徽商职业学院位于安徽省会合肥市，是经安徽省人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等职业院校，隶属于安徽省人民政府国有资产监督管理委员会。学院是首批全国商业服务业职教人才培养基地，全国物流职业教育教学指导委员会委员单位，教育部现代学徒制试点学校，教育部“1+X”证书制度试点学校，财政部、教育部实训基地建设学校，工信部产教融合专业合作建设试点单位，安徽省首批“双特”专业群培育建设院校，省“双高计划”建设院校，省地方技能型高水平大学建设单位，省技能竞赛标杆院校。学校大力实施“人才强校”战略，努力建设一支结构优化、充满活力的高层次、高素质、高水平的教师队伍，现面向社会公开引进紧缺人才。

一、基本条件

（一）引进对象为符合引进岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.岗位所需的专业或技能条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.岗位所需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报名：

1.不符合引进条件的人员；

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.现役军人；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

7.有学术不端和违反师德师风行为的人员；

8.法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

二、引进需求

三、人才类别

（一）专业带头人

年龄不超过50周岁，具有正高级职称，并具备下列条件之一：

1.以主持人身份获全国教学成果二等奖及以上者；或以主持人身份获省级科学技术或社会科学二等奖及以上者。2.近三年获全国教学能力大赛或全国职业技能竞赛二

等奖及以上者。

3.近三年指导学生获全国职业院校技能大赛一等奖及以上者。

4.国家级项目主持人。

5.获国家发明专利5项（须为发明专利第一完成人），并具有转化成果或获省专利奖金奖（须为专利发明人及设计人）及具有相当学术地位和成就的专家学者。

6.获得其他经学院研究认可的国家级荣誉或成果。

（二）专业骨干

年龄不超过45周岁，具有副高级及以上职称，并具备下列条件之一：

1.以主持人身份获省级教学成果一等奖以上者；或以主持人身份获省级科学技术或社会科学三等奖以上者。

2.近三年获省级教学能力大赛或省级职业技能竞赛一等奖及以上者。

3.近三年指导学生获全国职业院校技能大赛三等奖及以上者。

4.省级精品课程、规划教材主持人。

5.获国家发明专利3项（须为发明专利第一完成人），并具有转化成果或省专利奖银奖（须为专利发明人及设计人）及具有相当学术地位和成就的专家学者。

6.获得其他经学院研究认可的省级以上荣誉或成果。

（三）高技能人才

年龄不超过45周岁，从事本职业（工种）满5年，并具备下列条件之一：

1.具有技师及以上职业资格或职业技能等级（岗位等级）的中华技能大奖获得者、全国技术能手、国家级技能大师工作室带头人、江淮杰出工匠、安徽省技能大奖获得者以及享受国务院、省政府特殊津贴的高技能人才。

2.世界技能大赛国家集训选手、全国技能大赛优胜奖以上选手、全国行业或专项职业技能竞赛获奖选手（一类职业技能大赛中获决赛单人赛项前10名、双人赛项前7名、三人赛项前5名的选手）。

（四）其他紧缺人才

其他经学院研究认可的具有高级职称的人员。

四、福利待遇

引进的紧缺人才入事业单位编制，除享受学院在职在编教职工同等工资福利、社会保障等待遇外，专业带头人、专业骨干和高技能人才可享受10万-30万元安家费（税前），具体以《徽商职业学院紧缺人才引进与管理办法（试行）》为准。

五、报名方式

应聘人员填写报名资格审查表，并按“报考所属单位+姓名+专业+毕业院校”格式WORD版本发送至（点击查看），请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，联系电话：0551-68580823、17756590309、17756592156，联系人：张老师、陆老师，报名时间：自本公告发布之日起至正式公告发布止。

徽商职业学院

2024年10月15日

附件【附件：徽商职业学院紧缺人才引进预报名表.docx】

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来源链接：

https://www.hsxy.edu.cn/info/1024/13444.htm