1、单项选择题  下列关于道德调节与法律调节的说法中，正确的是（）

A.道德调节的主体比法律调节的主体广泛
B.法律调节比道德调节具有强制性 和事前性的优势
C.道德调节比法律调节更能体现人性关怀
D.法律调节比道德调节更具有时效性

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本题答案：D
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2、多项选择题  《公民道德建设实实纲要》指出的职业道德规范包括（）。

A.爱岗敬业
B.服务群众
C.开拓创新
D.艰苦奋斗

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本题答案：A, B
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3、单项选择题   关于职业道德的说法中，正确的是（）

A.职业道德只有在接受和认可的前提下才能发挥作用
B.职业道德具有鲜明的行业性，说明职业道德缺乏共性特征
C.职业道德具有激励功能，表明它能够给从业人员以强大精神动力
D.企业利益至上日益成为职业道德的主导价值观

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本题答案：C
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4、单项选择题  关于职业化、正确的说法是（）。

A.职业化是一种以履行职业责任为根本要求的自律性工作态度
B.职业化包含三个层次，其中居于核心地位的是职业化技能
C.职业化在观念意识方面的根本要求是确立自立、创新的价值取向
D.职业化在劳动观赏倡导劳动作为谋生的人性需求

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本题答案：B
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5、单项选择题  下列关于道德的说法中，正确的是（）。

A.从起源和概念内涵上看，中西方“道德”均含有规则、规范之义
B.动物之间同样存在互助和友爱行为，道德不是人类区别于动物的重要标志
C.道德与社会生产方式无直接关系，人类社会存在共性道德
D.相比于法律，道德不仅适用范围小而且调节力度弱

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本题答案：D
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6、单项选择题  下列关于“德”的说法中，符合古代典籍“道德”之“德”本意的是（）。

A.“德”为心声
B.“德”为失去的意思
C.“德”乃对道的认识和把握
D.“德”即信仰

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本题答案：C
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7、多项选择题  从职业规范的意义上看，衣着不整的员工容易给人留下（）的印象

A.工作很忙
B.对工作很投入
C.懒散
D.不认真

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本题答案：C, D
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8、多项选择题  关于原则性与灵活性，正确的认识是（）。

A.为处理好员工间的关系，原则性要让位于灵活性
B.在企业经营过程中固守原则性，会导至办事僵化
C.在原则性与灵活性之间，原则性是前提
D.坚持原则和适度灵活性是和谐企业建设的根本

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本题答案：C, D
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9、多项选择题  为贯彻既定的战略所必须从事的工作包括（）。

A.建立相应组织
B.设置行政支持系统
C.配置战略资源
D.实行薪酬支持计划
E.调动群体积极性

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本题答案：A, B, C, E
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10、多项选择题  关于“承诺”，正确的做法是（）。

A.发自内心，不自欺欺人
B.承诺的力度要量力而行
C.有“承”必践，有“约”必履
D.充分相信他人的承诺

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本题答案：C, D
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11、单项选择题  社会主义职业道德的核心是（）

A.互利双赢
B.发展生产力
C.维护公平
D.为人民服务

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本题答案：D
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12、单项选择题  某企业家说，“企业要靠无形资产来盘活有形资产，只有先盘活人，才能盘活资产”。“无形资产”的意思是（）

A.人是真正干工作的资源，人是无形资产
B.是某种无形的、说清楚的存在物
C.主要是企业精神和员工的职业道德
D.企业的规章制度

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本题答案：A
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13、单项选择题  在处理劳动争议时，如果没有准确适用的法律条款，（）可以直接适用。

A.劳动法的首要原则
B.劳动法律规范
C.劳动法的基本原则
D.相关国际公约

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本题答案：C
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14、单项选择题  关于打造品牌，正确的说法是（）。

A.只要掌握了高新技术，就能打遗品牌
B.打造品牌，核心任务是加强广告等嶷体宣传工作的力度
C.员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量
D.质优价高才能打造品牌

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本题答案：C
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15、多项选择题  企业战略控制的方法包括（）。

