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社会学：劳动社会学考试试题（考试必看）
2024-01-08 00:56:40 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【大 中 小】
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1、问答题  请简述第一产业向第二、三产业转移的前提条件以及主要途径。


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2、单项选择题  职业意向是指个人对于社会职业的评价和（）。

A.选择偏好
B.社会地位的高低
C.报酬水平
D.兴趣爱好


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3、单项选择题  代表了劳动者的最高利益和劳动发展的最高目标的是（）。

A.在劳动中促进人的解放
B.经济增长
C.科技进步
D.社会变革


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4、填空题  人类生活时间的划分是多种多样的，按照我国的方法，可以把生活时间分为四部分：（）、（）、个人生活必需时间、闲暇时间。


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5、多项选择题  个人职业生涯发展计划基本上有三个方向，它们是（）

A、纵向发展
B、协向发展
C、横向发展
D、向核心方向发展
E、向个性化发展


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6、单项选择题  提出社会分层的三重标准理论的著名学者是（）。

A.马克思
B.韦伯
C.薛恩
D.霍兰


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7、问答题  简述年龄结构老化对劳动生产率的影响。


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8、填空题  劳动关系制度的重点是（）以及通过制定一定的规章和协议对其进行调整。


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9、单项选择题  下列理论中，（）理论更加系统的分析了报酬与劳动积极性的关系。

A.马斯洛的需求层次理论
B.泰罗的科学管理理论
C.赫茨伯格的双因素理论
D.亚当斯的公平理论


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10、填空题  （）构成了社会收入分配问题的主要内容。


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11、单项选择题  凯恩斯认为，失业的主要原因是（）

A.体制性原因
B.有效需求不足
C.季节性原因
D.结构性失调


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12、问答题  从就业统计角度对就业的4种界定及其含义。


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13、名词解释  摩擦失业


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14、名词解释  市场导向的报酬结构


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15、多项选择题  在公立职业介绍中应该掌握以下哪些原则（）

A.科学性
B.合理性
C.服务性
D.合法性


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16、单项选择题  构成现代人类生活方式的基本内容的是（）

A、劳动
B、闲暇
C、劳动和闲暇
D、娱乐


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17、问答题  简述劳动组合的类型。


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18、名词解释  权力性影响力


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19、单项选择题  企业既定权力争议是指（）

A、在确定权利义务关系时产生的分歧
B、当事人之间发生的具体独特内容的争议
C、当事人之间发生的具体共同内容的争议
D、对既定权力和义务的实现产生的争议


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20、多项选择题  在许多企业工会建立不起来的原因有（）

A、缺少政府的支持
B、企业不同意
C、名义上存在的工会机构往往被兼并
D、政府不同意
E、劳动者没有积极性


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21、名词解释  三方性原则


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22、单项选择题  构成职业劳动能力的要素有体力、智力、知识和（）。

A.文化
B.素质
C.脑力
D.技能


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23、单项选择题  目前中国的职业结构具有的特征是（）

A、从体力劳动向脑力劳动转变
B、从农业社会向非农业社会转变
C、从非技术劳动向技术劳动转变
D、从农业社会向工业社会转变


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24、填空题  集体激励的办法主要有（）和（）。


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25、单项选择题  职业生涯管理中最核心的是（）

A.员工自我评价
B.组织对员工的评价
C.制定员工发展计划
D.职业培训与指导


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26、问答题  简述失业保险的主要特点。


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27、多项选择题  下列选项中，属于直接劳动报酬的是（）。

A.工资
B.保险福利
C.股票期权
D.奖金


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28、单项选择题  劳动政策的目标应该是（）

A、维护劳动关系的稳定
B、维护公平、公正
C、促进劳动关系合作
D、促进经济发展


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29、名词解释  群体的正式结构


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30、单项选择题  推进机会均等的目的是（）

A.搞平均主义
B.给人们一个公平、公正、公开透明的制度
C.反对财富分配差距的存在
D.社会成员没有收入差距


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31、问答题  职业生涯发展与成功的道路有哪些？


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32、单项选择题  劳动政策是工业化社会的产物，它反映的是（）

A.雇佣关系
B.平等关系
C.上下级关系
D.利益关系


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33、多项选择题  劳动保护的意义包括（）

A、满足劳动者安全需求和社会性需求的重要保证
B、社会生产力发展的需要
C、保障社会公共利益，维护社会秩序稳定的需要
D、促进国民经济发展的需要
E、促进社会和谐


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34、单项选择题  根据神田道子对女性职业生涯发展类型的分类，我国大多数女性劳动者的职业生涯发展类型是（）。

A.中断就业型
B.短期就业型
C.持续就业型
D.后就业型


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35、单项选择题  劳动争议调解的机构是（）

A.劳动仲裁委员会
B.劳动争议调解委员会
C.人民法院
D.人民检察院


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36、单项选择题  假设在劳动者甲面前有A.B两项职业，^对该劳动者来说，职业A的效价是50，职业B的效价是40，但他认为获得A的职业概率为0.5，小于获得职业B的0.8职业概率，按照佛隆的择业动机理论，他将倾向（）

A.选择职业A
B.选择职业B
C.选择职业A或职业B
D.两者都不选


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37、单项选择题  在一个保险公司，一个经理把其组织设计成人寿险、健康保险，汽车保险，家庭保险等不同部分，其划分依据是（）

