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司法卷一：劳动法考试试题（最新版）
2020-02-14 03:31:41 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【大 中 小】
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1、单项选择题  下列人员不属于特殊就业群体的是（）。

A.残疾人
B.退役军人
C.少数民族人员
D.退休返聘人员


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2、单项选择题  用人单位确需经济性裁员的，应当提前（）向工会或者全体职工说明情况。

A.5日
B.10日
C.15日
D.30日


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3、问答题  工资问题宏观调控有什么必要性？


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4、问答题  劳动法律事实的涵义和种类？


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5、多项选择题  郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。根据上述情况，请回答下列问题。 有关本案中天天饭店与郭某所签劳动合同，下列说法正确的是：（）

A.系郭某与天天饭店协商一致达成，双方应履行该合同
B.试用期期间不支付工资的约定无效，郭某有权要求天天饭店向自己支付共计1万元的工资
C.试用期期间的约定无效，视为没有约定试用期
D.合同无效，但郭某有权要求天天饭店支付共计1万元的工资


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6、多项选择题  国有企业职工代表大会能够行使的职权包括（）。

A.听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告，并提出意见和建议
B.审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法等规章制度
C.审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案等重大事项
D.评议、监督企业各级领导，提出奖惩和任免的建议以及根据政府主管部门的决定选举厂长


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7、单项选择题  徐某于2007年12月进入丙公司工作。2008年丙公司未安排徐某休年休假，徐某月工资为4350元，根据《职工带薪年休假条例》，徐某可享受带薪年休假5天，单位应当支付徐某年休假工资报酬为（）。

A.600元
B.1200元
C.2000元
D.3000元


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8、名词解释  劳动法律关系客体


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9、多项选择题  李民为一农村青年，2012年大学毕业后工作一直没有着落，就随同乡一起加入了去北京打工的行列。2012年9月他们一行16人来到京望建筑集团，成为一位农民工。到2013年12月，临近新年，他们一行人欲返乡过年，向老板讨要工钱。老板一直以各种理由拖欠不给，使他们一行人生活陷入困境。请回答下列问题。 如果李民一行人向法院提起了诉讼，要求京望集团尽快支付劳动报酬及迟延支付给他们造成的损失。对于该争议的举证，下列说法正确的是：（）

A.李民一行应就与京望存在劳动关系和欠薪数额举证
B.李民一行无须举证，由京望集团举证
C.李民一行如果主张工资记录由京望集团第三项目部保管，则京望集团应当提供该证据
D.如果与争议有关的证据属于京望掌握，则京望拒不提供应承担不利后果


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10、多项选择题  职业安全卫生制度所产生的法律关系的主体有（）。

A.劳动行政部门
B.职业安全卫生行政管理部门
C.用人单位
D.劳动者


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11、多项选择题  根据我国目前相关法律规定，综合计算工作时间主要适用于以下人员（）。

A.外勤人员
B.火车司机
C.电脑公司软件设计人员
D.旅行社导游


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12、问答题  简述技术等级标准的内容？


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13、单项选择题  根据《女职工劳动保护规定》，女职工产前休假一般为（）天。

A．7
B．10
C．15
D．30


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14、单项选择题  国际劳工组织正式成立的时间是（）。

A.1802年
B.1900年
C.1919年
D.1922年


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15、问答题  试述职业道德与职业纪律的联系与区别。


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16、单项选择题  个体劳动合同的劳动标准和劳动条件（）。

A.可以低于集体合同的规定
B.不能低于集体合同的规定
C.由劳动行政部门规定
D.由当事人自由约定


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17、单项选择题  劳动者所享有的福利包括社会福利和（）。

A.国家福利
B.个人福利
C.家庭福利
D.集体福利


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18、单项选择题  劳动合同解除时的经济补偿金的支付标准是按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付（）。

A.半个月工资
B.1个月工资
C.2个月工资
D.3个月工资


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19、单项选择题  目前，职工缴纳基本医疗保险费的费率一般为（）。

A.本人工资收入的1％
B.本人工资收入的2％
C.本人工资收入的3％
D.本人工资收入的5％


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20、问答题  试述工会的法律地位。


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21、单项选择题  从性质上看，工会属于（）。

A.政府部门
B.国家机关
C.民主党派
D.群众组织


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22、单项选择题  在我国，集体协商中双方未能达成一致意见，或出现了事先未预料到的问题时，经双方同意，可以暂时中止协商。但中止协商的期限最长不超过（）。

A.10天
B.30天
C.60天
D.半年


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23、名词解释  经济责任


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24、单项选择题  具有代表性的劳动关系理论即“五大学派”观点的相似之处在于（）。

A、都承认工会有积极作用
B、都承认市场化是解决效率与公平两大问题的最佳途径
C、都承认员工与管理方之间的冲突是微不足道的
D、都承认雇员与管理方之间存在目标和利益的差异


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25、名词解释  相互选择


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26、名词解释  劳动合同终止


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27、问答题  我国企业养老保险制度改革的主要内容有哪些？


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28、单项选择题  对用人单位违反法律、法规或者劳动合同的行为，工会有权（）。

A、予以处罚
B、要求予以重新处理
C、予以改正
D、代表职工申请仲裁或提起诉讼


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29、名词解释  效益工资制度


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30、单项选择题  根据法律规定，下列人员中不能担任集体协商代表的是（）。

A.企业工会代表
B.职工代表
C.劳动行政部门代表
D.企业代表


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31、名词解释  计时工资


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32、多项选择题  在非国有企业中，民主管理的形式呈现多样化的特点，目前主要采取的形式包括（）。

A.企业职工代表大会
B.平等协商
C.工会或者职工代表列席有关会议，并有权提出意见和建议
D.职工代表参加公司的监事会


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33、单项选择题  我国《劳动法》规定，禁止安排女职工从事国家规定的（）体力劳动强度的劳动。

