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公选岗位的冷与热-领导讲话稿-讲话致辞_0

公选岗位的冷与热

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第一篇：公选岗位的冷与热第二篇：高考专业冷与热第三篇：冷和热第四篇：尚考：要理性看待考研专业的“冷”与“热”第五篇：热轧钢与冷轧钢在生产工艺上的区别更多相关范文

正文第一篇：公选岗位的冷与热据报道，4月30日，江苏省常州市委组织部在全国范围内公开选聘47名领导干部。然而，公告发布一个多月，到6月3日，报名者总共有37人，不少岗位至今无人问津。据常州市委组织部有关人士介绍，此次公开选拔的领导职位除了常州市中级人民法院副院长和常州市外事办副主任，其余45个岗位都是常州各高校的中层职位。除法院副院长和外事办(更多好范文请关注：wwW.91exam.org)副主任职位，报名者较踊跃外，其他岗位总体上报名人数偏少。此次公选的冷清，与不久前江苏公选县（市）长、局长的火爆形成了鲜明的对照。南京的一些专家分析说，说到底，高校中层干部不像县长、市长那样吃香，对社会缺乏吸引力，这反映出社会对一个人当什么样的“官”，是有一套很功利的价值判断尺度的。这个价值判断尺度是什么呢？说白了，就是权与利。任何一个领导岗位都是责、权、利的统一，一个岗位的冷与热，与这个岗位所承载的责、权、利的比例关系十分密切。前些年，曾有这么一件事震动全国：辽宁抚顺县司法局副局长张永清，因为从公安局副局长调任司法局副局长，从“肥差”变成了“瘦差”，就对县委书记怀恨在心，雇人开枪将其打死。透过这起惨案，人们看到了这样的事实：许多部门看上去行政级别相当，但其实际社会地位和“位子”能带来的利益差别甚大，以至于一些部门平级官员无法正常调动，公开选拔无人问津。1992年前后，国家公务员制度逐步取代了传统的“机关干部”制度，公务员收入水平及结构也悄然发生变化。一些掌握着人、财、物权力的“要害”部门，其公务员收入要比其他“清水衙门”的同级别者高上许多。有专家分析，目前公务员收入的差异不是国家统一发放的工资造成的，而主要来自预算外资金，这主要集中在社会上公认的所谓“肥差”部门，变相收费、职务消费、权力寻租等等，都成为部门利益、公务员隐性收入的“蓄水池”。公选岗位的冷热对比，与社会观念、大众心理因素有关，更重要的是利益因素在起作用。权力的金钱化，自会导致争权趋利的风气。据考证，中外历史上都曾一度有过“不愿做官”现象，那时的官是重责、中权、轻利，用句直白的话说，就是当官“不划算”。此后，责、权、利三者比例大变，产生了轻责、重权、厚利现象，“官本位”风气随之渐浓，挖空心思入仕为官者众多。趋利避害是人的本性，当无害可避时，人们就会追求利益的最大化，在岗位的选择上也不例外。从公选岗位的冷热对比，不难看出责、权、利配置上存在的问题，重权、厚利，责任如何？每当一个事故发生，谈到追究责任时，有多少人是勇于承担岗位责任的？在实际生活中，面对责任而互相推诿，而竭力隐瞒，而寻找借口的，倒是比比皆是。要从根本上解决这类问题，还需从制度和机制上入手，让责、权、利统一协调起来，让“赛场”上的“马儿”真正将“瞄准”的岗位视为实现自身价值的舞台，而不是可“捞油水”的“肥差”。

第二篇：高考专业冷与热高考专业冷与热

面对这样的现实，考生和家长更要注意，别被一些不适合自己的专业伤到自己。本报记者根据高考采访，为考生和家长指明一些近两年来看似热门实则冷的专业。

专业代表：就业现状：新成立专业，理论体系没有构建不是说所有这类专业都是有名无实，只是一些学校为了招生，成立新专业，什么专业好招生就成立什么专业，学校连老师还没有，就开始招生，等到学生上课，一个老师带上好几门专业课，连老师都觉得自己成了“万金油”。而编辑出版等专业就容易成为一些学校的幌子，学生四年下来不知道学了些什么，就连基本的专业知识结构都没有掌握。 所以报此类专业，一定看学校专业背景，多方打听专业实际课程情况和师资力量。专业代表：能源工程 机械自动化就业现状：名字好听，实际冷门

