手机用户可
保存上方二维码到手机中,在
微信扫一扫中右上角选择“从
相册选取二维码”即可。
1、单项选择题 为了减轻疲劳,改善休息,纺织企业可尽是采用()轮班制度。
A.四六轮班
B.四班三班转
C.四八交叉作业
D.弹性工作制
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
2、填空题 工作面宽度,若供单肘,最小宽度为(),最佳为();仅当写字用时,最佳宽度为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
3、问答题 试分析何种情况使用视觉显示,何种情况使用听觉传示?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
4、名词解释 最大作业范围
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
5、单项选择题 在色调和纯度相同的颜料中,()颜料反射率最高。
A.白
B.黑
C.绿
D.黄
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
6、问答题 简述工作记忆特点?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
7、单项选择题 属于一个人个性中最重要、最显著的心理特征是()。
A.能力
B.性格
C.情绪
D.意志
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
8、名词解释 微气候
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
9、填空题 从动机和行为的关系分析,动机具有()的功能。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
10、单项选择题 假设所有的色光被全部反射出去,物体表面呈()色。
A.黄
B.白
C.黑
D.蓝
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
11、填空题 人体最舒适温度一般为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
12、填空题 通常,作业场所布置原则中,()主要用于作业场所内元件的区域定位阶段,而使用顺序和功能原则侧重于某一区域内各元件的布置。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
13、单项选择题 计算机操作人员比从事其他职业的人遭受更多的()损伤。
A.背部
B.手部
C.颈部和腕部
D.肩部
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
14、填空题 楼梯的边缘要设计扶手栏杆,高度一般为(),扶手宽度或直径应小于()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
15、单项选择题 哪一项不属于应激源()
A.工作因素
B.环境因素
C.组织和社会因素
D.文化因素
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
16、问答题 简述眩光对作业的不利影响以及针对其所应该采取的主要措施。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
17、填空题 听觉是人耳接受()的机械振动波所引起的感觉。听阈的声压级是(),痛阈的声压级为()。人体能引起振动感觉的频率为(),而对()左右的振动最为敏感。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
18、单项选择题 通过计权网络测得声压级称为()
A、计权声压
B、网络声级
C、计权声级
D、网络声压
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
19、单项选择题 在安全生产中,()不是劳动保护的特殊装置而引起误差的相关因素。
A.手套
B.手套
C.工作服
D.口罩
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
20、单项选择题 以下不属于车内空气污染主要来源的是().
A.新车内装饰材料
B.汽车发动机产生的
C.外界污染
D.人体自身的污染
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
21、单项选择题 以下()不是操纵器按操控功能分类的结果?
A.开关式操纵器
B.转换式操纵器
C.调节式操纵器
D.时间操纵器
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
22、填空题 对频繁改变观察距离,不断变换瞄准目标的作业,改善照明条件有助于扩大调节范围,提高调节的准确性,增加照明能够提高不同距离上的辨认速度,并且能使作业者减少疲劳。对()。视觉工作距离不应小于()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
23、单项选择题 色彩视觉是明视觉过程。它产生于锥状细胞的()。(RGB)
A.红敏细胞、绿敏细胞、蓝敏细胞
B.红敏细胞、白敏细胞、蓝敏细胞
C.红敏细胞、绿敏细胞、白敏细胞
D.红敏细胞、黄敏细胞、蓝敏细胞
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
24、问答题 工作场所照明设计的考虑因素?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
25、填空题 对于引起人们主义的音响显示装置,最好使用断续的声音信号;对报警装置最好采用()的方法。报警装置最好与信号灯一起作用,组成视听双重报警信号。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
26、单项选择题 下列属于噪声对于消化系统的影响有()
A、食欲不振
B、头痛
C、耳鸣
D、失眠
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
27、单项选择题 哪一个不属于脑力主观评价技术的类型()
A.古柏-哈柏评价法
B.主观负荷评价法
C.NASA-TLX量表
D.MENTAL法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
28、单项选择题 下列属于噪声对神经系统的影响的是()
A、心慌
B、心跳加快
C、心律不齐
D、高压
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
29、填空题 疲劳不仅是生理反应,而且也包含大量的()和环境因素。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
30、单项选择题 ()是指不考虑特殊的局部需要,为照亮整个被照面积而设置的照明。
A.一般照明
B.局部照明
C.综合照明
D.特殊照明
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
31、问答题 什么是情绪?人的典型情绪状态可分为哪几种?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
32、填空题 体力工作负荷可以从生理变化、生化变化、主观感觉三方面进行测定。生理变化的测定包括()等;研究表明,吸氧量、肺通气量、心率及血压等随着工作负荷水平的增加而增加。生化变化测定()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
33、单项选择题 北京奥运会上,我国运动员刘翔主要因为()而退出110米跨栏比赛。
A.累积损伤疾病
B.感冒
C.压力过大
D.不想参加比赛
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
34、单项选择题 声压是表示声音强弱的物理量,用()表示。
A、P
B、q
C、m
D、n
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
35、填空题 人所接受的信息中()所占比例最大,大概占(),听觉信息次之。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
36、填空题 在四肢上,将靠近四肢附着部位的称为(),远离四肢附着部位的称为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
37、名词解释 显色性指数
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
38、填空题 问题的解决策略有()、(),启发性策略又包括:手段 -目的分析、逆向搜索、爬山法等。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
39、名词解释 心理测量法(感觉评价法)
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
40、单项选择题 为设计电影院的座椅,应以第()百分位的值作为适用的人体尺寸。
A.5
B.40
C.50
D.90
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
41、填空题 实践表明,系统的事故绝大多数是由()造成的,而人的失误则是由人的不注意引起的。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
42、单项选择题 GB1000-88《中国成人人体尺寸》,标准中共提供了()类47项人体尺寸基础数据,标准中列出的数据代表从事工业生产的法定中国成年人人体尺寸,并按男女分开列表。
A.6
B.7
C.8
D.9
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
43、填空题 认知系统的信息储存有()和()两种方式。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
44、填空题 控制器设计的主要内容包括()、()、()、()、()、()以及操作过程的宜人性等。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
45、单项选择题 积极休息也叫().
