清华大学法学院现招聘工作人员，按照清华大学合同制人员聘用，享受法学院合同制人员相应待遇。有意应聘者请于2016年9月23日之前，下载简历模板填写后发至law39@mail.tsinghua.edu.cn。请在邮件主题、简历中注明应聘岗位、姓名。简历原则上不超过1页，附照片，并请用附件形式发送。通过初选者进行面试，面试时间另行通知。

岗位1：教务办公室工作人员1人

招聘要求：

1．身体健康，思想素质好，为人正派。工作认真负责、踏实主动，服务意识强；具有较强的组织、协调能力。能熟练使用各种办公软件。具有良好的团队协作精神。具有本科及以上学历。具有良好的文字表达能力，能熟练运用外语进行表达与沟通。

2．专业背景及从业经历要求：

法学专业背景优先，有相关工作经验优先。

主要岗位职责：

法学院日常教务管理服务工作。

岗位2：法学院培训中心1人

招聘要求：

1．身体健康；思想素质好。为人正派；工作踏实，责任心强。工作认真负责、积极主动，服务意识强；具有较强的组织、协调能力，具有较好的写作能力。能熟练使用各种办公软件。

2．本科及以上学历，法学或相关专业（非法学专业，要求有一定法学基础）。要求具有一定英文水平，能够进行日常口语及书面交流。

3．具有良好的团队协作精神。

4.有相关工作经验者优先。

主要岗位职责：

全面协调监管培训项目的整体运作，保障项目立项审批、运作进展及收尾总结等各个环节的工作及时、规范、高效、高质量的开展。包括前期联系洽谈、教学安排与组织、后勤保障与服务等。

法学院党委人事办公室

2016年8月23日

附件：简历模板.doc

来源：

http://www.tsinghua.edu.cn/publish/law/3568/2016/20160823145101789188700/20160823145101789188700_.html