招聘部门

招聘岗位

人数

专业要求

学历、学位要求

年龄、职称要求

岗位职责

办

公

室

档案管理员

1

计算机、档案、图书信息管理、文秘专业

本科

及以上

1、35周岁以下，中级职称优先；

2、中共党员。

负责档案整理、编目、鉴定、统计、排列和检索工作编制；运用档案管理信息系统开展档案管理工作；负责档案库房管理等。

审计管理员

1

审计学专业或相近专业

本科

及以上

1、40周岁以下；

2、中级职称优先。

负责学院内务审计部的日常工作；建立健全学院内审工作规章制度、审计工作流程；拟定学院年度审计工作计划；组织协调审计过程中和各部门的关系；完成领导交办的其他任务。

法务管理员

1

法学专业

硕士研究生

及以上

1、40周岁以下；

2、具有律师资格证。

从事日常法务工作，担任学院法律代表；协助审核学院的合同并对其进行归档管理；办理学院授权委托、法定代表人身份证明、管理学院合同专用章等相关法律事务；开展与学院办学、管理相关的法律咨询、培训和宣传等工作。

学生处

学生

教育管理员

1

思想政治教育、心理学、教育学、社会工作、社会学专业

硕士

研究生

30周岁以下

负责组织实施全院学生日常思想政治教育、入学教育、毕业教育、校规校纪教育和形势政策教育，保证党的路线、方针、政策在学生中得到宣传落实。组织实施全院学生日常行为规范、课堂纪律，做好学生奖励和处分工作。

创业学院

创业

指导教师

2

企业管理、市场营销、工商管理

硕士

研究生

1、30周岁(以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

学生创业知识教育、创业能力培养等工作。

教务处

教务管理员

1

计算机、教育技术、教育管理等相关专业

硕士

研究生

1、30周岁(以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

负责教务管理系统、顶岗实习管理系统、数据采集平台、教务处网站等教学系统的管理与维护，以及教学工作量统计等教务管理工作。

财务处

会计人员

1

会计、财务管理类专业

硕士

研究生

1、30周岁以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

财务工作

管理系

网络营销

专业带头人

1

市场营销和电子商务相关专业

本科

及以上

1、40周岁以下；

2、具有副教授以上职称或相关行业高级职业资格。

学术造诣深，有较强的组织管理能力，在本学科领域内有较大影响，对学科建设工作具有创新性构想和战略性思维。

会展专业带头人

1

会展或相关专业

本科

及以上

1、40周岁以下；

2、具有副教授以上职称或相关行业高级职业资格。

学术造诣深，有较强的组织管理能力，在本学科领域内有较大影响，对学科建设工作具有创新性构想和战略性思维。

计算机工程系

软件开发类课程教师

1

计算机、电子、通信、数学等相关专业

硕士研究生

及以上

1、30周岁以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

软件开发类课程教学（Android、JavaWeb等），要求有实际项目经验。

物联网类课程教师

1

计算机、电子、通信等相关专业

硕士研究生

及以上

物联网专业课程（传感网、RFID、综合项目实施等）教学，有项目经验者优先。

计算机网络类课程教师

1

计算机、通信、电子等相关专业

硕士研究生

及以上

交换、路由、虚拟化与云计算等课程教学，有企业工作经验、有思科华为等知名企业认证者优先。

网络中心

网络

管理员

1

计算机信息技术相关专业

研究生

硕士

1、30周岁以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

1、服务器、路由器及网络设备的管理和维护；路由交换、无线、防火墙等产品安装调试及故障排除；校园网的架构优化和性能优化；校园网的安全维护及规章制度建设等工作

系统

管理员

1

计算机信息技术相关专业

研究生

硕士

网络服务器的安装及服务配置；网络中心信息系统的运维及信息系统等级保护工作；网络应用系统的设计、建设及运维等工作

财经系

金融与证券专业带头人

1

金融类专业

硕士研究生及以上

1、40岁以下；

2、副教授职称以上。

专业发展规划与建设、教学科研、指导年轻教师等。

会计

专业教师

5

会计学、财务管理、税务管理等专业

硕士研究生及以上

1、30周岁以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

会计、会计电算化专业基础课、核心课程、选修课程及实践教学等。

金融与证券专业教师

1

经济、金融类专业

硕士研究生及以上

金融专业基础课、核心课程、选修课程及实践教学等。

国际贸易

专业教师

1

国际贸易、世界经济等经济类专业

硕士研究生及以上

国贸专业基础课、核心课程、选修课程及实践教学等。

教学秘书

2

文秘、行政管理、经济管理类专业

硕士

研究生

系部教学管理等行政、服务工作。

艺术设计系

艺术设计专业带头人

1

视觉传达、广告设计等相关专业毕业

本科

及以上

1、40岁以下；

2、副教授职称以上或行业高级职业资格。

1、侧重能够熟悉掌握品牌设计或电商设计或交互设计的教学实施能力与教研科研能力。

艺术设计专业教师

1

视觉传达、广告设计等相关专业毕业

硕士

研究生

1、30周岁以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

艺术设计类课程教学等工作。

动画设计专业教师

1

游戏、动画设计等相关专业

本科

及以上

具有工作经验或高级职业资格的人员优先录用。

教学秘书

1

文秘、行政管理、艺术类专业

硕士

研究生

系部教学管理等行政、服务工作。

青年继续教育与培训学院

培训教师

1

专业不限

硕士研究生及以上

30周岁以下

实施培训教学，培训项目拓展与开发等工作

培训

教辅人员

2

专业不限

本科

及以上

30周岁以下

负责培训管理及教学工作

继续教育

教务员

1

专业不限

本科

及以上

30周岁以下

负责继续教育教务管理工作

继续教育

招生员

1

专业不限

本科

及以上

30周岁以下

负责继续教育招生工作

系部

辅导员

3

计算机、电子信息类、艺术设计、管理类专业

硕士

研究生

1、30周岁以下；

2、具有中级以上职称者年龄可放宽至35周岁以下。

学生指导与管理等工作