A、按计划项目设置
B、按客户设置
C、按产品设置
D、按功能设置


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38、填空题  冷冲压工艺规程是一种能指导全般生产历程的（）。


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39、单项选择题  最早提出职业生涯的概念的是（）

A.萨柏
B.霍尔
C.沙特烈
D.金斯博格


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40、单项选择题  工业社会时间分配的特点是（）。

A.非集中化
B.同步化
C.个性化
D.强制性小


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41、单项选择题  收入分配机遇公平是指（）

A.收入分配制度运行的各种制度规范公平
B.社会成员间收入差距合理
C.个人收入与其投入相对称
D.人们都有平等参与个人收入分配的机遇


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42、单项选择题  对职业流动影响最为显著的一项是：（）

A.年龄
B.种族
C.宗教
D.本人教育水平


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43、单项选择题  既是劳动社会学研究的主体，又是形成劳动领域中社会关系和社会结构的基本因素的是（）

A.劳动者
B.劳动力
C.劳动
D.劳动行为


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44、单项选择题  （）是人类劳动水平大幅度提高的的根本途径。

A、技术进步
B、人口数量的增加
C、交通条件的便利
D、自然环境的改善


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45、单项选择题  与终生就业相对应的是（）

A、弹性就业
B、阶段性就业
C、非正规就业
D、不充分就业


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46、多项选择题  具体来看，我国改革中的政府管理职能主要有一下几点：（）

A、转换管理体制
B、培育劳动市场
C、进行社会服务
D、加强宏观调控
E、建立保障机制
F、实施劳动监察


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47、多项选择题  下列哪些不属于美国学者沃克提出的劳动者群体士气的要素反映（）。

A.劳动生产率
B.群体分裂倾向
C.对工作的满意感
D.对作业群体的满意感
E.劳动者对群体目标的态度
F.群体中领导与被领导之间的关系状况


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48、名词解释  收入分配


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49、问答题  简述科层制（韦伯）的基本要素。


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50、问答题  请简要回答抽样调查的主要优点。


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51、单项选择题  能够充分解释劳动与报酬的机制的理论是（）。

A.社会交换论
B.经济交易论
C.需要论
D.价值论


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52、问答题  劳动力市场在经济运动中有重要的功能，主要包括哪些方面？


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53、单项选择题  市场经济主体间最主要的劳动关系是（）

A.企业与市场之间的关系
B.企业与劳动者之间的关系
C.企业与国家之间的关系
D.国家和市场之间的关系


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54、单项选择题  下列不属于工会的基本性质的是（）

A.群众性
B.阶级性
C.社会性
D.盈利性


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55、问答题  简述非正式组织的功能。


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56、单项选择题  韦伯提出了三种权力的概念，其中来源于别有的崇拜和追随的权力是（）

A、传统权力
B、世袭权力
C、法定权力
D、超凡权力


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57、单项选择题  （）代表一个人对周围事物的是非善恶和重要性的判断和评价。

A.世界观
B.人生观
C.价值观
D.人生理想


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58、单项选择题  就业问题不具有（）

A.经济性
B.社会性
C.政治性
D.文化性


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59、问答题  劳动者在岗位角色确定后，他的社会化围绕哪些方面进行？


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60、单项选择题  古典组织理论形成于（）

A.20世纪30年代
B.Z0世纪40年代
C.20世纪50年代
D.世纪60年代


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61、多项选择题  从劳动社会学的角度看，劳动就业包含的含义有（）

A.劳动者就业需具有劳动能力，包括劳动权利能力和劳动行为能力 
B.达到法定劳动年龄，即年满16周岁 
C.所从事的劳动是有报酬或劳动收入的职业 
D.所从事的劳动是得到社会承认的职业且合法 
E.所从事的劳动应该是义务劳动


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62、单项选择题  按照职业技术划分，我国的职业可以分为九类，下列不属于这九类的是（）

A.经理及行政人员
B.文员
C.学生
D.非技术人员


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63、名词解释  简述工会在调整劳动关系中的作用。


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64、问答题  失业的类型有哪些？


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65、问答题  劳动的正式群体的主要功能有哪些？


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66、单项选择题  劳动群体中最基本的组织结构是（）。

A.权力结构
B.沟通结构
C.职位结构
D.行业结构


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67、单项选择题  调查者运用统一设计的问卷向被调查者了解情况或者征询意见的方法称为（）

A.文献调查法
B.抽样调查法
C.问卷调查法
D.社会调查法


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68、单项选择题  劳动者行为中最主要的社会行为是（）

A.劳动性行为
B.非劳动性行为
C.劳动者群体行为
D.正式行为


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69、单项选择题  联合国《国际标准职业分类》中，职业分类的标准是劳动者从事劳动时所具有的（）。

A.职位
B.岗位
C.职能特性
D.工作性质


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70、名词解释  特殊劳动群体


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71、单项选择题  劳动争议的主体必须是（）

A.用人单位
B.劳动者
C.劳动关系的当事人
D.政府


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72、问答题  简述养老保险的特点。


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73、问答题  简述养老保险的五种模式。


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74、填空题  （）是指劳动者不受雇于任何单位，而以独立自由的身份存在。


