根据南京市浦口区教育事业发展和教师队伍建设需要，为进一步优化教师队伍结构，提升师资队伍整体水平，南京市浦口区教育局所属部分学校面向社会公开招聘17名事业编制内高层次教师，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(http://rsj.nanjing.gov.cn/)、南京市教育局网(http://edu.nanjing.gov.cn/)和南京市浦口区人民政府网(http://www.pukou.gov.cn/)发布，具体招聘单位、岗位、数量和资格条件等详见《南京市浦口区教育局所属事业单位2022年公开招聘高层次教师岗位信息表》(见附件1，以下简称《岗位信息表》)。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.廉洁奉公，品行端正，师德高尚，身心健康，热爱教育事业，具备正常履行岗位职责的身体条件。

3.应聘中小学相应岗位人员，具有副高及以上职称，年龄在40周岁及以下(1981年2月28日以后出生)，取得相应教师资格证书。具有设区市优秀青年教师或相当层次骨干教师及以上称号，或近五年获设区市教学基本功大赛、课堂教学大赛一等奖及以上奖项。

4.应聘中职校集成电路(微电子)岗位人员，需具备本科及以上学历，具有副高及以上职称，所学专业符合岗位要求，取得相应教师资格证书，45周岁及以下(1976年2月28日以后出生)。并具备下列条件之一：

(1)近五年内个人参加省级及以上相应专业技能大赛获一等奖;

(2)近五年内指导学生参加省级及以上相应专业技能竞赛获一等奖;

(3)相应专业世界技能大赛国家集训选手或中国技能大赛优秀选手(国家级一类、二类竞赛获奖);

(4)略 见来源网站

(5)具有相应专业博士学位;

(6)在企业从事集成电路技术岗位。

5.具备岗位要求的其他资格条件(见附件1)。

(二)有下列情形之一的，不得应聘：

1.现役军人、普通高校在读人员。

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

3.应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：自本公告发布之日起接受报名，报名截止时间为2022年2月28日16:00，逾期不再接受报名。

2.报名方式：本次招聘采用网上报名方式，报名者需使用本人邮箱将报名材料以“本人姓名+应聘学校+应聘学科”命名，发送至邮箱596879076@qq.com。网上提交报名材料后，如在5个工作日内没有收到邮箱回复，请及时电话联系招聘单位，确认报名材料是否收到(邮箱及咨询电话见附件1《岗位信息表》)。

3.报名提交材料：

应聘人员报名时须向指定邮箱提交以下电子材料。

(1)网上下载填写《南京市浦口区教育局所属事业单位2022年公开招聘高层次教师报名表》(见附件2)。

(2)个人详细简历。

(3)本人有效居民身份证(正反面)、学历学位证书(前、后学历学位)、学历证书电子注册备案表(中国高等教育学生信息网下载)或高等教育学历认证报告(省级及以上教育主管部门出具)、各层次专业技术职务资格证书、教师资格证书等材料原件扫描件;留学回国人员还需提供由教育部留学服务中心提供的《国外学历学位认证书》原件扫描件。

(4)本人获得设区市优秀青年教师或相当层次骨干教师及以上称号，或近五年获设区市教学基本功大赛、课堂教学大赛一等奖及以上奖项

(5)本人近五年(2017年1月1日后)来的教科研成果原件扫描件。其中论文材料包括杂志封面、有期刊号的页面、封底、本人发表的论文，原则上需提供该论文的期刊查询及论文检索情况，通过国家新闻出版总署网站进行期刊信息查询并打印查询页面，通过“万方数据资源系统”、“清华同方”、“中国知网”、“维普中文科技期刊数据库”等主流数据库进行本人论文信息的检索并打印检索页面;本人讲座、公开课须为设区市级及以上级别;课题须为设区市级及以上，提交材料包括立项及结题证书，研究成果等。

(6)其他相关获奖证书等材料原件扫描件。

4.有关要求：

(1)只能选择一个单位的一个岗位报名。其中，小学语文、小学数学、初中数学岗位，采用合并招聘，网上报名时只需填写岗位，不需填写具体单位;合并招聘岗位选岗办法：在同一招聘岗位、学科内，按照岗位招聘人数，依据拟聘人员总成绩从高分到低分的顺序，依次自主选择相应的招聘单位。

(2)所学专业须符合所报学科要求。

(3)现任教学段、学科须与应聘学段、学科一致。

(4)骨干教师学科类别须和现任教学科一致。

(5)所有报名材料需准确命名，并压缩成一个文件包上传至指定邮箱。

(6)应聘者必须完整、如实填写报名表，对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考评、聘用资格。

(二)调整或核减计划

报名截止后，如出现部分岗位无人报名的，根据学校紧缺专业情况，结合实际用人需求，经事业单位人事综合管理部门同意后，在本次招聘的总计划内调整并公布，或按照有关规定核减公开招聘计划。如有招聘计划调整，将另行公告并延长相应岗位报名时间。招聘计划调整和核减情况，将在南京市人力资源和社会保障局网、南京市教育局网和南京市浦口区人民政府网公开发布。