为优化教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，促进我县教育高质量发展，经研究，决定面向社会公开招聘中小学教师500人，选调中小学骨干教师170人，现将有关事项公布如下：

一、招聘(选调)原则

公开、平等、竞争、择优。

二、人员管理

1、本次招聘的教师实行编制备案管理，视全县教师编制情况，根据考核结果统筹安排，逐步纳入全额事业编制管理。入编前纳入企业社保管理,其他待遇与长沙县在职在编教师一致，岗位等级按单位岗位设置管理有关规定执行。入编后按照编内在职人员进行管理。

2、本次选调的教师列入相应单位全额拨款事业编制，实行合同聘用制管理，岗位等级待参加用人单位岗位竞聘后确定。

三、招聘(选调)岗位

招聘城区高中教师24名、农村高中教师51名、城区初中教师89名、农村初中教师30名、城区小学教师120名、农村小学教师156名、城区幼儿园教师22名、农村幼儿园教师8名。城区是指长沙县下辖星沙、湘龙、长龙、泉塘和?梨5个街道。具体岗位及计划数见《长沙县2022年公开招聘教师岗位表》(附件1);

选调高中教师17名、初中教师45名、小学教师103名、幼儿园园长5名，具体岗位及计划数见《长沙县2022年公开选调教师岗位表》(附件2)。

四、报名条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导;遵守中华人民共和国宪法和法律;具有良好的品行和职业道德;具备岗位所需的专业或技能条件;适应岗位要求的身体条件;服从安排，能胜任班主任、教学任务和学生管理工作。

2、非师范专业毕业生要求具有在全日制中小学校两个连续完整学期的任教经历(截止时间至2022年7月10日，不含实习、兼职、参加社会实践、培训机构任教等，资格审查需提供合同原件和相应的参保证明),师范专业报考人员以及高校毕业生(2020、2021、2022届未落实工作单位的高校毕业生)对任教经历不作要求。

(二)资格条件

1、年龄要求：报考者应符合招聘(选调)岗位年龄要求。具体年龄要求见《长沙县2022年公开招聘教师岗位表》(附件1)和《长沙县2022年公开选调教师岗位表》(附件2)。30周岁以下是指1991年3月30日以后出生;35周岁以下是指1986年3月30日以后出生;40周岁以下是指1981年3月30日以后出生。

2、学历、学位要求：报考者应符合《长沙县2022年公开招聘教师岗位表》(附件1)和《长沙县2022年公开选调教师岗位表》(附件2)中相应岗位的学历、学位要求。

3、专业及教师资格证要求：报考人员的专业应严格按照毕业证书填报，专业要求参照《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》(附件3)，出现考生所学专业已列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件;考生所学专业未列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位根据相关材料进行认定。本次招聘所设专业不区分专硕和学硕。

(1)报考高中和初中招聘岗位的：所学专业和教师资格证认定学科与报考岗位一致;

(2)报考小学招聘岗位的：所学专业或教师资格证认定学科与报考岗位一致，其中报考小学科学岗位所学专业或教师资格证认定学科可放宽为物理、化学、生物或地理;

(3)报考幼儿园教师招聘岗位的：所学专业或教师资格证认定学科为学前教育(幼儿教育)。

报考招聘岗位专业及教师资格证具体要求见《长沙县2022年公开招聘教师岗位表》(附件1)。

(4)报考选调岗位的教师资格证具体要求见《长沙县2022年公开选调教师岗位表》(附件2)。

4、普通话等级证要求：报考语文岗位要求具有普通话二级甲等及以上等级证书，报考其他岗位要求具有普通话二级乙等及以上等级证书。

5、毕业证、学位证、教师资格证(或教师资格证考试合格证明)和普通话等级证均须在报名截止日前取得，否则视为不符合报考条件(2022届高校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的含学业成绩的毕业生就业推荐表和就业协议书原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查，但须在2022年7月31日前提供毕业证、学位证原件，否则取消录用资格)。在读的全日制非2022届硕士研究生不能以本科学历报考，其他情形依此类推。

6、岗位表“其他要求”栏备注为面向高校毕业生招聘岗位的限2020、2021及2022届未落实工作单位的高校毕业生报考。

7、报考选调岗位人员还需满足以下条件：

(1)人员性质：具有事业单位全额拨款编制的在岗教师;

(2)工作经历：

①高中、初中、小学选调岗位要求有5年及以上(时间计算截止至2022年7月31日)与报考岗位学段和学科一致的全日制普通中小学教育教学工作经历(高中教师可报考初中教师岗位);报考高中和初中选调岗位需具有一届及以上相应毕业班任教经历(任教生物、地理学科并参加初二会考视同毕业班任教经历);

②报考幼儿园园长选调岗位需提供3年及以上的园长或5年及以上副园长的任职经历证明，并具有园长任职资格证(或园长岗位培训结业证)。

(3)其他条件(以下6项满足一项即可)：

①具有中小学一级教师及以上专业技术职称;

②曾被评为区县(市)级及以上优秀教师、劳动模范、魅力教师、人民满意教师等综合性荣誉;

③见来源网站;

④见来源网站;

⑤近五年在区县(市)级及以上教育行政部门(含直属教育科研院所)组织的相应科目现场课堂教学竞赛(含片断教学)、现场说课竞赛、教师素养大赛中一等奖及以上获奖者(不含“一师一优课”等录播课、视频课赛课);

⑥省中小学未来教育家高端研修班成员、省青年精英教师高端研修班成员、省中小学“教育家孵化”高端研修班成员。

(三)具有下列情形之一的人员，不得报考招聘岗位：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2、曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

4、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

5、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

6、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7、报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;

8、长沙县在编教师(含备案管理教师);

9、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

(四)具有下列情形之一的人员，不得报考选调岗位：

1、在试用期内或未满最低服务年限的;

2、在拟调出单位工作未满一年，新提拔未在现职岗位任满一年的;

3、违规进入机关事业单位、违规取得相应身份尚未作出处理的;

4、近三年年度考核未达称职(合格)以上等次的;

5、受处分期间或未满影响期限，或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

6、存在违规破格提拔、突击提拔等违反干部选拔任用政策规定尚未作出处理的;

7、特岗教师未办理转正入编手续的;

8、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

9、报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;

10、长沙县在编教师;

11、法律法规规定的其他情形。