禹城市特殊教育学校是一所省级规范化学校，是山东省残疾人职业技能培训优秀基地和山东省残疾人就业扶贫优秀基地，经禹城市委、市政府批准，2022年面向社会招聘特殊教育教师1人。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划和要求

招聘教师1人。专业要求：以专科学历报考的：特殊教育专业;以本科学历报考的：特殊教育专业;以研究生学历报考的：特殊教育学专业。

二、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)拥护党的领导，坚持党的方针政策，热爱党的教育事业，具有良好的品行和职业道德;

(四)须具有大学专科及以上学历，专科、本科年龄不超过30周岁(1991年5月20日以后出生)，硕士研究生、博士研究生年龄不超过35周岁(1986年5月20日以后出生)，身体健康，户籍不限。

应聘人员需具备教师资格证书。持教育部考试中心印发的有效期内的《教师资格考试合格证明》，可视为取得教师资格证书。因疫情封控未能参加2022年上半年中小学教师资格考试的考生，参照《山东省教育厅 山东省人力资源和社会保障厅关于2022年上半年受疫情影响推迟中小学教师资格笔试考生参加教师公开招聘有关问题的通知》(鲁教师函【2022】24号)文件执行。

我省高级技工学校(技师学院)全日制毕业生，毕业时取得高级工、预备技师职业资格的，可以分别按照大专、本科学历应聘符合条件的岗位。

香港和澳门居民中的中国公民以及取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘符合条件的岗位。

国(境)外留学人员取得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学位学历认证书后，可应聘有相应层次学历学位要求的岗位。对暂未取得国(境)外学位认证的海归留学人员，可采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检阶段提供国(境)外学历学位认证书。

除2022年全日制普通高校应届毕业生学历证书、相应学位证书应于2022年7月31日前取得外，招聘岗位要求的其他所有资格、资质及证书，应聘人员均须于2022年5月20日之前取得。

(五)有下列情形之一的，不得报考：

有下列情形之一的，不得报考：

1、禹城市机关事业单位在编在职人员、备案制人员;现役军人;在读非应届毕业生且不得以已取得的学历作为条件报考。

2、曾受过刑事处罚、被辞退或者开除公职的;被开除党籍的;被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;有犯罪嫌疑尚未查清的，以及法律、法规规定不得招聘的其他情形的人员。

3、按照《事业单位人事管理回避规定》规定，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

4、入学前与具体单位签有定向、委培合同的毕业生，未经定向或委培单位同意的。

三、招聘程序

(一)报名(考生必须保证电话畅通，以便及时通知)

报名以电子邮件的方式进行报名。考生报名时须按招聘岗位要求，提交本人相关证明材料。相关证明材料主要包括：

1、应届毕业生需提供二代身份证、就业推荐表、电子注册备案表、教师资格证(教师资格考试合格证明);往届毕业生需提供二代身份证、毕业证、学位证、报到证、电子注册备案表、教师资格证(教师资格考试合格证明)，填写《禹城市特殊教育学校报名登记表》，将上述材料扫描件以“姓名+毕业学校”打包的邮件主题格式发送到报考单位邮箱(ycsjyjrsk@dz.shandong.cn)。

2、报名时间：2022年5月20日8时至2022年5月24日16时

(二)资格审查

1、资格审查贯穿整个招聘工作的全过程。

2、禹城市特殊教育学校根据报考人员提交的信息资料于5月25日进行现场资格初审，然后由禹城市教育和体育局复审。届时应届毕业生须提交本人身份证原件及复印件、毕业生就业推荐表、个人简历、电子注册备案表、教师资格证原件及复印件(教师资格考试合格证明);往届毕业生须提交本人毕业证、报到证、学位证、身份证等原件及复印件、个人简历、电子注册备案表、教师资格证原件及复印件(教师资格考试合格证明)。同时，现场需提交一寸近期同底版彩色免冠照片2张。照片背面写明专业及姓名。对符合报考资格条件的，予以接收，对不符合报考条件未通过审核的人员，说明理由。对报考材料不全的，通知考生补充完整。审查通过的考生方可参加面试。

3、报名结束后，对应聘人数达不到招聘岗位计划3倍的，取消招聘计划。考试前未到场的，视为自愿放弃。

四、考试

考试分为笔试、面试和模拟讲课三部分，分别按100分计算。

(一)笔试(100分)

1、笔试时间：根据工作安排，笔试时间将视疫情防控情况研究确定，笔试时间、地点另行公告。

2、笔试内容：笔试考试时间为40分钟。考试内容为特殊教育专业知识。

笔试结束后，笔试成绩会及时在禹城市教体局网站公布。为保证新进人员基本素质，由市事业单位公开招聘领导小组根据岗位招聘计划和笔试成绩确定合格分数线。在合格分数线内，按招聘计划人数1:3的比例确定参加面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到计划聘用比例的，按实有合格人数确定进入面试人员，面试时设立面试合格分数线。如发生资格复审与初审结果不一致的情况，以资格复审结果为准。应聘人员未按要求进行资格复审的，视为自动放弃。经审查不具备报考条件的取消其面试资格。因弃权(以本人书面材料为准)或取消面试资格等原因造成的空缺，按笔试成绩由高到低依次递补。若进入面试范围最后一名有若干重分者，一并进入面试。最终确定的面试人员在禹城市教体局网站及时公布。

(二)面试(100分)

面试形式。面试采取结构化方式进行。面试成绩保留两位小数，尾数四舍五入。

(三)模拟讲课(100分)

模拟讲课时间15分钟。内容为培智教材。现场抽签，确定顺序和课题，封闭式备课30分钟，教材、教参、教案纸由学校提供，说课时不使用多媒体等电教设备，要求有板书。模拟讲课成绩保留两位小数，尾数四舍五入。

笔试、面试和模拟讲课时间、地点及要求另行公告。