A.第二级
B.第三级
C.第四级
D.第五级


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34、问答题  工资支付的方法有哪些？


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35、单项选择题  劳动法调整的最重要的、最基本的关系是（）。

A、劳动关系
B、与劳动关系密切联系的其他关系
C、企业与其劳动者之间的劳动关系
D、劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他关系


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36、单项选择题  劳动保障行政部门立案调查完成，作出行政处罚或者撤销立案决定的期限是（）。

A．10个工作日内
B．15个工作日内
C．20个工作日内
D．30个工作日内


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37、名词解释  疾病保险


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38、名词解释  劳动部


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39、单项选择题  按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为（）。

A.权利争议与利益争议
B.合同争议与法律争议
C.社会争议与经济争议
D.个人争议与集体争议


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40、多项选择题  奖金按照设奖形式为标准，可以分为（）。

A.单项奖
B.综合奖
C.集体奖和个人奖
D.年终奖


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41、名词解释  劳动合同的订立


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42、问答题  如何理解工资的概念？


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43、单项选择题  1918年12月，苏维埃政权颁布了第一部社会主义国家的劳动法，这部法律的名称是（）。

A.《劳动法典》
D.《苏俄劳动法典》
C.《劳动立法纲要》
D.《劳动法案》


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44、多项选择题  养老保险基金来源的渠道有（）。

A.国家财政补贴
B.基金存储的利息
C.用人单位缴纳的保险费
D.劳动者缴纳的保险费


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45、多项选择题  津贴的具体作用主要表现在（）.

A.平衡作用
B.补偿作用
C.调节作用
D.激励作用


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46、名词解释  劳动卫生规程


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47、单项选择题  城镇企业事业单位职工按照本人工资的（）缴纳失业保险费。”

A．1%
B．2%
C．3%
D．5%


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48、名词解释  参与权


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49、问答题  试述职业纪律的调整范围。


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50、问答题  简述订立劳动合同的程序？


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51、多项选择题  订立劳动合同的程序有（）

A、告知本单位信息和员工背景调查；
B、拟定和发出签约通知；
C、准备合同文本及签约；
D、法人代表审批。


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52、单项选择题  最低工资标准由省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门会同（）。

A、工会、企业家协会研究确定
B、工会、企业家协会、财政部门研究确定
C、财政部门、工会研究确定
D、财政部门、工会、劳动监察机关研究确定


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53、多项选择题  下列哪些社会关系是与劳动关系有密切联系的社会关系（）。

A.国家进行劳动力管理中的关系
B.社会保险中的养老保险
C.处理劳动争议过程中发生的一些关系
D.工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系


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54、问答题  简述劳动安全卫生的概念及其含义。


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55、多项选择题  工会在进行劳动法律监督时依法享有的权利有（）。

A.知情权和独立调查权
B.要求、建议权和建议组织职工撤离危险现场权
C.参与事故调查，并向有关部门提出处理意见权
D.支持举报控告权和舆论监督权


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56、单项选择题  《劳动合同法》有关约定试用期次数的规定是（）。

A．同一用人单位与同一劳动者可以不限次约定试用期
B．同一用人单位与同一劳动者可以约定1至2次试用期
C．同一用人单位与同一劳动者可以协商试用期次数
D．同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期


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57、问答题  国际劳工立法的主要形式和内容有哪些？


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58、多项选择题  劳动关系从集体谈判制度角度进行分类，可以分为（）。

A.个别劳动关系
B.国有企业的劳动关系
C.集体劳动关系
D.私营企业劳动关系


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59、单项选择题  依照《集体合同规定》，集体合同应当由（）劳动行政部门的劳动合同管理机构负责进行审查。

A.乡镇以上人民政府
B.县级以上人民政府
C.市级以上人民政府
D.省级人民政府


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60、单项选择题  用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（）。

A．养老保险费
B．工会会费
C．希望工程捐款
D．救灾捐款


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61、单项选择题  下列对各国劳动立法的发展趋势的表述中，错误的是（）。

A.劳动法适用范围不断缩小
B.世界各国普遍颁布适合本国特点的劳动法律、法规
C.各国劳动法加强了责任条款
D.国际劳动立法的发展，对各国劳动立法影响增大


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62、多项选择题  劳动保障监察具有的基本特征是（）。

A.法定性
B.行政性
C.专门性
D.唯一性


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63、单项选择题  劳动者有下列行为却不应承担劳动法律责任的是（）。

A.由于劳动者原因订立的无效合同，对用人单位造成损害的
B.劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的
C.退休返聘人员拒绝与用人单位签订书面劳动合同的
D.劳动者违反服务期约定的


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64、多项选择题  工会在职业安全卫生监督中的权利有（）。

A.对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权要求纠正
B.产生严重职业病危害时，有权要求采取防护措施
C.发生职业病危害事故时，有权参与事故调查处理
D.发现危及劳动者生命健康的情形时，有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场


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65、问答题  简述劳动合同变更的条件和程序？


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66、名词解释  失业登记


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67、单项选择题  一般认为，女职工劳动保护立法最早始于（）。

A．18世纪初
B．18世纪末
C．19世纪初
D．19世纪末


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68、单项选择题  国际劳工组织从1919年第一届大会到2004年底为止，共通过国际劳工公约和建议书分别是（）。

A、144个和154个
B、164个和174个
C、174个和184个
D、184个和194个


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69、单项选择题  根据国家的有关规定，较大死亡事故从死亡人数上看是指（）。

A.3人以下
B.3人以上10人以下
C.10人以上30人以下
D.30人以上


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70、单项选择题  根据我国有关法律规定，不属于劳动者工资范围的是（）。

A．计时工资
B．计件工资
C．加班工资
D．职工福利费用


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71、单项选择题  下列关于劳动法起源的表述，错误的是（）。

A.现代意义劳动法起源于19世纪初期的“劳工法规”
B.最早的劳动法产生于英国
C.劳动法的产生是工人阶级长期斗争的结果
D.劳动法的产生以立法内容体现对劳动者保护的要旨为标志