A.交替休息
B.有氧休息
C.恢复休息
D.作业休息
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
46、名词解释 强度效应
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
47、问答题 确定作业姿势时,主要考虑因素有哪些?应避免和减少的体位和姿势有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
48、名词解释 劳动强度
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
49、名词解释 立姿
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
50、填空题 坐姿工作面的高度一般取坐姿肘部以下(),但也要根据作业性质进行调整,负荷较重应降低,反之提高()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
51、单项选择题 不注意是一个很重要的概念,你认为()解释是正确的。
A.是一种独立心理过程
B.是主体对客体的某种剌激保持了注意而形成的复杂选择反应
C.主体意识对另外一定客体的集中反应
D.是一种简单反应现象
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
52、问答题 简述人为失误产生的原因。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
53、名词解释 个体作业场所
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
54、名词解释 坐姿
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
55、单项选择题 有多种不同的刺激信号,刺激与反应之间表现为一一对应的前提下,呈现不同刺激时,要求做出不同的反应,这时获得的反应时称为()。
A.简单反应时
B.选择反应时
C.复杂反应时
D.刺激反应时
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
56、名词解释 人为失误
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
57、单项选择题 下列不属于冷色的是()
A.青
B.绿
C.橙
D.蓝
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
58、单项选择题 红色和蓝色在白色背景下,红色感觉不蓝色感觉()
A.一样远近
B.远
C.近
D.无法判断
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
59、填空题 在避免反射眩光时,可以通过变换光源的位置或工作面的位置,使反射光不处于视线内,还可以通过选择()来降低反射系数。眩光可以加以利用。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
60、填空题 在降低疲劳的工作方法中,改进工作方法包括()、()、()和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
61、填空题 大小腿间的就夹角在105-135,最好为()时,可以获得最大的蹬力,对于蹬力较小的则取105-110°之间。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题: 人因工程学》题库
62、单项选择题 在下列一般能力中,()是一般能力的核心。
A.记忆力
B.想象能力
C.创造能力
D.抽象概括能力
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
63、填空题 人体最合理的作业姿势是()。适合()作业的工作:精细而准确的作业、持续时间较长的作业;施力较小的作业;需要手足并用的作业。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
64、填空题 动机是一种内部的()过程,不能直接观察,但可通过外部行为推断出。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
65、填空题 一般仅供人员出入的进出口应大于()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
66、单项选择题 按系统自动化程序对人机系统分类包括().
A.人工操作系统
B.半自动化
C.自动化
D.以上都是
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
67、单项选择题 ()是脑力负荷评价中唯一的直接评价方法.
A.主任务测试法
B.辅助任务测试法
C.主观评价法
D.生理测试法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
68、问答题 容易产生联想进而引起回忆的事物有哪些特点?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
69、单项选择题 ()不是工作记忆编码效果的影响因素。
A.觉醒水平
B.工作记忆的组块
C.认知加工深度
D.工作记忆的内容
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
70、问答题 座椅设计原则有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
71、单项选择题 下面不是控制和防止眩光的措施是()。
A.限制光源亮度
B.合理分布光源
C.光线转为射线
D.适当提高亮度,增大亮度对比
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
72、问答题 简述注意的特征及特性?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
73、单项选择题 事故树中用逻辑或门表示()。
A.只要有一个或一个以上输入事件出现则输出事件就出现的逻辑关系
B.只要有一个输入事件不出现则输出事件就不出现的逻辑关系
C.全部输入事件都出现时输出事件出现的逻辑关系
D.全部输入事件都不出现时输出事件出现的逻辑关系
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
74、单项选择题 工作负荷不可以从下列哪个方面评定()
A.生理变化
B.生化变化
C.主观变化
D.表情变化
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
75、填空题 人体能量消耗测定方法有()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
76、问答题 人机工程学常用研究方法有哪几种?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
77、单项选择题 信息在信息源和信宿之间传递过程理想模式()
A.完全接收
B.消耗殆尽
C.有损耗
D.混有其他信息
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
78、填空题 ()的特征是能量消耗水平不高,但容易发生疲劳。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
79、单项选择题 外部世界()以上的信息是通过人的视觉获得的。
A.60%
B.70%
C.80%
D.90%
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
80、单项选择题 人机工程学的主要研究任务是()。
A.设计出符合人-机-环境系统方案,使人获得良好作业环境,从而达到提高工效
B.改善作业环境
C.改善人与机器的关系
D.改善人机功能分配关系
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
81、单项选择题 从功能上说,工作记忆是思维过程中()保持的地方.