这类专业名字很诱人，实际很“冷”。很多院校为了好招生，把一些专业名字一改，就开始大肆宣传。比如把“机械维修”改为“机械自动化”，名称一换，听得带劲，还有面子，其实就是名变了，课程没有任何改变。所以选择这类专业时要看清楚，查阅一些资料，看专业课程的设置，避免被美丽名称误导。

不过，一些冷门专业在一些院校已经成为了龙头，专业针对性强，市场也没有饱和，找工作非常容易。理科学生如果能吃下苦，确实也是不错的选择。

专业代表： 就业现状： 也许会与你入学时的就业目标相差甚远一些考生和家长在选专业时，往往是望文生义，看到名就 “想当然”。很多人以为生物医学工程是医学专业，其实这是一个电器信息类的专业，毕业后可能从事临床工程技术服务方面的工作。还有信息和计算科学，乍一看好像是计算机方面的学科，其实是数学类专业。

另外，还有的专业看上去就像是亲兄弟，只差几个字，但是学的内容完全不一样，相距十万八千里。比如，“计算机科学与技术”和“电子信息科学与技术”。

专业代表：就业现状时髦背后就是就业困难

这类专业可称得上是昔日春光无限，今日少人问津。现在求职场上信息计算机应聘人员一抓一大把，供过于求，很多毕业生不得不委曲求全另谋出路。一位信息工程专业毕业的吕先生，上学时曾经满怀希望将来到计算机公司上班，可毕业后，他只能从事建筑行业。说起往事，他只能是一把鼻涕一把泪。为了不放弃专业，他只能再次“回炉”，努力学编程，在外包公司打工。

此类专业在1999年曾经是遍地开花，各院校当时把这类专业作为“招牌”，可是短短 1

几年之后，市场过于饱和，根本不需要那么多人才。而且像信息工程这样的专业，涵盖面太广，方向杂，最后学得四不像。如果真想学这类专业就要上好学校，起码到时候有底气和别人争。

专业代表：物理、数学就业现状： 大约需要十年工夫才有可能立足

没有实力最好不要报这类专业，就业前景不容乐观，最好的出路就是继续考研、上博，如果没有毅力，还是退避三舍，另寻出路。

这些专业高考分数要求很高，能上这些专业也很有面子，山西大学物理学全国有名，一般的考生是很难考上的。而且，这类专业仅靠本科是很难学通的，需要的是基础加长线，需要学生长时间钻研，比上高中还要刻苦地学习，否则落一节课，你根本跟不上。如果考生和家长计划上完本科就要就业，读这类专业就会遇到问题：学业不精、高尖端单位不要、普通岗位不需要。当然，专业前景非常不错，但是没有个十来年的研究钻研、刻苦“啃”读，很难有所成就或被社会认可。

新型交叉专业

新型交叉专业符合就业市场对某一类复合型人才的需求，独树一帜，他们的课程设置并非简单地叠加，而是充分为专业目标服务。比如，音乐治疗专业、休闲体育、智能科学技术及其应用等等。

1 生物技术类生物技术的开发需要具有独立工作能力和良好科学素质，特别是具有创造能力和付诸实现能力的新型人才。生物科研人才近年来一直是国际人才竞争的焦点之一，我国目前无论是生物技术的研究人员，还是生物技术产品开发的人才，都存在严重不足的问题，未来一段时期我国对生物技术人才有极大需求。有关专家预计，随着基因技术、生物工程等领域的发展和产业升级，这类高技术专业人才的缺口会越来越大。2营销类营销人才是从事市场分析与开发研究，为企业生产经营决策提供咨询，进行产品促销的人员。由于我国市场经济不断完善，市场营销已经渗入到各行各业，人们对市场营销的观念也将有更深的认识，所以对这方面人才的需求将继续看好，并有继续升温的可能。

3 环境能源类环保产业有着巨大的发展潜力，我国经济迅速发展的同时，环境问题已经成为不得不重视的问题。随着我国环境保护投入的大幅度增加，我国环保产业发展较快，成为国民经济的重要组成部分。环保产业的发展之快，效益之显著，无疑是环保技术人员的研究与开发的结果。但目前，我国环保产业面临严重人才不足，现有的环保

技术人才难以适应国民经济的发展。另外，开发利用可再生能源也急需人才。

4物业管理物业公司对物业理念认识的升级以及居住社区化的快速发展，给这个行业的就业带来不少新契机。物业管理的职责已不仅仅是过去管理煤气水电、打扫卫生了，而是帮助业主提升物业价值，并追求其中的附加价值。