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75、填空题  从职业的社会阶层结构来看，最大的结构是（）和（）两大类别的结构。


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76、单项选择题  关于血管栓塞法的描述，不正确的是（）

A.严重后鼻孔出血具有诊断和治疗双重功效
B.本法用海绵微粒、钢丝螺圈等栓塞血管
C.经前后鼻孔填塞仍不能止血的严重鼻出血的有效方法
D.具有准确、快速，但安全可靠性较差等特点
E.不良反应有偏瘫、失语及一过性失明等


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77、单项选择题  医疗保险的保障范围是（）

A、由职业病引起的病患者
B、由工伤致残而丧失劳动能力的人
C、因其他原因失去劳动能力的人
D、劳动者自身身体所致的病患者


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78、单项选择题  霍桑实验表明，提高工效的决定因素是（）

A、人与人之间的关系
B、生产条件
C、产品需求
D、工作环境


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79、问答题  影响职业声望评价的因素有？


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80、名词解释  再次职业流动


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81、多项选择题  早期职业生涯阶段的主要任务（）

A.培养行动技能
B.培养某一专门能力
C.培养创造、创新的能力
D.培养“训练和教导他人”的能力


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82、名词解释  人际吸引


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83、填空题  公平就业目标（）、（）、（）、（）、对不合理解雇、反对职业垄断、保护和扶助弱势群体。


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84、问答题  简要说明我国现行劳动市场存在哪些问题。


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85、问答题  我国的劳动政策都包括哪些？


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86、单项选择题  职业稳定期是指（）

A.职业准备期
B.职业选择期
C.工作中期
D.工作后期


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87、单项选择题  以下哪项是各国调整劳资关系的一个主要途径（）

A.双方谈判制度
B.集体谈判制度
C.政府干预制度
D.三方协调机制


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88、单项选择题  在我国劳动市场体系中政府劳动保障系统的（）和人事系统人才交流中心

A.职业交流所
B.劳动力市场
C.职业交流会
D.再就业中心


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89、单项选择题  劳动争议的内容是（）

A、劳动者之间的纠纷
B、劳动争议主体间的纠纷
C、雇主与劳动者之间的纠纷
D、政府与劳动者之间的纠纷


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90、单项选择题  企业选择职工缘于（）。

A.要素效用的最大化
B.需求满足的最大化
C.获得最佳资源配置
D.获得最大利润


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91、问答题  简述人际关系理论的内容。


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92、问答题  了解世界各国社会养老保险制度的发展趋势。


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93、问答题  集体谈判制度在国家中广泛流行的原因有哪些方面？


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94、单项选择题  薪酬可分为经济报酬和非经济报酬，下列属于经济报酬的是（）

A.员工的工资、津贴、奖金等
B.员工获得的满足感
C.员工获得的成就感
D.良好的工作气氛


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95、多项选择题  薪酬制定的方法有（）

A.工作导向的报酬结构
B.技能导向的报酬结构
C.市场导向的报酬结构
D.效率导向的报酬结构


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96、名词解释  劳动者行为


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97、填空题  劳动争议处理的原则有（）、公正原则、及时处理原则和调解原则。


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98、问答题  请概括劳动者群体凝聚力的制约因素。


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99、单项选择题  列不属于影响中老年就业因素的是（）

A.经济变动的影响
B.政治不稳定的影响
C.劳动力市场状况的影响
D.年龄歧视


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100、单项选择题  人们普遍认为缩短劳动时间可以（）。

A.实现生产自动化
B.扩大就业
C.减少消费
D.扩大生产


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101、名词解释  集体谈判


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102、名词解释  中国劳动关系调整机制的内容？


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103、名词解释  劳动者


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104、多项选择题  下列属于特殊劳动群体的有（）

A、女性群体
B、残疾人群体
C、未成年工及童工
D、移民劳动群体
E、老年群体


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105、单项选择题  雇主责任制主要是针对（）而建立的。

A.退休职工
B.工伤事故
C.医疗保健
D.外出公干


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106、单项选择题  激励理论中的Y理论所采用的人性假设是（）

A.经济人假设
B.自我实现型人假设
C.理性人假设
D.社会人假设


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107、单项选择题  根据福姆和米勒的职业生涯模式分类，教授、医生等属于（）。

A.专业职业人员
B.业主与经理人员
C.白领人员
D.熟练工人


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108、单项选择题  古典组织理论主要关注的是（）问题？

A.组织环境
B.秩序
C.自由度
D.知识


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109、单项选择题  广义的市场经济主体包括（）

A.企业和劳动者
B.企业、劳动者和国家
C.企业、劳动者和市场
D.企业、劳动者、市场和国家


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110、名词解释  职业结构


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111、单项选择题  组成劳动者群体的劳动者有着一定的共同目标和特征，并通过一定的（）结合在一起。

A.地域框架
B.经济合作
C.组织形式
D.劳动模式


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112、多项选择题  集体意识是指（）。

A．集体成员对集体的认同感
B.成员与集体利益的一致性
C．与集体目标的一致性
D.集体成员与集体共命运的信念
E．集体成员与集体的相互联系


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113、单项选择题  冲突理论的产生是有一定原因的，它根植于（）