A.结果
B.记忆
C.过程
D.感觉
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
82、单项选择题 下列情况可按标准降低照度的是().
A、作业精度和速度无关紧要
B、识别对象亮度对比小于0.3
C、视觉能力低于正常能力时
D、识别移动对象且识别时间短促
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
83、填空题 人机工程学学科起源于(),形成于()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
84、单项选择题 以下不是照明配光方式().
A.直接
B.半直接
C.扩散
D.半间接
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
85、单项选择题 指示的范围一般分为正常区、警戒区和危险区的仪表属于().
A.读数用仪表
B.检查用仪表
C.追踪用仪表
D.调节用仪表
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
86、单项选择题 操作频繁的作应考虑那种作业()
A.双脚交叉
B.双脚平行
C.双脚相交
D.双脚并拢
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
87、单项选择题 人体单位时间内的对流传热量仅取决于下列()因素。
A.空气流动速度和皮肤表面积
B.对流传热系数和皮肤温度
C.气温和服装热阻值
D.上述全部
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
88、名词解释 能量代谢量
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
89、单项选择题 下列.影响反应时的因素中其中是刺激信号性质影响的是().
A.刺激的强度
B.精神准备程度
C.年龄因素
D.刺激物数量
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
90、单项选择题 单位时间所需的氧量叫做()
A.养需
B.养债
C.养耗量
D.养耗
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
91、单项选择题 手部力量不包括()
A.握力
B.受操纵力
C.卧姿手操纵力
D.手背力
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
92、填空题 伤亡事故预测包括事故发生()和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
93、问答题 简述视觉感知系统特点.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
94、单项选择题 悬浮颗粒物又称飘尘,是漂浮在空气中粒径在()以下.
A.15
B.16
C.17
D.18
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
95、填空题 正中矢状面将人体分成()的两部分。冠状面将人体分成()两部分。水平面将人体分成()两部分。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
96、填空题 工业企业的建筑物照明,通常采用三种形式()、()和()。其中人工照明又可分为:一般照明、局部照明、综合照明和特殊照明。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
97、单项选择题 以下不属于生理心理测试方法的是().
A.两点刺激敏感阈限检查法
B.频闪融合阈限检查法
C.连续色名呼叫法
D.蛋白质含量
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
98、单项选择题 当作业者的工作平台高于地面()时,或为保证作业者远离危险部位时,都应该设计合理的护栏以保证作业者的安全。
A.1m
B.2m
C.3m
D.4m
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
99、单项选择题 人的典型情绪状态可分为心境、激情和().
A.满意
B.应激
C.悲伤
D.热情
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
100、单项选择题 若振动频率为()Hz时正好接近头部固有频率
A、3~6
B、10~15
C、15~20
D、20~26
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
101、问答题 坐姿作业特点?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
102、填空题 在立姿下,手臂最大拉力产生在肩的()的方位上,手臂的最大推力则产生在肩的()方向上。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
103、填空题 设计座椅深度一般以臀膝距尺寸作为参考,取第5百分位数的3/4作为设计依据。工作用椅深度取()为宜。一般座椅宽度以女性成人臀部测量的第95百分位数作为设计坐宽的依据。椅面宽度不宜小于(),联排的不宜小于()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
104、单项选择题 消化系统功能是从食物中摄取养分,并输送给()作为全身维持运动的能量。
A.气管
B.支气管
C.血管
D.呼吸系统
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
105、单项选择题 分析评价显示器和控制器的配置和安装位置对人是否适当用()。
A.密集指数法
B.会话指数法
C.海洛德法
D.空间指数法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
106、单项选择题 不属于主观评价法的缺陷的是()
A.评价结果有偏差
B.评价结果容易混
C.方法应用存在局限性
D.方法敏感性存在非特异性
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
107、单项选择题 味觉有()四种类型,称为四原味。
A.甜、酸、苦、辣
B.甜、咸、酸、麻
C.甜、辣、苦、咸
D.甜、苦、咸、酸
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
108、单项选择题 灯具布置,边行灯至场内的距离保持在().
A.l/2至l/4
B.l/2至l/5
C.l/3至l/2
D.l/4至l/5
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
109、单项选择题 以下不属于疲劳产生机理的是().
