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教师招聘考试必考点、题库高频试题汇总-压中真题已成为一种习惯

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2017年03月浙江医药高等专科学校公开招聘1名工作人员公告
2017-03-10 09:30:32 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定,经宁波市人力资源和社会保障局同意,浙江医药高等专科学校决定面向全国公开招聘事业编制工作人员1人。现就有关事项公告如下:

一、招聘单位简介

浙江医药高等专科学校是经教育部批准设立的省属全日制普通高等院校,已有30多年的办学历史。学校地处我国首位自然科学诺贝尔奖获得者药学家屠呦呦的故乡——宁波,学校校区庄严大气,教学设施完善,学习环境优美。正在建设中的奉化校区为现校区的2.5倍,预计将于2017年底竣工。学校拥有一支素质精良、结构合理的高水平师资队伍,副高以上教师占专任教师的51.9%,具有硕士及以上学位教师占73%,专任教师中双师素质所占比例近80%。学校设有药学院、制药工程学院、商学院、食品学院、中药学院、医疗器械学院、基础学院等7个学院。学校设置药学等21个专业(含专业方向),目前共拥有中央财政支持专业2个,省级重点专业1个,省优势专业2个,省级特色建设专业5个,市服务型重点建设专业(群)1个,市品牌专业1个,市特色专业2个。建有国家级精品课程4门,国家精品资源共享课4门,省级精品课程15门,中央财政支持实训基地2个,省示范性实训基地2个。目前有全日制在校生8234人,面向浙江、江苏、安徽、四川、内蒙古等13个省市区招生。学校拥有设备先进的实验室、现代化的图书信息中心以及标准田径场、体育馆和各项体育运动设施。实验教学面积15000平方及实训教学面积2800平方。目前实验室已建立中药前处理、制水、液体制剂和符合GMP标准的固体制剂全真生产线等多个实训车间。图书馆拥有期刊阅览室、电子文献阅览区、多媒体报告厅等多个功能区域,学校图书馆与大学园区图书馆实现了资源共享,优势互补。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过资格审查、笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件(见下表):

招聘岗位

岗位类别

人数

岗位职责

招聘专业及学历(学位)要求

招聘范围

其他资格条件

计算机系统管理

专技岗位

1

承担数据中心计算机系统管理相关职责,熟悉操作系统及数据库的部署及维护

计算机类专业;

硕士研究生、硕士及以上学历(学位),其中对有3年及以上企事业单位工作经历且拥有计算机类中级及以上职称者可放宽至大学本科、学士及以上学历学位。

全国

符合下列条件之一:

1、2017年全日制普通高校应届毕业生;

2、历届生,年龄在35周岁以下。

备注:(1)年龄的计算截止时间为公告发布之日;(2)2017年全日制普通高校应届毕业生可凭就业协议和推荐表或学生证报名,且须在2017年9月30日前取得相应学历学位证书;国境外留学回国境人员也可凭国外学籍证明报名,且须在2017年9月30日前取得国家教育部出具的国境外学历(学位)认证,专业以所学课程为准。

五、招聘办法和步骤

(一)报名与资格初审

1、报名时间

公告发布之日起至3月19日(上午:8:30至11:00,下午14:00至16:30);

2、报名地点和联系方式

报名地点:浙江医药高等专科学校行政楼八楼人事处办公室(宁波市鄞州区鄞县大道东段888号,公交363、366、108、109、115路公交车浙江医药学校站下车)。

联系人:郭老师、沈老师,联系电话:0574—88223220、0574-88222727,来电时请说明是在91考试网看到的信息。

3、报名办法

登陆浙江医药高等专科学校网站(http://www.zjpc.net.cn)的“信息公开”栏目下的“人才招聘”,并下载“报名表”。在规定时间内携带报名表、本人简历、近期免冠1寸照片2张、身份证、户口本(或户籍证明)、学历学位证书(属于2017年全日制普通高校应届毕业生可凭就业协议和推荐表或学生证报名,属于国境外留学回国境人员也可凭国外学籍证明报名)等报名资格证明材料的原件和复印件到招聘单位报名。

3、应聘人员提供的个人信息必须真实有效,学校将对应聘人员的应聘资格进行初审,向未通过者说明理由。证件不全或提供证件与应聘资格条件不相符者,不能通过应聘资格初审。应聘资格初审通过者学校将以电话形式通知,并请初审通过者及时到浙江医药高等专科学校人事处领取准考证。

4、本招聘的岗位应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1。在规定的报名时间内,应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核取消该岗位招聘。

(二)考试

本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行,笔试和面试命题与阅卷均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

1、笔试

笔试以闭卷方式进行,笔试内容为综合基础知识和招聘岗位必须具备的专业知识。笔试卷面总分为100分。笔试时间为2017年3月25日上午9:00至11:00。笔试地点和有关具体事项详见准考证,考生持身份证和准考证参加笔试。

笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试后15个工作日在浙江医药高等专科学校网站(http://www.zjpc.net.cn)上公布。

3、面试

面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。考生凭准考证和身份证参加面试,面试顺序现场抽签决定。未按规定时间和地点参加面试者视作放弃,所空缺的面试名额不替补。

4、成绩

考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象,总成绩相同,按笔试成绩排序,总成绩和笔试成绩都相同的增加面试。考试总成绩(含笔试和面试成绩)以及参加体检与考核人员名单将于面试结束后3个工作日内在浙江医药高等专科学校网站(http://www.zjpc.net.cn)上公布。

(三)体检与考核

参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示与聘用

拟聘用人员名单报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网站及浙江医药高等专科学校网站上公示七个工作日。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在试用期(见习期)或执行初期工资期间办理农业家庭户转居民户登记手续。没有办理的,在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消聘用资格。

(五)联系地址和联系方式

联系地址:浙江医药高等专科学校行政楼八楼人事处办公室,宁波市高教园区鄞县大道东段888号

联系人:郭老师,联系电话:0574-88223220

公开招聘监督电话:0574-88222766

附件:浙江医药高等专科学校公开招聘报名表

浙江医药高等专科学校

2017年3月8日

附件下载:附件.doc

来源:

http://www.zjnb.lss.gov.cn/rsgl/gkzp/zpgg/201703/t20170308_296358.html

 

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