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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2024年02月江西服装学院2024上半年全球高层次人才引进系列活动
2024-02-29 20:02:54 【
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基本信息

  • 发布时间:2024-02-29
  • 截止日期:2024-03-26
  • 学历要求:博士研究生
  • 所属省份:

    江西

    工作地点:

    南昌

  • 报名方式:

    网上系统

    栏目分类:

    人才专场江西高校

  • 需求学科(供参考):

    戏剧与影视学法学新闻传播学中国史世界史考古学美术学工商管理软件工程设计学外国语言文学管理科学与工程纺织科学与工程政治学计算机科学与技术马克思主义理论哲学应用经济学

    www.91exAm.org

    公告详情

    江西服装学院参加91考试网2024上半年全球高层次人才引进系列活动,欢迎海内外优秀高层次人才报名参会,与江西服装学院现场交流。

    1. 参会场次

    3月19日-长春站博士专场(地点:吉林大学)

    3月21日-哈尔滨站博士专场(地点:哈尔滨工业大学)

    3月26日-成都站博士专场(地点:四川大学)

    2. 报名通道:点击立即报名【内地场次】→【3月19日-长春站博士专场】【3月21日-哈尔滨站博士专场】【3月26日-成都站博士专场】

    海(境)外场次报名通道即将开启,敬请留意。

    本次招聘会不收取参会人才任何费用。

    3. 活动咨询

    【3.7研究生专场招聘会-广州站】面向硕博人才,其余场次面向博士人才:

    (博士请添加“小高老师”(微信号:gzgxrcw01),硕士请添加“小硕老师”(微信号:gxrcw02),添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+2024现场招聘会”,后续我们将邀请您加入活动交流群)

    4. 入场方式

    参会人才现场出示签到序列号,验收个人简历后领取入场凭证进场。

     

    一、学校简介

    江西服装学院是经国家教育部批准设立的全日制普通本科高校,是一所以服装教育为特色,面向时尚行业,以培养创意设计、工程技术、市场推广和经营管理高级专门人才为主的专业性院校。学校秉承“特色立校、质量强校”办学理念,在长期办学实践中逐步确立了鲜明的办学定位:

    ——发展目标定位:特色鲜明的高水平应用型大学。

    ——办学类型定位:应用型普通本科院校。

    ——办学层次定位:以本科教育为主,兼顾专科教育,适时开展研究生教育。

    ——服务面向定位:植根江西,辐射全国;面向行业,服务社会。

    ——学科专业定位:以服装教育为特色,构建艺、工、文、管、经多学科协调发展的学科专业体系。

    ——人才培养目标定位:坚持立德树人根本任务,着力培养品行端正、身心健康、基础扎实、能力过硬,德智体美劳全面发展,具有创新精神的高素质应用型人才。

    学校坐落在江西省南昌市南郊,千亩校园,绿树成荫,人文景致,相得益彰。近50万平方米的校舍建筑,欧式风格,雄浑大气,错落有致,功能齐备。霓裳宫、艺术馆、中华服饰博物馆等承载着厚重的文化底蕴。

    学校现设有服装设计学院、服装工程学院、艺术设计学院、时尚传媒学院、商学院、人文学院、大数据学院、马克思主义学院、军事体育教学部等二级院部,开设27个普通本科专业,22个专科专业,形成了以服装教育为特色,艺、工、文、管、经多学科协调发展的学科专业体系。学校现有服装设计与工程、服装与服饰设计、环境设计等国家级一流专业建设点3个,省级一流专业建设点3个,省级四星级本科专业4个,省级重点学科1个,省级特色专业4个;国家级一流课程5门,省级一流课程19门,江西省优质思政课2门,省级高水平本科教学团队6个;获批国家社会科学基金艺术学项目1项,教育部人文社会科学基金3项,江西省社会科学基金项目23项,江西省科技厅自然科学基金1项,教育部产学合作协同育人项目数29项;省级人才培养模式创新实验区2个,以及中央财政和省级财政支持建设的示范实训基地各1个,江西省课程育人共享计划项目4项,省级虚拟仿真实验教学项目1个,专业综合改革项目1个,卓越工程师培养计划项目2个。“十三五”以来,学校荣获江西省教学成果奖一等奖3项,二等奖6项。2021年12月,获批“十四五”新增硕士学位授予单位立项规划建设单位,2022年7月,学校“纺织服装产业学院”获批江西省普通本科高校省级现代产业学院建设项目,为实现学校的三步走战略目标奠定了坚实基础。

    ——学校现有全日制本、专科在校生15000余人。拥有一支师德高尚、结构合理、素质优良、教学水平较高的专兼职师资队伍,其中,学校自有教师中,副高及以上职称259人,省级教学名师4人、省级中青年骨干教师7人、金牌教授1人。获得“全国五?一劳动奖章”“江西省优秀高技能人才(赣鄱工匠)”“全国技术能手”“中国十佳时装设计师”的教师各1人,还有中国“十佳服装制版师”8人,以及获批“江西省教育系统名师工作室”的“闵悦名师工作室”“刘琳名师工作室”。学校还聘请了一批行业内著名专家和来自美国、日本、乌克兰、韩国、法国及香港、台湾等国家和地区的著名专家学者为兼职教师或客座教授。