A.力源耗理论
B.中枢神经变化理论
C.生化变化理论
D.工作绩效理论
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
110、名词解释 运动时间
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
111、填空题 ()接近工作面,耗电少的情况下可获得较高的照度,但要注意直接眩光和使周围变暗的影响。一般对工作面照度要求不超过30-40勒克斯时,不必采用()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
112、填空题 座椅按其使用目的主要分为()、()、()。工作座椅必须具有:坐面、腰靠和支架。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
113、填空题 人的信息输出的质量取决于()、()和()等因素。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
114、单项选择题 设计作业空间,主要是设计()两个需求距离。
A.安全距离和最小距离
B.安全距离和最大距离
C.空间距离和最小距离
D.立体距离和最远距离
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
115、单项选择题 西欧国家的人机工程学命名多采用()。
A.人类工程学
B.人机学
C.人体工程学
D.工效学
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
116、问答题 简述显示器按照信息通道的分类?并说明显示器及控制器布置原则。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
117、填空题 在考虑作业特点对近身作业空间空间设计中的影响时,()比脑力作业空间大得多;()比常温作业的作业空间大等。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
118、填空题 空气温度通常由(),空气湿度(),气流速度由()测量,热辐射主要由()测量。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
119、填空题 ()是人、机器设备、工装以及被加工物所占的空间。(),主要是设计两个作业需求距离:安全距离、最小距离。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
120、填空题 人体测量的数据常以百分位数来表示人体尺寸等级,最常用的是以()、()、()三种百分位数来表示。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
121、填空题 人机工程学是研究()三者之间的相互关系的学科。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
122、填空题 手指的最大敲击速度大约为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
123、单项选择题 马斯洛的需要层析理论中最低级的需求是()。
A.生理需要
B.自我实现的需要
C.安全需要
D.归属的需要
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
124、填空题 刺激物间的差别越小,识别判断等信息处理活动复杂,选择反应时越长。对于选择反应时,一般认为()是人对信息处理能力的一个界限。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
125、单项选择题 下面不是注意的功能的是()
A.选择功能
B.保持功能
C.调节及监督功能
D.抵抗内外环境的功能
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
126、单项选择题 人体活动的最基本特征不包括()
A.力量
B.耐力
C.能量代谢
D.体力代谢
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
127、单项选择题 天花板易为淡色的主要原因是().
A、增加亮度
B、降低亮度
C、增加亮度对比
D、增加美观效果
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
128、问答题 简述脑力疲劳主要由单调作业而引起,可采取哪些措施来避免单调作业。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
129、单项选择题 下列颜色中属于软色的事()
A.黑色
B.白色
C.灰色
D.青色
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
130、名词解释 人机系统设计
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
131、单项选择题 人的信息处理的第3个阶段是().
A.感觉
B.中枢信息处理
C.反应系统
D.直觉信息处理
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
132、问答题 影响反应时的因素有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
133、单项选择题 ()是所有感觉中神经数量最多的感觉器。
A.视觉
B.听觉
C.触觉
D.嗅觉
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
134、单项选择题 ()是指那些直接影响活动效率,使活动顺利完成的个性心理特征.
A.能力
B.性格
C.动机
D.情绪
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
135、单项选择题 手运动最大速度,左手()r/s
A.4、8
B.4、5
C.6
D.5
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
136、填空题 ()是指被测者处于动作状态下所进行的人体尺寸测量,测量重点是测量人在执行某种动作时的身体动态特征。动态人体测量通常是对手、上肢、下肢、脚所及的范围以及各关节所能达到的距离和能转动的角度进行测量。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
137、问答题 描述人机界面三要素基本模型?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
138、单项选择题 色调是色光光谱上各种不同()的可见光在视觉上的表现。
A.波长
B.反射波
C.磁场
D.明度
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
139、单项选择题 下列不属于工业企业照明的形式的是()
A.其他照明
B.一般照明
C.局部照明
D.综合照明
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
140、填空题 形状编码是一种容易被视觉,特别是()的编码方式。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
141、问答题 简述能力的影响因素.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
142、填空题 ()是工作记忆信息存储的有效方法。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
143、单项选择题 下列选项中不是线性推理模型的是()
A.操作模型
B.语言模型
C.心理模型
D.空间表象模型
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
144、名词解释 作业范围
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
145、问答题 简述动机与工作效率理论.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
146、单项选择题 视觉器官的传信能力理论估计为()bit/s。
A.10ˆ8
B.10ˆ9
C.10ˆ10
D.10ˆ11
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
147、单项选择题 WBGT指标用下列因素来评价微气候条件()。
A.干球温度
B.湿球温度
C.气流速度
D.干球、湿球和黑球的加权平均温标
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
148、填空题 利用闪光信号较之固定信号更能引起人们的注意,闪光频率一般可用()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
149、单项选择题 ()与人为失误发生概率直接相关。
A.累积损伤疾病
B.大脑意识水平
C.工作熟练程度
D.工作复杂程度
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
150、单项选择题 不是眩光产生的原因().
