为做好我区2015年教育系统引进人才面试工作，确保我区学校进人素质和面试工作客观公正,现发布面试公告如下：

一、面试原则

面试工作按有关规定的程序和办法，遵循公平、公正、竞争、择优及统一政策、统一领导、统一时间、统一题本、统一要求的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。

二、面试对象

已公示符合条件的参加颍州区教育系统引进人才报名人员(名单见附件)。

三、面试时间、地点

面试时间：2015年7月16日下午1:00

面试地点：阜阳市第十五中学

四、面试证的领取

符合面试条件者，请携带本人身份证于7月16 日上午8:00—11:30到十五中领取面试证并熟悉考场，逾期视为自动放弃。

五、面试程序

(一)面试考生的报到。参加面试的人员须持本人有效身份证、面试准考证于7月16日下午1:00前准时到面试地点报到，接受工作人员的统一封闭管理，迟到或缺席者按自动弃权处理。

(二)面试考生的抽签与候考。考生按顺序进入备课室，抽取课题及面试顺序，进行备课，备课时间为30分钟，备课内容为教学设计，同时要有板书，无生上课结束时考官收取教学设计及板书。考生面试前不得离开候考室、考生的任何通讯工具及电脑等不得带进考区，一经发现取消其面试资格。

(三)面试方式：面试采取无学生上课及答辩方式进行，主要考核考生的教育教学能力等，报考同一岗位的面试者在同一面试组参加面试。无生上课时间15分钟，其中音乐与美术无生上课为10分钟，展示为5分钟;答辩时间5分钟。音乐专业加试一项视唱特长展示，美术专业加试一项现场绘画展示。教材和稿纸由后勤保障组提前准备好，并为音乐组提供手提电脑1台、电子琴1台，为计算机组提供投影仪和备课电脑，考生不得携带与编写教案有关的书籍材料及电子存储器材，美术考生要携带相关笔及绘画材料等。

(四)面试内容：面试课题为三个课题，由面试者在备课室抽签确定自己的课题，并登记。

附面试课题范围：(见附件)

(五)面试成绩的评定。

面试成绩满分为100分，其中无生上课80%，答辩20%。5名评委评出的分数，去掉一个最高分和一个最低分，剩余各项分数相加后除以有效评委人数(3人)所得出的平均分数，即为该考生的面试成绩(分数四舍五入到小数点后2位)，面试成绩当场向考生公布。

六、面试分组

共分12个学科面试组，分别是中学语文组、中学数学组、中学英语组、中学政史地组、中学化生组、物理科学组、体育组、小学语文组、小学数学组、小学英语组、小学信息组、小学音美组。

七、面试要求

考点实行全封闭管理，面试评委和有关工作人员应认真履行职责，严格遵守面试工作纪律和有关保密规定，自觉接受区监察局、区人社局、区教育局对面试工作的监督，增加面试工作的透明度。评委和工作人员在面试工作中如有违反规定的行为将及时给予撤换，出现违纪问题的，按照有关规定给予当事人纪律处分。

监督电话：颍州区纪委监察局　0558-2199639

咨询电话：颍 州 区 教 育 局　0558-2264052

原标题：颍州区2015年教育系统人才引进面试公告

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1、颍州区引进人才面试人员名单.xls

2、颍州区引进人才面试课题范围.xls

2015年7月9日