A.马克思主义
B.保守主义
C.激进主义
D.自由主义


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114、单项选择题  适用于一般纺织企业的定额方式是（）

A.劳动定额
B.看管定额
C.时间定额
D.产量定额


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115、问答题  什么是“职业锚”理论？


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116、名词解释  职业锚理论


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117、问答题  就业对劳动者个人的功能是？


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118、问答题  简述一下单位制度变化的表现。


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119、单项选择题  下列选项种结构流动率最高的是（）。

A.工业化后期的国家和地区
B.工业化早期和中期的国家和地区
C.后现代国家和地区
D.农业社会国家和地区


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120、名词解释  间接报酬


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121、填空题  中等口径的的劳动力市场强调市场上的工资有供求双方（）决定。


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122、名词解释  劳务关系


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123、问答题  简述劳动的社会职能。


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124、单项选择题  劳动社会学依据职业具有的权力、权益和声望的差别来研究（）问题。

A.职业分层
B.职业流动
C.职业生涯
D.职业选择


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125、单项选择题  根据“职业锚”理论，在作出职业选择和决策时的主要精力放在自己正在干的实际技术内容或职业内容上的这类型人属于“职业锚”的（）

A、技术/职能型 
B、管理能力型 
C、安全/稳定型 
D、自主、独立型


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126、单项选择题  泰罗制是美国管理学家泰罗提出的（）理论。

A.组织管理
B.行为管理
C.人际关系
D.科层管理


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127、名词解释  职业


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128、多项选择题  在人们的观念中决定职业“好”、“坏”的标准主要有（）。

A.职业的社会地位
B.劳动报酬水平
C.职业的劳动强度及环境
D.个人兴趣与才能的发挥
E.职业的社会意义及贡献


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129、名词解释  劳动关系三方协调机制


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130、多项选择题  以下几项中属于第三产业的是（）

A.地质普查业
B.警察
C.仓储业
D.社会福利事业


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131、单项选择题  避免行政权力转化成不平等收入，必须要做的工作是（）

A、推进机会均等
B、消除行政垄断
C、加强社会配套制度建设
D、推进政府体制改革


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132、单项选择题  在礼俗社会中，声望的获得依赖于（）。

A.能力
B.先赋地位
C.成就
D.职业


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133、多项选择题  下列属于季节性失业的情况有（）

A、哈尔滨冬天的冰雕节过后某些导游失业
B、云南某工地由于春季雾重而停止装修而使工作失业
C、广州某大型公司由于采用高技术而裁减一些人而导致某些人失业
D、汕头由于经济不景气而导致一大部分人找不到工作而失业
E、东北某重工业城由于结构调整，致使一些人下岗失业


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134、问答题  试述社会分层的意义。


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135、问答题  简要说明群体对个体的心理和行为的影响。


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136、多项选择题  企业劳动组织工作的内容有（）

A.劳动定额的确定
B.编制定员
C.作业监督
D.设置组织机构
E.感情沟通


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137、问答题  简述职业锚的五种类型。


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138、多项选择题  现代文明社会的残疾人观主要包括（）

A.残疾是人类发展进程中不可避免要付出的一种代价
B.残疾人有人的尊严和权利，他们的人格和权利应当得到尊重和保护
C.残疾人天生缺陷，他们是正常人的“另类”
D.残疾人有参与社会生活的愿望和能力，他们同样是社会财富的创造者
E.残疾人全部或部分丧失劳动能力，他们本来就是社会的负累，而不是社会财富的创造者


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139、多项选择题  职业生涯理论包括以下几种理论（）

A.职业自我论
B.职业决策论
C.职业生涯整体发展论
D.无职业论


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140、多项选择题  影响劳动者职业流动的社会结构因素：（）

A.社会结构
B.产业结构的变化
C.人口变迁
D.年龄
E.性别


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141、单项选择题  在个人进行职业选择时，决定其选择方向、作为职业意向基础心里因素的是（）。

A.职业能力
B.职业价值观
C.职业机会
D.职业环境


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142、单项选择题  下列不属于影响中老年就业因素的是（）

A.经济变动的影响
B.政治不稳定的影响
C.劳动力市场状况的影响
D.年龄歧视多选


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143、多项选择题  劳动报酬可分为直接报酬和间接报酬，其中直接报酬包括（）

A、社会保险福利
B、基础报酬
C、绩效报酬
D、激励报酬
E、集体保险福利


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144、多项选择题  下列对劳动时间和闲暇时间叙述正确的有（）

A.劳动和闲暇存在相互替代的作用
B.劳动时间是闲暇时间构成的基础，劳动时间在本质上决定了闲暇时间
C.劳动时间的结构在一定程度上决定了闲暇时间的结构
D.闲暇时间能使劳动时间内消耗的生理、心理以及文化能量得到补偿和提高
E.闲暇时间能够改善劳动者的知识结构、体质，提高劳动生产率


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145、单项选择题  从研究对象中抽取少数个人或小型团体作为样本个体进行详细调查的方法称为（）

A.问卷调查法
B.个案调查法
C.参与调查法
D.实地调查法


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146、名词解释  社会保障


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147、填空题  国际劳工组织对劳动者的权利、地位给予了高度关注，在（）中，确认了一系列处理劳动关系和保护劳动者权利的原则。


