根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，中共浙江省省级机关党校拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

中共浙江省省级机关党校（浙江省省级机关职工业余大学）：中共浙江省委直属机关工作委员会下属公益一类事业单位，主要承担省级机关党员干部的培训教育工作，是省直机关、省（部）属企事业单位进行理论教育、岗位培训的综合性教育基地。单位位于杭州市西湖区。

二、招聘岗位、条件及待遇

（一）需求计划

本批次招聘需求为专业技术人员（教师）2名。

岗位具体要求为：

1、中共党员，具有较高的政治思想素质和理论水平，具备良好的职业道德和团队协作意识，爱岗敬业、治学严谨、学风正派、身心健康。

2、具有博士研究生学历，博士学位（应届毕业生需在2020年8月底前取得相应的学历、学位证书），有稳定的研究方向，具体专业为马克思主义理论、哲学、经济学、政治学、社会学、公共管理。

3、身心健康、具备适应岗位要求的身体条件，年龄在40周岁以下（1978年11月29日以后出生）。

（二）招聘对象

招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

（三）资格条件

应聘人员应符合下列条件：

1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；

2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；

3.具备适应岗位要求的身体条件；

4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；

5.具备岗位所需要的其他条件。

对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。

对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据我校采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

（四）岗位待遇

招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序与办法

（一）报名和资格初审

1.电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2019年11月29日期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘教师+姓名”）到报名邮箱zjszjgdx@126.com，附报名表（见附件）。

2.资格初审。报名结束后5天内，根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果。

3.应聘资格的确认。符合组织考试条件的岗位，确定考试有关安排。

（二）考试

本次招聘不设最低开考比例限制。

考试采用面试、试讲和科研能力测试的形式，主要考查应聘人员相关专业知识水平、分析和解决问题能力、语言表达和科研能力等。每项合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。考试由招聘单位组织专家组进行评审，综合评价应聘者的专业能力及招聘岗位的匹配度。

（三）体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，从高分到低分，按招聘岗位1:1的比例确定考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

（四）公示

经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

（五）其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1、浙江省人力资源和社会保障网

（http://www.zjhrss.gov.cn）；

2、浙江机关党建网站

（http://www.zjjgdj.gov.cn）；

3、91考试网

（www.^91exam.com）。

招聘过程相关信息（考试结果及有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在浙江机关党建网站公布，请应聘者自行留意。

（二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

（三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督电话：0571-87053722(中共浙江省委直属机关工作委员会人事处)

（四）有关本次招聘工作具体问题，由中共浙江省省级机关党校人事处负责咨询解释。咨询电话：0571-87203261

附件：浙江省事业单位公开招聘报名表（二）