,时刻提醒着我。不管事令我胆战心惊的毕业墙,还是汤气回肠的高空断桥与信任背摔;还是需要力量与团结的天梯??所有情节都历历在目。让我在思想上、认识上和行为上都有了不同程度上的体会、磨练和收获。
训练过程中,上至郸校长,下至普通员工人人都无所畏惧,大家都能凝心聚力,发挥个人聪明才智,各个表现坚强、勇敢,我们都清清楚楚地知道,只要是团队项目都需要大家的共同协作,如果有一个不投入,则这个项目就有很大可能失败。训练一开始,通过老师介绍,我明白了拓展训练的起源,而且知道了它是一种考验人的意志和智慧,挖掘人的潜能,培养团队协作精神的运动,但其又不完全属于体育运动的范畴。
我们这两批次共有参训人员154名,首先,我们要分组,选出队长、副队长、旗手和后勤,并确定了队名和口号,通过小组风采展示的方式进行pk。
首先挑战自我,战胜自我,要有更高的目标,更远的目标。在第一项:“高空断桥”,让我相信一切皆有可能。出发前的恐慌不安,在伙伴们的鼓励声中慢慢减去;对自己的不相信,在伙伴们的关怀下,渐渐平息;在伙伴们的拥抱,以及关心的目光中,我出发了。人往往对未知的世界有一种恐惧的心理,站在断桥上,不敢相信能跳过去。但最后在朋友的鼓励中,在自己的鞭策下,要紧牙,冲了出去,跳过去的那一瞬间,我满心欣喜,“我做到了,我成功了!”现实生活中也是一样,前途的不可测往往使人畏惧不前。但拓展训练一下子使我对前途的挑战欲望猛然增强。在工作中,业务的拓展往往无法预见其结果,使自己裹足不前。但拓展训练使自己猛然醒悟到在今后的工作中,不要因为不可认知而畏惧,不要因从来未尝试过而轻言放弃。一个人对自身的认识往往是有保留的,对自己的潜能认识是模糊的、低估的。拓展训练使自己更清晰地认识到自己身上潜伏的能量,增强了自己克服困难,迎接挑战的信心与决心。通过拓展训练,我重新认识到了自身的潜能,也将把这种潜力发挥到以后的工作中。
二、相信同伴,会取得意想不到的效果。项目:“信任背摔”,就是信任与责任的检验。站在高台上面,没有一个人不胆怯,没有一个人不害怕。而在下面的伙伴,没有一个不想安全接住倒下的伙伴,没有一个不想完美的完成任务。当自己倒下来了,被接住了,这一刹那我感受到信任的胜利以及团队的力量,一个相互信任的团队是无往而不胜的。这样的责任,以及信任,正是我们在平时的工作生活中不可缺少的品质:我们不仅要意识到自我的责任,也要和其他同伴合作,信任团队中的每一个人,完成每一项工作。同时,我们还要怀着感恩的心,在被接住,放下来的时候,应该感谢队友,感谢伙伴,是他们的鼓励,才能让自己放轻松的摔下来,挑战了自己。
三、在更多的娱乐项目中,我更多的是感受:团队的合作,集体的智慧和力量,无私的奉献,以及我们共同的愿望和工作目标。”团队建设的好与坏关系到一个单位和部门的生存与发展,那么,怎样才能建设一支好的团队呢?通过拓展训练,我认识到一个好的团队必须具备以下几个方面的因素:集体协作,合理分工,勇于挑战,目标明确,团结协作能力和凝聚力。
训练已经结束,我们的口号队徽我都永远记录在脑海里面了,在我以后的工作,生活会发挥极其重要的作用。
希望以后的我,像我们的口号一样“飞翔,飞翔,一路翱翔”,越飞越远,越飞越高;希望以后的工作也想队歌一样“挑战自己,一起飞!”不断挑战自己,超越自我,激发自身的潜质;也希望我的人生像我们的队徽一样,腾飞不停,勇往直前!!
五、从另一层次提升
荣幸当这次活动的队长
从刚开始勉为其难到现在的感觉一个质的变化,开始、安排、要求、努力为后面战胜对手准备。要求从容、协调形成一个团结的整体,一个有凝集力、有战斗力的整体,一个可以克服各种困难的整体。
能力有了、方法对了;个人业务达到一定高度时必须要向另一层次发展。
管理:合理分配资料(人、物),强化人的通力合作意识和合理分配资源的能力,管理上你应该面对困难时必须冷静、理智地分析,全面、联系地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优势互补,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
六、超越自己一起飞
高空挑战――不跨出第一步,就永远到不了成功的彼岸
超越梦想――不落实每一点,就永远达不到梦想的天堂
“高空飞跃抓单杠”从上、下、跳、抓看起来一气呵成;高空、孤零、徒手、恐惧就是开始!加油、眼神、力量、坦然队友给的!
若无徒然而后行的捷径;可捷足先登、后来居上;
“超越梦想一起飞;你我需求真心面对??
一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作。就如游
戏中过“胜利墙”一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越。只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项目给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙”一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。
二、树立合作意识,合理分配资源。
“智力电网”我想策划者的目的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要。在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
三、 突破创新、迎难而上。
在训练中有一个很好安排就是,在项目完成的时候每个人做出的总结与感想,鼓励大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处。同时为自己和集体做出的突出表现给予肯定。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。
平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家共同攻破一个又一个的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的团队精神和整体意识。
我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作中。这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!
初春的三月,处处春意盎然,莺飞草长。公司为了使我们的团队更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地组织了佳居乐野外拓展训练。通过此次训练,我们每一个人都深深感受到了公司的良苦用心,深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在高强度的训练中,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。这次活动给我带来的感触颇深:虽然只有短短的两天半时间,拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。从信任背摔、空中单杠、孤岛求生、翻越毕业墙活动中,我们看出,有了竞争机制(比赛、奖惩),为了完成任务、取得胜利,就必须合作,必须建立团队。但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包容。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。以便达到胜利的彼岸。
在所有的训练中,给我印象最深的就是“翻越毕业墙”这个项目。毕业墙有4.2米多高,且没有任何保险措施,当大家走到训练场地的时候都议论纷纷,那么高的墙要翻过去确实是很困难的。开始,大家也你一言我一语的出起主意来,比如要拿个竹篙撑上去什么的,可是教练回答我们的却是什么道具都不能用。最后大家协商的结果是用搭人梯的方法,左边和右边各站一人,踩着他们的肩膀上去,先爬上去的人再用手拉下面的人上去。自豪的佳居乐人心中都暗暗鼓励自己要勇敢,踩上队员肩膀的时候,身后有几双大而有力的手顶住背部及臀部,一股力量在支持我们向上攀越,一种从未有过的安全感油然而生,也充满了勇气。最后,当所有人出色的翻越了毕业墙后,大家的欢呼声使我知道了这是我们出色的完成了任务。教练告诉我们,70多人的团队仅在11分钟不到全部翻越,已打破了他们多年所带团队成功翻越毕业墙的记录。从此也可以看出,人的潜能是需要挖掘的,要创造条件,寻找机会,拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的是对人的心理的挑战,而且也会感悟到、体验到它是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,从新认识自己、认识生命的活动,你会发现人的潜能真的是巨大的。这个训练项目告诉我们:挑战自我,没有不可能的事,不要轻易说“不”,要重新认识自我,超越自我。只有众志成城,并有条不紊行动的前提下,方可顺利完成目标。这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点:
1、分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。
2、做事要先做计划,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理,做过电网项目时,大家先不急于过网,而是每个人找好自己的位置,充分论证,最后一举通过。
3、应学会遇到问题换位思考。在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。
4、从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。
5、作为领导,要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。这是我从老师的讲解里领会的一种精神。
6、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。拓展训练就是开发出那些一直潜伏在身上,而自己却从未真正运用的力量。拓展训练的过程中,我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了我这些年来的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义。也努力在以后的工作中,把团队合作的精神发挥得更加淋漓尽致。
第四篇:户外素质拓展心得体会户外素质拓展心得体会
教室是我们学习课本理论知识的最佳场所,而户外素质拓展课则是将理论化为实践,并将实践回归理论的最佳学习方式。
在我们第七周所进行的户外素质拓展课,内容丰富多彩,形式多样。具有很强的吸引力,能够培养集体的团队合作精神。心理素质培养课,让我们更进一步了解了自己。也认识到了更多的同学,并通过不同的活动让我们彼此之间得到了更深入的认识。其中心理剧表演生动形象得反映了我们生活中的细节,并在表演中领悟出了解决问题的最佳方法。
户外素质拓展训练课,更进一步增加了我的集体荣誉感和团队精神。其中活动之一解手链,锻炼了我们的随机应变能力,和团队的协作配合能力。活动中我们小组成员团结一致,齐心协力,出谋划策。在组织者和领导者的正确指导下,我们在短时间内完成了规定的任务。星光体育训练课,同样有着很强大的互动性。活动中我们忘记了我们的性别、身份、职位。我们在一个会演讲的领导人的带领下,学会了聆听、微笑、鼓掌。我们在团队中不在是独立自主的个体,而是集体中的个人。钻电网、过锻桥、漫漫人生路等活动都极具挑战性。没有团结合作的精神,是无法完成任务的。在这些活动中我深感团结就是力量的正确性。最后一个项目毕业墙,是所有的成员都参加并且最具影
响力的活动。其中出现了好多乐于奉献的人,他们把双肩,双腿都献给了我们以搭建人梯。我们在参与中无意思的就对成员产生了百分百的信任,也正因为此原因我们才得以超前完成任务。
通过本次活动,我深刻认识到,在团队活动中,我们不能以自我为中心。只有把自己放入集体中,忘记自我,融入集体中,并且每个人都献出一小份计策,我们才能收获更多,办事才能事半功倍。同时我们的心理素质也得到了进一步的锻炼。尤其是异性之间的交往
要比以前频繁一些了,并且学会了正确处理异性交往的方法和技巧。户外素质拓展训练课确实帮助我们学会了很多课本以外的知识,并且学会了理论联系实际的学习方法。更为重要的是我们的身心得到了美化。
(xxxx班xx)
第五篇:户外素质拓展心得体会户外素质拓展心得体会
回想起户外素质拓展,总会有种苦涩中带着丝丝甜蜜的感觉。
拖着下巴回想起第一天,我懵懵懂懂的来到穗华新基地,是来这里体验生活的,以为这里会很轻松,但是,我错了。晚上时,我和同学们跟着教官来到6楼训练。刚来这里的“小公主”和“小王子”们难免受罚。当时我们只会怨声载道,责备教官的严厉与不近人情。
不用说,在第二、三、四天里,我们就更加叫苦不迭了。特别是第二天,我们再次来到6楼训练。还是有些同学训练时忍不住乱动、聊天,因此,总教官给了执信初一年级所有班一个“奖励”-------半小时的体能训练。近百个俯卧撑、交换腿,累得我们气喘吁吁,话都说不完整。虽然是这样,但是我们也学会了军人严受纪律的道理。也是在今天,我们开始学习整理内务,按教官的要求一丝不苟地摆放正确。比如:将地板打扫干净,地面绝对不允许有头发和水迹;将被子折成“豆腐块”;将水桶从小到大摆整齐,放在水槽下等等。这些对我们来说是一种挑战。所以,我们每次都早早地起床,听着舍长的指挥,大家分工合作,互相了解,互相关心,互相帮助。我得到了真挚的友谊。也学会了团结协作。
在后来的三天里,我走路时终于改掉了数蚂蚁的习惯,变成了抬头挺胸地走路。我比以前更自信了,也更坚强与忍耐了。尽管站军姿站得腰酸背疼,跑步跑得腿抽筋,但我却依然坚持了下来。我们都咬紧牙关,不到万不得已时,绝不会轻易休息。
户外素质拓展是一个考验自我、磨练自我、超越自我的过程。也是一个锻炼身体的好机会。我不再是娇滴滴的孩子,不再是爱哭的小姑娘。面对困难,我会迎难而上,而不是临阵逃脱。
军训让我们看到了军人的风采,体会到了军人的气质,同时磨练了我们的意志。苏轼有句话:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。”这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。
是的,短短的5天军训教会我们的恐怕不只是那稍息立正的军式训练,更多的,是我明白自信、自强、、自爱、自理、自制。我会将户外素质拓展的今天记忆精髓永久珍藏起来,让军人的精神充实我的一生。
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拓展训练体会优秀范文4
野外素质拓展心得体会-拓展训练体会-心得体会
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野外素质拓展心得体会
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正文第一篇:大学生野外素质拓展训练心得体会大学生野外素质拓展训练心得体会
学校为了我们以后在社会中走得又好又快和飞的更高,于2014处12月7日和青创园共同举办了野外素质训练。通过此次训练,我们每一个人都深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在这一天的训练中,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。这次活动给我带来的感触颇深:
今天早上8点20分我们准时从学校出发驶向我们今天的目的地红枫湖。在王老师和青创园策划人方哥的带动下一路上有欢笑、有喜悦、有愉悦的歌声。经过90分钟的车程,我们学校最先到达目的地红枫湖,几分种后各个学校也全部到达,方哥给了我们5分种上洗手间。然后我们由方哥带到了运动场地,在运动场地,等待我们的是孙教官和李教官。在认识了孙教官和李教官后,孙教官给我们介绍了很多,同时也说明我们今天训练的目的和用心。刚开始的20分钟,孙教官让我们重新温故了进入大学的第一课:军训。让我们重温大一军训的热情与那种严格的纪律,感觉就好像又重新回到了刚进大学的那些日子。孙教官给我们说明了在下午的项目中我们要不分男女,共同完成任务,我们男女搭配,相互摸着对方的鼻子说“今天我们都只有五岁”,那时我们就好像真的回到十几年前的孩童时代。接下来,便带领我们做游戏。
游戏很好玩,在游戏中我们要相互配合,随机应变,准确无误第一时间做到教官所说出的数字,做不到的就罚做游戏,真的是太开心了,回味无穷啊!在游戏中,我体会了团结的
重要性,如果一个小小的环节出了差错那么,我们这个游戏将是失败的,如果任何一位同学不为大局考虑,不为其他同学考虑,不去配合他人,那么,这个游戏也将会失败。这个游戏
让我们明白了一个人的局限性,不管做任何事我们都要团结一致向着我们的目的前进。也让我们明白了团结在当今社会的重要性。
随后,中午12:30我们进餐厅用餐,工作人员早已把饭菜都准备好了。经过一早上的认识、接触和磨合,来自各大学的各位同学都少了很多陌生,多了许多融洽。饭后我们一起在湖畔边欣赏了这里的美景,相互认识、了解。随后我们来到了训练场,正式开始了今天的训练。
今天我们训练的每一个科目都是从古代战争中演变而来的,有很高的实践意义。
我们今天的第一个训练项目是“蛟龙出海”。这个个项目是考验我们团队的凝聚力、创造力、想象力、反映能力、领导能力。我们要先分队、选出队长和参谋长、取队名、选队歌、自设队旗。在我们大家相互配后给我们队命名为“布鹰”队,另一队他们取为“狼群联盟”。这样我们便开始了比赛,我们都相互把脚绑在一起,然后一起横着走。由于种种失误,很不幸我们队在这次比赛中我们失败了。我们沉默着,我们反思着,失败的痛楚无法形容。人生就是这样,是现实的,我们不得不接受。但也让我们大家学会了很多,明白了很多,我们要时刻准备着,我们才能有机会赢。
我们的第二个训练项目是“信任背摔”。这个项目不仅考验我们团结合作、我们的勇气,还要考验我们人与人之间的信任度的项目。这个训练这是由李教官带领我们完成的,它是由8到10位同学在1.5米的台子下一同学手靠着另一同学的肩膀组成的手臂人垒,然后一些同学就用手支撑着这几位同学的肩,以防冲击力太大前面同学向后倒。人垒做好后,其他同学就给即将上去的同学加油打气,减少上去同学的心理压力和恐慌。在台子上面的同学站好并且由老师绑好手后就问下面的同学:你们准备好了吗?下面的全部同学就说准备好了,然后他就数1.2.3,于是就倒下来真的是太刺激了。当今社会,我们人与人之间的信任很少了,我们须要打开我们大家的心扉我们才能更好的完成任务,这次我们做到了,我们漂亮完成任务。这个项目训练也让我们明白了责任的重大,人与人之间的信任是多么的重要。
今天我们的第三个训练项目是“穿越火线”。这个项目是考验我们决策能力、配合程度、默契程度、协调程度和以整体为重的项目。在大家的努力下,我们30多个人中我们‘逃走’了20多人,剩下的‘牺牲’了。虽然我们赢了“狼群联盟”队,但我们还是失败了。也处我们明白了胜不骄败不馁的可贵。让我们懂得了默默奉献的可敬,为我们国家的强大默默奉献那些人们的不易,也让我们体会到了我们中华民族的伟大。
接下来我们进入了我们今天的最后一个训练项目“翻越毕业墙”。 是最难的一个挑战,也是最让人振奋人心的时刻。它是由4.2米高铁面楼台,由人在地面上做人体人梯,然后同学们踩着这个同学上去,由上面的同学直接性的拉上去,徒手翻越毕业墙,而且只要有一个人说话、有一个人蹬墙、有一个人拉手方法错误,在三个规矩中犯一条就是犯规。有一个人犯规就要重来、队长和政委就要受罚。刚开始由于有人说话我们被罚了,真是激动人心的时刻啊!同学们都感动的流下了泪水。后来我们大家都遵守纪律,再也没有被罚了。准备工作都做好了以后,同学们同事们飞速跑到毕业墙下,搭好人梯。另外的同事踩着同事的手臂,肩膀,一步一步往上爬。人梯的同事是最辛苦的,人梯的同事我想一定是咬紧牙关,默默的在坚持着。他们的胳膊他们的手臂全都踩红了。他们为的是我们能够顺利通过。当你踩着同事肩膀的那一刹那,心是痛楚的。因为他们付出的太多。而我们的领导更是喊破了嗓门,声音都嘶哑了,还在高声呐喊加油!加油!坚持!毕业墙上我们是支优秀团队,我们已经没有了组别界限、没有了男女界限,已经不是一个个独立的人,而是由许多个人组成的一个坚不可摧的团队,真真切切体会到了“团队可以创造奇迹。从这个团体项目中我们看到了久别了的真诚,看到了早已被淹没了的朴实,看到了为达目标众人协力、甘于奉献、永不认输的动人一幕,感受着我们亲爱的同事们带来的震撼。搭人墙的,一层不够两层……第一个上去了,第二个上去了……我们没有时间顾及他们是否痛,把他们无情的踩在脚下;先上去的,一上去后马上回头将同伴一个一个的往上拽、往后拉……我们感激,感激我们身边的同学,感激曾经帮助过我们的人,感激生命中为我们加油呐喊助威的人,他们是最伟大的,有了他们我们的生命才更具有生命力。
我们两个队总有69人,最后我们都顺利翻过了毕业墙。我们已不再是两个队、几个学校的同学,不分男女,我们已经是一个整体。我们流泪,我们感动,我们一起努力,为了大家,为了团队,为了成功,我们融合为一个整体。现在回味无穷啊,真的好感动。也让我们明白了一群无私奉献,悄无声息付出的人,甘心这样奉献和付出体现了人世间的真善美。
一天的拓展活动就这样结束了,让我深深触动,让我感受到了团体力量的伟(转载请注明来源wWW.91exam.org)大。作为一个团队共同经历了克服恐惧的一霎那、分享了成功一刻的喜悦、完成了一次对自我的重新认识,我们战胜了自己的心魔,由内心的极大恐惧到无所畏惧,经历了心理与生理的考验,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标,更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队,相信很多体会一定会对我们以后的工作和生活产生很多积极的影响。相信每一个人都从中得到了或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到以后的学习、工作中去,能否把得到的启示运用到生活中去,还需要一个更长的磨练过程。
谢谢学校、谢谢青创园,谢谢发起者方哥,谢谢青创园的所有成员,谢谢训练的孙教官和李教官。谢谢来自各校的同学们,今天你们让我收获很多,感悟很多:我们的父母、兄弟姐妹、我们的亲人在为我们默默付出,他们没有责任为我们这样付出,珍惜我们的亲人和朋友。加油,相信明天会更好!
