根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘若干工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

天津市职业大学始建于1978年，是天津市办学规模最大的一所综合性高职院校。学校为首批28所“国家示范性高等职业院校建设计划”立项建设单位。

学校师资队伍实力雄厚，拥有国家级优秀专业教学团队2个、天津市优秀专业教学团队1个，国家高层次人才特支计划教学名师、国家教学名师1人，享受国务院政府特殊津贴专家4人，国家级技能大师1人，国家级烹饪大师1人，全国优秀教师1人，全国技术能手8人，教育部高校示范马克思主义学院和优秀教学科研团队1个，全国高校思想政治理论课教师影响力提名人物1人，全国黄炎培杰出教师4人，全国师德标兵1人。1名教师两破世界吉尼斯记录。

建校以来，在历届领导班子正确领导下，学校立足天津、面向全国，积极投身现代国家职业教育改革创新示范区建设，主动服务京津冀经济发展，为办好国内领先、人民满意的高等职业教育努力奋斗。

二、招聘方案发布及岗位

公开招聘方案在天津市职业大学门户网站(http://www.tjtc.edu.cn/)下方快捷链接——公开招聘专栏发布。

具体招聘岗位见《天津市职业大学2019年第一批公开招聘工作人员计划》(硕士及以下)(附表1)。

三 、招聘人员条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.遵守宪法和法律;

2.具有良好的品行;

3.具有岗位所需要的专业或技能;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.具有高校教师职业道德和适应岗位要求的心理素质;

6.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件;外省市人员需符合天津市引进人才的相关政策;社会人员需可以办理调入手续。

7. 报考年龄计算的截止日期为：“35周岁以下”是指1983年1月1日及以后出生，“40周岁以下”是指1978年1月1日及以后出生。以此类推。

8. 招聘岗位所规定的其他条件。

(二)凡有下列情况之一者，不得报考：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2. 正在接受立案审查的人员;

3. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员;

4. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;

5. 在读的非应届毕业生;

6. 现役军人;

7. 法律规定不得聘用的其他情形的人员;

8. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

9. 定向生及委托培养的高校毕业生。

四、公开招聘程序

本次招聘按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。

(一)报名

岗位性质为管理岗的将采用邮件和招聘系统同时报名的方式，其他性质的岗位将采用邮件报名的方式。具体报名起止时间及相关说明将在天津市职业大学门户网站(http://www.tjtc.edu.cn/)下方快捷链接——公开招聘专栏发布。

(1)应聘者登陆天津市职业大学门户网站(http://www.tjtc.edu.cn/)下方快捷链接——公开招聘专栏，了解相应岗位信息，下载并填写《天津市职业大学2019年公开招聘岗位应聘人员报名表》;将报名表、个人资料以及报考岗位要求的其他资料通过电子邮件(邮箱地址：tjtc_renshichu@vip.126.com)形式传送我校，邮件主题统一为：“部门+招聘岗位+姓名+手机联系方式”。

(2)个人资料包括：

①(本科、硕士、博士期间)毕业证、学位证，居民身份证、职称证、户口本首页及本人页，职业资格证书和职业技能证书、重要社会兼职的聘书以及应聘岗位要求的其他证明材料;

②论文代表作、科研项目结题及获奖证书;

③近期免冠彩色照片

应聘人员应如实提供本人有关信息和材料，信息材料不真实、不完整或填写错误的，责任自负。凡弄虚作假的，一经查实，即刻取消应聘资格。

(3)报名时间

2018年12月下旬开始接受报名。方案发布7个工作日后开始接受报名，报名时间不少于5天。具体报名起止时间及相关说明将在天津市职业大学门户网站(http://www.tjtc.edu.cn/)下方快捷链接——公开招聘专栏发布。

(二)资格审核

人事处会同用人部门根据应聘者提供材料情况及岗位需求，对报名人员进行资格审核，并在学校网站(http://www.tjtc.edu.cn/)下方快捷链接——公开招聘专栏发布通过资格审核参加笔试人员名单。招聘岗位人数与实际通过资格审查人数之比低于1:3，相应调减招聘岗位计划或取消该岗位招聘。