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2013年01月福建武夷学院上半年诚聘师资人才公告(二)
2013-01-08 07:21:18 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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附件2:

应聘编制内专业教师注意事宜

 

一、报名时间、地点和方法

(一)报名时间:2013年1月4日至1月18日。

(二)报名地点:武夷学院人事处(福建省武夷山市武夷大道16号武夷学院行政楼二楼)。

(三)报名方法:

1、报名人员须持本人身份证(或户口簿)、学历证书、学位证书、报到证 (应届毕业生因暂未领取毕业证等的,可持所在学校开据的属应届毕业生和所学专业的证明材料。资格条件或相关资历的计算,截止时间为2013年8月31日。应届博士研究生毕业的报考者学位证书须在2013年12月31日前取得。原件、复印件、报名表、个人简历和近期一寸同底免冠相片4张在指定时间和地点办理报名手续并进行资格审核,并按规定缴纳报名费80元/人(可于资格初审通过后再汇款或直接到现场缴纳),报名者可以委托亲友代为报名,委托他人报名责任由委托人承担;无法到现场报名的人员可通过填寄《武夷学院应聘编制内专业教师报名表》(见附件3)的方式进行报名,并在考试前携带所需材料原件进行资格复核。报名费通过汇款方式,并请注明×××缴纳报名费(户名:武夷学院;开户银行:武夷山市农行;帐号:970101040011043)。电子版的个人简历投递网址为www.100zp.com,每位报名者须根据网址提示注册,并将本人的个人简历予以登录投递,每位考生只能报一个职位。在职人员报名须持所在单位主管部门同意报考证明或辞职批复、解除劳务关系合同证明。

2、报名人员应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实即取消招聘资格或考试资格。未被录用人员的材料代为保密,恕不退还.

3、资格初审:资格初审时间为1月19日至1月20日17时。考生可于1月20日17时之后上武夷学院人事处网站查询资格初审结果。资格初审未通过的,我校原则上将在半个月内退还报名费(需考生提供银行账号)。

4、报名者经资格复审合格后,于1月22日(正常上班时间)到武夷学院人事处(武夷学院行政楼)领取准考证。

二、考试的内容、形式、时间与地点

(一)考试分笔试和面试。应聘者属博士或副教授、教授的,不参加笔试,只参加由学校组织的面试。其他应聘者根据公布的考试时间、地点和方法,由学校组织进行笔试和面试。应考者需携带能证明身份的证件或证明。

(二)笔试

1、笔试时间:2013年1月23日(星期三)上午8:30开始。

2、笔试地点:武夷学院(学院行政楼附近的瑞樟10号106室)。

3、开考条件:招考研究生以上学历职位,报名人数达1:2开考。各招聘岗位报名人数低于开考比例要求的取消该招聘岗位;同一岗位有招聘 2人以上的报名人数达不到岗位开考比例要求的按报名人数情况,相应核减该招聘岗位人数。

4、笔试内容与形式:应聘专业教师的基本理论知识(教育、心理、法律及教书育人等),形式为闭卷考试。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

 

5、笔试成绩及面试者名单于当天19:00之前在校行政楼公示栏和校人事处网页上公布。

(三)面试

1、笔试成绩必须达到笔试成绩的合格线(由我校根据实际情况来划定)。每个招考职位的笔试人员不足3倍的,按笔试成绩合格线从高分到低分确定面试人选;超过3倍的,按笔试成绩合格线从高分到低分确定3倍人数的面试人选。进入面试的考生因故正式放弃参加面试,造成进入面试人员未达到规定比例的,可在报考该职位的考生中,按笔试成绩合格线由高分到低分依次递补面试人员。若个别岗位只有一名考生进入面试,其面试成绩需达70分及以上者方为合格。

2、面试时间:自2013年1月24日(星期四)上午8:00开始。

3、面试地点:武夷学院(瑞樟2号教学楼)。

4、面试形式、内容与办法:面试采取说课和片断教学的形式,内容为从学校指定教材中通过抽签确定的某一片断教学章节。面试按招聘专业分组,面试组内应聘人员以抽签方式确定先后顺序,备课时间为40分钟,说课时间为5分钟,片断教学时间为10分钟。面试者在说课或片断教学过程中均不能直接或间接介绍或提及与本人简历有关的个人姓名、籍贯、家庭住址、毕业院校等情况。说课和片断教学的考核分数分别为40分和60分。

(四)考试成绩按笔试成绩40%和面试成绩60%的比例相加计算。

三、体检、考核与拟聘人选的确定

(一)体检人选按1∶1的比例,根据同职位考试成绩从高分到低分排列依次确定。体检工作由学校统一组织,体检标准及项目按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》(闽教师[2006]13号)规定的标准执行,体检时间初定于2013年8月20日。因体检不合格出现缺额时,由报考同一职位的考试成绩合格人员中从高分到低分依次递补体检人选。

(二)学校人事及相关用人部门通过调阅档案、集体面谈等方式对体检合格者进行组织考核后将拟聘人选报学校审核确定。因考核不合格出现缺额时,由报考同一职位的考试成绩合格人员中从高分到低分依次递补被考核者人选。拟聘用人选自动放弃或取消聘用资格,原则上应按相应程序予以递补。

四、签订聘用协议

(一)由学校(甲方)与审核确定的拟聘人选(乙方)签订《就业协议书》(或合同)。甲方或乙方因故未履行协议时,违约一方应向对方支付违约金3000元,但乙方因应征入伍或考上国家公务员而未能履行协议的可不支付违约金。

(二)被学校招聘的人员实行3个月的试用期。

五、注意事项

1、此次公开招聘考试使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录(试行)》(2012年春季)进行专业条件的设置和审核,请报考人员应严格按照招聘岗位的资格条件要求报名,并对在网上提交的信息和相关证明材料的真实性负责。报考人员报名与笔试、面试、体检时使用的身份证必须一致。

2、报考人员所留的联系方式应准确无误,保持畅通,否则责任自负。

联系地址:福建省武夷山市武夷大道16号 邮编:354300

联系单位:武夷学院人事处   联系人: 何老师

电话:0599—5136226(办) 手机:18965382408,13509509653

传真:0599—5136226   学校网址:http://www.wuyiu.edu.cn/校人事处电子信箱:fjwyxyrsc@163.com 


 

Tags:高校 教师 招聘 考试
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