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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2024年04月德州理工职业学院(筹)2024年人力资源部主任招聘公告
2024-04-22 18:41:54 【

基本信息
  • 发布时间:2024-04-22
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:本科及以上
  • 所属省份:
    工作地点:
  • 报名方式:
    站内投递
    栏目分类:
  • 需求学科(供参考):
公告详情

一、学校简介

德州理工职业学院(筹)位于德州天衢新区,距离德州高铁站1.5公里,总规划占地1500亩,建筑面积83万平方米;现已建成一期工程占地750亩,建筑面积36万平方米。设计在校生规模3万人。

学院聚焦现代职教体系高质量发展要求,围绕新一代信息技术、高端装备、新能源新材料等产业布局专业群,以“专业+产业”“教学+研发”“培养+就业”为办学模式,融教学实践、科研创新、生产制造等功能于一体,以高职建设为起点、五至十年晋升本科为办学目标,致力建设一所“当地离不开、行业都认可、国际可交流”的职业高等标杆院校。

二、招聘岗位

人力资源部主任

工作目标:负责公司的人力资源规划,组织人员配备,组织开发和员工关系处理。

三、岗位职责:

1.根据公司战格和内外部环境的变化制定人力资源计划,并在获得批准后组织实施。

2.制订人力资源部的工作目标和工作计划,以及预算,批准后实施。

3.组织制定和完善企业的招聘、培训、绩效、薪资等制度和流程,并在批准后实施。

4.分析培训需求,制订培训计划并在批准后进行实施和控制。

5.负责搜集公司内外的人才信息,组织招聘。

6.建立完善公司绩效管理制度,并负责考核。

7.建立完善公司薪资结构,审核员工薪酬,报领导核准由财务部执行。

8.受理员工投诉,处理员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决。

9.加强与公司外的社会团体、机构、公司和政府的联系。

四、任职要求:

1.学历本科以上,人力资源管理或相关专业毕业。

2.五年以上人资管理经验,三年以上人力资源总监管理经验。

3.有较强的领导力和沟通力,善于分析和解决问题。

4.较强的组织、协调能力和良好的服务意识。

5.强烈的责任感和事业心,工作细致、踏实。

6.有良好的心理适应能力和承受压力的能力。

五、应聘方式

符合资格条件人员,报名时需提交《应聘信息表》(见附件),其他材料:身份证、毕业证、学位证、职称证、教师资格证、电子注册备案表(未取得毕业证和学位证的须提供《教育部学籍在线验证报告》。报名时应聘人员须将所需材料按照顺序压缩成一个文件以“姓名+所报岗位+91考试网”命名发至电子邮箱qmxyhr@126.com进行资格初审。【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】

联系电话:17653437507

地址:德州天衢新区崇德八大道5939号

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To know oneself is wisdom, to forget oneself is folly. 自知之明是智慧,忘乎所以是愚蠢.
To profit form good advice requires more widsom than to give it. 提出忠告需要智慧,采纳忠告更需要智慧.
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