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根据新疆维吾尔自治区人社厅《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)文件精神,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经研究,决定面向全国公开招聘新疆医科大学厚博学来源:91考试网院(克拉玛依校区)事业单位工作人员。
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、品行端正,作风正派,遵纪守法。
3、服从组织分配,具有为人民服务思想和良好职业道德。
4、具有研究生学历并取得相应学位,且第一学历为全日制普通高等教育本科毕业;外语水平达到国家英语六级考试合格标准。
5、博士研究生应聘者年龄不超过40周岁(1975年1月1日后出生),硕士研究生应聘者年龄不超过35周岁(1980年1月1日后出生)。
6、身体健康,能正常履行岗位职责。
7、应聘人员需提供高考入学考试成绩,本科阶段在校期间学习成绩单,本科段毕业证、学位证书,国家英语四、六级证书及本人身份证。
二、计划招聘专业及人数
详见附表。
三、招聘方式
采取报名、资格审查、面试及试讲、体检、考察、聘用等程序进行。
个人报名时需提供以下材料:
1、书面申请函。
2、基本情况简介(含学历、工作简历及必要的证明材料复印件)。
3、教学科研成果简介(包括获奖证书、专利证书、论文索引、专著目录及代表作复印件)。
报名者请于2015年4月30日前将有关材料发送至邮箱houboxueyuan_1@163.com,求职材料请注明所应聘的学院和岗位。
报名咨询电话及联系人:
0991-4366227(新疆医科大学厚博学院,张老师)
0990-6223292(克拉玛依市人事局,崔老师)
四、其它有关事项
1、被聘用人员与新疆医科大学厚博学院签订事业单位聘用合同。因新医大与克拉玛依市签订了迁建协议,新疆医科大学厚博学院(克拉玛依校区)计划于2015年10月迁至克拉玛依市,招聘的工作人员将纳入克拉玛依市中心医院事业单位正式编制管理,享受克拉玛依市事业单位工资待遇。
2、新疆医科大学厚博学院采取新型办学模式,所招聘人员除完成本职教学工作外,还应承担学院布置的其他相关工作任务。厚博学院按照聘用合同内容,对聘用人员严格考核。
原标题:2015年新疆医科大学厚博学院(克拉玛依校区)公开招聘教师方案
点击下载>>>
2015年新疆医科大学厚博学院(克拉玛依校区)公开招聘教师计划表
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序号 |
专 业 |
人数 |
备注 |
1 |
思想政治理论 |
2 |
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2 |
人体解剖学 |
1 |
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3 |
组织胚胎学 |
1 |
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4 |
病理学 |
1 |
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5 |
生理学 |
3 |
|
6 |
病理生理学 |
2 |
|
7 |
生物化学与分子生物学 |
1 |
医学类 |
8 |
病原学(微生物+寄生虫) |
1 |
|
9 |
预防医学 |
3 |
含流行病与卫生统计学 |
10 |
卫生事业管理 |
1 |
|
11 |
护理学 |
2 |
|
12 |
中医学 |
1 |
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13 |
药学(天然药物化学与生药、药剂学、药分) |
3 |
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14 |
应用心理学 |
1 |
|
15 |
药理学 |
1 |
|
16 |
外科学(外总手术学) |
1 |
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17 |
内科学(物理诊断学) |
1 |
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18 |
中国少数民族语言文学(维吾尔语) |
1 |
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19 |
英语 |
2 |
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20 |
计算机应用 |
1 |
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合计 |
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30 |
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克拉玛依市人力资源和社会保障局 新疆医科大学人事处
2015年3月30日
Courtesy on one side only lasts not long. 礼貌靠双方维持.
He that never climbed,never fell. 只有从不攀登的人才不会跌交.