校园管理中心是北京大学医学部总务处下属部门，负责医学部后勤服务基础设施、中小型基建项目、房屋修缮、高压变电室管理、电工维修、给排水设备、电梯管理、洗浴服务；负责医学部、第六医院等单位50余万平方米的联片供暖任务；热水及饮用水的供应等；负责校内环境卫生清扫、楼内保洁、垃圾清运、校园绿化美化、订票室等管理与服务工作。现因工作需要，面向社会招聘以下人才。

一、招聘岗位及任职条件

（一）综合监管人员1名

主要职责：负责对各项托管单位管理人员的工作指导、监督和检查工作；负责对托管单位日常工作中的安全生产、安全设施管理。

基本要求：

1、具有较强的组织协调能力，管理水平和业务知识。

2、具有较强责任心和责任感，热爱后勤事业，乐于为科教研师生员工服务。

3、具有一定的物业管理经验且满2年者优先。

4、具有一定的沟通表达能力和计算机操作能力。

5、本科及以上学历，男女不限，女35岁以下，男45岁以下。

（二）高压值班电工6名

主要职责：负责医学部内供电系统的正常运行使用，24小时值班。

基本要求：

1、热爱后勤事业、乐于为教学、科研和师生员工服务；

2、具有较强的责任感，脚踏实地，恪尽职守；

3、具有高压运行操作证，有相关从事经验者优先；

4、高中及以上学历，男，50岁以下，身体健康。

（三）司炉工2名

主要职责：负责医学部供暖、蒸汽、天然气的运行

基本要求：

1、热爱后勤事业、乐于为教学、科研和师生员工服务；

2、具有较强的责任感，脚踏实地，恪尽职守；

3、具备燃油燃气司炉二类操作证，有燃气调压证且有从事经验者优先；

4、高中及以上学历，男，50岁以下。

（四）办公室人员1名

主要职责：协助中心领导处理日常行政事物工作；负责行政公文的起草、报送、传递等工作；负责信访接待、受理师生咨询、投诉及用户报修等工作。

基本要求：

1、具有较强的政策理论水平、组织协调能力、沟通能力、文字组织和表达能力。

2、有较强的服务意识，能适应承担较重的业务工作。

3、具有全局观念、团队精神和创新意识。

4、热爱后勤事业，乐于为科教研师生员工服务。

5、本科及以上学历，男女不限，30岁以下，具有相关工作经验者优先。

（五）财务人员2名

主要职责：协助中心领导管理好中心财务及中心有关的财务往来工作；核算业务、统计核算各施工单位工作和工程款，及时做好记账、报账、结账、复查、核对工作。

基本要求：

1、具有较强的专业知识、高度的责任心和全局观念；

2、热爱后勤事业，乐于为科教研师生员工服务；

3、具有会计从业资格证且有从事2年以上工作经验者优先；

4、本科及以上学历，男女不限，40岁以下。

（六）维修人员5名，其中电工2名，水工2名，木工1名

主要职责：负责医学部家属区土建维修、给水、排水设备、电工的日常维修工作。包括家属区内外零修、防水；日常照明、电源开关等维修；给水、排水设备的日常维护、维修。

基本要求：

1、具有较强的团队精神，脚踏实地，恪尽职守和奉献精神；

2、热爱后勤事业，乐于为科教研师生员工服务；

3、具有以上相关工种操作证或初级以上技术等级；

4、水工具有电气焊操作证优先；

5、具有以上相关工种从事经验者优先；

6、高中及以上学历，男，40岁以下。

（七）施工管理人员1名

主要职责：负责项目施工管理；对工程项目质量、进度进行全面监控；负责工程结算资料的初审工作；配合医学部审计室完成有关工程项目竣工结算审计工作；负责有关工程资料的收集及归档。

基本要求：

1、有较强的责任心，脚踏实地、恪尽职守和奉献精神；

2、具有较强的组织协调能力和沟通能力；

3、热爱后勤事业，乐于为教学、科研和师生员工服务；

4、具有大型基建项目施工管理经验者优先；

5、具有施工管理员证或工民建专业毕业；

6、本科及以上学历，男，40岁以下。

二、待遇

招聘人员为合同制，签订劳务派遣合同。薪酬待遇面议。

三、报名时间

2015年11月6日至2015年11月30日。

四、报名方式

有意应聘者请将个人简历电子版发送至邮箱：xiaoshe2004@sina.com，初选合格者将通知面试。

联系人：袁老师电话：82801396

李老师电话：82802318

北京大学医学部总务处

2015年11月6日

来源：

http://rsc.bjmu.edu.cn/zpxx/179838.htm