序号

岗位

名称

人数

岗位等级

主要职责

应聘基本条件

1

图书馆系统管理及设备维护

1名

校设管

理八级

1.负责图书管理系统、联创机房管理系统的运行与维护；

2.图书管理系统数据备份，每周手工备份一次，保证数据的安全；

3.负责全馆所有硬件设备（含办公电脑、检索终端、自助借还机、门禁系统、大屏幕、寄存柜和复印机等）的维护和保养；

4.负责主机房管理，保证服务器、交换机、UPS等的正常运行；

5.负责馆内局域网所有网络点的日常网络故障的排除，保障网络运行通畅；

6.负责图书馆网站的技术更新与维护，定期更新网页内容，协助图书馆自动化设备及相关软硬件的选型、配置标准的制订；

7.承担文献检索课的教学工作；

8.图书馆相关应用软件的开发等；

9.承担阅览室临时性代班工作。

1.具有硕士研究生（两年及以上全日制）及以上学

历学位或本科（全日制）且具有中级及以上职称；

2.具有相关计算机软硬件维护及信息化建设项目实施经验，计算机专业背景优先。

3.敬业爱岗，工作认真负责，具有一定的管理能力、良好的沟通协调能力和团队协作精神；

4.年龄35周岁以下。

2

机电系实验室管理员

1名

校设管理九级

1.计算机专业实验室、数字电子技术实验室的日常管理；

2.实验中心的计算机及网络的管理和日常维护；

3.实验中心网站管理和日常维护工作；

4.实验中心低值耐用品、易耗品、材料的管理。

1.具有硕士研究生（两年及以上全日制）及以上学

历学位或本科（全日制）且具有中级及以上职称；

2.具有计算机科学与技术或相关专业背景；

3.具有较强计算机、计算机网络维护管理能力；

4.具有较高的思想道德素质，爱岗敬业、团结协作，工作责任心强；

5.年龄35周岁以下。

3

机电系实验室管理员

1名

校设管理八级

1.自动化专业实验室、电子工艺实习实验室、电工电子实验室建设和日常管理；

2.实验中心固定资产登记和账目管理；

3.实验中心档案管理、仪器设备技术资料管理；

4.实验中心信息管理和申报。

1.具有硕士研究生（两年及以上全日制）及以上学

历学位或本科（全日制）且具有中级及以上职称；

2.具有电子、自动化或相关专业背景；

3.具有较强的动手能力、文字表达能力，能熟练使用计算机办公软件；

4.具有较高的思想道德素质，爱岗敬业、团结协作，工作责任心强；

5.年龄35周岁以下。

4

建筑系建筑与工程实验中心实验管理

1名

校设管理八级

1.执行有关仪器设备等固定资产管理的规定制度，结合本中心的具体情况制定合适的实施细则；

2.掌握本中心仪器设备的分布情况、装备水平、技术状态和使用情况，为仪器设备的合理配置、更新改造提供依据；

3.掌握有关仪器设备的原理、性能、调试和使用技术，严格执行实验中心的管理和使用规章制度；

4.负责本中心的仪器设备、低值耐用品、易耗品、材料的申报、领用工作，完成实验室建设项目的申报、招标和验收工作，认真做好仪器设备、工量具的日常保养、维修工作；

5.负责建立和管理财产账目，保管好相关仪器设备的凭证（借用单等），根据上级部门的要求进行账、物全面核对，做到帐、单、物相符；

6.坚持坐班和考勤制度，及时开放实验中心，上课前，应至少提前十分钟开门，并提前做好实验准备工作，及时排除仪器设备故障；

7.课后及时要求任课教师填写教学相关表格，及时清点仪器设备，整理实验中心，下班前应检查仪器设备，切断水、电、气源，关闭门窗，切实做好防水、防火、防盗等工作；

8.完成上级部门和领导交办的其他工作任务。

1.具有硕士研究生（两年及以上全日制）及以上学

历学位或本科（全日制）且具有中级及以上职称；

2.建筑类相关专业背景优先；

3.有较好的计算机操作能力、文字表达能力和组织、协调能力；

4.敬业爱岗，踏实肯干，工作责任心强、细致耐心，

有奉献精神和服务意识；

5.年龄35周岁以下。