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72、问答题  我国职工福利、救济的内容主要有哪些？


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73、名词解释  劳动法体系


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74、单项选择题  劳动者在一个工作日内中午用饭的休息时间一般不得少于（）。

A．30分钟
B．40分钟
C．60分钟
D．90分钟


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75、名词解释  劳动法律关系的产生


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76、多项选择题  狭义上的国际劳动立法，主要指（）。

A．国际劳工组织章程
B．国际劳工宪章
C．国际劳工公约
D．国际劳工建议书


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77、问答题  试述劳动法的基本原则的主要内容。


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78、问答题  如何处理因集体合同发生的争议。


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79、多项选择题  劳动关系从职业分类角度进行分类，可以分为（）。

A.企业的劳动关系
B.国家机关的劳动关系
C.事业单位的劳动关系
D.外商投资企业劳动关系


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80、单项选择题  甲公司与劳动者王某协商一致解除合同，王某的月工资8000元，甲公司所在地的上年度职工平均工资为1500元。根据《劳动合同法》，甲公司向王某支付经济补偿的月工资标准为（）。

A.1500元
B.3000元
C.4500元
D.8000元


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81、单项选择题  历史上出现的最早的劳动法规，是1802年英国议会颁布的（）。

A.《暂行工厂规则》
B.《学徒健康与道德法》
C.《劳资关系法》
D.《劳动仲裁条例》


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82、名词解释  就业训练中心


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83、多项选择题  根据集体合同的内容的不同，可划分为（）。

A.一揽子合同
B.专门合同
C.自由合同
D.强制合同


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84、单项选择题  下列关于《学徒健康与道德法》的说法错误的是（）。

A、它是资产阶级政府为加强对劳动者的剥削而制定的
B、它属于“工厂立法”
C、它是为保护工人的利益而制定的
D、它是现代劳动法的开端


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85、单项选择题  新中国成立后，《工会法》颁布于（）。

A、1950年
B、1951年
C、1952年
D、1953年


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86、问答题  简述劳动法与行政法的区别。


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87、单项选择题  公用事业之外的其他行业的工人罢工的目的必须是为了（）。

A、支持已经罢工的工人
B、达成集体协议
C、终止集体协议
D、组建工会


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88、名词解释  奖励工资


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89、单项选择题  下列对劳动法基本原则的各种理解中，正确的是（）。

A.劳动法基本原则的法律渊源是宪法
B.劳动法基本原则必须具有一定的灵活性和具体性
C.劳动法基本原则的效力层次低于劳动法具体原则
D.劳动法基本原则应当与其他部门法的基本原则内容上大致相同


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90、名词解释  国际劳工标准


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91、名词解释  离岗专门培训（即脱产学习）


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92、多项选择题  我国现行非标准工作时间有（）。

A.缩短工作时间
B.计件工作时间
C.不定时工作时间
D.综合计算工作时间


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93、名词解释  不定时工作日


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94、问答题  试述履行劳动合同应当坚持的基本原则。


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95、多项选择题  国际劳工组织的特点是三方性原则，因此参加国际劳工大会的代表有（）。

A.政府
B.财团
C.雇主
D.劳工


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96、多项选择题  在职业安全卫生法律制度中，劳动者的权利主要有（）。

A.获得各项保护条件和保护待遇的权利
B.拒绝危险作业权以及紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
C.知情权
D.监督安全权


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97、单项选择题  工伤保险赔偿应当遵循的原则是（）。

A.过错责任原则
B.无过错责任原则
C.公平责任原则
D.以过错责任原则为基础，无过错责任原则为补充


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98、多项选择题  下列各选项中属于劳动监察内容的是（）。

A.用人单位支付职工工资情况
B.劳动者的遵守劳动合同情况
C.用人单位遵守工作时间的情况
D.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况


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99、多项选择题  我国工会组织的法律地位表现在（）。

A.唯一性
B.独立性
C.代表性
D.具有法人资格


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100、单项选择题  下列不属于集体协商代表外部义务的是（）。

A.遵守双方确定的协商规则
B.保守企业商业秘密
C.了解和掌握与集体协商有关的情况
D.不得采取威胁、欺骗等行为


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101、问答题  劳动法律关系的要素及其特征？


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102、单项选择题  从狭义上讲，劳动关系的主体不包括（）。

A、工会
B、政府
C、雇主协会
D、员工


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103、名词解释  职业安全法律保障


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104、单项选择题  张某到一家水泥厂工作，在用工时双方未订立书面劳动合同。工作9个月后双方订立书面劳动合同，张某的下列要求符合法律规定的是（）。

A.双方应签订无固定期限劳动合同
B.用人单位支付过去9个月每月2倍的工资
C.用人单位支付1个月工资的赔偿金
D.用人单位支付1个月工资的经济补偿


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105、多项选择题  在我国境内从事生产经营活动的单位，都应当遵守的最为基本的规程是（）。

A.职业安全技术规程
B.职业卫生技术规程
C.工厂安全卫生规程
D.建筑安装工程安全技术规程


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106、名词解释  工会


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107、多项选择题  劳动法律关系的要素包括（）。

A.劳动法律关系主体
B.劳动法律关系客体
C.劳动法律关系对象
D.劳动法律关系内容


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108、名词解释  

广义上的劳动法
 


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109、多项选择题  根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，以下说法正确的有：（）

A.当事人申请劳动争议仲裁后，应当先自行和解。达成和解协议的，应当撤回仲裁申请
B.仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书
C.调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力
D.调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决


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110、单项选择题  外商投资企业和私营企业中劳动者参与管理的主要形式是（）。

A、职工代表大会
B、职工大会
C、通过工会与经营者平等协商
D、职工代表参加监事会和董事会


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111、单项选择题  在我国，集体协商中双方未能达成一致意见，或出现了事先未预料到的问题时，经双方同意，可以中止协商。但中止协商的期限最长不超过（）。

