序号

学院

岗位

人数

学历要求

专业要求

备注

1

会计学院

专职教师

10

硕士研究生及以上

会计学、资产评估、审计学、财务管理、大数据与会计、大数据与财务管理相关专业

具有中级及以上职称或两年以上相关工作经验者优先

2

丝路学院

专职教师

8

硕士研究生及以上

本硕均为英语相关专业，需通过英语专业四级（TEM4），持有专业英语八级（TEM8）证书优先

3

通识学院

专职教师

5

硕士研究生及以上

专业不限，全国计算机等级二级及以上

4

建筑工程学院

专职教师

13

硕士研究生及以上

工程造价、土木工程相关专业

5

智能科学与工程学院

专职教师

8

硕士研究生及以上

计算机网络技术、软件技术、大数据技术与应用、电气自动化技术、新能源汽车技术等相关专业

6

大健康学院

专职教师

15

硕士研究生及以上

临床医学、护理学、助产学、医学类相关专业

7

教育学院

专职教师

20

硕士研究生及以上

学前教育、教育学、心理学、小学教育（语文、数学方向）、汉语言文学、体育（跆拳道、足球方向）、音乐表演、舞蹈表演相关专业

8

人文艺术学院

专职教师

9

硕士研究生及以上

中国古代文学、现当代文学、古典文献学、语言学及应用语言学、文字学、新媒体技术等相关专业

9

马克思主义学院

专职教师

10

硕士研究生及以上

马克思主义原理、思想政治教育等思政相关专业

序号

部门

岗位

需求人数

岗位职责

任职要求

1

流程IT处

处长

1

1、协调各部门，做好信息化开发需求调研、统计汇总。开发过程文档建设，过程记录及功能上线后期回访；

2、信息化档案归档管理，根据需求整理部门文档数据，对外报送；

3、负责部门内部的日常财务报销、办公资产管理、薪资材料提交等相关工作。

4、办公室相关事务处理。

1、统招全日制本科及以上学历，须有制度流程管理经验；

2、有较强沟通表达能力，工作统筹计划性强；

3、执行力强，热爱教育事业。

2

校长办公室

主任

1

1、协助校长处理日常行政事务，按照学校工作计划，行政会议精神，安排好学校每周工作日程。

2、处理校长委派或交办的有关联系，召集，调查，参加会议等各项工作，处理来往电话，函件，来访等具体事务。

3、做好校长与各职能部门的联系工作，上传下达，做好校内行政会议通知，安排工作。了解检查行政会级校长的决议，决定贯彻执行情况。起草何修改学校重大方案及制度。

4、负责外联相关工作。

1、五年以上相关工作经验；

2、统招全日制研究生学历，特别优秀人员学历可放宽至本科；

文字秘书

1

1、负责起草工作报告、专题材料、领导讲话、会议纪要以及工作总结等文字材料；

2、负责公文的拟稿、送审、送签、制发等；

3、负责调研、手机、整理、反馈工作情况，为领导提供决策依据和参考信息；

4、负责上情下达，下情上报等信息传达工作；

5、完成领导交办的其他工作。。

1、研究生学历，教育类、管理类、汉语言、思政类、文秘等相关专业；

2、遵守法律法规，品德端正，具备良好的职业道德，具备强烈的事业心和责任感年龄在40周岁以下。

3

财务处

副处长

1

1、有丰富的管理经验，会计、财务管理专业毕业，有较强的专业能力；

2、有较强的对外协调能力，有比较丰富的税务管理工作经验；

3、具有一定的融资经验，过往的工作履历中，有成功的融资案例；

4、有比较丰富的团队管理经验，既往团队管理过程中，团队的凝聚力和战斗力均较强；

5、既往的工作经验中，有预算管理工作经验，且有较强的分析能力；

6、形象气质较好，亲和力强；抗压能力强；

1、统招全日制本科及以上学历，财务管理相关专业；

2、5年以上财务管理工作经验，中级以上职称，注册会计师优先；

3、家庭和睦，原单位任职记录良好；

4

学生处

副处长

1

1、负责制定学生处日常行政管理工作计划，实施计划和工作总结。

2、组织制定、健全和完善行政管理工作的有关规章制度，并严格组织实施。

3、负责学生的思想教育和日常的管理工作；准确的掌握学生的思想动态，针对学生的思想情况，有的放矢地开展思想教育工作，做好学生的稳定工作。同时以提高学生的整体素质为目的，以培养应用型人才为宗旨，开展对学生管理工作的研究，制定学生管理工作相关制度。