行管12125班秦庆磊
2014年12月8日
第二篇:野外素质拓展心得素拓心得
人的一生会很多次记忆,有的记忆使我们悲伤,有的记忆使我们愉悦;有的记忆会使我们胆怯,有的记忆会使我们振奋;有的记忆会在我们的不经意间忘却,有的记忆却让我们终身回味。野外素质拓展已经过去几天了,但素拓过程中的那些精彩片段却在脑海中挥之不去。那些深刻的记忆,不停的在脑子里跳跃着,而今,终于爆发出来了......
那天,我们早上7:40就到学校的知音广场集合了。那天是周六,是我们一星期内难得的休息日,但是主席和各部部长都提前通知了,那个周六要进行野外素质拓展活动。我们都不是神的孩子,但我们都是听话似的孩子。为了这次活动,我们都牺牲了自己的休息时间来配合这次活动。突然为自己和院学管会广大成员的这个行为有那么一点小小的感动,这体现了我们院学管会是一个充满热情的组织,拥有广大热血青年支持的组织。有了这么好的一个组织基础,我敢保证:我们院学管会一定会发展的越来越好,越来越强大......
那天,我们去的人很多,几乎整个学管会的人都去了。我们并不因为人多就乱,我们排着长长的队伍,场面非常壮观,像一列的军队。我们迈着欢快的步子,脸上洋溢着喜悦的表情,心中带着憧憬,走向那神秘的素质拓展地点----花山。一路上,我们唱着歌,有的歌曲唱的很幼稚,但是我们很开心。做人嘛,开心快乐比什么都重要,不是吗?当然,在我们的欢声笑语中时常夹杂着学长和学姐们的“唠叨”声。“同学们,小心一点,往路边走”,“同学们,这段路程灰尘大,后面有车子经过,大家快躲一躲,注意防护”...... 学长和学界们的阵阵“唠叨”,我看到似的是他们的待人接物的工作态度,让我们了解到怎样关心别人,这个世界很美是因为存在很多像他们这样相互帮助相互关心的人。
经过一个多小时的步行,我们终于来到了那充满神秘色彩的花山脚下。由于山的入口处有点陡峭,这时的男生表现很好,很man,在学长和学姐的指挥下自动分为两部分,一部分负责入口途中保护女生的安全,一部分在后面帮女生拎包包和水。大手拉小手,前手拉后手,由于我是在拎包包的那群人中,很有幸看到了这和谐的一幕,心中颇为感动。在男生们的帮助和女生的配合下,我们很快都爬过了花山的入口。我一直说花山很神秘,的确,花山很神秘。本以为花山是一个到处都是花的山峰,没想到眼前的一切却是另一番景象,这里树木不是很多,杂草也没精打采的惬意歪长着。或许是从这个入口进去的游客很少的缘故吧,山路上的那条小道布满荆棘,碎石块,刺条,砍伐不尽的树桩等等障碍物到处都是,但是我们是一帮坚强的孩子。既然选择了登山,我们就会一如既往的向前走,没有什么能阻挡我们前进的步伐。一路上,我们听到最多的话就是:注意,脚下的树桩!注意,脚下的石块!这些话语虽然很简单,都是在不经意间说出来的,但流露出来的感情却是那么的真实,那么的温馨。在这次爬山过程中,我们用自己的行动将团队精神阐述的那么完美。在这个爬山过程中让我了解到:不是单凭一个人的体力和能力就能很好的完成。它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队得成功,只有各个团队中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,才能共同完成团队的目标。在这个爬山过程中,每个成员之间最关心的都是如何组织和配合好一起上山,而不是只顾及自己爬上去就可以了,成员对团队的关注已远远超过了其自身!团队合作得精神在我们院学管会成员身上发挥得淋漓尽致......
爬这座花山,我的感触很多。起先,站在花山脚下看花山,心里其实有点胆怯的,这么高这么陡,我上的去吗?不停的问自己。后来爬上去之后,我“一览众山小”的对自己说:我行的,我可以的,没有什么能难倒我的。感受最好的还是爬山的过程,上山又下山,下山又上山,总是不停的以为前方就是我们马上要征服的山顶,可是,那不是。这个过程多么像我们的人生啊,一次次的充满希望,又一次次的希望破灭,在屡败屡战中争取到最后的胜利。山路上的障碍不正是在告诉我们,人生的旅途正如它,不会一番风顺的。
素质拓展只是一种训练,是体验下的感悟。最重要的是我们战胜了心魔,更由内心的极大恐惧到无所畏惧,真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标。我相信每一个人都从这次拓展中得到或多或少的启发,但我们是否能真正把拓展中的精神运用到实际工作中去,能真正把在拓展中得到的启示运用到生活的困难当中,还需要一个更长的磨练过程。但我相信,多一点坚持,多一份自信,就会多一次成功○素
宣传部:龚名
二o一一年十一月三日
第三篇:野外拓展心得体会野外拓展心得体会
野外拓展在一年前对我来说是很陌生的一个概念,而今对我来讲已经不陌生了。可是一天拓展下来,却是从来没有经历过这些活动的。
在这些活动中印象最深的有二个,第一个活动是在下午一点多进行的,也是天气最强最烈的时候,它不仅锻炼你的体力,还有你的毅力和动力。这项活动的名称叫高空断桥,它非常的窄,在八米多高的高空中悬挂着,一个桥一分为二,让你在断裂处跨过去,然后从高空中跳下来,才算完成这项活动。说的很可怕,不是自杀吗?然而有很多的措施来保障你的安全,这些措施当然需要我们队员的配合,上去的人都需要穿救生衣的,然后我们队员就需要配合了,随着他越爬越高,我们给拴着在他身体上的绳子越拉越紧,这样的话,就算他跨不过那个断桥也是很安全的降落到地面。教练说完这些规则,接着就是我们实践的时候了,每个人实践之前我们都在一起为他加油,为他鼓气。首先上去的就是我们的队长,看着她慢慢的爬上了八米高的桥梁上了,然而转过身来却是慢慢的挪移,看上去她是非常的害怕,确实在那样的烈日照耀下,很难走的过去的,就在断桥处,她停下了好长时间,一直不敢跨过那个真空处,在我们再三的鼓励下,她终于跨过去了,由于没有站稳,还是掉落下来了。我们也惊叫了起来,都觉得挺害怕的,这也大大打击了我们的自信心,然而接下来,我们男生开始活动了,第一个男生成功的跨过来,让我们又重新找回来了自信,就这样,一个接着一个,都一一完成了。看见其他两个队活动都还没有结束,而我们却率先完成了,还是感觉挺幸福的。这是一个需要团队共同配合的活动,发扬了团队的合作精神,我们都有很多的感受,我认为这样的活动离不开自信、胆量、信任和团队共同协作,你自己本人需要自信,发挥自己的胆量,把生命交给队员,要无条件的信任他,和队员共同完成这项活动。
第二个印象深刻的活动就是毕业墙,也是这项活动把今天的拓展活动推向了高潮顶峰,让所有人都融入到了南方出版传媒这个大家庭中来,我们三十八位同志共同完成这项活动。毕业墙的活动规则就是把一些同志做成梯子的形状,另外的一些同志分别踩着他们的大腿和肩膀上爬上4.3米高的墙,一开始两位同志分别爬到另两位当墙的同志身上然后再用手托起另一个同志爬上墙,等他爬上墙了再拉上面的两个同志,然后我们分别爬上去,已经爬上去的同志就拉我们上去,就这样,一个接着一个踩着托底的人都上去了。我们不妨想一想,为什么是那些人托底呢?他们的肩膀也许几十年来没有被人踩过,凭什么让我们踩过去呢?我们还可以想想他们肩膀上是不是会留下许多的淤血呢?这是一种什么样的力量支持着他们这样做,这是团队的力量,团队的凝聚力,我们每个人都把生命交到同伴的手上,这是对同伴无条件的信任,是生死之战。我们在短短十分钟的时间完成了这样的实践,过后大家都是热泪盈眶,这些汗水里掺杂了泪水,就是我们胜利的果实。此时此刻,我们都是经历生死的兄弟姐妹,大家的情谊更是深刻,这一刻,我们放佛战斗了一个小时、二个小时、三个小时……
时间过得真快,最后一刻,我们集体照了张难忘的合家福,教练还发给我们证书,这也是要我们永远的记住这一天,大家共患难的一天。
第四篇:野外拓展心得体会野外拓展心得体会
“个人的能力有限、团队的能量无穷”我个人的拓展心得。7月27日德兰堡野外拓展,拓展项目分为“破冰”、“信任背摔”、“断桥”、“生死电网”、“毕业墙”它带给我的不仅是体能和心理的挑战,也给我带来了一笔重要的精神财富。要去学会相信自己的队友,理解自己的团队。
在这次拓展训练中安排的训练项目,它的最大特点就是注重团队群策群力。在本次拓展训练的过程中,每个队的队员之间最应该注意的是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好;个体对团队的关注应该远远超过了其自身! 在这个过程中,我深刻的理解到了什么叫“团队”。回顾训练的全过程,历历在目,在困难和挑战面前,大家都能凝心聚力,充分体现了挑战自我,熔炼团队的精神。
“破冰”这个项目就是组队伍、起队名、唱队歌、喊口号。我们的队名是“无敌队”,我们的队歌是“我们就这样把你们征服”,我们的口号是“无敌无敌所向披靡”,在这个项目中我们略胜一筹。“信任背摔”项目中我们每个队员轮流被绑住双手站在一个2米多高的台子上,背对着自己的队友摔下。虽然第一次参加,但我一点都不恐慌,我知道我的背后有我的队友,“准备好了吗”,台下的团队大声的喊着:“准备好了”,就在倒下的那一刻间我们深深的感受到相信别人的同时也就是对自己最大的信任!
“断桥”考验人的胆量,我的时间是30秒排第二,第一的是汤
怀峰24秒;要是重新来我觉得可以更快,因为背上拴着双保险,只要手抓牢、脚站稳没什么可怕的。
“生死电网”哪个队过得人最多,哪个队就算赢但教练要求必须每个人都过去;一上来就是挣,抢占优势,导致每队都有二人没过,全队70个俯卧撑,为他们重启大门。其实一开始两个队伍融为一体,至少不会70个俯卧撑,团队协作,事半功倍。
“毕业墙”最难熬、最艰苦的,体能是这一项的最大考验;我们无敌队的陆林、吉海岩甘做基石,用他们的肩膀送队友上去,我们感谢他们。就这样一个接一个共同努力提前完成任务。累趴了!
通过这次野外团队拓展训练活动,让我对团队的意识和个人在团队中的作用感悟至深。在面对各种困难和挑战时,团队的凝聚力、相互关心、激励、包容、建议无形中使团队更加团结。
我们在工作中也是如此,行动之前必须先制定计划,以避免工作的随意性,影响工作的效率。作为团队的一员,我们首先必须有责任心, 明确每个人的责任,明确领导者的责任,明确整个团队的责任。每个人都拥有了强烈的责任心才会将团队或公司的工作作为自己成长的一部分去用心对待;第二我们必须有上进心,无论是专业技能的提高或者是各种知识的吸取,通过大量的学习去保持积极的上进心才能使团队一直保持前进的动力;第三必须有感恩的心,实现一个目标不能只靠自己,而是学会互相取长补短,互相帮助,一定要拥有一颗感恩的心。感谢帮助过你的人,感谢你有能力去帮助别人。
我很感谢能通过公司组织的这次德兰堡野外拓展训练活动有这 样一次深刻的体验和有意义的经历。我也为我能处于这样一个有默契 的团队而感到荣幸,我相信,在我们隆科兴这个大家庭中,不论我 们接下来会面临怎样的困难,我们都能够手牵着手共同去克服,因为
我坚信:团结就是力量!
体会人:毛宇2014.8.1
第五篇:野外素质拓展培训 心得城市之鹰培训心得-人力-茅幸玮
2014年4月21日我们迎来了进入城市学院团委学生会以来的第一次城市之鹰培训,阴霾的天空,无法阻挡我们前进的步伐。 城鹰培训不同于一般的课堂教学,让我们在训练中去体会去领悟去总结,通过培训师的组织和伙伴们的努力配合参与一系列的活动,就我个人而言,我自己有以下一些深刻的体会:
第一 、队名,口号,队徽。一个好的团队要有自己的特点和共同目标,还必须建立在信任的基础上,要学会相信自己,相信别人。并且要了解队友的性格特点,给予支持和鼓励。作为领导的更应留意下属的情绪,及时做出反应,这样才能保持团队的形神合一,保证团队的凝聚力。
第二、叛逆指令,和剪刀石头布抓人训练,我们要在短时间内对培训师的口令做出相反的反应,需要我们提高警惕,并且有足够迅速的辨别力。
第三、盲症导路训练,无论做什么事情都要有明确的目标,要相信伙伴。培训的每个项目都有明确的目标,团队所有的策划和执行都是为了完成目标。在以后的工作和生活中,我们遇到的目标也许并不具体,“成功”的标准也是众说不一,但是我相信只要目标是积极的,可以使自己进步成长,我们就可以并且应该为了这个目标倾尽全力。
第四、解绳子做事要有周详的计划和正确的方法。一个好的计划和决策可以使工作有步骤的进行,这样最终成型的方案是集体智慧的结晶,是大家共同努力的成果,才能使团队每个人在工作中都能按计划办事,工作才能顺利圆满的完成。
第五、诺亚方舟训练,团队精神和整体意识在工作中的推广。没有完美的个人,但可以有完美的团队,团队合作精神在于信任、合作和奉献,强调的是同甘共苦、互相帮助。信任是团队精神的基础,失去了信任团队就无法合作,更不用说奉献了。我们要用同一个声音说话。
离开了拓展训练场,回到了更为广阔的工作学习环境,只要我们时刻把握住团队的精神,把每一件工作都当作是拓展训练中的一次挑战,就没有战胜不了的困难,就没有解决不了的难题,相信我们的明天会更加美好!