A.15天
B.30天
C.60天
D.90天


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112、名词解释  女职工特殊保护


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113、单项选择题  非特殊情况延长工作时间的必经程序是（）。

A.用人单位决定
B.用人单位与工会协商
C.用人单位与工会和劳动者协商
D.劳动者申请


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114、单项选择题  釜用机械密封转轴速度较低，大都在（）以下。

A.1000r/min
B.800r/min
C.600r/min
D.500r/min


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115、单项选择题  生产安全事故发生后，单位负责人接到事故现场的报告后向县级以上有关部门报告的时间不得超过（）。

A.1小时
B.2小时
C.3小时
D.12小时


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116、单项选择题  国际劳动立法思想开始于（）的欧洲。

A.18世纪初
B.18世纪末
C.19世纪上半叶
D.20世纪初


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117、名词解释  集体合同订立


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118、多项选择题  根据相关法律法规规定，工伤保险基金的来源渠道主要有（）。

A.用人单位缴纳的工伤保险费
B.依法纳入工伤保险基金的其他资金
C.劳动者缴纳的工伤保险费
D.工伤保险基金的利息和保险费滞纳金


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119、名词解释  《学徒健康与道德法》


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120、问答题  试述劳动法的适用范围。


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121、单项选择题  

我国法律规定，职工代表大会至少（）。
 

A.每半年召开一次
B.每半年召开二次
C.每一年召开一次
D.经常召开


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122、多项选择题  为鼓励职工钻研技术，努力工作而设置的津贴有（）。

A.科研津贴
B.优秀运动员补贴
C.体育津贴
D.夜班津贴


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123、问答题  劳动就业有什么特点？


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124、名词解释  竞业避止


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125、问答题  劳动法学的研究对象是什么？


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126、多项选择题  负有安全生产监督管理职责的部门在依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时，可以行使的职权有（）。

A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况
B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正
C.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除以及责令从危险区域内撤出作业人员
D.对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押


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127、单项选择题  （）是实现职工全员培训的基本形式。

A.在岗业余培训
B.离岗专门培训
C.就业前培训
D.就业后培训


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128、问答题  劳动法对最低工资标准的发布是怎样规定的？


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129、问答题  劳动纪律与职业道德有哪些区别与联系？


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130、多项选择题  我国《失业保险条例》所称的城镇企业是指（）。

A.国有企业
B.城镇集体企业
C.外商投资企业
D.城镇私营企业以及其他城镇企业


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131、多项选择题  关于非全日制用工的下列说法正确的是：（）

A.双方可以签订口头劳动协议，且不得约定试用期
B.从事非全日制用工的劳动者可以与1个或者1个以上用人单位订立劳动合同，劳动法对此没有限制
C.用人单位可以随时通知劳动者终止用工，且不需支付经济补偿
D.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日


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132、单项选择题  社会保险对象是（）。

A.职工
B.职工和农民
C.城市居民
D.社会全体人员


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133、问答题  劳工法规和工厂立法的区别？


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134、多项选择题  根据我国现行法律规定，下列属于劳动争议的是（）。

A.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
C.劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷
D.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷


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135、名词解释  工龄工资


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136、单项选择题  根据国务院《关于职工探亲的规定》，已婚职工探望父母，间隔一定年限，给予探亲假一次，具体的间隔年限是（）。

A.4年
B.3年
C.2年
D.1年


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137、名词解释  职业培训


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138、单项选择题  2008年5月17日，职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是（）。

A.该争议符合劳动争议仲裁的受理条件，予以受理
B.该争议即使已超过申请仲裁的时效，也应受理
C.因工资支付问题发生的争议应直接向法院起诉，仲裁委员会不予受理
D.若该争议经劳动争议调解委员会的调解达成协议，则应不予受理


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139、单项选择题  国际劳动立法有着悠久的历史，起源于（）。

A、19世纪初期的欧洲
B、19世纪初期的美洲
C、20世纪初期的欧洲
D、20世纪初期的美洲


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140、多项选择题  世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有（）。

A.机构参与
B.代表参与
C.岗位参与
D.个人参与


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141、单项选择题  我国《劳动法》规定，企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，工会有权（）。

A.提出意见
B.予以纠正
C.要求重新处理
D.做出处理决定


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142、多项选择题  下列各选项中属于我国现行法定节日的是（）。

A.元旦、春节
B.清明节
C.端午节
D.中秋节


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143、名词解释  解除劳动合同的经济补偿


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144、名词解释  无效劳动合同确认权


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145、问答题  用人单位解除劳动合同应给予劳动者哪些经济补偿？


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146、多项选择题  下列关于社会保险与商业人身保险关系的说法中，正确的是（）。

A.两者都是自愿任意性质的保险
B.两者都以劳动者为适用对象
C.两者都以被保险人的生命、健康作为保险标的
D.两种保险关系的具体当事人不同


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147、多项选择题  我国《劳动法》规定，禁止安排女职工从事的劳动有（）。

A.矿山作业
B.冷水作业
C.井下作业
D.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动


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148、多项选择题  下列各选项中属于失业人员在领取失业保险金期间因有法定的原因之一，而停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇的情形是（）。

A．重新就业的
B．应征服兵役的
C．移居境外的
D．享受基本养老保险待遇的


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149、问答题  失业人员领取失业保险金应具备的条件有哪些？


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150、名词解释  劳动法律关系消灭


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151、多项选择题  下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围的是：（）

A.职工患职业病的治疗费用
B.职工工作期间因第三人的原因导致的身体伤害，但无法确定第三人的
C.职工在旅游期间在境外就医的费用
D.职工急诊、抢救的医疗费用


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152、单项选择题  根据国家的有关规定，重大死亡事故从死亡人数上看是指（）。

A.3人以下
B.3人以上10人以下
C.10人以上30人以下
D.30人以上


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153、单项选择题  历史上最早的社会保险立法是（）。

A.《疾病保险法》
B.《工伤保险法》
C.《失业保险法》
D.《老年保险法》


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154、多项选择题  下列劳动争议中，仲裁裁决为终局裁决的是：（）

