中制原则;四是群众公认原则;五是公开、平等、竞争、择优原则;六是注重发展潜力，重视培养提高原则;七是备用结合、动态管理原则。

二、选拔方式

采取各村推荐的方式。

三、选拔职数和待遇条件

本次全乡共选拔26名村级扶贫专干，试用期三个月，试用期工资每月1200元，试用期满，考评合格，正式录用，基本工资每月1200元，绩效工资每月300元。

四、资格条件

(一)杨庙乡居民，年龄在40周岁以下(1977年1月1日以后出生)，高中或中专以上学历，能熟练操作电脑，使用office办公软件。

(二)拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素质和思想道德素质。

(三)热爱农村工作，具有一定的组织协调能力，作风务实，吃苦耐劳，乐于奉献，愿意从事农村扶贫开发工作。

(四)遵纪守法，具有良好的品行。

(五)具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力。

(六)中共正式党员在同等条件下优先。

(七)法律、法规规定的其他条件。

有下列情形的人员不得作为村级扶贫专干选拔人选：

(一)属下列触犯刑律条规的：近三年内受过治安拘留、劳动教养、管制以上等行政或刑事处罚的，正在执行刑罚处罚的;有犯罪嫌疑被司法机关采取刑事拘留、监视居住、取保候审等强制措施的;已经批捕、尚未接受审判或正在接受审判的;有其他违法行为的。

(二)在所规定的党纪政纪处分影响期内的。

(三)其他不适宜选拔任用的人员。

五、主要程序

村级扶贫专干选拔工作的程序为村两委推荐、资格审查、考试、公示录用等环节。

(一)村两委推荐

各村将符合条件的人员确定为推荐对象，并填写推荐表。推荐时间：2017年9月17日—20日，，上午8∶30-11∶30;下午14∶30-17∶00。;地点：乡扶贫办。所需材料：本人身份证、户口簿、毕业证书等原件及复印件一份。

(二)资格审查

由乡纪委、计生办、派出所、综治信访维稳中心负责对各村推荐对象进行资格审查。

(三)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。考试总成绩按照笔试成绩×60%+面试成绩×40%的比例合成。

1.笔试

笔试分值100分。扶贫工作基础知识、计算机知识、公文写作。

笔试时间：2017年9月22日。

笔试地点：以准考证为准。

2.面试

笔试成绩不低于60分的进入面试。面试分值100分，采取结构化面试，面试主要测试应试人员的语言表达能力、逻辑思维能力，综合分析解决问题能力、应变协调能力，仪表气质等。

面试具体时间、地点另行通知。

(四)公示录用

对村级扶贫专干拟录用人选进行5天公示，公示无异议后进行录用。

原标题：杨庙乡村级扶贫专干选拔公告

中共杨庙乡委员

杨庙乡人民政府

2017年9月17日

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