★点评：近几年，物业管理专业出现了报名冷、就业热的情况。明智一点的人其实可以把目标瞄向这个发展中的行业。此专业主要面向大型物业公司，比如宾馆、饭店、住宅小区的物业公司等。一般情况下，到岗实习一段时间后，都能签约。

5建筑设计：热度随着行情涨

在整个2014年度中，虽然地产行业项目总经理的职位依然是最紧俏和薪酬最高的，但是建筑师却在此行业中拔了头筹。一些企业不惜开出百万年薪聘英才。

★点评：也许是受奥运场馆宣传热度的影响，建筑设计岗位成了今年最吸引人的职位。只要有一定的方案设计能力，熟练使用设计软件，这类人才不难找到锻炼机会。但一般情况下，受青睐的还是正规院校本专业本科或以上学历，有大中型公共建筑设计经验者，或者有一年以上甲级设计院工作经历或优秀应届毕业生。

6游戏开发：

游戏产业是一个高速发展的新兴产业。从英才网联旗下it英才网的年度职位统计来看，对于游戏行业人才的需求量，每个月都呈现较大的增长趋势，并且不受招聘淡旺季的影响。其中，又以手机游戏人才需求的增长最为迅速。

★点评：游戏开发专业人才供不应求的直接反映就是薪酬普遍较高：游戏策划平均月薪5000元，美术设计月薪5000-8000元，程序开发月薪5000元-1.5万元。如此好的人才行情确实值得爱好it的学生选专业时细思量。

6金融专业：“升值”最快对于今年即将毕业的应届大学生而言，最得意的要算金融专业学生了。记者从国内一些开办金融专业的知名院校了解到，股市基金的火热使得该专业毕业生走俏的同时，也成为了高考中学生报考的热门。

★点评：金融行业对人才的需求增长，从2014年底就显现出猛烈势头。各大证券、基金公司的人才需求增长，主要集中在2014年底及2014年上半年。如基金经理成为最抢手及“升值”最快的职位。

7烹饪专业：需求最旺盛

烹饪专业如今已经成为中职学校的特色专业，越来越受到广大考生的青睐。据了解，中专学校的烹饪专业主要是培养中级烹调技术人员和饭店、酒店管理人员，毕业后学生可以拿到双证，即职业技术证书和国家承认的中专毕业证书。

★点评：在东部沿海地区，不少烹饪专业优秀毕业生，特别是高档餐厅主厨月薪可达到8000元以上，甚至超过本科、硕士毕业生。尽管职场上很受宠，可这些专业的学生总觉得压力不小——社会上普遍认为厨师的地位不高。在这种心态影响下，这个专业面临生源紧张的局面。与此形成鲜明对比的是，社会对这一专业人才的需求量却居高不下。文化基础、专业理论和技术性较强，尤其具备营养学与食品科学方面知识，烹饪专业的学生供不应求。

8行业市场研究：小专业大市场

“形象地讲，就是将过去用10分的力气做产品，却要用90分的力气去卖楼、造势、炒作的做法，改变为要用90分的力气好好地做好前期市场研究，做出真正符合市场需要的产品，只用10分的力气就能做好后期的销售。”易居(中国)研发中心人力资源部主任窦吉曾向媒体表示。应势而生的行业市场研究人员从事工作的核心是以消费需求为导向进行深入细致的市场调查分析，以便逐步了解、熟悉产品市场，进行产品的市场定位，并做出产品投资决策。

★点评：目前从事这个行业的人才确实不多，这类人才的待遇通常也不低。大部分也都是从市场调查、市场营销专业过渡而来的。可以说，专业虽小，但市场巨大。 十大热门专业

（1）电子信息类：相关专业为电子信息工程、通信工程、信息对抗技术、信息工程、信息与计算科学。

（2）生物技术类：相关专业为生物技术、生物工程、生物资源科学等。

（3）现代医药类：相关专业为药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。

（4）汽车类：相关专业为车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计。

（5）物流类：相关专业为物流管理、现代物流等。

（6）新材料类：相关专业为高分子材料与工程、材料物理、复合材料与工程、再生资源科学与技术等。

（7）环境能源类：相关专业为环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等。

（8）管理类：相关专业为工商管理类、人力资源管理、工程管理等。

（9）法律类：相关专业为法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。

（10）营销类：相关专业为市场营销。

第三篇：冷和热冷和热

话题六十九：冷和热

自然是富于变化的，冷和热就是其中很重要的方面。在人类社会中，我们也常常在人际交往时，感到对方态度的变化，这些变化会引发我们许多思索。请以冷和热为话题，写一篇作文，题目自拟。文体不限，不少于800字。