人力资源管理中心茅幸玮
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拓展训练体会优秀范文5
户外素质拓展心得体会-拓展训练体会-心得体会
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户外素质拓展心得体会
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目录
第一篇:户外素质拓展心得体会第二篇:户外素质拓展心得体会第三篇:户外素质拓展训练心得体会第四篇:参加管理学院户外素质拓展之心得体会02第五篇:户外素质拓展心得更多相关范文
正文第一篇:户外素质拓展心得体会户外素质拓展心得体会
教室是我们学习课本理论知识的最佳场所,而户外素质拓展课则是将理论化为实践,并将实践回归理论的最佳学习方式。
在我们第七周所进行的户外素质拓展课,内容丰富多彩,形式多样。具有很强的吸引力,能够培养集体的团队合作精神。心理素质培养课,让我们更进一步了解了自己。也认识到了更多的同学,并通过不同的活动让我们彼此之间得到了更深入的认识。其中心理剧表演生动形象得反映了我们生活中的细节,并在表演中领悟出了解决问题的最佳方法。
户外素质拓展训练课,更进一步增加了我的集体荣誉感和团队精神。其中活动之一解手链,锻炼了我们的随机应变能力,和团队的协作配合能力。活动中我们小组成员团结一致,齐心协力,出谋划策。在组织者和领导者的正确指导下,我们在短时间内完成了规定的任务。星光体育训练课,同样有着很强大的互动性。活动中我们忘记了我们的性别、身份、职位。我们在一个会演讲的领导人的带领下,学会了聆听、微笑、鼓掌。我们在团队中不在是独立自主的个体,而是集体中的个人。钻电网、过锻桥、漫漫人生路等活动都极具挑战性。没有团结合作的精神,是无法完成任务的。在这些活动中我深感团结就是力量的正确性。最后一个项目毕业墙,是所有的成员都参加并且最具影
响力的活动。其中出现了好多乐于奉献的人,他们把双肩,双腿都献给了我们以搭建人梯。我们在参与中无意思的就对成员产生了百分百的信任,也正因为此原因我们才得以超前完成任务。
通过本次活动,我深刻认识到,在团队活动中,我们不能以自我为中心。只有把自己放入集体中,忘记自我,融入集体中,并且每个人都献出一小份计策,我们才能收获更多,办事才能事半功倍。同时我们的心理素质也得到了进一步的锻炼。尤其是异性之间的交往
要比以前频繁一些了,并且学会了正确处理异性交往的方法和技巧。户外素质拓展训练课确实帮助我们学会了很多课本以外的知识,并且学会了理论联系实际的学习方法。更为重要的是我们的身心得到了美化。
(xxxx班xx)
第二篇:户外素质拓展心得体会户外素质拓展心得体会
回想起户外素质拓展,总会有种苦涩中带着丝丝甜蜜的感觉。
拖着下巴回想起第一天,我懵懵懂懂的来到穗华新基地,是来这里体验生活的,以为这里会很轻松,但是,我错了。晚上时,我和同学们跟着教官来到6楼训练。刚来这里的“小公主”和“小王子”们难免受罚。当时我们只会怨声载道,责备教官的严厉与不近人情。
不用说,在第二、三、四天里,我们就更加叫苦不迭了。特别是第二天,我们再次来到6楼训练。还是有些同学训练时忍不住乱动、聊天,因此,总教官给了执信初一年级所有班一个“奖励”-------半小时的体能训练。近百个俯卧撑、交换腿,累得我们气喘吁吁,话都说不完整。虽然是这样,但是我们也学会了军人严受纪律的道理。也是在今天,我们开始学习整理内务,按教官的要求一丝不苟地摆放正确。比如:将地板打扫干净,地面绝对不允许有头发和水迹;将被子折成“豆腐块”;将水桶从小到大摆整齐,放在水槽下等等。这些对我们来说是一种挑战。所以,我们每次都早早地起床,听着舍长的指挥,大家分工合作,互相了解,互相关心,互相帮助。我得到了真挚的友谊。也学会了团结协作。
在后来的三天里,我走路时终于改掉了数蚂蚁的习惯,变成了抬头挺胸地走路。我比以前更自信了,也更坚强与忍耐了。尽管站军姿站得腰酸背疼,跑步跑得腿抽筋,但我却依然坚持了下来。我们都咬紧牙关,不到万不得已时,绝不会轻易休息。
户外素质拓展是一个考验自我、磨练自我、超越自我的过程。也是一个锻炼身体的好机会。我不再是娇滴滴的孩子,不再是爱哭的小姑娘。面对困难,我会迎难而上,而不是临阵逃脱。
军训让我们看到了军人的风采,体会到了军人的气质,同时磨练了我们的意志。苏轼有句话:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。”这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。
是的,短短的5天军训教会我们的恐怕不只是那稍息立正的军式训练,更多的,是我明白自信、自强、、自爱、自理、自制。我会将户外素质拓展的今天记忆精髓永久珍藏起来,让军人的精神充实我的一生。
第三篇:户外素质拓展训练心得体会户外素质拓展训练心得体会
2014年11月10日,中国地质大学(武汉)计算机学院团学联组织了一次素质拓展训练,由团学联成员以及大一各班班长团支书参与。“拓展训练”—一项户外拓展活动,它赋予了“磨炼意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的深层内涵。对于“拓展培训”这个活动,之前只听说过并且只是在网上看了一些资料,并未亲身体验,所以不知道所谓的“拓展”竟为何意。这次有机会参与团学联组织的素质拓展训练,使我受益匪浅、感受颇深!此次素质拓展训练我们进行了一次次全新的体验,体验的过程充满冒险与挑战,我们克服困难,完成了这些看似不可能完成的任务,在享受成功的喜悦的同时,我们更真切地感受到了团结就是力量,这力量可以创造任何奇迹。
首先,我们全体成员被分为八个团队,分别为自己的团队命了队名、创了队歌与口号,由各自的队长领队。我所在的团队名叫“梦之队”。教练带着我们“梦之队”共体验了三项活动。
第一项,“信任背摔”。这是一项战胜自我,信任团队的活动。每位团队伙伴都要站在一米来高的台子上,背对着团队其他伙伴直挺着向后倒,由其他在台子下的伙伴接住。站在一米来高的台子上,我的心不由得“嘭嘭”直跳,两腿不听话的打起颤抖来。教练对我说:“别怕,相信自己,相信你的伙伴们”。 我深呼吸,大喊“准备好了吗”, 背后传来一声整齐而有力的 “准备好了,请相信我们!”我紧闭双眼,直直的向后倒了下去。那一秒,我似乎听到了后面伙伴们那紧张而又期待的急促呼吸声。我的脑海中一片空白,感觉像空中的一颗尘埃,慢慢的向下飘落,直到接触到我那可爱的伙伴们强有力的臂膀时,我才慢慢的睁开双眼。伙伴们轻轻的把我放下,霎时,一片欢呼声与一阵掌声不由得响起。信任背摔,是队友用胳膊搭起了一个平稳的落点,“准备好了,请相信我们!”这几天每回想起这句话时都心生暖意,我感到了信任他人以及被他人信任的快乐,并体验站在下面看上面的人时和自己站在上面时完全不同的感觉,从而理解每个人在工作中的位置不同,感受也不同的道理。
第二项,“生死电网”。
这个项目十分的考验团队合作与领导的分配能力。小分队全部通过一张电网,有一人触电,即为任务失败,电网上每个形状只能通过一次。这个项目给我的感悟就是任务的分配,因为只有一分钟的商议时间,时间过了就只能队长说话,这时队长的分配方案就显得很重要,但是我们还是没有分配得很合理,不过还好最后还是都安全的过去了,但花了很长时间。所以领导的分配,安排能力很重要。
第三项,“飞跃硫酸池”。我觉得这是一个既要靠团体又要靠个人的一项向综合性的课程,既需要智慧又需要勇气,又需要大家的合作,还需要打头的人具有
一定的能力和技巧,才可以给后面的人一个相对安全的环境,后面的人才可以放心的去做,那就是要有实力才能让人信服,在这里扩大了来说,就是在一个陌生的环境里,面对的是陌生的人群,如何让别人承认你接受你相信你,那就得靠你自己的能力。
第四项,“毕业墙”。
集体的力量发挥得淋漓尽致的当数“毕业墙”了。四米高的墙,不借助任何工具,一个人是无法完成的。团队必须有有勇敢者甘为人梯,其余人员做保护,踩在队友的膝盖上,肩膀上,我们一个个顺利爬上了墙。给我的感悟除了集体的力量以外,还有我们成功的背后,是队友的肩膀被踩出了脚印。我想有时候我们沾沾自喜于自己的成功,其实成功的背后有许多个甘为人梯的人在付出,我们也应学会做人梯,为同事、同学、朋友甚至陌生人的成功出一把力。
通过这次拓展训练,我深刻体会到了团队的力量是巨大的,成功是属于团队的每一位成员,如果没有团队里每一位成员的相互协作、共同努力,那么很多事情是难以完成,甚至是无法完成的。通过这次训练,我还学会了挑战自我,学会了鼓励他人,欣赏他人,更学会了在自然中放松、在游戏中学习、在欢笑中感悟!启发了我本身的想象力与创造力,提高了解决问题的能力;认识到了群体的作用,增进了对集体的参与意识与责任心;改善了人际关系,学会了关心。虽然只有短短的半天时间,但此次拓展训练所给予我的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我身处何种岗位、只要再次回味,用心体会就能得到十分有益的人生感悟:每个人都要做好自己,要会合作,愿为他人付出,最终集体会取得成功,自己也会取得更大的成功,正所谓“我在团队成长,团队有我更强!”让我们摒弃个人英雄主义,把自己融入团体,舍小我,为大我,我们会感受到一个团队的成功远比个人的成功更让人幸福!上下同心,其利断金!让我们携起手来,为团学联的明天而奋斗!为学校的明天而奋斗!
第四篇:参加管理学院户外素质拓展之心得体会02参加管理学院户外素拓之心得体会
这是我也是许多大一新生第一次参加管理学院发起和组织的户外素质拓展活动,这与我们之前预想的素拓活动要精彩、丰富、更有意义。在今天一天的时间里我学会了向别人学习,学会了给自己、伙伴和别人以鼓励和支持。
今天活动的收获和总结可以用以下语句来总结:团结合作、互学互助、细心耐心、创新、效率、宽容顾全、拼搏共赢。最重要的:将所学、所得付之于实践。
如果今天早上考验我们的称为体智,那么下午我们得到考验的就是心智。一轮轮激烈的竞争角逐、一轮轮的合作与交流以及一个个比赛项目结束后教练所讲故事,那些故事都有一个共同点,那就是这些都是平凡而极赋哲理、发人深省却常常被我们忽略的为人处事的细节和方法。我从一次次的竞争与合作的过程中学会了怎样与大家合作共赢、开拓创新,从一次次失败或者不是很成功的比赛项目中共同寻求失败或不足的地方、一起探索更有创意和效率的方法去完成我们的比赛。
我们的生活、学习、工作之中有太多看似平凡而简单的事,但是为什么我们就是不能够将其做好?一个团队要怎么样才能够实现共赢?我们要怎样才能从每次失败或成功的经验中找到改进和创新的方法并应用于下一次的实践中?……虽至今不甚了解这些知识,但我觉得这次的素拓给了我一个大概的方向和动力。
感谢这次素拓活动给了我这次学习体验机会,我会铭记这次的经验,我相信我们仍在前行,我们仍可以走得更远……
2014 年4 月10日
管理学院网络技术部部长:曾小三
第五篇:户外素质拓展心得户外素质拓展心得
短短的两天一夜,说长不长,说短不短
一. 用于挑战自我,战胜自我,要有更高的目标,更远的目标。在第一项:“高空断桥”,让我相信一切皆有可能。出发前的恐慌不安,在同事们的鼓励声中慢慢减去;对自己的不相信,在同事们的关怀下,渐渐平息;在同事们的拥抱,以及关心的目光中,我出发了。人往往对未知的世界有一种恐惧的心理,站在断桥上,不敢相信能跳过去。但最后在朋友的鼓励中,在自己的鞭策下,要紧牙,冲了出去,跳过去的那一瞬间,我满心欣喜,“我做到了,我成功了!”现实生活中也是一样,前途的不可测往往使人畏惧不前。但拓展训练一下子使我对前途的挑战欲望猛然增强。在工作中,业务的拓展往往无法预见其结果,使自己裹足不前。但拓展训练使自己猛然醒悟到在今后的工作中,不要因为不可认知而畏惧,不要因从来未尝试过而轻言放弃。一个人对自身的认识往往是有保留的,对自己的潜能认识是模糊的、低估的。拓展训练使自己更清晰地认识到自己身上潜伏的能量,增强了自己克服困难,迎接挑战的信心与决心。通过拓展训练,我重新认识到了自身的潜能,也将把这种潜力发挥到以后的工作中。
二、相信同伴,会取得意想不到的效果。项目:“信任背摔”,就是信任与责任的检验。站在高台上面,没有一个人不胆怯,没有一个人不害怕。而在下面的同事,没有一个不想安全接住倒下的同事,没有一个不想完美的完成任务。当自己倒下来了,被接住了,这一刹那我感受到信任的胜利以及团队的力量,一个相互信任的团队是无往而不胜的。这样的责任,以及信任,正是我们在平时的工作生活中不可缺少的品质:我们不仅要意识到自我的责任,也要和其他同伴合作,信任团队中的每一个人,完成每一项工作。同时,我们还要怀着感恩的心,在被接住,放下来的时候,应该感谢队友,感谢同事,是他们的鼓励,才能让自己放轻松的摔下来,挑战了自己。
三、在更多的娱乐项目中,我更多的是感受:团队的合作,集体的智慧和力量,无私的奉献,以及我们共同的愿望和工作目标。”团队建设的好与坏关系到一个单位和部门的生存与发展,那么,怎样才能建设一支好的团队呢?通过拓展训练,我认识到一个好的团队必须具备以下几个方面的因素:集体协作,合理分工,勇于挑战,目标明确,团结协作能力和凝聚力。
训练已经结束,我们的口号队徽我都永远记录在脑海里面了,在我以后的工作,生活会发挥极其重要的作用。
希望以后的我,像我们的口号一样“飞翔,飞翔,一路翱翔”,越飞越远,越飞越高;希望以后的工作也想队歌一样“挑战自己,一起飞!”不断挑战自己,超越自我,激发自身的潜质;也希望我的人生像我们的队徽一样,腾飞不停,勇往直前!!
五、从另一层次提升
荣幸当这次活动的队长
从刚开始勉为其难到现在的感觉一个质的变化,开始、安排、要求、努力为后面战胜对手准备。要求从容、协调形成一个团结的整体,一个有凝集力、有战斗力的整体,一个可以克服各种困难的整体。
能力有了、方法对了;个人业务达到一定高度时必须要向另一层次发展。
管理:合理分配资料(人、物),强化人的通力合作意识和合理分配资源的能力,管理上你应该面对困难时必须冷静、理智地分析,全面、联系地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优势互补,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
六、超越自己一起飞
高空挑战――不跨出第一步,就永远到不了成功的彼岸
超越梦想――不落实每一点,就永远达不到梦想的天堂
“高空飞跃抓单杠”从上、下、跳、抓看起来一气呵成;高空、孤零、徒手、恐惧就是开始!加油、眼神、力量、坦然队友给的!
若无徒然而后行的捷径;可捷足先登、后来居上;
“超越梦想一起飞;你我需求真心面对??
一致的目标而努力。大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作。就如游戏中过“胜利墙”一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越。只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项目给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙”一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队。
二、树立合作意识,合理分配资源。
“智力电网”我想策划者的目的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大。对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能。当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要。在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大。面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯(请你支持:wWW.91exam.org)路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务。
三、 突破创新、迎难而上。
在训练中有一个很好安排就是,在项目完成的时候每个人做出的总结与感想,鼓励
大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处。同时为自己和集体做出的突出表现
给予肯定。在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突
破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。
平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这
次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家共同攻破一个又一个
的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的
团队精神和整体意识。
我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟
中受益,在受益后带入工作中。这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她
给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!
