招聘岗位

学科专业

要求

二级学院

院长

电子商务、机械工程、土木工程、电气工程、经济学、设计学、工商管理等相关专业。

具有正高职称，具备开展学科专业建设和教师队伍建设所需的各项能力。

学科带头人

电子商务、信息与通信工程、机械工程、土木工程、管理科学与工程、工商管理、应用经济学、设计学、电气工程、电子科技与技术、材料科学与工程、音乐与舞蹈学等学科。

具备相关专业正高职称、在本学科有一定影响力。

专业负责人

电子商务、工程管理、建筑环境与能源应用工程、工程造价、给排水科学与工程、日语、数字媒体艺术、汽车服务工程、软件工程、财务管理、会计学等专业。

具备相关专业正高职称或具有博士学位副高职称、在本专业有一定影响力。

骨干教师

电气工程及其自动化、电子信息工程、自动化、建筑电气与智能化、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、车辆工程、工业设计、汽车服务工程、机械电子工程、建筑环境与能源应用工程、工程造价、给排水科学与工程、土木工程、工程管理、计算机科学与技术、网络工程、软件工程、数字媒体技术、物流管理、市场营销、人力资源管理、电子商务、会计学、财务管理、国际经济与贸易、经济学、英语、日语、翻译、音乐表演、环境设计、产品设计、视觉传达设计、数字媒体艺术。

副高以上职称或具有博士学位，个别专业可放宽至优秀全日制硕士研究生。

专任教师

电子商务、乒乓球、数学、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、电子信息工程、自动化、建筑电气与智能化、通信工程、物联网工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、车辆工程、工业设计、汽车服务工程、机械电子工程等专业

硕士研究生

职能部门

负责人

专业不限，要求副高以上职称，具有三年以上高校工作经验，曾在高校人事处、教务处、科研处、实验室与设备管理处等部门任领导职务。

辅导员

1.中共党员

2.硕士研究生

人力资源专员

1.人力资源管理或工商管理专业本科以上学历；

2.具备同等岗位管理经验者优先。

电气与电子工程教师

岗位职责：

1、负责讲授《数字通信原理》、《电子基础》、《传感器原理》等课程，较好完成相关教学任务；

2、严格遵守学校的各项教学管理规章制度及工作纪律；

3、参加学院组织的各项教研活动，共同探讨教学内容和教学方法，不断提高教学质量；

4、完成学院安排的其他任务。

岗位要求：

1、电气工程，电气工程及其自动化，电力系统及其自动化等相关专业；

2、硕士及以上学历；

3、优先考虑已评定职称者。

实验室管理员/实训老师

岗位职责：

1、完成实验室的日常管理工作，包括设备维护，资产管理，耗材上报等，确保实验室的正常运行；

2、带领学生完成实验室日常实训任务。

岗位要求：

1、给排水、环境工程相关专业；

2、熟练操作水分析化学、水处理、给排水模型实验；

3、优先考虑从事化学实验的专职实验管理老师（曾承担《普通化学》、《水质工程学》等课程的化学实验）