A.直接眩光
B.反射眩光
C.对比眩光
D.漫射眩光
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
151、填空题 信号灯设计中,常用颜色编码事表示某种含义和提高可辨性,其中()表示禁止、停止、危险警报等的含义。其中()表示注意和警告的含义。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
152、填空题 把信息不完全确知的系统称为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
153、填空题 人体对微气候环境的(),是进行微气候环境评价的重要指标之一。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
154、名词解释 安全防护空间距离
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
155、单项选择题 从视觉特征来说,仪表板的视距最好是70cm左右,其高度最好与眼相平,布置时,面板应后仰()度角。
A.15
B.30
C.45
D.60
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
156、填空题 测量顺序为次序为();从身体的前面,经过侧面,再到后面。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
157、填空题 信号的()随背景亮度而变化,即觉察效率随着背景对比度的增加而提高。一般能引起人注意的信号灯,其亮度要高于背景亮度的两倍,同时背景以灰暗无光为好。信号灯的亮度不宜过大,以免造成眩光。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
158、问答题 简述事故的特性.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
159、单项选择题 海洛德分析评价法至少分析评价下列哪个内容()。
A.显示器和控制器的配置
B.系统可靠度
C.系统的视野
D.系统的结构
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
160、填空题 不同颜色的视野不同,()视野最大,其次为黄、蓝色,绿色视野最小。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
161、单项选择题 神经组织主要由神经胶质和()构成。
A.轴突
B.树突
C.神经细胞
D.细胞核
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
162、填空题 根据对物体视觉的清晰度,一般把视野分成(),(),()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
163、单项选择题 人机界面三要素基本模型,()不是作为机械的三个要素。
A.显示器
B.机体
C.控制器
D.中枢神经系统
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
164、填空题 ()的适应会增加眼睛的疲劳,使视力迅速下降,故室内照明要求均匀而稳定。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
165、单项选择题 在设计楼梯护栏间隔时,应以第()百分位的值作为适用的人体尺寸。
A.50
B.20
C.10
D.5
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
166、单项选择题 光环境质量指数很大说明()
A、光环境质量很好
B、光环境存在很大问题
C、光环境可以很好的满足需要
D、光环境稍有问题
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
167、单项选择题 神经组织主要由神经细胞和()构成.
A.轴突
B.胞体
C.神经胶体
D.细胞核
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
168、问答题 简述防止和控制出现眩光的措施主要有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
169、名词解释 个人心理空间
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
170、单项选择题 下列与光有关的单位中,()为发光强度单位。
A.流明
B.坎德拉
C.坎德拉每平方米
D.勒克司
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
171、单项选择题 ()不是演绎推理的常用方式。
A.三段论推理
B.判断推理
C.线性推理
D.条件推理
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
172、单项选择题 长时记忆的编码形式不包括().
A.语义类型编码
B.语言特点编码
C.主管组织
D.客观组织
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
173、单项选择题 下列不是人因工程学研究方法的是().
A.观测法
B.图示模型法
C.心里测量法
D.甘特图法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
174、单项选择题 人因工程学是研究()相互关系的学科.
A.人-物-机器
B.人-物-环境
C.人-机-环境
D.机-物-环境
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
175、名词解释 人机功能分配
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
176、填空题 长时记忆的信息提取有两种基本形式:再认和回忆。再认有()两种水平,回忆通常以()为基础。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
177、单项选择题 体力疲劳是指劳动者在劳动过程中,出现劳动机能衰退。作业能力(),有时伴有疲劳感觉的自觉症状现象。
A、下降
B、上升
C、消失
D、增强
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
178、问答题 人因工程学的主要研究方法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
179、填空题 ()是世界上开展人机工程学最早的国家,但本学科的奠基性工作实际上是在()完成的,该学科,起源于(),形成于()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
180、名词解释 体力疲劳
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
181、问答题 事故产生原因有哪些方面内容?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
182、问答题 荧光屏设计中,目标状态对显示的影响有哪些方面?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
183、单项选择题 人体测试中的主要设计指标有().
A.平均值
B.标准值
C.百分位数
D.以上都是
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
184、填空题 复述又分为两种:一种是(),另一种是()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
185、单项选择题 我国男性成年人坐姿精密工作时,推荐的工作面高度为()mm。
A.小于680
B.700~880
C.740~780
D.900~1100
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
186、填空题 ()的目的是查明危险源以便在系统运行期间内控制或根除危险源。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
187、单项选择题 能引起有声音感觉的最小声压级成称为().
A.听力
B.听阈
C.听觉
D.听觉刺激
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
188、问答题 控制器为何要进行编码?简述常用编码方式总的优缺点。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
189、单项选择题 极暖色是指()
A.橙红
B.蓝
C.白
D.黑
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
190、单项选择题 在工业生产中,高大的重型机器下部多采用(),上部多采用亮色,可以给人以稳重安全感。
A.暗色
B.浅色
C.深色
D.亮色
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
191、单项选择题 显示器与控制器应按使用频率优先排列,经常使用的元件应放在作业者容易看见容易触及的位置。这属于作业场所布置中的()原则。
A.重要性原则
B.使用频率原则
C.功能原则
D.使用顺序原则
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
192、问答题 被照空间的照度均匀的评价标准是?解决方法?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
193、填空题 在人机界面上,向人表示机械运转状态的仪表或器件叫(),供人操纵机械运转的装置或器件叫()。对机械来说,控制器执行的功能是输入,显示器执行的功能是输出。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
194、单项选择题 主观负荷评价法的简写字母是()
A.SWAT
B.SAWT
C.STWA
D.SATW
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
195、单项选择题 下列()不是用来作为评价人机系统的内容。
A.技术评价指标
B.经济评价指标
C.社会评价指标
D.个人评价指标
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
196、单项选择题 ()是用来反映脑力负荷的重要指标.