4、完成分管副校长下达的各项工作。

1、统招全日制本科以上学历，年龄35岁以上。

2、从事教育管理工作或学生管理工作5年以上工作经验。

3、具有较强的沟通能力、组织能力、计划能力、统筹能力、协调能力和处理突发事件能力。

4、具备良好的文案写作能力，具有一定的亲和力及较强的执行能力。

5

就业服务中心

副主任

1

1、负责制定、协调落实毕业生的就业计划；

负责对毕业生就业政策教育和实施就业指导；

负责开辟毕业就业渠道，为毕业生推荐就业岗位，逐步建立固定的就业基地；。

4、处理日常教学事务。

1、研究生及以上学历，有工作经验者优先；

2、有较强沟通表达能力，工作统筹计划性强；

3、执行力强，热爱教育事业。

6

校团委

校团委书记

1

1、围绕学校党委的中心工作和上级团组织指示精神，全面负责学校共青团工作，处理日常事务；

2、拟定团委的工作计划、检查、督促、总结团委工作；

3、深入了解团员和青年的思想状况，坚持进行共产主义思想教育；组织指导团干部、学生会干部学习业务知识，训练工作方法等；

1、政治面貌为中共党员；

2、研究生及以上学历，有团委工作经验者优先；

3、有较强沟通表达能力，工作统筹计划性强；

4、执行力强，热爱教育事业。

7

品牌传播中心

网站运维工程师

1

1、负责学院官网PC端和手机端的技术保障，根据要求进行新栏目开发；

2、负责网站和各类自媒体的日常内容添加；

3、为学校各类新媒体的运营提供技术支持。

1、会基础编程，能保障学校官网PC端和手机端的正常运行及新栏目开发；

2、有较强的学习能力、团队协作能力、沟通表达能力；

3、热爱宣传工作，熟悉新媒体开发和运作者优先。

平面设计师

1

1、负责新媒体平台的效果基础设计与美术处理(排版、图片、海报、广告、FLASH动画等)；

2、参与创意讨论，提出视觉创作思路，能够根据受众定位进行海报、主题图片创作和开展市场宣传工作；

3、独立进行学校品牌活动做整体视觉延展、产品建模、H5设计、广告图等平面设计工作。

1、平面设计相关专业，有工作经验者优先；

2、熟练使用Ps/AI/Coreldraw/Dreamweaver/Flash/illustrator等设计软件，有扎实的美术基础、会手绘,思维敏捷有创意；

3、较强的学习和沟通能力，良好的团队配合意识，工作认真、敬业。具备良好的合作意识及团队精神，并富有工作激情、创造力和责任感。

8

资产管理处

采供主管

1

1、负责完成上级领导交代的采购立项及计划；

2、分析供应商市场信息，及时收集相关信息,确定短期和长期的供应商和供应渠道；

3、负责采购合同的拟定、执行及跟进（采购物品交货期的跟踪及控制）；

4、整理和登记采购合同及谈判记录等各类文件；

5、完成上级领导安排的其他事务性工作。

1、熟悉招标采购流程和相关的基本法律规定；

2、熟悉合约签订的流程以及内容等相关事项；

3、人品正直，有责任心，具有较强的商务谈判能力、沟通与协调能力、计划与执行能力、市场调查与分析能力。

9

监察审计处

工程审计主管

1

1、负责所属院校工程项目审计；

2、负责所属院校采购招投标审计；

3、负责跟踪审计发现问题的整改落实；

4、参与集团专项审计；

5、完成上级领导交办的其他工作。

1、统招全日制本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理专业，持有造价师，建造师等执业资格证书，有中级及以上职称者优先；

