一、研究院简介

电子科技大学长三角研究院（衢州）位于素有“东南阙里、南孔圣地”美誉的国家历史文化名城浙江省衢州市，是由电子科技大学与浙江省衢州市合作共建的具有事业法人性质的新型科研办学机构。研究院致力于推动高校创新资源优势与区域产业资源有效对接，通过开展高水平科学研究、创新人才培养、科技成果转化等，为浙江及长三角地区建设全国数字经济高地提供科技人才和创新能力支撑，服务地区产业转型升级和创新发展。

研究院于2020年4月成立，成立以来发展迅速。目前已有研究人员80余人，其中，电子科技大学全职派驻具有高级专业技术职务教师30余人（含国家级人才3人，正高级职称教师20余人）。新获批浙江省博士后工作站一个，现有在站博士后10人。在衢培养博士、硕士研究生110余人。研究院年度到款科研经费近2000万，与中国信科集团、上海G60密码产 业基地等多家单位建立了合作关系。在衢州市大力支持下，包含研究院科创楼、人才公寓、附属中小学和幼儿园、长三角校友总部大楼等在内的多个项目正在如火如荼建设之中，将于2021年交付使用，为研究院的发展奠定更加坚实的基础。

研究院现以优质的事业平台、优厚的福利待遇、良好的职业发展通道，面向海内外诚聘专职科研人员与博士后。这里是施展才华的舞台，更是成就梦想的沃土，电子科技大学长三角研究院（衢州）欢迎您加入！

更多信息，欢迎浏览电子科技大学长三角研究院（衢州）主页https://ydri.uestc.edu.cn/

二、招聘岗位：专职科研人员

（一）招聘基本条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的思想政治素质，具有良好的品行和职业道德；

2.一般应具有博士学位，学术成果突出，具有良好的学术发展潜力。学术科研能力或工程应用能力特别优秀的硕士可适当考虑，已有高级职称者不受学历学位限制；2021届应届生需在2021年7月前获得学历学位；

3.优先考虑具有高校、科研院所或知名企业科研工作经历，科研能力强、具有重大科研项目工作经验的研究人员；

4.具有履行岗位职责所需的科研能力、团队合作能力和协调能力。

（二）学科领域：信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、软件工程、生物医学工程、材料科学与工程、光电科学与工程、数学科学等专业。

（三）薪酬待遇：

1.薪酬

研究院为专职科研人员提供具有竞争力的薪酬，具体薪酬面议。

2.发展支撑

研究院根据专职科研人员研究领域，匹配相应科研团队，与电子科技大学派驻教师合作开展研究。特别优秀者，可聘为电子科技大学协议研究人员，依托电子科技大学招收硕士研究生。

3.其他待遇及服务保障

符合相应条件者还可享受如下待遇：

●优秀博士给予120万元购房补贴、40万元安家补助奖励；

●引进人才可享受人才公寓过渡房优惠租赁服务（期限3年）；

●引进人才可申领一次教育券（期限3年），用于子女入园入学转学，学前及义务教育阶段可任意择校一次；初升高或高中教育阶段，根据引进人才意愿，其子女可转校一次；

●学术业绩特别突出的应聘者，可申请特聘为正高级或副高级专业技术职务；

●引进人才符合研究院相关政策要求，可申请转入事业单位编制序列。

（四）招聘流程

简历投递及相关材料提交→资格审查→面试→体检→确定拟录用人员、公示→签订合同

说明：

1.简历投递及相关材料提交

（1）个人简历；

（2）《专职科研人员应聘申请表》（附件一）；

（3）身份证、毕业证、学位证或在读证明复印件；

（4）科研项目经历及重要奖项证明材料；

（5）科研、学术成果证明材料(主要论著的封面、目录和论文首页的复印件，专利授权证书复印件等)。

请将上述材料打包发送至邮箱：ydrihr@uestc.edu.cn；

文件夹命名要求：应届生请以“姓名+学位+毕业学校+所学专业+91考试网”命名，往届生请以“姓名+学位+毕业学校+原工作单位+91考试网”命名。

简历投递及相关材料提交截止时间：2021年8月31日。

2.签订合同

公示无异议人员，将根据研究院安排，办理入职手续。应聘者需在接到入职通知一个月内完成入职，逾期不再保留录用资格。2021届应届生应在取得毕业证学位证一个月内完成入职，逾期不再保留录用资格。