A.全程控制
B.事前控制
C.局部控制
D.事后控制
E.事中控制

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本题答案：B, D, E
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16、多项选择题  劳动法津渊源包括（）。

A.国务院劳动行政法规
B .劳动法律
C.宪法中关于劳动问题的规定
D.国际劳工标准
E.我国立法机关批准的相关国际公约

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本题答案：A, B, C, E
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17、单项选择题  员工自我保护机制的特点不包括（）。

A.它是一种动态的表现
B.增强员工自主自立性
C.大多数是为满足多方面的个人需求
D.压力会使不同员工做出不同程度的反应

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本题答案：B
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18、多项选择题  根据《关于禁止商业贿赂行为的暂行规定》，下列说法中正确的是（）。

A.任何单位在销售商品时不得收受或者索取贿赂
B.在账外暗中给予对方单位回扣的，暂不核定为行贿行为
C.经营者销售商品，可以以明示方式给予对方折扣，须如实入账
D.经营者购买商品，可以以明示方式给中间人佣金，无须入账

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本题答案：A, C
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19、单项选择题  关于职业，正确的说法是（）。

A.职业是责任 、权利、利益的有机统一
B.职业是人们生存的唯一手段
C.职业是束缚人的自由、权利的锁链
D.职业是赚取人们剩余劳动价值的方式

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本题答案：B
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20、单项选择题  满足权力需要的行为不包括（）。

A.解决了复杂问题
B.控制他人和活动
C.战胜对手或敌人
D.对资源进行控制

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本题答案：A
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21、单项选择题  （）是指国家在一定时期来源:91考试网 91exam.org内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。

A.总需求
B.总需求价格
C.总供给
D.总供给价格

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本题答案：C
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22、单项选择题  建设节约型社会，很重要的一十方面是要求从业人员树立强烈的（）。

A.改革创新观念
B.节能减捧意识
C.团结协作意识
D.求真务实精神

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本题答案：B
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23、单项选择题  我国社会主义职业道德的核心是（）.

A.集体主义
B.为人民服务
C.爱国主义
D.科学发展观

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本题答案：D
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24、单项选择题  关于“职业理想”的说法中，正确的是（）。

A.立足现实而言，职业理想本质上是一种梦想
B.从职业生涯的发展角度看来，职业理想是实现职业目标的精神动力
C.在个人生活上，只有有了职业理想才会感受幸福
D.从人性来看，职业理想是人生惰性与贪婪的体现

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本题答案：B
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25、多项选择题  劳动合同和集体合同制度包括（）。

A.劳动合同的订立、履行
B.集体合同协商、订立的程序
C.劳动合同的变更、解除和终止
D.集体合同协商、订立的原则
E.因劳动合同发生争议的调节和处理

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本题答案：A, B, C, D
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26、单项选择题  PDCA循环法包括：①计划；②检查；③执行；④处理四个阶段。其正确排序为（）。

A.①②③④
B.③②①④
C.③①④②
D.①③④②

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本题答案：D
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27、多项选择题  有员工这样说：“板着面孔训人，我们不怕；不联系实际讲大道理，我们不听；说一套做一套，我们不服；自己做好了的事再要求我们做，我们不得不服。”这段话表明（）。

A.民主是一把双刃剑，既能集中力量，又会丧失权威
B.国企体制必然导致员工“牛气”，进而造成组织纪律涣散
C.领导身先士卒、做出表率是一种带动力量
D.坚持原则、以德服人是公道的具体体现

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本题答案：A, C, D
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28、单项选择题  现代人力资源管理的内容应（）。

A.以事为中心
B.以企业为中心
C.以人为中心
D.以社会为中心

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本题答案：C
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29、单项选择题  我国社会主义道德建设的基本原则是（）。

A.集体主义
B.合理利己主义
C.社会主义
D.温和功利主义

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本题答案：A
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30、单项选择题  “三个臭皮匠定格诸葛亮”、“一个好汉三个帮”。与此谚语内涵相符的选项是（）

A.创新具有极其重要的作用
B.尊重与理解是为人处事的重要原则
C.合作是从业人员成长的保障
D.谁都有需要帮助的时候

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本题答案：C
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