根据《东莞市中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》、《广东省事业单位公开招聘人员办法》等文件精神，东莞市虎门中学计划于2019年7月，面向本省外市各公办中小学校选调在职在编教师1名，具体如下：

一、 选调人数、岗位及薪酬待遇

调入人员为事业单位人员编制，享受国家政策规定的薪酬待遇。

二、 选调条件

（一）属于本省外市公办学校在编在职教师，具备干部身份；

（二）35周岁以下，须具备相应学科全日制大学本科学历（学士学位），具备相应教育系列相应学科初级以上职称，获得县级以上优秀教师（教育工作者）、学科带头人等荣誉称号或各种教学比赛、技能专项比赛县级一等奖以上奖项;

（三）具备相应教师资格；

（四）必须身体健康，无违反计划生育，无违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动的记录；

（五）符合《东莞市引进人才暂行规定》。

三、选调程序

（一）报名

1、报名时间、报名方式

请在2019年7月12日之前，将个人简历，身份证、户口本、学历证、学位证、获奖证书复印件各一份，以及其他证明个人能力的材料邮寄到“东莞市虎门中学曾老师收”，邮编523900;同时把相关资料的扫描发送至邮箱584766700@qq.com，逾期报名无效。

2、资格复审

我校将在2019年7月13日前通知资格合格者前来学校参加考核（考核时需带身份证、学历学位证、教师资格证、获奖证书等证书原件进行复审）。凡存在虚报资料、伪造证件等行为的，一律取消考核资格。

（二）单位考核

1、考核方式及内容

考核方式为：笔试和试讲。考场设在东莞市虎门中学。进入学校考试并进行试讲，未按时报到或中途擅离考场的视为放弃处理。

2、考核工作安排

考核项目：招聘教师笔试和试讲

考核时间：2019年7月15日

考核地点：东莞市虎门中学

考核对象安排：

（1）上午8：30前考生到达东莞市虎门中学三楼会议室抽签确定试讲顺序。

（2）上午9：40-10：40考试；下午2：30开始试讲。（地点：高三教学楼课室）。

3、考核结果公布方式

统一考核成绩在本考试时段向考生公布，并由考生在成绩单上签字确认，如考生提前离开或拒绝签字，由考试小组负责和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达。统一考核不达80分的不予录用。

（三）以1：1比例确定人选推荐到市教育局进行第二次考核。

（四）体检考察

按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。

体检合格者确定为考察人选，参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行考察。

体检和考察时间由考核单位另行通知。

（五）拟调人员公示

体检、考察合格者确定为拟调人员，将拟调入人员名单在市教育局网站上公示7个工作日。

（六）办理调入手续

公示期满无异议，按有关权限办理人员调入及入编手续。

东莞市虎门中学

2019年7月8日

来源：

http://edu.dg.gov.cn/dgjy/rsxx2/201907/616f842f857c41828c392a999f73c689.shtml