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148、单项选择题  国家通过社会保障的有关措施保证每个成员在遇到风险事故时予救助，使其不陷入贫困的社会保障制度模式是（）

A、自助型
B、救助型
C、保险型
D、国家保障型


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149、问答题  技术异化的主要表现有哪些？


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150、名词解释  劳动力市场


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151、问答题  简述我国移民劳动群体的特征。


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152、问答题  我国改革中的政府劳动管理职能主要有哪些？


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153、问答题  个人参与职业生涯管理的意义。


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154、多项选择题  劳动争议产生的原因有（）

A.法规不健全引起的争议 
B.劳动报酬和保险待遇的保障问题 
C.因变更、解除、中止劳动合同发生的争议 
D.劳动保护和职业培训引发的争议 
E.法律意识淡薄引起的争议


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155、单项选择题  国际劳工组织行动的基本原则是（）

A、三方协调原则
B、民主协商原则
C、少数服从多数原则
D、独立自主原则


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156、名词解释  声望经济


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157、单项选择题  按照人格特征与职业因素匹配理论，胆汁质的人适合从事（）

A.社交、文艺性、多样性、要求反应敏捷且均衡的工作
B.有条不絮、刻板平静、耐受性较高的工作
C.持久细致的工作，如技术员、检查员
D.反应迅速、动作有力、应急性强、危险性大的工作，如节目主持人、演讲者


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158、名词解释  三方协调机制


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159、单项选择题  现阶段我国收入分配的经济依据是（）

A.要素所有权
B.按劳分配
C.市场经济
D.计划经济


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160、单项选择题  结合关系是指劳动成员之间彼此（）的联系形式。

A.肯定
B.否定
C.竞争
D.合作


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161、名词解释  隐形失业


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162、名词解释  劳动争议仲裁


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163、单项选择题  我国实行的企事业单位经营管理人员社会招聘制属于（）的就业途径。

A.自然继承型
B.劳动力市场就业型
C.社会分配型
D.社会选拔型


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164、问答题  职业流动的决策步骤？


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165、单项选择题  政府在对其社会事业实施分类改革时，其首要问题是（）

A.明确政府的职责范围
B.改革目标明确化
C.改革力度要大
D.改革要彻底


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166、多项选择题  美国耶鲁大学的克来顿·艾尔德认为人有三种核心需要，它们是（）

A.生理需要
B.生存需要
C.社交需要
D.关系需要
E.成长需要


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167、名词解释  非正规就业


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168、多项选择题  发达国家职业结构的变化的趋势与规律包括（）

A、体力性职业的劳动者所占份额不断减少
B、体力性职业的劳动者所占份额不断增加
C、技术性职业的劳动者所占份额不断提高
D、脑力性职业的劳动者所占份额不断增加
E、非技术性职业的劳动者所占份额不断提高


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169、判断题  生姜贮藏的适宜环境条件是温度15℃左右，相对湿度为85—90%。


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170、单项选择题  社会分层的冲突理论的主要代表是（）

A.达伦道夫
B.涂尔干
C.怀特
D.萨拉尼


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171、填空题  （）是社会分层的直接根源。


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172、多项选择题  劳动者的社会素质包括（）

A.文化素质 
B.思想道德素质 
C.劳动者的现代化 
D.劳动态度 
E.心理素质


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173、单项选择题  认为雇主与劳工存在不可避免的冲突，而集体协商制度是最公正、最有效率的解决工作冲突的方法，它将公共场所中的冲突制度化，并强调劳工必须展开集体行动才能保证自己的利益，该学派是（）

A.法团主义
B.新放任主义
C.新集体主义
D.新马克思主义


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174、单项选择题  社会学家和心理学家常用以衡量劳动者态度的总和指标是（）

A.社会地位满意度
B.收入满意度
C.环境满意度
D.工作满意度


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175、问答题  简述劳动社会化的内容和发展过程？


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176、多项选择题  劳动者社会化的过程一般可分为（）几个阶段。

A.预期社会化
B.初始社会化
C.基础社会化
D.继续社会化


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177、填空题  根据劳动者流动的（），职业流动又可以分为代际流动与同代流动。


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178、单项选择题  “新文化总是从旧文化中孕育和发展出来的”这句话说明了宏观社会文化环境的（）特征。

A.历史发展性
B.民族性
C.时代性
D.历史延续性


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179、问答题  比照国际标准，我国把职业分为四个层次，包括八个大类，其中这八大类分别为？


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180、多项选择题  根据社会开放和封闭的程度可以将社会职业流动模式分为（）。

A.卡斯通社会职业流动
B.完全开放社会职业流动
C.混合社会职业流动
D．开放式的社会结构
E.封闭式的社会结构


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181、填空题  劳动组织结构元素有组织层次、（）、（）、联系。


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182、单项选择题  妇女在劳动能力方面优于男性的是（）。

A.逻辑思维能力
B.对劳动环境的适应能力
C.耐力、持久力
D.负载能力


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183、多项选择题  劳动群体的组织是劳动群体以社会分工为基础的组织管理方式，其组织结构包括（）。

A.职位结构
B.权力结构
C.沟通结构
D.工作结构
E.任务结构


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184、单项选择题  在我国，企业集体争议的劳动者一方的人数要求是（）

