为进一步加强我校师资队伍建设，拟招聘一批台湾师资，具体方案如下：

一、基本条件

1.持有台湾身份证的台湾地区居民；

2.具有博士学位的研究生；

3.年龄原则上不超过63周岁，如专业课特别需要的可适当放宽到65周岁；

4.身心健康，在聘期内能保证有充裕时间在我校从事教学工作；

5.拥护祖国统一大业。

二、相关待遇

1.薪酬待遇

博士：28万元/年；博士且副教授：29万元/年；博士且教授：30万元/年。租房补贴每月1000元，探亲路费每年5000元。

2.往返交通费、住宿费由学校支付，每学期报销一次。

3.人才来校后若依据《福建省高层次人才认定和支持办法（试行）》《漳州市级高层次人才认定条件》（以福建海纳百川人才网、万才聚漳官网公布的最新版本为准）被认定为福建省或漳州市高层次人才中的引进人才（非现有人才），学校将协助申领并发放相关待遇。

以上待遇均为税前待遇，应按照国家有关规定缴纳个人所得税。

4.已具备副教授、教授职称的台湾师资到校后可直接享受相应的待遇；近五年的教科研业绩符合我校相应规定的，可申报相应的职称。

5.所有在职的全职聘用台湾博士教师符合条件可自愿享受社保。

6.特殊情况可以签订“一人一协议”，按协议条款规定执行。

三、岗位需求

详见《漳州职业技术学院2025年全职聘请台湾师资需求计划表》。

四、应聘方式

应聘者填写《漳州职业技术学院全职聘用台籍等境外教师审批表》（附件2），并提供相关佐证材料，包括：台胞证、台湾地区身份证、学历学位证书（具有国（境）外学历学位（包括台湾地区学历学位）的人员还须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》，具有国（境）内学历学位的人员还须提供中国高等教育学生信息网开具的《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》）、职称证书聘书、相关任职证明、原任职单位离职证明、近三个月大陆三甲医院体检合格报告、近五年科研成果目录，包括论著(论文应包括作者排名、题目、期刊名称；著作应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容)及论文被收录和引用的检索证明等；科研项目（包括项目名称、起止时间、研究内容、本人作用、项目来源和经费）；重要获奖情况（包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书）等。外文材料须提供翻译件，并经驻外使领馆或公证处认证。应聘人员应保证所提供材料的真实性。

应聘者以压缩打包形式将材料发送至教师工作部（人事处）邮箱（zzyrczp@163.com）及二级学院邮箱以视报名。邮件标题及附件名称以“姓名+应聘学院+博士专业”方式命名。学校将查看材料筛选有意向的应聘者，并通知其参加面试考察。

五、签约及聘期

学校审批通过同意聘用的，由教师工作部（人事处）通知应聘者办理相关手续，签订聘用合同，聘期三年。因申报或入选有关人才项目需个议的，可协商签订补充协议。

六、教师工作部（人事处）联系方式

联系人：陈老师

联系地址：福建省漳州市大学路2号漳州职业技术学院教师工作部（人事处）

邮编：363000

电话：0596-2660317

附件1

漳州职业技术学院2025年全职聘请台湾师资需求计划表

附件2漳州职业技术学院全职聘请台籍等境外教师审批表

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.fjzzit.edu.cn/rsc/tzgg/202504/t20250416_85519.htm