A.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假方面的争议
B.因社会保险发生的争议
C.追索劳动报酬的争议
D.追索赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议


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155、名词解释  安全技术规程


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156、单项选择题  最低工资标准发布实施后，如确定最低工资的因素发生变化，应当适时调整。最低工资标准（）。

A.每1年至少调整1次
B.每1年至少调整2次
C.每2年至少调整1次
D.每3年至少调整1次


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157、名词解释  程序性条款


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158、多项选择题  下列关于劳动合同订立的说法中，正确的有（）。

A.用人单位设立的分支机构，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同
B.用人单位设立的分支机构，未取得营业执照或者登记证书的，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同
C.用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件
D.用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保


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159、多项选择题  郭某应聘到天天饭店做厨师，双方于2008年1月签订了劳动合同。合同中约定试用期为1年，试用期间包食宿，不支付工资，不为郭某缴纳社会保险费用，试用期满进行考试，若考试不合格则不予录用，合格则录用为正式员工，每月工资2000元。天天饭店称由于是餐饮行业，为食品安全卫生考虑，郭某必须穿饭店统一发放的制服，每套制服向郭某收200元，并为防止郭某系到饭店偷艺，向郭某收取5000元押金。郭某在饭店工作半年，厨艺大长，暗中与月月红酒店接洽，月月红酒店同意只要郭某从天天饭店辞职，即聘用郭某。郭某通知天天饭店自己要辞职，天天饭店同意，但是要扣除郭某的押金，郭某不同意。根据上述情况，请回答下列问题。 关于天天饭店收取制服费和押金的做法，下列说法正确的是：（）

A.收取制服费的做法合法，收取押金的做法违法
B.收取制服费的做法违法，收取押金的做法合法
C.均不合法
D.劳动行政部门应对天天饭店处以罚款


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160、单项选择题  根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定，劳动行政部门设置（）。

A.劳动检查机构
B.劳动督查机构
C.劳动监察机构
D.劳动检察机构


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161、多项选择题  用人单位经济性裁员时，下列人员不得被裁减（）。

A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
C.在用人单位连续工作10年以上的
D.女职工在孕期、产期、哺乳期内的


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162、单项选择题  关于职工参与民主管理的表述中，正确的是（）。

A．职工民主管理权的实现需要劳动者和企业管理者之间的协商和合作
B．职工民主管理指职工有权部分代替企业的管理者进行企业的管理
C．职工参与民主管理，其职工是以股东的身份参与管理
D．职工民主管理的内容仅仅是有关与职工切身利益密切联系的内部企业事务


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163、单项选择题  从2006年1月1日起，职工养老保险个人账户全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户，其规模统一由本人缴费工资的11％调整为（）。

A.5％
B.8％
C.10％
D.12％


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164、问答题  我国劳动卫生规程的主要内容有哪些？


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165、单项选择题  经纬针织有限公司在进行工资集体协商中的下述作法，错误的是（）。

A.协商会议主席由企业工会主席担任
B.职工一方书面委托了一名律师作为本方三名协商代表之一
C.对公司职工进行有关工资待遇方面的问卷调查
D.企业方首席代表由法定代表人担任


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166、问答题  我国失业保险基金用于哪些支出？


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167、名词解释  劳动合同鉴证


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168、多项选择题  《劳动合同法》规定，劳务派遣一般实施在（）。

A.固定性的工作岗位上
B.临时性的工作岗位上
C.辅助性的工作岗位上
D.替代性的工作岗位上


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169、名词解释  无效劳动合同


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170、名词解释  劳动就业方针


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171、问答题  职业培训的分类有哪些？


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172、多项选择题  下列各项中属于劳动就业特征的有（）。

A.劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民
B.劳动就业必须是出自公民的自愿
C.劳动就业必须是一种能够为社会创造财富或有益于社会的劳动
D.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入


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173、多项选择题  某国有企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救。其拯救措施之一是进行裁员。根据有关法律规定，请回答下列问题。 不得被裁减的企业人员有：（）

A.管理层、技术骨干和劳动模范
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.在孕期、产期、哺乳期内的女职工
D.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的


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174、多项选择题  下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形的是（）。

A.用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或专项集体合同无法履行的
B.因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的
C.集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的
D.一方不履行合同，另一方催告后，仍不履行的


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175、问答题  我国对职工进行处罚有哪些种类？


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176、多项选择题  工作时间法律规范的特别作用主要表现在（）。

A.利用工作时间制度，协调劳动报酬分配关系
B.促进企业的现代化管理
C.保障劳动者休息权利的实现
D.调节劳动力市场的供需矛盾，促进社会就业


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177、问答题  用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些？


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178、多项选择题  女职工生育的费用，由生育保险基金支付的有（）。

A.检查费
B.接生费
C.手术费
D.生育津贴


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179、多项选择题  下列关于职业安全卫生法律制度的表述中，正确的有（）。

A.职业安全卫生，我国过去称为“劳动保护”，它是直接保护劳动者在劳动或工作中的生命安全和身体健康的法律制度
B.职业安全卫生制度的实施具有强制性和任意性相结合的特征
C.职业安全卫生制度以劳动过程为其保护范围
D.职业安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径


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180、多项选择题  下列各选项中属于失业保险自身的特点是（）.

