五、公示招聘结果

招聘结束后，对拟录用人员在县政府、人社局、教体局公示栏公示7天。

六、审核与聘用审批

1、拟录用人员提供毕业证、就业报到证、教师资格证原件及复印件各一份，办理聘用手续。

2、对招聘结果公示无异议人员，经审核后，由用人单位填写《事业单位公开招聘人员备案表》。

考试前公布空缺职位，各科被聘用人员（含大学生村官和“三支一扶”人员）按有效成绩从高分到低分选择任教学校，若出现总有效成绩并列现象的，用抽签的办法从小号到大号选择任教学校。经县教体局同意后报县人社局办理聘用审批手续。

新聘用人员实行人事代理。用人单位要及时与新聘用人员签订聘用合同。新聘用人员进行岗前培训，实行试用期制度，试用期工资待遇按有关规定执行，试用期包括在合同期限内。试用期满合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用。

试用期满经考核合格的人员，享受国家规定的工资福利待遇。新聘用人员在西平县中小学服务期满五年方可向县外流动。

未尽事宜，由西平县2014年面向社会公开招聘教师工作领导小组负责解释。

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