西湖大学是一所非营利性、社会力量举办、国家重点支持的新型高等学校（教发函【2018】10号），坚持“高起点、小而精、研究型”的办学定位。学校结合中国国情及优势，以国际化办学理念，探索创新的办学体制机制，聚焦于基础学术研究和科技转化应用，致力于培养复合型拔尖创新人才及创造影响世界、造福人类的科学知识和技术发展。在此，西湖大学诚邀海内外各层次优秀行政管理人才加盟。

一、招聘岗位

1.财务部副主任

岗位职责：

1.协助财务部负责人组织好财务管理与会计核算工作；

2.草拟支持人才培养与科学研究的财务管理规章制度；

3.负责组织单位预算与决算工作；

4.为单位的运行与发展提供有效的财务智力支持；

5.组织提供及时完整的财务信息工作；

6.为领导科学决策当好参谋。

应聘条件：

1.遵纪守法，清正廉洁；有良好的职业操守；有强烈的事业心、责任感、使命感和创业精神，熟悉并高度认同西湖大学的发展理念；

2．熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，具有履行职责需要的业务水平和管理能力；

3．具有大学本科及以上学历，取得会计师职称5年以上，具有高级会计师专业技术职称优先考虑；

4．具有不少于5年的会计核算与财务管理经验，有高校或科研机构财务管理与会计核算工作经验的优先考虑；

5．较强的分析能力、组织协调能力，具有团队意识和较强的服务意识；

6.具有良好的敬业精神和职业忠诚度；

7.年龄不超过45周岁。

2．预算管理岗

岗位职责：

1.    指导、协助各部门编制日常办公经费年度预算；

2.    指导、审核科研项目经费的预算填报工作；

3.    负责各部门预算执行情况的跟踪、落实及控制；

4.    承担科研项目经费的预算控制、预算调整和预算分析工作，并协助、指导科研团队的财务工作；

5.    汇总编制学校的综合预算；

6.    制定日常业务的预算编制标准，不断提高预算管理的科学水平；

7.    承担预算绩效评价工作；

8.    负责预算执行差异分析报告的撰写。

应聘条件：

1．奉公守法，诚实可靠，吃苦耐劳，易于相处；

2.    工作积极主动，认真负责，细致耐心，乐于奉献；

3.    全日制大学硕士研究生及以上学历，会计学、财务管理等财经专业学习经历；

4.    具有预算工作经验者优先考虑；

5.    喜欢学习，不断进取，具有干一行爱一行的精神；

6.    具有良好的沟通能力、服务意识与团队精神。

二、薪酬与福利待遇

西湖大学参照国内外一流大学相应职位的薪酬标准，为获聘的优秀管理人才提供有竞争力的、能够使其安心工作的薪酬和各项社保等福利待遇。

三、报名时间及应聘方式

1.报名时间：自发布之日起，招满为止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2.应聘方式和联系人：请将个人简历及相关附件证明材料以pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@wias.org.cn，邮件主题及简历请注明"姓名"-"应聘岗位名称"-“91考试网”。联系人：丁老师。

3.招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限，谢绝自行来访。