A.任意
B.2个以上
C.3个以上
D.4个以上


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185、单项选择题  英国发生的圈地运动中，农民的转移属于（）

A.控制型转移
B.自主型转移
C.压迫型转移
D.排挤型转移


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186、单项选择题  在劳动者的个体行为中，劳动社会学一般不研究的内容是（）。

A.技术性个体行为
B.社会技术性个体行为
C.社会性个体行为
D.群体行为


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187、单项选择题  为受保人的收入损失发给补助金的作法，通常称为（）。

A.经济保障措施
B.社会保障措施
C.“收入保障”措施
D.实物补助


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188、单项选择题  如劳动者的职业变动发生在职业体系的不同层级之间，这种职业流动属于（）。

A.水平流动
B.垂直流动
C.代际流动
D.代内流动


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189、名词解释  劳动者社会化


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190、多项选择题  闲暇时间包括（）。

A.体育锻炼时间
B.个人卫生时间
C.购买商品时间
D.教育子女时间
E.探亲访友时间


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191、问答题  简述社会分层的意义。


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192、名词解释  劳动争议


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193、单项选择题  近年来，第三产业得到了突飞猛进式的发展，就业结构变动很大，下列描述错误的是（）

A、劳动力由传统工业部门流向劳动密集型企业
B、绝大多数的劳动力由资本密集型企业流向劳动密集型企业
C、劳动力由劳动生产力率低的部门流向劳动力生产率高的部门
D、劳动力由供应基本物质生活资料的物质部门流向享受资料的部门


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194、问答题  就业的社会功能有？


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195、名词解释  职业流动


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196、单项选择题  劳动社会学研究主要集中于垂直流动的原因是（）。

A．垂直流动更能反映社会发展和职业变迁的状况
B．垂直流动更能反映经济结构的变化
C．垂直流动更能反映社会开放和机会均等的程度
D．垂直流动能更能反映社会制度的变迁


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197、多项选择题  萨柏的职业生涯发展理论中，将职业发展划分的阶段有（）

A.成长阶段
B.探索阶段
C.培训阶段
D.建立阶段
E.维持阶段


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198、名词解释  劳动关系


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199、单项选择题  我国具体的劳动关系目标确立的内容是（）

A.维护公平、公正
B.维护劳动关系稳定
C.促进劳动关系合作
D.促进政治稳定


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200、单项选择题  下列不属于组织文化范畴的是（）

A.共同意识
B.职业道德
C.个人观念
D.行为规范


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201、名词解释  人力资本化


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202、问答题  劳动社会学的研究内容的六个部分。


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203、名词解释  劳动报酬


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204、单项选择题  下列既不是用来分析现代社会经济利益和社会权力分配不公平、社会结构不协调的概念，又不是社会学、政治学、社会政策研究等领域中的一个核心概念的是（）

A.社会弱势群体
B.社会脆弱群体
C.社会弱者群体
D.未成年人群体


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205、单项选择题  根据政府法令去办的，以失业为给付条件的，由国家按劳动法规在一定期限内对失业者发放失业救济金的社会保险制度是（）

A、医疗保险 
B、失业保险 
C、养老保险 
D、工伤保险


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206、问答题  简述劳动者社会化的基本内容。


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207、名词解释  劳动效用


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208、填空题  美国学者奥尔波特把价值观划分为六种类型理论型、（）、审美型、（）、政治型、宗教型。


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209、单项选择题  内生型现代化是一个（）的过程。

A.自上而下
B.自下而上
C.政治变革
D.革命


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210、单项选择题  在劳动力转移的途径中，把发展乡外镇企业作为吸纳剩余劳动力的主要渠道，中国共产党在十五届三中全会提出带动农村经济和社会发展的一个大战略是（）

A、大力发展大中城市
B、大力发展小城镇
C、大力发展都市圈
D、大力发展民营企业


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211、单项选择题  最早正式提出并首次使用劳动社会学的人物有（）

A、亚当•斯密和马克思
B、马克思和迪尔凯姆
C、乔•弗里德曼和彼•纳维斯
D、乔•弗里德曼和马克思


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212、名词解释  劳动士气


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213、多项选择题  劳动者的工作意识包括（）。

A.对工作本身的满足感
B.对劳动条件的满足感
C.对人际关系的满足感
D.归属意识
E.工作目的


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214、多项选择题  特殊劳动者的能力包括（）

A.身心调节能力
B.学习能力
C.沟通能力
D.社会适应能力


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215、单项选择题  早劳动争议案件中，诉讼的必经程序是（）

A.协商
B.调解
C.仲裁
D.判决


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216、填空题  一般来说，一份问卷通常包括以下几个部分：（）、（）、题器、其他资料。


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217、单项选择题  产生劳动者先进的价值观念的物质基础是（）

A.先进的生产力
B.先进的生产关系
C.优越的生活条件
D.先进的生产技术


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218、单项选择题  劳动者所具体从事的工作的职责任务和权利范围是（）。

