长期从事基因组不稳定性与表观遗传影响衰老及其相关疾病的基础研究，旨在探究衰老分子机制，解析衰老相关疾病发生发展的内在机理，筛选抗衰老或干预衰老相关疾病的分子靶点及药物。近年来，研究成果以（共）第一和通讯作者在国内外主流学术期刊（包括Cell，Nature Metabolism，Elife，Nucleic Acids Research等）发表。参编论著2部。先后主持国家自然科学基金优秀青年科学项目，重大研究计划培育项目和面上项目等，现为中国老年医学学会基础与转化医学分会青年委员，中国病理生理学会蛋白质修饰与疾病专业委员会青年委员。

团队主要研究方向：基因组不稳定性、表观遗传与人类疾病（包括衰老、肿瘤和代谢性疾病）。因团队发展需要，面向国内外诚招具有生物学、基础医学、生物信息学和药学等相关专业背景的博士后或特聘副研究员2-3名。

一、应聘条件

1.特聘副研究员：年龄不超过35周岁，须取得博士学位，有良好的学习工作经历，在领域内高水平学术刊物以第一作者或通讯作者发表论文1-2篇，有一定的发展潜力。

2.博士后：（1）已获得（或即将获得）生物化学、分子生物学、细胞生物学、基础医学、免疫学、生物信息学、药学等相关专业博士学位，年龄不超过35周岁；（2）热爱科研工作，具备独立开展科研工作的能力；（3）在领域内具有影响力的学术刊物以第一作者身份发表过学术论文1-2篇。

二、岗位职责

1.在课题组长指导下围绕课题组的核心目标独立开展科研工作；

2.协助课题组长指导研究生,建立研究团队并进行创新性研究；

三、薪资待遇

1.特聘副研究员：年薪30万元，学校提供住房补贴30万元，学校提供科研经费100万元，可聘为硕导，具有独立指导硕士研究生的资格。具体要求及待遇详情请参见https://rsc.cpu.edu.cn/c5/ba/c4821a116154/page.htm。

2.根据个人情况，聘为兴药科研博士后（约28万/年）。本课题组将依据科研成果提供年度绩效奖励2-6万，年薪总计30-34万元。同时博士后人员在站期间，享受公费医疗、公积金以及校工会有关待遇。在站期间，在科研方面取得突出成果，可享受学校相应的奖励政策，可申报学校特聘副研究员；出站时，可申报副研究员。具体要求及待遇详情请参见https://rsc.cpu.edu.cn/67/83/c4819a157571/page.htm。

四、招聘程序

1.应聘者请提供详细个人简介（包括个人基本信息、教育科研经历、科研成果等）、近五年发表的代表性论文全文；

2.团队初审、报人事处；

3.组织面试；

4.报学校及相关部门审批。

五、联系方式

联系人：王老师（邮箱1020212631@cpu.edu.cn）（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+91考试网）

通讯地址：江苏省南京市江宁区龙眠大道639号中国药科大学学院实验楼二期

邮编：211198

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://rsc.cpu.edu.cn/73/54/c4809a160596/page.htm

更来源:91考试 网多最新博士后招收资讯请关注高才博士后微信公众号（微信号：bshjob）。

 更多最新医学人才招聘资讯请关注高才医学微信公众号（微信号：yxrcjob）。