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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2018年12月中山大学马克思主义学院“百人计划二期”引进人才招聘公告
2018-12-29 07:28:11 【
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学院简介

中山大学马克思主义学院主要承担全校思想政治理论课教学、研究和马克思主义理论学科建设。中山大学具有悠久的马克思主义理论传播和研究历史。建校之初,李达、王亚南等著名的马克思主义理论家就与中大结下不解之缘。新中国诞生以后,中山大学是全国率先开设马克思主义理论课的院校之一。刘嵘、夏书章等著名教授都主讲过马克思主义理论课。改革开放以后,在郑永廷、张孝宜、李萍、钟明华、李辉等几代领导和学者的带领下,中山大学马克思主义学院快速发展。1998年获得马克思主义理论与思想政治教育二级学科博士点,2006年获批全国首批马克思主义理论一级学科博士点,2007年获得马克思主义理论一级学科博士后流动站。2001年马克思主义理论与思想政治教育学科被评为第一批国家重点学科,2007年思想政治教育学科被评为第二批国家重点学科,马克思主义基本原理被评为国家重点培育学科。2007年在全国马克思主义理论学科排名中位居第三,2012年并列第五。2017年获批第二批全国重点马克思主义学院。

为了适应教育事业进一步发展的需要,中山大学马克思主义学院面向国内外招聘马克思主义理论及相关学科的高水平优秀人才,热诚欢迎国内外英才加盟。

一、基本条件与要求

应聘者应恪守高等学校教师职业道德规范,学风端正,具有高度的敬业精神、团队协作精神和国际合作与交流能力,爱好高等学校教学工作,具有承担所在一级学科本科专业基础课或专业核心课程教学的能力。各类别引进人才学术水平达到下列基本条件:

(一)学院发展急需人才

1.领军人才:学术造诣深厚,在所从事的学科领域中科研成就显著,在国内外学术界具有重要影响的学者。

2.青年杰出人才(分I类和II类):研究方向明确,具有较强的独立科研工作能力和较好的工作积累,发展潜力大,年龄一般在43周岁以下的青年学者。需具备在国内外一流大学学习或工作的学术经历,且在顶尖学术刊物上发表专业论文或获得公认的科研成果等基本条件。

(二)学院各学科教师队伍结构中的紧缺人才

1.学科带头人:在国内外学术界具有重要影响的人文社会学科学术带头人;或海外知名大学有发展潜力的副教授。

2.学术带头人:具有重要学术成就、已在国内外知名大学任职的有发展潜力的学者。

3.优秀青年人才:年龄在38岁以下,具有发展潜力的青年学者。

二、个人提供的应聘材料

请与学院联系,同时填写《中山大学"百人计划"引进人才申请表》,提交相关附件材料。

三、学校提供的支持条件

1.学校为引进人才提供教授(合同性教授)或副教授或讲师岗位,并根据相关聘任条例签署聘任合同。

2.学校为引进人才提供合同约定的相应职位教师的薪酬及社会保险、医疗、假期等福利待遇;提供安家补贴,为符合条件的引进人才提供住房货币补贴。

3.学校为引进人才提供科研启动经费,并按照经费来源的相关规定进行管理。

4.学校将在科研和办公条件、团队建设、研究生招生、周转住房、配偶应聘校内岗位等方面给予引进人才相应的倾斜政策。

四、联系方式

联系地址:广州市新港西路135号中 91Exam.org山大学马克思主义学院

邮政编码:510275

联系人:何老师

电子邮箱:hewanwen@mail.sysu.edu.cn

附件:《中山大学"百人计划"引进人才申请表》

 


He that praiseth himself spattereth himself. 自我标榜,等于自我诽谤。
The world belongs to the energetic. 世界属于朝气蓬勃者
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