初春的三月,处处春意盎然,莺飞草长。公司为了使我们的团队更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地组织了佳居乐野外拓展训练。通过此次训练,我们每一个人都深深感受到了公司的良苦用心,深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。在高强度的训练中,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。这次活动给我带来的感触颇深:
虽然只有短短的两天半时间,拓展训练所给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种岗位、只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。从信任背摔、空中单杠、孤岛求生、翻越毕业墙活动中,我们看出,有了竞争机制(比赛、奖惩),为了完成任务、取得胜利,就必须合作,必须建立团队。但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包容。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。以便达到胜利的彼岸。
在所有的训练中,给我印象最深的就是“翻越毕业墙”这个项目。毕业墙有
4.2米多高,且没有任何保险措施,当大家走到训练场地的时候都议论纷纷,那么高的墙要翻过去确实是很困难的。开始,大家也你一言我一语的出起主意来,比如要拿个竹篙撑上去什么的,可是教练回答我们的却是什么道具都不能用。最后大家协商的结果是用搭人梯的方法,左边和右边各站一人,踩着他们的肩膀上去,先爬上去的人再用手拉下面的人上去。自豪的佳居乐人心中都暗暗鼓励自己要勇敢,踩上队员肩膀的时候,身后有几双大而有力的手顶住背部及臀部,一股力量在支持我们向上攀越,一种从未有过的安全感油然而生,也充满了勇气。最后,当所有人出色的翻越了毕业墙后,大家的欢呼声使我知道了这是我们出色的完成了任务。教练告诉我们,70多人的团队仅在11分钟不到全部翻越,已打破了他们多年所带团队成功翻越毕业墙的记录。从此也可以看出,人的潜能是需要挖掘的,要创造条件,寻找机会,拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的是对人的心理的挑战,而且也会感悟到、体验到它是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,从新认识自己、认识生命的活动,你会发现人的潜能真的是巨大的。这个训练项目告诉我们:挑战自我,没有不可能的事,不要轻易说“不”,要重新认识自我,超越自我。只有众志成城,并有条不紊行动的前提下,方可顺利完成目标。
这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点:
1、分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。
2、做事要先做计划,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理,做过电网项目时,大家先不急于过网,而是每个人找好自己的位置,充分论证,最后一举通过。
3、应学会遇到问题换位思考。在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。
4、从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。
5、作为领导,要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。这是我从老师的讲解里领会的一种精神。
6、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力量。拓展训练就是开发出那些一直潜伏在身上,而自己却从未真正运用的力量。拓展训练的过程中,我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了我这些年来的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义。也努力在以后的工作中,把团队合作的精神发挥得更加淋漓尽致。
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高空拓展心得-拓展训练体会-心得体会
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高空拓展心得
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第一篇:高空拓展心得第二篇:户外拓展,高空断桥第三篇:拓展培训项目高空断桥第四篇:亳州拓展训练小游戏之高空篇(行远顾问)第五篇:高空拓展训练项目断桥的安全操作规范更多相关范文
正文第一篇:高空拓展心得高空素质拓展的心得
浙江工商大学 黄东方
说实话,在一开始的时候我是不想去的,认为这个活动太无聊,没有多大的意义,纯属是浪费时间。但是随着这个活动的不断深入,我发现,这是一次非常有意义的活动。经过这次,自我发展获得很多有益之处。
未来社会的竞争,已经完全是对于人才的竞争,成为社会、祖国未来具备竞争能力的优秀人才,这是广大大学生迫切需要的事实。这次的大学生素质拓展训练,就是让大学生通过素质拓展训练,在激动中、在恐惧中、在犹豫中、在喜悦中不断提升对生活的感悟,对挑战的向往,通过亲身体验来培养自己的体育真有风萧萧兮易水寒,壮士一去兮不复反的味道,在大家非常鼓动性的鼓励下,我一步步爬上了8米的高架,刚一上去就觉得快被风带走了,我紧紧抓住绳子,慢慢往前挪,此时眼前的那两板之间的距离仿佛变大了,远没有在下面看时那么近,更加紧张了,我总觉得跨不过去,我个子不高,怎么可能跨那么远?于是,我大声的问教练是否能跨过去,也许是想从她那找到自信吧,这时,所有人都在为我加油鼓劲,我想不能辜负大家的希望,毕竟我是第一个上去的女队员,一定要开个好头,这样后面的人就不会害怕了,于是,我一个深呼吸竟然跨过去了,太兴奋了。此时才觉得其实真的没什么可怕,可怕的是战胜恐惧的过程。
我想啊,大学生素质拓展训练这种新的教育方式也是符合当前教育改革和素质教育的指导思想的,对推动传统教育模式的改革和青少年整体素质的提高也有着重要的意义的。
在活动之前,我们首先进行了分组,全部同学一至二报数来分的组,可以说,两个组都是杂牌军,这就要求每一个队员在活动中都要更加的投入的去适应这个新团队,去和每个组员协调好。在这次拓展中,讲的是团队项目,团队项目不是靠一个人的智力、体力和能力就能很好完成的项目。它的最大特点就是群策群力,一个人的成功不能代表整个团队的成功,只有团队中的每个个体相互团结,相互帮助,才能共同完成团队的目标。在本次拓展的过程中,每个队的队员之间最关心的都是如何组织、协调及配合好,而不是某个队员自己如何能做得更好,团队合作的精神更是发挥得淋漓尽致。
我们做了高空断桥,信任背摔,急速60秒,挑战5分钟这几个活动,虽然内容不是很多,但在这短短的一天中,发展自己真的成长不少。
就拿信任背摔来说说吧!这个项目的意义主要在是:安全感和归属感是人类最基本的需要。在险难条件下,人员更需要培养团队中的相互强烈的归属感。只有充分信任战友,融入团队,才能提高集体的战斗力。信任背摔的训练就是要让参训队员体验安全感和归属感,建立集体成员间的互相信任和支持,了解信任在集体中的作用,增强自信心和责任感,培养合作精神。“背摔”,这是拓展训练中最具典型意义的项目之一。当人站在1.4米的跳台上直挺挺地向后倒下的时候,在台下方的同事会用手托起成一个“人床”把台上摔下的人接住。不少队友出于本能的恐惧,在后倒时心理上出现犹豫,弓起身子,屁股先下去,这样在下面接的同伴承受的局部重力过大,容易导致伤害。在这个环节中,可以说,最重要的就是要战胜自己的恐惧心理。在那高高的主席台上后摔下来,虽说下面有人
挡着,又有垫子垫着,但是我还是没有完全放开心中的恐惧。从这个环节中,我也有很深的体会:就是要相信自己、相信自己的队友的实力,要能克服、敢于克服心中的恐惧,怀揣一颗坚强勇敢的心。当台上的人问到:“我要跳了,你们准备好了吗?”,台下所有组成人床的同伴异口同声地回答“我们准备好了,请相信我们!”这就是承诺。团队同伴的承诺是一种宝贵的资源,是勇气、力量和信心的源泉。承诺体现了一种责任感,当说出自己的承诺时,相当于把自己的人品、公信力、责任心置于公众的考验中。在人的一生中,有一些东西是值得誓死捍卫的。台下同事表现出死守阵地,精神高度集中的状态,能让台上同事抛开心中的疑虑放心地摔下去,这体现了彼此间信任的作用。工作中的信任,来自长期的沟通、了解和默契。集体的温暖、团队的力量都会在信任中得到解释和感受。只有在心理放松、姿势标准的情况下,倒下的人最安全,而接的人也最省力。当我们对同伴或者团队出现信任危机时,就会猜疑、无法真诚相对,然后动作就会变形、行动容易出轨,我们的所作所为不仅得不到支持,还有可能损害到团队的利益,而且最终让自己受到损害。
铁不炼不成钢,人不练不成才。凡事在经历后才会懂得的更多。高空断桥。望着十米多高的断桥,真的是有点腿软。真有风萧萧兮易水寒,壮士一去兮不复反的味道,在大家非常鼓动性的鼓励下,我一步步爬上了8米的高架,刚一上去就觉得快被风带走了,我紧紧抓住绳子,慢慢往前挪,此时眼前的那两板之间的距离仿佛变大了,远没有在下面看时那么近,更加紧张了,我总觉得跨不过去,我个子不高,怎么可能跨那么远?于是,我犹豫了,这时,所有人都在为我加油鼓劲,我想不能辜负大家的希望,毕竟我是第一个上去的女队员,一定要开个好头,这样后面的人就不会害怕了,于是,我一个深呼吸竟然跨过去了,太兴奋了。此时才觉得其实真的没什么可怕,可怕的是战胜恐惧的过程。我成功了,虽然跨脚的样子有点丑,腿也一直在发抖。有犹豫,但不断告诉自己“至少我迈出了那一步”,即使失败我也是优秀的。表面看起来很难的事,其实并没有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困难并不可怕,怕的是失去解决困难的勇气和信心!心理的障碍是最难逾越的,我们如果要成为强者,首先就必须挑战自己的恐惧感,当我们豁出去一搏,勇敢地跨出一小步,也许就能抓住属于自己的机会,实现人生一大步的跨越。在队友、教练的注视中进行攀登和跨越,需要承受相当的压力。然而,在这个过程中,其它的队员总在不断地为你加油、打气,为你指导、欢呼,亲历者能深刻地体会到团队的鼓励与支持,每一次前进,如果得到同伴的喝采和认可,所有的压力将化成前进的动力,这就是团队中鼓励、赞美和支持的作用!在团队中,我们要及时、适当地树立榜样,成为行动的标兵和模范,这对鼓舞士气、引导风气有良好的作用。当然,作为榜样本身,需要有更大的勇气和出色的表现,要能经受得起考验,在众人的视觉焦点中不断自我激励和完善。当别人站在高杆上,在底下观看的人似乎会觉得很简单、很容易。在自已身处其位的时候,才发现原来心竟然如此地狂跳、腿也不听使唤地抖动。
由此我们需要想到在生活工作中,各级领导和员工都处于组织中不同的位置,会产生不同的想法、感受和需求,需要面对不同的问题和困难。而团队的合作基于彼此间的理解和支持,我们都应该培养一种观念——换位思考。这是一个耳熟能详的理念,但是,你真正做到了吗?他教会我们低很多,让我们重新思考什么真正的社会现实。
在这个过程中,我深刻的理解到了什么叫“团队”。回顾拓展训练的全过程,历历在目,在困难和挑战面前,大家都能凝心聚力,充分体现了挑战自我,熔炼
团队的精神。 没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神,这次的所有训练项目就无法完成。如果一个团队的组成人员各行其是、我行我素、自私自利、违法乱纪,势必一盘散沙,工作就是难出成就,相反,当这个团队面临艰巨任务或遇到困难时能坚定信心,同舟共济,在惊涛骇浪面前就能无所畏惧,就能完成别人认为无法完成的任务,就能顺利地到达胜利的彼岸。
这次拓展训练的全程中,所有的队员都为团队完成拓展训练科目发挥了重要作用。正是由于大家严格要求自己,注重了细节,一丝不苟、自动自发、拒绝借口,才顺利地完成了任务。特别是在挑战5分钟的活动中,团队的魅力发挥到了极致啊!
拓展训练结束时,每个队员脸上都闪耀着自信的微笑。是的,“我们战胜了自己”;每个队员相互的目光都充满着信任,是的,“我们在一起是最棒的”!看到这一切,我在想,拓展训练拓展的是什么?拓展的是胆量、豪气和意志,拓展的是信任和理解,拓展的是团队意识,沟通技巧;它突破了体能的极限,在精神极限上培养出信任、团结、合作。这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历。拓展训练让肉体达到煎熬,但却让心灵达到了升华,更让我深切地体会到团队意识的重要性,没有团队意识的员工,无论学识有多高、技术有多精、学历有多深都将不会朝着公司有利的方向发展的,一切才华、学识对于这个企业来讲或许都是零。只有团队中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,才能共同完成团队的目标。短暂的拓展训练已结束,留给自己的是永恒的震撼。这次训练,不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念的渗透;它改变了我这些年来的思维模式,使我进一步认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义;它是一次对身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。
此时我才明白参加它的重要意义,素质拓展激发个人潜能,发现自身问题,增强自信心,改进自身形象。提高自我管理意识与承受力,克服心理惰性,锻炼战胜困难的毅力与恒心。情感沟通和表达能力增强,人际关系趋向和谐,学会关心他人和与人合作。有一颗感恩的心态,感恩家人、老师、朋友,感恩身边的每一个人。塑造团队精神、增强团队凝聚力、使其更好地融入团队。提高沟通合作意识。突破传统思维方式,提高解决问题的能力。心态的调整,让您时刻保持一种乐观心态。结识更多的志同道合的朋友,提升自己的人脉关系。
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵。有一位企业家说过:不要以为你什么都行,离开了团队,你可能一事无成;也不要以为你势单力孤,有了团队,你也许什么都行!
其实,一天的时间很短,就在那不知不觉中度过了,虽说也是蛮辛苦的,可是这次活动的确让我受益匪浅。这是我第一次参加这样的素质拓展,可以说,这天是辛苦的,但是在这天中获得的精神财富却是一笔永久的财富。将来无论身处何地,在什么样的集体中,都需要这些精神:凡事要以团体利益为重,任何时候都要充分的相信自己的实力,相信他人!这才是这天中学到的最珍贵的知识。我很感谢能通过此次拓展训练活动有这样一次深刻的体验和有意义的经历。我也为我能处于这样一个有默契的团队而感到荣幸,我想,只要相信自己所在的团队,那么不论我们接下来会面临怎样的困难,我们都能够手牵着手共同去克服,因为我坚信:团结就是力量!
总之,这天的成果是丰硕的,我将会把这天学到的 东西运用到今后的学习生活中去。也希望学生会和学校以后能更多的组织这样的活动,让越来越多的人在这样的活动中体味生活。
第二篇:户外拓展,高空断桥户外拓展···高空断桥
在学员来之前;先自己穿上安全衣,带上绳子,两把钢索,四根扁带(两根是保护自己的,那两根头上挂两把铁索)上去打点,挂扁带,钢锁(记得钢索拧紧后倒半丝,不然有时候就会在最后下装备时打不开)绳子,下来后把绳子一头打八字结,后打防脱结
学员来后;整队,让学员坐下,开始讲解,讲解内容如下高空断桥最早出现在阿伯德威海上训练学校,源自于海难事故中船体断裂下沉,船上的人员必须跳上远处的漂浮物或救生船逃生,以免船体下沉把人带入海底,高空断桥就是从这个高度来模拟船舷与海面的距离。在危机时刻迅速反应进行自救是我们每个人必须具备的心理素质,所以在断桥上希望大家能克服心理恐惧,勇敢跨越。
我们公司是获得了武汉市登山协会资质认证的公司之一,具备从事高空项目操作的资质。我们的教练必须经过专业培训的,高空中用到的动力保护绳等是经过uiaa的认证的,具有良好的安全性能,如动力保护绳直径10.5mm,拉力大于22千牛,约2.2吨,顺便问下在场的学员有超过两百五十斤的吗?有的话就可以拉来卖了
现在请队长出列,来给大家做个模特,副队长和队长要注意了,现在先给大家演示边安全衣穿法,后面的学员的安全衣由队长和副队长给队员穿(教大家穿法)安全帽有logo的是前面,松紧可以调节的。
好了,现在大家一起把队号大声的喊三边,给自己加油(如果时间够的话可以这样,在每个人上之前,其他队员围着他,一起问:你是谁?回答:我是一个坚强,勇敢,有责任心的(这三个词可去以换)女人,总三边,然后让他上)
记得学员在爬时绳子要拉紧,不然万一学员掉下来了就不能及时保护她在学员爬或上去后要及时调整她的紧张心理
每个学员都完成后:让学员坐下,讲分享,分享如下现在大家来为我们每个人都完成来鼓掌
当我们跨过后,我们发现这个距离是我们轻易就可以做到的,但还是有人在上面显示出恐慌,后来才发现这不是你能不能的问题,而是你敢不敢的问题,在困难和恐惧面前,很多人会选择去退缩,因为这样会让自己感到舒适,我们每个人的心理都会有一个舒适区,舒适区之内是我们想做和喜欢做的事情,舒适区之外是我们不想和不愿意做的事情,回顾我们的过去,就是因为我们做了舒适区之外的事情,我们的适应能力,解决问题的能力和抗压能力才会不断提高,所以扩大自己的舒适区,提升的不仅仅是是我们的坚强的意志,包括能力以及心理素质都是每个人一生宝贵的财富,所以断桥上的这一步关键在于不是你跨多远,而是你选择挑战还是退缩,就像人生的每一步一样,以往做过短桥的队员都会去总结“短桥一小步,人生一大步”的哲理
让大家回去,自己拆装备
第三篇:拓展培训项目高空断桥http://
高空断桥
场地和布置
a.场地
画图
查看器械。
队员:安全帽、半身式安全带2副。
培训师:安全帽。安全带各一个,铁锁2把,长扁带2条
铁架上:上升器1个(带一根扁带,上下各一主锁),保护绳2根(靠板子 队 员用,靠架子培训师用)
b.项目布置
下面我们要做的徐宁是断桥,它是个人挑战项目。
任务:所有的人,穿好保护,爬上断桥,做二次跨步跳(跳过去,再跳回来)。
c、安全讲解
这是一个拓展培训的经典项目,项目的设计和安全都经过了几千次的验证,绝对没有问题我们使用的器材,都通过了uiaa国际登山 联合会和ce欧洲通行认证标准的认证(用安全帽举例)。所能承受的最大冲坠力量在器材上有标注(用主锁举例,9.8牛=1公斤,10千牛=一吨)登山绳所能承受的最大冲坠力是12千牛(1吨多)
讲解示范安全带:腰上打反扣。松紧适度,(呼吸后插入一只手),退上适中。不要太紧,感觉舒适即可,不要把紧扣的带解得脱开,
安全帽:帽圈和基带都可以调节大小,松紧适度,不要勒得太紧,戴在头上帽檐的平的,把头顶保护住女士的长发都要放在帽子里,
主锁:在安全带腰前的环里,扣上以后拧紧,用手试一下,是否打不开了。然后把丝扣回半扣,以免锁死。
上升器:握住手柄,向上爬的时侯,直接推上去,和绳子走向平x行。下来的时侯,大姆指扣住白色手抠,松开送下。注意上升器的位置在人身体的腰部以上,一臂距离以下。培训师示范攀爬动作及上升器的使用。
注意保护所有的器材‘安全带不能踩,不能粘泥,;主锁和上升器不能磕碰,不能摔,不得私自拆卸。
队长安排一名安全员,帮助队员检查安全带,主锁有没有穿好,挂好;队长为队员安排做项目的顺序。保证有限的时间内,每个人都完成,
d、过程讲解
队员在实地跨步跳几次,实验一下自己的距离,动作要求跨步,禁止助跑,禁止双脚跳,禁止单腿跳。
充电队员上去前要有个鼓励的动作,全体队员将手放在上去队员的肩、头部,一起喊该队员的名字及陮训,充电。每个队员上去之前都要有这个仪式,所有的队员都必须参加。挂好保护,使用上升器向上爬,爬的时候要抓铁杆,不要抓上升器,注意三点定位,三点固定,一点移动,不着急,不逞能,不要爬得太快,注意气息均匀,用脚使劲,胳膊抓住就可以,
到上面以后,培训师给队员换保护绳,队员做四个步骤,走到断桥前端边缘站稳;把保护绳甩过去。看准目标,跨步跳过去,再跳回来。
队员完成以后,回到地面。下面队员要鼓掌鼓欢迎。
有严重恐高、高血压,心脏病,或者今天身体不顺服的队员,要跟队长说明情况,配合队长安排好顺序。
四、
操作及监控.倍力拓展训练http://
a/培训师自身
培训师带表,带水,腰里不能挂任何物品,不带对讲机.
