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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2024年03月郑州轻工业大学外国语学院2024年招聘博士等高层次人才公告
2024-03-13 19:40:23 【
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基本信息

  • 发布时间:2024-03-13
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:博士研究生
  • 所属省份:

    河南

    工作地点:

    郑州

  • 报名方式:

    其他

    栏目分类:

    高校招聘河南高校

  • 需求学科(供参考):

    中国语言文学外国语言文学

    公告详情

    Part01学院简介

    1999年创建外语系(前身为1977年成立的基础部外语教研室),2013年撤系建院,“外语系”更名为“外国语学院”。英语专业、朝鲜语专业、汉语国际教育专业先后创建于1999年、2005年、2007年。其中,英语专业为国家级一流本科专业建设点,英语系为河南省优秀基层教学组织,“英汉翻译”为河南省精品资源共享课程,“基础英语写作”“英国文学”为河南省高校精品在线开放课程,“汉英翻译”为河南省本科高校课程思政样板课程,“综合英语”“英语看世界”为河南省线上线下混合式一流课程;朝鲜语为河南省特色专业,也是河南省普通高校唯一的朝鲜语本科专业;汉语国际教育专业为河南省一流本科专业建设点;大学语文教学团队为省级教学团队。

    现设置英语系、朝鲜语系、汉语国际教育系、大学英语教学I部、大学英语教学II部、语言中心等教学机构。建有“中韩文化研究所”“翻译研究中心”“莎士比亚研究中心”“语言学研究中心”“教学研究中心”“黄河文化域外传播研究基地”“河南省非物质文化遗产外译与传播研究中心”等研究机构。是国家首家省级吟诵协会——“河南省吟诵学会”的依托单位。建有翻译硕士专业学位授权点及国际商务英语二级学科硕士点。

    现有教职工98人,专任教师83人,其中教授、副教授31人,博士24人。多人获得全国优秀教师、河南省高校青年骨干教师、河南省教育厅学术带头人、河南省教学标兵、河南省文明教师等荣誉称号。

    外国语学院教学设施齐备,为教师教研及学生学习提供了良好条件。拥有语言实验室22间、外语VR虚拟仿真实验室1间、同声传译实验室1间、智慧型翻译实训室1个,共1352座。另建有中韩文化体验室1个。

    <<<详见http://wyx.zzuli.edu.cn/4454/list.htm>>>

    Part02招聘专业要求

    (一)英语语言文学(语言学、翻译、文学)

    (二)中国语言文学(语言学、汉语国际教育、文学)

    Part03招聘基本条件

    (一)具有中华人民共和国国籍。

    (二)具有坚定正确的政治方向,拥护中国共产党领导,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育方针,热爱教育事业。

    (三)遵纪守法,身心健康,品行端正,遵守教师职业道德和行为规范;具有奉献精神和协作意识。

    (四)国内高校或研究机构优秀博士及博士后,海外留学归博士及博士后;本、硕、博专业应一致或相近,基础理论和专业知识扎实,具有较强发展潜力。

    Part04引进对象

    (一)高端人才

    按照《郑州轻工业大学高端人才引进待遇暂行规定》执行。

    (二)“为之青年学者”人才

    “为之青年学者”人才年龄一般不超过40周岁,原则上博士毕业于国内“双一流”院校、中科院(大学)、QS世界大学综合排名前100名的海内外知名高校、科研院所,具有较高学术水平,在本学科研究领域内有较为突出学术成果,一般应具有相应领域正高级专业技术职务,具备领导相关学科方向在其前沿领域赶超国内、国际先进水平的能力,在3-5年能够成为河南省高层次人才乃至国家高端人才。

    (三)青年人才

    年龄一般不超过35周岁,分为A、B、C三类。

    1.A类青年人才。原则上硕、博阶段均毕业于国内“双一流”院校、中科院(大学)、QS世界大学综合排名前200名的海内外知名高校、科研院所,具有岗位所需的学历、学位、专业及技能,教学、科研水平符合学校有关规定,学术成绩突出,研究方向集中,已取得高水平学术成果,在所从事学科、相关领域具有较大发展潜力。

    2.B类青年人才。海内外知名高校、科研院所博士毕业生,具有岗位所需的学历、学位、专业及技能,教学、科研水平符合学校有关规定,科研能力扎实,取得较好学术成果。

    3.C类青年人才。海内外知名高校、科研院所博士毕业生,具有一定科研能力和业绩成果,主要从事公共基础课教学或急需紧缺专业师资。

    高层次人才引进分类办法详询各二级学院或人事处。

    Part04引进待遇

    引进待遇_明细表(请点击链接查看详情)

    引进人才同时享受国家、省、市相关人才政策支持。目前郑州市“黄河人才计划”部分待遇有:对毕业3年内(海外留学优秀人才毕业6年内)来郑工作的全日制博士研究生,按每人每月1500元标准发放生活补贴,最长发放36个月,首次购房发放补贴10万元。其他符合条件的人才配套政策,学校均积极协助支持博士本人按程序申报、申领。

    若夫妻双方一同引进,安家费、人才津贴、科研启动基金按照个人标准发放或拨付,购房补贴按较高一方全额、另一方1/4额度标准发放。

    Part05应聘方法

    学院招聘咨询联系方式

    联系人:老师

    联系电话:0371-86601830

    邮箱:479862386@qq.com

    学校人事处咨询联系方式

    联系人:老师、老师

    联系电话:0371-86608209

    电子邮箱:zhaopin@zzuli.edu.cn

    科学校区地址:郑州市高新技术开发区科学大道136号

    邮编:450001

    东风校区地址:郑州市金水区东风路5号

    邮编:450002

    请应聘人员将个人简历发送至外国语学院联系人电子邮箱,并同步抄送至人事处招聘邮箱:zhaopin@zzuli.edu.cn,邮件名称以“应聘学院+姓名+专业方向”格式命名。

    简历内容应包含:个人基本信息(姓名、性别、学习和工作经历、学历、学位、职务、职称、专业方向、联系方式等),科研成果情况(已发表、出版的论文、论著情况,已结项或在研的科研项目和科研成果获奖情况、已授权发明专利情况等)。

    信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

    来源链接:

    https://mp.weixin.qq.com/s/FTl5PI3FBsmvaZ252IuvpA

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    A honey tongue,a heart of gall. 口如蜜甜者心似胆苦。
    Life is short and time is swift. 生命短暂,光阴飞逝.
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