A.速度
B.精确度
C.标准度
D.速度和精确度
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
197、单项选择题 我国于那年实施环境空气质量标准()
A.1910
B.1937
C.1996
D.2010
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
198、填空题 立姿眼高是从地面到眼睛的距离,在一般工业人口中,立姿眼高的范围约()。坐姿眼高是从座位面至眼睛的距离,其范围约为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
199、名词解释 作业空间
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
200、填空题 ()以坐者上臂下垂时的肘部高度或略低于肘部高度为宜。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
201、单项选择题 安静代谢是人为保持身体平衡及安静姿势所消耗的能量,安静代谢率一般取为基础代谢率的()倍。
A.1
B.1.2
C.2
D.12
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
202、填空题 对荧光屏的观看视距来说,最好处于()左右,太大或太小均不理想。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
203、填空题 舒适的衣内微气候是指温度32度,湿度(50±10)%,风速(25±15)cm/s。在规定标准下测定的人体最舒适的温度一般是()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
204、单项选择题 在设备操作中,为完成某动作或达到某一目标,常按顺序是用显示器和控制器。这时,元件则应按使用顺序排列布置,以使作业方面、高效。这属于作业场所布置中的()原则。
A.重要性原则
B.使用频率原则
C.功能原则
D.使用顺序原则
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
205、问答题 视度的影响因素有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
206、单项选择题 人在安静的时候,血糖含量为()
A.100mg\100ml
B.101mg\101ml
C.101mg\100ml
D.100mg\101m
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
207、名词解释 注视野
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
208、问答题 简述人因工程学的研究步骤,以机具为例.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
209、单项选择题 体积表示法是指用每立方米空气中含有污染物的()数表示。
A.毫米
B.毫升
C.千克
D.焦耳
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
210、单项选择题 安全评价的四个基本原理是相关性原理,(),惯性原理,量变到质变原理。
A.总结原理
B.归纳原理
C.类推原理
D.分类原理
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
211、单项选择题 下列()测定方法不属于疲劳测定方法。
A.闪光融合值
B.空气含氧量
C.能量代谢率
D.心率
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
212、填空题 人体的基本姿势可分为()和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
213、填空题 室内亮度中,视野内的观察对象、工作面和周围环境之间最好的亮度比为(),最大允许亮度比为().
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
214、名词解释 人-机-环境系统
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
215、单项选择题 座面高度类的设计,常取第()百分位的人体 数据,因为如果座面太高,大腿会受压使人感到不舒服。
A.5
B.50
C.95
D.99
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
216、填空题 ()是任何可以导致人员伤害、疾病、死亡的或导致设备的损伤或损失的实际或潜在的状况。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
217、填空题 人机系统的连接方式有()和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
218、填空题 影响人体热平衡的因素包括由(),以及人在外界温度环境下的()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
219、问答题 作业场所布置的原则有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
220、填空题 控制显示相合性包括两方面内容(),()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
221、单项选择题 操作顺序图表示何种作业顺序组成()。
A.信息-意志决定-动作
B.规划-决策-作业
C.逻辑-信息-决策
D.信息-逻辑-动作
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
222、单项选择题 美国的人机工程学命名多采用()。
A.人的因素工程学
B.工效学
C.人因工程学
D.人类工效学
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
223、填空题 大脑Ⅲ级觉醒水平是最佳觉醒状态,其维持时间约()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★ 大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
224、单项选择题 作业过程中出现许多短暂而又高度重复的作业,称为().
A.作业
B.重复作业
C.单调作业
D.多重作业
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
225、单项选择题 照度均匀标志:场内最大最小照度分别与平均值之差小于等于平均照度的().