A.劳动者的职称
B.劳动者的职业
C.劳动者的职能
D.劳动者的职务


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219、多项选择题  一般的人力资本投资包括（）

A.各级正规教育
B.在职培训活动
C.用于改善健康状态所花费的时间和金钱
D.父母用于照看孩子的时间
E.寻找工作活动的时间
F.从一个地区向另一个地区的迁移


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220、单项选择题  在人口方面，当前世界各国共同面临的一个重大问题是（）。

A.就业人口年龄偏低
B.老年化趋势
C.失业人口增加
D.妇女的就业人数减少


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221、问答题  简述劳动时间与闲暇时间的变动。


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222、多项选择题  下列属于正式组织和特点的有（）

A、有明确的组织的目标和整体性
B、较强的凝聚力
C、有正式的阶层结构
D、成员的互动方式是正式而又片面的
E、严格的规章制度


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223、多项选择题  劳动中的特殊人群主要指（）。

A.老人
B.妇女
C.儿童
D.残疾人
E.无业人员


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224、问答题  简述我国社会保障制度的改革。


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225、多项选择题  在中观层次的劳动社会学研究方式中，（）是主要的研究主题

A．社会群体
B．社会行为
C．社会结构
D．社区


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226、多项选择题  三方性原则所涉及的主体有（）

A.劳工
B.雇主
C.市场
D.政府


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227、多项选择题  韦伯开创的社会分层理论中，三指标体系分析法所指的指标是（）

A、地位
B、财富
C、社会贡献
D、权力
E、声望


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228、问答题  简述职业生涯发展和成功的道路。


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229、单项选择题  制度经济学中非常强调工资结构的是（）

A.邓普拉
B.多尔嘎
C.皮尔
D.卡尔伯格


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230、单项选择题  从广义上讲，下列不属于劳动关系的是（）

A.劳动力的使用关系
B.劳务关系
C.劳动服务关系
D.劳动管理关系


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231、问答题  简述收入关联的养老保险。


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232、单项选择题  衡量在业者就业质量和就业程度的重要指标，也是历来学者们研究女性就业情况和女性社会地位的首要指标是（）

A.职位隔离
B.性别人力资本
C.职业结构
D.职业收入


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233、单项选择题  导致社会分层产生的直接根源是（）

A.社会发展
B.社会差别
C.社会贫富
D.社会分工


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234、名词解释  劳动争议协商


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235、单项选择题  下列哪项不属于职业生涯系留点（）

A.技术性能力
B.管理能力
C.高额薪酬
D.自主性


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236、问答题  简述世界主要医疗保险模式。


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237、单项选择题  下列强调道德是在社会系统内对社会秩序和整合起作用的主要因素的理论是（）

A、戴维斯和摩尔的功能分层理论
B、涂尔干的功能理论
C、帕森斯的社会分层系统功能论
D、以上理论都不是


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238、问答题  试述劳动者社会化的内容与途径。


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239、多项选择题  非正式组织的部分特点：（）

A.形成过程
B.目的
C.目标
D.权威
E.领导
F.领袖


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240、名词解释  职业声望


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241、多项选择题  美国耶鲁大学的克来顿•艾尔德认为人有三种核心需要，它们是（）

A.生理需要
B.生存需要
C.社交需要
D.关系需要
E.成长需要


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242、名词解释  职业介绍


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243、单项选择题  下列属于失业者的是（）

A.在校学生 
B.16岁以下无工作者 
C.有劳动能力但暂时不想参加工作的人 
D.有劳动能力和参加工作的意愿，但找不到工作的人


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244、单项选择题  企业资源合理配置的首要问题是（）

A、加强管理与监督
B、吸收精英人才
C、加强职业生涯管理
D、控制运营成本


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245、问答题  为什么说劳动力的性别结构反映劳动社会的现状？试简要回答。


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246、问答题  如何利用报酬对劳动者个人进行激励？


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247、名词解释  职业分层


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248、单项选择题  根据年龄与职业流动的关系，下列在职业流动率上与其他三种存在显著差别的是（）

A、办事员
B、企业内的普通工人
C、主要负责人
D、商业人员


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249、问答题  简述组织机构设置的基本方法。


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250、名词解释  工会的职能有哪些？


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251、单项选择题  最早提出职业生涯概念的是（）

A.萨柏
B.霍尔
C.沙特烈
D.金斯博格


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252、填空题  （）是一个人就业前从事专业、职业技能学习的时期。


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253、单项选择题  古典劳动社会学理论发展过程中的管理学派的主要代表人物有（）

A、泰勒和梅耶
B、泰勒和韦伯
C、泰勒和配第
D、泰勒和迪尔凯姆


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254、名词解释  劳动争议诉讼


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255、单项选择题  古典劳动社会学理论中的管理学派代表梅耶认为工人是（）

A.社会人
B.经济人
C.理性人
D.自然人


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256、问答题  简述企业文化的基本内容。


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257、名词解释  初次职业流动


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258、单项选择题  中国劳动合同制度已经基本建立，形成的市场就业机制是（）

A.自主择业
B.以中介机构为主
C.定向分配
D.用人单位自主用人，劳动者目主择业


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259、单项选择题  古典劳动社会学理论中的管理学派代表梅耶更强调工人是（）

A.社会人 
B.经济人 
C.理性的人 
D.自然人


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260、单项选择题  在世界银行的政府职能观中，中级职能促进社会公平的职能不包括（）