三、招聘岗位：博士后

（一）进站基本条件及要求

1.获得博士学位，品学兼优、身体健康；

2.年龄一般在35周岁以下，特别优秀者、岗位特殊需要者可适当放宽；

3.具有较强科研能力和良好的团队协作精神；

4.原则上，合作导师应为电子科技大学选派到研究院工作的博士生导师；

5.博士后进站后需与电子科技大学及研究院分别签订工作协议，全时全职在衢州开展博士后研究工作，在衢州工作时间不少于两年。

（二）在站期间薪酬待遇

博士后还可享受如下优厚待遇：

1.成果奖励：可享受研究院科研成果奖励办法规定的相应奖励；

2.免费住房：研究院为博士后提供免费人才公寓；

3.社会保障及福利：研究院为博士后缴纳“五险一金”。

4.博士后子女享受研究院教职工子女入托、入学同等待遇；

5.优秀者可直接聘任为电子科技大学信息与通信工程学院协议副研究员，指导硕士研究生；

6.发展空间：出站优秀博士后可聘任为电子科技大学教师或优先留在研究院工作，研究院可提供事业编制岗位。与研究院签订五年工作协议，可按相关规定，享受人才津贴、购房补贴、安家费等优厚待遇。

（三）合作导师及招聘需求

四、招聘须知

各岗位招聘公告及具体流程详见链接如下：

电子科技大学长三角研究院（衢州）面向海内外诚聘专职科研人员：

https://ydri.uestc.edu.cn/info/1067/1062.htm

电子科技大学长三角研究院（衢州）面向海内外诚聘博士后：

https://ydri.uestc.edu.cn/info/1069/1064.htm

五、发展支撑

（一）平台优势

电子科技大学是国家首批建设“世界一流大学”A类高校、国家985工程、211工程重点建设的教育部直属重点大学。学校现已成为一所完整覆盖整个电子信息类学科，以电子信息科学技术为核心，以工为主，理工渗透，理、工、管、文、医协调发展的多科性研究型大学。现有2个国家一级重点学科（所包括的6个二级学科均为国家重点学科）、2个国家重点（培育）学科。一级学科博士学位授权点16个，一级学科硕士学位授权点28个、二级学科硕士学位授权点1个，博士专业学位授权点4个、硕士专业学位授权点12个。在第四轮全国一级学科评估中，学校4个学科获评A类，其中“计算机科学与技术”作为A类学科，在2020年U.S.News排名全球第26名，2021年1月ESI排名全球第28名，位于前0.514‰（位列全球前千分之一）。电子科学与技术、信息与通信工程两个学科为A+，A+学科数并列西部高校第一。

（二）硬件设施

在衢州市大力支持下，新院区占将于2021年交付使用，为研究院的发展奠定更加坚实的基础；包含研究院科创楼、人才公寓、附属中小学和幼儿园、长三角校友总部大楼等多个项目。

六、关于衢州

衢州市位于浙江省西部、钱塘江源头，毗邻杭州，是长三角的重要城市之一。衢州是国家历史文化名城，是圣人孔子后裔的世居地和第二故乡，素有“东南阙里、南孔圣地”的美誉。衢州正在加快建设“活力新衢州、美丽大花园”，着力打造中国营商环境最优城市、中国基层治理最优城市和一座最有礼的城市，大力发展美丽经济幸福产业、数字经济智慧产业，全力打造“全国数字经济第一城副中心城市”和“四省边际数字经济发展高地”，在数字经济、集成电路新材料、电子化学品新材料、新能源电池材料等方面具有良好的产业基础。电子科技大学与衢州市于2020年1月签订共建电子科技大学长三角研究院（衢州）协议，着力推动优势资源有效对接，培养更多高层次科技人才，服务衢州经济社会发展和产业转型升级。研究院将立足衢州，服务浙江，影响全国，努力在电子信息等领域建成全国乃至国际先进的集教学、科研、成果转化等于一体的创新创业平台。

七、联系我们

朱老师电话：0570-8051930、18057095059

程老师电话：0570-8051931、18057085409

地址：衢州市芹江东路288号衢时代创新大厦18楼

附件：专职科研人员应聘申请表