    学校现有中华服饰文化研究中心、江西省现代服装工程技术研究中心等省级科研平台、设立了服装应用技术研发中心等一批校级研究机构。与国内多家服装品牌公司建立了长期合作关系,联合进行技术研究、新产品研发。校内建有服装创意设计中心、服装工程技术中心、艺术与传媒创意中心等实践教学基地。建有服装性能检测、3D首饰打印、服装智能制造、VR虚拟仿真、虚拟演播厅、跨境贸易虚拟仿真综合实验室等238个实验实训室。建有“红衣坊”校内实训模拟工厂,以及大、中型专业服装表演T台。校外分别与福建石狮市政府和江西共青城市政府在当地共同设立了江西服装学院服装研究院。同时与“中国针织服装基地南昌青山湖区”“中国箱包基地广州狮岭镇”“全国服装知名品牌创建示范区虎门镇”“中国休闲服装制造名城山东汶上县”等地方政府,与海澜集团、波司登、利郎、七匹狼、东蒙、阿仕顿等知名企业共建产业学院23个、实践教学基地237个,满足各专业课程实验、专业实验实训、产教融合实训、毕业实习等教学需要。学校建有中华服饰博物馆,展厅面积4500余平方米,对内服务于师生教学科研,对外服务于社会科学普及,馆藏历代传统服饰、少数民族服饰、当代著名设计师经典作品等计万余件(套),先后被评为江西省优秀社会科学普及宣传基地,全国社会科学普及教育基地及教育部“礼教中华优秀传统文化”国家特色项目。

    近年来,学院的发展得到了社会各界越来越多的肯定,先后获得“全国十大专业特色学校”“中国十大就业质量示范学校”和江西省就业先进单位等荣誉称号;连续3年被评为全省教育系统“规范管理年”“创新发展年”“提升质量年”先进单位,连续9年被评为江西省安全稳定先进单位,被国家民委授予“全国民族团结进步示范学校”,被中国纺织工业联合会评为“中国纺织行业人才建设示范院校”“2021年度党建工作先进单位”,同时,我校还被授予“全国纺织行业职工思想政治教育培训基地”。

    “十四五”期间,学校继续秉承“特色立校、质量强校”的办学理念,贯彻落实“强内涵、上层次、入一流”“三步走”发展战略,重点实施“一流学科建设工程、一流专业建设工程、人才培养模式改革工程、师资队伍建设工程、校园文化建设工程”等“五大工程”,努力将学校建设成为特色鲜明的高水平应用型大学。为了实现“十四五”发展目标,促进学校可持续发展,现诚邀海内外优秀人才倾情加盟,追求卓越,织就辉煌。

    二、人才类别及具体需求

    (一)人才类别及要求

    A类:在本学科专业领域取得突出成就,创新能力强,学术成果丰硕,年龄原则上不超过55周岁;

    B类:具有高级专业技术职务的博士,主持承担过国家级科研项目或省部级重大项目,年龄原则上不超过45周岁;

    C类:国内外博士,年龄原则上不超过35周岁。

    (二)专业需求

    教学单位

    专业名称

    计划数

    服装设计学院

    服装与服饰设计、产品设计

    4

    服装工程学院

    服装设计与工程、服装设计与工艺教育、纺织工程

    4

    艺术设计学院

    环境设计、数字媒体艺术、视觉传达设计、美术学

    4

    时尚传媒学院

    表演、广播电视编导、戏剧影视美术设计、

    播音与主持艺术、动画

    3

    商学院

    国际经济与贸易、市场营销、财务管理、

    物流管理、电子商务

    2

    大数据学院

    数据科学与大数据技术、物联网工程、软件工程

    3

    人文学院

    广告学、网络与新媒体、商务英语

    3

    马克思主义学院

    马克思主义哲学、中共党史、思想政治教育、历史学、法学等

    1

    (三)薪资待遇

    人才类型

    年薪

    (税前)

    安家费(税前)

    科研启动费

    A类人才

    一人一议

    一人一议

    一人一议

    B类人才

    25-60万

    35-80万

    人文社科类5-10万,理工类10-20万

    C类人才

    20-50万

    30-60万

    人文社科类5-10万,理工类10-20万

    相关说明:

    1.高层次人才实行年薪制,具体依据合同/协议和工作任务书执行;

    2.高层次人才家属可安排校内就业;

    3.聘期内前三年提供过渡性住房或提供住房补贴1000元/月;

    4.根据《南昌新“人才10条”》政策,符合条件人员可享受南昌市高层次人才引进落户、租房和生活补贴。

    5.学校依法缴纳五险一金;

    6.晋升高级专业技术职务不受职数限制;

    7.纺织服装等学校紧缺专业的高层次人才待遇从优。

    三、应聘材料

    (一)个人简历、近期免冠照片;

    (二)学历证书、学位证书、职称证书等扫描件及学信网证明;

    (三)教学成果、学术成果、获奖证书目录及代表性成果扫描件等。

     

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    Don't trouble trouble till trouble troubles you. 麻烦没有来找你,不要去找麻烦。
    He that makes a good war makes a good peace. 正义的战争创造持久的和平。
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