A.适用对象的特定性
B.享受保险待遇有一定期限
C.待遇水平较低
D.保险功能的特殊性


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181、名词解释  劳动风险


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182、多项选择题  下列有关劳动争议的说法错误的是：（）

A.对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，如果当事人的申请先予执行的，仲裁庭可以直接裁决先予执行
B.我国的劳动争议调解委员会主要有：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
C.因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项，经劳动争议调解委员会调解达成的调解协议，具有强制执行效力，可以直接申请人民法院强制执行
D.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不论劳动关系是否终止，劳动者申请仲裁不受1年的仲裁时效期间的限制


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183、单项选择题  我国（包括香港、澳门等地区）劳动法渊源表现形式有（）。

A.成文法
B.判例法
C.成文法为主，判例法为辅
D.既有成文法的形式又有判例法形式


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184、名词解释  职务工资


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185、单项选择题  根据《劳动法》规定，用人单位安排李某中秋节工作，用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是（）。

A.100％
B.150％
C.200％
D.300％


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186、问答题  用人单位解除劳动合同的情况有哪几种？


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187、单项选择题  按照争议发生的法律依据，劳动争议可以分为（）两类。

A.个别争议和团体争议
B.权利争议和利益争议
C.合同争议和法律争议
D.个人争议和集体争议


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188、单项选择题  下列选项中不属于集体协商代表应履行的职责是（）。

A.参加集体协商
B.向劳动部门报告
C.接受本方人员质询
D.监督集体合同的履行


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189、名词解释  工资形式


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190、单项选择题  提供职工福利的义务主体是（）。

A．国家
B．用人单位
C．企业工会
D．劳动者


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191、多项选择题  根据法律规定，职业培训机构的设立，必须符合的基本条件有（）。

A.有组织机构和管理制度
B.有与培训任务相适应的教师和管理人员
C.有与进行培训相适应的场所、设施、设备
D.有相应的经费


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192、问答题  试述劳动争议处理的原则。


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193、单项选择题  劳动法基本原则的法律渊源是（）。

A.宪法
B.行政法规
C.地方性法规
D.部门规章


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194、单项选择题  职工住院治疗工伤的，其住院伙食补助费发放标准是所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的（）。

A.40％
B.50％
C.70％
D.80％


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195、多项选择题  我国工资分配原则有（）。

A.按劳分配、同工同酬
B.工资水平在经济发展的基础上逐步提高
C.宏观调控
D.用人单位自主决定工资分配方式和工资水平


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196、问答题  国际劳工组织有哪些机构？


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197、名词解释  劳动行为能力


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198、名词解释  国家促进就业


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199、问答题  失业保险条例对失业保险金的领取作了哪些限制性的规定？


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200、单项选择题  国际劳动组织成立于（）。

A.1914年
B.1918年
C.1919年
D.1922年


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201、名词解释  下岗职工


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202、单项选择题  历史上最早出现的劳动法规是1802年（）议会颁布的《学徒健康与道德法》。

A.英国
B.美国
C.德国
D.法国


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203、问答题  试述确立劳动法基本原则的标准。


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204、单项选择题  《劳动法》第41条规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过（）。

A.2小时
B.3小时
C.4小时
D.5小时


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205、单项选择题  根据国务院发布的《关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》规定，个人缴费年限累计满（）的，退休后按月发给基本养老金。

A.10年
B.15年
C.20年
D.25年


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206、名词解释  定期劳动合同


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207、名词解释  定期轮换工


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208、单项选择题  劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件，并不得少于（）。

A．2人
B．3人
C．4人
D．5人


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209、多项选择题  国际劳工组织的机构为（）

A、国际劳工大会
B、理事会
C、国际劳工委员会
D、国际劳工局


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210、单项选择题  根据《劳动监察规定》和有关劳动法规的规定，不属于劳动监察范围的有（）。

A.社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况
B.用人单位劳动合同的订立和履行情况
C.用人单位和劳动者缴纳社会保险费情况
D.用人单位负责人的领导能力


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211、单项选择题  根据相关法律规定，我国对残疾人就业实行（）的方针。

A.集中就业
B.分散就业
C.国家安排
D.就业集中就业与分散就业相结合


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212、单项选择题  员工团体的最主要的形式是（）。

A、员工协会
B、职业协会
C、工会
D、员工俱乐部


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213、多项选择题  根据有关法律规定，工会应当承担的义务包括（）。

A.维护职工合法权益
B.动员和组织职工积极参加经济建设
C.支持企业、事业单位依法行使经营管理权
D.为职工提供社会保险和失业保险


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214、多项选择题  劳动行政部门核发《未成年工登记证》要根据（）。

A.《未成年工健康检查表》
B.《未成年工登记表》
C.《未成年工身份证》
D.《未成年工法定监护人同意书》


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215、问答题  试述我国目前的职业培训包括的具体形式。


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216、名词解释  集体合同的终止


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217、单项选择题  目前，用人单位缴纳基本医疗保险费的费率应控制在职工工资总额的（）。

A.2％左右
B.3％左右
C.5％左右
D.6％左右


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218、问答题  用人单位经济性裁员应依何种程序进行？


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219、多项选择题  目前我国的工资形式包括（）。

A.计时工资
B.计件工资
C.奖金
D.津贴（补贴）


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220、问答题  特殊情况下工资的种类及其支付的标准是怎样规定的？


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221、多项选择题  下列关于就业歧视的说法中，正确的有（）。

A.用人单位录用女工，不得在劳动合同中规定限制女工结婚、生育的内容
B.残疾人劳动就业，实行集中就业的方针
C.传染病病原携带者在治愈前或排除传染嫌疑前，不能从事特定工作
D.农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利


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222、问答题  劳动者解除劳动合同的条件？


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223、名词解释  工作日


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224、名词解释  加点


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225、名词解释  劳工法规


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226、问答题  技术考订的种类有哪些？


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227、单项选择题  境外就业中介机构的批准机关是（）。

A.省、自治区、直辖市劳动和社会保障部门
B.劳动和社会保障部
C.公安部
D.省、自治区、直辖市工商行政管理部门


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228、单项选择题  （）在各项劳动权力中居于首要地位，是劳动者赖以生存的权利。

A.职业安全权
B.休息权
C.劳动就业权
D.报酬权


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229、名词解释  未成年工的特殊保护


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230、问答题  我国失业保险基金由哪些项目构成？


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231、名词解释  劳动法律关系的消灭


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232、多项选择题  下列关于我国劳动法渊源的说法中，正确的是（）。

