因学校餐饮工作发展需要，经研究决定，面向社会公开招聘餐厅经理1名，现将有关事项公告如下：

一 、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

2.品行端正，遵纪守法，身体健康，无任何犯罪记录；

3.越城区、柯桥区、上虞区户籍或持有越城区居住证；

4.责任心强，服从管理，吃苦耐劳，能适应学校餐饮工作强度，如因工作需要需不定时加班；

5.年龄及学历要求详见招聘计划。

二、招聘计划

三、招聘时间

公告发布之日起到2022年4月28日止。

四、招聘流程

1.网上报名：应聘者将餐厅工作人员报名表（附件），身份证、毕业证、获奖证明、工作经历证明（社保）等相关材料以电子形式发送至463532122@qq.com。邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+91考试网。

2.资格审查：对照招聘条件对报名者进行资格审定，按照不低于1:3的比例确定入围面试人员，发面试通知。

3.面试：由学校食堂管理部门组织面试，面试时应聘人员须携带食堂工作人员报名表，身份证、户口本、毕业证、工作经历证明及其他相关材料原件，面试方式、地点、时间另行通知。

4.体检：根据面试成绩综合排名，按1：1的比例确定体检入围人员，有放弃体检或体检不合格的，按面试成绩排名等额递补，体检按照事业单位工作人员体检标准执行。

5.公示：对拟聘用人员在绍兴文理学院资产与后勤管理处网站公示，公示7个工作日。

6.录用:电话通知拟聘用人员，拟聘用人员应在办理聘用手续之前与原用人单位解除聘用（劳动）关系，如与原单位产生劳动纠纷，概由本人负责处理后方可办理录用手续。按程序报批同意后，办理编外人员聘用手续，签订劳务派遣合同。

四、薪酬待遇

录用人员工资由基本工资、津贴补贴、考核奖等部分组成，统一缴纳五险一金。

五、其他事项

1.拟录用人员因所提供的招聘材料弄虚作假的将被取消录用资格。

2.用工性质为劳务派遣性质，与学校后勤发展有限公司签订劳务派遣合同，试用期3个月，试用期工资同正式工资，考核合格者，予以正式聘用，不合格者，不再聘用。正式合同期内完成餐厅的绩效考核任务，按照相关考核文件发放绩效奖励。

3.本招聘公告最终解释权归绍兴文理学院食堂所有。

4.招聘监督咨询电话：0575-88345199。

附件【绍兴文理学院餐厅工作人员招聘报名表.docx】

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://hqglc.usx.edu.cn/info/1057/7128.htm