需求学科（供参考）：
工商管理公共管理
公告详情
河南贯恒人力资源服务有限公司公开招聘员工1名，拟派遣至郑州大学人事处，从事社会保险行政管理岗位相关工作。
一、招聘岗位
行政管理人员1名。
二、岗位职责
（一）协助办理在职教职工的养老保险及职业年金的参保登记、缴费、中断、转移等工作；
（二）计算核对社保费等账目；
（三）协助办理退休人员退休待遇的核算、领取等工作；
（四）协助办理教职工的医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等工作；
（五）协助做好资料归档等工作；
（六）完成处里交办的其他临时性工作。
三、应聘条件
（一）基本条件
具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线、方针和政策；身心健康，能适应工作需要。
（二）岗位条件
1、中共党员；
2、硕士研究生及以上学历，社会保险、人力资源或财会类专业优先；
3、热爱社会保险服务工作，品行良好，工作认真细致、严谨负责，有吃苦耐劳的精神，具有强烈的事业心；
4、具有良好的学习能力和沟通能力，能熟练使用各类办公软件；
5、一般应在35周岁以下。
（三）有下列情况之一者，不得应聘：
1、曾受过各类行政、刑事处罚的；
2、曾被开除公职的；
3、有违法、违纪行为正在接受审查的；
4、尚未解除党纪、政纪处分的；
5、法律规定不得聘用的其他情形。
四、报名方式
（一）采用发送电子邮件方式报名，报名截止日期为2023年12月1日;
（二）有意应聘者请如实填写应聘人员登记表（详见附件）;
（三）请将下列材料同时发送至报名邮箱：rczx@zzu.edu.cn；hnghzz@yeah.net，邮件主题请按下列格式注明：“应聘岗位+毕业院校+应聘者姓名+91考试网”。例：“人事处行政管理岗+郑州大学+张**+91考试网”。
1、应聘人员登记表（Excel格式）；
2、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书及现有专业技术职务资格证书扫描件等材料以PDF文档形式发送；
3、与应聘登记表同底版本人近 期2寸正面免冠电子照片。照片要求蓝底，jpg格式，大小为130*160像素，文件命名为“应聘岗位+姓名”。例：“人事处行政管理岗+张**”。
五、资格审查及考核
（一）通过资格审查的应聘人员，将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员保持电话畅通，并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘，后果自负。
（二）报考资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应按公司要求补充或者更换，并及时提交，未按期提交的视为自动放弃。
（三）应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加考核，否则视为放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件（身份证、第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，专业技术资格证书、职称证书，以及该岗位要求的其他资格材料原件）以供核查。若现场复审材料未通过，则取消考核资格。
六、体检
考核通过人员由河南贯恒人力资源服务有限公司组织体检，体检不合格者不予聘用。
七、聘用及派遣
考核通过且体检合格者，与河南贯恒人力资源服务有限公司签订劳动合同，在郑州大学人事处备案后，派遣至郑州大学人事处社会保险科工作。
八、工资待遇
税前工资：6000元/月（含单位和个人承担的社会保险、住房公积金），具体面议。
九、咨询方式
联系人：黄老师
联系电话：0371-65688704
郑州大学人事处
河南贯恒人力资源服务有限公司
2023年11月28日
附件【应聘人员登记表(1).xls】
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.zzu.edu.cn/info/1442/82388.htm
附件/来源打开异常提示
附件下载异常：因平台URL协议兼容性原因，公告正文附件材料可能存在无法下载情况，届时您可复制附件链接并新建页面打开查看。
来源链接打开异常：若文中“来源链接XXX”无法正常打开，属内容来源网站异常情况，本平台无法监控处理，如有需求，可持续关注相应链接修复情况。
[我要纠错]
公告热度
解锁详细分析
该公告在同类公告中的热度为 ***，目前已有 *** 对其非常感兴趣
It is to books that I owe everything that is good in me. 我身上所有优秀的品质都要归功于书籍.
A near friend is better than a far-dwelling kinsman. 远亲不如近友. 
考试问吧
