汕头大学资源管理处因工作需要，现向社会公开招聘以下职位，热忱欢迎应聘。

一、招聘岗位基本要求和岗位职责

（一）土建管理工程师（1名）

1、基本要求

1）大学专科以上学历（建筑工程类专业），具有建筑工程类中级以上技术职称；有相应专业执业注册资格者优先；

2）具备一定的工程管理知识和现场施工管理经验，从事本专业工作3年以上者优先；

3）熟悉CAD绘图及WINDOWS、WORD、EXCLE等办公软件的应用；

4）有较强的组织、协调、统筹能力和良好的团队合作精神；

5）较好的文字能力、语言表达能力；能吃苦耐劳，责任心强，高度敬业；

6）勇于挑战和创新意识，能迅速接受先进管理模式；

7）符合国家计划生育政策。

2、岗位职责

1）负责项目组本专业的技术管理工作；

2）配合项目负责人开展建设项目前期筹建、设计、工程量清单编制及工程招标等管理工作；

3）负责工程前期“三通一平”工作，施工现场道路伐树、拆除现场障碍物等开工准备工作；

4）检查和验收施工现场的原材料、成品、半成品、构配件的质量；

5）旁站、跟踪检查重要分部、分项工程质量及施工进度工作；

6）审核预（结）算工程量及施工现场签证；

7）参与隐蔽工程验收和竣工验收；

8）完成领导交办的其它工作。

（二）土建管理施工员（1名）

1、基本要求

1）大学专科以上学历（建筑工程类专业），具有建筑工程类专业技术职称或持有相应专业上岗证书、执业注册资格证书；

2）具备一定的工程管理知识和现场施工管理经验，从事本专业工作2年以上者优先；

3）熟悉CAD绘图及WINDOWS、WORD、EXCLE等办公软件的应用；

4）有较强的组织、协调能力和良好的团队合作精神；

5）较好的文字能力、语言表达能力；能吃苦耐劳，责任心强，高度敬业；

6）勇于挑战和创新意识，能迅速接受先进管理模式；

7）符合国家计划生育政策。

2、岗位职责

1）协助项目负责人做好项目的改造、修缮现场技术管理工作；

2）协助项目负责人开展建设项目前期筹建、工程量清单编制及工程招标等管理工作；

3）负责工程前期“三通一平”工作，施工现场道路伐树、拆除现场障碍物等开工准备工作；

4）检查和验收施工现场的原材料、成品、半成品、构配件的质量；

5）旁站、跟踪检查重要分部、分项工程质量及施工进度工作；

6）审核预（结）算工程量及施工现场签证；

7）参与隐蔽工程验收和竣工验收；

8）完成领导交办的其它工作。

上述土建管理工程师、土建管理施工员岗位本次只招聘1名。

（三）工程文秘（1名）

1、基本要求

1)大学专科以上（相关建筑工程类专业、计算机专业、电子信息工程专业）学历，具有建筑工程类专业技术职称或相应专业执业注册资格者、通过大学英语四级考试者优先；

2)具备一定的工程文秘知识或工程管理经验，有从事本专业工作2年以上者优先；

3)熟悉CAD绘图及WINDOWS、WORD、EXCLE等办公软件的应用；

4)有较强的组织、协调能力和良好的团队合作精神；

5)较好的文字能力、语言表达能力；能吃苦耐劳，责任心强，高度敬业；

6)勇于挑战和创新意识，能迅速接受先进管理模式；

7)符合国家计划生育政策。

2、岗位职责

1)协助工程项目主管整理资料和图纸；

2)负责工程项目实施过程来往文件的收发、登记和管理工作；

3)协助工程项目主管的招投标管理工作；

4)协助项目负责人组织有关工程会议，作好会议记录（纪要），根据需要整理成有关文件，经主管领导（或项目主管）签署后发布，协助检查会议确定事项的执行情况；

5)协助项目负责人草拟工程实施工作计划和总结；

6)完成领导交办的其它工作。

二、聘用方式及待遇

以辅助性合同工方式聘用，人事关系不转入汕头大学，待遇按学校有关规定执行。

三、应聘程序

应聘者需将下列材料于2016年6月25日前以信函方式（密封）送至汕头大学资源管理处基建办公室，或以电子版方式发至电子邮箱(o_jjb@stu.edu.cn)。

1、本人简历；

2、身份证、计划生育证明书、学位学历证书、专业培训证书、技术资格证书以及其它有关证书的复印件；

经初选合格者将另行通知面试。面试时须提交身份证及相关证书或证明的原件。所有应聘者资料仅用于本次招聘，原件在面试审查后退还，其余材料不予退还，请自行备份。

四、联系方式

联系地址：广东省汕头市大学路243号汕头大学资源管理处办公楼223室，汕头大学基建办公室（注明“应聘XXXX”字样）

邮编：515063

联系人：姚奕佳、邱敏娜

联系电话：0754-86502490

传真：0754-86502314

电子邮箱：o_jjb@stu.edu.cn（主题注明“应聘XXXX”字样）

汕头大学人事处、资源管理处

2016年6月12日

来源：

http://job.stu.edu.cn/engage_job/positionDetail.aspx?jobID=594