A.1/4
B.1/5
C.1/6
D.1/3
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
226、问答题 改善受照物体表面照度的有效途径.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
227、填空题 ()的存储时间大约为0.25-2s,记忆容量较大。()主要依赖于信息的物理特征。()是感觉记忆和长时记忆的中间阶段,保持时间大约为5-2分钟。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
228、填空题 由于生理、心理及各种光、形、色等因素的影响,人在视觉过程中,会产生视()等现象。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
229、问答题 使用人体测量数据时应注意哪些问题?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
230、填空题 一般认为,短时间大强度体力劳动所引起的局部肌肉疲劳是体内()所致。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
231、填空题 试验结果表明,在垂直面和水平面内,手臂的前后运动的准确度明显()垂直面内上下运动和水平面内左右运动的准确度。在实际工作中,操作者一般愿将工作点选在最佳工作点靠右侧的某一位置。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
232、填空题 人体身高常用于通道和门的(),通道和门的最小高度设计应使用高百分位数身高数据;而操纵力设计则按最小操纵力准则设计。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
233、填空题 听觉显示装置有两类()、()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
234、单项选择题 二氧化碳为()时,人感觉呼吸困难。
A.10%-12%
B.5%-6%
C.4%-3%
D.1%
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
235、问答题 简述低温作业环境的改善措施.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
236、填空题 照明配光方式按光源发光方向可分为()、()、()、()、()5种。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
237、填空题 引起无意注意的原因主要是(),包括刺激物的新异性、刺激物的强度、运动变化等。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
238、单项选择题 斜坡道的设计要考虑的是人的力量和安全性,一般对于手推车和运货车,坡度不能超过()。
A.5°
B.10°
C.15°
D.20°
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
239、填空题 休息方式可以分为()和()。生理学认为,积极休息比消极休息使工作效率恢复提高约60-70%。重体力劳动一般采取消极休息的方式。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
240、问答题 什么是简单反应时,请举两例说明。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
241、单项选择题 ()是最简单也是最流行的脑力负荷评价方法.
A.工作评价法
B.负荷评价法
C.主观评价法
D.客观评价法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
242、单项选择题 人体单位时间内的热辐射量仅取决于下列因素()。
A.热辐射常数和反射率
B.平均环境温度和皮温
C.皮肤表面积和服装热阻值
D.上述全部因素
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
243、单项选择题 ()是世界上开展人因工程研究最早的国家.
A.美国
B.英国
C.法国
D.日本
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
244、问答题 简述人的信息处理系统结构?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
245、问答题 微气候四大要素及相互关系
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
246、单项选择题 氧需能否得到满足主要取决于以下功能之一()。
A.供氧条件
B.氧上限
C.呼吸系统
D.呼吸深度
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
247、填空题 人机工程学的研究目的在于(),使系统获得较高的效率和效益,同时保证人的A.。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
248、填空题 微气候主要包括()、()、()、以及()4个要素。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
249、单项选择题 下列哪个条件要求照度标准值分级提高一级()。
A.进行很短时间的作业时
B.视觉能力低于正常能力时
C.作业精度或速度无关紧要时
D.建筑等级和功能要求较低时
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
250、填空题 1945年,在国家医药研究委员会等的鼓励下,()诞生了人因工程职业。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
251、单项选择题 安全评价对企业安全管理的好处不包括().
A.使安全管理由事后处理变为事先预测、预防,使安全管理科学化
B.使安全管理由纵向单一管理变为全面系统管理,使安全管理全面化、统一化
C.使安全管理工作变得简单、易行
D.使安全管理由经验管理变为目标管理,使安全管理标准化
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
252、单项选择题 ()是人因工程研究的主要目的.
A.工程设计
B.安全工程
C.系统工程
D.管理工程
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
253、填空题 仪表是显示装置中用得最多的一类视觉显示器,按其认读特征可分为()和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
254、填空题 眩光按产生原因分为()、()和()三种。()与光源位置有关,()是物体与背景明暗相差太大造成的。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
255、填空题 人所接受的信息中()所占比例最大、()次之。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
256、填空题 维持生命所必需的能量称为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
257、填空题 在照明设计中,应最大限度地利用(),尽量防止眩光,增加照度的稳定性和分布的均匀性,协调性等。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
258、问答题 控制器的编码方式及主要考虑因素?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
259、名词解释 图示模型法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
260、单项选择题 物体具有一定的亮度,才能在视网膜上成像,引起视觉感觉。这种视觉感觉的清楚程度称为()。
A.照度
B.光强
C.视度
D.亮度
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
261、填空题 脚动控制器主要有()、()等。当操纵力较小时,且不需要连续控制,宜选择脚踏钮,如需要较大操纵力,要求提供相当的速度时,多使用脚踏板。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
262、问答题 简述如何减轻疲劳、防止过劳。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
263、填空题 言语显示装置的语音强度最好在()。当环境噪声声压级大于40dB时,对言语信号有掩蔽效应。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
264、填空题 机体为了维持某一自然姿势的能量消耗称为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
265、填空题 人的知觉过程所包含的信息加工方式主要体现为()和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
266、名词解释 安静代谢量
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
267、填空题 人体测量的数据常以百分位数来表示人体尺寸等级,最常用的是以第()、()、()三种百分位数来表示。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
268、单项选择题 人因工程学的重压基础学科没有一下哪项()
A.心理学
B.解剖学
C.医学
D.科学
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
269、填空题 若18~55岁女性坐高的第90百分位数为891mm则有()女性坐高大于等于891mm。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
270、问答题 请简述噪声控制方法.
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
271、名词解释 人机系统的安全性评价
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
272、填空题 目标亮度越高,愈益觉察,目标亮度不宜超过().通常目标呈现时间为(),亦可满足视觉辨别的基本要求。当目标的运动速度超过()时,已很难看清目标。68.6cd/m2被作为屏面亮度的最佳值。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
273、填空题 人眼的适应包括()与()两种,()时间一般为1分钟左右,而()的时间则为30分钟左右。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
274、单项选择题 视觉工作距离不应小于()调节近点.
