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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2018年05月华中科技大学国家脉冲强磁场科学中心2018年招聘7名工作人员
2018-05-04 07:58:59 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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因工作和实验室发展需要,华中科技大学国家脉冲强磁场科学中心(筹)现以社会用工形式,面向社会公开招聘工作人员若干名。强磁场中心网站:http://whmfc.hust.edu.cn/。招聘坚持公开、公平、公正,择优录取原则。岗位职责和要求如下:

一、工作岗位:中心财务助理及资产管理员(1名)

岗位职责:

1、协助中心所有老师完成日常设备的采购、招标、报销等;

2、负责中心所有设备资产管理,包括资产清查、验收、报废等;

3、配合学校设备处、财务处、科发院,传达仪器设备方面的通知、填报相关的表格和数据;

4、负责经费的预算管理工作:根据日常报销情况,填报各部门经费收支报表,并根据预算严格控制各部门经费使用;

5、中心领导安排的其他行政事务工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历,要求已毕业;

2、财务相关专业或从事过财务相关工作优先考虑;

3、认真、踏实,有较强的责任心和服务意识。

二、工作岗位:控制系统部实验助理(1名)

岗位职责:

1、辅助控制系统部研究人员开展强磁场装置控制系统研发、升级改造工作,主要包括电路板焊接、电子线路测试、设备接线及调试等;

2、辅助控制系统部研究人员进行装置控制系统的日常维护及设备管理,主要包括中央控制室、本地控制系统运行状态的检查,控制部设备及器件的维护及运行管理;

3、其他一些与控制系统相关的辅助性工作;

4、与强磁场中心相关的辅助性工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历,电气、仪表、电子、物理、计算机或自动化等专业;

2、有较强的动手能力及语言表达能力;

3、认真、踏实,有较强的责任心和服务意识。

三、工作岗位:低温实验助理(3名)

岗位职责:

1、辅助科学研究人员运行氦液化回收系统及科学实验低温系统;

2、辅助科学研究人员进行与低温相关设备的日常维护及管理,主要包括检查各个低温系统的运行状态,氦液化回收系统的各组成设备的运行状态;

3、其他一些与低温相关的辅助性工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历,制冷及低温工程,流体机械及工程,真空,机械设计及自动化等专业优先。

2、有较强的动手能力及学习能力;

3、认真、踏实,有较强的责任心和安全意识;

4、男性,年龄32周岁以下,能连续上夜班。

四、工作岗位:电气工程师岗位一(1名)

岗位职责:

1、电源系统的日常安全检查、测试、运行和维护;

3、实验室给水和配电系统的维护;

4、实验室低压电气设备的维护或维修;

5、配合其他工作人员完成各类电气设备测试和实验工作;

6、实验室电气设备低压电路接线或施工;

7、弱电电路设计和PCB板的焊接

8、实验室消防设备维护;

9、实验室叉车操作和维护;

10、实验室电源部其他任务。

岗位要求:

1、专科及以上学历;

2、能熟练使用电气设备设计和仿真方面的软件;

3、在电气设备设计和测试方面有3年以上的工作经历;

4、善于沟通,有很强的团队协作精神。

五、工作岗位:电气工程师岗位二(1名)

岗位职责:

1、脉冲电源系统相关设备或系统的具体结构和安装工艺设计与实施;

2、高压脉冲电源系统各类设备的测试、维护和维修;

3、电源系统相关结构件和电路连接件的加工或定购;

4、实验室电气设备高压电路接线或施工;

5、实验室吊车等起重设备运行和维护;

6、配合其他工作人员完成各类电气设备测试和实验工作;

7、实验室电源部其他任务。

岗位要求:

1、专科及以上学历;

2、能熟练使用电气设备设计方面的软件;

3、在电气设备设计和安装方面有5年以上的工作经历;

4、善于沟通,有很强的团队协作精神。

三、岗位待遇

本岗位以社会用工形式聘用(编制外用工,属劳务派遣),一经录用,按照国家和学校相关规定签订劳务派遣合同、办理社会保险。试用期为二个月,具体待遇面议。

四、应聘程序

1.报名:应聘者须通过学校人事招聘网(http://hr.hust.edu.cn/)进行报名,同时将个人简历(包括个人基本信息、学习工作经历等)及学历、学位证书等证明材料发送至邮箱:phmff@hust.edu.cn(请以附件形式,需注明应聘的岗位+姓名+91考试网);

2.资格审查以及面试:通过资格审查后,合格者按照电话通知的时间地点参加面试,面试时须交验相关证书以及身份证原件;

3.报名截止时间为2018年5月17日。

五、联系方式

联系人:邓老师

联系方式:027-87792333,phmff@hust.edu.cn

国家脉冲强磁场科学中心(筹)

2018年5月3日

来源:

http://employment.hust.edu.cn/07/1805.jhtml

 


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