为满足教育工作需要，经上级部门批准，决定面向社会为我区所属学校考试招聘教师40名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)及省、市事业单位公开招聘有关规定，现制定考试招聘工作方案如下：

一、组织实施

本次考试招聘教师工作，由高新区人力资源和社会保障局、高新区文化教育体育管理局共同组织实施，区纪工委监察工委全程参与监督。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备原则;

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

三、招录数量及专业

本次共招录初中教师17名，其中语文、数学各4名，英语3名，政治、历史、地理各2名。小学教师23名，其中语文9名，数学5名，英语3名，体育、音乐、美术各2名。

四、招录条件

1、具有现代教育理念，热爱教育事业;

2、遵纪守法，品德高尚;

3、身体健康，能胜任教育教学工作;

4、具备全国普通高等院校国家计划内统一招收的全日制本科及以上学历(包含经我国驻外使领馆和教育部承认的国外高校本科及以上学历)的2020年普通高校毕业生及2018年、2019年毕业的离校未就业普通高等学校毕业生;2017年起招生的非全日制研究生与全日制研究生学历学位证书具有同等法律地位和相同效力；

5、年龄计算截止至2020年8月31日，年龄在18周岁以上（2002年8月31日及以前出生），全日制本科30周岁以下（全日制硕士研究生学历年龄放宽到35周岁），本科学历1990年9月1日（硕士研究生学历1985年9月1日）及以后出生的；

6、具有与报考职位层次、专业相应的教师资格(具有高层次教师资格的，可报考同专业低层次学段)。

根据人社部发﹝2020﹞24号文件精神，凡未取得教师资格证的考生，符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的，可“先上岗、再考证”，但须在录取一年内取得与报考职位层次、专业相应的教师资格，否则将依法解除聘用合同。

7、有下列情形之一者不得报考：

(一)曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

(二)曾被开除公职、开除学籍的;

(三)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;

(四)有国家助学贷款违约等不良信用记录的;

(五)其它不符合招聘资格条件的。

五、招聘办法和程序

(一)报名与资格初审

1、网上提交报名信息

符合条件的考生可于2020年10月14日9:00至10月15日17:00，登录报名系统http://apply.lyrcrs.com/64/login.aspx，按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名，请妥善保管注册密码，用于查询报考资格初审结果、网上缴费、下载打印准考证等事项。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照(红、蓝、白底均可)，jpg格式，照片文件大小在400k以内。

每名考生限报一个岗位，报名时使用的本人有效身份证(二代身份证或有效期内的临时身份证)及相关信息，在招聘工作中必须一致。

2、报名资格审查

报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报名资格初审。通过报名资格初审的报考者，不能再改报其他岗位。未通过资格初审的报考者，可于报名截止时间（2020年10月15日17:00）前修改完善相关信息重新提交报考申请，也可改报其他岗位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考人员应在提交信息截止时间前及时补充或更换并按要求再次提交审查。

3、网上缴费

通过报名资格审查的人员，于2020年10月14日9:00至10月16日12:00期间登录报名网站，进入网上报名系统进行缴费，按规定每人每科交纳考务费30元，两科共交纳60元。网上缴费可使用支付宝支付。未按期缴费的视为自动放弃。

农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免交考务费。拟免交考务费的报考者应于10月14日上午9:00-10月15日下午17：00前到洛阳市滨河北路20号火炬大厦B503提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）及户口本；享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）及户口本。

4、打印准考证

已确认缴费的报考人员，于2020年10月23日9:00至10月25日9:00期间登录原报名网站，进入网 上报名系统http://apply.lyrcrs.com/64/login.aspx下载打印准考证(A4纸)。

5、未在规定时间内完成报名、缴费、打印准考证的，报名系统http://apply.lyrcrs.com/64/login.aspx将自动关闭，不再受理。

6、各岗位报名人数与招聘计划数的比例不得低于3:1。达不到规定比例的招聘岗位，相应核减招聘计划，核减后仍达不到规定比例的，取消该岗位招聘计划，退还报考该岗位人员已交考务费。职位核减情况将及时在洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn/xwzx/tzgg.htm/“通知公告”栏目）上予以公告。

7、本次招录，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用学科所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

(二)笔试

1、笔试时间、地点，以《笔试准考证》规定为准。参加笔试时必须同时携带《笔试准考证》和二代有效身份证(包括二代临时有效身份证)。

2、笔试内容：笔试内容为教育理论知识和专业知识，卷面满分均为100分。教育理论知识主要包括：教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学、心理学、常规教学与教学实践、新教育理念与新课改知识等;专业知识指专业基础文化知识，分文科综合和理科综合两类。报考语文、英语的考生，专业知识考文科综合；报考数学的考生，专业知识考理科综合；报考政治、历史、地理考生，专业知识考文科综合；报考体育、音乐、美术专业的考生，可自行选择报考文科综合或理科综合。考试成绩按报考职位排队，报考体育、音乐、美术专业的考生，报考同一职位的不论选择考文科综合或是理科综合，统一进行排队。笔试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办笔试辅导班。

3、笔试成绩的计算：

笔试卷面成绩=教育理论知识卷面成绩×40%+专业知识卷面成绩×60%

笔试成绩=笔试卷面成绩

计算结果均四舍五入保留两位小数。

4、笔试成绩将在洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn/xwzx/tzgg.htm/“通知公告”栏目）上公布。请考生注意登录查看。

(三)试讲资格确认

资格确认时间、地点将适时在洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn/xwzx/tzgg.htm/“通知公告”栏目）上予以通知，请各位考生注意查看。