2、5年及以上大中型企业工程项目审计、工程造价管理或采购招投标管理工作经验；

3、熟练掌握工程项目审计、项目风险管理、工程法律法规相关理论与工作方法；

4、具有较强的逻辑分析能力、文字表达能力、口头沟通能力和学习能力；

5、具有良好的风险管理意识和优秀的职业判断能力，善于发现问题；

6、具有良好的纪律性和团队合作及开拓创新精神。

法务主管

1

1、负责指定院校的日常法律事务、合规支持工作，包括草拟、审核合同，处理法律诉讼及纠纷、法律风险知识培训。

2、参与部门工作相关管理制度流程文件的制定与完善、执行与监督。

3、参与建立和完善院校法律事务与合规管理体系，健全法律风险预警及防范机制，做好法律风险防范。

4、参与完善院校内控体系，及内控审计相关事务；

5、完成上级交办的其他事项。

1、全日制法律专业研究生学历，通过国家司法考试，具有法律从业资格特，特别优秀者学历要求可放宽至本科；

2、5年以上工作经验，至少有三年以上人民法院/执业律师/法务管理等相关工作经验。有学校、大型项目法务经验者优先，能够独立处理民事诉讼业务。

3、具有扎实的法务功底，熟悉行业相关法律法规，具较强分析项目资料的能力和逻辑分析力。

4、具有较强的语言表达能力和书写能力，能够熟练使用英文交流和起草法律文件。

5、风控意识强，原则性强，具有良好的团队合作能力及高度的职业道德和敬业精神；

6、能够适应高强度的工作压力，可接受出差，工作认真负责，高效细致。

经营审计主管

1

1、负责所属院校财务管理审计；。

2、负责所属院校绩效管理审计；

3、负责所属院校合同履约审计；

4、负责所属院校资产管理审计；

5、负责所属院校内部控制审计；

6、负责跟踪审计发现问题的整改落实；

7、参与集团专项审计及投资项目财务尽职调查；

8、完成上级领导交办的其他工作。

1.学历：本科及以上学历；

2.专业背景：财务、会计、审计等；

3.职称：中级及以上职称优先；

4.年龄：28岁—35岁；

5.资格证书：持有中国注册会计师或国际注册内部审计师证书优先；

6.工作经历：5年及以上大中型企业内部审计、纪检监察或风控工作经验；

7.工作能力：

（1）熟练掌握企业内部审计、风险管理相关理论与工作方法；

（2）具有较强的逻辑分析能力、文字表达能力、口头沟通能力和学习能力；

（3）具有良好的风险管理意识和优秀的职业判断能力，善于发现问题；

（4）具有良好的纪律性和团队合作及开拓创新精神。

8.其他要求：

（1）能够适应一定程度的出差；

（2）接受集团临时工作调派。

10

人事处

人事主管

2

1、根据招聘计划，完成全校各类岗位的招聘工作（高级人才引进除外）,包括人才储备库的建立，招聘信息发布和日常维护、筛选简历、电话沟通、预约面试、面试组织、资格初试、录用薪酬等问题洽谈、录用通知；

2、负责学校网络招聘渠道、现场招聘渠道、猎聘渠道等招聘渠道维护及开发，负责前期合作项目内容及费用洽谈，负责按流程申请支付招聘费用；

3、完成上级交办的其他事项。

本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关管理专业，人力资源管理经验丰富的不限专业；

具有3年以上大中型企业人力资源管理工作的相关经验，熟练掌握招聘模块专业操作技能；

持有人力资源管理相关证书者优先；

具备优秀的沟通、协调、组织与开拓能力以及抗压能力。

11

党委办公室

党办专员

1

1、负责党总支日常工作及档案管理；

2、负责撰写党建工作计划、汇报材料、总结报告、新闻通讯，根据上级党组织要求开展党建工作，加强党总支建设；

3、负责落实党内各项主题实践活动、评优评先、志愿者活动，帮助及指导基层党组织开展党建工作；

4、负责党员发展、党员培训、党费的管理工作；。

1、硕士研究生学历及以上，中共党员；

2、管理类、党史、哲学等相关专业；

3、熟悉党的基本理论和方针政策，熟悉党务工作流程，有丰富的党务工作经验；

4、有较强文字写作能力及沟通表达能力。

12

保卫处

安全督查

5

1、负责校内安全保卫及相关管理工作。

2、根据岗位不同，承担三班值守、巡逻处突、隐患排查、消防安全等工作任务。

1、中专及以上学历。

2、身高170CM以上、年龄20岁至40岁、身体健康、无不良嗜好。

3、热爱教育事业，有团队协作精神，有良好的沟通能力。

4、持有建构筑消防员初级及以上证书、消防控制室操作证、电工作业操作证、保安员证者优先录用。