设为首页    加入收藏

教师招聘考试省级导航

全国 A安徽 B北京 C重庆 F福建 G广东 广西 甘肃 贵州 H河南 河北 湖南 湖北 黑龙江 海南 J江苏 江西 吉林 L辽宁 N内蒙古 宁夏 Q青海 S山东 山西 陕西 四川 上海 T天津
     X新疆 西藏 Y云南 Z浙江 更详细省市县级导航 教师招聘考试提分秘籍 教师招聘考试通关题库 语文 数学 英语 音乐 体育 美术 计算机 心理 科学 历史 地理 政治 物理
     化学 生物 公共

河北科技大学2014年公开招聘工作人员公告
2014-04-11 20:53:51 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
微信搜索关注"91考试网"公众号,领30元,获取公务员、事业编、教师等考试资料40G!

河北科技大学2014年公开招聘工作人员公告

为了满足事业单位用人需求,根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔20119号)文件精神,经省委组织部(或省人力资源和社会保障厅)批准,河北科技大学2014年面向社会公开招聘工作人员48名。现将有关事项公告如下:

     一、招聘单位基本情况

招聘单位为河北科技大学,河北科技大学是河北省重点建设的多科性骨干大学。学校占地2617亩,建筑面积85.3万平方米,固定资产总值10亿元。设有18个学院,66个本科专业,有6个国家级特色专业建设点,14个省级品牌特色专业,7个省级本科教育创新高地,9个省级重点学科,1个省级重点发展学科。学校拥有省部共建国家重点实验室培育基地——河北省药用分子化学重点实验室石家庄国家生物产业基地生物制造公共实验中心。近五年来,共承担国家“973”、国家“863”、国家自然科学基金、国家社科基金等国家级课题70多项和其他纵横向课题2000项,到校科研经费连年递增;获省部级奖励81项;取得鉴定成果513项。2007年,学校以优秀成绩通过了教育部本科教学工作水平评估。目前,河北科技大学全体师生员工正在致力于人的全面发展,服务于区域经济建设和社会进步办学宗旨的引领下,大力弘扬进取、协作、奉献的科大精神,兴业尽责,意气风发,朝着把学校建设成为特色鲜明的全国知名大学的目标奋勇前进。

二、单位招聘原则

坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优,实行公开招聘,在测评、考核的基础上择优聘用。

    三、单位招聘条件、岗位、人数、时间

(一)应聘人员应具备以下基本条件。

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件。

 ()单位招聘人数和岗位条件。

      拟招聘博士毕业生48名,要求全日制博士研究生毕业,具有博士学位。

       四、报名办法

      (一)网上报名

      报名网址:河北省人事考试网(http://www.hebpta.com.cn)。报名程序、方法、资格审查等要求按省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一安排。

(二)其他报名办法

.可通过河北科技大学校园网(http://www.hebust.edu.cn)查询需求信息,可使用电子邮箱(rsk@hebust.edu.cn)投递简历,也可采取传真(0311-81668090)或投递纸介简历等方式报名,由科大人事处受理。

(1)报名时间2014414日至2014830日前。

(2)报名地点及联系方式:河北科技大学人事处;具体地点:河北石家庄裕华区裕翔街26号行政办公楼A213;联系电话0311-81668099

     3.报名要求:报考人员必须如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

   五、审查资格条件

人事处会同用人单位对求职人员进行资格审查。

   六、面试、试讲(测评、考核)

     面试时间:20144月至201410

面试地点:另行通知

符合条件的应聘人员填写《河北科技大学求职人员试讲申请表》 ,按要求审查应聘人员相关证件、证书原件,留存复印件,相关领导审批后由试讲考核组进行试讲考查,为体现公平公正的原则,考查打分使用学校制定的《 试讲评分表》 .主要考核应聘人员的学历层次、主要业绩、试讲效果等方面综合考核所占比例为2:3:5

    1.考核应聘人员的学历层次。主要对学校层次、学缘关系、地缘关系进行综合评价(占20%

    2.考核应聘人员的主要业绩。主要对发表论文、科研成果、获奖情况三方面进行综合评价(占30%

    3.考核应聘人员的试讲效果。主要对仪表仪态、语言表达、讲课效果三方面方面进行评价(占50%

     按统一评分标准打分,试讲通过人员由人事处汇总排名,并提交校长办公会研究确定人选。

七、体检、考核、公示

体检工作由河北科技大学统一组织,体检参照公务员录用体检标准执行。经我校医院体检合格后签订就业协议。

人事处根据考生的试讲、体检、考核情况,以及用人单位意见,并将候选人报校长办公会研究确定拟聘人选,写出书面报告,连同拟聘人员面试成绩、体检考核情况等材料进行经审核汇总后,并在省人力资源和社会保障厅、科技大学校园网站、科技大学单位公示栏进行公示,公示期7个工作日。

八、聘用

     拟聘人员本人持报到证来校报到,并办理报到及聘用手续

拟聘人选确定后,招聘单位提出聘用意见,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,连同招聘情况报告、拟聘人员名册、考试成绩、体检情况、考核材料及相关证件,按程序报省委组织部(省人力资源和社会保障厅)办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。报省委组织部、省人社厅办理审批手续。

九、其他事项

河北省人力和社会保障厅网站http://www.he.lss.gov.cn)为本次公开招聘工作信息发布网站,请考生注意查看相关信息。

本方案由河北科技大学人事处负责解释。

政策咨询

联系人:李宝林、陈国辉

联系电话:81668099(河北科技大学人事处)

传真: 81668090;电子邮箱: rsk@hebust.edu.cn

监督举报电话:

0311-88616769 88616767 (省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处)

                          

河北科技大学

                              2014411

 

Tags:
】【打印繁体】 【关闭】 【返回顶部
下一篇河北工业大学2014年招聘工作人员..

网站客服QQ: 960335752 - 14613519 - 791315772