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--------------------------1、根据我国《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，职工薪酬包括哪些内容? 参考答案： 我国《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，职工薪酬包括以下内容：1.职工工资、奖金、津贴和补贴;2.职工福利费;3.医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;4.住房公积金;5.工会经费和职工教育经费;6.非货币性福利;7.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，即辞退福利;8.其他与获得职工提供的服务相关的支出。 我国《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，职工薪酬包括以下内容：1.职工工资、奖金、津贴和补贴;2.职工福利费;3.医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费;4.住房公积金;5.工会经费和职工教育经费;6.非货币性福利;7.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，即辞退福利;8.其他与获得职工提供的服务相关的支出。----------------------------------------1、某企业从银行提取库存现金6500元，当即发放工资并进行分配。基本生产工人工资4500元，其中A产品工人工资300 生产B产品工人工资1500元，车间管理人员工资800元，企业管理人员工资1200元。试编制相关会计分录。 参考答案： (1)提取库存现金时借：库存现金6500 贷：银行存款6500(2)发放工资时借：应付职工薪酬6500 贷：库存现金6500(3)分配工资时借：生产成本---基本生产成本(A产品)3000 生产成本---基本生产成本(B产品)1500 制造费用800管理费用1200 贷：应付职工薪酬6500 (1)提取库存现金时借：库存现金6500 贷：银行存款6500(2)发放工资时借：应付职工薪酬6500 贷：库存现金6500(3)分配工资时借：生产成本---基本生产成本(A产品)3000 生产成本---基本生产成本(B产品)1500 制造费用800管理费用1200 贷：应付职工薪酬6500----------------------------------------2、(1)根据“工资结算汇总表”列示，当月应付工资总额为680000，扣除企业已为职工代垫的医药费2000元和受房 门委托代扣的职工房租26000元，实发工资总额为652000元。要求做出向银行提取现金、发放工资、代扣款项的会计分(2)上述工资总额中，根据“工资费用分配表”列示产品生产人员工资为560000元，车间管理人员工资为50000 企业行政管理人员工资为60000元，医务人员工资为10000元，编制月末分配工资费用的会计分录。 参考答案： (1)①向银行提取现金：借：库存现金652000 贷：银行存款652000②发放工资：借：应付职工薪酬------工资652000 贷：库存现金652000③代扣款项借：应付职工薪酬------工资28000 贷：其他应收款——代垫职工医药费2000 其他应付款——代扣职工房租26000(2)借：生产成本——基本生产成本560000 制造费用50000 管理费用70000 贷：应付职工薪酬------工资680000 (1)①向银行提取现金：借：库存现金652000 贷：银行存款652000②发放工资：借：应付职工薪酬------工资652000 贷：库存现金652000③代扣款项借：应付职工薪酬--
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