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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2026年01月南京大学2026年诚邀英才依托申报海外优青项目高才网
2026-01-04 21:34:30 【
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基本信息

  • 发布时间:2026-01-04
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:博士研究生
  • 所属省份:

    江苏

    工作地点:

    南京,苏州

  • 报名方式:

    电子邮件

    栏目分类:

    高校招聘江苏高校南京高校

  • 需求学科(供参考):

    数学, 物理学, 天文学, 地球物理学, 化学, 计算机科学与技术, 软件工程, 人工智能, 电子科学与技术, 光学工程, 材料科学与工程, 环境科学与工程, 地理学, 海洋科学, 大气科学, 生物学, 基础医学, 临床医学, 口腔医学, 公共卫生与预防医学, 中医学, 中西医结合, 药学, 中药学, 特种医学, 医学技术, 护理学, 建筑学, 城乡规划学, 工商管理, 管理科学与工程, 农林经济管理, 公共管理学, 信息资源管理(图书馆、情报与档案管理), 旅游与酒店管理, 审计, 理科大类(未明确具体学科), 工科大类(未明确具体学科), 智能科学与技术, 集成电路科学与工程, 能源动力, 机械工程, 电气工程, 控制科学与工程, 生物医学工程, 地质资源与地质工程

    公告详情

    当卓越的你,渴望更广阔的舞台施展才华:当奋进的我们,亟需顶尖的智慧共启新篇诚邀您依托南京大学申报2026年度海外优青!

    一、申请条件

    01、出生日期在1986年1月1日(含)以后。

    02、研究方向主要为自然科学、工程技术等,具有博士学位。

    03、在取得博士学位后至2026年申报截止日期前,在 海外知名高校、科研机构、企业研发机构等有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求(不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况)*在海外工作期间,同时拥有境内带薪酬职位的申请人,其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。

    04、尚未全职回国(来华)工作,或2025年1月1日以后回国(来华)工作。

    限项要求:同层次国家科技人才计划只能承担一项,不能逆层次申请。

    二、引进待遇

    南京大学以最大的诚意、最优的资源、最暖的服务,为海优人才量身定制“全方位保障+多元化激励”的引进待遇体系,给予人才全周期的生活与发展支持。

    01、获聘岗位

    获聘“至诚青年教授”岗位,纳入事业编制

    进入海优第二轮评审者,直接给予“至诚学者”岗位及相应配套支持,有保底、更安心

    02、薪酬待遇

    聘期内提供具有国际竞争力的优厚薪酬待遇(含基本年薪和综合补贴),享受相关税收优惠政策

    享受部分学院个性化薪酬、经费增量支持,可与基本薪酬叠加:符合要求者可双聘至附属医院、苏州实验室,待遇叠加计算

    符合要求的人才可叠加享受“紫金学者”人才基金支持首聘期3年可获得不少于60万元的额外津贴

    03科研支持

    科研经费:提供充足丰厚的科研启动经费,国拨经费100-300万元学校经费(不低于1:1配套),特别优秀者,可突破上限,一事一议

    项目申报:优先推荐申报江苏省双创团队、“333工程”等省市项目,获批经费全额叠加

    招生指标:授予博士生导师资格,优先保障招生指标

    资源配置:提供国际一流的科研平台支撑与资源保障,提供充足办公、实验场地,优先支持组建科研团队,博士后指标不限

    04生活保障

    免税补贴:享受高层次人才免税补贴(国家+江苏省)

    住房待遇:享受丰厚的安家补贴,支持优惠购买优质人才房一套:提供品质优良、交通便捷的学校周转房,享受学校租金补贴,支持人才安居乐业

    子女教育:享受完整链条的基础教育体系,配套学校附属优质幼儿园、小学、中学(本区域最优质教育资源)

    医疗保障:3享受公费医疗、事业单位养老等各项福利待遇,由校医院专业的医疗保健团队提供医疗VIP服务

    交流学习:定期举办青年人才交流论坛、文化体验、户外拓展等活动,增进学术交流互动与情感联结,提升人才归属感

    除此之外,南京市与苏州市也提供了针对人才的政策福利,全方位保障人才安居乐业。

    【1】南京市额外支持政策及服务

    *可申请南京市引才补贴,符合相关条件的,可获配套补助

    *世界前200强高校博士3年内可获每月定额租房补贴

    *如入选南京市“紫金山英才计划”,可获额外安家补贴和项目经费

    *优先推荐申报南京市中青年拔尖人才选拔培养计划,入选后给予最高7.2万元补助

    *申领“紫金山英才卡”,一站式解锁医疗绿色通道、便捷城市通勤、专业家政服务等8项生活便利,全方位提升生活品质

    【2】苏州市额外支持政策及服务

    *可申请苏州市引才补贴,符合相关条件的,可获配套津贴

    *入选“苏州创新创业领军人才计划”,可获项目经费资助及购房补贴

    *入选“苏州青年科学家”,可获额外奖金支持

    *申领“苏州英才卡”,可享受医疗保健、子女教育、园林游览、交通出行、住房公积金、金融服务等“绿色通道专属定制服务

    三、申请流程

    01、联系对应学院引才小组

    将个人简历命名为“海优申请+姓名+学院”发送至对应学院联络邮箱(联系方式详见下方表格)。简历应包括个人基本信息、学习工作经历、主要学术成果、承担科研项目情况等。

    02、人力资源处联络专员

    为您提供一对一在线咨询服务

    二维码(请点击链接查看详情)

    扫码添加企业微信@南京大学人才专员

    03、学院开展一对一辅导

    富有经验的学科专家一对一指导跟进

    四、联系方式

    答疑解惑,全程相伴。若您在申请过程中有任何疑问欢迎通过以下方式联系我们:

    01、人才政策咨询

    刘老师025-89686783、lyting@nju.edu.cn

    张老师025-89680253、zhangzitong@nju.edu.cn

    殷老师0512-68766985、yyin@nju.edu.cn(苏州校区)

    02、学院联系方式(引才小组组长及联络专员)

    南京各校区&苏州校区_单位联系明细表(请点击链接查看详情)

    附:学校介绍

    信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

    来源链接:

    https://mp.weixin.qq.com/s/e2KynrbW8emjSHiElHsicw

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    Mean men admire wealth; great men, glory. 庸人爱财富,伟人爱荣誉.
    The world is but a little place,after all. 天涯原咫尺,何处不相逢.
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