A、再分配性养老金
B、家庭津贴
C、失业保险
D、资产再分配


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261、单项选择题  在我国当前农村劳动力的流动当中，严重妨碍我国农民身份的转换的最大因素是（）

A、农村劳动力对其身份的留恋
B、户籍制度
C、当前农村取得极大的发展
D、建设新农村的提出


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262、多项选择题  劳动力市场规则有（）

A.公平规则
B.等价规则
C.合法规则
D.公正规则


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263、单项选择题  在劳动社会学研究的性质中，最早开始主张实证性的学者是（）

A.泰罗
B.马克思韦伯
C.卡尔维诺
D.孔德


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264、问答题  简述农村剩余劳动力转移的方式。


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265、单项选择题  （）是从市场形式的角度划分的市场

A.普通市场
B.合法市场
C.散在性市场
D.自由市场


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266、多项选择题  按照劳资关系的权利结构标准，劳资关系的类型有（）

A.绝对型劳资关系
B.亲权型劳资关系
C.阶级斗争型劳资关系
D.利益协调型劳资关系


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267、多项选择题  充分就业意义（）

A.经济政策之首
B.社会政策重要内容
C.国际劳工界目标
D.实现实现劳动人口最大就业比


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268、多项选择题  失业会产生诸多不良后果，主要包括（）

A、劳动要素闲置浪费
B、导致劳动者的生活困难
C、使人受到多方面的损失
D、导致社会问题和政治问题


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269、问答题  简述劳动者的4种特征。


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270、问答题  简述土尔干的功能理论。


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271、单项选择题  1920年，我国首先设立职业指导部的是（）。

A.清华学校
B.中华职业教育社
C.北京大学
D.清华大学


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272、问答题  简述劳动争议处理原则。


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273、多项选择题  影响职业声望评价的相关因素有（）

A.教育程度
B.经济收入
C.劳动强度
D.晋升机会
E.职业的社会责任


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274、填空题  （）是中国劳动制度的根本选择。


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275、名词解释  直接报酬


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276、名词解释  劳动社会化


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277、多项选择题  组织文化对成员的影响主要有（）

A.导向功能
B.激励功能
C.凝聚功能
D.约束功能


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278、问答题  社会保障的内容有哪些？


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279、名词解释  弹性就业


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280、问答题  简述影响职业生涯的八大要素？


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281、问答题  简述社会青年的职业流动？


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282、名词解释  简述劳动争议处理制度的4种运作机制。


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283、问答题  简述劳动政策目标的确立原则。


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284、多项选择题  劳动集体士气的效应主要有（）。

A.影响劳动生产率
B.影响劳动者个人自身的发展
C.影响劳动集体的生存与发展
D.影响企业内部的分工协作
E.影响企业的统一管理


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285、单项选择题  传统的马克思主义工资理论认为下列属于资本主义特有的经济现象的是（）

A.商品
B.价值
C.工资
D.货币


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286、单项选择题  能反映劳动社会的现状的劳动社会结构是（）

A.劳动力的性别结构
B.劳动者的年龄结构
C.劳动的职业结构
D.劳动的产业结构


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287、多项选择题  福利型社会保障制度的特点主要有（）

A、保障的标准是保障国民的基本生活
B、保障对象是全体社会成员
C、保障的目的是维持社会成员一定标准的生活质量
D、保障标准较高，项目齐全，包括“从摇篮到坟墓”的一切保障
E、福利支出由企业、政府、个人共同负担


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288、单项选择题  近年来，第三产业得到了突飞猛进式的发展，就业结构变动很大，下列描述有误的是（）

A.劳动力由传统工业部门流向新兴工业部门
B.绝大多数的劳动力由资本密集型企业流向劳动密集型企业
C.劳动力由劳动力生存率低的部门流向劳动力生存率高的部门
D.劳动力由供应基本物质生活资料的物质部门流向享受资料的部门


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289、问答题  影响职业生涯的社会因素有？


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290、问答题  简析影响职业流动的各种因素。


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291、问答题  雇主解决生产过程中效率损失的举措？


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292、填空题  评价劳动者群体的士气，可以从主观和客观两方面入手。客观方面的指标主要考察（）与（）等方面情况。


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293、单项选择题  推动现代劳动发展的主要社会活动除科技变革、经济变革外，还有（）。

A.体制的变革
B.劳动的变革
C.社会的变革
D.人事的变革


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294、单项选择题  涂尔干对社会不平等和社会分层理论做了明晰的阐述的著作是（）

A.《地位解体和阶级》
B.《社会分工论》
C.《阶级、地位群体和政党》
D.《社会合作论》


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295、问答题  简述薛恩等人关于职业生涯系留点理论的主要观点。


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296、问答题  试简述劳动群体非正式结构的积极功能和消极功能。


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297、单项选择题  社会学家和心理学家常用来衡量劳动者态度的总结和指标的是（）

A、社会地位满意度
B、收入满意度
C、环境满意度
D、工作满意度


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298、问答题  从社会地位和社会关系的角度，职业可以分为几部分？


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299、单项选择题  被称为第二联合国的是（）

A.世界贸易组织
B.国际劳工组织
C.世界银行
D.国际绿色和平组织


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300、问答题  传统的典型组织正式结构有哪些类型？


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