根据《2014年钦州市公开考试招聘中小学教师公告》精神，通过文化考试、面试和考核，已聘用179名为灵山县中小学教师。根据《公告》规定“招聘单位确定拟聘人员，对出现考核或体检不合格的，不得确定为拟聘人员。空缺的名额，可以按面试成绩排名顺序依次递补”精神，现就我县2014年公开考试招聘中小学教师空缺岗位进行递补的事宜通知如下。

一、2014年灵山县公开考试招聘中小学教师递补名额

2014年灵山县公开考试招聘中小学教师200名，经钦州市人力资源和社会保障局审批，因9个岗位达不到开考要求不能开考，实际可招聘岗位191名，已聘用179名，空缺岗位12名(具体名额如下)。(见附件)

二、递补的对象

根据《公告》规定“面试结束后，根据报考人员的面试成绩，按照招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定进入考核人员” 精神，本次递补的人员是已参加2014年灵山县公开考试招聘中小学教师面试相应岗位的第一次上线分数线的下一名，如有出现分数相同的，则需进行加试，加试成绩优胜者，确定为递补人选进行考核。递补对象需进行计生审验等考核，考核不合格者不予录用，若本次递补后岗位还出现空缺的，不再递补。

三、递补的分数线及人员名单(见附件)

四、递补工作安排

1、加试：2015年4月3日上午。

2、计生审验：2015年4月7日—4月20日。

3、体检：2015年4月23日。

4、审批公示：2015年4月28日。

五、加试方法

加试采用加笔试的办法，加试的教材为小学五年级春季学期教材语文，江苏教育出版社出版。加试时间为60分钟，请参加加试人员2015年4月3日上午10：00到教育局六楼会议室集中，10：30—11：30参加加试。

六、纪检监察工作

设立纪检监察小组，负责对整个 招聘递补工作过程的监督，严禁在招聘递补工作中循私舞弊，弄虚作假。对违反规定的单位和个人，一经查实，将按规定严肃处理。

监督举报电话：

灵山县教育局：6428351

灵山县人力资源和社会保障局：6519678

原标题：关于对灵山县2014年公开考试招聘中小学教师空缺岗位进行递补的通知

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灵山县教育局 灵山县人力资源和社会保障局

2015年3月30日