A.2/3
B.3/2
C.1/3
D.1/2
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
275、单项选择题 视野内观察的对象,工作面和周围环境之间最好的亮度比为()
A.1:1:1
B.2:4:4
C.3:3:2
D.5:2:1
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
276、单项选择题 看到苹果就产生了苹果绿色的视觉,摸一下则产生光滑的触觉,这种现象我们称之为人的()。
A.知觉
B.感觉
C.感知觉
D.知感觉
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
277、单项选择题 当声压级一定时,频率(),人耳感觉()
A、越高、越轻
B、越高越响
C、越低越响
D、越低越轻
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
278、单项选择题 思维是借助语言、表象或动作实现的、对客观事物概括的和见解的认识,是认识的高级形式。具体包括()过程。
A.分析与综合、记忆、抽象与概括
B.分析与综合、比较、记忆
C.分析与综合、推理、抽象与概括
D.分析与综合、比较、抽象与概括
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
279、问答题 近身作业空间设计应考虑哪些方面的问题?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
280、填空题 一般认为靠背可在()范围内选取。办公用椅以()为宜,阅读用以()为宜,休息用椅靠背角的最佳范围为()之间。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
281、单项选择题 视网膜是眼睛的感光部分,内有两种感光细胞----杆状细胞和().
A.柱状细胞
B.球状细胞
C.环状细胞
D.锥状细胞
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
282、单项选择题 不属于能量消耗测定方法的是()。
A.直接法
B.间接法
C.观察法
D.相关估算法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
283、填空题 认知系统的信息储存有两种方式:一种是为当前信息加工的需要而短时储存信息,一般称为();另一种是为以后信息加工的需要而储存信息,称为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
284、单项选择题 ()是指色彩的纯净程度,即颜色色素的凝聚程度。
A.明度
B.色调
C.纯度
D.色相
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
285、问答题 视觉运动规律有哪些?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
286、单项选择题 呼吸系统的功能是使空气中的()进入肺。
A.O2
B.CO2
C.SO2
D.N
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
287、单项选择题 色彩视觉产生于几种光敏细胞,以下不属于的是().
A.红敏细胞
B.绿敏细胞
C.蓝敏细胞
D.黄敏细胞
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
288、多项选择题 当压力一定,反渗透的回收率提高时,反渗透的()会降低。
A.水通量
B.进水压力
C.膜元件进水含盐量
D.脱盐率。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
289、填空题 注意的基本功能是对信息进行选择,即注意的选择功能。注意可以分为(),()、和()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
290、填空题 国际人类工效学学会英文简称为()。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
291、填空题 感受器按其接受刺激的性质可分为视、听、触、味、肤等多种感受器。视觉、听觉、嗅觉接受远距离的刺激。每一种感受器只对一种能量形式的刺激特别敏感,即()。除()外,感受器对其他能量形式的刺激不敏感或根本没反应。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
292、单项选择题 长时记忆是指存储时间在()以上、数月、数年乃至终身不忘的信息。
A.一分钟
B.一小时
C.一天
D.一个月
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
293、单项选择题 动强度是指作业者在生产过程中()及紧张程度。
A、体力消耗
B、脑力消耗
C、体力活动
D、脑力活动
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
294、单项选择题 体力劳动强度指数的计算公式I=T*S*W*10。其中M的含义是()
A、8小时工作日能量代谢总值
B、8小时工作日平均能量代谢率
C、一个工作日24小时代谢总值
D、一个工作日24小时平均代谢率
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
295、填空题 操作者信息输出形式主要有()、()。运动输出又可分为:定位运动(视觉定位、盲目定位)、重复运动、连续运动、操作运动、序列运动、静态调节运动。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
296、填空题 目前国内外对劳动强度分级的能量消耗指标有(),();(),(),()等。
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
297、单项选择题 人体参数测量中,不能采用()。
A.测高仪
B.弯脚规
C.体重计
D.千分尺
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
298、问答题 显示器有哪几种形式?
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
299、单项选择题 下列()不是人体活动的最基本特征。
A.力量
B.耐力
C.速度
D.能量代谢
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
300、单项选择题 主任务测量法的分类().
A.单标和多标测量法
B.单标和双标测量法
C.单一和多次测量法
D.单一和多标测量法
点击查看答案
本题答案:微信扫下方二维码即可打包下载完整带答案解析版《★大学试题》或《大学试题:人因工程学》题库
题库试看结束后
微信扫下方二维码即可打包下载完整版《
★大学试题》题库
手机用户可保存上方二维码到手机中,在微信扫一扫中右上角选择“从相册选取二维码”即可。
题库试看结束后
微信扫下方二维码即可打包下载完整版《
大学试题:人因工程学》题库,
分栏、分答案解析排版、小字体方便打印背记!经广大会员朋友实战检验,此方法考试通过率大大提高!绝对是您考试过关的不二利器!
手机用户可
保存上方二维码到手机中,在
微信扫一扫中右上角选择“从
相册选取二维码”即可。