A.《中华人民共和国劳动保险条例》属于行政法规级别的渊源
B.《女职工劳动保护规定》属于狭义上的法律级别的渊源
C.《中华人民共和国矿山安全法》属于行政法规级别的渊源
D.《反对一切形式歧视妇女公约》是我国劳动法的渊源


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233、多项选择题  根据法律性质，劳动法体系可以分为（）。

A.劳动实体法
B.劳动程序法
C.劳动标准法
D.劳动关系法


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234、名词解释  劳动合同生效


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235、问答题  我国企业职工生育保险制度的主要内容有哪些？


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236、名词解释  境外职业介绍机构


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237、多项选择题  根据《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等有关规定，职业安全卫生行政部门的职责主要包括（）。

A.制定统一执行的职业安全卫生标准
B.组织和推动职业安全卫生科学研究工作
C.建立职业安全卫生基础制度
D.对用人单位执行职业安全卫生制度进行监督、检查以及对违反职业安全卫生法规的单位或个人依法给予处罚


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238、名词解释  职业技术证书


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239、单项选择题  国际劳动立法思想开始于（）世纪上半叶。

A.17
B.18
C.19
D.20


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240、问答题  工资保障的措施有哪些？


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241、单项选择题  认为在经济中代表工人的“劳动”的利益，与代表企业所有者和管理者的“资本”的利益，是完全对立的学派是（）。

A、激进派
B、自由改革主义学派
C、正统多元论学派
D、管理主义学派


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242、单项选择题  1802年，英国政府通过的《学徒健康与道德法》规定，禁止纺织工厂使用（）。

A.9岁以下学徒
B.12岁以下学徒
C.14岁以下学徒
D.16岁以下学徒


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243、单项选择题  根据劳动法的规定，我国工资的支付形式是（）。

A.法定货币
B.实物
C.有价证券
D.购物卡


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244、名词解释  劳动合同的形式


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245、名词解释  劳动合同变更


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246、名词解释  劳动者的基本劳动义务


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247、单项选择题  根据国务院发布的有关规定，退休后按月发给基本养老金的条件是个人缴费年限累计满（）。

A.10年
B.15年
C.20年
D.25年


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248、单项选择题  特殊就业群体人员不包括（）。

A.妇女
B.残疾人
C.未成年人
D.少数民族人员


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249、单项选择题  下面关于我国劳动合同形式的说法中，正确的是（）。

A．建立劳动关系，由用人单位与劳动者协商选择书面或口头合同的形式
B．已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应在双方协商的期限内订立书面劳动合同
C．已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起2个月内订立书面劳动合同
D．已建立劳动关系，但用人单位未在法定期限内与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者每月支付2倍的工资


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250、多项选择题  根据《集体合同规定》，集体协商中企业方首席代表为（）。

A.由其法定代表人担任
B.由其法定代表人指派
C.由主管部门指派
D.工会主席


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251、单项选择题  通过职工大会、职工代表大会参与民主管理这种形式主要适用于（）。

A.国有企业
B.集体企业
C.私营企业
D.所有企业


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252、单项选择题  下列关于劳动就业服务的表述不正确的是（）。

A.就业服务的内容包括失业登记、职业指导、生产自救、就业训练等
B.就业服务的对象包括有劳动力供给愿望的各种劳动者及需求劳动力的各种用人单位
C.提供就业服务是政府的职责和义务
D.享受就业服务是每个公民的权利


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253、单项选择题  下列表述不符合劳动合同特征的是（）。

A.劳动合同是双务合同
B.劳动合同是有偿合同
C.劳动合同是实践合同
D.劳动合同是可能涉及第三人物质利益的合同


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254、名词解释  职工代表大会


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255、问答题  我国社会保险新体制有哪些内容？


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256、单项选择题  根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质和工作职责的限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。

A.50小时
B.45小时
C.44小时
D.40小时


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257、单项选择题  根据国家有关规定，下岗职工从事社区居民服务业的，（）内可免征营业税、个人所得税以及行政性收费。

A.1年
B.3年
C.5年
D.6年


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258、单项选择题  下列关于职业安全卫生制度的说法中，错误的是（）。

A.用人单位不得以任何形式免除职安全卫生保护责任
B.劳动者本人不得基于任何动机放弃职业安全卫生保护的权利
C.除劳动者书面明确同意外，职业安全卫生制度不得被排除
D.劳动合同中免除用人单位保护责任和劳动者放弃保护权利条款一律无效


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259、名词解释  境内职业介绍机构


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260、单项选择题  某银行与清洁公司签订了关于清洁服务的协议，有一名清洁工在保洁工作中不慎摔倒骨折，关于承担责任的主体，下列选项正确的是（）。

A.银行
B.某清洁公司
C.该清洁工
D.政府


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261、名词解释  基础工资


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262、多项选择题  根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，关于先予执行，以下说法正确的有：（）

A.劳动争议仲裁委员会对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行
B.仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行
C.裁决先予执行，应当符合的条件是：当事人之间权利义务关系明确且不先予执行将严重影响申请人的生活
D.劳动者申请先予执行的，可以不提供担保


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263、单项选择题  中国是国际劳工组织创始国之一，其参与的时间是（）。

A.1880年瑞士会议
B.1890年柏林会议
C.1900年巴黎会议
D.1919年巴黎和会


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264、单项选择题  以下单方解除劳动合同的行为中，不属于用人单位单方解除劳动合同的是（）。

A.劳动合同期满用人单位单方面拒绝续约
B.过错性辞退
C.非过错性辞退
D.经济性裁员


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265、多项选择题  未成年工不能从事的劳动有（）。

A．矿山、井下劳动
B．国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C．有毒有害劳动
D．国家规定的第四级体力劳动强度的劳动


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266、单项选择题  恒大公司安排工人刘路春节期间上班。根据劳动法，该公司应支付其不低于其日或小时工资标准的（）.