[精彩构思]？

1、圣诞礼物

虚拟一则故事，表现对生活冷热的感受。

托尼在圣诞节前向爸爸要求一匹小马，爸爸满口答应。然而圣诞节的早上，托尼却没有看到自己想要的小马，他的心凉透了：原来他是圣诞老人讨厌的孩子。正在这时，有人骑马经过，又折回来问托尼家在哪里。托尼茫然地回答了，那人指着小马说：喏，这是你爸爸为你买的圣诞礼物。我找错地方了，实在对不起！托尼看着这从天而降的小马，心中涌起幸福的热浪。

2、冷热的辩证

从冷与热之间的辩证关系入手，写一篇议论文。

冷与热是辩证的。北极可谓冷矣，但相对于月球晚上的温度则是热的；**在夏天是个大火炉，但与太阳外缘的温度比起来却不只像是冰。冷和热是可以相互转化的，冷的事物可以变热，如一度被冷落的唐装现在热了起来；热的事物也可以变冷，如八十年代的文学热让位给九十年代的经商热。

第四篇：尚考：要理性看待考研专业的“冷”与“热”尚考：要理性看待考研专业的“冷”与“热”“热门专业”与“高就业率”无必然联系

所谓的“热门专业”和“冷门专业”只是相对而言的，并不绝对。许多人报考研究生从未来就业的角度出发，所以在选择时就认准“高就业率”的“热门专业”，以为这样才有助于毕业后找工作。但大家必须知道，市场的变化是不可预料的，专业的发展也并不是一成不变的。就像热水放久了会变冷一样，所谓的“冷门专业”随着社会需求和行业发展的变化，可能持续就业走高，或者趋于稳定。一些“热门专业”毕业的学生不断增加，就业率也很可能出现下降。当前所认为的“热门专业”也未必在毕业后依然那么“热门”。当年填报志愿时很好就业的“热门专业”，到毕业找工作时却变成了就业“老大难”的例子比比皆是;相反，当年不被看好的“冷门专业”变成就业单位宠儿的例子也不在少数。

比如计算机类的专业，十年前热的不得了，各个高校此专业的录取分数普遍非常高。但现在考生对这一专业逐渐趋于理性，不再像以前那样，挤破脑袋也得上这个专业。相反，采矿工程、地质工程等专业过去是实实在在的“冷门专业”，但现在随着国民经济快速发展，对煤炭等能源的需求越来越大。这类专业因良好的就业形势已经成为“热门专业”。高就业率的专业，并不意味着每个学生只要读了这个专业就能找到好工作;就业率低的专业也并不代表就无法就业。找不找得到工作，找到什么样的工作?归根到底还是取决于每个学生自身的能力，毕竟“是金子终究会发光”。

因此，考生选择专业时，必须从长远着眼，注重未来的发展，辩证对待“热门”与“冷门”。

专业选择，要把兴趣爱好放首位

在专业选择上，很多考生还有这样的疑虑：是选择未来的就业热门，还是坚持自身的兴趣爱好?根据自己的兴趣爱好选择专业，担心未来就业不好;追求热门专业，又担心对专业本身提不起兴趣。

很多研招办老师都表示，考生如果有明确的专业兴趣爱好，一定要根据自己的兴趣、爱好填报专业。兴趣是学好专业的原动力。所谓的“热门专业”并不一定最适合自己，最好的专业应该是最能发挥自身潜能且感兴趣的专业。

总而言之，大家在选择考研专业时，除了要了解所报专业的就业前景，更重要的还是要结合自己的个人兴趣和职业规划，理性地作出选择。

第五篇：热轧钢与冷轧钢在生产工艺上的区别热轧钢与冷轧钢在生产工艺上的区别

钢铁生产的一个大致过程，如下： 炼铁→炼钢→连铸（或模铸）→热轧（出热轧产品）→冷轧（出冷轧产品）

一般结构用的工、角、槽钢，h型钢都是热轧钢机轧制出来的产品。有的产品热轧之后还需要进行冷轧，比如热轧卷板到冷轧卷板。

在有的应用上，比如汽车面板、家电板，就需要冷轧板，保证尺寸精度和表面质量，而建筑结构一般用热轧材就足够了。

热轧、冷轧都可选的情况，在钢管中见的多一些，同一种规格的无缝钢管，既有热轧的，也有冷轧或冷拔的，热轧基本是生产线连续生产，冷轧和冷拔为非连续生产。冷轧的钢管表面质量和尺寸精度要优于热轧钢管。

从成分上讲, 冷轧钢都是低碳钢, 因为含碳量低, 其塑性好,才可以冷轧. 从表面质量上讲,冷轧板表面质量好于热轧板, 因为热轧时钢表面会产生氧化皮.