保持一贯的冷静,神态气语保持平和,平淡,耐心,发生任何情况不得慌乱任何事情都是正常的,不得让队员感到不安和不信任。
发生错误时,不要感到不好意思,及时纠正和补充,用话题岔开队员的注意力。
培训师注意和队员保持安全距离,可以轻扶,引领;但任何情况下不得让队员抱住不放(可以让队员保住铁架子),不要被队员冲撞或带到。
培训师不做示范,不做领条。
培训师首先注意自身安全,不要“舍己为人”要保证正常操作和进行救援。
b/上面的队员
前二三个队员上来之前提醒安全员做 ,团队鼓励的仪式。
断桥距离要根据队员身高、胖瘦、恐惧程度进行调整,目的是要有一定的难度和挑战性,让队员感到困难,淡能力上能过去,往回跳的时侯要增加长度,而且要让队员知道。
队员上来,先靠着柱子,调整呼吸,放松。培训师换保险绳,要先挂后摘,交换位置时培训师尽量侧身,把空间让给队员方便他通过。
跳的过程:注意观察队员的态度,配合使用不同的方法帮助他过去??深呼吸放松,给他简单直接的动作指令,指挥下面的队员配合,(鼓励或安静),喊一二三,说话转移注意力,调整断桥距离,说服工作,时间压力。
起跳时,将有力地脚伸出木板1/3绳子(最好不抓),起跳。
鼓励的话和一些回顾要经常说,重复强调,(果断,离成功只有一秒,什么也别想,你肯定行,)为回顾提升打埋伏,
根据时间控制,实在不跳的队员允许下去、但不要使用失败这类字眼。强调每个人的能力是不同的,突破自我的极限已达到目的。
队员下去时,再教一次上升器的使用,提醒下面队员欢迎,
当队员跨越失败,被吊在空中;队员的膝盖部位约于木板同高。培训师处理;把断桥间距离调到最短,拉队员的保护绳魔爪队员的安全带,把队员带近,让队员自己踩到木板,自己爬上来。注意自己不要被慌乱的队员抓住摔下去。
c、下面的队员
下面的队员
容易出现疲惫,涣散,游离等状况,培训师注意和队长强调纪律,约束队员,尤其不要跑到场地的地方,不要攀爬和采摘。‘
鼓励仪式严格要求每个队员都参加,
监控队长安排顺序,跨越适当把胆小的队员调到中间。
强调多关注自己的队友。
五、回顾和理论提升。
f热场
所有队员坐成圆圈。
表扬:我们这个项目完成的很好,我们的团队非常优秀,
感谢:安全员,大家互相鼓励为了这些大家互相感谢一下。(鞠躬,鼓掌,陮训) g引导提问,回顾项目过程
在上断桥前和上去以后的表现,变化
队员对坐项目的队友的态度,自己做前就做过以后看待的态度有什么不同
断桥距离调整以后,心理有什么变化。
跳过去和跳过来有什么不同
h/理论提升
项目设计的原则:突破舒适区。每个人都有自己的舒适区,当超过这个范围以外,人会感到不舒服,不适应。这个项目就是打破个人的舒适区,换一个环境地点之后当你感到难受,恐惧如何调整自己,突破自己的局限。当你突破之后,这个改变已经不能让你舒服了,米的舒适区已经扩大。
突破心理障碍:最大的敌人的自己。要有超越极限,挑战自我的意识要有勇于挑战的习惯。做了不一定会成功。这很正常,但如果不去做,就困难失去了许多成功的机会。而且很可能是可以做成的事。
跃的哲学;跃之前是一个环境,跃之后是一个环境。跃是一个风险的过程。
自我控制:简化自己的信息量,纯洁目的,去处杂念,在做事过程中,有很多外部因素,自然因素,铁人的意见等,但做事的是自己,当众多的声音变成一种干扰,就要屏除无用信息,在集中精力在如何达成目的。可以使事情简单化。
心理暗示:不要轻易否定自己,不要总给自己不良的暗示,不要轻易说:“我不行,做一件事未必像你想像的那么难!人的潜能是巨大的,不试永远不知道。自己的能力和极限。
对困难的态度:能不能是技术问题,敢不敢则是心态问题.面对困难时,集中去想正面的东西,积极和消极的态度会让事情向完全不同的方向发展.勇于面对挑战,勇于尝试.
果断、决心:犹豫不决,拖延时间只会让事情变得更糟。勇敢得跃出第一步,成功就离你不远了。
能力不同:每个人情况不同,身体条件不同,能力有高有低。只要突破了自己就是成功。
换位思考:位置的不同,对同一问题的感受就不同,只有经历过,才能体会到当事人的感受,要多一些体谅和理解。
团队信心:榜样的作用,鼓励的作用。在团队中,每个人的表现都影响着其他人。
培训师要有重点,针对队员表现、感受,本次培训的总目标,队员的行业、人群特点等,进行提升。对没有涉及到的理论,在最后稍有提及即可,不需要深入和强调。
人习惯于两条腿着地时的思维,那麽在八米的高空时,你又是如何思考的呢?(例等珠峰上三千米,就要不断地测试自己的思考能力)
不是不能做,而是不敢做;不是技术问题,而是心志问题。
断桥一小步,人生一大步。
说99次“不行”和1次“行”,而跨过与说一次“行”跨过的结果是一样的!
注意:场景设计,平地模拟跨越
教练在桥上的心理调节,观察是最重要的
i/联系实际、案例
带入生活和实际工作中;在生活中有什麽和断桥相似的情况?
生活中有没有一步不敢迈出的事?
工作中遇到苦难的时侯,怎麽做?克服没有?为什麽?
舒适区:技术工作,新课题,新任务。有没有勇气承担,承担后怎样,完成了怎样。
自我控制,纯洁目的:找工作。
心理暗示:半瓶水:积极――有半瓶;消极――空半瓶。
态度:薪水与工作
果断:登山圣经:风险=时间×发生几率×严重性。“闭眼,深呼吸,跳,你距离成功不到
1秒。”销售的电话。求人办事。
能力:“我虽然没有登上珠峰,但有一直在翻越自己心理的珠峰。“-大刘
换位思考:领导和员工,部门和部门之间
j/点题结语
良好的心理素质就是在任何情况下都能把握自己,都能发挥出自己应有的能力。
心理素质是可以锻炼的,有准备的不断的尝试你认为不行的事。有助于成功,有助于发现潜能、有助于承受压力、经受挫折和风浪。
生活遇到困难踌躇的时侯想想断桥!
第四篇:亳州拓展训练小游戏之高空篇(行远顾问)亳州拓展训练小游戏之高空篇(行远顾问)
一、拓展训练小游戏之高空飞蛋
形式:3个人为一组最佳
类型:创造力,团队合作
时间:30分钟
材料及场地:每组鸡蛋一只,气球一只,塑料袋一只,竹签三支,塑料匙,
叉各2支,橡皮筋3条;3层楼及楼下的空地
活动目的:
通过体验式拓展训练项目,体现小组成员的创造力及团队精神。
操作程序:
培训师把上述所说的材料发给每组,而后让学员们在25分钟之后到指定的地点把鸡蛋从三层楼高的地方放下来,为了使鸡蛋不会掉破,可以用其它的材料来设计保护伞。
25分钟之后,每组留一位学员在3层楼高的地方进行放鸡蛋,其他学员可以在楼下空地上观赏及检查落下的鸡蛋是否完好。
鸡蛋完好的小组是优胜组,可以进入决赛,胜出者,培训师可以给一些小礼物作为奖励。
二、拓展训练小游戏之团队协作空中接龙
内容:小组成员用双手运送学员
目的:感悟团队的力量,没有团队寸步难行。
寓意:人不能以自己的力量抓起自己的重量。只能“人抬人”,“人帮人”,与人合作。信任与支持是个人和团队前进的加速器。
三、拓展训练小游戏之潜力开发项目空中断桥
内容:从距离地面6m的断桥跨过一个来回(有保险措施)
目的:训练队员的挑战自我、克服心理恐惧的勇气
寓意:人的潜能是无限,看似无法完成的任务,只要去做,一切皆有可能。
第五篇:高空拓展训练项目断桥的安全操作规范拓展培训项目断桥的安全操作规范
拓展训练项目 - 断桥
一、安全概述:
1、拓展培训场地:组合拓展训练架或专项拓展训练架
2、拓展培训器材:路绳已挂好
保护2套:每套一根两端打有改良双8字结的10.5㎜动力绳和两把o形钢锁、两把d形铁锁组成,按保护点设置要求挂好,长绳为拓展培训师保护,短绳为参训者保护; 备份扁带1条、d形铁锁1把(用于救援);
上升器1个、止坠器1个(配短绳套和d形铁锁1把)、半身开放式安全带1条(拓展培训师使用)、半身自锁式安全带3条,关盔3顶、整理箱1个。
二、参训者安全须知:
1、动作要领:
两腿前后分开站于一侧桥面,前脚探出桥面1/4至1/3以便用力。单眼起跳,单跟落到另一侧桥面。然后以同样方式跳回。
在拓展项目地程中,有以下几个注意事项:
①跳断桥的时候不允许助跑起跳;
②单腿起跳,单腿落地,不允许双腿起跳或者双腿落地;
③要腾空起跳,而不能迈过(避免进退两难);
④跳跃的过程中,不允许双手抓绳(避免o形钢锁和钢缆摩擦过大);
⑤断桥正下方不能站人,没有特殊情况不允许离开场地,如须离开时,请向拓展培训师或队长请假,得到允许方可离开;
2、试跳:在平整的场地上,要求每名参训者在地面上以同一起跳线朝同一方向逐一尝试跳跃,拓展培训师观察动作是否正确,也考察一下参训者的弹跳能力,并提醒不要跳得过猛,防止滑倒;
3、安全装备讲解:头盔、安全带的正确穿戴,止坠器的功能演示(提醒不要尝试做冲坠动作,向下攀爬必须爬至地面,严△跳下,防止瞬间制动造成磕碰。),铁锁的正确操作。安排专人负责检查安全装备穿戴和摘挂铁锁;
4、其他:询问身体状况(注意表达方式)及摘除硬质物品(包(更多内容请访问好范 文网wWW.91exam.org)括易掉落、易硌伤、划伤身体的物品)。
三、安全监控:
1、拓展项目进行前带领参训者做好充分的准备拓展活动,必须穿长裤;
2、询问身体状况,对年龄大、体胖、身体协调性差的参训者,要认真观察他们在地面试跳情况,以便调整合适的距离;
3、指定两名责任心强的参训者,负责协助做拓展项目的参训者穿安全带、戴头盔、连接止坠器并检查;待前一名做拓展项目的参训者回到地面后,下一台参训者才能上去;
4、拓展培训师应先检查钢缆以及保护绳是否正常;
5、上断桥后,拓展培训师再次检查参训者安全带、头盔的穿戴情况并为其扣上保护绳铁锁,然后摘去止坠器铁锁,并扣在扒凳上;下去之前先扣止坠器铁锁,再摘保护绳铁锁;
6、随时检查两条保护绳是否有交错情况,不允许摘锁换绳;(图2-2)
7、拓展培训师在攀爬过程中必须使用上升器,拓展培训师必须全程戴头盔;
8、为参训者摘挂保护时应将其保护在身体的内侧,即拓展培训身体背向断桥的起跳点;参训者跃出前提醒其将起跳脚稍探出板端,然后果断跃出;
9、断桥的木板末端不允许推过倒数第二个扣板之外。两桥板之间距离不得超过1.5m。
★特殊情况处理方法:
▲善于察言观色,对有胆怯倾向的参训者及早给予鼓励,消除其顾虑,以使拓展活动顺利进行;在完成二至三人后,采取自愿式或者点名调动女参训者,不要将△△全部留在最后。 以下情况应密切关注:脸色苍白;呼吸特别急促;动作僵硬迟缓;双眼盯住木板,不敢看其他地方;两腿颤抖;声称自己有心脑血管疾病与运动障碍和伤残;可测量其心跳,对于有心脏病、高血压、脑血管疾病病史的,要不断询问其情况,不应强求。
以上情况不应让该参训者继续:呕吐或者将要呕吐;两眼发黑不能视物;眩晕;无法站立;心跳超过140次/分钟;有心脏病、高血压、脑血管疾病史,声称自己已无法坚持的。如遇参训者因个人原因强烈抵触,拓展培训师不得强求其完成。
▲仅仅因恐惧引起的畏缩不前,可使用以下方法:
1、让参训者抓住固定物起点站立片刻:
2、松开固定物,抓住拓展培训师的手站立,拓展培训师陪同其向前走一小步;
3、让参训者松开拓展培训师独自站立;
4、不断给其鼓励,坚定其信心,并要求参训者做深呼吸(缓慢深吸气,屏住呼吸10秒,迅速呼出气,可在拓展项目布置时候教深呼吸。),向前移动;
5、让其试着在木板上轻轻跳动、跨跳,熟悉动作,消除恐惧;
6、建议下方参训者给其鼓励;
7、让参训者大碱“1、2、3”后起跳;
8、僵持时间较长仍无效果时,拓展培训师与其换位,先跳到断桥另一端给其示范,并适当接应。
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突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会-拓展训练体会-心得体会
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突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会
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第一篇:突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会第二篇:突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会第三篇:拓展训练心得体:突破自我,挑战自我第四篇:拓展训练心得体会-挑战自我,熔炼团队第五篇:拓展训练心得体会—挖掘潜能挑战自我更多相关范文
正文第一篇:突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会
xx年5月24号,是个值得留念的日子。今天是真正唤醒我内心深处灵魂的一天,让我感触非常非常多,这一天我明白了自己要对自己负责了。今天在教官的指导和教导下,我们团队跨过了一个又一个的障碍,克服了一个又一个的困难,尽管艰辛,汗水,泪水都有,但是最终我们都笑了,因为我们都成功了!
今天我跟随大部队到了南奥军训拓展基地,换好迷彩服,华狼教练把所有队员分成三队,然后把我们集中到一个教室先讲授拓展理念。我们的第一个项目是“高空抓竿”当我望着那根每个队员都要爬上去的8米高的柱子,想象着站在其顶端无任何依附物的圆盘上,然后奋力跳出并抓住正前方悬挂着的单杠,我的心跳陡然加快。
为了不使我们那么紧张,教练让我们先玩了一个小插曲,我们第一队的气势还是一度鼓舞了我,所以,现在隆重推出我们队的强大阵容:队名——九牛队;队歌——好汉歌;然后让一条队摆一个属于我们队的字,我们队摆了个“牛”字,这个造型还是蛮酷的,黑黑!
训练的第一个项目——“空中抓杆”。每个队随着各自的教练来到各自的场地。可是对于恐高的我,心里还是“慌”呀,我在原地捂着胸口不断转悠,想减轻点焦虑。宣誓“决不退缩,决不放弃”时,队长过来“怂恿”我早点上,劝慰我早点体验了也就安心了,“缠”着我不断让我上,我说我压后,可是越到后面越紧张,只好颤抖着穿上“安全衣”横了横心——上!爬柱子我倒也利索,可是到了顶端,往下一看,一阵眩晕,尤其是怎么把两只脚放到圆盘上呀,我紧张地大叫“我不行了”,可是下面队员“你行的”声浪明显压倒了我。我不断更换姿势,终于找到了合适的位置,战战兢兢地站到了圆盘上。我站在上面,不敢往下看,一鼓作气,以一副“大义凛然”的姿态大喊一声“天哪”,纵身一跃,抓住了单杠——我也成功了!
这个项目让我明白任何挑战能顺利完成离不开全体队员的激励与鼓舞,是大家的热情支撑着我克服心理障碍,勇敢接受了挑战。我想我们所有的队员都深刻体会到了这种团队的温暖。还有人的潜力是无限的,只要有不怕死的精神就没有克服不了的困难,困难有时候看起来很难,但是实际上如果你们尝试了,成功了再回头看看,其实很简单,那只是一个人生的经历。
第二个项目“责任者”也是我今天流泪最多的节目,教练在我们三队中选择三名成员做我们的责任者,然后让我们听口令做军姿(1是向右,2是向左,5是向后转)每个队伍中如果有人转错就要该队的责任者就要接受惩罚,错一次10个,翻倍后4次80个,而我们在每次教练叫口号时,总有人错,而每错一次责任者接受的惩罚就越严重,直到最后80个的时候,责任者都已经爬着来做俯卧撑了。他们的每一次趴下起来是那么的艰难,教练问他们还愿不愿意为我们接受惩罚时,他们义无反顾的说“能”,因为我们的错误而接受惩罚时我们都忍不住哭了,有的甚至直接趴在责任者旁边和他一起做,最后责任者被我们抬了起来。他的精神无不让我们每个人感动!
此训练让我明白了,不要老是犯错后让别人来为我们承担,我们做为团队中的一份子就要尽到自己的责任,从小细节做起,减少错误。不管是在家庭,社会,工作中,我们都是有责任去做好自己的一份子。有时候犯错不是一句对不起就可以解决的,就像在工作中,你犯错了,你的领导接受着惩罚是你看不到的,也帮不到的。他正接受着因为你的错误而带来的惩罚!所以以后我们不要只顾自己,大多数也要站在别人的立场上想问题,换位思考,这样我们的团队才会更团结,我们的工作才会轻松,人之所以变成人上人,是因为他付出的多,计较的少。
第二篇:突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会突破自我,挑战自我---拓展训练心得体会
2014年5月24号,是个值得留念的日子。今天是真正唤醒我内心深处灵魂的一天,让我感触非常非常多,这一天我明白了自己要对自己负责了。今天在教官的指导和教导下,我们团队跨过了一个又一个的障碍,克服了一个又一个的困难,尽管艰辛,汗水,泪水都有,但是最终我们都笑了,因为我们都成功了!
今天我跟随大部队到了南奥军训拓展基地,换好迷彩服,华狼教练把所有队员分成三队,然后把我们集中到一个教室先讲授拓展理念。我们的第一个项目是“高空抓竿”当我望着那根每个队员都要爬上去的8米高的柱子,想象着站在其顶端无任何依附物的圆盘上,然后奋力跳出并抓住正前方悬挂着的单杠,我的心跳陡然加快。
为了不使我们那么紧张,教练让我们先玩了一个小插曲,我们第一队的气势还是一度鼓舞了我,所以,现在隆重推出我们队的强大阵容:队名——九牛队;队歌——好汉歌;然后让一条队摆一个属于我们队的字,我们队摆了个“牛”字,这个造型还是蛮酷的,黑黑!
