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（四）非货币性福利
1.企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工
应当根据受益对象，按照该产品的含税公允价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬，借记： "生产成本"、"制造费用"、"管理费用"、等科目，贷记"应付职工薪酬--非货币性福利"科目。
企业以自产产品作为职工薪酬发放给职工时，应确认主营业务收入，借记"应付职工薪酬--非货币性福利"科目，贷记"主营业务收入"科目，同时结转相关成本，涉及增值税销项税额的，还应进行相应的处理。
【例题】甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。2010年12月甲公司董事会决定将本公司生产的500件产品作为福利发放给公司人员，其中生产工人400人，总部管理人员100人。该批产品单件成本为1.2万元，市场销售价格为每件2万元（不含增值税），不考虑其他相关税费。
『正确答案』
应计入生产成本的金额＝400×2×（1＋17%）＝936 （万元）
应计入管理费用的金额＝100×2×（1＋17%）＝234 （万元）
借：生产成本 936
管理费用 234
贷：应付职工薪酬 1 170
借：应付职工薪酬 1 170
贷：主营业务收入 1 000（500×2）
应交税费――应交增值税（销项税额） 170
借：主营业务成本 600（500×1.2）
贷：库存商品 600
【例题】（2010年考题）某饮料生产企业为增值税一般纳税人，年末将本企业生产的一批饮料发放给职工作为福利。该饮料市场售价为12万元（不含增值税），增值税适用税率为17%，实际成本为10万元。假定不考虑其他因素，该企业应确认的应付职工薪酬为（ ）万元。
A.10
B.11.7
C.12
D.14.04
『正确答案』D
『答案解析』本题考核自产产品用于职工福利的核算。将自产产品用于职工福利，要确认收入，计入应付职工薪酬的金额＝12＋12×17%＝14.04（万元）。分录如下：
借：应付职工薪酬 14.04
贷：主营业务收入 12
应交税费--应交增值税（销项税额） 2.04
借：主营业务成本 10
贷：库存商品 10
【例题】A公司外购的每台不含税价格为0.3万元的空调作为福利发放给公司每名职工。以银行存款支付了购买空调的价款和增值税进项税额，已取得增值税专用发票，适用的增值税率为17%。其中生产工人100人，总部管理人员20人。
『正确答案』
借：生产成本 35.1（100×0.3×1.17）
管理费用 7.02（20×0.3×1.17）
贷：应付职工薪酬――非货币性福利 42.12
购买并发放时：
借：应付职工薪酬--非货币性福利 42.12
贷：银行存款 42.12
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