考生自行下载并填写《2020年洛阳高新区公开招聘教师试讲资格确认表》一式2份（见附件1），并提交以下材料原件及2份复印件：

(1)有效期内的二代身份证（或有效期内的临时身份证）。

(2)毕业证，其中国内毕业生需提供期限内学信网下载打印的带二维码的学历验证表;国外高校毕业生需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书。

(3)就业报到证(择业期内未办理就业报到证者，持所在学校毕业生就业指导部门加盖公章的空白就业协议书全套)。

(4)具有与报考职位层次、专业相应的教师资格(具有高层次教师资格的，可报考同专业低层次学段。对实施“先上岗、再考证”阶段性措施的考生，须提交《2020年高新区公开招聘教师承诺书》（附件3）)。

(四)试讲

1、试讲人员的确定

根据笔试成绩，分别按所招学科排序，按招聘计划1:3的比例从高分到低分确定参加试讲的人员，比例内末位笔试成绩并列的均进入试讲。笔试缺考、作弊和笔试成绩为零分的，不得进入试讲环节。

对于实际参加试讲的考生人数小于或等于招聘计划的招聘学科，该学科的考生全部进入试讲环节，其考生试讲成绩低于80分者不予聘用；对于实际参加试讲的考生人数大于聘用计划的招聘学科，考生试讲成绩低于70分者不予聘用。

2、试讲办法

试讲采取在现行教材中(试讲用教材见附件2)随机抽课，准备20分钟，讲一节与报考学科、层次相一致的微型课(20分钟以内)的方式进行。试讲现场成绩满分100分。

面试成绩以评委打分去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数的平均分(保留两位小数)为考生面试现场成绩。在两个及以上面试组的考生，面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。

3、试讲时间、地点及相关事宜在洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn/xwzx/tzgg.htm/“通知公告”栏目）上进行公布。参加试讲的考生，必须同时携带笔试准考证、有效二代身份证(有效二代临时身份证)。

(五)总成绩的计算

总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×60%;

分别按学科对总成绩分别进行排序，总成绩并列时依次按照试讲成绩、学历层次、笔试成绩的高低确定参加体检人员。总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。

考生的试讲成绩、总成绩将在洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn/xwzx/tzgg.htm/“通知公告”栏目）上公布。请考生注意登录查看。

(六)体检

根据考生总成绩，按拟聘用计划1：1.2的比例（四舍五入）从高分到低分确定参加体检人员。

体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格者不得进入考察与聘用环节。体检合格者进入考察与聘用环节，因应聘人员自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

体检相关事宜将通过洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn）进行通知，不再采取其他方式通知。

体检所需费用由应聘人员承担。

(七)考察、公示与聘用

体检合格人员，按照相关规定精神，进行考察和资格复查。资格复查时，考生需按照本方案规定的招聘资格和条件提交有效身份证、毕业证、教师资格证、就业报到证(或就业协议书)、个人人事档案等材料原件，未在规定时间内按要求提交上述材料的，取消聘用资格。

因考生自动放弃或考察不合格形成的空缺，可从报考同一岗位并参加试讲人员中，按考生总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

考察和复查合格者，分学科、按总成绩从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定拟聘用人选，并进行不少于7个工作日的公示。

公示无异议者，即确定为新录用人员。

六、疫情防控

按照常态化疫情防控要求，考生要严格遵守国家疫情防控有关规定，在招聘相应环节应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可进入该环节。对于考生健康码为“非绿码”及体温测量不合格的，需提供7天内核酸检测阴性证明，并由驻点医护人员现场研判后，决定是否进入该环节。考生在相应环节要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

七、纪律与监督

本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格初审、笔试、试讲、试讲资格确认、体检、考察、资格复查、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。招聘实行诚信原则，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试、聘用资格。本次招聘工作接受新闻媒体及社会各界的广泛监督。

八、聘用人员待遇

公示期满后，由高新区人事、教育部门按专业和实际工作需要，通过指令性分配的办法确定聘用单位，不服从分配者，取消聘用资格。凡被聘用人员，在接到通知之日起5日内报到，逾期未报到者，取消聘用资格。拟聘用人选放弃录用资格的，从考察和复查合格人员中按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。新录用人员试用期一年。新聘用人员相关待遇按照国家事业单位有关规定执行，纳入本单位岗位管理。试用期满，考察合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

九、其他

本次招聘所有环节的相关事宜、注意事项，以及通知、公告均在洛阳国家高新技术产业开发区网站（www.lhdz.gov.cn/xwzx/tzgg.htm/“通知公告”栏目）上进行公布，不再采取其他方式通知，请考生务必及时登陆查看。凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、笔试、试讲、体检、考察、资格复审、报到等环节的，均视为自动放弃考试、聘用资格。对考生报考资格与条件的审查贯穿招聘全过程，不具备相应学科资格与条件或弄虚作假的，取消聘用资格。在招聘过程中，若有违纪违规等现象将严肃查处，对相关人员予以党纪、政纪处分，构成犯罪的依法追究刑事责任。本次招聘工作高新区纪检监察部门全程监督。

十、本方案由高新区公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。

政策咨询监督电话：0379-64339656

报名系统技术咨询电话：0379-69981168

附件：

1.2020年洛阳高新区公开招聘教师试讲资格确认表

2.洛阳高新区2020年公开招聘教师试讲教材目录

3.2020年高新区公开招聘教师承诺书

洛阳高新区公开招聘教师工作领导小组办公室

2020年9月29日

附件【附件1：2020年洛阳高新区公开招聘教师试讲资格确认表.doc】