为加强基层组织队伍建设，改革和创新村干部发挥作用方式，拓宽选人用人视野和范围，把更为优秀，更加适合，更善引领群众干事、创业的高素质、综合型人才选拔到村干部岗位上来，经请示市委同意，拟在全市范围内公开选拔6名村干部。

一、选拔岗位、范围和条件

㈠公选岗位：以村为单位，计划公开选拔6名村干部(名额表见附件2)。

㈡公选范围:

公开选拔面向全市，市、乡机关、企事业单位和农牧民中符合条件的人员;鼓励本乡机关、站所、学校、医院等单位的党员、天池计划和农村各类专业户中的致富能手、外出创业务工返乡人员、复转军人等各类社会人群中的党员群众积极报名参选。

㈢报名资格条件:

1.拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较高的思想政治素质，作风正派，遵纪守法，群众基础好。

2.熟悉农村工作，热心为群众办实事，并具备一定的组织协调能力和创业创新能力。

3.文化程度大专及以上学历。

4.年龄在20周岁以上(1997年8月10日以前出生)，35周岁以下(1982年8月10日以后出生)，中共正式党员、复员退伍军人可放宽到40周岁以下(1977年8月10日以后出生)。

5.身体健康。

6.无违法违纪记录。

㈣有下列情形之一的，不受理报名：

1、受过司法机关刑事处罚的;

2、受过党纪、政纪处分的;

3、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

4、不符合公选范围和资格条件的;

5、其他不宜报考的。

二、选拔工作的方法步骤

㈠报名及资格审查

1. 报名时间：2017年8月14日至8月20日(上午10：00—14：00，下午16：00—19：30，节假日不休息)。

2. 报名地点：贝林哈日莫墩乡党委组织办(乡政府三楼)。报名咨询电话：0909-7612153 0909-7612186 15209097158

报名时填写《贝林哈日莫墩乡公开选拔村干部报名登记表》(见附件1)，报名者须持本人身份证、党员证明、学历(学位)证书原件及复印件，个人简历，并交本人近期一寸免冠彩照3张。

3. 资格审查：由乡党委组织办按照公布的资格条件，对报名参加竞选的人员进行资格审查，审查合格的竞选人员把《贝林哈日莫墩乡公开选拔村干部报名登记表》及相关证件报送乡党委进一步审核，复审合格的竞选人员统一发放准考证。

㈡考试考察

1.面试初选(8月24日)。

面试工作由乡党委组织。面试内容主要陈述自己对竞选村干部的认识、自身的优势、当选后的工作思路等。以测试参选者的综合分析、判断、决策、语言表达、应变和解决问题等方面的能力。

2.笔试考察(8月26日)。

根据面试成绩从高分到低分对面试前18名竞选人员进行笔试。试题内容以党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神、区、州、市相关文件精神、农村政策和基层组织建设相关文件为主。综合成绩计算：笔试成绩占综合成绩的50%，面试成绩占综合成绩的50%;

3.体检(8月29日)

对综合考察优胜者，按招聘人数的比例确定参加体检的人员，由乡党委组织到贝林哈日莫墩乡卫生院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。考生对体检结果有疑问要求复查的，经乡党委批准，可在州人民医院体检中心进行复查。复查只能进行一次。体检不合格者不能聘用。体检费用自理。

4. 岗前公示、承诺(9月1日至9月7日)。

将确定的公选村干部候选人，通过《双湖网》、《博乐市政府网》张贴书面公告等形式进行为期7天的公示，接受监督。公示结束后，按照管理权限由乡党委任命，试用期三个月，试用期满经考核合格后与乡党委签订年度工作目标责任书。

三、工作待遇与管理

公开竞聘的村干部的日常管理责任为乡党委，考核工作采取平时考核和年终考核相结合、定性考核与定量考核相结合等办法，全面考核公开竞聘的村干部。依据考核结果兑现报酬，进行奖惩。公开竞聘的村干部任期原则上为三年。待遇3500元/月(不含五险一金)，三年优秀的，推荐为村党支部书记、村主任人选。

四、监督工作要求

对违反规定及弄虚作假的报考者，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。考官与考生有亲属关系的，考官应当回避。

五、其他事项

本《公告》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的，另行通知。

本《公告》由贝林哈日莫墩乡公选村干部领导小组负责解释。

附件：

1.贝林哈日莫墩乡公开选拔村干部报名登记表;

2.贝林哈日莫墩乡公开选拔村干部各村名额表。

附件2

贝林哈日莫墩乡公开选拔村干部计划表

贝林哈日莫墩乡公选村干部领导小组

2017年8月13日