玉林市第一中学是玉林市教育局直属的自治区示范性高中，为满足学校发展需要，根据市委组织部、市人社局和市编委办联合发文《关于贯彻执行〈广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的补充通知》（玉林市人社发[2012]116号）精神，经研究，决定面向全区符合条件的人员公开招聘玉林市第一中学教师1名。现将有关事项公告如下:

2019年公开招聘玉林市第一中学教师采取公开竞聘、严格考察、择优聘用的办法，按下列程序进行：制定公开招聘教师计划；发布公开招聘教师简章；报名与资格审查；组织面试（讲课）；体检、考察、公示；审批、聘用。

一、公开招聘范围和岗位人数

1.招聘范围：面向全区符合条件的人员。

2.岗位、人数：高中数学教师1名。

二、公开招聘资格条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱教育事业；遵纪守法，服从组织安排，具有良好的政治思想品德与职业道德。

2.具有履行岗位职责所需的工作能力和身体条件。

3.年龄要求：年龄在40周岁以下（1978年8月21日后出生）。

4.学历、专业要求：具有本科及以上学历，数学与应用数学专业。

5.职称要求：具有中小学一级及以上职称。

6.工作经历：有三年高中教学经历。

三、报名、资格审查与验证审核

本次公开招聘在现场进行报名和资格审核。

（一）现场报名和资格审核

1.现场验证审核时间：2019年8月21—22日，地点：玉林市第一中学综合楼一楼（玉林市大北路453号）。

2.现场验证审核时，需提供以下材料：

（1）报名表一份。

（2）居民身份证原件和复印件（一式一份）；

（3）国民教育（全日制及在职教育）学历证、最高学历毕业证、学位证、职称证的原件和复印件（一式一份）；

（4）工作经历证明；

（5）单位同意报考证明。

3.现场资格审核通过人员名单即为面试人员名单，进入面试人员名单将于2019年8月22日在玉林市第一中学信息栏公布，并电话通知面试人员参加面试。

4.注意事项：

⑴报名与面试使用的证件必须一致。

⑵现场验证审核时，如发现报考者的证件和材料不齐全或不真实的，取消报考者的报名资格。

（二）关于报名考试费

本次公开招聘不收报名费及考试费。

四、考试

考试方式：面试（讲课）

1.面试时间：2019年8月24日（星期六）上午8:30凭身份证报到入场。迟到15分钟，视为自动弃权。

2.面试地点：玉林市第一中学（玉林市大北路453号）。

3.面试内容：主要考查面试人选在规定时间内完成高中课程某一具体课题体现出来的组织教学基本功和教学效果等。面试满分为100分。

4.面试方式：试讲（时间10分钟），备课20分钟。面试使用玉林市现行教材版本。

5.面试评分：满分为100分。评分构成：教学设计（20分）；教学过程（40分）；教师素质（40分）。

6.开考比例：原则上岗位招聘人数与面试人数的比例应达到1：3。如达不到1:3比例，需经公开招聘领导小组同意，并报市人社局核准后，按实际参加考试人数开考。

7.面试成绩

(1)面试成绩即为最终成绩。

(2)岗位开考比例为1：1时，考生面试成绩要达到65分以上方为合格，否则不能进入体检、考察程序。

(3)同分处理办法:面试成绩相同时,按照任教高中时间长的优先、职称高者优先、学历高者优先的优先顺序决定。如还不能区分，则由玉林市第一中学公开招聘教师工作领导小组决定。

(4)面试成绩在考点公布。

五、体检与考察

按《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》和《关于贯彻执行〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的补充通知》（玉林市人社发[2012]116号）的规定进行。

六、公示和审批

根据考试成绩、体检、考察结果，经市教育 局研究，择优确定拟聘用人员，并在玉林市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为7个工作日。

公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的，按管理权限报玉林市人力资源和社会保障局审批。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，应暂缓审批，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

七、聘用

通过面试、体检、考察、公示程序，经人社部门批准同意聘用后，由用人单位与受聘人员依法签订聘用合同。

八、公开招聘监督

公开招聘教师考试工作，贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，做到政策公开、信息公开、程序公开、结果公开。公开招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对公开招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。

监督电话：0775-2685868（市教育局纪检监察组）

九、本公开招聘公告由玉林市教育局负责解释。

咨询电话：0775-2684011（市教育局教师工作科）

玉林市第一中学：0775-2080909

附件：2019年玉林市第一中学公开招聘教师报名表.doc