训练的第一个项目——“空中抓杆”。每个队随着各自的教练来到各自的场地。可是对于恐高的我,心里还是“慌”呀,我在原地捂着胸口不断转悠,想减轻点焦虑。宣誓“决不退缩,决不放弃”时,队长过来“怂恿”我早点上,劝慰我早点体验了也就安心了,“缠”着我不断让我上,我说我压后,可是越到后面越紧张,只好颤抖着穿上“安全衣”横了横心——上!爬柱子我倒也利索,可是到了顶端,往下一看,一阵眩晕,尤其是怎么把两只脚放到圆盘上呀,我紧张地大叫“我不行了”,可是下面队员“你行的”声浪明显压倒了我。我不断更换姿势,终于找到了合适的位置,战战兢兢地站到了圆盘上。我站在上面,不敢往下看,一鼓作气,以一副“大义凛然”的姿态大喊一声“天哪”,纵身一跃,抓住了单杠——我也成功了!
这个项目让我明白任何挑战能顺利完成离不开全体队员的激励与鼓舞,是大家的热情支撑着我克服心理障碍,勇敢接受了挑战。我想我们所有的队员都深刻体会到了这种团队的温暖。还有人的潜力是无限的,只要有不怕死的精神就没有克服不了的困难,困难有时候看起来很难,但是实际上如果你们尝试了,成功了再回头看看,其实很简单,那只是一个人生的经历。
第二个项目“责任者”也是我今天流泪最多的节目,教练在我们三队中选择三名成员做我们的责任者,然后让我们听口令做军姿(1是向右,2是向左,5是向后转)每个队伍中如果有人转错就要该队的责任者就要接受惩罚,错一次10个,翻倍后4次80个,而我们在每次教练叫口号时,总有人错,而每错一次责任者接受的惩罚就越严重,直到最后80个的时候,责任者都已经爬着来做俯卧撑了。他们的每一次趴下起来是那么的艰难,教练问他们还愿不愿意为我们接受惩罚时,他们义无反顾的说“能”,因为我们的错误而接受惩罚时我们都忍不住哭了,有的甚至直接趴在责任者旁边和他一起做,最后责任者被我们抬了起来。他的精神无不让我们每个人感动!
此训练让我明白了,不要老是犯错后让别人来为我们承担,我们做为团队中的一份子就要尽到自己的责任,从小细节做起,减少错误。不管是在家庭,社会,工作中,我们都是有责任去做好自己的一份子。有时候犯错不是一句对不起就可以解决的,就像在工作中,你犯错了,你的领导接受着惩罚是你看不到的,也帮不到的。他正接受着因为你的错误而带来的惩罚!所以以后我们不要只顾自己,大多数也要站在别人的立场上想问题,换位思考,这样我们的团队才会更团结,我们的工作才会轻松,人之所以变成人上人,是因为他付出的多,计较的少。
最后一个感触最深的就是“胜利门”。关于这个项目还没开始,教练给我们讲了一个关于它的故事,在美国的一个牢狱里,有32名牢犯不名失踪,经查实,他们没有走大门,而是走了后面的一个电网门,这个门高达4.2米,而凭一个人的力量是永远翻不过的,而这32名牢犯在短短30分(推荐打开范文网WWw.91exam.org)钟里借助了团结的力量无声无息的翻了过去,他们是什么信念?他们是只要翻过去了就重生了,这是他们的信念,朝着这个目标,他们成功的逃狱了。教练要求我们要像他们一样,把自己就当是逃狱的牢犯,如果不能过去就失败了,在逃跑过程中,只要有一人说话就等于失败重新来过。
在没有任何交流的情况下,不借助任何辅助工具下,我们所有人要翻过4米2的墙,而做为这个任务最艰苦的莫过于“人墙”,“人墙”也就是我们的垫脚石,他们用他们的身体搭成一个梯子,而我们的队友要一个一个的踩在他们的腿上,肩上,往上爬,先爬上去的队友在上面拉我们上去。到我的时候,我踩在“人墙”的身上,下面的队友全部把我住上推,我找到平衡点后马上把手伸向上面的队友,像抓住救命草一样,上面的队友几个人把我的手紧紧抓住,我被救上来了。回头看看那些被我们踩过的垫脚石“人墙”他们已经是满头沙子衣服上都是我们踩过的脚印,脸上汗水直下,而当教练问他们还能不能坚持时,他们很坚定的说“能”,多么执着的勇士,真想向他们敬礼。而上面那些用他的手和全身力量拉我们的勇士们,他们不管队友是胖是瘦是高是矮,他们秉承着“不抛弃,不放弃”的理念,把我们的队友一个个拉上去时,他们那扭曲的表情可以看出,他们也是多么的执着,我们更应该向他们鞠躬!虽然队友中间有个人说了句话要求重来,后面我们还是顺利的通过的任务。最后教练告诉我们才用了11分钟就完成69个人的跨越,我们都好欣慰!而教练让那些曾当过我们人墙的人扒开他们的衣服时,才发现他们的肩上,腿上已是红肿的发烫,碰一下就生疼,看得我们都心疼急了。后面又是一阵沉痛涌上心头!
此项目让我明白了,一个人的力量是有限的,在生活中不管是在哪里,在何时,我们都要感谢那些帮助过我们的人们,而这些感谢的人里面,首先感谢的就是自己的父母,他们就是我们的垫脚石,不求回报,我们以前还经常犯错,而默默的在背后承受痛苦惩罚的只有他们,第二个感谢的是朋友和那些曾经帮助过自己的人,当你在最困难的时候他能够伸出手来拉你一把,你就要永远记得他,因为人生在世,有一个能帮你的不容易,我们一定要怀着感恩的心来对待他们。还有如果你的身边也有一些需要帮助的人,请不要吝啬你的手,请在他困难的时候帮他一把,也许就是改变他人生的又一条新轨道,他的人生会因为你而精彩。所以请不要吝啬你的好,你只要帮助他了,他就会有一天报答你的!
今天记忆最深的一句话就是我们的口号:好!很好!非常好!越来越好!龙坂天下,唯我称羁,狼道宏扬,共创辉煌!
总结,这次拓展由心而发,头一次参加,让我感到非常震憾,以后在
工作中把此次训练运用于实际,突破自我,挑战自我,把自己置身于团队不可缺少的一份子,肩负起自己在团队中的责任,帮助身边的每一个人,把我们的工作做到最好,相信我们的明天变的越来越好!!!
第三篇:拓展训练心得体:突破自我,挑战自我拓展训练心得体:突破自我,挑战自我
2014年11月5号,是个值得留念的日子。今天是真正唤醒我内心深处灵魂的一天,让我感触非常非常多,这一天我明白了自己要对自己负责了。今天在教官的指导和教导下,我们团队跨过了一个又一个的障碍,克服了一个又一个的困难,尽管艰辛,汗水,泪水都有,但是最终我们都笑了,因为我们都成功了!
今天我跟随大部队到了华狼拓展基地,华狼教练把所有队员分成两队。让我们自己选队长,副队长,吉祥宝贝. 现在隆重推出我们队的强大阵容:队名——雄鹰队;口号——雄鹰雄鹰都是精英;队歌——飞的更高;然后摆了个鹰的造型还是蛮酷的,嘿嘿……我们第一个项目就是信任背摔。通过这个项目使我明白团队是要相互信任的,只有信任自己团队才能发挥团队最大的价值。
现在介绍的一个高危险的项目——“空中抓杆”。队员随着教练来到场地。教练给我们讲了一些关于高空作业的要点及方法,然后各队员跟着各自的教练来到各自的场地。当轮到我上场的时候,心里还是有点恐慌,上面是怎样的情况我无法预知,伙伴们帮我加油打气。爬柱子时我倒也利索,可是到了顶端,往下一看,恐惧油然而生,柱子在不停的晃动。要怎样才能把两只脚放到圆盘上呀,当听到队友们在下面为我加油,我立即冷静下来了,我不能退缩。我不断更换姿势,终于找到了合适的位置,战战兢兢地站到了圆盘上。我站在上面,不敢往下看,一鼓作气,纵身一跃,抓住了单杠——我也成功了!
这个项目让我明白任何挑战能顺利完成离不开全体队员的激励与鼓舞。我想我们所有的队员都深刻体会到了这种团队的温暖。还有人的潜力是无限的,只要有不怕死的精神就没有克服不了的困难,困难有时候看起来很难,但是实际上如果你们尝试了,成功了再回头看看,其实很简单,那只是一个人生的经历。
最后一个感触最深的就是“毕业墙”。在没有任何交流的情况下,不借助任何工具下,我们所有人要翻过4米2的墙,而做为这个任务最艰苦的莫过于“人墙”,他们用他们的身体搭成一个梯子,而我们的队友要一个一个的踩在他们的腿上,肩上,往上爬,先爬上去的队友在上面拉我们上去。到我的时候,我踩在“人墙”的肩上,下面的队友把我向上推,当我找到平衡点后马上把手伸向上面的队友,上面的队友几个人把我的手紧紧抓住,我被救上来了。回头看看那些被我们踩过的 “人墙”他们的腿上,肩上都是我们踩过的脚印,而上面那些用他的手和全身力量拉我们的勇士们,他们不管队友是胖是瘦是高是矮,他们秉承着“不抛弃,不放弃”的理念,把我们的队友一个个拉上去时,他们也是多么的执着,我们应该向他们鞠躬!虽然队友中间有个人说了句话要求重来,后面我们还是顺利的通过的任务。而当教练让扒开当过我们人墙的他们的衣服时,发现他们的肩上已是红肿的,看得我们都心疼。最后教练要我们这次项目的领队报我们完成任务的时间,当领队报完数后,我们简直不敢相信,我们居然只用了六分二十三秒就完成26个人的跨越!
通过此项目让我明白了,一个人的力量是有限的,在生活中不管是在哪里,在何时,我们都要感谢那些帮助过我们的人们。所以不吝啬帮助他人。
工作中把此次训练运用于实际,突破自我,挑战自我,把自己置身于团队不可缺少的一份子,肩负起自己在团队中的责任,帮助身边的每一个人,把我们的工作做到最好,相信我们的明天变的越来越好!!!
第四篇:拓展训练心得体会-挑战自我,熔炼团队郑州心彩拓展培训中心 0371-63601875
拓展训练心得体会-挑战自我,熔炼团队
(郑州心彩教育咨询有限公司)10月8日,我们一行42人在心彩教练的带领下来到了万仙山拓展训练基地,开始了为期两天一夜的拓展训练活动。本次的拓展训练是为了锻炼我们销售部全体员工的团队意识和克服困难的决心,由郑州心彩拓展训练公司组织开展。
到达万仙山拓展训练基地后,雷达教练首先对我们讲解了本次训练营要达到的目的,同时也介绍了一下拓展训练活动中的项目。随后,大家在教练的组织下完成了入营宣誓,分队,命名并设计队徽、队旗、队训,创作队歌,每个人起一个代号。之后,我们参加了训练营的第一个项目“穿越电网”,游戏很简单,就是在两棵树之间用绳子织起的网,有大小形状都不规则的十一个洞口,假想为有高压的网丝,队员要互相配合在不碰触到网子的情况下全部穿过去,并且穿过的洞口不能再过人,直到十一个洞口都被穿了下一轮才又全部开通,电网网眼大小不一,且每眼只能用一次。要求是在40分钟之内,让全队的人从网的一侧过到网的另一侧,在穿网过程中,身体的任何部位不得碰到网上,包括头发,衣服等。接到任务后,由于我们最初有些忙乱,只顾尝试,而没有找到可行的方案,被封闭了几个网洞,稳定情绪后,大家经过讨论,认为有一两个洞口实在太小,女同志估计也过不了,权衡再三,我们先让一名身强体壮的男队员从网下爬过去做接应,再将队友一个个的从网洞抬过去,整个过程大家都很投入,更是充分发挥了每一名队员的智慧,每次的成功换来的是大家的欢呼雀跃,当我们全部顺利穿越电网时,连教练都说我们表现的相当出色。这个项目使我认识到,一个人的智慧和力量是有限的,只有团结起来,凝聚起来的力量是能战胜任何困难的。
第二个项目是“高空相依”,在7.5m的高空中有两根1cm粗的钢丝,两根钢丝的距离一头在0.5m左右,一头在1.8m左右,需要两个人配合,手掌相对握紧,从较窄的一头同时走到较宽的一头。由于是高空项目,大家都有些紧张,为了消除大家心中的恐惧,作为队长,要给大家起一个带头和表率作用,我和阿坤自告奋勇第一个上,当爬到7.5m的高空中时,心里稍微有些紧张,当脚踏上钢丝的那一刻,只觉得钢丝在不停的摇晃,腿也开始跟着哆嗦了,总是往后倾,要掉下去的感觉,为了互相给对方鼓劲,给对方勇气,消除恐惧心理,我们喊着口号,把胳膊伸直,一步一挪,最后在我们两个人一心一意、互相信任、默契配合下,顺利走过钢丝,战胜了自我。
郑州心彩拓展培训中心
0371-63601875
第三个项目是“信任背摔”。站在1.6米的背摔台上向后倒,说不紧张那是骗人的,但是,看看台下那一个个坚实的臂膀,那一双双鼓励的目光,没有理由不去信任我们的队伍,没有理由去忧郁和退缩,信任让背摔其实一点都不可怕;站在台下搭好了脚、腿和肩膀、手臂,几道防线和必胜的信念让我知道安全接到队友那是毫无疑问的。当一个又一个队友从台上摔下来,砸在自己手臂上的时候,会痛、会累,不知道有没有想到要退缩,但是,看着队友们义无反顾地倒下,倒在自己身上,那是怎样的一种信任啊,把生命和希望都交给了我们,我们怎么能让他失望,尽管痛了、累了,可是,接好每一个队友是我们的责任,不能辜负了大家的信任啊。通过这项训练,我们每个人都体验到了什么是团队成员之间的互信和互赖,以及挑战和战胜自我。
第四个项目是“高空断桥”。有两块0.5m宽的木板架在10m的高空中,在风中摇摆不停,中间有1.8m的宽度需要跨越。这个项目主要依靠的就是自己,当然另一方面也需要团队的鼓励,当我爬上十几米摇摇晃晃的高台时,心里有些紧张,手在冒汗,腿在颤抖,在犹豫的时候,是教练的一声“别怕,我在你后面”和队友的“老虎,加油”鼓励声,使我奋力一跃跳了过去,在那一刻,我内心有一种说不出的自豪感,我想人的潜能是需要挖掘的,只要重新认识自己,挑战自我,没有不可能的事,就像教练总结的一样:“行动是治愈恐惧的良药,犹豫拖延只能增加恐惧”。我们在日常工作中也会遇到像“跨越断桥”一样的困难,是战胜自己克服困难,还是思前想后畏缩不前呢?“跨越断桥”的经历告诉我,“空中一小步、人生一大步”,良好的心理素质,坚定的必胜信心,是我们克服困难的有力武器。当你迈出了第一步时,成功就离你更近了一步。
第五个项目是“盲人布阵”。每个队员都用一个眼罩蒙住眼睛,然后将一根长绳围成最大正方形,最后队长站在这个正方形的正中央。在这个项目中,我们队完成的很出色,得到郭经理、教练和其它两个队的赞扬。体会最为深刻的,就是队友之间要互相沟通,通过沟通,获得充分的信息,形成统一的认识和意志,服从命令听指挥,才能圆满完成任务。在工作中,沟通也尤为重要,同事之间的沟通,领导与下级之间的沟通,是实现集体目标的关键所在。最后一个项目是“毕业墙”。教练告诉我们这是模拟沉船时海底逃生训练。不能借助任何工具,人也不能倒挂,要求每个队员都必须安全翻越这堵4米高的光面墙,和大多数人的想法一样,我也觉得这不可能,但是,半分钟后,当我们的第一个队员翻越到墙头的时候,我意识到了,这个任务的完成绝对是毫无疑问的,只是个时间问题罢了。站在墙下,女队员
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们自觉伸出双手,做好保护动作,男队员们,没有丝毫犹豫地托起了队友,让他们踩着自己的大腿、肩膀向上爬,已经分不清托起的是谁了,只知道那是我们的队友,力气越来越小了,肩膀越来越疼了,咬咬牙,再努把力,就又有一名队友上去了。已经上到墙头的队友,趴下身子,向下面的队友伸出了他们有力的臂膀,拉着手向上,能让下面的队友省点力气,虽然胳膊在尖锐的棱角上硌的很疼,虽然向上拉的胳膊已经只能麻木地重复着这个动作,但拉住队友的手一定要紧紧的,绝对不能放松。当最后一名队员用手抓住上一个队员的脚脖,被上面接应的队员用尽全力拉上去时,女队员们流下了感动的泪水。全体42名队员仅用时25分钟完成了任务,感动了现场的教练,也感动了在场的朱所长,训练基地响起了雷鸣般的掌声和欢呼声,我们在为自己骄傲,更为我们队员们精诚团结的精神骄傲。我们有如此团结的一个团队,有什么困难是我们战胜不了的呢?