热轧是在金属材料的再结晶温度以上进行轧制的,冷轧是指在金属材料的再结晶温度以下进行轧制的,每种金属材料都有自己的再结晶温度.

热轧就是轧钢过程中或轧钢之前需要对材料进行加热的，一般要加热到再结晶温度以上，如：1000度以上等；

冷轧就是轧钢过程不需要对材料进行加热的，或者说加热到该材料的再结晶温度以下的。热轧材料产品基本上比较粗糙，如热轧板材，厚度一般在3mm以上

热轧和冷拔是生产工艺的区别,热轧是在高温下加工而成,不会改变金属的结构性能,冷拔是在高温下将圆钢穿孔,然后在拔管机上冷拔加工,在没有回火状态下,这样的加工会影响金属的晶体结构

热轧是热加工，让钢材内部重结晶，让它的材性更优，铁匠打宝刀就是热轧的过程。

冷轧是冷加工，包括冷拉、冷拔，起到去锈、校直，最重要的是通过冷拉强化和钢材时效作用，让钢材性能有所改变！热轧钢筋大概就是平时见得1，2，3，4级，除1级是低碳钢，其他都是普通低合金钢，

冷拉，冷拔就是对热轧钢筋进行处理，冷拉就是常温下拉到超过屈服点，冷拔就是常温下通过拔丝模

热处理就是用强度大致相当于4级的某些特定品种经淬火和回火调质而成，属硬钢。 此信息来源于巩义市恒旭机械制造有限公司 网址:0371-64319872

我公司和北京钢铁设计研究总院合作 开发的新型系列高效中小型轧 钢机具有投资小、见效快、产量高、质量好等特点，分300、400、450、 550、线材轧机、线棒材轧机、型钢轧机等多种型号。

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2018庆“六一”园长讲话-领导讲话稿-讲话致辞_0

2018庆“六一”园长讲话

大风车2018庆“六一”园长讲话

各位领导、各位家长、各位老师，亲爱的小朋友们：

大家晚上好！

金色的五月悄然离去，快乐的“六一”节已经来到，我们怀着阳光一样的心情欢聚在这里，庆祝孩子们的盛大节日----“六一”国际儿童节，借此机会，我代表大风车幼儿园全体教职员工，向各位来宾表示热烈的欢迎，向家长朋友们表示衷心的感谢，感谢你们能选择我园，把孩子托付给我们！更感谢各位领导对幼教事业以及大风车幼儿园的关心、支持和厚爱！

孩子们的成长离不开老师们的培养，老师们为了孩子们健康成长和保教质量的提升做出了应有的贡献，赢得了家长的赞誉，特别是“六一”节准备阶段，老师们付出了艰辛的努力，在此，我向老师们道一声：你们辛苦了！

多年来，大风车幼儿园一直遵循幼儿教育指导纲要，以健康为根本，以素质教育为主线，以游戏化教学和自主实践活动为方法，以开启智慧为目的，使孩子们在爱与快乐的气氛中学会技能，学会知识，学会做事。近年来，在家长们的支持与配合下，在全体保教人员的不懈努力下，今天的大风车蒸蒸日上，近期，大张镇焦镇长、王镇长以及打张中心校领导对我园进行了检查指导，他们对我园各方面工作做了了良好评价，我们深感欣慰。但成绩不会让我们止步不前，我们深感责任重大，任务艰巨，只有实事求是，只有踏实工作，才能不辜负领导的关心和厚爱，才能不辜负家长对我们的殷切期望。我们只有不断用心和行动来回报社会，回报家长，把幼儿园办成管理规范、质量一流的园所，为孩子们的终身发展奠定良好的素质基础。

尊敬的领导、家长们，教育是一棵大树，须全社会的关心、扶持和培育，真诚的邀请您与我们携手并进，共同铺筑孩子们的成长之路！

各位领导、各位家长，孩子们稚嫩的表演马上就要开始，让我们用欣赏的目光、热烈的掌声共享童真世界的快乐。

孩子们，让我们一起手牵手、肩并肩，唱起来，舞起来，唱出今天的幸福，舞出明天的灿烂。

最后，预祝本次活动取得圆满成功，祝在座的各位身体健康，阖家幸福，万事如意。 谢谢大家！

 

  

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