A．100%的工资报酬
B．150%的工资报酬
C．200%的工资报酬
D．300%的工资报酬


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267、名词解释  一般性监督检查


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268、单项选择题  下列关于《劳动法》对人的适用范围的表述，正确的是（）。

A.家庭聘用的保姆适用《劳动法》
B.个体经济组织聘用的劳动者不适用《劳动法》
C.事业单位聘用的劳动者不适用《劳动法》
D.国家机关和与之形成事实劳动关系的劳动者适用《劳动法》


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269、问答题  试从立法目的的角度论述工作时间的显著特点。


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270、名词解释  职业民主管理


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271、名词解释  集体合同


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272、多项选择题  劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有（）。

A.宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行
B.检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况
C.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
D.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为


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273、名词解释  劳动法


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274、多项选择题  集体协商一般要经过的阶段有（）。

A.集体协商的提出和协商代表资格的确定
B.进入谈判准备阶段
C.正式进行谈判阶段
D.签订集体合同


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275、单项选择题  实行综合计算工作时间的用人单位延长工作时间的小时数平均每月不得超过（）。

A.10小时
B.24小时
C.36小时
D.48小时


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276、问答题  学习劳动法学的意义和方法？


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277、名词解释  技术等级标准


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278、单项选择题  根据《国务院关于职工工作时间的规定》，我国目前实行的是（）.

A．职工每日工作8小时，每周工作40小时
B．职工每日工作8小时，每周工作44小时
C．职工每日工作8小时，每周工作45小时
D．职工每日工作8小时，每周工作48小时


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279、多项选择题  国际劳工组织关于未成年工保护方面的立法主要有（）。

A.准许就业最低年龄的立法
B.未成年工夜间工作方面的立法
C.体格检查方面的立法
D.在一般适用的公约中对童工和未成年工的特殊保护的规定


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280、多项选择题  在我国现行法律规定内，劳动争议的处理方式主要有（）。

A.和解
B.调解
C.仲裁
D.诉讼


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281、单项选择题  最早的劳动保护立法是（）。

A、英国的《学徒健康与道德法》
B、美国的《煤矿安全与卫生法》
C、日本的《劳动安全卫生法》
D、加拿大的《职业安全卫生法》


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282、单项选择题  负有对职工广泛开展劳动安全卫生教育义务的主体是（）。

A.用人单位
B.劳动行政部门
C.职业安全卫生行政管理部门
D.企业工会


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283、单项选择题  根据相关法律规定，下列各选项中不属于全体人民共同的法定节假日的是（）。

A.中秋节
B.元旦
C.国际劳动节
D.解放军建军节


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284、单项选择题  我国法律明确禁止的健康歧视，除了残疾歧视，还包括（）。

A.传染病歧视
B.传染病病原携带歧视
C.行为障碍歧视
D.视听障碍歧视


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285、名词解释  劳动仲裁行为


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286、单项选择题  A公司招收甲、乙、丙、丁四人，分别签订了为期两年的劳动合同，并对四人进行了培训，每人所花培训费3000元。甲在试用期内因不能胜任工作提出辞职，乙工作1年后辞职，丙在试用期内损坏了公司财物，被公司辞退，丁在二年劳动合同期满后不再续签合同，A公司有权要求赔偿培训费的人是（）。

A.甲
B.乙
C.丙
D.丁


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287、多项选择题  下列各选项中属于我国《劳动法》规定的，企业延长职工工作时间不受限制的情形是（）。

A.企业为了完成紧急生产经营需要，经与职工协商同意
B.发生重大事故，威胁劳动者生命健康，需紧急处理的
C.交通运输发生故障，必须及时抢修的
D.发生地震、洪水，需紧急救援的


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288、问答题  社会保险支付的法定依据有哪些？


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289、单项选择题  在劳动法的渊源中，具有最高的法律效力的是（）。

A.法律
B.宪法
C.国际劳工标准
D.国际惯例


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290、单项选择题  劳动争议一般由（）的劳动争议仲裁委员会管辖。

A.劳动合同履行地
B.用人单位所在地
C.劳动者所在地
D.劳动合同履行地或用人单位所在地


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291、单项选择题  社会保险制度的存在基础是（）。

A.自然灾害的客观存在
B.劳动风险的客观存在
C.劳动者弱势地位的客观存在
D.工人运动的直接结果


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292、单项选择题  下列选项中没有正确描述我国劳动纪律特征的是（）。

A.劳动纪律是由劳动行政部门制定的
B.劳动纪律是为了劳动者的自身利益服务的
C.劳动纪律是由劳动者自觉遵守的纪律
D.劳动纪律是劳动者自愿执行的纪律


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293、单项选择题  汪某在一企业工作，试用期内想解除合同，下面各项表述中正确的是（）。

A.汪某应当提前3日以口头形式或书面形式通知企业解除合同
B.汪某应当提前30日以书面形式通知企业解除合同
C.汪某可以随时通知企业解除合同
D.汪某在试用期内不得解除合同


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294、多项选择题  奖金按照为增加社会财富创造条件为标准，可以分成（）。

A.创造发明奖
B.劳动竞赛奖
C.超产节约奖
D.安全生产奖


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295、多项选择题  根据《残疾人就业条例》的规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构，应当免费为残疾人就业提供下列服务（）。

A.发布残疾人就业信息、组织开展残疾人职业培训
B.为残疾人自主择业提供必要的帮助
C.为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持
D.为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务


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296、名词解释  聘用合同


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297、名词解释  团体争议


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298、单项选择题  某公司员工因打架滋事，经理决定将其调离原来的部门，该事项对公司与员工之间劳动关系的影响是（）。

A.引起劳动法律关系产生
B.引起劳动法律关系消灭
C.引起劳动法律关系变更
D.引起劳动法律关系中断


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299、多项选择题  用人单位可以代扣劳动者的工资的情况有（）。

A.用人单位代扣代缴个人所得税
B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
D.应债权人请求代扣欠款


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300、名词解释  劳动法学体系


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