在训练中,暴龙教练还带领我们完成了几项有意义的团队活动和游戏,如“众志成城”“万众一心”“智闯雷阵”“造桥”“坎坷人生路”等。无一不体现了信任、沟通、团结、智慧和勇气。特别是在“坎坷人生路”中,我们42名队员全部蒙着眼睛,手拉手,在黑暗中前进,跨过了坎坷的台阶,走过了湿滑的草地,在有些寒意的晚上不知走了有多久,久到没有了时间概念,只知道拉着我的手向上抬抬,注意要上台阶了,抬腿小心;向下摆摆,要下台阶,注意脚下;用力往上拉拉,提一下队友的裤腿,注意抬腿,前面有障碍,迈过去。不知道前面拉着我的那个人是谁,但我知道,那是队友,我知道有了危险他会及时示意我,不会让我发生任何意外,正如我也在做的,把前面队友发给我的信息一步一步的传递下去,不能有丝毫差别,这就是我们的队友,我们的战友,手拉手,让我在黑暗中也不再害怕。
这次拓展训练,给我留下了深刻的印象,得到的知识与心得体会也非常丰富。用我们队在分享回顾时的一段话来概括就是:“服从命令,听从指挥;众人合心,其利断金。找准方法,摸清规律;配合默契,稳中求胜。团结就是力量,坚持就是胜利。”
通过这次训练,让我深刻地体会到了团队的力量是巨大的,如果没有团队里每一个成员相互协作、共同努力,很多事情是难以完成的。我坚信,通过这次训练,我们销售部的全体精英在今后的工作中一定会拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,团结协作,战胜挑战,迎接光明的未来。
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第五篇:拓展训练心得体会—挖掘潜能挑战自我挖掘潜能挑战自我
——我人生中的第一次拓展训练
我们的队名是“亮剑队、亮剑队、亮剑队”,我们的口号是“亮剑所指,所向披靡;亮剑所指,所向披靡”我们的队歌是“把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦”。
初春的三月,处处春意盎然,莺飞草长。公司为了使我们的团队更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地组织了以“团队制胜,赢在执行”的户外拓展训练。
2014年3月29日—30日,我参加了公司举办的两天一夜的拓展训练活动,短短的两天一夜,说长不长,说短不短,现在虽然活动结束了,而内心依然为之澎湃。拓展训练带给我们的那些快乐,还一直意犹未尽。以前总认为拓展训练就像军训一样,只不过是锻炼一下身体、磨练一下意志而已,然而通过这次活动,才感觉到原来能学到的东西还有很多,包括树立自信、增加勇气、学会沟通、懂得了团队的力量,增强了集体荣誉感等等,我喜欢这次拓展训练,真心的希望公司以后能够多举办几次。3月29日早上吃完早饭,我们排好队在教练的分配下坐上公司班车驶向了我们拓展的训练基地——龙门山梦桃源山庄。拓展由此开始了,在班车上随着“破冰”仪式的顺利进行,我们的拓展训练也拉开了序幕,大家按照教练的吩咐给自己起着这次拓展时自己的代号顺便给大家介绍自己,在愉悦和快乐的气氛中不知不觉的就到达了目的地。
首先教练给我们介绍了拓展训练的意义和严格的纪律要求,接下来将团队分为四队,起队名,选队长、政委等职务,大家集思广益,设计队徽,创作口号和选队歌,当每一项活动开始的时候,队长引领我们高喊队呼。在分完小组之后,我们开始陆续的进行项目训练,包括超越军训、高空抓杠、团队七巧板、红黑博弈等。在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——亮剑,在队长的带领下,我们高唱队歌“把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦”开始了一天极具挑战的训练。
拓展训练活动项目中让我最难忘的就是“高空抓杠”――也就是我们每个人都要站在离地面8米高的独立的一个铁柱子上面,飞跃出去抓牢对面的单杠,这个项目也是唯一的个人挑战项目。在我真正的上去之前,我已经跃跃欲试了,我心想,这有什么难的?爬上去,站起来,跳过去,仅此而已!而且有非常完善的保护措施!我现在需要做的就是去完成它,出色的完成它,我是下了这样的决心的。于是我在我们队伍中几个同事过后我就带上装备,一步一步的爬了上去,而就在我爬到柱子的顶端圆盘上准备站起来的时候,我心里面一阵的慌乱,为什么是这样的?我心里明明清楚我是安全的,但是在那一刻我心里面却空虚的一无所有,唯一的念头就是要抓住点什么?抓住点什么?一阵慌乱过后我一无所获,因为身边什么也够不到,只觉得世界是空的,只剩对面那根单杠,风刮着的声音在耳边呼啸着,只看见那根叫做单杠的横杆梦幻般地在空中摇荡。而此时脚下的铁柱子不听使唤的开始摇晃,一直在摇晃,不知道是风吹的还是我在上面晃动,而且越来越厉害,我的腿开始发抖,尽管腰间拴着能承重两吨的安全保护绳,尽管我知道若是在地面我肯定抓得住,可是,我还是恐慌着??这时我的脑袋里一道闪电划过,只留下一个意念:我的团队需要我去完成这个任务,我有坚固的安全后盾,而我所作的就是去完成这一些列的动作!这时我反而没有了恐惧,有的只是望着前方,听从着教练的指挥,去更好地完成这次任务!下面传来队友们的鼓励声,看着梦幻般的横杆,心里有说不出的紧张,队友的充电,灿烂的笑脸,让我的心情放松了不少,在大家的鼓励下,我集中了全身的力量,飞跃了,瞬间,我像会飞翔的鸟儿,扑向了那个给予我希望的杆子。有风吹过,单杠微微地摆动,像是召唤,又像示威。终于抓住了目标!!!当
我重新站在地面上时,依然有些不敢相信,自己真的做到了吗?高高的空中,单杠依然在轻轻地摇摆。
从这个单项训练的整个过程,我经历了恐慌——勇敢——胜利的过程,成功了后心里有说不出的高兴。从此也可以看出,人的潜能是需要挖掘的,要创造条件,寻找机会,拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的是对人的心理的挑战,而且也会感悟到、体验到它是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,重新认识自己、认识生命的活动,你会发现人的潜能真的是巨大的。这个训练项目告诉我们:挑战自我,没有不可能的事,不要轻易说“不”,要重新认识自我,超越自我。现实生活中也是一样,前途的不可测往往使人畏惧不前。但拓展训练一下子使我对前途的挑战欲望猛然增强。在工作中,设备的安全隐患有时无法预见其结果,使自己裹足不前。但拓展训练使自己猛然醒悟到在今后的工作中,不要因为不可认知而畏惧,不要因从来未尝试过而轻言放弃。一个人对自身的认识往往是有保留的,对自己的潜能认识是模糊的、低估的。拓展训练使自己更清晰地认识到自己身上潜伏的能量,增强了自己克服困难,迎接挑战的信心与决心。通过拓展训练,我重新认识到了自身的潜能,也将把这种潜力发挥到以后的工作中。
在接下来的更多的游戏娱乐项目中(团队七巧板、红黑博弈),我更多的是感受:团队的合作,集体的智慧和力量,无私的奉献,以及我们共同的愿望和工作目标。在团队七巧板活动中我们大团队被分成了七个小的团队,我们第五小团队虽然高效的完成了所有的拼图,但是我们整个大的团队却是几期活动中分数最低的一支队伍,在教练的分析和讲解中找出了最终导致了我们没有完成任务的原因:就是我们团队没有良好的沟通,资源没有分享,没有协同作战的精神。从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,我们之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务。个人的力量是有限的,而集体的力量是无穷的,没有凝聚力的团队就没有竞争力。如果没有团队精神,严格的纪律,每个人各行其是、我行我素、势必一盘散沙,工作就是难成功,甚至导致失败。相反,团队的所有成员人人都以事业为重、关心集体、顾全大局、团结一致、齐心协力,就能形成一支坚不可摧的团队。
拓展训练结束时,每个队员脸上都闪耀着自信的微笑。是的,“我们战胜了自己”;每个队员相互的目光都充满着信任,是的,“我们在一起是最棒的”!看到这一切,我在想,拓展训练拓展的是什么?拓展的是胆量、豪气和意志,拓展的是信任和理解,拓展的是团队意识,沟通技巧;这次拓展训练给了我一次难忘的经历。更让我深切地体会到团队意识的重要性,没有团队意识的员工,无论学识有多高、技术有多精、学历有多深都将不会朝着公司有利的方向发展的,一切才华、学识对于这个企业来讲或许都是零。只有团队中的每个队员相互团结,相互帮助,相互信任,才能共同完成团队的目标。
短暂的拓展训练已经结束,平常大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这次的拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这两天时间里,大家共同攻破一个又一个的困难,增强了对彼此的了解与信任。树立了在工作中必须相互配合、互相支持的团队精神和整体意识。
我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作中。这次训练,不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念的渗透;它留给自己的是永恒的震撼,使我进一步认识了团队的巨大力量;它是一次对身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。
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目录
第一篇:2014年酒店员工拓展心得体会
第二篇:员工拓展训练心得体会
第三篇:企业员工拓展训练心得体会
第四篇:公司员工拓展训练心得体会
第五篇:新入职员工素质拓展训练心得体会
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正文
第一篇:2014年酒店员工拓展心得体会
2014年10月9日对酒店所有员工来说都是个不平凡的日子,这天酒店组织半数员工到水西沟战鹰拓展训练场进行了拓展训练,其目的是加强团结合作,培养团队凝聚力。
通过参加这次拓展训练,使我感悟很多。拓展训练以简单的游戏,揭示了深刻的道理,让我找回了工作中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西:意志、激情与活力。这使我更深刻地意识到,其实我们每个人都是很坚强的,每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,只要自己有信心、有勇气去面对,就没有解决不了的难题。虽然拓展训练只有短短一天时间,却收获很大,感受颇深,使我开阔了视野,增长了知识,对团队有了更深的认识。感谢公司给我们这个拓训练的机会,让我体会到人生十分有益的感悟。同时也要感谢我们的队友在这次训练中给我的帮助和关爱,让我走过拓展的这段路程。
回顾拓展训练的全过程,还是历历在目,从团队呼啦圈的相互扶持,到拯救大兵的自我突破,再到空中断桥的相互勉励,以及最后毕业墙的上下一致的通力合作。我们一次一次的完成了自我的突破和飞跃。全体队员上至队长下至成员,人人都无所畏惧,大家都能凝心聚力,发挥个人聪明才智,各个表现坚强勇敢,充分体现了挑战自我的团队精神。
我们首先做的游戏是团队呼啦圈,虽然是个不起眼的小游戏,但在游戏结束后,教练解说这个游戏的含义,大家才意识到酒店和战鹰拓展的教官们,在背后付出得太多。一个简单的游戏旁敲着我们的工作态度。在我们每次遇到问题的时候,我们能弯弯腰,能低低头,能顾及他人的感受,能及时为他人解决面临的问题,帮别人一把,我们的这个团队将更稳固。其实问题很简单,只有自己勇于面对,在团队的努力下一定能够赢取最后的胜利。这个游戏在全体队员中留下了深刻的印象,这个项目安排在第一个是有它的意义的。因为有了这个起点,有了这次的经历让大家知道在以后的游戏或在工作生活中,尊重大人,比尊重自己更重要。
在拯救大兵游戏科目中更能体现出我们的团队沟通能力和变通技巧,大家要众志成城,处处充满合作,关心、支持、包容、建议和谅解。在三局中我们赢了二局我们很高兴,但在失败后领导接受惩罚我们又觉自己差得很远。如果我们在任何一环中出现失误,我们在团队协作中不紧密配合,只顾自己眼前的事情,不顾及大局,出问题后我们的领导将承受更大的责任,那不只是领导的责任,那更是我们的责任!
下午首先迎接我们的项目是空中断桥和毕业墙。在空中断桥中我们的队友都表现得非常的勇敢,我们的后勤队伍也非常强大,我感到非常欣慰,在一个一个队友上去征服自己的同时,在那一大步跨过断桥的同时,大家都明白只要跨过那道坎,迎接最后的就是胜利,就是欢呼,就是从内心征服了自己,面对困难无所畏惧。
临终了大家又聚到一起,最后一个项目摆在了我们面前,毕业墙我们来了,我们要毕业了,我们要为今天的拓展画上一个圆满的句号。在一天的拓展和教练的讲解中大家明白规矩是多么的重要,4.5米的高墙,我们要搭着人墙才能翻越过去,更不能触犯教官所定的规矩。我们一共135位队友,共同定下了120分钟把它拿下的任务目标。在毕业墙的第一轮中我们的队友还是有人犯规了,我们的队长受到了严厉的惩罚,看着队长一个又一个的俯卧撑,我感触了为什么我们在一个小小的问题面前,我及我的队友到现在还是在触及它。大家都在自责,我见到有的队友和我一样,流泪了,那是自责的泪。我发誓我一定会坚持到最后。第二轮开始,大家表现得无比坚强,男同胞们个个都是儿子娃娃,在困难和挑战面前,男同胞们用他们宽大的肩膀和夯实的脊梁,让一个又一个队友朝胜利的旗帜冲去。上至顾问,下至普通员工都无所畏惧,大家能凝心聚力,发挥个人聪明才智,前面的队友支撑不了了,后面(更多内容请访问首页WWW.91exam.org)的立马补上,那一刻是在见证着团队的力量。
第二篇:员工拓展训练心得体会
我很荣幸参加这次拓展训练,在这里我首先感谢公司给我这次机会,同时也感谢公司
领导 对我们员工的栽培和为公司发展默默地付出!
我从进公司到现在快九个月了,时间过得真快!说真的,我从来没有这样静下来认真想想……想想公司的规章制度,想想公司的英明决择,想想公司的管理程序……说真的我还没有真正融入到公司这个快乐的大家庭里去,平时我只知道一味的做业绩,卖房子,多签单,忽略了公司各位
领导 的良苦用心培训我们,帮助我们成长。说真的,他们天天为公司兴旺找方法,为员工成长绞尽脑子想办法。
通过这次拓展训练我深受感动……在训练一开始,教官就叫大家做一个游戏:全部人围成一个圈,一起大声喊出:我们是一个人,钢运是一个人;我们是一个人,钢运是一个人;钢运是一个人!一个人!什么叫一个人,思想一致,言行一致,奋斗目标一致!心往一处想,力往一处使。而在我们平时的工作中又有多少人能做到呢?有的同事当贵宾,能有点业绩都行;有的同事当主人,天天都在外面跑,做出惊人的业绩……这就是一个员工的心态的问题!只要心态好,积极进取,努力奋斗,还愁做不出什么业绩!!同事们,加油哟!我们的未来无限光明!!
从抢滩登陆中我感受到:光有一个团队是不行的,还得维护好一个和谐奋进的团体!必须还要有一个共同的目标,每一个人都要齐心协力、全力以赴,找到一个最佳的方法。说实在的,一个月的业绩,按照一定的比例递增,再分到每一个片区,每一个店,每一个编。甚至更细一点,要单单完成这些任务,是绝对没有多大难度的!在这里我还想到一个问题,一个店光去吼业绩,没有良好的团队氛围也不行,关键就是要有一个能懂置业顾问的心声的领导者(分行经理)。让每个员工都开开心心上班,开开心心工作,开开心心去为寻找业绩!带客户,让员工用尽心思去工作。
说真的现在生活水平提高了,人们在工作中得到实惠,还要更多地体现自身价值,实现个人梦想!如何调动大家的积极性是很重要的,公司已经给了我们一个展示自我的发展平台,我们满怀希望加入到钢军队伍这个大家庭,如果得到的只是一些责备,批评,罚款,甚至是一种伤心,请问我们在座的各位老同事,你忍心看着我们的新同事失望的离开吗?说真的她们也是无赖地离开,我很伤心。员工是公司的财富。我们要伸出援助之手用心去帮助她们,让她们慢慢融入这个集体、成长并且茁壮起来,为公司增加人力资源。因为我们是一个人!我们是一家人!我们能够多替其他同事想想,真诚关爱、多为他们付出一些又何妨呢?
从高空抓单杠活动中我感悟颇深:我是一个平凡的自我,我不懂电脑,我不会说普通话,很爱争强好胜,是一个工作狂!说真的,当时在9米的高空,我不敢跳,在下面的每位伙伴都怀着万分激动的心情焦急地期望能完成得更精彩!她们在加油,在鼓励,她们在为勇敢跳下者而喝采!顿时我思潮翻滚,平时一个个穿着职业装心思重重地走在大街小巷,而此刻她全忘记自己是一个置业顾问,看她们那开心劲,那股为队友加油的阵势。我真开心!说真的,在我们平时工作中,当我每签一个单时,在房友喜报上哪怕是同事们一句小小的恭喜!恭喜!我也会默默地看在眼的,甜在心里!说真的,一个人一旦进入一个团队,团队给她的力量是无穷大的!她的潜力也会发挥得更淋漓尽致!
我希望我们每个人都能把钢运当成自己的家,把钢运公司当作是自己的公司,全心全意地去努力付出,开开心心的付出。不把公司当一种约束力,一种管束机构。只要我们每天做好每件事,跟进自己的客户就行了,业绩自然就出来了。
在这里我想和大家分享一下我平时如跟进客户,如何带客户:只要有人打进我的电话,我都会尽力找话题和她聊,至少三到四分钟,这样的话是串串自然就显原形了,我也少些麻烦。如是真心想要买房子的客户,她巴不多和你说几句,生怕没有把她的想法说给你记住,这下你就分得出真假孙悟空了。还有平时有时候觉得没有啥准客户,出去看房子,在其他中介门口窜,看见其他客户出来,可以紧跟过去递张名片后说我们这边有价格合适的房子哦,过不了两天她就会主动打电话来找你;再一种方法是将以前没成交的客户电话挨个儿问候一篇,也可以找一两个客户来带。这几种方法我都成交过单子的。不信你们也可以试一试,只要你每天不冷落客户和业主就行了。绝对签单签到手软,不把自己乐坏才怪呢!!!在这里,我想提醒大家一下,我们一定要战胜自我,战胜自己一切消极思想,战胜一切腐败现象,相信自己是最棒的!公司的每一位成员都爱你的,支持你的,只是她们在默默为你付出而已!千万别把自己孤立起来,因为我们是一家人!因为我们一个人!
