根据《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》（镇办发〔2012〕24号）文件精神，结合岗位空缺情况和工作需要，经镇江市教育局、镇江市人力资源和社会保障局同意，江苏航空职业技术学院（筹）面向社会公开招聘高层次紧缺人才15名，现公告如下：

一、应聘对象和要求

（一）年龄40周岁以下（1975年5月31日以后出生），具有正高级职称人才年龄可放宽至50周岁（1965年5月31日以后出生）；

（二）专业、学历和其他要求详见《2015年江苏航空职业技术学院（筹）公开招聘岗位表》（附件2）；

（三）符合《镇江市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定的基本条件。

二、报名和资格审查

（一）报名时间：2015年6月25日-7月10日工作时间内上午9:00-11:30，下午1:30-5:30。

（二）报名方式：

应聘报名者须提供本人身份证、学历学位证书、职称证书等应聘岗位所需的相关证明的原件和复印件，填写《江苏航空职业技术学院（筹）人才引进报名登记表》2份（附件3），交本人近期同底免冠二寸照片2张，至江苏航空职业技术学院（筹）（镇江新区瑞城路88号）教务处现场报名，或将所需的相关证明材料扫描件及报名登记表发至报名邮箱（E-mail：jshkxy2015@163.com），在专业面试前将原件带至学院教务处查验。

联系人：师老师徐老师

联系电话：（0511）85378599、13805286003、15152908182

E-mail：jshkxy2015@163.com

（三）资格审查：报名时由学院负责资格初审，报名结束后由市教育局负责资格复审，复审结果报市人社局备案。

三、考核

本次公开招聘高层次紧缺人才采取试讲和答辩的方式，聘请行业专家对应聘者的综合素质和业务能力等情况进行考核。由市教育局制定考核方案，经公开招聘综合管理部门批准后组织实施。

公开考核拟于2015年7月中下旬组织实施，地点镇江新区瑞城路88号。具体时间和需携带的业绩材料等事项由招聘单位另行通知。

四、体检和考察

根据考核评分高低，按岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考察的人选。体检、考察工作由学院参照江苏省公务员录用体检、考察标准组织实施。如有体检或考察不合格的，从该岗位考核合格人员中按得分从高到低顺序实行一次性递补。

五、聘用

对体检、考察合格者，经镇江市教育局、镇江市人力资源和社会保障局审核、公示后，江苏航空职业技术学院（筹）按有关规定程序办理聘用手续。拟聘用人员与原单位劳动关系，由拟聘人员自行负责处理。聘用名单公布两个月后不到单位报到的，取消聘用资格。

六、纪律与监督

江苏航空职业技术学院（筹）公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。监督电话：0511—88916342、88916332（市教育局）、85340050（市人社局）。

附件：

1．2015年江苏航空职业技术学院（筹）公开招聘岗位表（点击下载）

江苏航空职业技术学院（筹）

2015年6月24日

来源：

http://hrss.zhenjiang.gov.cn/tzgg/201506/t20150629_1554438.htm