根据无锡市惠山区教育事业发展需要，按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)、《省教育厅省人力资源和社会保障厅关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》(苏教规﹝2016﹞1号)和《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》(锡委办发﹝2012﹞54号)的文件精神，经无锡市惠山区人力资源和社会保障局审核，报无锡市人力资源和社会保障局核准，无锡市惠山区教育系统决定公开招聘2021届普通高校优秀毕业生98名(详见附件1《招聘岗位简介表》)。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍,思想政治素质好，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身心健康。具备教师职业所需的综合素质和报考学科相对应的专业技能，口头表达能力强，有一定的组织管理能力，年龄在30周岁以下(1991年1月1日以后出生)，博士研究生可放宽到35周岁(1986年1月1日以后出生)。

2、具备岗位所需要的学历和专业要求。

3、具备以下条件之一：

(1)2021届全日制普通高等院校优秀本科毕业生。优秀毕业生是指在校期间满足以下条件之一者：①校级及以上综合二等奖学金;②校级及以上“三好学生”;③校级及以上“优秀学生(党、团)干部”;④院级及以上“优秀毕业生”;⑤省级大学生专业技能竞赛二等奖及以上奖项;⑥国家“211工程”院校(非二级学院)专业技能大赛校级二等奖及以上奖项。

(2)2021届全日制普通高等院校研究生毕业﹙含硕士、博士学位研究生)，各学历阶段均为全日制普通高校学历，且在高校就读期间曾担任班、团干部或校、院学生会、团委干部，或曾获得校综合三等(院系二等)奖学金及以上者。

(3)2021年毕业并取得学历(学位)证书的非全日制研究生(全日制普通高校毕业后，直接通过研究生入学考试被录取的非全日制研究生，读研期间无工作经历)，且在高校就读期间曾担任班、团干部或校、院学生会、团委干部，或曾获得校综合三等(院系二等)奖学金及以上者。

(4)2020年1月1日后获得国(境)外硕士及以上学位，于2021年7月31日前经国家教育部留学服务中心认证，并未就业的人员，且在高校就读期间曾担任班、团干部或校、院学生会、团委干部，或曾获得校综合三等(院系二等)奖学金及以上者。

符合上述条件的考生，须承诺于2021年7月31日前取得符合报考岗位要求的相应学科教师资格证。

有下列情况之一者不得报考：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

(2)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;

(3)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(4)在读非应届的普通高校毕业生;

(5)现役军人;

(6)国家和省另有规定不得应聘到教育系统的人员。

二、考核时间、地点

2020年11月19日-20日东北师范大学考点考核;

2020年11月23日-24日哈尔滨师范大学考点考核;

2020年11月30日-12月1日南京(仙林宾馆)考点考核。

三、程序和办法

(一)报名方式及资格审核

1、报名方式

①网上报名：应聘考生自2020年11月9日9：00起通过扫码报名二维码后进行网上报名(见本公告所附报名二维码)，准确填写考生信息，确保电话畅通。网上报名截止时间见下表。资格初审通过的考生自行下载并打印准考证和报名信息表(网址：http://zsbm.wxmbkj.cn，用A4纸打印)。

②资格审核

考生报名后须到现场资格审核，审核时间、地点见下表：

见附件

提供材料(原件、复印件)：①报名信息表、身份证; ②毕业生就业推荐表(函)(加盖部门公章)、就业协议书、成绩单(加盖部门公章);③本科学历、学位证书(研究生提供);④教师资格证书(已取得);⑤获奖证书、任职证书(证明);⑥考生健康卡及承诺书;⑦岗位要求的其他材料。

考生提供材料须真实有效，否则取消考试(聘用)资格，并将情况通报就读学校。通过资格审核的考生凭有效准考证参加当天下午的笔试考核。

2、应聘考生均以本科专业报考，只能选择一个考点参加考核且限报一个岗位。

3、各招聘岗位的开考比例为1：3，如未达到开考比例，经无锡市人力资源和社会保障局同意，核减、取消招聘计划或降低开考比例。

(二)考核

1、笔试

笔试满分为100分，合格线为50分，成绩达不到合格线者直接淘汰。笔试内容为专业知识(报考体育岗位的考生专业知识考核改为技能考核)，笔试成绩现场公布。根据考点的招聘岗位人数，分别按笔试成绩从高到低的顺序，按1：3的比例确定取得面试资格人员(末位同分跟进)。

2、面试

面试考核满分为100分，合格线为60分，成绩未达合格线者直接淘汰。

面试考核主要考核考生的教育教学综合能力。面试成绩当场向考生反馈并由考生签字确认。

3、总成绩计算方法

(1)考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%，满分为100分。

(2)根据总成绩从高到低的顺序，分别按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选并签订就业协议。如总成绩同分，取面试成绩高者为体检人选。

前两个考点招聘计划未完成的，指标统一顺延到南京考点。请考生及时登陆惠山教育信息网(www.hsjy.net)关注招聘计划的调整情况。