通过穿越电网和翻越毕业墙中,使我学到了:一滴水只有在大海中才能得到永恒的道理;一个人只有在团队中才发出奇光异彩!在活动过程中,我们大家在一起出谋划策,没有一个人不用心去想办法,如何让我们的团队做出超凡的业绩。有的同事不怕脏,不怕累,不怕苦!为我们团队默默地付出,为了不落下任何一个同事,我们全体必须做15个俯卧撑才能救出一个同事,我们一连做了七八十个,有的同事嘴里都吃到泥巴了……这是什么让他们如忘我的付出呢!……这是一种团队的力量,一种无私奉献的精神在指使着他们,我们要心怀感恩之情,在工作中相互配合,齐心协力完成公司的各项任务。
亲爱的伙伴们,我们仔细想想,有多少人在为我们默默地付出呢?我们的国家、我们的家庭、我们的公司、我们的同事……而我们呢?正处在年轻力壮的年龄阶段,说大道理:国家靠我们、家庭靠我们、公司也要靠我们全心付出,默默奉献!同事们,我们肩头的担子重呀!我想,只要我们安心上班,努力工作,在公司这个大舞台上尽情施展自己的才能,我相信钢运的明天一定会更加灿烂辉煌!我们的生活一定会更加精彩!同事们!让我们用一颗最真诚的去回报社会,回报关爱我们的人!!
第三篇:企业员工拓展训练心得体会
企业员工拓展训练心得体会
-----------------相信自己、团队
需要有执行力,从一个个小游戏当中企业员工我深刻的体会到了这一点.在拓展训练中,每个人,每个项目都离不开团队的支持和鼓励,离不开集体的智慧和力量.每个队都要选出自己的队长,然后大家一起设计自己的队名,队徽,口号,每个项目虽侧重点不同??摘要部分,以下是详细内容:
7.28日长城汽贸户外拓展训练营第一期开营了,这是我第一次参加户外拓展训练,心情无比的激动和好奇.
天气的炎热正是考验我的时候,这次培训我听到最多的一句话就是:“相信自己??相信团队??”这也正是我们需要的一句话,在工作中,我要相信自己,更要相信我们自己的团队,不是吗,团队需要协助,需要配合,需要有执行力,从一个个小游戏当中我深刻的体会到了这一点.在拓展训练中,每个人,每个项目都离不开团队的支持和鼓励,离不开集体的智慧和力量.每个队都要选出自己的队长,然后大家一起设计自己的队名,企业员工队徽,口号,每个项目虽侧重点不同,但都会给人带来深刻的思考和启示,使队员受益匪浅.虽然只有短短的半天时间,但其效果却是其他很多培训远不能及的 .
从这次活动我还有另外一种体会,那就是由于平时大家都在不同的岗位工作,而且各自的工作都很忙,交流和沟通的机会很少.这次拓展训练提供了一个很好的机会,让我全身心溶入到长城这个大团队中,与公司领导和同事们彼此开诚布公,交流沟通,团结互助,增进了了解,加深了友谊,这也是利于我们平时的日常工作.也希望公司多搞些这样的活动.
从“激情节拍”中我体会到了团队朝一个共同的目标共同努力,就一定能超越我们自觉的想象,从“家庭和谐号”中知道了只要坚持到最后,就是胜利??最关键的是“背摔”这个游戏,看到最年长的队友张总第一个站到高台上摔下去,这不仅是自己的勇气,更因为是他相信自己的团队,这是对我们最大的鼓舞,心往一处想,劲往一处使是工作中必不可少的,只要这样才能使工作做的更好.
没有完美的个人,但是我们的团队组合到一起就企业员工是完美的,在短短的半天时间内,我对我和我的团队有了全新的认识.克服困难,锻炼体魄,磨练个人意志,增强适应能力,相互协作,形成有力的战斗团队,这才是一个大团队所需要的.希望公司多进行此类良好积极的活动,我们需要优秀的团队精神.
企业员工拓展训练心得体会:相信自己、团队的延伸阅读——实习心得体会的基本要求
实习心得,就是把一个时间段的实习情况进行一次全面系统的总检查、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以实习计划为依据,订实习计划总是在实 结经验的基础上进行的。
1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。
第四篇:公司员工拓展训练心得体会
公司员工拓展训练心得体会
9月3日,秋高气爽,公司组织我们到银川xx山庄进行了一天的体验式训练。这次拓展训练的目的就是要激发我们的潜能以及优秀团队的建设。
在这之前我到过xx山庄一次,那是几年前,也是公司还没有成立之前,那时候也只是有两家店的员工组成的一个小团队,当时的场景还历历在目,我们一起哭过,笑过,埋怨过,感动过,相互鼓励,相互拥抱,收获了人生第一次的成功挑战。
而再一次来到这里,我还是满怀期待和渴望,还有担心,希望再一次为自己充电,以此来回馈到再次给我机会到这边培训的梅姐。
这次我们的培训教练姓郭,首先郭教练给我们进行了热身训练,将我们16人的团队分成了两个小组,每个小组选出了队长、副队长、卫生员、旗手以及宣传员,每个职务在我们的团队中都肩负着特殊的职责,这就意味着我们要进行比赛,要有奖惩,而当郭教练宣布了奖惩之后,大家更是激动不已,竟然是输的一队要喂赢的一队每人一口菜。虽然是小小的惩罚,但在我们的心中也已经认定那是我们团队要争取的第一份荣誉,我必须全力以赴!
接下来郭教练要求每个队要商定出队名、队呼、队歌,这个时候我发现每个人都积极出谋献策,我们组的成员有银川店的家人,还有四个是朋友店的员工,虽然之前从未有接触过,一点都不了解,但在此时大家没有一点陌生感,很快就达成了共识,因为我们眼中只有团队。我们的队名最后定为《团结队》,队呼是:团结一心,勇往直前!队歌是《学习雷锋好榜样》,然后我们在队旗上写下了我们的队名《团结队》并在上面画上两颗心,代表我们现在的心是紧紧连在一起的,然后郑重签上了我们的名字,表示我们的决心。
第一项比赛开始了,就是展示我们的队名、队呼以及队歌,当教练把队旗交到队长的手上的时候,我们紧张起来了,听清楚规则以后,我们高亢、洪亮、有气势的歌声顿时压过了我们的对手,而她们竟然还没有弄清楚是怎么回事,这充分证明即便是一件小事,精力不集中也会失败!得知我们赢得第一场比赛后,我们的士气大大提高了!大家相互拥抱欢呼着庆祝。
第二项教练给我们安排的科目是走断桥,这是一项自我挑战的项目,几年前我也挑战过,那个时候,第一次站在底下看8米的断桥心中真是紧张、害怕、担心,当教练介绍完安全保护措施以后,我的内心稍稍轻松了一些,看着第一个队员勇敢的踏上了断桥,我的心也跟着紧张起来,仿佛上面那个人就是自己一样,心都快跳出来了。大家在为她鼓励、加油,终于在犹豫了几秒钟后,那个队员勇敢的跳过了断桥。我们大家在底下也都开始跃跃欲试!我想既然没什么危险,我也一定可以过去,不能落在别人的后面,于是我第二个踏上了8米的断桥。虽然在下面做好了一切准备,但当我站在8米高的断桥上时,我还是害怕了。尽管断桥的距离只有一米,可是我的腿已经僵硬了,怎么也迈不开步,这时候底下的队员在为我加油鼓励,可是此时此刻时间仿佛停止了,世界也静止了。我只能听见自己的心在“咚咚咚咚”跳个不停,最后我选择了挑战,我相信我自己能行,迈过这一步我就能克服我心里上的一个障碍!于是我向前一跃,竟然稳稳的站住了,我知道我做到了,我成功了!
而今年的这一次我选择最后跳,前面的队员虽然年龄都很小,但是看着她们都微笑的表情,不退缩的脚步,我为她们感动!让我最有感触的是我们队唯一没有跳过断桥的小刘,虽然她知道自己有极度的恐高症,但还是爬上了断桥,谁都不能体会她当时的恐惧,看见她两个手紧紧抓住旁边的架子,大家都为她鼓励、加油!她也一次次试图跳过断桥,因为此时的她只想为团队争光,不想因为自己的退却而给团队抹黑!小刘最终因为身体曾经受到过伤害,心里造成阴影而没能挑战成功,但是大家没有谁去埋怨她,因为谁都看得出她已经挑战了身体、心理的极限。这项体验让我再一次体会到了任何困难面前都不要轻言放弃,只要我们坚定目标,树立信心,就一定能克服困难,战胜自己!
上午的项目结束了,到了吃午饭的时间,大家还沉浸在上午的兴奋中,也期待下午的训练项目。
下午1:30,教练准时过来了,在我们猜测下一个挑战项目的时候,教练却说教我们玩个游戏,气氛顿时轻松了。原来我们要玩的这个游戏是老虎、猎人、枪,三局两胜,所不同的是平常是一个人对一个人,而这次是小组对小组,而且输的一组也要接受惩罚,这个看似简单的游戏,却要求我们8个人要统一动作,注意力、记忆力高度集中,只要有一个人和大家动作不一致,即使你出的拳赢了对方也还算输。商量好对策后,很快就开始了比赛,第一局我们赢得了比赛。而对方还是因为没有听明白规则而输给了我们,可见注意力集中是做好一件事的关键,同样的一个指令,却被理解成完全不同的两个意思,没有统一思想、统一行动,致使整个团队一片混乱。第二局开始了,很快我们做好了准备,教练一声令下,两个都同时出拳,正在我庆幸我们又赢了一局的时候,却被教练指出我竟然出错了手势,当时我真的特别懊悔,特别自责,因为我个人出错,给团队又增加了一次赢的风险,就这样我们双方打成了平手,最后一局了,我集中精神在心里一遍遍想着我们要出的拳和手势,心里忐忑不安,紧张异常。终于,我们又一次赢得了比赛,大家欢呼雀跃,激动不已。输的队同样要接受惩罚,不过这次惩罚不同于以往的体罚,教练让我们每个队员说出一个与颜色和味道有关的abb词语,这让大家很疑惑也很好奇,不知道接下来会有什么等着我们完成,结果是教练教大家摆一个茶壶的造型,并同时伴有节奏和动作,再加上刚才说出的词语和“我的屁股说事”,有的说我的屁股“香喷喷”,有的说“ 白茫茫”。大家自然又是一阵大笑,眼泪都笑出来了,没想到教练还有这么好玩的所谓“惩罚”。
笑过之后,郭教练把我们带到了一个用绳子织好的一个网跟前,网子大大小小的织了十几个洞,有高有低,郭教练告诉我们每一个洞只能允许一个人通过,并且身体的任何部位都不能接触到网子,一旦中途有人碰到,那么前面过去的所有队员都将重新再过,而且中间不允许有人说话,一旦说话也算违规。宣布完规则后教练说通过这个网子的时间是45分钟,然后问我们准备需要多长时间?通过网子要用多长时间?这时候有人说10分钟,有人说15分钟,也有人说用不着,5分钟准备就可以,最终我们选择了5分钟准备,40分钟通过电网。经过一番简单的商议之后,我们决定由我和吴铭先通过电网,然后在对面接应其他队员。挑战开始了,吴铭和我都选择了一个相对较大的口爬过了电网,可是后面的队员不是头发碰到网子就是衣服碰到了网子,经过十几次的失败,教练终于忍不住了,他给了我们再一次的准备机会,经过前面的失败教训,我们调整了方案,这次经过大家的默契合作,我们终于全部过了电网。
“穿越电网”,它使我深深的感受到在团队合作中,队友之间的相互鼓励与配合是不可或缺的,还有必须要有一个强有力的领导,合作完成任务是多么的重要。
接下来郭教练又给我们设计了一个拼七巧板的项目,这个项目让我体会到有的时候要舍弃自己利益来配合团队,使团队取得更好的成绩,只有团队做强,你才能在这个团队中有所发挥。
最后一个体验是报数,要求我们两个小组用最快的速度报完20个数,哪个小组用的时间最短,哪个小组就获胜。报数不得有错,包括报错、抢报、漏报等,以教练的判定为准则,输的一队队长要接受惩罚,做深蹲起。输一次做10个,第二次做20个,第三次做40个,第四次做60个,以此类推,最终以突破8秒为目标,看似一个简单的报数,却让我们组屡屡失败。
第一局我们赢得了比赛,对方队长做了10个深蹲起,接下来的连续三局我们都以微小的时差输给了对方,这让我们的士气大大受挫,我们一遍遍练习,这时候有人埋怨,有人频繁报错,而我也感到了沉重的压力,因为最后一局如果再输的话,我们队长就要做80个深蹲起,于是我们总结前面失败的原因,就是因为我们不够快,心不在一起,要想成功必须集中精力,让声音以最快的速度传递给下一个人,不允许有任何人停顿或者出错,必须像一个人一样,这时候我们心中只有一个目标,就是一定要赢!最后我们队突破6秒赢得了最后的比赛。
从这个项目中我感到:成功一定有方法,不是不可能,而是没有找到成功的方法,成功必须是全身心的投入,所有注意力都集中于一点,死死的记住你自己的职责和目标,每个人都提高一点点,团队就能迈出一大步,当困难来临时,我们也必须坚持到底,永不放弃,直至成功!
每个人从出生以来无时无刻不是在团队中成长,上学是,工作也 是,通过这次拓展训练活动,让我对团队意识和个人在团队中的作用感悟至深。
一个优秀的团队必须有明确的目标,只有设定明确的目标才能使一个团队产生共同的方向和行动力,这一点无论是个人或团队在工作中必须要确定的。
一个成功的团队必须要有素质过硬的决策者,决策者需要具备良好的分析能力,判断能力,决策能力,大局意识与团队意识。面对目标,团队每个成员都会产生自己的方案,这就需要一个领导出来,对大家的方案作出决策,以确定最好的解决方案,这样大家才不会再争吵中浪费时间,乱成一团,最终完不成团队的目标。
一个完美的团队都会以团结为核心思想,在面对各种困难和挑战时,团队凝聚力、相互关心、鼓励、包容,将使团队更加团结。
第五篇:新入职员工素质拓展训练心得体会
素拓心得
为期两天的素质拓展,对于人生的长河来说,可能只是沧海之一粟。但是对于我的职业生涯,却是受益匪浅的开端,不可或缺的一笔。它对于我而言,是及其重要的。下面谈谈此次素拓的感悟与心得。
关于团队
通过此次素质拓展,对于团队及团队精神,有了更深更系统的理解。什么是团队?团解笔为口、才,队解笔为耳、人,不明思意,团的意思是,一群有口才的人才围绕着一个共同的圈子,这个圈子可以理解为团队的共同目标。队的意思是,一群有耳朵的人,耳朵可理解为倾听,可理解为服从领导。总而言之,团队的意思就是一群可以倾听,能服从领带的人才,为了一个共同的目标而聚在一起的一个圈子。这点在我们这次素拓上有很好的体现。
整个素拓的四个活动中,无一不将团队,体现得淋漓尽致。寻宝,为了“寻得宝物”这个共同的目标,我们团队成员积极商讨方案,寻找线索,四处奔跑,不辞劳累,在寻得所有线索但没有突破的时候,大家一起讨论,集思广益,头脑风暴。在发现可能藏宝的地点之后,积极动手去挖,四处寻找,终于实现目标,寻得宝物。在这过程中,有我们队员无数的思考,无数的倾听,有为了达成目标不辞劳累的奔波,为的是同一个目标。
“穿越电网”,我想的是,假使这正真是一睹高压电网墙,通过则意味着生存,而触网意味着死亡。但面对死亡,我们队员表现出的不是自私,而更多的是为了实现目标所表现出的无私。把好过的,能通
过的机会让给别人,自己选择小的通过,要知道,没有通过意味着死亡。这就是团队精神,在大目标面前,人人都是无私奉献于团队,没有自私,有的只是目标,有的是愿景。就是因为这种团队精神,我们通过了15个人中的13个,只牺牲了2个。
“背摔”,这讲求的是信任,团队成员的互相信任,信任队员,信任领导。在往下摔的时候,脑海里只能有信任,相信你的队友能将你牢牢接住,你该做的就是没有丝毫怀疑。这是团队的最高境界,一个团队,为了共同目标,彼此是百分之百的信任,目标、方案形成之前,集思广益,一旦目标、方案形成,该有的就只有信任,百分之百的信任。
“盲人方正”,这是一个方案的设计和解决的问题,很多时候,我们团队会遇到一些预想不到的问题,或者是障碍,遇到障碍后,作为团队,该做的是积极寻求解决方案,而不是坐以待毙。在这个游戏中,我们紧闭双眼,没有方位,但是在我们积极寻找方案之后,硬是通过人作为尺子,做到最接近正方形的方正。这就是团队,遇到障碍,再大的障碍,只是合力解决。
总之,团队就是奉献,就是无私,就是大我,在团队面前,我们该有的只有信任,该做的只有付出。我们为了团队的大目标,积极努力,无私奉献。这就是团队,这就是团队精神。
关于公司
两天的培训,感触最深的是领导、是公司的精心安排。从我们的乘车、住宿、饮食、活动,无一不是领导们的精心安排,这些是精
神的结晶。作为新加入公司的我们,感受是温暖,是和谐,是家。自然,家是我们共同的港湾,是我们共同奋斗的动力,是我们的指航标。我们今后自然会努力,会奋斗,会学好技术,扎实肯干,会服务于公司,服从于公司。因为,它是我们共同的家!
关于我
我是一个懂得感恩的人,滴水之恩,当涌泉相报。公司给了我平台,让我学习,给我机会。我会调整好心态,积极学习技术知识,向师傅学习,向现场学习,向劳务学习。会无条件服从公司安排,好好将自己的知识服务于公司。会团结好同事,处好各种人际关系,做一名合格上进的中铁建工国际人!
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